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2011年11月2期13: 【マニュ】魔秘剣帖【ムニュ】 (431)
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【マニュ】魔秘剣帖【ムニュ】
- 1 :11/08/15 〜 最終レス :11/11/17
- マニュライフのスレのつもり。知る限り7スレ目かな?
おもろい話をぎょうさん書き込んでや〜
- 2 :
- 角刈りカタツムリ
- 3 :
- ナメクジ ぬるぬる
- 4 :
- ザキ
- 5 :
- せっかくスレ立ったのにまたこのパターンかよ
┐( ̄ヘ ̄)┌
- 6 :
- ブラック企業マニュライフ生命のスレか・・・。
- 7 :
- ブラック企業判定サイトで、超ブラック企業と判定されたマニュライフ生命、
成績が悪いと給料払わないのに、謝罪まで強要するマニュライフ。
(会社に給料を払う事もあり)
- 8 :
- 内勤が外勤ヲ食いもんにしとる!!!
- 9 :
- 昨年は1200人採用して、1350人やめとる(@_@;)
ほとんどが一年以内にいなくなるんだよね〜
3000人ちょっとしかいないから、何年もつか考えれば子供でもわかるし!
- 10 :
- スターとエジのおこぼれを人参ぶら下げて勧誘のアラシ!
4カ年計画の目玉がこの禿鷹作戦なのだ(^−^)
- 11 :
- ナイナイ亭もらったっつって、喜んでリスト整理してるエジの奴いるが
それもゆくゆくは魔への貢物になるだけ・・・
- 12 :
- おれのCOPはパーフェクトだからたくさん連れて来てくれって
漢字の読めないうすら禿マネが、真顔でいっていたのが印象的です。
- 13 :
- 外資系とは思えない古いやりかた!
大100の内勤がしきってるからしょうがないらしいよ(−−〆)
- 14 :
- 魔りすと法人編あげるっていわれたけど断った
東京小高りさーち
- 15 :
- 岩愚痴元気か?オレはこいつにダメにされた。
平気で部下の悪口言うやつ。
お前が給料ドロボーだ
- 16 :
- 成功も失敗も自己責任
誰かのセイにしてる時点でお前はこの業界に来るべきじゃ無かったんだよW
上がどんな奴だろうが成功する為にやるべき事をやってればイインダヨ!
言うこと聞かなくったって契約挙げてれば向こうからすりよって来るんだからWWW
- 17 :
-
アメリカンファミリー(アフラック)生命
代理店が顧客の個人情報を名簿業者に転売
アリコジャパンの二の舞になるか?ww
- 18 :
- 名簿業者なんていまだにあるんだ〜
- 19 :
- 他のスレに書いてあった。
>>469
>マニュライフよりも採用基準が低い会社ってこの世に存在するのか?
>噂では猫でも杓子でも謝絶体でも躁鬱病でもフリーターでも入社可能だと聞いた。
- 20 :
- 何故荒れるのか ここに勤務している輩は ヘッドハンティングじゃなく
前社にて{負の人間}が採用基準の甘さにつけ込んで転がり込んできた輩
達のためでありますw
- 21 :
- >>20
当たってる
だからルーキーが育たない→早期退職→継続率最悪→利益率低いまま→内勤優遇で営業の給与低い→良い人材が集まらない→ルーキーが育たない…
- 22 :
- 16→こんな事言うやつがいるからマニュはだめなんだよ。
お前も甘い汁吸ったくちか?それとも本人?
- 23 :
- 15、22
ジブンニアマイダメナヤツ
┐(-。ー;)┌
- 24 :
- 他人に厳しいダメな奴
(=゜-゜)
- 25 :
- 池袋、みんな集まってる
- 26 :
- 清水ヤルコw
- 27 :
- >>21
ルーキーを育てる気なんてあるわけないだろ〜
最初の3カ月でどんだけ吸い上げて元取るかが奴らの仕事なんだよ!
- 28 :
- このスレ人気ないね。。
会社同様終っとるなWWW
- 29 :
- キミョ
- 30 :
- >>28
魔はいろいろな面で遅れているうえにレベルが低く高齢化も進んでいる!
ネットがどうとか以前にパソコン持ってない人が多数!
よってもって搾取されても気づかないPA、今日も搾取は繰り返される!
鵜匠と鵜の関係なのさ!!
- 31 :
- 某外資系生保の者ですが、ここのキチガイからスカウト勧誘電話がウザい。
- 32 :
- >>31
そりゃそーでしょ!1200人採用して1350人やめるんだから!
