トヨタ・日産の下孫請/ 大野精工 /熱処理工場-２-

1 ：11/09/10 〜 最終レス ：11/12/17

先輩社員にインタビュー
私の所属している部署は、何よりも効率よく作業を行うことが必要とされるため、定期的に部署内の
スタッフが集って話し合いをしています。
そしてその説明通りの環境を目の当たりにできたことで、自然と「この会社で働きたい」という
気持ちが芽生えてきたように思います。
https://job.rikunabi.com/2012/company/senior/r669200074/K102/

　　　　　　　何か問題や改善は有りませんか？　　　　　
　　　　　￣￣￣￣￣￣￣l/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 ∧＿∧ ←ハゲ
　　　　　　　　　( ´･ω･`) 　　 　∧＿∧
　　　　　　　　 ／ 　　　 ＼　 　（　　　　）ｵﾏｴのハゲが問題だ　
　　　　　.＿＿|　|　　　 .|　|＿　/ 　　 　 ヽ
　　　　　||＼　￣￣￣￣　　 ／ .|　　　|　| ←テンパー
　　　　　||＼..∧＿∧　 　　(⌒＼|_＿./ ./
　　　　　||.　 （ 　　　）　　　　 ~＼___＿_ノ|　　 ∧＿∧
　　　　　　　/　　　ヽ　何の為だ？　　 ＼| 　 （　　　　）香典捻出のためだろ?ハゲ! 　
　　　　　　　|　メ　　　ヽ　　　 　　　　　　　＼/ 　　　 ヽ.
　　　　　　　|　ガ　　|ヽ、二⌒) 　　　　 　　／ .|　　　|　| ←デブ
　　　　　　　.|　ネ　　ヽ　＼∧＿∧　　　 (⌒＼|_＿./　/
ハゲが香典絡みの失言した数日後に部員がお亡くなりになりましたってよ
これはまたタイミングのいいこって
　　 _,,....,,_　 ＿人人人人人人人人人人人人人人人＿
-''":::::::::::::｀''＞　　　死ぬまで残業していってね！！！　　　＜
ヽ:::::::::::::::::::::￣^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^Ｙ^￣
　|::::::;ノ´￣＼:::::::::::＼_,. -‐ｧ　　　　　＿_　　 _____　　 ＿_____
　|::::ﾉ　　　ヽ､ヽr-r'"´　　（.__　　　　,´　_,, '-´￣￣｀-ゝ 、_ イ、
_,.!イ_　　_,.ﾍｰｧ'二ﾊ二ヽ､へ,_7　　　'r ´　　　　　　　　　　ヽ、ﾝ、
::::::rｰ''7ｺ-‐'"´　 　 ;　 ',　｀ヽ/｀7　,'＝=─-　　　 　 -─=＝',　i
r-'ｧ'"´/　 /!　ﾊ 　ハ　 !　　iヾ_ﾉ　i　ｲ　iゝ、ｲ人レ／_ルヽｲ i　|
!イ´ ,' |　/__,.!/　V　､!__ﾊ　 ,'　,ゝ　ﾚﾘｲi (ﾋ_] 　　 　ﾋ_ﾝ ).| .|、i .||
`! 　!/ﾚi'　(ﾋ_] 　　 　ﾋ_ﾝ ﾚ'i　ﾉ　　　!Y!""　 ,＿__, 　 "" 「 !ﾉ i　|
,'　 ﾉ 　 !'"　 　 ,＿__,　 "' i .ﾚ'　　　　L.',.　 　ヽ _ﾝ　　　　L」 ﾉ| .|
　（　　,ﾊ　　　　ヽ _ﾝ　 　人! 　　　　 | ||ヽ、　　　　　　 ,ｲ| ||ｲ| /
,.ﾍ,）､　　）＞,､ _____,　,.イ　 ハ　　　　レ ル｀ ー--─ ´ルﾚ　ﾚ´
89 ：名無しさん＠３周年：2007/06/22(金) 12:45:22 ID:WEWnLFvS
大野精工で定年まで勤めるのは無理。
あの汚い職場環境じゃ原因不明の突然死する可能性がある。
まぁその前に会社が亡くなりそうだわ。
前スレ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1300486737/

2 ：

人がどんどん減ってるから毎日残業残業で大変ですよ

3 ：

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https://job.rikunabi.com/2012/company/senior/r669200074/K102/

4 ：

塩尻くん
退社おめでとう
さようなら

5 ：

キーワード【 香典 日産 アオキ トヨタ 残業 熱処理 ハゲ 】

6 ：

99 ：就職戦線異状名無しさん：2011/09/22(木) 10:41:35.44
大野精工ってところのスレがいろんなところにコピペされてるけどなんなの？
120 ：就職戦線異状名無しさん：2011/10/01(土) 16:38:17.13
白根の大野○工ってかなり評判悪いね。親も言ってたし。気になって検索したらスレが山ほどあった笑
604 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/09/29(木) 01:08:38.80 ID:B/niwDJfO
大野ってもしかして 東芝加茂の先っちょにある会社？
外観は 綺麗な感じの工場だが、裏板いくと スレ乱立しまくりの荒れ放題だな あの板みると全国区で有名になっちまってるw
マジでスゲー

