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2011年10月1期アルバイト【幹部を】イオンファンタジーpart14【エコ対策】
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【幹部を】イオンファンタジーpart14【エコ対策】
- 1 :09/11/02 〜 最終レス :11/11/28
- 語れ!!
- 2 :
- ■問題点■
@パートに責任が大きすぎるところがあり、会社が何があったときに冷たい
Aまた接客とかそれにまつわる事がしたいのに、事務的作業が多く疲れ、また責任が大きい
B人に教えるにも量が多く大変
C客層が悪いので接客ストレスが大変
D育て終えた人から辞めていくのくりかえし
- 3 :
- http://www.fantasy.co.jp/
- 4 :
- 抑えるもの
人件費
景品率
光熱費
経費
一番抑えたい、ムダな(ry
- 5 :
- 前スレ
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1246034056/961n-
- 6 :
- http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1253693878/l100
ちくり板スレ
- 7 :
- まー後方作業を減らすべきだな、これに尽きる。
- 8 :
- 同意ですな。
どうしょうもないですなこの会社。
- 9 :
- パートで現場回してるケチ会社の癖に、パートを信用してない糞会社
何がしたいんだか…
- 10 :
- アンケートに書かねばならぬ事
・近隣店舗との給料格差を無くせ
・店によって来店客層なんて色々あるからその客層にあった店作りにしろ、
どこも同じ年齢しか相手にしない店作りなんかすんな
・強制的に入れられる景品が多すぎなんだよボケが!自由枠を多くしろ
・大型店舗ばっかりひいき目に見てんじゃねぇ、下の店舗にもちゃんと機械入れろ
・パチ機古すぎなんだよハゲ社長、パチ機なんてのは旬が売りなんだよ、レゲーが通用するのは
アーケード筐体だけだ
・要らん確認作業ばっか増やすんじゃねぇよ、問題あった店舗だけ集中的にやらせろよ。
巻き添えで違う店舗にまで仕事量増やすな
実名、店名入れると尚良し
- 11 :
- バカな会社だね(笑)
- 12 :
- 駄目なものは駄目だな
管理体制が変わらないとここはあかん
- 13 :
- あげ
- 14 :
- しゃべり場って何なん?
意味あんの?
- 15 :
- ないないないない(笑) ってかあんなんで何も変わるわきゃねーよ今更(笑)
なめんとんかこの会社は、しかし
- 16 :
- ストマネ様、お願いです
カウンターに入れとは言いません
メリー回せとも言いません
客数計測くらい行ってください
巡回くらいしてください
クレーム対応くらいしてください
最近ストレスでハゲてきたんだが、いいハゲ予防知らない?
- 17 :
- お店かわりたいなあ〜
うちのスタッフは、カウンターやらそうじやら、メダル回収やら何でもやるのが当たり前と思っているぞ。
一度でいいから、ストマネ様と思われたいw
- 18 :
- ストマネにもよるよね
- 19 :
- ストマネ様なんつーのは
お高く止まって土日も事務所から出てこないって事への皮肉だがね
なんでもできるストマネのほうが信頼できていいだろ
うちのストマネ何もできないぞ
- 20 :
- 何でも屋のストマネバンザイ!
- 21 :
- あげとこう
- 22 :
- パートでストマネなんてよくやるよな(笑)
割に合わないでしょうに…
- 23 :
- 今大学3年で、ファンタジーでアルバトをしています。将来社員になりたいと思っていますが、社員になるのは厳しそうですか?
- 24 :
- 大卒で社員になった奴を知っているが 後悔 してるぞ もう一度よく考えろ
- 25 :
- 就職するとこじゃないよ(笑)
しかし雇用難な時代だからここでも決まれば充分じゃねーの?
ただいずれ退職だろうけど(笑)
- 26 :
- 広島なんだけど
監査の不正がひどい
DMが率先して
不正をしているアホか
風土がにごりまくり
問題起こってからきずく
んだろうな、社会経験
のないおばはんに
権限与えすぎたこと
への後悔
- 27 :
- 監査の不正って?
- 28 :
- 何を今更
- 29 :
- 監査の不正ってごまかしたり、やってないのに監査の時だけやったりする事?
そんなの何処もかしこもだろ
- 30 :
- age
- 31 :
- 週末メダルガラポンのハンドビラ配り行く店いる?
急に言われても人足りねーよw状態なんだけど
- 32 :
- 本社周辺のお店は、本部の人に来てもらったら?
うちの店はダメだけど。
- 33 :
- うちも僻地だしなー
ビラ自体店着しないんですけどマダー?
- 34 :
- ビラなんて無駄な物作ってる金があるなら別の事に使えよ。
母体の民主は仕分けだの何だので無駄をカットしまくっているがここも仕分けされた方がいいんじゃねぇのか?
自分のケツで椅子をあっためるだけの無駄な本部の奴らとか金の無駄使いの紙切れ(ハンドビラ(笑))とかな。
- 35 :
- アンケート出しましたか?
しっかり書きましたか?
自分達の待遇がよくなるためには、会社が良くなってもらわなくてはなりませんからね。
- 36 :
- 結局は口だけでアンケートすら書けん奴が多い。
書いても文句や愚痴で人や環境のせいにするだけ。
改善案とか提案してりゃまだしも…
そんなんじゃ自分の評価落とすだけだと気付け!
- 37 :
- 典型的なイエスマンか君は?
もう建設的な意見など出す奴いないよ 今までなんにも動かないんだから会社は
アンケートなんて今更でしょうに(笑)何回同じ事やってんだよ
組合もめでてーなぁ
人の金で遊んどれ
- 38 :
- ぶっちゃけこんな糞会社潰れた方がマシ
- 39 :
- >>38
同感、しかし餅はどんな事故起こしやがったんだ?
- 40 :
- バイトです
シフト減らされるしもう自分が必要とされてないってわかるwやめたい
- 41 :
- 人件費とともにスタッフのやる気までぐのがイオンファンタジー
ついでに客数まで減ります
更に売上も減ります
なんで上はこんな簡単な事がわからないのかね?
- 42 :
- もう完全に負のスパイラルに入ってる。
いっそ餓鬼向けにこだわるつまらない方針なんか捨てろよ。
社長のハゲ野郎は昔オヤジ狩りにでもあったんじゃねぇか?
- 43 :
- 業績のあがらない原因はみんな知ってるのに哀れな幹部だ(笑)
つまらん事ばっか指示来て、つまらん事ばっかに金かけて…
肝心な問題には見て見ぬふり…(笑)
考えられんなしかし。
危機感もないんだろうな
何ごともスピードが大事だよ。改革はすぐにしないと。
その力がなければ潰れるのみ!
- 44 :
- >>36は>>10が読めない頭の弱い子
- 45 :
- 天井照明調節した所ある?
- 46 :
- 潰れる前兆
- 47 :
- もうあかんな
- 48 :
- あかん
- 49 :
- エリマネやディビを変えるにはどうしたいい?
パワハラに耐えられない。
イオン110番に通報?
- 50 :
- >>49
だが変わっても大きな変化はない
- 51 :
- かなりヤバイよね・・
- 52 :
- ドラクエ台を改造したり訳の分からない事をしてたけどどうなの?
- 53 :
- >>52
もう少しkwsk
- 54 :
- え?
改造ってどういうこと?
違法じゃまいか。
- 55 :
- ?
- 56 :
- 三連休どない?
未だかつてない売上(笑)
- 57 :
- 客数に対してスタッフがいないせいで、忙しいのに売上が取れない
ガラポンの予算達成したところでなぁ・・・
- 58 :
- それをいっちゃあおしめぇよ(笑)
幹部が顔真っ赤になっちゃうぜ(笑)
- 59 :
- 最近じゃガラポンもあきられてる。
って言うか、みんなメダル持ってるから、ガラポンにも興味無し。
どうしたらいいんだ社長。
- 60 :
- >>45
はい
CO2削減とかバカな事言ってるwww
削減してぇならぼろくせぇゲーム機減らしやがれ
照明減らされたら暗くて気分まで暗くなる
- 61 :
- ガラポン大会ハンドビラ配ったところ、何枚くらい回収できました?
タダ券配っても2割くらいしか回収できないのに・・・
- 62 :
- 崩壊まっしぐら
- 63 :
- age
- 64 :
- ガラポンももう駄目だね〜・・
販促物がしょぼすぎる。他社見習って!
やってるかどうかわからんような販促物ならあっても一緒。
- 65 :
- みたらいいかも!
同じ人間がそれも余り、イベントに向かなそうな人間がずっとやってるから、マンネリ化してる。
本部も人事おもいっきり異動してみたら。
中に入ってた人、営業にして。
社長や取締役も営業で。
- 66 :
- 幹部は全員、各作業に入って現場を知るがよい
たぶん根を上げるだろうし、サービスも満足にこなせないだろう
無駄な作業もわかるだろうよ
- 67 :
- こういう時こそサービスの基本をしないと生き残れない。
客を無視したような作業過多、何人時もかかる作業の多さを考えないと生き残れない。
経費を使えないなら尚更である。
- 68 :
- >>52
それメーカー非公認の改造って事?それマジで詳しく聞かせて欲しい。
- 69 :
- カード専用台?
- 70 :
- age
- 71 :
- またドラクエ増えるのかよ…7台目…。
- 72 :
- >>71
1台分けてくれ
- 73 :
- ドラクエUの作業って何?
- 74 :
- バージョンアップ
- 75 :
- イオン、死体水事件の発覚から今日で1年、収益伸びず連結売上高は前年同月比4.9%減
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1259314279/l50
- 76 :
- 社長ー
もうみんなメダル持っててガラポンじゃ稼げませーん
- 77 :
- メダガラは比較的新しいお店の方が有利ですよね
預かりメダルがまだ少ないから…
- 78 :
- つーか飽きてインパクトがないんだよ!
何回も何回もガラポンて
だからマスメダルの高設定イベントとかしたほうがどれだけ喜ぶか
メダルゲームは当てる快感があるからやるわけだよ 枚数がお得だから買うのはメダルゲームいつもする人だけで、新規の客は買わないって
だってメダルゲームの面白さ知らないんだから。 それを、経験させて初めて枚数サービスが役立つんだよ
まぁ一旦ガラポンは止めたほうがいいって
- 79 :
- 新しい企画考えろ
似たり寄ったりの企画しか出来ないなら、MG降りろ
店はいい加減うんざり、こんな企画で、売上取れないのわかってないのはあんたらだけ!
- 80 :
- 幹部とか本部とか営業のイロハ知らないんだろうな…
毎回毎回同じ企画で売上なんて行くわけないがな
で、何かっつーとコンクール… アホか
古いねん!発想が
なんか真面目にやってるエリマネとかデビィマネとかフレックスとか、ホントにただの徒労だな
なんとかしろよ取締役さんら…
- 81 :
- DCDで来年春からレンジャー系が出るそうです。
新台かな?
それとも何かをコンバートかな?
- 82 :
- またかよ…
またこの会社は大量に入庫させるよ
カードゲームの作業の多さや管理の多さが問題なのにもうええ加減にしてくれ
カードばかりに力入れるんなら専門店でも作れカス幹部
- 83 :
- 当たらないメダルゲーム
取れない景品
もうちょっと客の事考えろw
- 84 :
- カードゲームうんざり
古いバージョンばかりで、売上取れないし、客からは文句言われるし
新しいバージョン確保出来ないのに、これ以上増やしてもダメじゃん
店内の電気切って暗くするより、人気ない古い機械やカードゲーム減らして、節電した方がよっぽど良いんだけど、店より上は動こうとしない
やっぱりダメだ
うちのDVマネエリマネ以上は
- 85 :
- ダメだねこの会社 何やっても
- 86 :
- ぐだぐだ、まとまりがないまま作業が増えていくからな。
カード機ばかり増えても、レイアウトやら、配線やら大変だよ!
- 87 :
- 幹部は通路やら、配線やら何も考えとりません
マジ素人やね
- 88 :
- なんかスタッフもガラポン飽きちゃってやる気出ないよなー
どうせ新春ガラポン1000円やるんだろ?
それに向けて客の手持ちメダル減らすようにしろよ
- 89 :
- 機械のペイ上げたり、イベントペイにしたり、もっとお客様楽しませないとメダルも売れないよ
なんでファンタジーは一定なんだよ(笑)
あと機械の削減もしろよ
効率が悪すぎる運営
- 90 :
- 何を言われても、売上取ろうとか、お店を良くしようとか考えないで仕事していればいいけど、現場スタッフさんは真面目だから、悩むよね〜
社長幹部わかっているか!
- 91 :
- いやもう期待はしてないしボチボチ間抜け経営やれよ幹部さん(^O^)
われわれは給料泥棒しまーす
- 92 :
- パチ機全台最高設定イベントやったほうがまだマシ。
- 93 :
- そうそう、経費の掛所間違いまくってつまらんイベントしてる
設定イベントしないとね。
あとカードの当たりイベント(笑)もう飽きられてるから止めろ
何回同じ事ばっかやるんだろこの会社
その経費で別の事考えろよ
営業企画はクビだよクビ
- 94 :
- 「室内ゆうえんち」やめて「ゲーセン」に肩書かえればいいのに。
- 95 :
- 当たりカードは景品が悪い。餓鬼じゃなく餓鬼の親玉が喜ぶもん、当たりにしたらええのに イオン仕様のスライムのカードとかにしたら一発や
- 96 :
- スタッフギリギリでやってるから、1〜2人風邪とか妊娠したとか
で休まれるとアウトだな。開店から閉店まで勤務ってどんだけよ!
シフト調整もういやだ
- 97 :
- 人員募集出来ないということはイオンファンタジーは赤字経営なのか?
年末年始人員不足でどないなるんや…
- 98 :
- スタッフのやる気もエコ対策
- 99 :
- 赤字寸前らしいぜ
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