面接で嘘をつくテクニック

1 ：11/02/13 〜 最終レス ：11/11/19

そろそろこういうスレ必要だろ

2 ：

2ｹﾞﾄ

3 ：

576: 2011/02/09 08:23:55 ??? [sage]
職歴を偽造する際、直前の職歴だけは社会保険手続などでばれる可能性があるが直前の会社以外は書き放題。
空白期間の８割程度を大手の会社にしておき、あとの期間をペーパーカンパニーにする。
最近、水や風の女が親をごまかすための本格的なペーパーカンパニーサービスがあるので、それに在籍するといい。

4 ：

面接もいいがあらたの適性検査対策をどうにかしろ

5 ：

いくら自己ＰＲで嘘ついてもスペックしか見てないので意味がないという

6 ：

スペックも嘘つきゃいいんだよ
証明書なんか求められないよ？

7 ：

入社の時に求められるよ。

8 ：

職歴に証明書はないだろ
学歴は厳しいが職歴はなんでも言える
少なくともアルバイトを正社員て言ってる奴いっぱいいるだろ

9 ：

>>5
しーっ

10 ：

ょうどちいさな嘘つくようなやつに仕事は任せられないという趣旨のコラムを読んだとこだからスレタイに吹いたw
バイトを正社員というのは面接ではバレないかもしれないが、入社後にバレると思うぞ。
まぁ正社員といってもバイトと変わらない仕事の会社ならバレないかもしれないが、
そもそもそんな会社の正社員歴なんぞ評価されないだろうし。
バレたら大変なことになる(有印私文書偽造だっけか？)ことが想像できない人はやればいいよ。
つーか経歴盛らなきゃ入れない低スペックのやつははじめから(ry

11 ：

おまえら就職したことあんの？
面接以前に、履歴書、職務経歴書をみればどんなところで何してたかは分かる。
特に職務経歴書は形式が自由だから、仕事の出来不出来は明白。
面接で嘘つく以前に、呼ばれない。
バイトと正社員をごまかすのは不可能。
ちなみに前職が税理士事務所だった場合には、
所長が前の税理士に電話して、いろいろ聞きだしてる。
前の税理士も本当はなぜ辞めたのか聞いたりして、情報交換してるよ。
おまえらどんな頭してんの？
このスレって釣りだよなｗｗｗ

12 ：

前職ありなんで>>10-11のいうことが激しくわかる。
バイトしかしたことない大学生辺りが勘違いしてるだけじゃないか？
バイト経験を盛るとかならまだしも、職務経歴なんてつっこんで聞いてみたら
受け答えでだいたいわかるよw

13 ：

>>10
履歴書の内容偽造はその罪にはならんらしい
懲戒事由になる程度

14 ：

大学卒業したあとも、
働かずに勉強していることは好ましくないと
多くの国民様は認識しています。
さて、それに逆らうとどうなるのか。

15 ：

ネ乙

16 ：

学歴も詐称できるよ
バイトでは可能
卒業証明書求められないし

17 ：

バイトやサークルのリーダーばっかりっていう話は本当？
嘘かどうかは別として。

18 ：

もはや面接ネタとしては陳腐過ぎて逆に痛い子になる

19 ：

>>17
ホントだよ。
人事でネタになるくらいだからw
そんなのがアピール材料になると思うお花畑な頭の子が多いんだよね、実際。

20 ：

本屋でエントリーシートの書き方本をみてみ
居酒屋でバイト。失敗して激しく怒られたけど反省し考え直して、
今はその居酒屋で店長としてバイトの管理までやってます！！とかいっぱいあるぞｗ
さらにビックリ！！！なことに
その後のページに内定ゲットした人のｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄが公開されていて
そこに大学生に人気のある大企業のエントリーシートが参考に付いてる。
メガバンクが居酒屋店長を評価する！と勘違いするお馬鹿がなぜかいるんだよｗｗｗｗｗ

