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2012年1月2期郵便・郵政29: 郵便局株式会社 34番窓口 【社員専用】 (562)
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30: ゆうメールの新しい名前を考えるスレ。 (108)
31: 日本郵政グループ労働組合(JP) (973)
32: ■■■日本郵便大阪支店■■■ 2通目 (398)
33: 共通事務集約センター (160)
郵便局株式会社 34番窓口 【社員専用】
- 1 :12/01/04 〜 最終レス :12/01/18
- ※※社員スレです。お客様の書き込みはご遠慮下さい※※
度重なる糞キャンペーン、人員削減や事務の業務量増加による負担、
頻繁に起きる業務改正、物販・保険・貯金・郵便の広範囲な営業ノルマ。
現場の苦しみ・愚痴・疑問・質問 何でもありです。
情報交換にもご活用ください。
前スレ
郵便局株式会社 33番窓口 【社員専用】
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1323268933/
- 2 :
- テンプレ
Q.家賃の補助の上限は?
A.27,000円。ただし、駐車場代、共益費などは対象外。
駐車場代などを家賃に含んで契約すれば良いという情報もあり。
Q.カード紛失(紛失届済み)で JPバンクカード申し込み。
クレジットの審査落ちても普通のICカードは発行になりますか?
A.ならない。1,000円もらって再発行。
Q.JPバンクカードの実績ってだいたいどれくらいで反映されるんですか?
A.JP VISA/マスターカードで1か月くらい、JP JCB/同 EXTAGEで2か月弱
Q.郵政福祉って?
A.旧郵政弘済会、旧郵政互助会、旧郵政福祉協会を、互助会を存続会社として統合したもの。
Q.冬のボーナスは何ヶ月分?
A.1.3〜1.5ヶ月分になりそうです。
- 3 :
- A.良くするためにカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.jp/higashirousowodattaishiyou/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿
- 4 :
- ハガキの有料交換で誤入力した場合 在庫点検中に発見すれば切手棚卸し増とか切手の紛失で決済系から入力をすると認識していますが、お客様が帰った後 直ぐに発見した場合
紛失で処理をすると認識していますが お客様が帰った後、直ぐに発見した場合 窓口端末機で取消処理をして誤入力したものを取消処理して正当に入力し直し 正当入力した交換整理表と誤って入力した取扱いのジャーナルを添付ではダメなのでしょうか?
- 5 :
- ハガキの有料交換で誤入力した場合 在庫点検中に発見すれば切手棚卸し増とか切手の紛失で決済系から入力をすると認識していますが、お客様が帰った後 直ぐに発見した場合
紛失で処理をすると認識していますが お客様が帰った後、直ぐに発見した場合 窓口端末機で取消処理をして誤入力したものを取消処理して正当に入力し直し 正当入力した交換整理表と誤って入力した取扱いのジャーナルを添付ではダメなのでしょうか?
- 6 :
- 窓口の温度計が7℃。局長は自席にストーブ置いて暑い暑いと文句言ってる。
- 7 :
- テレビが窓口にある局とかあるらしいね
羨ましい
- 8 :
- 八重山諸島に旅行に行ったときは普通局にも無特にもテレビが置いてて驚いた
- 9 :
- 今イラン原油禁輸となった場合、最も打撃を受ける国はどこでしょうか?
以下は上位です。
一位)中国 543,000バーレル
二位)インド 341,000バーレル
三位)日本 251,000バーレル
四位)イタリア 249,000バーレル
五位)韓国 239,000バーレル
中国が最大の影響を受けることがわかります。
今回のイラン原油禁輸問題が、中国を狙いうちしているのがこれからもわかりますが、先の【ワールドレポート】でも解説しております通り、中国包囲網が徐々に出来上がりつつあります。
くちゃーに
- 10 :
- TPP囲い込みと イラン原油禁輸措置で
中国は 死ぬ。いずれ米国と戦争しかなくなる。
第二次世界大戦前の日本の状態になされる
米国は 怖い所だ。
その時、日本はどっちの属国になる?
TPPは 米国の 軽い属国 真の米国経済圏になる代わりに 実質的な米国との 貿易権
が 与えられる。
米軍の傘に入るのも追加したいが ロンポールが大統領になれば
米軍は 自国のみ守る軍隊になる予定
くちゃーに
- 11 :
- あぼーん余裕でした
- 12 :
- 糞毛おる?
