減らすべき歳出の断トツは「公務員の給料」

1 ：11/10/22 〜 最終レス ：11/11/17

減らすべき歳出の断トツは「公務員の給料」――東洋経済1000人意識調査 - 10/10/20 | 14:04
http://www.toyokeizai.net/business/society/detail/AC/39ae3d6a59cccd02160a31ba6081f9f2/
http://lib.toyokeizai.net/public/image/2010102000893273-2.JPG
ちなみにこの調査をした東洋経済新報社はこんな会社
東洋経済新報社　
従業員数　２６９名　
平均年齢　４１．１歳
平均勤続年数　１４．４年
平均年収　１２７７万円
ボーナス（基準給×８．５ヵ月）
離職率　０．４％　(選択定年制で女子１名退職）
３年後新卒定着率　１００％
２００９年度採用６名　慶應２　早稲田１　明治１　法政１　筑波１
（データは就職四季報より）

2 ：

なんか妙に学歴低いな。

3 ：

採用者の学歴は国�Uレベルだなｗ

4 ：

どうせ決めるのは国会議員ですからね。

5 ：

＞離職率　０．４％　(選択定年制で女子１名退職）
超絶ホワイトだな。。
公務員でも離職率１％はあるだろ。

6 ：

一方、日本の民間企業の大半を占めるブラック企業の離職率は、
かなり低めに見積もっても100％を超えていた。

7 ：

本当かや？なくてもだれも困らない会社の上、たいした学歴でもない奴に、よくそんなに出せるなあ。
どうもウソくせえｗ

8 ：

国の経済が汲々としてくれば公務員人件費を質素倹約するのは当たり前。別に目新しさはない。
それにしてもなんだこの公務員の慌て振りは。一人で騒いでいるだけか。

9 ：

愚民どもが！

10 ：

>>8
公的部門人件費の対GDP比 　公益法人、特殊法人、軍隊などすべて含む
1　 デンマーク　　　　17.79％
2　 スウェーデン　　 16.63％
3　 ポルトガル　　　　14.91％
4　 アイスランド　　　 14.67％
5　 ノルウェー　　　　14.13％
6　 フィンランド　　　　13.80％
7　 フランス　　　　　　13.72％
8　 ベルギー　　　　　12.12％
9　 ギリシャ　　　　　　11.83％
10 イタリア　　　　　　 11.04％
11 オランダ　　　　　　10.76％
12 イギリス　　　　　　 10.44％
13 スペイン　　　　　　10.34％
14 アメリカ　　　　　　 10.16％
15 オーストラリア　　　 9.89％
16 メキシコ　　　　　　　9.72％
17 オーストリア　　　　　9.55％
18 ルクセンブルグ　　 8.81％
19 アイルランド　　　　　8.39％
20 チェコ　　　　　　　　 7.96％
21 ドイツ　　　　　　　　　7.89％
22 韓国　　　　　　　　　 6.74％
23 日本　　　　　　　　　 6.30％
出所：OECD "National Accounts"

11 ：

騒いでいるのはアホ公務員一人か。

12 ：

>>1
http://nagamochi.info/src/up89488.jpg
東洋経済はその前の年はボーナス９．７５ヶ月分出してるぞ。
どんだけ景気いいんだよｗｗ

13 ：

>>12
9.75ってw
俺らの倍以上か、、、
適当に政治家とか公務員叩いて、ゴシップみたいな記事かいてるだけで20ヶ月分の給料とか勝ち組すぎだな。

14 ：

住友商事はボーナス全員10ヶ月分らしいけどな。
4ヶ月しかもらえない公務員がなんでこんだけ叩かれるのかわからん。
http://www.zaiten.co.jp/ 　■シリーズ「企業ミシュラン」――有名企業の「職場環境」「給与明細」
住友商事 　不況下でもボーナス全員10カ月
入社5年目で年収は700万円。11年目で上級に昇進すると、1200万円を超える。
ボーナスはリーマン・ショック後の今年の水準でも、なんと10ヵ月分の見通し 。
しかもほぼ全員一律で、「貰いすぎ」との声も社内から漏れるほど。
「和」 を重視する社内カルチャーで、「石橋を叩いても渡らない」

