【懲戒】Yahoo! JAPAN 30【粛清】

1 ：11/12/03 〜 最終レス ：12/01/02

次スレは>>970が立てること(無理なら他の人が宣言してから立てること)
前スレ
【10Fは】Yahoo! JAPAN 29【EV利用禁止】
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1318738130/
過去のスレは >>2-7 辺りに

2 ：

★_______Yahoo! JAPAN はどうよ3Q________★
http://money.2ch.net/test/read.cgi/venture/1034108737/
★_______Yahoo! JAPAN はどうよ________★
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1076088150/
★_______Yahoo! JAPAN はどうよ________★ Part�V
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/venture/1107348631/
★_______Yahoo! JAPAN はどうよ________★ Part�W
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/venture/1128163910/
【シュガー・QA・人事】Yahoo! JAPAN PartV【三悪】
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/venture/1135308405/
Yahoo！ Japan Part VI 【ボーダでどーなる？】
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/venture/1143167503/
【360ﾟ(仮)】Yahoo! Japan Part VII 【ﾄﾞｰﾀﾞﾌｫｿ】
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/venture/1150129127/
【SNリリース】Yahoo! JAPAN IX【404 Not Found】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1171082156/
【PDP】Yahoo! JAPAN X【やる気-6%】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1183769755/

3 ：

【お先】Yahoo! JAPAN XI【真っ暗】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1190761423/
【見直せば?】Yahoo! JAPAN XII【SN自体のﾌﾟﾛﾌｨｰﾙ】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1195481622/
【ooとｼﾞｪﾘｰ】Yahoo! JAPAN XIII【仲良く喧嘩しな】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1202915283/
【発令で初耳】Yahoo! JAPAN XIV【TF異動】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/venture/1211754814/
【経費で飲むと】Yahoo! JAPAN XＶ【allで刺すよ】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1218639692/
【北朝鮮軍】Yahoo! JAPAN XVI【8Fに侵攻】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1228520097/
【まさかの人事】Yahoo! JAPAN XVII【密談中】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1234018771/
【労働組合】Yahoo! JAPAN I【ほしいの】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1237701970/
[やればよい] Yahoo! JAPAN XIX [だが残業はするな]
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1240981547/

4 ：

【労働組合】Yahoo! JAPAN �U 【作ろう】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1240991178/
【M坂政府軍】Yahoo! JAPAN XX【OV武装集団】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1245856012/
【組織変更で】Yahoo! JAPANXXI【組織ボロボロ】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1250902032/
【更に】Yahoo! JAPANXXII【混沌としてきました】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1255964937/
【殿、】Yahoo! JAPAN18【奴が敵に寝返りました】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1262506372/
【このQ終われば】Yahoo! JAPAN24【iPad買うんだ】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/venture/1276096288/
【MTV(笑)】Yahoo! JAPAN 25【海老ロコ(笑)】
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1289718896/
Yahoo! JAPAN 26
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1301411195/
Yahoo! JAPAN 27
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1308485832/
【あらゆるものが】Yahoo! JAPAN 28【激しく劣化】
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1314800223/
【10Fは】Yahoo! JAPAN 29【EV利用禁止】
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1318738130/

5 ：

テンプレ以上

6 ：

乙乙

7 ：

本スレはここだな。

8 ：

>>1
乙

9 ：

【製薬】ネット銀行・証券のSBI、製薬業参入へ…北尾CEO「金融と製薬を2大柱にする」 [12/03]
1 ：きのこ記者φ ★：2011/12/03(土) 21:17:32.08 ID:???
インターネットを中心に銀行や証券を展開するＳＢＩホールディングスは２日、製薬業に参入する方針を明らかにした。
すでに子会社が医薬品を製造・販売するための許可を申請しており、国の承認がえられれば、がん診断薬の
製造・販売を来年度にも始める方針だ。
北尾吉孝最高経営責任者（ＣＥＯ）は「金融と製薬の二つの事業をグループの柱として成長させる」と話している。

