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2012年1月2期製造業界31: 神戸製鋼所 【KOBELCO】 part2 (694)
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35: 富士電機ってどうよ?その4 (553)
神戸製鋼所 【KOBELCO】 part2
- 1 :11/08/05 〜 最終レス :12/01/18
- 神戸製鋼についてはこちらで。
- 2 :
- 2ゲット
- 3 :
- ご愁傷様。
10年後には会社が色んな意味で変わってしまっているよ。
- 4 :
- 変わっても、実力があればイイじゃん
- 5 :
- はぁ?
実力ってどういう意味?
貴方の仰る意味がわかりません。
- 6 :
- 建機とエンジニアリングで路線変更したらええやん。
- 7 :
- 本業でがんばれよ…
- 8 :
- 夜勤明けって休日としてカウントされるのかな?
- 9 :
- >>8
カウントされる。
- 10 :
- そういう仕組みだったのか…
- 11 :
- 神戸製鋼は笑える(笑) 保険金詐欺まがいの事を平気でやってるやつらばかりの糞会社
- 12 :
- 中の人は辞めても資格とかで再就職すぐできる?
- 13 :
- 再就職は正直微妙じゃないの 入社5〜6年で取れる資格なんてたかがしれとう
- 14 :
- 株価が下がってるぞ。
株安に応じて買収されてもおかしくなくなってきたな。
- 15 :
- 人身売買ビジネス
- 16 :
- ご安全に
- 17 :
- 神鋼が神戸本社移転 臨海部HAT神戸に
神戸製鋼所(神戸市中央区)は1日、神戸本社を同区臨海部のHAT神戸に移転すると発表した。
グループ会社が2011年度内に新ビルを着工し、
現本社ビルの賃貸期限となる13年3月までの移転を目指す。
神戸本社は現在、同区脇浜町2のビルなどに分散しており、新ビルへの移転で、業務を効率化させる。
新ビルは、現本社から南約300メートルの同区脇浜海岸通2に立地。9階建てで、延べ床面積は約2万2千平方メートル。神鋼が取得した約6700平方メートルの用地に、グループ会社の神鋼不動産(同)が建設する。
耐震強度を高め、水害に備えて建物の地盤を80センチかさ上げし、
非常電源を高層階に設けるなど防災面にも配慮。
社員食堂や、入社式に対応できる大規模会議室も新たに設ける。
完成後は神鋼とグループ11社の約1400人が勤務するという。
総工費は未定。神鋼が長期賃借する。
神戸製鋼所の新本社ビルの完成予想図(同社提供)
http://www.kobe-np.co.jp/news/keizai/p1_0004324251.shtml
http://www.kobe-np.co.jp/news/keizai/0004324251.shtml
- 18 :
- 男と男の勝負は一体、いつして頂けるのでしょうか?
あれだけ関節を鳴らして吠えておきながら、
面と向かっていったら視線を下に向けて、なぜ後ずさりするのでしょうか?
集団でいると偉そうにしていて、一人だとなぜできないのでしょうか?
- 19 :
- >18
ガキじゃあるまいし。
- 20 :
- 気持ち悪いレスばっかりだ
- 21 :
- マル秘手帳持参!
- 22 :
- また中途採用やってくれないかなぁ〜
- 23 :
- 冬にあるんちゃうかな。
- 24 :
- 熱中症を甘くみないでのAAありますか?
- 25 :
- >>18
ガキの喧嘩もできない奴に、
ガキ以上の事ができるでしょうか?
- 26 :
- いつの間にキチに占拠されるスレになったんだ
- 27 :
- 低温地熱発電に参入だってね。
- 28 :
- 多角経営過ぎる
- 29 :
- まぁ、本業が儲からないから仕方ないんじゃない?
- 30 :
- 中途採用がなずこんなにも多いの?
離職率が高いの?
- 31 :
- 年齢層をバラケさせたいから
- 32 :
- まっ、新卒のお子ちゃまより色々と手間がかかんなくていいんじゃないの?