陣容維持の自転車操業だからきちがいにもなるし!
- 33 :
- ここって客観的に見て商品酷いだろ。
キチガイは商品じゃないですとか言ってたけどな。
商品云々はさておき、お前のようなキチガイに担当されるのだけは何としてでも断るよw
- 34 :
- 星生命に在籍している者ですが、ここの精神的にかなり異常な方から連日スカウトのメールや電話があり困り果てています。
星生命が併合される事で辞める事になっても、商品的に決して素晴らしいとは言い難い御社のお世話になる事はないと思います(星生命を辞めたら代理店に行くつもりです)。
また、仮に百歩譲って何かの間違いで御社にお世話になる事があったにしても、精神的に異常な方のユニットにお世話になる事だけは絶対に死んでもありません。
どうか精神的に異常な方は檻に閉じ込めておくなどして世間と隔離しておいてくださるようお願いします。
- 35 :
- ドクター、売れんわw
ドカタ…、アフォやろw
- 36 :
- >>34
ぼくの知ってる☆から来た人は、最初の3カ月の保証給をもらってから速攻やめました。
もちろん、その間あげた契約はご想像の通りです。
そしていまはのんびり代理店をしています。
- 37 :
- また名前貸してくれってしつこく言われるんで
他社の人に相談したらボイスレコーダーを貸してくれました!
質問事項は7個だったかな〜ざいむきょく
- 38 :
- 酷過ぎるパワハラ @ NEW宿
- 39 :
- コロッケ定食
- 40 :
- 魔秘剣帖のOPで光る棒もって踊ってみました
よかったら見てください。
http://www.youtube.com/watch?v=J2VGIwXwl9g&feature=feedlik
- 41 :
- 38→詳しく教えて
- 42 :
- 茅野?
- 43 :
- あの眼鏡デブ眉毛は心身共に見るにたえない。パワハラなうえに陰険。
- 44 :
- あのデブはホモサディストの疑惑があるらしいね。
- 45 :
- まだ半年もたっていないけど
ここの保険解約したいのですが…
掛け金もったいないような気がしてきました。
なんか言いにくい…。
担当さんにマイナス出るのも悪いし…
- 46 :
- 半年も経たずに解約されると最悪の場合担当者がクビになるかもしれません。
貴方は人の人生をめちゃくちゃにしてもいいのですか?
解約するぐらいなら最初から契約しなければよかったのです。
- 47 :
- そうですね。
契約しなければよかったのですが…
ありがとうございます。
解約します。
踏ん切りがつきました。
- 48 :
- >>47
お前が保険を解約した直後に事故で死んだり、大怪我や病気で長期入院したりしますように祈っているぞ。
- 49 :
- >>34
精神的に異常なヤツとは息が臭いパワハラデブの事か?
- 50 :
- ここ見て決めた。退職します。さようなら。
- 51 :
- 2ちゃん見て退職を決めるってヨ
普通、自分の目で見て決めるんじゃないのヨ
どんなけアホなんだこいつw
- 52 :
- AGE
- 53 :
- ↑おまえもな・・アホしかおらんのよこの会社。
アホか詐欺師だけ
- 54 :
- サディストホモデブもいるぞ。
- 55 :
- ネタにマジレスしてる奴って恥ずかしくないの?
- 56 :
- 3時に書き込む奴に言われても説得力無いんじゃねw
- 57 :
- 文彦エェェ〜
- 58 :
- 英語話せないのに
外資系♪
- 59 :
- >>51
2ちゃん見て入社前に気づくのが一番かしこいぞ!!
履歴もよごれないしな〜(@_@;)
- 60 :
- >>58
偉そうにしてるマネージャーが漢字読めなかったけど
外資けィだからいいのかと思ってた(^◇^)
- 61 :
- 内勤の方は実情いかがですか?
中途採用で募集かけてるようですが、
内勤は待遇も含めそれなりに良いと聞きました。
- 62 :
- イキナリ内勤採用?
それはオイシイナ。。。
- 63 :
- age
- 64 :
- >>62
内勤採用だよ、と言われて わけわかんないCOPだか
聴かされているうちに、じゃ取り敢えず募集からスタートね☆て感じ
- 65 :
- >>64
だいたい3000人しかいないのに毎年200人づつ減って
内勤増やすわけねーだろ!!