- 13 :
- 毎朝NG登録するのが日課になったよ
スレ違いのコピペはやめてくれ
- 14 :
- キチガイ病休野郎になに言っても無駄だよ
- 15 :
- ニュース23で年賀ノルマの特集やるってよw
まあ俺んとこの連絡会はあんまりきつく言われないが
保険、貯金ほど詰められない
なぜか物販の癒着特定商品はつめられるがw
- 16 :
- http://kohada.2ch.net/poke/
なんか特定の人が粘着されてるみたい・・・
おまいらじゃないよな
- 17 :
- 局長から主任昇進志願調書とやらを貰ったんだが、これ明日までってマジ?
先月の頭ぐらいには連絡きてそうなもんだけど昇進試験ってこういうもんなの?
ギリギリすぎるだろ…
- 18 :
- 主任になる時になにも書いた覚えがない…。局長からいきなり合格と言われただけで終わったよ。
- 19 :
- >>17
主任なんてそうそう落ちないから適当なこと書いて出しとけばOK。
1日あれば十分。
- 20 :
- いきなり恫喝きたよ、保険100%いってるのに
連絡会が順位が低いから毎月20%つくれって
出きる局ががんばってだとw
できてない局を指導しろよ
- 21 :
- >>8
実家近くの特定局は撤去されてた・・・
んで自分の局は接地された
- 22 :
- >>18
俺も何も書かずに主任になったな。
3月の末頃に来週から主任だぞっていきなり言われて、
はいそうですかみたいな流れだったと思う。
今は志願しないと主任になれないものなの?
- 23 :
- 主任の志願調書を書かないと主任にはなれないよ。12月に同期が提出していたよ。東京
- 24 :
- >>18
いまは休日に死者で面接試験があるよ
書類も事前に提出が必要
去年はそうだった
- 25 :
- >>24
今支社まで行くの?
俺の時も面接はあったが、面接官は同じ部会の局長だったよ。勿論なあなあで。
6年前の話。
- 26 :
- >>25
東海はそうだったよ
まあ地域差あるのかとしれんが
- 27 :
- >>20
連絡会で低いから取れだと?
あ ほ か
- 28 :
- >>25
時間休とって支社行ってきたよ
面接十分かそこらの為に時間かけさせやがってと思った
- 29 :
- 主任試験は中央局でやった気がするな
毎年コロコロ変えてんだろうな
- 30 :
- 会計センターの合否まだ〜?
- 31 :
- 夫婦年金保険の受取人(契被受取人同一)さんが亡くなられた
そもそも夫婦年金保険自体がほとんど見ないんだけどね
配偶者旦那さんはまだ健在なんだけど、茶色の死亡通知?に入力し
証書と契約者さんの死亡がわかる謄本と
契約者さんと旦那さんの夫婦関係がわかる謄本
あと旦那さんの保険証
他に何かいるかな?
- 32 :
- 会計センターの結果って来たの??ずっと待ってる
- 33 :
- >>32
横浜の事かな?
急襲だけど、うちの部会からも3名が志願(@0@)
沖縄にも志願者がいるらしいから時間がかかるんじゃないの?
- 34 :
- 資料によると12月下旬から1月上旬異動内定者の所属長に通知(予定)
てありますな。
実は既に内定予定者の局長宛には通知来てるのかな?
- 35 :
- 沖縄からわざわざ横浜に...むしろ沖縄に行きたいよ(';ω;`)
- 36 :
- ・・・って事は〇辺君は決まったのかな?
引越しの準備をしているって聞いたんだけど・・・・。
- 37 :
- >>34
落ちた社員にも連絡するとは書いてないからな。予定通りならもう内定通知出ててもおかしくないわな。
俺も含め今日の時点で連絡無いやつは8割方諦めといた方が良いだろうね。
- 38 :
- 職能調整額っていつからもらえるんでしょうか???
わかるかたいたらお願いします。。。
- 39 :
- 横浜の会計センターの合格の通知来た人いる??
合格者は今日通知があったのかな??
- 40 :
- まだ誰にも来ていないと信じている!
- 41 :
- >>39
いちいち同じ事を何回も聞くんだ?
もう決まってる事なのだから、そんなに必死になるなよ。
- 42 :
- >>20
こっちもきた。
聞きたいんだが局の目標は局長5、社員10で算出してるのと、
社員の数のみで算出してるってどっちが正しいの?
