働くのは別にいいんだけど職場で怒られるのが嫌だ

1 ：10/12/29 〜 最終レス ：11/11/28

俺は褒められて伸びるタイプなんだよ
怒るんじゃねーよ

2 ：

>>1　わかるわかる　笑
働くのはいいんだよ　お金必要なんだから
採用面接したからって、偉そうに威圧すんじゃねーよってさ

3 ：

あと正社員だからって、キチガイみてーにキレる奴

4 ：

どこに行っても必ずいるんだよな。みんなに嫌われてる怒りんぼさんが。

5 ：

>>4　そういう奴に限って首切れねー正社員だから　だぜホント
陰口たたかれてザマァｗｗｗｗｗｗ　糞上司

6 ：

>>1
無能だからだろ

7 ：

駄目出しをするのが仕事と
思ってる人いるからな
ネガティブな人間にとっては存在が恐怖

8 ：

怒られて伸びる奴なんているか？　発破掛けるとかじゃなくてな
いたとしたらドMだろ

9 ：

やっぱり人は誉めて伸ばすべきだと僕は思う。
怒られて伸びる人はあまりいないと思うのです。
皆さんはどう思いますか？

10 ：

>>1
いやさ、怒鳴るにも種類あるよな
ただ理不尽に怒鳴りつけるキチガイ上司と
そいつを伸ばそう育てようとする怒鳴り方の上司
前者は反感しか生まれないわ

11 ：

45 ：名無しさん＠毎日が日曜日：2010/10/04(月) 10:29:17 ID:Y3szsijT
俺は糞上司に殴られた事あるよw
親族の不幸でって事で数日休んだんだが「1親等の葬儀以外行くな」とか
ほざくからそれで揉めて最後に向こうが殴ってきた
大声で警察呼べっつって騒いでやったわw
周りは穏便に済ましてくれって言って誰も警察呼ばないから自分で呼んだ
警察は被害届を受理してくれると言ってくれたが会社側はなんとか
それだけは避けたいとすげえ必死だったのが笑えたw
賠償金せしめてやろうとも思ったがそこは諦めて被害届を出して、
翌日バックれ
その後そいつがどうなったかは想像にまかせるw
47 ：名無しさん＠毎日が日曜日：2010/10/04(月) 19:01:28 ID:6UVAn/Qd
最低だな。その上司は今のお前の社会を渡っていく姿勢を改めさせようとして
あえて厳しくしたんだと思う。
世の中そんな風に誰かの為に怒ってくれる人間居らんぞ？
それを面白おかしく書いてどういう神経してるんだ？
社会人としての資格ないんと違うか？
ハロワで紹介された仕事の面接バックレた
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/dame/1285132203/45-

12 ：

殴られて目が覚めるバカなんて、戦前のハナタレ少年兵ぐらいだろｗ

13 ：

自分がミスして怒られるのは一向に構わないんだが
理不尽に怒られるのに耐えられない
まあ何が理不尽かって決めるのは俺なんだがｗ

14 ：

でもさ
明らかに自分がミスしたときにさ
みんな「いいよ、いいよ」って感じだったら
情けなかったり、申し訳なかったりしない？
言ってもどうしようもないとか、
能力がない人に注意してもかわいそう
みたいに思われてる気がしない？

15 ：

>>14
それだと自分はたいしたミスじゃないんだとか、もっとポジティブに取るけどね。
申し訳ないと思うからこそ、次はミスしないようになるし。
逆に怒られると、凹んだり、人間ミスくらいするだろと思い腹立ったりして
またミスるという悪循環のような気がする。

16 ：

>>7
あー、いるいる

17 ：

自分がミスして怒られるのは反省して今度から気をつけようと思うけど
明らかに仕事やそれ以外のストレスで八つ当たりしてくる奴に関ると一緒に
仕事したくなくなり辞めたくなる。