ここの新卒入社した奴とか、見た目DQNぽいのばっかだしな。
- 33 :
- 社長はですねぇ、
しきりにバリアフリーを仰るんですよ〜。
アホ上司の台詞。
事業部門間の垣根を無くしましょうっていう意味じゃ。
実際に見聞きしたならともかく、
使えないバカオンナ共とくり合うの事が、
バリアフリーっていう意味とちゃうぞ。
- 34 :
- 合併するのか?
- 35 :
- 競合に無視されてるのに、
どこと合併すんねん?
JFEに頭下げても、
向こうが波風を立てない限り、
無理やろ。
そないなったら、会社が解体されるぞ。
- 36 :
- この人、神戸製鋼の社員みたいなんだけど、自分でエリートとかいってて
ニコ生やっているんで皆で応援しよう!
http://iup.2ch-library.com/i/i0391584-1313318153.jpg
http://iup.2ch-library.com/i/i0391585-1313318153.jpg
コリドラス http://com.nicovideo.jp/community/co1199284
- 37 :
- 同じ部の社員が亡くなっているというのに、忘年会だの新年会だの
若い社員、しかも直属の部下でもないのに宴会の幹事なんぞさせて、
普通は部の社員が亡くなったら、新年会や忘年会なんぞ中止にするんだよ。
そんなに女に気に入られたいのならば、スナックでも行って女作ってこい。
社内の女に手を付けて、残された女はどういう気持ちでいるかわかるか。
若手・新入社員の育成なぞ目もくれず、自分の保身・出世の為には、手段を選ばず。
上にゴマ擦りまくってたら、手から煙が出るぞ。恥を知れ。
- 38 :
- 神戸製鋼のコリドラスさん
ニコ生で喧嘩買います、骨折りますとか言ってます。みんなで応援しよう!
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org1904978.jpg.html
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org1904984.jpg.html
コリドラス http://com.nicovideo.jp/community/co1199284
- 39 :
- >>38
よく考えた結果、喧嘩にて怪我しても文句を言わないという同意書を書かせる
とか言い初めてますので、重大な傷害事件とかになる前に神戸製鋼の人事担当者さま
未然に事件を防いでください。上のアップロードのダウンロードを
クリックするとゴロツキの正体がわかります。よろしくお願いいたします。
- 40 :
- >38
ネットでほざいてるだけならスルーしとけ。
むしろ、お前が気持ち悪い。
- 41 :
- いえいえ。ニコ生が発端で大事件になるのが嫌なのです。
どうか人事担当の方、ここを見ておられたら未然に事件を防いでください。
もし、事件が本当に起こればとんでもないことになるかもしれません。
38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2011/08/15(月) 07:16:41.00 ID:6VbNG92x
神戸製鋼のコリドラスさん
ニコ生で喧嘩買います、骨折りますとか言ってます。みんなで応援しよう!
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org1904978.jpg.html
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org1904984.jpg.html
コリドラス http://com.nicovideo.jp/community/co1199284
39 :名無しさん@お腹いっぱい。:2011/08/15(月) 07:40:16.79 ID:6VbNG92x
>>38
よく考えた結果、喧嘩にて怪我しても文句を言わないという同意書を書かせる
とか言い初めてますので、重大な傷害事件とかになる前に神戸製鋼の人事担当者さま
未然に事件を防いでください。上のアップロードのダウンロードを
クリックするとゴロツキの正体がわかります。よろしくお願いいたします。
- 42 :
- >>41
ネットでも傷害ちらつかせてたら
警察に通報したほうがいいぞ
そしたら警察から会社に照会はいるかもしれない
- 43 :
- >>18
はよやりなはれ。先手必勝やで。
- 44 :
- このゴロ巻いてまいているゴロツキは神戸製鋼社員とかいってますけど
大丈夫ですか?
http://live.nicovideo.jp/watch/lv60276123
- 45 :
- >>43
小学校・中学校によくいたよ。
自分から喧嘩売ってきて、出てこいやと言いながら、何もしてこない、何もできない。
相手にしないのが一番や。
病院送りにして、警察沙汰になったらどうするんや。
そういう奴ほど、警察やらにチクるんだよ。
- 46 :
- ネットで吠えるのも似たようなもんだな
- 47 :
- 大人になれよ。頼むから。
- 48 :
- 全くだ
- 49 :
- 俺は明日・・・
- 50 :
- お前らが、ネットに書き込んでいる連中に
いちいちいちゃもんつけているうちに、
原油価格が底値から上昇、円高進行、世界経済減速。
株価が100円前後になったら、本気で中国企業に買収されかねないぞ。
- 51 :
- その上から目線は何なの
ネット特有の万能感から来るのか?