21 ：

>>20
日本語でおｋ

22 ：

中小監査法人はリクルートに慣れてなくて卒業証明書も何も求めないこともあるらしいぜ

23 ：

ガンダムNNTのパイロットですぉ

24 ：

監査法人で受ける自己ＰＲとは何か
皆で論証カードを作っていきましょう

25 ：

一般就活でネタいっぱいこさえたけど
タダでは教えないよーん
１ネタ１万円から

26 ：

主体的に何かをやった経験をしっかりと話せれば受けるよ。
あと自分が何を考えて生きているのかをきちんと言葉にできるのも高印象。

27 ：

ネタはでっち上げるべきだよ。課題は想定されるツッコミに対する回答を用意しておくことだな。

28 ：

就活の予備校もあるんだしベテどもは行ってこいよ

29 ：

卒業証明書も偽造すればいいやん
実際捕まったってニュースないし
最悪クビだけだと思うが

30 ：

最悪10年かかって税理士合格しても登録できない

31 ：

やめとけ

32 ：

面接ではトライアスロンの大会で上位入賞
したと言ってます。

33 ：

こんなことせん方がいいよ。許されたとしてもバイトくらい・・・おすすめはせんよ
普通に一所懸命にやってるやつはいつか評価される。こんなことしてるやつは一生評
価されんし。信頼性失うだけだよ。

34 ：

バイト詐称したら内定取消しや懲戒解雇事由だよ
固い業種は内定後バイトしていた証明書を書いてきてもらえと言われることがある
提出できなければアウト
採用されてからばれると最悪で懲戒解雇の経歴がつく
するとどこも雇ってくれない
転職のときは素行や辞めた理由を電話確認される

35 ：

★詐欺で追起訴の公認会計士　複数の愛人のため５億４千万円詐取
・名古屋市内で今年７月、詐欺の容疑で逮捕された公認会計士の男が、複数の愛人への
　マンション購入などの借金返済のため、医師などから５億４０００万円もの金をだまし
　取っていたことが警察の調べで明らかになった。
　詐欺の容疑で追起訴された藤沢亨被告（５３）は、公認会計士の立場を利用して
　知り合いの医師や大学教授に架空の未公開株の取引を持ちかけ、約４０人から
　計５億４０００万円にも及ぶ現金をだまし取っていた。
　警察の調べに対して、藤沢被告は絵画や高級外車の購入、さらには複数の愛人への
　マンション購入や生活費などで約８億円の借金があり「借金返済のために犯行を
　思いついたと」話しているという
　http://headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn/20051109/20051109-00000048-nnn-soci.html
※動画ＵＲＬ：　http://www.bcast.co.jp/cgi-bin/yahoo/news.asx?cid=20051109-00000048-nnn-soci-movie-000&media=wm300k
※画像ＵＲＬ：　http://ca.c.yimg.jp/news/1131527863/img.news.yahoo.co.jp/images/20051109/nnn/20051109-00000048-nnn-soci-thumb-001.jpg

36 ：

>>34
バイトの証明書なんて聞いた事がない。

37 ：

わからない程度の嘘はつくけどな。

38 ：

>>37
ハキハキして話すのもさんざん練習しての事なら嘘。
その場の印象の良さや身だしなみだって訓練を経た上でなら嘘。
それでも実際に勝つのは粉飾力がある人。
俺は面接の場そのものがほとんど嘘だと思ってるよ。

39 ：

学院長がTACNEWSで
採用面接は数回すると言ってたな。
何回あっても印象の変わらない人を採用するんだって。
>>38さんの言うことも頷ける。

40 ：

>>36
俺は出さされたよ
バイトでも雇用したものは書く義務がある書類がある
あと公務員は必ずある

41 ：

ハッタリかますくらいの気持ちでいけば内定はサクッと出るよ、意外と。

42 ：

>>40
ごめん。
そんなのがあるみたいだね。
だけど昔バイトしてた場所なんて連絡したくも無い。

43 ：

>>42
それが狙いでもあるらしいよ
嘘つきを雇わないのが一番の目的だけど
こいつ気まずい辞め方やブッチ辞めしたんじゃないか
嫌な人と上手くやっていけなかったんじゃないか
人間関係や働くことから逃げ出したんじゃないか
該当者は、勤務先から意地悪で書類書いてもらえなかったり、不利なこと書かれることがあるからね
チェックする会社はそういうところでつまづかない人を欲しいんだと思う

44 ：

>>43
事情なんて人それぞれなのにね。

45 ：

あずさのグループ面接で俺以外みんなサークルやゼミのリーダーだったときはビックリした。
何故か俺は通過した。しかしNNTになった。

46 ：

が通過するくらいだから前歴なんてどうでもいいのでは

47 ：

履歴書をちょこっと詐称する場合は気をつけましょう。
雇用保険、年金手帳、源泉徴収の３点が問題となります。
↓を参照にしましょう。
バレない職歴詐称方法（雇用保険対策、年金手帳対策、泉徴収票対策）を紹介！
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-10.html