18 ：

スレタイを見て、あのどうしようもなく嫌いで
腹の立つ奴を思い出したので、書かせてもらいます。
自分よりも立場が上だとか、｢声｣が大きい奴とか
そういった強い奴に対してはﾆｺﾆｺと迎合して、仕事も
ちゃんと教えたりするのに、その一方で、大人しくて
気が弱くて物もロクに言い返せない奴に対しては
ボロカスに罵って、仕事もロクに教えもしないし、
ロクに喋りもしない。必要なことも言ってもらえないこともあったな。
要するにそいつは、相手を『観て』判断している。
これって、マジで『いじめ』と言っていいのではないのか？
そういう奴が、俺が以前に勤めていた会社にいたわ。
工場の現場のとある部署(ライン)の責任者だったな。
俺も、そいつにはよくボロカスに罵られたものだ。
俺は、未だにそいつのことを思い出しただけで腹が立ってくるし、
本当に許せないものがある。こんな奴がよく
人の上に立つ人間になれたものかと首を傾げたくなってくるわ。

19 ：

上司が癖のある人物だと何かと厄介だ。
しかし案外、面倒見が良かったりするから困る。俺をツンデレにさせて菊門を奪うつもりなのか。

20 ：

理由は簡単だ。
仕事が出来ないから怒鳴られる。
飲み込みが遅いから呆れられる。
会社の空気を読めないから愚図とののしられる。
人間として魅力がないから孤立する。
仕事を転々としなけりゃならない。
年齢に比して貧しい経験しか出来ない。
転職先でも、やっぱり仕事が出来ない…の繰り返し。

21 ：

フッ笑　キチガイ上司が　陰口たたかれたザマァｗｗｗｗｗｗ

22 ：

キチガイ糞上司は「なにアイツよｗｗｗｗｗｗ」って陰で言われてっから

23 ：

首相動静―１２月１９日
８時４９分、東京・赤坂の居酒屋「纏（まとい）」。伸子夫人と食事。 １０時３分、公邸。
首相動静―１２月２０日
８時１５分、東京・赤坂のＡＮＡインターコンチネンタルホテル東京。バー「ダビンチ」で社民党の福島党首と懇談。民主党の岡田幹事長、社民党の重野幹事長同席。 １０時５分、公邸。
首相動静―１２月２１日
７時１８分、公邸。２６分、江田前参院議長と食事。９時４８分、江田氏出る。
首相動静―１２月２２日
６時４０分、東京・虎ノ門の虎ノ門ビル。故・山本孝史元参院議員夫人ゆきさんの出版記念イベントに出席し、あいさつ。
７時５分、官邸。４３分、東京・赤坂の日本料理店「陽羅野家」。秘書官と食事。 １０時１１分、公邸。
首相動静―１２月２３日
６時３５分、東京・芝公園の日本料理店「とうふ屋うかい」。朝日新聞の星浩編集委員、毎日新聞の岩見隆夫客員編集委員、読売新聞の橋本五郎特別編集委員と食事。
８時３７分、東京・赤坂の日本料理店「球磨川」。民主党の藤井裕久元財務相、石井一副代表と食事。 １０時３５分、公邸。
首相動静―１２月２４日
８時３５分、東京・赤坂のうなぎ料理店「赤坂宮川」。北沢防衛相、大分市の釘宮磐市長と食事。
９時１６分、東京・永田町の日本料理店「北大路　赤坂茶寮」。民主党の近藤洋介、手塚仁雄、本多平直、三谷光男各副幹事長らと食事。 １０時５６分、公邸。
首相動静―１２月２５日
６時２４分、東京・赤坂の日本料理店「赤坂紙音」。民主党の枝野幹事長代理と食事。 ８時２７分、公邸
首相動静―１２月２６日
７時５７分、東京・永田町のザ・キャピトルホテル東急。日本料理店「水簾（すいれん）」で片山総務相夫妻、山口氏、伸子夫人と食事。１０時２９分、公邸
首相動静―１２月２７日
７時２０分、東京・永田町のザ・キャピトルホテル東急。中国料理店「星ケ岡」で福山副長官、寺田補佐官と食事。
８時１２分、東京・虎ノ門の日本料理店「つきじ植むら　虎の門賓館」。警護警察官（ＳＰ）の懇親会に出席、あいさつ。
２７分、東京・銀座の居酒屋「かこいや　銀座七丁目店」。記者団と懇談。
１０時２０分、公邸。

