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愛知で転職活動してる人 Part42


1 ：11/10/13 〜 最終レス ：11/11/26
引き続き転職活動だ！！
前スレ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1310436300/
関連スレ
この会社はやめておけpart13【愛知版】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1309558759/

2 ：
>>1
スレ立て乙です！！

3 ：
自ら3get

4 ：
>>1乙
そして
4様get

5 ：
珍しく、今月は2社面接がある！

6 ：

おいおいおいおいおい

7 ：

結構よくできてる

8 ：

掃除しろ！

9 ：
>>1
スレ立て乙

10 ：
　　　　　＿＿
　　　／:::::::::⌒:）⌒::＼
　　/::::::::::＿:::ノ＼::::ノ:::）　　　　　　　　　　>>1、乙カレー
　　|::::::／__　　 __ ＼:::（　　　,;"ヾヒｓo..
　 /::／　,=・/ヽ=・、 ヽ:::＼　ヽ二二二フ
　|::::（　　 ,(（＿）)、　　）:::::i／＼ノ
　＼::l　 　 )〜〜(　　ノ::／　 ／

11 ：
わせｄｒｆｔｇｙ

12 ：
で、本題だが皆は今の劣悪な転職活動時期で
転職サイト、ハロワ、エージェント、派遣登録、縁故、出戻り
どれがベストだと思う？　

13 ：
１・ホワイトだと信用できるのなら縁故
２・職歴に自信があるのならエージェントとリクナビ
３・職歴が微妙なら未経験可の転職サイト
４・売れる職歴が無いのならハロワ
５・ゼロから頑張るつもりなら契約社員
ありえないのが派遣。最低でも直接契約

14 ：
やっぱ、縁故最強だよな
派遣会社本体の正社員も、登録する派遣社員も
やめておけって事だよね？

15 ：
派遣の何が恐ろしいって職歴評価がバイトと何も変わらない所
紹介予定だろうが派遣正社員だろうが評価はまったく同じ
●　＜　ＸＸ派遣会社において正社員としてＸＸ株式会社の業務を請け負ってライン作業しておりました（ｷﾘｯ
■　＜　でも派遣なんですよね（苦笑）
●　＜　いえ！ＸＸ派遣会社の正社員としてＸＸ株式会社の
■　＜　ですから、それ派遣でしょ（苦笑）
●　＜　正社員です！（ｷﾘｯ

16 ：
>>15
トヨタへの常用派遣である程度の年数と経験があれば普通にキャリアとして見てもらえますよ。
開発から立ち上げまでプロジェクト担当とか。
現場の担当だったら確かに厳しいかもしれませんね。
技術者と技能者では扱いが違いますよ。

17 ：
やっぱり極一部の正しい意味（プロフェッショナル）での派遣は評価されるけど
９９％の派遣は正社員脱落組としか見られないわな

18 ：
藤田螺子工業の情報ありませんか？

19 ：
派遣社員か契約社員か期間従業員かアルバイト
上記の中では、契約社員がマシって所ですかね？

20 ：
>>18
藤田螺子工業、ちょくちょく名前挙がるね
で、どんな情報が欲しいのよ？
単純に情報下さい
じゃ、答え辛いと思うけど

21 ：
>>18
偏見だと叩かれるのを恐れず書くのなら…
岡崎工場勤務→住んでる人間が温厚なので人間関係で苦労することはない。
人間が劣悪なのが多いの地域は
高浜市、小牧市、豊田市、大口町、守山区、北区、春日井市
南区、港区、中川区、刈谷市、大府市、東海市、碧南市、尾張旭市（北の方は知らん）
働く会社の所在地によって概ねどこから通勤してくるか想像できる。
工場の街は変な奴が多い傾向がある。

22 ：
契約社員と期間工は全く同じだよね？

23 ：
>>22
ああ、他聞、工場系の話なら、扱いは同じだよ。
正社員として雇ってもらえない屑扱いだよね。
工場でのルー潤[クなんか誰でもできる仕事だから
プロパーに対してはそれなりの職務があるだけで、実際にその業務は
契約社員にできない仕事ではない。
ただ、同じ契約でも生技や設計とか保全、品質保証だと話がまるで違ってくる。

24 ：
派遣で工員なんて生活保護と同レベルだろｗ

25 ：
>>24
いやいや、同レベルではないだろw
働いて税金納めてる派遣の工員の方が
ドラクエで言えば、LV7位はあるだろw
ルイーダの酒場って
現代でいうハロワですか？

