日立システムズ（ＨＩＳＹＳ）パート３

1 ：11/12/02 〜 最終レス ：11/12/03

仲良くしましょ
※前スレ
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1320527000/

2 ：

乙！

3 ：

今日も終日トイレで自己啓発
キングオブトイレといっても過言じゃない
トイペコロコロなら誰にも負けない

4 ：

※
★エネルギー《政策》板が新設されました。
▼エネルギー
http://uni.2ch.net/energy/
エネルギー、主に自然エネルギー（再生可能エネルギーに関心ある方は是非ご参加下さい。
（まだローカルルールが決まっていません。自治スレの方をご覧下さい。）
スレ立てする前に★スレ立て依頼にてご相談下さい。

5 ：

今だ！３ゲットオオオオオ

6 ：

6 ろくなことがない

7 ：

7 七転び八起き

8 ：

　ってかさ、XXシステムズって多すぎ。
　タイトル検索でいっぱい引っかかった

9 ：

997 名前：非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2011/12/02(金) 19:32:05.59
ボーナス少なすぎワロタアアアア
何が今回はがんばったから期待していいだよｗふざけんな禿げ
増えるどころか下がってるじゃねーか。
俺のやるき返せよマヂでー
埋め
998 自分：非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2011/12/02(金) 19:33:25.07
>>997
額面いくらよ？

10 ：

俺は額面87万クソすぎワロタw

11 ：

無能なのにそれだけもらえれば十分だろｗｗｗ

12 ：

やっぱりなんだかんだ言ってお金持ちなんだな、ここの人

13 ：

ボーナスってもう出たの？10日じゃなくて？

14 ：

俺37歳で額面60万
やだっ私の年収低い？

15 ：

ちぇっ、９９万、、、、
１００万届かず（爆泣

16 ：

>>14
1Mいかないのは、低いかも。
元日常？

17 ：

37で60は嘘でしょ

18 ：

まじですが
短大卒旧電サ

19 ：

昇格したら分は冬から反映？
夏と同じ額？

20 ：

こんな地味で何やってるか分からない会社のしがないリーマンでも100万超えが普通なんだ・・・
おまえら結構もらってんだな

21 ：

やっぱりシナジー効果なんですかねー

22 ：

元日立情報は夏より下がると言っている。

23 ：

>>21
オナヌー降下？

24 ：

>>19
旧日常だったときは冬から

25 ：

利益率を上げろと以前からお上より指令が出てる。
しかし結局上がらなかった。その結果が今回の合併だ。
来年度からは人件費を削って利益を上げるしかない。
既に組合からは物分りのいい妥協案が出てるが更に削ろう。
頭数が多いから月給を下げると効果大なのだ。
賞与は、その時々の事情により好きに下げることができる。
今後、主任／技師クラスでは３桁は難しいと思え。
利益の確保のためには１／２でも１／３にでもする。
トイレに篭ってるやつが居るようではまだまだ人も余ってるようだな。
報酬の高いものについては肩たたきもして、その分を人件費の若い層にやらせよう。
もちろん、我々の報酬も少しカットするから、君たちも協力してくれ。
患部より

26 ：

ＳＩ会社なのに、社内の下らない事務処理を
延々と高給取りな人員で処理してる不毛な会社
幹部と情報システム部門は何やってるの？

27 ：

給与、賞与下げる前に、幹部の特権的な経費減らせよ。
それと無能と努力しない社員は削れ。
もう寄生虫を賄う余裕は無い。

28 ：

ＫＳＰのバス、トイレの大行列
何とかならんか

29 ：

>>25
経営責任の重さからは、幹部のカット率は
相当必要と思われますが
その分、普段は高給な訳ですから

30 ：11/12/03

はやいとこ患部を摘出しないと
多臓器不全で全体が死んでしまうよ。