24 ：

>>18
そう云うヤツだから人の上に立てるんだよ。

25 ：

陰口しか叩けない無能ばかりのスレだなｗ

26 ：

>>24ああ、なるほどね。
それもそうだよな。

27 ：

たいした器でもねーくせに威張り腐ってんじゃねーよ糞上司が
>>25　プププｗｗｗ無職スレの住人のくせに何偉そうに威張ってんの？

28 ：

誰に重ねてるのか知らないが
真っ赤になってなに書き込んでるんだよ
無能社員
いや、元・無能社員

29 ：

叱られずに、戦力になるような頭のいい
人に、今度は生まれてきなさい。

30 ：

あんまり怒ると早死にするぞ…

31 ：

殴られたりするわけじゃないし、
イジメよりずっと楽だ。

32 ：

馬鹿だな。母親に甘えて育てられたマザコンの集まりめ。

33 ：

>>29
おまえもそういう人間ではないみたいだな。たった2行でわかる。

34 ：

「人の上に立つ」ことと、「人望がある」ことは違うからな。
島田紳助は怒鳴ったり手なづけたりしてお山の大将になることでは天才だけど、
人望ゼロだし全国民から見下されてるよな。

35 ：

>>47のコピペ読んだが
俺はどちらも駄目だわ　殴ってきたら100％掌底入れてる　

36 ：

ま、ガキの集まりだなw
でもま、良いんじゃないか？
社会もお前らみたいな甘えん坊求めてないから。
最後は社会からつまはじきにされて、餓死。
そのときに甘えに気が付けばいい。
それもまた人生。

37 ：

理不尽に怒鳴りつけることを社会の厳しさだと勘違いしてる馬鹿は死んでくださいねｗ

38 ：

お母さんに
きちんと躾けられなかった禁治産者は
社会に出てきたらいけない
叱られるだけだから、家から出ない方がいい

39 ：

甘えんなよ！糞ガキが！！

40 ：

叱られて、怒鳴られて、やっと仕事覚えて、
今はとっても楽に生きている俺は、今度
生まれてくる時も同じスペックでいい。

41 ：

自分の方が正しくても怒鳴ったら負け
http://www.youtube.com/watch?v=cZ8FacqDC-A
怒鳴って解決してきた奴は、自分がおかしいことにも気付かなくなる。
http://www.youtube.com/watch?v=5W5s2IG1qps&feature=related

42 ：

始めから優劣ついてる人間関係で
怒鳴った方が負けとか、もうｗ

43 ：

てか　怒鳴りグセのある上司じゃ、伸びる前に砕け散るよな。

44 ：

ﾂｶｲｽﾃｯﾃｺﾄﾊﾞｦｼﾗﾅｲﾉｶﾅ…

45 ：

わかるわ…まあ仕事がトロくて多少怒られるのは我慢するが性格が暗いとか言って怒る奴いるもんなあ。

46 ：

怒り返したらいい

47 ：

怒らない上司が良いのかは疑問。部下を持てば解るでしょ

48 ：

誉めて伸びる部下の方がはるかに多かった。

49 ：

ﾕﾄﾘﾀﾞﾅｰ

50 ：

>>48
褒めてばかりでもダメ。叱ってばかりでもダメでしょ。
簡単に首が切れるなら、怒らずに済むメンバーだけで仕事を回せば良いけど。
首を切れないなら、無理矢理にでも育てなければいけないし。

51 ：

職場に限らず、怒鳴るヤツを見ると撲したくなるな。
私は音に敏感なタイプの神経質なので、デカい音を出されるとしたくなる。
電話も鳴る度に叩き壊したくなるし。

52 ：

>>51
それで伸びれば良いけど、人は低きに流れる物。楽な環境は多くの人を堕落させる。
アナタの親もアナタを愛してるからこそ厳しい事も言ったと思う。

53 ：

怒ると怒鳴るの区別もつかない馬鹿もいるけどなｗ

54 ：

叱るって意味で怒るのは大事、怒る時に冷静さをわすれるのはダメ。

55 ：

>>51
ｿﾚﾊｱﾝﾀｶﾞｲｼﾞｮｳﾀﾞ

56 ：

＞働くのは別にいいんだけど
え？

57 ：

オレの場合は、自己評価が低いので職場で
ほめられると不安になる。いつか失敗して
揺り戻しがあるに違いないって。

58 ：

>>55
オラだって何時もヘラヘラ笑ってたいよ。
でも、笑顔だけで仕事は成り立たない。

59 ：

>>58
ﾖｸﾜｶﾗﾅｲﾚｽ

60 ：

すぐ怒鳴る奴ほど根は甘ったれた臆病者
前の会社にいたバカ上司は
おとなしそうな新入りをいじめてたが
ある日怒鳴り返されると急にオドオドし出して
一ヶ月もせんうちに「鬱病」で休職しやがった