15 ：

非公表んところが多いけど公開してる企業のボーナス支給月数みてると他もいっぱいもらってるんだろうなって思う。
なぜ公務員だけ叩かれなきゃいけなんだろうか
朝日新聞　　　６．４５ヶ月
中日新聞　　　６．５０ヶ月
三菱電機　　　５．８３ヶ月
京セラ　　　　　５．５０ヶ月
コニカ　　　　　５．９８ヶ月
ニコン　　　　　７．１５ヶ月
本田技研　　　６．６０ヶ月
三菱重工　　　５．１７ヶ月
味の素　　　　７．２２ヶ月
資生堂　　　　６．９０ヶ月
旭化成　　　　６．１８ヶ月
花王　　　　　　７．１０ヶ月
東レ　　　　　　６．７７ヶ月
積水ハウス　７．６１ヶ月
マクドナルド　５．５０ヶ月
任天堂　　　　８．３０ヶ月
ＪＴＢ　　　　　　５．３０ヶ月
セブンイレブン５．３０ヶ月
JR東日本　　６．２０ヶ月
ベネッセ　　　７．３０ヶ月
商工リサーチ６．９０ヶ月

16 ：

ま〜た、無駄に元気だよアホ公務員。若い公務員よ聞け！
優秀な君達なら、すぐに民間企業に再就職するという手もあるぞ。
自身の力を信じてチャレンジしようwww
って、口だけが達者なこの欲ぼけたアホ共がチャレンジなどしますか？（笑）

17 ：

ちゃ〜んと、それにも増して恵まれ過ぎる自分達の公務員という選択を信じていますから。
ホント、同じ仕事して３割から２倍も我々から血税を持って行っちゃうのね
　　　　　　　　　　　　　　違うな
民間の半分の仕事して３割から２倍も我々から血税を持って行くが実態だろうね

18 ：

減らすべきは社会保障だ

19 ：

社会保障が維持できないから増税すべき。
医療費の窓口負担分も引き上げるべき。

20 ：

>>16
欲ぼけているなら、最初から民間企業に行ってるって、わかんないかなあ…

21 ：

賃下げって、しかしデフレスパイラルが怖いですね？

22 ：

民主党のみなさん、「税と公務員の一体改革」を早急に行いましょう！

23 ：

>>20　なるほど小役人のうちはわかっていないのか？
大蔵官僚が政治家の借金大丈夫意見に一番抵抗してきた。
一方で、自分達は蚊帳の外だという態度を崩さない。こちらの方は頑強だ。
当然ほかの省も右に習えで行政改革は進まない。
公務員改革など国の経費削減の話がいつまでたっても消極的なままだ。
一挙に平均３割減となるまでストレスを溜めているようで、もう危険水域だろ。
相も変わらず公務員は、税金の無駄遣いに繋がっている公的天下り先保護に躍起になってる。
心掛けの悪いヤツが国のエリートになろうとするからいまの天下りシステムとなる。
本当に優秀だと言えるのなら、悪知恵を働かす前の早いうちから民間企業で活躍して稼げるだろう。
民間一本で稼ぐよりも、今の公→天下りのほうがさらに美味しいことを知っているから止められないのだ。
おまけに、なにを勘違いするのかトチ狂って、下級の公僕まで悪さを真似する。
こんな公僕どもがこれからどうなろうと、なんの遠慮も躊躇も必要ないだろう。

24 ：

>>23
「なるほど、小役人のうちはわかっていないのか？」ってねえｗｗ
一生「小役人」で終わるワタクシに、官僚と同等の批判浴びせられてもねえｗ
むしろ、こんなワタクシのような底辺公僕までいっしょくたの「公務員憎さ」
で叩いてもダメだと思いますけど？いつの時代でも官民（これがいかん、民が先で
官が後、「民官」が本当ですが）問わず、一番貧しくつつましく生きてる人たちが
ろくでもない為政者、経営者のエサになるんですね、「末端イジメ」って民でも官でも
同じですね、もう頑張りません、「よくガマンした、日本」です。「頑張ろう、日本」なんて
もう言いません、「高級公務員」と癒着した「政治屋」の餌食になるだけだからｗｗ寝ます、もう疲れました
皆様、御休み下さいませｗｗ