48 ：

ネットで調べた浅い知識で詐称してもばれる
バレないノウハウ本とか高額で売ってるけど情弱かつ心の弱いやつから金をむしりとる詐欺だから

49 ：

面接が不安な人は石神拓郎先生にアドバイス貰っとけ

50 ：

前職調査とは企業が求職者の提出した履歴書及び職務経歴書を基に前職場に電話などで在籍の有無、勤務期間や勤務態度を調べる事。
一般的に 警備、金融、財閥系老舗企業は前職調査をしており、調査会社（探偵や興信所）に依頼するケースもあります。
相場は１件につき５万円程度らしい。
前職調査する企業自体は極めて少ないのが現状です。
2005年の4月に施行された
「個人情報保護法」により、本人の承諾（署名・捺印）なくしての前職調査が全面的に禁止されました。
無断で前職調査をすることは禁じられていますし、聞かれた会社がそれに答えることも個人情報保護法違反で永久採用停止処分となります。
（又、定期的に労働監督省が無作為抽出にて、前職調査の有無を本人に直接アンケートもとります）
今は個人情報保護法で企業が調査すること自体タブーであり、きちんと法令尊守企業であれば個人情報保護法で開示しないようである。○○○銀行ではクレジットカード発行する際の在籍確認を個人上保護法で在籍確認を拒否しました。
「学歴詐称は悪か」と言う面白いコラムが有りましたので参考にしてください。
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-12.html

51 ：

>>35
会計士って最低だな
こんなやつらの就職口なんてもっと少なくすべきだろ

52 ：

簿記の詐称した人、います？

53 ：

>>52
簿記の詐称って
簿記1級とか言って 全商でした とかの落ちのこと？

54 ：

全商も簿記だろ。

55 ：

部活キャプテンが異常に多かったな去年のグループ面接。生徒会長も５人中３人もいた。俺は本当にキャプテンやったから正直に述べたが、偽キャプテンや偽生徒会長はどれくらいいるんだろうか

56 ：

うーん。面接受ける奴は意外に何でも出来る出来杉君タイプ多いからな。たぶん偽キャプテンはあまりいないと思うよ

57 ：

自演乙

58 ：

でも嘘ついても、いちいち高校まで確認しないだろ。キャプテンや生徒会長ぐらい自慢にならない

59 ：

生徒会長や部活の主将は結構いるよ。去年のグループ面接では、サッカー部主将やって数学オリンピックでたとか、テニス部やって全国大会出たとか、なんだこいつらお化けばかりか？と思った。そんな俺は野球部地区予選一回戦負けww

60 ：

というか生徒会長や部活主将がアピールポイントになると思ってる時点でちょっとね・・

61 ：

俺が受けた、あずさグループ面接では「それでは皆さん学生時代がんばったこと、これこれこういう役をやったことをアピールしてください」と面接官に言われたよ。こういう役とか言ったからじゃないかな。

62 ：

何にも選ばれない口だけのウジ虫より十分アピールだろw

63 ：

NNTのうち99％は打つ手がなくなり派遣、日雇い、コンビニ、自宅警備に追い込まれる。

64 ：

部活もサークルも生徒会長も何にもやらなかったけど内定はとれたよ。論文落ちたけどww

65 ：

面接は嘘ついた者の勝ち

66 ：

過去の経歴なんて参考程度だなぁ･･･。
経験者なら入社時に実務の試験をやればだいたい程度はわかるし、
まぁ、簿財・２級程度じゃ10年居ても未経験に毛が生えた程度
というのは定説だから、そういう賃金体系にすればいいだけじゃん。
できなきゃ最低賃金、できれば年400万以上。
手当てで盛るようにしておけば過去の経歴なんて関係ないね。
未経験でも最低賃金で使い倒せるならいいでしょ。
本当に使えなけりゃ日報書かせて始末書とってクビにすればいいだけ。

67 ：

>>46
いやだから採用されたんだろ。

68 ：

てすと

69 ：

普段の自分→嘘つきは泥棒の始まり！嘘なんぞついてたまるか
(ノ-"-)ノ~┻━┻
去年内定三個ゲットした面接での自分→嘘も方便( ´艸｀)。勝てば官軍！やはり入らなきゃ負け犬だぜ。エヘヘ(^^ゞ。就活は頭切り換えが大事。

70 ：

よーし俺二枚舌になるか！

71 ：

沈黙は金ではないと思うが、嘘やハッタリはどうかと思う

72 ：

監査法人内定率100％とか言ってる奴のブログ内容が、ほとんどハッタリでワロタｗ
やっぱ、真顔で矛盾無くスラスラとハッタリかませる人材を企業は求めてるんだよ

73 ：

>>3
其の会社に在籍するといくらくらいかかり、有効期限はどれくらいなのかな？

74 ：

経歴詐称は無理だよね
社会保険でばれるし

75 ：

さあ嘘つき面接のはじまりだ!!