61 ：

バカ上司がいなくなったのに
なんで辞めざるを得なくなったのかなあｗ

62 ：

上司の方が怒鳴り返されて欝で休職したんだろ。

63 ：

>>1-61
甘えるな
ゆとり＆2次元に埋没して生きてきた甘ったれで仕事ができない半人前のオマエらは
怒鳴られなきゃ分からないのだからな

64 ：

駄目な所は駄目って言ってくれる人がいいなー
勉強になるし、それで仕事がうまく行くならそっちの方がいいし。
決めつけとか理不尽は論外だけど。
別に誉められなくても、やりがいは見つかるしね。うまく行けば行った分面白くなるし。
怒鳴られても何か一つでも勉強になる事があればいいんじゃないかな。
ただ内容も無く怒鳴るだけの人なんて、無能だって事は周りもその人の上司もわかってると思うよ。
仕事はやらされたり、義務でしたりするとつまんないよ。
怒鳴られるとか、詰まんないとか、マイナスを排除するんじゃなくて、
少しでも楽しい事見つけていきなよ。
この板でやだって言われてる小売りしてるけど、
やっぱり自分で考えた事とかがヒットして売上伸びたりすると、次何してやろーかなーとか
前向きになれるし。
うまく行かなくて怒鳴られても、あんたが怒鳴った所で売上伸びないし、この無駄時間無くせば効率いいのにって
スルー出来るようになるよ。
別に上司がキレたって、上司がキレたって現象が起こるだけで何の害もないじゃん。
気にしすぎだよ

65 ：

>>62
前の会社、って書いてるじゃんｗ
ほんと、ゆとり野郎
>>64
同意。
客先に怒鳴られたら信用がふっとぶ。
命にかかわるミスなら、誉めて伸びるどころじゃない。
真剣になれば、声くらい大きくなる。
仕事本位でなら、怒鳴られたって謙虚に聞けるはずだし、
聞くべきなんだが、その分別がない人間には
怒鳴ってるようにしか聞こえないんだろう。
そういう人間は採用してはいけないし、社会に出してもいけない。
極めて危険な人間になる。

66 ：

何も教えず「いちいち教えないから見て覚えろ」言っておいて、出来ないと
「なんで出来ないんだ！」言う上司は死んでいい

67 ：

見ればわかるような仕事を
「教えてくれくれ」ぬかす新人は新でいい

68 ：

怒られるのが好きな人っているの？なの？

69 ：

いるよ。好きな相手に怒られたいって感情は人間にある。
だから自分を怒る相手を好きになればいいんだよ。無理だろうけど。

70 ：

あのさ〜ここで怒鳴られる事を肯定してる奴ってなんなの？
顧客満足度の向上のさせ方わかって言ってる？

俺から言わしてもらえれば、怒鳴る上司は自分が無能だと言ってるようなもの。
俺も超絶ブラックから優良企業の部長まで経験したけど、業績悪いとこほど怒鳴る奴が多い。
ってかそんな奴は会社に洗脳されてて、柔軟な考えが出来ないから。
自分の思い通りに使わせるのと会社の利益につながるように使わせる事の違いが分かれば、怒鳴る事の不必要性が分かると思うんだけど。

71 ：

怒るでなく指導だ

72 ：

>71
ぷぷっｗ

73 ：

リアルでは真っ赤な顔して俯いて震えてるだけなのにな

74 ：

>>64-65
同意するお
>>70
客だって怒る事あるじゃん。

75 ：

>>70
怒る事の全てを否定する奴に疑問を感じる。
アップルのスティーブ・ジョブズだって気紛れ屋、癇癪持ち、
放漫、暴虐、激しく、無い物ねだり、未成熟なんて言われるけど会社の業績は良い。
無茶苦茶な要求だからこそ、社員は必死になって努力する。
顧客も同じで、困難な事を要求する相手は自分を成長させる。プラス面もある。

76 ：

まぁ「怒る事」と「怒鳴る事」は全く違うけどな
感情をむき出しにしてただ敵意むき出しの奴は上司になれんよ
怒る目的って「ストレス発散」じゃなく「相手に何が悪かったかを理解させる」事だからな