25 ：

おまけに、なにを勘違いするのかトチ狂って、下級の公僕まで悪さを真似する。
こんな公僕どもがこれからどうなろうと、なんの遠慮も躊躇も必要ないだろう。
と、言うこと。

26 ：

455 ：非公開＠個人情報保護のため：2011/10/25(火) 20:15:25.43
今日もしっかり超勤です。
宇宙一暇な役所旧食糧事務所では考えられない超勤手当をゲットしてしています。
毎月10万は楽に稼げます、農政局地域センターに残れて幸せです。
適当に仕事あるからギャンブルや風俗も辞めたら金がたまりす。
労金の通帳みたら、残高が凄いね
定期だけで5000万超えてます。
年収は900万超えそうです、農高卒でこんなに稼げるのはここしかありません

27 ：

>>25
あのう？公務員採用試験に不合格になられたお方でしょうか？
「誠に遺憾ながら、今回は貴殿のご希望に沿えない結果とあいなりました。
つきましては貴殿の今後のご健勝とご活躍を心よりお祈り致します」
○○庁○○支所○○総務○○主査って、通知出しましたが？読まれました
でしょうか？どうぞ懲りずにまた、履歴書お送り下さいませ、いつもチャレンジ、
一生チャレンジ、死ぬまでチャレンジ、（これがムダな努力って言うらしいですけど、
ホントかウソか？本人にだけしか判断不能ｗｗ）

28 ：

能力があっても公務員試験に合格出来ない方がたくさんいる一方
農業高校のヤンキーあがりでも公務員試験に合格出来た時代もあった訳で
辞めさせたくてもクビは切れないから
身内でも無駄とは思いながらも
職場として役所を存続させてるのです
高給を貪るそいつら全員クビにして
若くて優秀な人材で新しい行政組織を作りたいものです

29 ：

↑本当に驚いたぞ。公務員もそう思う当たり前の判断能力はあるのか？

30 ：

地方公務員は国家公務員と同程度の給与水準にすべき
ただ公務員の給与をさげろだのボーナスをなくせだの言ってる奴は、
社会にまったく出たことがないか、
自分からは全く努力をしない性格のために相応の就職をした奴らだから
戯言ほざいてないで死ぬまで働くべき

31 ：

貧乏労働者同士が争う中、爺婆は年金満額貰って悠々自適生活
メディアはこういう不毛な煽りを何時まで続けんのかね

32 ：

>>30
最近は、地方公務員と国家公務員の給与水準は大差ないと思うんだけど。
ラスパイレス指数はだいたい100前後だし。

33 ：

地方公務員の初任給１７万だぞ。税引き前で。
これ以上下げたら畑でも耕して自炊するしかないわ。

34 ：

公務員半分カットしろ

35 ：

給料は減らさなくても良いが公務員の賞与は早急に廃止するべきだな。
日本の財政を悪くしてるのは公務員の人件費な訳だし。

36 ：

大きな政府・小さな政府（OECD諸国の財政規模と公務員数規模） - 社会実情データ図録
http://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/5192.html
税収動向の国際比較グラフ - 社会実情データ図録
http://www2.ttcn.ne.jp/~honkawa/5107.html

37 ：

一番支出が多いのは社会福祉費だろ。

38 ：

・コード　　　　　5190
・図録タイトル　　公務員数の国際比較
・思いこみ　　　　日本は役人天国である
・真実　　　　　　日本の公務員数は世界の中でも少ない
http://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/5190.html
出典: 社会実情データ図録

39 ：

どこの党が積極的に公務員給料を削減してくれるか。それはみんなの党しかない。

40 ：

図録OECD諸国の公務員給与水準
http://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/5193a.html
日本の公務員数は労働力人口との対比で最少なので、日本の政府サービスの範囲が他国並みの大きさであるとすると、
日本の公務員は「少数精鋭」あるいは「政府サービス実施のための一人当たりの負荷が大きい」と考えることも可能であるが、
だからといって以上のように給与水準が世界と比べて高いわけでもなさそうである。
出典: 社会実情データ図録