26 ：
>>21
ありがとう
なんかレス見ていると工場勤務って微妙みたいだな
生産技術とか設備保全って激務？

27 ：
前スレの、面接日に道に迷って面接ブッチって…
普通前日までに下見とかしないか？
そりゃ無職だわ
まあ、まさかこれに反論してくる奴はいないだろう

28 ：
>>27
俺もその意見には同意だけど
過去のスレで
面接当日に会社まで行ったら
雑居ビルみたいな建物だったから
そのままスルーして帰った
っていうレスなら見た事がある
最悪、電話して断る位はしろよ
と思ったね

29 ：
東邦ガス検針員の募集で紹介会社じゃなく東邦ガス本体の書類通った人いる？
19日以降面接予定ってあるけど合否の連絡がない
お祈りフラグかこれは

30 ：
>>29
オレ派遣会社からすら連絡ない。

31 ：
>>29
俺、本社勤務→縁故採用でOKの立場なんだけど、敢えて受けてない。　
やりたい仕事じゃないからね、なので>>29と変わってやりたい位だよ。

32 ：
無職より派遣のほうがましだよ

33 ：
それなら無職のがまし

34 ：
何故、名鉄のバスの運転手はいつも募集しているのですか

35 ：
それはねひとがいっぱいやめていくからだよ

36 ：
>>32
派遣や契約で働いた経験無いだろ？
あ、派遣でも単純労働者は然程、ストレス感じないかｗ

37 ：
日本エイム応募しようと思うけど、どんな会社か分かる人いない？

38 ：
日本エイム→業務請負→やりたきゃ受ければいいんじゃね？→100％受かるよｗ
→今時ねーわな

39 ：
>>27
過去にほとんど同じことしたことあるよ。
面接は受けたが不採用w
知り合いに言ったら受かるわけないしばっくれればよかったのにと言われた
遅刻する人間を採用するわけないしな
一応遅れると電話はしたが

40 ：
>>38
請け負いなら派遣よりはマシかなと思って
今は年休91日だからさ、年休130日は魅力的だ

41 ：
>>40
ああ、それならわかるわ
キラキラ輝いて見えるだろうね。
でも、定年迄勤めれる？自分、まだ20代ならいいけど…
半導体のスキルって他所では全くといって言い程役に立たない。
あと、皆知らないだろうけど、半導体の製造工程では劇物や有害物質を
使うからね、業務請負がその部分を担う訳さ

42 ：
>>39
「場所がわからなく迷ってる」と時間前に連絡しておけば
遅刻しても、相手はさほど気にしない
二次面接だと言い訳きかないしアウトだけどね

43 ：
>>41
自分が低スペックなんでスキルが付かない仕事なのはしょうがないかな
だから、転職失敗したら後がないんだけどね

44 ：
>>43
ワーカーは体力だけ提供して、何も考えなくて楽で安定してる印象だけど。
この先、確実に訪れるであろう世界恐慌下で、真っ先に転落する。
悪いことは言わん、職業訓練学校に行って技術を身につけな。

45 ：
>>44
就職訓練も一応考えた事あるけど、それって無職になるって事だからね
なかなか踏み切れないよ

46 ：
何をイメージしてるのか知らんが、会社帰りにでも色々できるよ。
身銭切れって事だよｗ

47 ：
ハロワの職業訓練かとオモタ
仕事しながら勉強はキツイ 仕事だけでいっぱいいっぱいだ

48 ：
まぁいいわ。
他人の意見なんか気にせずとも
受かるといいね、日本エイム。

49 ：
>>27
移動で数時間かかる会社なら事前に下見しないだろ。
通勤上、一人暮らし必須な場所で駅周辺の雰囲気（田舎過ぎて、電車も一時間に2本）
でこの環境はないなと思ったことはある。

50 ：
勤務条件を下げすぎてどこがボーダーラインかも分からなくなってきた
これだけは譲れないってのはみんなある？

51 ：
ケツの穴だけは勘弁

52 ：
http://livedoor.2.blogimg.jp/copipesouko/imgs/c/0/c0f0fe0f.jpg
知多に行け。

53 ：
>>49
自分の場合、通常はGMでSVで下調べ。
脈がありそうな場合に限っては、実際の通勤時間や
周囲の環境、社員の様子とか入念に下調べする。
場合によってはTDBで調べる。（会社情報→1件300円）
　

