一体何が…
削除依頼（入口）＠2ch掲示板
http://qb5.2ch.net/saku/
大丈夫、皆判っているから。
てか驚きましたよ。仮死魔さん♪ｗ
その前は頻繁に営業車で通り過ぎます。
大体いつも14時前後かな〜
今度入ってみますね、仮死魔さん♪
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これで今年になって5人？
どうしたの？
潰れるの？
随分と辞めるな。
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この会社の10年後…いや来年にはもう…
マジ？やばいじゃん
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ヽ_'_ﾉ)_ﾉ ＼> / / ／放）､,.;j/浪)
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ｌｌ |｜ .,ﾍ / | ,-､ | ,r':／￣''‐-〆_ノ
ｌl ヽ二ノ__ ｛ | / ﾊ `l／ i::::i ＿ ｀ヽ
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o o o ,へ l :. |
それらの角には十の王冠があり、頭には神を冒涜するさまざまの名が記されていた。わたしが見たこの獣は、豹に似ており、足は熊のようで、口は獅子の口のようであった。
この獣にはまた、大言と冒涜の言葉を吐く口が与えられ、四十二か月の間、活動する権威が与えられた。
そこで、獣は口を開いて神を冒涜し、神の名と神の幕屋、天に住む者たちを冒涜した。獣は聖なる者たちと戦い、これに勝つことが許され、
また、あらゆる種族、民族、言葉の違う民、国民を支配する権威が与えられた。
また、小さな者にも大きな者にも、富める者にも貧しい者にも、自由な身分の者にも奴隷にも、すべての者にその右手か額に刻印を押させた。
そこで、この刻印のある者でなければ、物を買うことも、売ることもできないようになった。
この刻印とはあの獣の名、あるいはその名の数字である。ここに知恵が必要である。賢い人は、獣の数字にどのような意味があるかを考えるがよい。
数字は人間を指している。そして、数字は616である
まさかうちらのとこじゃないだろうね。
勘弁してよ〜
輩がいるんだよなぁ。。。なんだか可愛そう。。。
６月６日午前６時に生まれた悪魔の子ダミアンが次々と怪死事件を
引き起こしていく。
１０００年に一度訪れる０６年６月６日に復活する悪魔の子の呪いが、
関東図書を恐怖に陥れる･･･
って話か？
八つ墓の祟りの方が怖そうだけど…
意外におばあちゃんがみてたりして。。。
「これ、ファックしといて〜」
君しかいないよな〜
なぁ工場勤務のセ●モくん♪
社長、在日なんだって？
さよーなら悪魔くん
また会う日まで
どこが入り口かわからないし（入り口に荷物が山積みになってる）、
階段にも荷物や書類が山積み。
よく消防法にひっかからないと思う。
応接間から見える営業部員と思われる人の部屋なんてもうこの世のものとは思えない汚さ。
日本人の会社じゃないよね。
だってそこが会社なんて誰も思わないから。
前を素通りして終わり。
「東輪堂ってどうよ？」
http://that4.2ch.net/test/read.cgi/dtp/1135880464/
必見ですよー！！
いいのか？
送金できなくて、どうする？
嘘みてーな話だけど本当らしいぞ！！
社長のキン
あーあ、各部で次々と辞めていくもんだから急募してるよ。
応募する人が可哀想だな。
毎朝「キン！マンセー」って言わされる地獄が待っているとも知らずに。
嘘みてーな話だけど本当らしいぞ！！
今年になってもう10人近く辞めているらしいぞ！！
そりゃ辞めるわなｗ
門前払い。その割には履歴書は預り、未だ返さず。
社長も人間的に問題ありそうな人だったし、落ちてよかった。
社員のみなさん〜
今だに社則を見たことない人ばかりだと思います。
勉強しましょうね。
これも一度やってみようね。
それでも辞めないの？
このチェックリストは、新規取引を始める時、あるいは既存取引先での信用を確認する時に、営業担当者と審査担当者が取引先をチェックする項目になっています。
これをチェックすれば、新規取引の際の情報の１つになりますし、危ない兆候への気付きに繋がります。気になる取引先があれば、ぜひお試しください。