- 52 :
- こんな事ばっかりやってたら、競合からカヤの外にされて
袖にされても仕方がないよ。
- 53 :
- 競合相手も下らない争いはあるやろ。
ただ、それを笑い飛ばせるくらい、明るい話題もないけど。
- 54 :
- 合併してほしいな
- 55 :
- 合併したくても相手がOKって言わない限りできないよ。
建設機械・エンジニアリングで路線変更だよ。
規模は追求できない環境なんだから。
鉄鋼部門→JFEとくっつくのとちゃう?
新日鉄住金との合流は、52さんのレスで書いている様に、今回の統合で袖にされた様にほぼ無理。
高炉は作る以上に潰す方も金がかかるから、工場と違って簡単には潰せない。
(例)新日鉄八幡のスペースワールド。
至近の資源高で企業体力やばし。新日鉄・JFE・住金は資源の権益確保に奔走中。
権益を殆ど持ってない鉄鋼部門にとって、もう選択肢は限られてくる。
オンリーワン製品といわれる弁ばね技術も阪神大震災で高炉がヤバくなった時に
当時の川鉄に代わりに作ってもらったぐらいだから、JFEが波風立ててきたら合流するかも。
もちろん、台頭合併なんてわけないだろうな。
溶接棒 →JFE・神商と販社作っている。ロボット等のハードが弱い。
線材をJFEにも供給してもらっている。JFEor神商と合弁会社作るか?
世界第3位とはいえ、2位メーカーとは売上高が倍近く違う。
しかも、2位メーカーは溶接材料・ロボット部門はグループ企業の総売上高のごくごく一部である。
欧米市場では弱小メーカーにすぎず、アジア市場でこじんまりとやるんだろうから、
特殊材料では強みがあるんだから、そこは核となるでしょう。
もしかしたら、インドで先に進出しているダイヘン・パナと一緒に組むかもな。
アルミ銅→10年前に新日鉄の社長(今井さん?千速さん?だったかな)が、神鋼で欲しい部門はアルミ銅と売電と報道されていたが、
新日鉄のアルミ部門(スカイアルミニウム)はその後、古河電工と古河スカイを設立。
今度の統合で住友軽金属も一緒だから、なんぼ住軽金と提携していても新日鉄住金陣営との統合はほぼ無理。
価格がLME市況をもとに乱高下し、しかも内需中心で自前の製錬所も持ってない為、死にたくでも死にきれないミイラみたいになるぞ。
今回の統合で一番ヤバいのは鉄鋼よりもアルミ銅とちゃうか?
機械・エンジニアリング→新日鉄・JFE・住金は新興国中心に製鉄所を建設計画中。
エンジニアリング部門は、コスト安の製鉄法を世界各地に売ろうとしている。
これは競合と異なる為、どこの企業も欲しがっているが、それは流石に他社にはやらないだろう。
このまま株安が安くなっていったら、もしかしたら買収?なんてこともありうるかもしれんが。
- 56 :
- ふむふむ
- 57 :
- >>39・41
ここの人事担当に連絡しても無駄な労力だよ。人事自体が腐りきってるんだから。
過去の前レス見てみな。嘘か本当か信憑性を疑うものの、間違ってはいない。
>>55
先の事をよく見ているね。
- 58 :
- お前ら全員まとめて俺が・・・
- 59 :
- お前ら全員まとめて俺が・・・買収してやる。 BYミタル
- 60 :
- こんな会社の子会社に就職して、不安しかない@コベルコ建機
- 61 :
- ゴンチャロフとくっついてまえ
- 62 :
- >>60
コべ建だったら、儲かってるんだから大丈夫だろ?