多少能力たかくてもUMからスタートさせて契約とらせて
行き詰ったらおさらばだよ〜そして残る内勤はモト大100のみさ〜
- 66 :
- レスありがとうございます。
もう少し転職エージェント等からも含め情報収集してみます。
現職も保険業界で代理店担当の内勤です。
貴社COP(キャリア・オポチュニティー・プログラム)
に似た制度はあるのでそこいらへんは引っかからないように気を付けます。ちなみに現職では、CVP(キャリアビジョンプログラム)という名称で同様のものがあります。どこも一緒の手法であれこれやってるんですね。。
- 67 :
- >>65
メチャクチャ同意です
奴等の保身的な仕事ぶりには怒りを覚えるa
- 68 :
- お前ら、お客様に自社の保険に加入させておいて、自分と家族だけはこっそり他社の保険に入ったりしてないですか?
- 69 :
- >>68
そんなの当たり前でしょD
プロだったら一番自分に合ってて条件の良いところに入るんじゃないっすかぁヨ
ただし自分の目で充分確かめるよa
ネットみたいに限られた情報しか無いケースや世間の評判が良いとかでは絶対に決めないa
更には担当者とバーター契約が見込める事も大切だよねQ
- 70 :
- 渡り鳥は自国で羽ばたきなさい。
- 71 :
- こだわり終身ってどう?
タバコ吸わない人だったら他よりもお得?
あまり非喫煙の終身って知らないのだけど。
- 72 :
- あと少しで不快なデブの顔を永久に見なくてよくなると思うと気持ちがウキウキしてくる。
- 73 :
- コンサルティング営業管理職候補 大募集!!
わかりやすく言うと
勘違い野郎!集まれ〜\(^o^)/ってこと
- 74 :
- 広島は終わってるな。
- 75 :
- 広島PA激減(>_<)
所長の能力に疑問!
大丈夫か!?
- 76 :
- >>73
こんさるてぃんぐなんとかなんて応募しなくても
ハロワにいったらユニットマネージャー募集してるぞ!!
そっちの方が話早いんじゃない?
いずれにしても人が足りない・・・らしいね
- 77 :
- 最近、あがらんなぁー
- 78 :
- NEW宿のパワハラは無くなったのか?
- 79 :
- NEW宿はいい人もいるんだけどなぁ〜 残念指数が多すぎる。
- 80 :
- すたーとエジがなくなるのにあわせて新計画をはじめるなんて
おこぼれ吸収計画か〜!!!
- 81 :
- 二流会社のおこぼれでも三流会社では使えるはずだよ
- 82 :
- ☆生命のものですが、この会社に入社するとパワハラ受けるようなら入社したくありません。
- 83 :
- >>82
パワハラ!?
その前にトレーナーの自慢話で
うんざりします。
- 84 :
- >>83
商品も含めてこの会社のいい所を教えてください。お願いします。
- 85 :
- >>84
申し訳ございません。
いいところが見当たりません。
あえていえば判定バーが低い。
しかしそうなれば当然所得額が
低いですがね・・・。
残念です。
- 86 :
- >>84
最初の3ヶ月間だけ給料が保証されているとこかな・・・
1件もあげないで3ヶ月後にばっくれるやつもいるぞ〜うまいやね〜
COPで自分を大きくみせて、高額な保障給をゲットしよう!!
- 87 :
- >>83
不正発覚して嫌われて所長降りた奴がなぜかトレーナーやっとるから
リージョンは変な空気になっとる、反面教師ちゅうてもね〜
退社した人に名義かりたら、普通トレーナーにはならんだろー
- 88 :
- 皆さん回答ありがとうございます。
三ヶ月だけ腰掛けて辞めるならいいけど、ずっと働くのには向かないという事でしょうか?
逆にこの会社ならではの悪い点も教えてください。
お願いします。
- 89 :
- 角
- 90 :
- >>86
新ルーキー制度なら4ヵ月は給料出る!
40万×4ヵ月で160万ゲット♪
- 91 :
- 貧乏人集団マニュ・日立の厚化粧はネツトワークの世界では
なにげに有名である。本業の方は相変わらず悪事を働き網の目をくぐりぬけてるようだ
こんな人間は排除しないと会社つぶれるよ。○皮とかいう気持ち悪いのことだよ
- 92 :
- 誰かさんの直筆サインボール! もらったけど いらね(笑)
- 93 :
- あはは
オレもいらねぇや
- 94 :
- 角刈りカタツムリ
- 95 :
- サディストメガネ豚
- 96 :
- 白髪混じりのシヤクレ爺
- 97 :
- あ〜あ また始まった
- 98 :
- 当社は前向きな職員を求めます。それ以外は渡り鳥を辞めて
そのまま巣にこもってください。
- 99 :
- クリ
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