- 43 :
- >>41
そうカリカリしなさんな
- 44 :
- 俺、営業もうヤダよ…
毎日保険だの純増だのカードだのお中元だのお歳暮だのだの年賀はがきだのかもめーるだの…
もう辞めたいよ… 今数社受けた採用試験の結果待ち 受かったら即効で辞めてやる
その会社は給料は今と変わらなくてボーナスないけどノルマない 最高だよ受かってるといいな
- 45 :
- 全社全滅を想定してカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.jp/higashirousowodattaishiyou/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿
- 46 :
- >>42
もしそんな出し方なら、自局の目標が今ほど高いはずはない。
というか5人局、最寄駅なし(どこの駅に行きつくまでにも1〜2局はある)の
自局の保険目標が同じ部会の7人局より高い理由がわからない。
局長も目標の頭数に入るとよく聞くが、
保険個人目標をたてる時に局長に数字を割り振るなという
理事からの指示が今年あった。
- 47 :
- うちは3名局(局長含む)一人28万だよ。
曲目標は52万
局長がそれぞれ28万作れと指示
出来なければ評価は△
- 48 :
- でもやる気のある局長は自分も目標に入ってるからと
自分から引っ張っていく。
営業力なくても他からの恫喝から社員を守る
局長もいるし・・
いい局長のいる局はなんだかんだいって
成績があがっているような気がする。
- 49 :
- >>48
そうか?
いい成績なのは結局デキる社員がいるからだろw
その社員がもし出て行ったら成績ボロクソなんじゃ?
- 50 :
- 結局各自が自分の持ち分キッチリやれば何の問題もない。
- 51 :
- >>49
育成力があるだけ十分管理者として有能でしょう?w
>>50
10月までに年間目標必達!
年末までに部会全局の目標必達のため、すでに達成した局に目標再配分。
1月は初荷。7日までに1万円以上の契約をとること。
2〜3月は毎月年目標の10%達成を!
こんなこといわれたら「賢い猟犬は獲物を捕り尽くさない」って納得。
- 52 :
- 前に、ゴルフで一緒になった◯山さんから 連絡が入って 今度 慰安婦ポスター貼るので手伝って欲しいと言われた
その時、私は カッとなって怒鳴った
あんたら、 日本をどうしたいんだ!
なぜ、捏造する?
あんたの職業 ◯団だろ?
ふざけるなよ!
いってやりましたよ。 .......ビビってましたよ www
くちゃーに
- 53 :
- >>51
うちの部会も同じだわ。
保険に限らず、この会社って結局やらない者勝ちだよな。
やらない奴は恫喝会議だ何なだと言っても、結局耳に蓋して適当にやり過ごすし、そもそもやらない奴の事は恫喝する方も分かってたりして、結局は諦めてるからな。
人事にしたって、やらないお荷物社員の方が早く追い出したい局長の思惑と合致して希望通りやすかったりするし。
- 54 :
- 退職してヒマ持て余してるもんだからダラダラと
窓口に居座る元管理者
ばいいのに・・・邪魔くせぇんだよアホ
- 55 :
- いま、公務員が なりたい職業 No.1らしいが 10年後 ガラッと変わっていると思う
国や地方の財政状況が それを許さない
くちゃーに
- 56 :
- 正直、営業辞めたい。
営業しない側の郵便局員になりたい。
- 57 :
- 年賀はがきが金券ショップに流出。犯人は自爆買いした郵便事業会社の社員
http://news4vip.livedoor.biz/archives/51852958.html#more
- 58 :
- >>57
事業会社の社員は年賀状程度もも売れないのかよ。w
局会社と合併したら保険も売るんだぞ。
ドアホばっかしだな。事業
- 59 :
- >>53
やらない奴というより、出来ない奴と言う方が正しいんじゃない?
出来ない奴は、採用時の失敗と育成の失敗、職場環境の問題、個人の能力の問題が複雑に
絡み合っている訳で。
恫喝したから、厳しく言ったから、指導したから、コロッと出来るようになるなんて
あまり聞いたこと無いし。
- 60 :
- >>58
目標のでかさが違うだろ
まあ営業力ないのは事実だろうけどね
昔、普通局で窓の社員がカタログ小包売れなくて困って保険の渉外に頼んだら
ほんの小一時間でノルマ分売り切ったみたいな話を聞いたわ
保険できる局は大抵三事業ともずば抜けてるし
営業力は応用できるもんなんだろうな
- 61 :
- 自分は保険局目標の半分程やっているが、全体ではまだ70パー
そして呼び出されて恫喝される
同僚と課長代理と担当課長が使えないので、と会議で言うと怒られる
自分一人でもやりきれと言われる
いっそ来年度からは1円も取らないようにしてやろうかな
- 62 :
- >>60
たしかに保険が出来る人は貯金もできるね。
しかし貯金ができて保険が出来ないという人は多い。
今渉外にカタログ売って来いなんて言う部長はいない。
そんなヒマがあるのなら保険を売ってほしいというのが本音だろうね。
- 63 :
- >>61
キミは渉外局の窓リーダー?