お前らが連結の収益の柱なんだから。
単独で独立しても十分やっていけるだろ?
先の事だからなんとも言えんがな。
>>61
お菓子屋と一緒になってどないすんねん。
売電ビジネスの次はお菓子屋ビジネスか?
売電も数年経ったら関電に償却するんじゃんねぇの?
- 63 :
- >>57
使えるのならともかく、縁故入社の使えないのが幅を利かす会社。
A3の用紙に体裁だけ整えて、稟議も通さず書面作ってできあがり。
そんなのだけでどうにかなる会社だから。
新入社員・若手の育成には目もくれず、バカ女としゃべくり回って終わり。
- 64 :
- あんたらこれからどないすんの?
社内でどんどん再編していくのか…。
- 65 :
- カメラ小僧してまーす。
- 66 :
- コネ入社のバカ息子を会社において、女作ってそいつの処置は放置。
禄に会話もできません。外人が一番嫌う、日本人特有の愛想笑いばかりです。
会社の社費で海外駐在。
- 67 :
- しかも修業生として派遣されているならまだしも、会社社長として異動。なめすぎ。
そんまもん、総合商社だったら入社〜年以内にチリやスペインに修業生で派遣されるよ。
- 68 :
- なんでもいい
正社員でここ行きたい。
- 69 :
- 若いやつ見た目DQNばっかw
- 70 :
- キモヲタの俺もいます
- 71 :
- サンケイビジネスアイって、
タブロイド紙と同レベルじゃねぇか。
そんなもんに嬉しそうに取材を受けているって、
ホームラン級のバカだな。
- 72 :
- 何がお気に障ったのやらw
- 73 :
- カメラ小僧はマジでキモいです。
何とかして下さい。
- 74 :
- おはよう 今日も1日ご安全に
- 75 :
- 「覚悟」・「真剣」・「本気」・「決断」
暴走族みたいな事をぬかして、何もせんとって
コソコソとバスケのHPを閉じないで、堂々としろよ。
- 76 :
- 誰に言ってんだよ、個人攻撃はSNSかチラシの裏でやれよ
- 77 :
- >>66
ろくに海外の競合他社の決算書も読めない。
企業の決算書は米ドルで出そうが円で出そうが
公開しようが非公開にしようが会計ルールなんて全くないのに、
そいつが言ってきたのは、「なんで英ポンドなんだよ?!」
イギリスの企業なんだから、ポンドで出してもおかしくないのだが…。
さらには、「なぜ四半期毎に出てないんだよ?!」
年次と中間決算の報告しか出していない企業にどうやって四半期毎に出さないといけないのか????
別に、中間決算÷2をしても求まるはずなんだけど…。
そんなもん、トーマツやシノトラストに問い合わせたら、出してくれるんだが…。
そういう頭も回らない。
アホ共が40代に集結しているから、急に海外派遣だの云々ぬかしてるんだよ。
>>76
SNSって何だ?mixiやGREEの事か?
お前みたいに四六時中パソコンで遊んでないから、わからんのや。
就業時間中に、2chしてたら所属長に笑われるぞ。
名前を公表されたらマズいことでもあんのか?
- 78 :
- >>77
いっそ自分の名前と共に晒したらどうだ?
誰のことか分からん叩きをここでされても、正義感を振りかざしてスレ汚しとしかw
- 79 :
- そういうキミから名乗りなさい。スレ汚しって、全然汚れてないやん。
そのSNSなんちゃらを開設してくれよ。そこにたっぷり書き込んでやるよ。
お前ら、就業時間中にこんなことばっかりやってたら、競合から袖にされて無視されても致し方ないよ。
自分達のおかれている会社の立場・業界の状況を理解しないとホンマにやばいぞ。
円高で輸入は有利なはずだが収益悪化。資源会社の発言力・資源価格高騰で円高の恩恵を受けても減益。
10年前・20年前とは立場が違うんだよ。
いくら鉄鋼の割合が少ないとはいえ、競合他社は資源権益の確保に奔走中。
鉄鋼部門にその体力があるとは思えない。
オンリーワンだのなんだの言ってても、そんなもん日本の製造業は多かれ少なかれ、
オンリーワン・ナンバーワンの製品を製造している。
田舎の町工場体質がこの会社のいいところかもしれんが、田舎の町工場体質が今回の
統合検討で無視された大失態を招きいれたんじゃぁねぇか?