全てをチェックすることが望ましいことは確かですが、かなり大変な作業になってしまいます。
与信管理の上では、「このような厳しい視点で取引先を見るべき」という意識付けの参考資料としてお使いください。
このような視点での営業担当者のチェックを、少しでも取りいれることができれば、より良い与信管理へと繋がるでしょう。
社長・役員のチェックリスト
□ ワンマン経営である。
□ 倒産歴がある。
□ 内紛がある。
□ 公職など経営とは関係のない肩書きが多すぎる。
□ 不在のことが多い。
□ 素行面で妙な噂がある。
□ 家庭が円満でない。
□ 仕事より優先しているものがある。
□ 極端に労働組合を嫌っている。
□ ブレーンが機能していない。
□ 社長・役員に活力がない。
□ 業界での経験が不十分。
□ 市場動向、コスト意識など発想に客観性がない。
□ 経営バランス感覚が不十分。
□ 意思決定が遅い。
□ 公私混同が目に余る。
□ 従業員をけなすようなことがある。
□ 意志が弱い、人が良すぎる。
□ 有能な幹部が退職している。
□ 従業員の退社が目立っている。
□ 経理担当者が不在がちだったり退職している。
□ 従業員の社長や幹部に対する悪口が増えている。
□ 中堅社員の酒を飲む機会が増えている。
□ 所在なげにしている従業員がいる。
□ 接客や電話応答に身が入らない。
□ 商品構成にバランスが取れていない。
□ 企画・開発力が劣っている。
□ コスト競争力が劣っている。
□ 商品クレームが恒常化している。
□ 納期が守られていない。
□ 成熟商品である。
□ 在庫に極端な増減がある。
□ 類似商品が多く出回っている。
□ 荷動きに不審な点がある。
□ 在庫管理が適正でない。
□ 特定の取引先への安売りがある。
□ 業種・取引高に不審がある。
□ ダンピング、出血受注をしている。
□ 商品が季節的要因に左右されやすい。
□ 過大な設備投資がある。
□ 過度な安売りをしている。
□ 設備投資の分だけ売上が増えていない。
□ 検収が甘くなっている。
□ サービスがないがしろになっている。
□ 原材料の入手に苦慮している。
□ 得意先の安定度がない。
□ 市場が限定（狭すぎる）されている。
□ 単品技術を過信している。
□ 押込販売をしている。
□ 買い急ぎや売り急ぎがある。
□ 仲間取引が急増している。
□ 売上高の横這い、減少が３年以上続いている。
□ ３期連続の赤字となっている。
□ 売上増に疑問がある（粉飾）。
□ 財務諸表に急変がある。
□ 売上に占める交際費が多い。
□ 金利負担の増加に疑問がある。
□ １年以内に月商の２分の１位以上の焦げ付きが発生している。
□ 借入金が月商の３倍以上である。
□ 保証債務が目立って多い。
□ 取引行との関係が悪化している。
□ 取引銀行の格や数が適正ではない。
□ 小口の支払いを手形で支払っている。
□ 決済日が増加している。
□ 仕入先からの受取手形がある。
□ 手形が市中金融に流れている。
□ 多重リースの疑いがある。
□ 減価償却が適正ではない。
□ 融通手形の噂がある。
□ 税金の滞納がある。
□ 当座預金の出入りに不自然な増減がある。
□ 売掛金の回収サイトが長期化している。
□ 商工ローン、消費者金融を利用しはじめた。
□ 不動産の担保権者に個人名が入っている。
□ 担保権者が目まぐるしく変わっている。
□ 本業外への投資が目立っている。
□ 事務所やトイレが清潔ではない。
□ 不審な人物が出入りしている。
□ 同業者組合に参加していない。
□ 政治家、芸能人、暴力団とのつきあいがある。
□ 会議が急に多くなっている。
□ 人材育成がないがしろにされている。
□ 極端な経費節減をいい出している。
□ 安易な転業をしている。
□ 規模の割に子会社（関連会社）が多すぎる。
□ 関連会社間での利益調整がある。
□ 同業者や近隣での噂に不審なものがある。
□ イメージ先行型の社名変更が頻繁にある。
□ 広告の急増、激減、誇大広告がある。
□ 強力なライバルが出現している。
□ 商号変更や本店所在地の移転が多い。
□ 扱い商品が目まぐるしく変化している。
□ 取引先が急に変更されている。
□ 構造不況業種である。
□ 銀行や信用調査機関などへの照会が多い。
□ 極端な秘密主義である。
□ 社会的制約、法的規制が進んでいる業界である。
□ 立地条件に不利がある。
□ 海外進出がうまくいっていない。
