暴力団排除条例に郵政はどう対応するのか

1 ：11/10/20 〜 最終レス ：11/11/25

猫は暴力団関係者との取引拒否
http://www.kuronekoyamato.co.jp/info/info_110930_02.html
飛脚も暴力団関係は引き受け拒否
http://www.logi-today.com/wp-content/uploads/2011/10/5dd102c22ea3585cca020636135dc738.png
日本郵便はどうするの?　普通郵便含めてさ。

2 ：

ＪＰ労組を排除するために、毅然とした態度でカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.co.jp/SilkRoad-Lake/5270/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿

3 ：

ヤッちゃんより基地外ジジイとの家の方の取引を辞めろ(普通郵便含め)
あいつらヤッちゃんよりよっぽどタチ悪いわ

4 ：

外人も困るな
なにしろ文化が違うとこで育ってるから日本の常識が通用しない
しかし893関連、ヤマトと佐川が扱わなくなったら全部うちのとこに集まるのか?

5 ：

現状、宛郵便物は問答無用で速達扱いにしてるところもたくさんあるのに、佐川やヤマトのような対応は郵政には無理だ

6 ：

取り扱い拒否は無理やろ

7 ：

ということは日本郵便は暴力団と関わりのある企業と認定されてしまうな
ネコや飛脚が出来てなぜ出来ないのかと警察に絞られるだろうなw

8 ：

じゃあ俺も実名公表だな
通配区に3件持ってるから

9 ：

なにしろ警察は神社に対して
「暴力団を団体で参拝させるな」って言ってるくらいだからね

10 ：

元暴力団員が職員。

11 ：

郵便保護銃を携行させればヤグサに勝てるよ

12 ：

DQNにありがちなこと　23
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1316794085/

13 ：

暴力団排除条例と言っても本社や東京支社人事部は葛飾区青戸に偽会社（実川商事）をつくり
暴力団まがいの外国人を雇い社員にたいして恫喝、強迫行為をおこなっている。
こんな人事部に暴力団排除やコンプライアンス を言う資格はない。

14 ：

自分たちが排除されないように、カレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.co.jp/SilkRoad-Lake/5270/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿

15 ：

は潰す

16 ：

マジレスすると郵便の取扱は拒否できないけど
荷物（ゆうパック）の引受なんかは拒否れるんじゃないの？
の事務所あてゆうパックを出しに来たら某配条例を盾に
引受断ってもいいんじゃね？
それでゴネたり暴れたら警察に即効通報すればいいんだし
うちの支店はsラがよく来て揉めるから大歓迎だな

17 ：

暴力団は確かに悪だけど、その暴力団みたいな連中（在日外国人）を雇って強迫行為をやっている
東京支社人事部はさらにその上を行く悪党。
その雇った在日外国人達に給料を払う為に葛飾区青戸に偽会社（実川商事）を作り
その外国人たちに給料（脅迫代）をはらっていた。
東京支社人事部は暴力団以上の悪党であり会社の隠蔽体質の根元であります。

18 ：

>>16
拒否できない法的根拠は何よ
拒否できる法的根拠はあるんだな
郵便法第12条４号が適用され郵便禁制品となる

19 ：

ちなみに郵便法５条は働かない
郵便法に対して暴排条例は特別法になるから暴排条例が適用される

20 ：

>>18-19
＞拒否できる法的根拠はあるんだな
＞郵便法第12条４号が適用され郵便禁制品となる
は？　そんなこと職場で知ったかぶりして言ったら恥かくぞｗ
＞郵便法に対して暴排条例は特別法になるから暴排条例が適用される
法律と条例をゴッチャに考えてないか？
条例は法律の範囲内でしか制定できないんだぜ
条例ってのは省令や告示よりも低い位置づけなんだよ

21 ：

暴力団から足を洗うためにカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.co.jp/SilkRoad-Lake/5270/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿

22 ：

は恐いけど礼儀正しいからいい。
困るのは非常識な要求する客

23 ：

勉強し直せ

24 ：

>>22
それはあるあるやで
ヤッちゃんより午前中に来いって言っておいて
11時過ぎたら遅いと言ったり午後に交付された速留持っていったら
なんで午前に持ってこないとか言ってくるたれクソ事業所の方が
よっぽどタチが悪い。なんか普通にしてれば何も言われないし。

25 ：

暴力団排除条例は暴力団に利益を与えると違法になるが
本社、東京支社人事部は暴力団に利益を与えるどころか暴力団まがいの在日外国人に犯罪行為を依頼していた。
東京都葛飾区青戸にペーパーカンパニー（実川商事）をつくりその会社の社員として在日外国人を雇い給料をはらっていた。
給料はもちろん脅迫料であります。このような極悪非道なことをやっているにもかかわらず本社が社員に対して
コンプライアンス（法令遵守） を説教するとは笑止千万。

26 ：

泥棒が「泥棒するな！」と説教しているみたいww

27 ：

ある社員は、犯罪とされ
前科はついたが
職場復帰できた。しかし、
黄プレートに黒字の「防犯」というバッジを付けて
他の社員を戒めていますが？

28 ：

結局この会社では上層部の悪事に協力して一緒に隠蔽工作をやった社員が褒められる。
そういう人間が管理職になり出世する。そうするとさらに隠蔽体質に凝り固まった組織が出来上がる。
恐ろしい官僚体質、北朝鮮的組織が誕生する。

29 ：

オレ全く郵政とは関係ないけど自分の会社は組織としてどう対応していくか
明瞭化されてない。疑わしい取引は山ほどあるけど何処で切り分けするのか。
会社の目先の利益になれば黙認するのか？商売無しで判断すべきなのか？
>>28
隠蔽が隠蔽を作る。そういう人間が自然と集まってまた隠蔽を繰り返す。
どこも同じですね。

30 ：

本社や支社内でも「人事部というのは 何をやっているかわからない」という人が結構いるみたいです。

31 ：

様宛の郵便物は
汚したりすると課長とかが直接組事務所に出向いて謝りに行ってたなぁ

32 ：11/11/25

【暴力団】東京都暴力団排除条例【排除】4
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/4649/1320813737/l50