社長が電話で初めて知らされて、声を失ったって新聞記事を見たか?
統合発表後、数カ月で「非鉄化」って仰っている意味は解釈できるか?
アルミ銅の非鉄とちゃうぞ。
なんぼ技術が不足しているといわれている中国・韓国企業でも、金があれば買収でも
何でもやっていけるご時世。株価低迷に乗じて、本当にいつ買われてもおかしくないよ。
※まぁ、その時はきっと国が守るor業界の盟主が許さんと思うが。
- 80 :
- >>78
警察に通報したら?
別に犯罪を犯しているわけじゃないが、やってみたらw?
- 81 :
- ここで吠えてないで、あなたが会社を変えればいいのに
- 82 :
- 今年の2月にいろんな意味で変わったじゃん。
また会社が変わるよ。
- 83 :
- >>82
次はどのように変わることやらw
日立造船みたいになるよ。
「製鋼所」と名はつくものの、高炉から撤退。
溶接棒はJFE、アルミ銅はやばい。
ニッチな市場の建機・エンジメーカーに特化するよ。
- 84 :
- 2月って何が変わったの?優しい人、教えて下さい。
- 85 :
- 新日鐵住金の合併発表
- 86 :
- >>78
正義感をネット上で構わんから見せてくれよw。
ここのバカ人事君と同じやぞw。
もう懲罰人事で人事から外されたかもなw。
いつまで待たせるんだよw。
- 87 :
- 中途採用の募集いっぱいやってるね
今度受けようと思うんだが
環境防災部てのは何をやってるの?
- 88 :
- ゲームしてる
- 89 :
- >>87
就業時間中に2chしています。
- 90 :
- >>88
>>89
ヒマな時間が多いのか?
まぁ俺が受けても受からないだろうな。。。
- 91 :
- >>90
本体はそんだけ暇ってことだ。現場はそんなんじゃないよ。
受ける必要もないよ。4・5年後には会社ががらっと変貌しているから。
- 92 :
- Itmk3
- 93 :
- >>92
それで生き残るしか方法はないやろう。
- 94 :
- >>77
社内の女にあちこち手をつけて後処理をするならまだしも、手をつけられた女はぐれずに健在です。
40にもなって、どきつい香水をプンプン漂わせてうろうろ。
その女は仕事のできる派遣と対立し、その仕事のできる派遣は辞めちゃった。
※たかだか工場見学したぐらいで、勝手に行っただのなんだので部長や管理職に告げ口する始末。
さらには、自分の業務量が多いだの何だの抜かして、その仕事を今度は障害を持っている女性にしてもらう始末。
障害を持っている人の方が仕事ができるから、全部やっていたが…。
こいつらの神経がわからん。
>>90
要するにホワイトは暇にしているって事だ。
91の意見は間違っていないよ。
- 95 :
- ブルーはムッチャ大変
- 96 :
- >>94
おはよう。朝から生々しいなぁ(笑)。
その縁故入社男は東南アジア担当女性と籍を入れた。しかし、東アジアの某地域担当のオンナにも手をつけた模様。
その東アジアの某地域担当のオンナが、東南アジア担当後任の派遣と険悪なムードに…。
明らかに東南アジア担当の派遣の方が気の利く・仕事のできる女性だった。
- 97 :
- 96の続き
仕事のできない派遣も、その縁故入社男が採用していた為、
去年からその部への派遣社員の派遣を一切行わず、使えない正社員2人(一人は縁故入社で、またこいつも使えない)でやる羽目になった。
- 98 :
- 自演て・・
- 99 :
- 自演か何か知らんが、お前らホンマに暇そうやな。
よその会社じゃこんな事はまずないよ。
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33: 栃木県の製造業界は? (393)
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