一従業員の行動のチェック・リスト（人の動き）
1. 経営者の補佐役が不審な行動をするようになった
2. 幹部社員が退職した
3. 人員が最近、大幅に増減した
4. 女子社員が集団で退職し始めた
5. 職場では規律が乱れ、従業員に覇気がない
6. 社員に伝言を頼んでも、きちんと伝わらない
7. 社員の使い込み、背任事件が発生した
8. 労使紛争や派閥争いを耳にするようになった
9. 社内で、配置転換が頻繁に行われている
10.社員が、自社の悪口やグチを言うようになった
11.社内の横の連絡が悪くなり、仕事上のミスが増大しつつある
12.経理責任者が、月末になるとなかなかつかまらない
13.社員は平均年齢が高く、現場の人間に比べ内勤者が多い
14.給料は、同業他社に比べ高すぎたり、低すぎたりする
15.社員の言葉遣いや態度が悪くなった
16.経理担当者がしばしば交代する
1. 商品・製品が、市場のニーズに適応していない
2. 企業規模に比べ、過剰な設備投資や遊休設備がある
3. 工場・営業所の縮小・閉鎖が最近、行われた
4. 納入業者が一定しなくなった
5. 仕入れ品の値ぎめ、検品が甘くなった
6. 納入業者への注文の出方が、不規則になった
7. 得意先への納期が守られなくなった
8. 在庫管理が出来ていない上に、商品在庫も急増している
9. 商品及び製品にクレームが多発、返品管理もままならない
10.商品や製品の販売先が安定しない
11.仲間内での取引（グループ会社間取引）が急増した
12.本業外の商品扱いが増え、目先の利益を追いかけている
13.仕入れ商品量に急増・急減があった
14.在庫商品の投げ売りが始まった
15.取引先で悪評が流れている
16.宣伝活動が、派手に行われている
1. 手持の手形は、全部割引かれている
2. 決済が、現金から手形に変わったり、手形サイトが長期化した
3. 自己資本が小さく、多額の借入金がある
4. 手形を受取ったが、裏書人に聞き慣れない名前があった
5. 手形が、一定の支払日以外にも切られるようになった
6. 手形取引につき、融通手形のウワサを聞く
7. 主要な取引銀行が急に変わった
8. 資金が詰まり、親戚、友人及び知人に借金をしてまわっているとのうわさを聞く
9. 主要な不動産が処分された
10.不動産には、担保設定が多くなり、その設定時期が集中している
11.役員貸付もしくは使途の明らかでない多額の貸付金がある
12.担保設定者の中に、個人名、または仕入れ先の担保がみられる
13.債権者に担保権の譲渡があった（債務者の業況悪化から担保がタライ回しされることがある）
14.不動産に所有権移転の仮登記・差し押さえがある
15.重要な販売先の倒産で、大口の不良債権がある
16.取引先の、あるいは友人及び知人の会社の「債務保証」をしている
1.社長は、ワンマンで後継者を養成しない
2.社長は、健康状態がすぐれず、入退院が多い
3.社長は、最近留守がちになった
4.社長は、公私混同が激しい
5.社長は、最近、服装・生活が派手になった
6.社長は、壮大な事業計画ばかりを語り始めるようになった
7.社長は、私生活の乱れがウワサされ、夜の接待が増えた
8.社長は、倒産歴がある
9.社長は、個人資産に余力が少ない
10.社長は、名誉職に凝り過ぎている
11.社長は、宗教活動に熱中し過ぎている
12.２代目社長は、人望も力量もない
13.社長は、人の忠告を聞かなくなった
14.社長は、約束を破ることが多くなり、応答にウソが増えてきた
15.社長の友人・取り巻き連中には、よからぬ評判の人物が集まっている
16.社長は、人脈を持っていない
17.社長には、御意見番がいない
以上、一〜四の評価
ＹＥＳの数 成績 寸評
26以下 優 問題なし
27〜32 良 経過観察
33〜39 可 要注意
40以上 不可 ご臨終
特に重要なチェックリストを、10項目挙げてみました。
このうち、３つ以上、イエスがあったら間違いなく倒産３ｹ月前です。
もし、それでも存続しているとしたら、死肉をあさるハイエナ軍団が、骨の髄までしゃぶっていると見れば良い。
もうこうなったら、債権の保全、回収は難しい。
1. 支払手形の引落し日が、月４回以上になった
2. 経営中枢に、元代議士秘書と名乗る人物が入り込み、会社を仕切り始めた
3. 社長が突然高級車を購入し、高級クラブで派手に飲み歩くようになった
4. 社長が経理担当者に内緒で、白地手形を乱発するようになった