54 ：
>>53
脈がありそうな場合の基準は？
私の場合はプライベートオファー（リクナビ）をもらった会社かな。

55 ：
このスレでハロワ使ってる人居る？
自分の中で、いい条件の会社はない…
トヨタ自動車の期間従業員しか道はないのか‥

56 ：
下見無しに会社受けるなんてなにがしたいの？て感じだわ
出来ない事の言い訳考えるのが達者な奴は仕事も無いわな
中3の時、通ってた塾を何と無く行きたくなくてブッチしたら親父に気絶するほど殴られて
それ以来無断で遅刻や欠席というのは一切してないから、そういう事する人の考え方も理解出来ないが
それ以前に転職しようと思ったことも無いのにここにいる俺がおかしいのかw

57 ：
>>56
なぜ転職板に居るw

58 ：
もうやだこの県(´･_･`)

59 ：
あと、46都道府県もあるじゃないか！

60 ：
>>58
この間、県外の会社にはしごで面接受けに行ったけど
とても、やりとりしやすかった。（神奈川県）
面接であからさまに嫌な態度されたのは、きっと愛知県の県民性だと思うな。
リクルートだけは違ってたけど。

61 ：
休日120以上

62 ：
トヨタ自動車の期間従業員しかないとか、馬鹿にしてるけど
今はその期間従業員にすらなるのは厳しいらしいよ。
毎週求人出してるのは、入っても直ぐ辞めるのが5割で
職歴で根気なさそう、体力なさそうな人物は予め
不採用してるかららしいぜ。

63 ：
>>62
10年以上前だけど、半年間
トヨタ自動車の期間従業員をやった事がある(延長依頼あったけど、断った)
確かに、同時期に入った40代の人は3日で寮から脱走してたw
5月入社だったから、夏に汗疹が首に出来て大変だったけど
金は溜まったかな
あと結構、治安というか期間従業員のモラルとかも低かった
盗みは日常茶飯事・社員からの暴力沙汰有り等
なかなかサバイバルな生活だったのは覚えている。
今、そんなに入るの難しいんだ‥
それにしても、逃げ出すのが5割とはw

64 ：
>>63
もっと書いてやったほうがいいよ。
甘い事言ってる輩に薬になるからさ。
（自分は知人の話を書いただけなんだけどね）
無断欠勤して上司が寮に行ったら、首吊りしてたとかね。
（これはMMCの期間従業員な）

65 ：
ぱないな・・・まぁ、ラインで働いてる人って高卒が多いからなぁ…

66 ：
>>65
確かに、工場の作業員は高卒メインだけど、今は大卒が3割居るらしいぞ
大学の進学率の影響かね…就職口ないから学歴偽って高卒で入社とか‥
「期間従業員になるために大学行ったんか？」ってレベル。
あんま、笑えないけどね…悲壮感がすごいわ。

67 ：
今日、面接行ってきたよ。

68 ：
>>65
そりゃそうでしょう？ラインなんて高卒が多いと言うか高卒が大半。
俺は以前別の自動車関係の工場で派遣で働いた事があったけど
酷かった・・・。高卒は大抵元ヤンキーが多いから最悪。
俺のミスでもないのに俺のせいにした社員(説明したり反論しても
無駄)やこう言う職場は社員のイジメが横行しているよ。
だけどト○タ本体の社員なら一応はきちんとした社員教育が
されているから社員の暴力はないと思うけど・・・。
下請けの工場とかは最悪。ト○タ本体の工場なら高卒でも入るのは
難しいと思う。下請けの工場なら高卒のほぼプリーパス状態。

69 ：
>>64
ト○タの闇は深いよ
まず、労災沙汰も表に出ないし
新聞社含めマスコミ関係抱え込んでるし
聞いた話だと
プレス機のメンテナンス中に(看板は出して周りに解る様にしてたらしい)
誤って、社員がプレス機のボタンを押してしまって
中で作業してた人は‥(想像にお任せします)
で、さらに
ボタン押しちゃった人も、責任感じてかは解らないけど
自。
その、父親もト○タの社員だったけど
後追い自。
やりきれないよね…
ところで、MMCってどこ？

70 ：
>>69
三菱自動車じゃない？
mitsubisi moter cooporation

71 ：
>>70
ありがとう
その、自した寮
入りたくないんですけど‥
今、思い出したけど
俺、組み立てラインだったんだけど
部品がなくてイライラして作業してたら
部品供給してる奴がかなりムカついた態度取ったから
1回キレた事があったな
殴り合い寸前まで、いったけど
社員さんに止められた
そしたら、そいつとたまたま
同じ寮で、寮の敷地内で因縁ふっかけてきたから
ボコっといた。弱かったなぁ、あいつw
名前も知らない奴だったけど、今じゃ考えられない位
やさぐれてたな、オレw

72 ：
まぁ、TMCやTICOなど会社のカンバンを掲げた刑務所みたいだからな。
日本中のDQNを寄せ集めてるから
最近さ昔から考えられないくらい、移住者が増えたと思わない？　
真夜中に怒号や罵声、奇声をあげて男女とも大声で馬鹿笑い。
職を求めて移住してくるのはwelcomeだけど、DQNは勘弁して欲しい。

73 ：
一条工務店ばっかりスカウトメールきやがるｗ

74 ：
東邦ガスの検針の紹介予定派遣の仕事、書類通過した人いるの？

75 ：
>>72
高卒DQNヤンキーだけに関わるのは辞めておけ。高卒DQNヤンキーと関わって
も何もプラスなんて事はないから。

76 ：
中日優勝でも、雇用の活性化には全く直結しないのがこの地域。

77 ：
俺は大卒だが、今までの経験上高卒DQNばっかの職場の方が楽しいし落ち着く

78 ：
まぁ会社のカラーにもよるわな。学歴気にしない雰囲気？そんな会社でも
大卒でめちゃ浮いてた人も居たし、阿呆になって馴染んでる人も居た。
後者の方が正しいと思うけど、今時の若い子は無理だろうね。

79 ：
>>77 >>78
俺も一応大卒だけど、よっぽど一流大卒でない限りは、一度社会に出たら
現実には学歴は関係無いんじゃないかな？要は、会社にうまく溶け込んで
うまく合わせてやっていけるかどうかだと思うよ。それがちゃんと出来れ
ば、そのうち学歴なんて気にしなくなるんじゃないの？
まぁその前に、行きたい会社がブラックかどうか、自分に合うか見極めは
勿論大事だけどね。

80 ：
>>79
学歴厨が騒ぎ出しそうだけど、俺もそう思うよ。　
柔軟性と発想力と持久力が経験上、学歴より大切な要素だと思う。
大手は学歴があって当然で、その上に…だから転職組はマジ大変だよ。

81 ：
>>80
特に大手企業の言う、学歴より人物重視は嘘。結局一流大卒ばかり採る。
東大生なら安心とか仕事ができるやつとか当てはまらんだろ。特に、今の
ゆとり世代の糞がきどもは。

82 ：
>>74
俺、前職が関連企業だったので
面接は適当にやったけど、採用されたよ。
やっぱ、ブランク2年でも受かる時は簡単に受かるんだな。
でも、辞退しようと考え中。

83 ：
年間休日105ってどう思う？

84 ：
>>83
少ない

85 ：
だよな〜！
昨日ハロワ行ってきて105求人はｽﾙｰはしたけど
これ贅沢言ってるのかもて思った。
金が尽きたら105行くか…

86 ：
105て普通じゃね？

87 ：
ハロワ基準なら普通よりちょい多いぐらい
どのみち120と書いてあっても100休めないようなところばっかだよ

88 ：
某転職サイトとハロワの両方で募集してる企業って
どうなんかね？

89 ：
>>88
ハロワオンリーよりなんぼかマシ

90 ：
みなさん資本金で会社選びますか？
やっぱり資本金が多いほうがいいのかな？もうどんな基準で会社選びゃいいか分からん！

91 ：
資本金なんてどうでもいい

92 ：
ありがとう、どうでもいいのかぁ
明日職安行くか

93 ：
>>88
本気で質問してるのなら、君は大手は無理だよ。
特にリクルートは100％不採用。

94 ：
今日ハロワ案件で、今日募集開始で
いきなり10人超えだった。
８月より人が到してるような感じ。
ちなみに名古屋エリアの事務職です。

95 ：
>>93
キミみたいな自分勝手な価値観で決めつける人も不採用だとおもｗ

96 ：
>>93
そう、お前みたいな主観だけの人間がいるからスレが荒れるんだよ。
能書きは自分の部屋で呟いてろよ。どうせ会社じゃ窓際なんだろうけど

97 ：
工場の面接行ってきた。残業100いくらしい…

98 ：
毎週土曜出勤、残業40が60だったから辞退した俺は甘かったのか

99 ：
>>97 >>98
いいじゃん、おまえら仕事欲しいのと違うの？
残業はしたくない、給料は欲しい、休みも欲しいって
まるで高望みして何時までも結婚出来ないブス女だなｗ
もっと自分を見つめ直したほうがいいぜ。
お前らみたいな屑を雇ってくれる会社なら、年間休日60日でも行けよｗ

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