41 ：

俺は不動産業だが、年収1000万稼ぐのにかなり自分を削ってる自負がある。
かなりのリスクもあるし。医者なんかもそうじゃないかな。まぁ俺の10
倍は稼いでるだろうけど。言いたい事はハイリスク・ハイリターンにしないと
いけないんじゃないかな給料は。

42 ：

つまり小さい不動産屋は博打と一緒ということか。

43 ：

起業するということは半分博打みたいなもんでしょ
公的資金の援助を受ける機関と市場を独占できるインフラ関係の企業は
馬鹿でも運営できるわけだし

44 ：

池田小　の宅間　守は公務員の鏡だったろ。

45 ：

この国むちゃくちゃになったら公務員宅に放火、家族も含めて拷問死させてやりたいわー
糞どもが人間もどきの分際で一つの国、未来ある若者の未来を暗い
物にしたんだから家族含めて拷問にかけてぶちされろ！！公務員と
とは家族含めてゲロ袋のゲロ程の価値も無い

46 ：

皆さん良く考えてね。
今は公務員のほうが給料が高いと思っていると思いますが、そうではないです。
年齢とかいろいろ加味して考えたら、公務員は平均よりやや下をもらっていますよ。
例えば、６００万円と３００万円の給料の平均は、４５０万円ですが、二人と一人いたとしたら、１２００＋３００、／３なので５００万円←この金額をもらっているのです。
これを下げたら、皆さんの給料も下がります。
理由は、復興のために資金が必要とか、影響で売り上げが落ちたとか、会社はいろいろ理由をつけて賃下げしてきますよ。

47 ：

「下げる」と言っただけで、まだ下がっていないのに消費が始めていています。デフレスパイラルの始まりでしょうか?

48 ：

>>46
何かその言い分、「官が決めたらば、お前ら民は従うべき」って物言いに聞こえるな。
官は民の賃金を参考にして決めてるんだぜ、民が下がれば官も下げるのは当たり前だろう。
昔、公務員の週休２日制をめぐって、「官が休めないと民間人は休めないでしょう」
って国会で言ったオオバカ野郎がいたけど、それと同じ思考に感じるぞ。

49 ：

暇な時はマインスイーパしてる。かなりの腕前になった。

50 ：

>>48の言うとおりだ。
人勧で民間給与調査してるのだから、その結果を踏まえて公務員給与を決めるべきだ。
人勧無視して公務員給与を決めるなど許されない。

51 ：

民間でさ
従業員の給与下げます！
て株主や社長で営業良くなった会社ってあるの？

52 ：

いや、業績が思わしくないので「やむを得ず」、従業員の給与を下げるんでしょ。
利益が上がらなければ、「出したくとも出せない」のが民間だもの。
それでも倒産するよりはマシって泣いてガマンするのが民間だよ。できれば
社長だって沢山出して社員から感謝され、また頑張ってもらいたいのはヤマヤマさ。
公務員との最大の違いは、「利益」を出さなきゃ生きていけないって事。

53 ：

>>35
だから社会保障費が一番かかってるんだよ

54 ：

>>52
従業員の給料を下げて見かけの利益をあげると、
優れた経営手腕と評価されて
役員報酬が上がる不思議。
民間の賃金水準があがらんのって、
経営者が強欲だからだろ？

55 ：

公務員２割カット早くしろ

56 ：

コストを減らして儲けを増やす。
賃金なんか抑えるに決まってるだろ。

57 ：

>>48
一応、公務員の給与を参考にしているのは
医療機関、福祉関係に多い。
　週４０時間労働制がまだ全体に行われていないので
1935年の40時間制条約（第47号）という古い条約も
批准できない労働規制後進国として見られいているのが
日本。
>>52
労働分配率が右肩下がりなのに何の説得力もない。
増えているのは役員報酬。
>>53
社会保障費だけで９９兆円突破したからね。
国家公務員人件費は５．１兆円
日本は２００兆円の予算規模なので半分が社会福祉

58 ：

http://www.garbagenews.net/archives/990472.html
一般的な傾向として近年の株主が高額配当金を要求しているのは事実。
人件費比は横ばいで、平均給与の削減は勤務形態の多様化による見せかけの影響が強い。

59 ：

民間なら年金の保険料は値上げ

60 ：

>>50　その人勧だ。公務員が公務員の給与を公務員によって決める仕組みだ。
だいたいこの時点でアウト！
おかしいと気付かないほうがどうかしている。
最後は公務員の為に決めることになるのは想像に難くない。
どうせ元はと言えば公務員が編み出した悪知恵だろう。
人勧なんてな組織自体が無駄な公費だ。
天下りをなくした上であのアホな総裁に辞めてもらうのがベストだろう。
公務員は甘やかされ過ぎて、近頃はアホみたいに堂々とおかしなことを恥ずかしげも無く言うようになった。
と、感じる国民は増え続けていると思う。

61 ：

給与って法律や条例で決まってるんだと思ってた。人勧だったんか。

62 ：

早く公務員を成敗すべき

63 ：

つまりは、これだな↓
不自然なことに気づいても
何も言わず押し黙って（おかしいままで）働くことが
公務員の資質です。
「正しい事を言いたくても言えなかった」んだから
私たちも被害者です！
こういう思考回路だと思うよｗ

64 ：

>>63
そんなことばかり言っているとぉ！
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65 ：

>>60
公務員は甘やかされ過ぎてって言うけど、民間は甘いところはすごく甘いと思う。
逆もまたしかり。
ハッキリ言って、定時で上がれる民間がウラヤマシイ。
残業強制のブラックは役所と一緒だからウラヤマシクないｗｗ

66 ：

週刊文春で叩かれて下がる前の小金井市
財政赤字小金井市職員の年収（端数処理の関係で誤差あり）　
市議会決算特別委員会資料http://www.geocities.jp/koumu_win2003/sun8.5.html
　　　　　　　　　１位　　　　　２位　　　　　３位　　　　４位　　　５位　　　　１０位・・　２０位
　　　　　　　 　５８歳　　　　５１歳　　 　５８歳　　　４９歳　　　５１歳　　　５８歳　　４８歳
給料　　　　　６０６万　　　５４６万　　６０６万　　５３１万　　６４０万　　６１１万　　５２３万
調整手当　　　６４万　　　　５８万　　　６１万　　　５５万　　　７６万　　　７５万　　　５８万
扶養手当　　　３６万　　　　３６万　　　　０万　　　１４万　　　１４万　　　３６万　　　６２万
特別調整　　　　０万　　　　　０万　　　　０万　　　　０万　　１０２万　　１０２万　　　　０万
時間外手当 ２３７万　　　２６５万　　２１６万　　２９２万　　　　０万　　　　０万　　２０５万
住居手当　　　１０万　　　　２６万　　　３０万　　　３０万　　　３０万　　　２１万　　　１０万
通勤手当　　　　５万　　　　２４万　　　２７万　　　１４万　　　２２万　　　　４万　　　　５万
期末手当　　２３３万　　　２１１万　　２２０万　　１９８万　　２３７万　　２３５万　　２１２万
勤勉手当　　　６５万　　　　５９万　　　６１万　　　５５万　　　６６万　　　６５万　　　５９万
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− −−−−−
年収　　　　１２５６万　　１２２５万　１２２０万　１１８８万　１１８６万　　１１５０万　１１３３万

67 ：

人勧なんてな組織自体が無駄な公費だ。
天下りをなくした上で、あのアホな総裁に辞めてもらうのがベストだろう。

68 ：

>>54
それは程度によるね、大企業ならグループ会社、山ほどあるよ、そこだけ業積いいからって
そこに居る社員が多く貰うわけには行かないんだよ、「グループ」、共同体だから。
利益も痛さも分かち合う、だから○○グループ会社なの、決してその中の一グループの
社長の強欲でどうこうできないの、個人商店じゃねえんだよ、もちろんいつまでも
赤字子会社だったら、「何やってんだ、社長交代だ!」って株主総会でなるわけ。
まあ、業種の多様化はからなきゃ会社存続は難しい、多様化したために倒産の原因と
なるグループ会社を設立したケースもあるし、ホント、民間は「自分で工夫して」
エサ取ってるのよ、その１部の上がりで食ってる公務員が民間なみの不満垂れるから
反感買うのよ、「創意、工夫」のポスター、マネして役所に貼ってある、あと、３年前の「春闘のポスター」
といっしょにな、ｗｗしかも外部から見える扉にさ、ｗｗこりゃ「ぶったるんでる」って
だれが見ても思うんじゃねえの？

69 ：

些細な交通違反で警官に捕まった悔しさに、「公務員の給料下げろ！」と叫んでいた人？

70 ：

お金がネット（ﾈｯﾄﾊﾞﾝｷﾝｸﾞ）で動くんだよ。
ITの時代、住民票の移動、婚姻届等の手続きや各種帳票をわざわざ役場まで取り行く必要はない。
（老人等ネットにウトイ人用に少しの人数は役場にひつようだがーーー）
これだけでも、相当な人件費削減できる。

71 ：

>>69
全く関係ない、「創意工夫」も「春闘」のポスターもおまわりさんとは
無縁の話、３年も前のポスターを貼ったままにしているだらしなさ、
気がついていてもだれも剥がさないやる気のなさ、外来者に見られても
みっともないと感じない鈍感さ、
「創意工夫」が聞いてあきれるその感覚を笑ってるだけｗｗ

72 ：

みなさん、「夕張市」を思い出して下さい。
役人さん達は潰れるまで甘い汁を吸い続けるのですよ。

73 ：

役場にもよるが、電子申請って大体の役所でできるだろ？
どこもほとんど利用されてないみたいだけど・・・。
まぁ、住基カードすら持たない連中に電子申請勧めても時間と税金のムダと思うよ。

74 ：

>>72　食いついて相手が死んでもまだ食い尽くす。この執拗さが公務員の特性。

75 ：

>>48　その通りだ。　本当に公務員はいつまで経ってもグズグズと往生際が悪すぎる。
民間並について自分達に都合の良い解釈で小理屈屁理屈並べてないでさっさとやれ！
ウンザリする連中だ。

76 ：

学校の先生と仲が悪い不良生徒、警官に捕まるドジなドライバーとか、公務員を恨んでるDQNは多いね？

77 ：

そりゃそんな風に思わなきゃやってらんないよな公務員は厚かましくて生意気だから。

78 ：

書名：週刊ダイヤモンド2011/10/15
特集：おいしい公務員
出版：ダイヤモンド社
要約：民間を大きく上回る待遇と楽ちん職場
・・・技能労務職員給与が民間の２倍。有休取得も２倍と楽ちん。まあ、そうだろう。
野放しの天下り、死守される特権、続く不祥事
・・・東京都は国より野放し。奈良は不祥事のデパート。地方議員の特権。まあ、そうだろう。
必要とされているのは公僕
・・・片山（前総務相）の「役所には誰が見ても仕事ができないという人がいる」は納得。
自治体給与ランキング
・・・全職種ベースで今一つ。１部上場企業を遥かに上回るとか２流出版社の勘違い記事

79 ：

公務員批判＝ＤＱＮで桶？
>>67
人勧て組織だと思ってるの？
その程度の認識で批判しちゃってるの？

80 ：

>>76
生徒にワイセツ行為をする学校の先生とか、飲酒運転で捕まるドジな警部とか、
多発する公務員の不祥事を苦々しく思う健全な市民はたしかに多いね。

81 ：

>>80
＞飲酒運転で捕まるドジな警部とか、
をよそに、本当に違反なんだかよくわからないほど些細な交通違反名目で反則金を請求されたドジな奴乙ですか？

82 ：

>>81
残念でした、ゴールドカードだよｗ　でもしつこく「交通違反」に執着するねえ
君、よっぽど些細な違反で罰金取られたんだろう、ｗ　でも「違反は違反」だよ。
気が回らないアタマの悪さが原因だ、アタマ良くはならないから、「安全運転」
だけは守ってね。死ぬのは自由でその方が世のためだが、他人まですなよｗｗ