5. 経理担当者が仕事を放棄し、月次決算が3ｶ月以上滞っている
6. 手形のジャンプを頼まれた
7. 手形が市中金融に出回っている
8. 手形を銀行が割引いてくれなくなった
9. 手形が市中金融の割り止めリストに掲載されている
10.不動産に賃借権設定（請求権）仮登記がついた
評 価
Yesの数 寸 評
１ 何か変だな
２ 債権の保全と回収を考えねば
３ 長くはないな
４ いつ潰れるのかな
５ もう終わりだ
それでもまだ辞めないのか？
専制的な部分は北朝鮮より酷い。
本当に最悪だ。
同族零細会社に比べたらましでしょ？
会長、副会長、社長、経理部長（実質）が同族の会社だよｗ
実力のある人間だったら40歳、50歳になっても転職できるんだよ。むしろ引き抜かれる
そこんとこよく考えて書き込め
負け犬
そうだろうな確かに。
こんな信じられないことばかり起きる会社にいるんだからなw
確かに負け犬だよw
キモ〜〜〜〜〜〜〜〜〜
ソフトバンクの孫正義社長は9日の中間決算説明会で、
システム障害や「0円」広告などゴタゴタ続きの携帯電話事業に関する反省と釈明に終始した。
会見時間は約3時間20分と異例のロングランだった。
中間期で過去最高の営業利益となったソフトバンクだが、売上高、営業利益とも携帯電話事業がほぼ半分を占めるため、
決算説明でも大半の時間を携帯関連に費やした。
孫氏は携帯端末の“薄さナンバーワン”を強調。
「薄さというのは私のヘアのことではない、機種のことだと覚えていただきたい」と“自虐ネタ”も飛び出した。
番号継続制に伴うシステム障害や「0円」広告での混乱を「非常に深く反省している。
他の誰でもなく、私自身の責任であると痛感している」としたが、
システム問題は「峠を越えたと考えている」とし、契約者数の動向は「最近は改善してきている。
11月以降が本当の意味でのスタート」と強気の姿勢を崩さなかった。
ただ、「2週間前まではボロ負けするのではとの予想もあり、不安に思う点もあった」との本音も漏らした。
料金プランに関しては「第2部」として、入念に説明。
「意思決定は私が強引にやったので、社内でもひんしゅくをかった」「いかがわしい印象を多くの人に与えてしまったかもしれない」と反省した一方、
「私の人生の中でも最も重要な事業。ウソ偽りでやれるとは決して思っていない」と正当性を強調した。
午後4時半過ぎに始まった説明会が終了したのは8時前だった。
「創業以来4年に1回程度、大きく批判される時期が巡ってくるが、艱難辛苦があってこそ器が大きくなる」と持論を述べた孫氏。
ただ、ブランドイメージの回復や基地局整備への投資など残された課題も多い。
年末商戦が次の関門となりそうだ。
ソース：ZAKZAK
http://www.zakzak.co.jp/top/2006_11/t2006110908.html
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【決算】ソフトバンクの９月中間、最終黒字144億円[06.11.08]
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1162974610/
自作自演って誰が？
自作自演って誰が？？
労働時間と内容に見合う給料、貰ってますか？
部署によるのかしら。
しかもよからぬことばかり書いてあるし。
どうするべきかねえ。
もしかすると、名簿屋は名簿屋でも、得た情報を悪徳業者らにまで販売しているとか？
それだと良心が痛むなどの葛藤もある。
お待ちしています。
オホホホホ
キモイ野郎だったぜ。
ブローカーって俺の客のところにくんなよ、ボケが
なんでも人のせいにしてな。
ありゃ今考えれば精神病だよ、重症のな。
ホント哀れだったな。
でもあんな嫌われ者もいなかったな。
身から出た錆びか？
まだあるみたいよ
Aさん…（うるうる
ロゴｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗやばいｗｗｗ
唯一の友達がお魚のあいつかｗ
どーせ仕事もしないで釣りでもしてんだろ。
社内の雰囲気ってどんな感じですか？
>94
正解。
印刷業なんて、斜陽産業。
例えば20年勤めて会社が潰れたら、再就職先なんてないぞ。
これからは資格を取って将来困らないようにしたいと思います。
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