10 ：

買収来た！

11 ：

きたな
http://www.sankeibiz.jp/business/news/111203/bsg1112030502005-n1.htm

12 ：

アリババw

13 ：

SBはやっとボーダフォンの3兆返す目処がたって来たのに、回収出来るかわからんものに金出すかねぇ。

14 ：

ヤフージャパンの明日はどっちだ！
明日は月曜日か寝よう

15 ：

日本ですら落ち目なのに、海外とか無理すぎる
日本だけではもう売り上げが見込めないと踏んだかな

16 ：

お前らクリスマスは3連休だけど何するの？

17 ：

できる奴が出て行ってしまってるInc買ってもなぁｗ

18 ：

Yahoo!というブランドが使えなくなったら面白いのに

19 ：

経営陣を粛清してくれないかなぁ。

20 ：

まず昇給を切ってリスクを取って挑戦している

21 ：

>>19
おまえの方がいらねーよ

22 ：

うわあ
>>21って絶対経営陣の本人じゃんｗｗ
他に擁護する奴がいるはずねえしｗ

23 ：

現状を改善せずに、2chで感情まかせに反論してる経営がまともなわけないわな。
これがこの会社の本性だね
はい、おつかれさま。

24 ：

あほか
糞みたいな社員になんぞ憎まれてもいいから
役員報酬でン千万アップさせた方がいいにきまってんだろ

25 ：

ネタがなくてさみしいんですね、わかります。

26 ：

ヤフーは人件費が上がっている企業なんだって
社員を大切にしているね☆（ゝω・）v

27 ：

役員と社員の間みたいな人達はどうなのかな・・・
1000万以上貰ってるような・・・

28 ：

不毛な事ばっかりやってて楽しいの？

29 ：

16Fの便所使ったら怒られるのかなぁ

30 ：

また組織変更あるの？

31 ：

次はたいしたことなし
いじっても無駄だってようやく気がついたかw

32 ：

いじらないとマンネリ化して転落していく一方だし
壊れかけたテレビに衝撃を加えるぐらいの
恒例イベントかと思っている。
内容なんてどうだっていいんだよ

33 ：

次どうなるの？
パンゲアみたいになるの？

34 ：

文句垂れ流して気が済むのか？
辞めるか変えるかすれば

35 ：

最近はこれは変える対応の一環だと思ってみてる。

36 ：

そうですね、こんなに社員が冷遇される一部上場企業も理解に苦しみますね！

37 ：

やっと500マン超えたよ

38 ：

何時間残業したんだい

39 ：

【話題】 正社員の平均年収は４４９万円（平均年齢３３歳）
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1323216937/-100

40 ：

上場企業だし、勤務地が東京だし、福利厚生は貧弱だし、退職金は少ない。
比較するなら同じ条件じゃないと意味ないけどね。

41 ：

有休の取りやすさは優秀なんじゃね(笑)

42 ：

退職後は他より手厚いが最大の売りだからな
何も知らない新卒くんに説明してる

43 ：

>>42
それって個人レベルの口約束じゃないの？
どこかに規約として書いてある？

44 ：

俺も知らない。説明しろ。

45 ：

>>42
どゆこと？ネームバリューってこと？

46 ：

早期退職手当も5年以内じゃん。
100万程度じゃ生活費の足しにもならねーよ。
そういや退職前にフリメで情報持ち出そうとして手当なくなった馬鹿がいたなｗ

47 ：

え？5年以内に退職すれば100万もらえんのか？
そんなの聞いたことねえし早く教えろよ

48 ：

厚生年金基金の一時金と確定拠出年金の一時金合わせてって事だろ。おそらくだけど。会社から出る退職金じゃないし、早期退職制度でもないよ。勘違いさせる書き方するなや。

49 ：

早期退職勧奨はかならずあるとおもう
調子に乗って社員を採り過ぎたしね
まぁ、割増金1,000万円程度なら、ちょっと考える

50 ：

>>42
100万のどこが手厚いんだよ。。
貧困もほどほどにしとけよ

51 ：

ひんこん！

52 ：

妊婦は確かに会社としては終わってるかもしんないけど、妊婦に優しくできない奴は人間として終わってると思う。自分の恋人や妻、自分が腹の中にいた頃の母親に対して普通そんなこと言えるか？

53 ：

未来の消費者を産んでくれてるんだから、もっとたいせつにしないと。
人口が減るとマーケットも萎むのよ。

54 ：

>>52
いいね！

55 ：

ここんとこの人事経営やってる奴らが人として最低最悪だという事は十分わかった。

56 ：

産休使って仕事しないやつを咎めてるのに
妊婦が悪いみたいな話にもっていくブサヨ
もしくはフェミニズムがいるな

57 ：

産休使うこと自体を咎めてるの？
管理側に言えよw社会の制度を変えるポジション立ってかえてきてくださいw
ちなみに有給いくつ消してるの？んでそれ自慢してない？笑えるわw

58 ：

>>52
辞めないなら辞めさせるまでか、
自に追い込むまで。
こっちは生活かかってんだ。
多面は全員で共謀してC評価以下にさせる。
それでも辞めないなら自だな

59 ：

きめぇ
そして多面いらねえ

60 ：

>>59
就業時間中に、社内で、人が死んでるの、忘れてない？

61 ：

多面で賞与に響くのは上司の評価だけ
下っ端が何やっても無駄
産休と育休をフルにとってからそのまま退職するのが礼儀だとは思う

62 ：

>>61
じゃ、やっぱ自しかないな(笑)