リーダーなら一人でもやるべきだと思う。
窓局ならば課長代理が呼び出されるべきじゃないかな?
個人実績で恫喝ならば、ありえないこともないけど・・・
- 64 :
- >>59
やらないも出来ないも社会人にはほとんど同義だし、環境の問題なんてまともな社会人なら言い訳にすらならない。環境が悪いなら、その悪い中でどうするか考えなきゃならんし、それが仕事だろうに、それを仕事を放棄する事の言い訳にするなんて、そもそもが腐ってる。
言い訳があればやらない事、出来ない事が正当化されるという考え方が認められるなら、誰も何もしないのが個人個人にとっての最適解になってしまう。
で、それで最後に誰が得するの?
- 65 :
- 貯金出身で、保険も出来るって人はほとんど
ゆうちょ銀行に行ってしまったよ。
局会社に残ってるのは、貯金はできるが保険はサッパリという連中
もしくは昔から貯金課だった人
- 66 :
- 俺が 芸能事務所から聞いた AKBの裏話
芸能界 きったねー
http://blog.livedoor.jp/nevada_report-investment/lite/archives/4069014.html
くちゃーに
- 67 :
- >>61
4人以上いる局の半分ほど成績を上げているのなら、
「もう恫喝で心が折れました。」でいいんじゃない?
別の局に異動してからまた稼ぎ始めたらいいんじゃないか?
本当に心が折れると大変だぞ。
イライラして家庭不和も起こるし。心身ともにお大事にね。
- 68 :
- >>64
別に仕事を放棄する事や出来ない事を正当化するなんて一つも思って無いよ。
ただ、あまり個人を叩きすぎるとパワハラなどの問題も出てくるし、鬱で休職なんて事になると
下手に、コストが掛かるなんて事もある。
じゃあ、やらない社員を、「保険成績未達成の理由」で潔く会社としてクビに出来るかと言うと、それも
手を汚したくないらしい。
環境の問題でやらない事を正当化する必要は無いが、なぜ数字が上がらないのか、
出来る人間との違いは何か、どのようにしたら出来るようになるかを
論理的に検証する事も必要だと思うけどね。
ただ単に、根性論だけでは、解決しない問題もあると思うが。
- 69 :
- >>68
誰も根性論が何たら言ってないし、パワハラしてまでやらせろというつもりも無い。
ただ、やらない出来ない社員に対する無策が、結局やる・出来る社員への負担増という形で清算されている現状はおかしいだろうという事。
本来やらない出来ない社員に厳しく当たる事をパワハラにならんかと心配する前に、会社活動に積極的に貢献できている社員の負担増を心配すべきだろ?
虚栄心で働く人間はまだしも、欲は無くても仕事は仕事だからと黙々とやらない社員のツケを払い続けてる社員の方がよっぽど精神的にも負担が大きいだろ?
なのに、現状はこういう所謂使い勝手の良い社員こそが一番割食ってんだぞ?
少なくともやらない方がお得という状況を変えなきゃ、いまやっている社員だってそのうち楽な方へ流れてくだろうにって事。
気に掛けるべき社員の優先順位間違えると地盤から崩れるよ。
- 70 :
- まあなんだかんだ言っても、3年後には日本生命の傘下に入って株式会社かんぽ日本生命になるんだけどな
今後は目標じゃなくノルマになるな
- 71 :
- かんぽ日本生命だと社長はかんぽ生命出身ですか?
かんぽの預かり高が何倍も多いといっても、社長が経営下手だと早晩つぶれますぞw
かんぽ生命は契約内容で分社化していくつかの他社に経営を任せた方が良いと思う。
- 72 :
-
ファミレスの話。
メニューではないけど。
冬は建物・交通機関が暖房で暑すぎて不快感MAXなわけだが、夏に頭の悪い主婦軍団が
※発言の段階では頭が悪いとはわからなかったが、発言の内容により頭が悪いことが確定。
「(ちょっとエアコンが強めだった店内に対し)冬は何枚着込んでも寒いけど、夏は服を脱げば我慢できるのにねえ」
と全会一致w
いや、裸でも暑いんだけどw冬なんかそれこそ5枚でも10枚でも着ろよとw
こんな頭の悪い意見が全会一致するあたり、世の人間の大半は頭が悪いということを如実に表してますね。
311 :スロッタ−ニ− ◆MtqSLOTANI :2011/12/27(火) 22:36:14.70 ID:zvel7GpM
>>141-142
今日、郵便局に入りATMからほんの少し離れた自動ドア付近で並んでいたら
局員「お客様は並ばれてますか?」
NEETONEY「暑すