名古屋中小企業投資育成

1 ：07/04/15 〜 最終レス ：11/11/20

もともと国が作った会社を、イケジョンいるが、私物化している。
海外視察の名のもと、ヨーロッパに海外旅行。
投資先がどうしたら、ヨーロッパに進出できるの？
みみっちいのは、グリーン料金もらっているのに普通席に乗り、
カネをうかしたり、
挙句には、勤続１０周年社員と一緒に商品券をもらうあさましさ。
人間が卑しい。

2 ：

品性のモンダイですね

3 ：

こんなヤツがＴ銀行の平取締役にいたから、三和にやられた

4 ：

イケジョンイルを追放しろ。

5 ：

イケジョンイルって誰？

6 ：

ここ中途採用やってるよね？
他の大手ＶＣから転職しようと思うんだが
雰囲気はどう？

7 ：

イケジョンイルって、独裁者がいるってことだろ。

8 ：

>7
やっぱり雰囲気悪いの？中途の人はいますか？

9 ：

金に執着心を異常に持つイケジョンイル。
やたらと北陸出張して、飲食の供応に応じて、グリーン料金うかす、
東京の自宅に帰るのに、月曜日にどうでもよい出張先を東京で設定、
ヤツの頭の中はカネのことばかり。

10 ：

モンダイありの会社だな

11 ：

いい会社だろ

12 ：

独裁者イケジョンイルだけがハッピー？

13 ：

ここの親会社はいい会社だよね。給料高そうだし。いいね〜

14 ：

カネに汚い池●が社長だろ。
Ｔ銀行の天下り。
せこいヤツ

15 ：

Ｔ銀行が消滅したおかげで、次の天下りが来なくなった。
やつにとってはハッピーだった。
品性卑しい男だ。

16 ：

親会社なんてないぞ

17 ：

中途採用者が多いらしい。
有名大学卒が判断基準らしい。
バカみたいだ。

18 ：

学歴主義なのか？応募しようと思うんですが・・・

19 ：

正確には学校歴ですよ。
名古屋では、名大以外はよほどのスキルがないとムリ。
旧帝一や早慶は、ウェルカム。
池●の暗黒政治に付き合いきれず、辞めるプロパー多い。

20 ：

プロパーがやめてるって雰囲気悪いの？

21 ：

総務部長にＴ銀行から拾ってきたやつを据えて、イエスマンで周りを固めて
公私混同のやりたい放題。
投資先の冠婚葬祭にはうきうき出かけていく。
飲食、物品の供応があるところは欠かさずチェックして、
出かけていく。
東京に帰るのに、露骨な出張代うかしをやるは、週末は北陸に行って、
飲み食いのたかり、その足で東京帰り。
組織なんてあったものでない。
池●商店、と影ではいわれている。
良識あるまじめな投資先は、やつの人質をキャッチしている。
中小企業を食い物にするのはやめろ。
syuusui-toyota@sbic-cj.co.jp

22 ：

>>21
本当なの？嘘でしょ？

23 ：

せこいな

24 ：

池●の悪事を暴け。
卑しいヤツ。

25 ：

なんか全体的にせこいカイシャだな。
トップが悪いとこうなるのか？

26 ：

Ｔ銀行でくすぶっていた自分を将軍様が拾ってくれました。
わたしは未来永劫、将軍様に忠誠を誓い、将軍様が白といえば白くなくとも白といいます。
それが将軍様への帰依のしるしなら、絶対に従う覚悟です。
イケジョンイル同志、マンセー！

27 ：

パ○ンコ屋でババ引いたろ？

28 ：

卑しいな

29 ：

241 名前：花火 ◇S1t8M.n.dU ﾒｪﾙ：sage 投稿日：2007/07/13(金) 22:17:55 ID:???0
>>136
花火は肉便器じゃないもん！！(#ﾟ∀ﾟ) むかつく！すっごい失礼なんだけど！
花火は膣便器だもん！！
http://www3.uploader.jp/dl/meddle/meddle_uljp00002.jpg.html
http://www3.uploader.jp/dl/meddle/meddle_uljp00001.jpg.html

30 ：

イケジョンイルは相変わらず卑しい。
株主総会で金品の授受があっても会社に申告せず、ポケットに。
中元ももちろん自分のものに。
せこい。

31 ：

mokku?

32 ：

「コロチャン」
店舗数は０２年に日本全国のほか海外を含めて約７００店、年間売上高は０３年３月期に約３７億５千万円に上った。
　しかし、その後はＦＣへの新規加盟が伸び悩む一方、不採算店の閉鎖が相次ぎ、売り上げが減少。新たにパンやカレーなどを販売する店も出したが、主力のコロッケ部門の不振が響き、０７年３月期の年間売上高は約２７億円にとどまっていた。
ことし７月には１回目の不渡りを出すなど資金繰りが悪化。スポンサーも見つからず、事業の継続を断念した。

33 ：

この会社のサイト見たら、たいそう立派なこと書いているけど、
イケなんとかというやつは、とんでもない奴だな。

34 ：

卑しいヤツはそこら中にいる。ほっとけ

35 ：

名古屋グランパスをサポートしにこいよ。

36 ：

わが将軍様は、か●にはめっぽうめがない。
今年のお歳暮も独り占めして、ほくほく。
東京の将軍様は政権交代したのに、死ぬまで君臨します。
イケジョンイル、マンセー。

37 ：

わが将軍様は、か●にはめっぽう目ざといのであります。
今年のお歳暮も独り占めしてほくほくしておりました。
東京の将軍様は交代したのに、わが将軍様は死ぬまで君臨するつもりのようです。
イケジョンイル同志、マンセー。

38 ：

はじめまして。わたしクマと申します。
わたしはお上の金融機関からいわゆる天下ってきたのですが、
今回、統合によりなくなってしまうのです。
つまり、かえるところがないのです。
したがって、イケジョンイル同志の、
やること、いうことすべてに、内心はいかがなものかな？
とは思うものの、従うしかないのです。
どうか、みなさん、こんなわたしの辛い立場を理解してください。
イケジョンイル同志、マンセー！

39 ：

わたしはイソギンチャクのイソベンチャルです。
将軍様のおめがねにかかり、政治局員にしてもらいました。
今後とも、将軍様のために政治局員どもを締め上げ、自分の成績を上げることだけを目指します。
マンセー

40 ：

くだらない長文書き込みするな。読む価値ないようなくだらない長文書き込みするな。

41 ：

今年も海外旅行に行けたし、中元、歳暮もたくさんせしめることが出来た。
やりたい放題しても、役所さえ押さえておけば、来年もおいしいことばかりだ。
私に逆らうやつは、もうほとんどいないだろう。
わはは

42 ：

age

43 ：

党員同志へ
虚礼廃止とわたしや同志間の年賀状のやり取りをやめるよう、
指示を出したが、真に受けてわたしに年賀状をよこさなかった同志は
４月の給与改定時に微妙に繁栄されるから、今からでも遅くはないから
出していないものは出しなさい。
今年もあめとむちを使い分けながら、恐怖政治を展開するから覚悟するように。
以上、新年のわたしからの託宣である。

44 ：

くだらない書き込みするな。

45 ：

東京投資育成の荒井氏は、元特許庁長官だそうだ。きわめて優れた官僚だった、ととある中小企業経営者が述べていた。
それにひきかえ、１０年以上もしがみつく某氏を、中小企業庁、経産省はどのように見ているのだろうか。

46 ：

>>37 わが将軍様は死ぬまで君臨するつもりのようです。
早く辞めろ

47 ：

会社で購読している新聞。夕刊を家に持ち帰るのは「横領」になるのではないか？

48 ：

東京投資育成の社長のように、分をわきまえたパフォーマンスが取れない、輩だな。
所詮、天下り、第３セクターに近い会社を私物化しているように見受けるが、いかがなものか。

49 ：

ＶＣではあるが、所詮国の作った天下り先なんだろ。

50 ：

まだ続いてたのかこのスレｗ

51 ：

はあー、まだ暗黒の時代が続くのか…

52 ：

いつまで居坐るのよ？カイシャの雰囲気ワルい

53 ：

age

54 ：

age

55 ：

いやしい、みみっちい、猜疑心のかたまり、イケジョン居る。

56 ：

陰険、陰湿なイケクン。
早くいなくなってくれよ。
h-fujit226@sbic-cj.co.jp

57 ：

我が将軍様をクン付けとはなんたる暴言。
我等に逆らったらどうなるか、来年の査定が楽しみだな。

58 ：

党員の諸君、
そろそろ歳暮の時期だがカニを贈るのを忘れてはいまいな。

59 ：

お歳暮でーす、との声に喜んで出たらさされたりしたら嫌だな。
でも、お歳暮はのどから手が出るほどほしいからな。

60 ：

もはやイケジョンイルなど過去の遺物。
同志よ、我について来い、クーデターを起こすのだ！
コンドワ

61 ：

党員同志の諸君、
今年も歳暮、ご苦労であった。
来年も、中元、歳暮は怠りなく送ってくるように！
まだの君達、今からでも遅くはない、急いで手配したまえ。
送ってきていないのは数名の君達だけだぞ。

62 ：

党員諸君
今年もごくろうであった。来年度は厳しい年になるが、しっかりとわたしに飲食のおもてなしをしてくれる中小企業に投資するように。
おいしい先を見つけてきた党員には、給料あげてやるからな。
しかし、アメばかりではすまないのが、わたしのやりかただ。粛清をしよう。諸君の過去ふるまいは、わたしにはちゃんと届いているぞ。
まずは、キタジョンイルだ。おまえがあの東海豪雨のとき、どんな行動をとったか、私が知らないとでも思っているのか。自白しないなら、糾弾するぞ。楽しい正月を過ごせ。

63 ：

あけましておめでとうございます。
今年こそは立派な会社にとまでは言いませんが、
まともな会社を目指してがんばりたいと思いますので
役員の皆様、よろしくお願いいたします。
従業員一同

64 ：

従業員の諸君、あけましておめでとう。
君達の言いたいことは無論、我々も理解している。
投資先、株主、監督官庁、そして従業員諸君に誓おう、
今年こそは過去と決別し、素晴らしい会社にすることを。
無論、口だけではない
退路を断ち、できなければ全員退任することを約束しよう。
また、次のことを約束する。
今年は厳しい年になるだろうが、
外部環境の所為にはせず、
最近増えている経営責任を取らない経営者とは一線を画し、
まず我々の経営責任を明確にすることを。
今年は君達の信頼を回復できることを我々も期待している。
取締役一同

65 ：

党員よ
私にもっと
贈り物

66 ：

会社とは
私のために
あるものぞ

67 ：

北の将軍はそろそろ世襲を考えているようだな
私も本心ではこのような利権は世襲したいのだ
中元、歳暮に海外旅行
党員は私にへつらうばかり
こんなおいしいところ
わたしの代で終わりなどもったいない
どうにか子供達に継がせられないものか

68 ：

イケジョンイルはいつまで居座るつもりなの？

69 ：

所詮天下り。自分の報酬と退職金のことしか考えてないよ。それを如何に最大化するか。彼らの行動原理はそれしかない。

70 ：

ふざけるな！報酬と退職金だけだと！
何のために財界活動をしていると思っているのだ。
勲章も欲しいに決まっているではないか！

71 ：

この会社の面接を受けようと思ってたけど、このスレを見たらやる気がうせました。
職場の雰囲気、酷いのですね。

72 ：

この会社、
上に行ったら神、
下のままならゴミになりそうだな。
実力最強、昇進街道まっしぐらな俺様にぴったりだぜ。

73 ：

この会社は一種の秘密結社。
都合が悪いことは官庁、投資先、株主、
そして従業員にも明かされない。

74 ：

訓示
幹部諸君、
今まで君達には年功序列型の報酬という甘い汁を吸わせてきたが
来年度から成果主義の報酬体系を採り入れる。
まず役員賞与だが
配当支払後の利益を原資とし基準が
私、専務、平取締役を
5:2:1とし業績により−100％〜100％変動させる仕組だ。
これで隊員同様、君達の働きも期待できると考えている。
以上

75 ：

さしずめ勝馬を決めてから競馬をやるようなものか。
イケジョンイルは自分のために規程を変える。
役所に出さないものは好き放題。
彼が変えてきた規程の数々は彼の小遣い稼ぎの歴史なのだ。

76 ：

この会社への提言
ぜひ外部のコンサルテーションを受けることをお勧めする。
内部も大半のものが問題点を把握しているが
内部からでは指摘できない状況となっている。
コンサルタントを利用するのは
社内では誰も気づいていない問題点を指摘してもらうためではない、
誰もが認識している問題を外部の視点から経営者にぶつけてもらうためだ。
もし、それでも改善されないなら、
そのような無能な経営陣は即刻退陣いただく他ないのではないか？

77 ：

れっつしんぐぁそんぐ♪
社歌『ヤクイン天国』
Are you ready？　
あいつもこいつもあの席をただ一つねらっているんだよ♪
この地域で一番の待遇の席を♪
ああー 毎日楽勝さ〜〜〜〜〜〜〜
　(ラクショウ♪ラクショウ♪)
ああー わらいがとまらない
　(woo) yeah yeah yeah
　株主の女神さまよ
　このぼくを選任さ
　一度だけでもォォォォォォ
仕事しててもしなくてもこの待遇だけは死守するよ♪
もし駄目でもこのぼくは重任するよ♪
優秀気どりのヤクインや　天然ボケのヤクインも
胸はずませ待っている　社長になりたい♪
ああー あの楽園に〜〜〜〜
（ラクエン♪ラクエン♪）
ああー はいってみたいよ
　(woo) yeah yeah yeah
　社内中天国だよ　このぼくにしあわせを
　与えておくれェェェェェェ
仕事しててもしなくても　この待遇だけに辞められない♪
もし辞めてもこのぼくは楽しい老後〜♪

78 ：

http://www.jafco.co.jp/investor/pdf/20090424_yakuin.pdf

79 ：

わたしの独裁政治にいまだに反抗するやつがいるのか！

80 ：

書いてあることは本当なのか？？
ところで
役員退職金のアンケートがあったが
投資育成さんの一株ももっていない社長さんは
どの程度であろうか？
今度、担当者に聞いてみたいと思っている。

81 ：

監視がなされない組織の典型例だ。
退任前に役員を有終の美として常務に昇進させるという公務員的発想。
玉突きで何も成果のない常務も専務に昇進。
会社の資源を無駄に社外流出させるに等しい行為を株主へどう説明したのか？

82 ：

ここに書きこんでいる奴らは勘違いをしている。
取締役への不満を書いているが、彼らは何も悪くない、
彼らは選ばれて今の地位にいるのだ。
彼らこそが真の被害者だとは思わないのか。
能力に見合わない地位と待遇を与えられ、
日々苦悩していることが分からないのか。
社員からは２ちゃんねるで悪口を書かれ、
それを周りに知られて良い気分のはずがあるまい。
良識がある者ならそろそろ老人を貶めるのはやめにしたまえ。

83 ：

まさに長期政権の弊害だな。

84 ：

監査役に悪事が暴かれてしまったようだな。
南無南無。

85 ：

なになに？
大阪投資は社長交代だって？
やめないの？おたくのとこは。

86 ：

退職金が1円でも多く欲しいのでもう少しやらせてください。

87 ：

私は今の投育が好きだ。
今の取締役メンバーでこの難局を乗り越えて頂きたい。
社長の英断を期待する。

88 ：

将軍様は人事がうまい。
誰がどう見ても無能なキタジョンイルを生え抜きトップとし
一石二鳥の効果を上げている。

89 ：

卑しい性格は直らない

90 ：

最近、社内の雰囲気が悪すぎるぞ。
何とかしろよ、部長以上！

91 ：

諸悪の根源　イケジョンイル
早くいなくなれ

92 ：

この会社とは直接関係ないのだが
東京大阪は正に天下り、わたりの温床である。
しかも給与、賞与、退職金全てにおいてトップレベルの
S級天下り法人らしい。

93 ：

必要とされていないことも辛いが
必要とされていないことにさえ気付いていないと思われることはもっと辛い。

94 ：

会社業績が悪かろうが、なんだろうが、もらうものはもらう。
退職金は億単位か？
ふざけるなよ

95 ：

党員同志の諸君、
今年も歳暮、ご苦労であった。
来年も、中元、歳暮は怠りなく送ってくるように！
今年もまだの君達、今からでも遅くはない、急いで手配したまえ。
送ってきていないのは今年も数名の君達だけだぞ。

96 ：

新型エイギョウブチョウ：
営業をしない新種の営業部長。
弱毒性のため倒産まで至らせることは少ないが、利益と意欲減少で社調を崩す。
ワクチン接種の優先順位は取締役＞その他社員となっており、
その他社員では重症化が懸念されている。
「シュッコウ」「カイニン」といった特効薬もあるにはあるが、
まずは「ジョウキン・デ・ツメル」による回復を目指すのが良いと思われる。

97 ：

こちらは今でも中途採用してますか？？
してるなら応募したいのですが。

98 ：

党員諸君
2010年度もきびしいが、わたしにとって”おいしい中小企業”を発掘するように。
おいしい中小企業とはどんなところだと？
そんなこと言わなくてもわかっているではないか。
私に飲食のもてなしをしてくれる中小企業だ。配当はだと？
配当するのは当たり前だろう。配当もしない中小企業は用はない。
まてよ、一概に言えないぞ。
配当はしなくても、わたしに個人的に”配当”を申し出るところはよいぞ。

99 ：

みんな見てる
あの部長がいつも会社にいること
みんな噂してる
会社にいて何してるのかな
みんな知ってる
みんな、彼が嫌いなこと

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