83 ：

公務員、特殊法人、民間でも国にぶら下がってる会社。
これらすべての大リストラを大至急実施すべき。
ギリシャみたいになってからでは遅い。

84 ：

手がつけられないから「国民の判断」に責任ブン投げた「国民投票」、ギリシャは
首相まで無責任だ。（日本も他国のこと言えないけどさ）だが、聞くところによると
５９パーセントが「否決」の意向らしい、国家破綻まぎわでも既得権を手放したくない
役人根性って洋の東西問わず、変わらんようだね。

85 ：

国が滅んでも自分大事が公務員の万国共通。中国のような社会主義、共産国家に同じ。

86 ：

公務員ってどこまでも厚かましい。だから嫌われる。

87 ：

>>86
だって堂々と最高公務員の集まりの政府が名乗ってるじゃん、
「厚生労働省」って、「（厚）かましく（生）きて、まともに（労働）したこともないクセ
全く反（省）しない」の略だろ？

88 ：

>>84
お前の脳みそは腐ってんのか？否決の意向はギリシャ国民の意向だろうが。
お前らみたいなゴミどもの集まりがギリシャってことだよ

89 ：

>>87
つまんない。
センスなし。

90 ：

停職処分：飲酒運転の教諭を半年−−県教委　／佐賀 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
http://mainichi.jp/area/saga/news/20111103ddlk41040452000c.html
飲酒運転しても半年で済んですぐ公務員待遇に戻れるっていいねー

91 ：

>>88
この大バカ野郎!!　ギリシャは公務員がワンサカいるわ、国民だってみんな
多かれ少なかれ、そいつらに係わってんだ、オマエみたいなゴミどもの
集まりがギリシャってことだよ

92 ：

ギリシャ国民の四分の１が公務員で国民の大半が朝の7時から正午までしか働かない国だからな。　

93 ：

まず生活保護受給者の生活保護を打ち切り、現在の市町村から追放し、
転入時に生活保護を申請してきたらそれを拒否することを続けることだな。
そうすれば、日本から出ていってくれるはず。

94 ：

>>89
お？読めるのか？間抜け公務員にしちゃ上出来だｗ
まあ読めなくても何となく、「自分たちの悪口だな」って程度は
畜生のカンで判るだろうけどよｗ

95 ：

ギリシャの現在の与党、「全ギリシャ社会主義運動」、これってまるっきり
「公務員の賃金を大企業標準並みに」って猛烈に活動した、今の日本じゃ
落ち目のかつての「社民党」そのものだろう。ようするに「西側の１員」と「市場経済主義」を
標榜しながら、実際は、観光以外、産業がないくせ、だれも国外から「売り上げ」「収入」を
稼ごうとせず、「みんなで平等に」をスローガンに食い詰めた実態は、まさに「共産主義国家」だぞ、西側の「隠れ公務員」だよ。
さっさとEUからこんな怠け者たたき出すべきだけどな。嘘つき国家のカス債権持ってるから
処置に困ってるって事よ。

96 ：

公務員が糞に成り易いのは社会主義も共産主義も民主主義もない。
万国共通。

97 ：

>>96
怠け者は万国共通ってことだろう？見かけは安い月給でも「実働３時間半」
じゃ「高給」どころか、「超エリート」だよ、若い時からやってりゃ、世間ズレ
するはずだ。安いか、高いか、少なくともちゃんと「定時まで」目一杯
働けや、自分で終了時間勝手に決めてチャイム鳴るのを待ってんじゃねえよ。
この「日の丸ギリシャ人」!!

98 ：

公務員より年収低い奴って仕事何してるの？
なんでそんなに稼ぎが悪いの？

99 ：

http://www.nicovideo.jp/watch/sm15894305
公務員が罵倒される動画

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