77 ：

叱ることの本来の目的はそうなんだよ
でも、単なるストレス発散行為を｢これは指導である(笑)｣と
称するようなおバカさんもいたりするんです

78 ：

どうでもいいクズ相手にはストレス発散してもいい。

79 ：

そのうちシバかれるよ

80 ：

>>78
言うねえ
でもスゲー怒鳴った後少し罪悪感感じたりするだろ？
それが本当の感情なんだよ
怒鳴る事は時には仕方ない。責任取るのは上だからな。
でも少しでも前進する方向に話を進めようぜ。

81 ：

怒られる理由は自分が不甲斐ないからだろ
上司のせいじゃない

82 ：

>>80
お前は、目の前の蚊を潰した時
罪悪感を感じるのか？

83 ：

まず、新人や入って間もない奴にはちゃんと丁寧に教えるべきだ。そして一回言ったら覚えろって思わない事。
人間は慣れてない事は本当にやりにくい。そして慣れた後に「あれ、なんであんな事ができなかったんだろう、、」て思う。
車の教習所で教官に軽く怒られた時に「そりゃお前は慣れてるからだろ」って思ったはず。

84 ：

>>67
大体こうするんだろうなって予想はつくけど、聞かずにやって間違ってたら余計に迷惑がかかると
思って聞くんだ。確認のために聞くんだ。　部下の気持ちやバイトの気持ち解ってやれよ。　

85 ：

一番の怒鳴る理由がまだ挙がってない。
早く辞めてほしい時。
このケースは、どんな些細なことでも怒鳴る。
会社都合の解雇より、自主退社して欲しいから。

86 ：

>>85
確かに

87 ：

甘えるな

88 ：

>>82
馬鹿ｗ　漫画ばっかり読んでんじゃないよｗ

89 ：

本当は懲戒解雇したいくらい
会社に迷惑かけてる無能な奴を
自己都合退社に追い込むわけだから
良心が痛むわけはない

90 ：

大声出すと震えて身動きとれなかったり、殴りかかってくるやついるよなw
神経質で無能でノロまで蹴りたくなってくるわw

91 ：

そんな奴が上司
お前はそれ以下

92 ：

>>70
このスレのコンセプトが、そもそもただ内容に関係なく怒られるのが嫌な人って事でしょ？
確かに怒鳴らなくても言えば伝わる事ばかりだよ、仕事の話なんて。
でも中には昭和の感覚で仕事してる人もいるからね〜
怒鳴られた事に対して、
先ほどご指摘頂いた点ですが、このように解決しようと思いますがいかがでしょうか？
くらいの切り返しはできた方がいいよ。そーゆー図太さ大事。
怒鳴る事を肯定してるんじゃなくて、怒鳴られるくらい気にするなっていう只のアドバイス。
そんな些細な事気にしてたら運が悪ければ行く先々ブラック企業になるよ。

93 ：

注意してるのに怒られてると思い込む奴いるよな
フツーに突っ込んだだけなのに怒んなよーとか言う奴とか
女に多い

94 ：

>>76
スティーブ・ジョブズは間違いなく怒鳴るタイプだと思う
>>85
現行法を　もっと簡単に解雇できる様にする必要があるな。
そしたら詰まらないイビリを受けずに「明日から来なくて良いよ」の一言で済むのにな

95 ：

怒鳴り癖のある人は普段の言動も威圧的かつ挑戦的で、苦手意識しか生まれない。

96 ：

>>95
その結果として好業績を上げてるなら
それも一つの手段だと認識すべきだね。
人当たりが良いけど、管理能力不十分、低業績なら話にならんんでしょ。

97 ：

シンジ君、逃げちゃダメだ

98 ：

>>94
そうだね。今の労働基準法は
余りに実態とかけ離れているから、労使ともに
採用から解雇まで、矛盾が多すぎて、労働者側にもメリットない事もしばしば。
会社都合だと無能でただそこにいるだけの奴でも簡単に解雇できないし
解雇が成立しても、1か月分余計に給与をはらわなければいけない。
自己都合なら、そこまで。明日から来ないで結構。
退職金を払わなければならないくらい居た奴だと、更に差がでる。

99 ：

嫌われ役をさせられている従業員もいるのでよ〜く観察しましょう。

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