76 ：

ウソをついてだますのは遅かれ早かれボロが出る
本当のことをいってだますのが重要

77 ：

俺は学校の先生に面接は嘘はついてもいいからそれを
つき通せと言われているばれない嘘は嘘じゃないと言われた

78 ：

バレない嘘というのがボトルネックなのに
何も解決しないアドバイスしてるな

79 ：

例えば面接で嘘をつく予定の事を今のうちに実現し嘘を嘘じゃなくすればいい
面接で何もせずに嘘をつくと簡単に見破られる

80 ：

既卒なんだが、去年の8月に内定もらったのですが、今年の3月に取り消しに
なりましたので就職できませんでした。
って面接で言ったらやばいかな？

81 ：

息をするようにウソをつく練習をしてたら見破られないのでは？

82 ：

電通勤務ですとか、三井物産勤務です、とか言えばおおっとなるとは
思うので、詐称するならこのクラスにまで詐称しないと意味がない。
これ未満の職歴だとフーン、てなるだけ。
また、おおっとはなっても物産に居たからといって役に立つかどうかは
判んないから採用に直結するかは未知数。
採用に直結する職歴は銀行とかITとか弁護士だとか税理士だとか、
まあ社労士当たりでもいいかもしれないけど、そういう専門性の高い職歴だろ。
ってころは嘘ついたら確実にばれるからウソつくのは無理だしな。
ただし専門的な知識が無茶苦茶ある、って場合もあり得る。プログラミングとか。
ないのは職歴だけ。って場合はマイクロソフトに居ましたとかアップルに居ました
とかはったりかますのはありかもしれんが・・そういう目立つ職歴は
入所後もずーーーーーーーっと言われ続けるぞ。だからいつかばれる。
目立たない職歴では詐称の意味がない。ハイリスクノーリターン。
結局意味がない・

83 ：

大切なのは昨日ではなく明日だ(｀･ω･´)
さあみんなも明日に向かって走ろうぜ！！！

84 ：

>>74
バレないよ

85 ：

面接で面接官の目を見るのはNG.お互いにしんどくなってしまう。
相手の額の真中あたりをぼんやりと見る。相手が話しているときは
口元を見つめる。相づちは多種類を使い分ける。ボデイランゲージの
練習を事前に鏡を見て行う。オーバーアクションにならない程度の
身振り手振りは印象を強くする。話は自分でふくらませる。質問に
対し、一言で答えると相手も困ってしまう。アピールネタを自分で
展開する練習をしておく。受け身のままでは、世話のやける奴と
見られてしまう。積極的に自分のネタを語れると、好感度が高くなるが
時間の問題もあるので相手のリアクションに注意して切り上げ時を
誤らない。
ソース「あなたもアナウンサーになれる！」講談社

86 ：

野球部テニサーのキャプテンくらいならいくらでも盛れる
あとバイトリーダー
職歴は学生のうちから非常勤でベンチャーにいさせてもらうといいんじゃないか？

87 ：

今年はどんな嘘ついて監査法人受けようかな。嘘も方便だからね

88 ：

経歴の大半を粉飾してる石神君ですら、去年複数内定取れたんだぞ。
まぁ内定貰えたのは若かったから、と言われればそれまでだけど。
嘘付いたってバレやしないよ

89 ：

あなたは(または)ですかと聞かれたらどう答えよう。最近読んだ本で知ったが日本の一流企業では、未だにこう質問する面接あるらしい。

90 ：

経験人数二人くらいと盛っておけばいい
駅弁が好きとか具体的な話（単語）入れれば相手も追及をやめる
面接ではないが。女と話してて
タンポンのことを子宮内に挿入する金属否認器具（ＩＵＤ？）と勘違いして
さすがと笑われるようなポカさえしなければ大丈夫

91 ：

>>89
とりあえず
「はい、就職です。御社でぜひ卒業させてください」
で話題を本筋に戻す努力するんじゃね？

92 ：11/11/19

二十歳こえてかか聞くのは、人間的魅力を判断するためらしい。