63 ：

他の社員が必死に働いているのに
産休、育休なんて許されるはずがない

64 ：

産休明けを頼りにするのってどんだけ能無しなんだよ・・・・

65 ：

産休明けたら退職が常識
辞めないなら14階のあいつと同じ運命
あ、あっちは鬱明けだったか(笑)

66 ：

>>64
no work, no pay
働かないなら、辞めろ
辞めないなら私刑にするまで。

67 ：

この会社で産休育休を取るのはワガママ
さっさと辞めるのが常識的な社会人だと思う

68 ：

産休を妬んでいるのは結婚できないおばちゃん？

69 ：

産休育休を取るような我が儘な奴は
自させられて当然

70 ：

まあ、鬱になるような協調性のない奴を
自させた経験もあるし、
今後、育休明けに自する奴が出るのは必然。
さんざん迷惑をかけた部署に戻るんだから
自ぐらいしたっていいだろ

71 ：

>>68
この会社、未婚ぎ多いもんね。
ひきつった笑顔の奥で、
辞めろクズって思ってるんだろうね。
女の嫉妬ほど怖いものはないよ

72 ：

あー自分の恋人や奥さんが職場でそう言われてたりそんな扱い受けてたら平気でいられるのかよ、と思ってたけどこれは男じゃなくてオールドミスどもの愚痴だったのか（笑）

73 ：

オールドミスｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
売れ残りＢＢＡでいいよ売れ残りＢＢＡで

74 ：

＜産休育休せずに、さっさと辞めるのが社会人の常識
その他＜がやめろよｗ
陰険な奴が周りにいる方がよっぽど迷惑だわ

75 ：

あーあ、産休あけたら、
あいつみたいにトイレで首吊りさせよっと(笑)

76 ：

この会社の女って陰湿すぎる

77 ：

オールドミス？
ああ、人事の部長か。

78 ：

>>74
またまたぁ
社内で死人を出しといて、何いいこぶってんだよ

79 ：

((((；ﾟДﾟ))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

80 ：

おい、今日、懲戒の発表でもあったのか？
凄い荒れっぷり

81 ：

全員で共謀して産休明けをCにできるってことは、産休明けが居てしかもチームリーダーがBBAの部署ってことだろ。特定できるじゃねえかw

82 ：

死なれた奴の仕事が回ってくる方が余計に面倒じゃん。自分さえ良ければを通り越して、後先を考えないただの怨恨の人鬼かよ。見苦しい。

83 ：

これは経営批判のタゲそらしだから騙されないようにね

84 ：

過去最高益でも全社Cでボーナスが減額になる糞会社

85 ：

産休育休粘着はもしかして10階粘着君と同じヤツ？

86 ：

一番どうしようもないのって、16F。
これはガチ。

87 ：

30が２つあるよ？

88 ：

>>87
こっちの方が先に立ったのでこっちが本スレ
向こうは実質31

89 ：

先に立ったのはあっちだよ？

90 ：

子持ちになってから言えよ粘着カス

91 ：

子供も可哀想

92 ：

産休育休叩いてる奴はまともな他社を知らない新卒のガキどもなの？待遇良くしろとか喚いて産休叩く意味が分からない。そこはいい点でしょ。お前らが享受できないってだけで、一般的にはお前らが求める優良な福利厚生じゃないの？
叩くべきはそこじゃないでしょ。下っ端同士潰し合ってどうするの。叩くべきは、驚異的にがめつい経営陣でしょ？おかしいのは利益率に対する従業員の待遇の低さじゃないの？

93 ：

産休育休は迷惑

94 ：

そこまで頑なに産休が悪だって言うならこんなところで陰口を晒さないでworkにでも書き殴れよ卑怯者めw

95 ：

>>92
自分が書いたと思うくらい完全同意。
まぁ一部の粘着はNGいれとけ、説得しても話通じないんだから議論にすらならない。

96 ：

産休が迷惑とか言ってるやつは、
どう考えても経営側だろ。
退職金や労働組合の話になった途端に、いつも産休批判に誘導しようとしてる。釣られて反論してるやつもアホだな。
お前らが何しようが労組は作るからな。

97 ：

だからmasaは妻に見捨てられたんだろうな。
人として最悪。

98 ：

結婚出来ず、一生子ども産まないのに生理があることはナプキン＝資源の無駄遣い

99 ：

92が正論すぎて心が震える

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