7 ：

中小製造企業の問題点は、
出発点が初期投資の少ない中間加工業だから、新たに開発した所で最終製品の付加価値は高まらない。
大きな設備投資ができないため労働集約から抜け出ず原価低減の勝負ができない。また、人材不足や
因習により感、経験、根性に頼るだけで効率的管理ができず生産性が上がらない。

8 ：

世間の扶養手当て額→　一万二千円〜一万五千円
○野精工→　二千円ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
人生マジオワタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

9 ：

第一章　総則
第２条　(遵守事項)
３．従業員は、業務を確実迅速に行い、その合理的運営と能率化に工夫を加
え互いに協力し、会社繁栄のため貢献しなければならない。又、従業員
は安全衛生について最善の努力をしなければならない。
↑
要するに、身を粉にして会社に尽くしなさい、安全衛生は自己責任ですよ、っていう意味です

10 ：

就業規則にこのように謳われているということは、これが君たちが勤めている会社の「基本理念」です。
「基本理念」とは、事業を進める上での経営者の思想、及び、従業員に対する想いです。
材料偽装記事に、値下げ要求とトヨタ方式の強要と書かれていました。
確かに世の中このような状況ですので、取引先企業からの値下げ要求は有るのでしょう。
しかしどの程度の値下げ要求がされているのか、どのように従業員に説明しているのか。
確実迅速、合理的運営、能率化、会社繁栄のため貢献を従業員に課すのがこの会社の「基本理念」です。
就業規則は、取引先企業とは全く関係の無いものなのです。
取引先企業からの値下げ要求が無くても、就業規則にこの遵守事項が有る限り君たちの状況は変わらないでしょう。
助けてあげようと思っても助けられないし、助ける義理も有りません。

11 ：

塩尻君退社したのか・・・
おめでとうさん！！

12 ：

19 ：就職戦線異状名無しさん：2011/10/08(土) 18:54:58.45
＞＞ 職安で探してもここより 条件悪いとこしかないから
ここより条件悪い所なんてそうそうないです。本スレのコピペなんて事実だしなｗ

13 ：

扶養手当て二千円は事実です

14 ：

新企画！はたらくおじさん！
http://nifty3997.cocolog-nifty.com/daisy/
遊びにきてください。

15 ：

扶養手当て「1000円」も事実ですよ

16 ：

香典「1000円」も事実です

17 ：

退社しておめでとうってのも面白いwww

18 ：

会社辞める人の心理を考えたら「おめでとう」が一番適してると思う。
自ら会社辞める人はだいたいみんな会社が嫌で辞めていくんだよ。
彼もそうだったんだろうよ。

19 ：

久保田さんも後藤さんも嫌で退社したってことなのか・・・

20 ：

えっ？
退社したの！？

21 ：

http://www.facebook.com/jumbons?sk=info
卒業生でマスコミ系に就職した奴もいるんだな
まあ現在は求職中らしいが

22 ：

大野精工がランクインされました
http://tensati.com/bArea.html?value=15
2011年度 転職偏差値 地域別ブラック企業ランキング
地域：新潟県
21位 大野精工株式会社

23 ：

大野精工がまたランクUPされました
コングラッチュレィショーーンwwwwww
http://tensati.com/bArea.html?value=15
2011年度 転職偏差値 地域別ブラック企業ランキング
地域：新潟県
21位 大野精工株式会社
↓
19位 大野精工株式会社
↓
15位 大野精工株式会社

24 ：

大野精工の求人広告チラシ
http://chirashi-archive.com/img/20110925-08a.jpg

25 ：

>>24 このチラシに騙された人はどれだけいるのだろうか!?

26 ：

このチラシって求人じゃなくて、トヨタとダイハツの宣伝が目的なのか？
仕事はしますよ、車は買わないけど。

27 ：

塩尻くん退社したのかよ・・・
大卒なのに勿体無いことしたな・・・

28 ：

大卒でここ入ったら何のために大学行ったのかわからんだろ

29 ：

あぼーん

30 ：

31 ：

日本のトップレベルの圧造技術力、切削技術力、熱処理技術力で成長を続ける大野精工ってのは本当ですか？

32 ：

>>31
嘘です
熱処理部門の改善活動なんて全くデタラメです

33 ：

嘘です

34 ：

6,7年くらい前だったと思うけど、全体夕礼で『熱処理の連中はサイテーだ』発言があったな。
熱処理で何が有ったのかまでは知らんけど。
その当時に熱処理で作業してたやつらって何やらかしたんだろうね。

35 ：

しらん

36 ：

37 ：

しらん

38 ：

39 ：

しらん

40 ：

41 ：

しらん

42 ：

43 ：

しらん

44 ：

45 ：

しらん

46 ：

先輩社員にインタビュー
http://job.rikunabi.com/2013/company/senior/r669200074/K102/
https://job.rikunabi.com/2012/company/senior/r669200074/K102/
コメントの内容が去年の彼とほとんど同じだ
このコメントが彼らの本心ではないのが明らかになりました
おまえら、学生がこのコメントに騙されて入社するかもしれないって考えたこと有るか？

47 ：

しらん

48 ：

49 ：

しらん

50 ：

51 ：

しらん

52 ：

53 ：

しらん

54 ：11/12/17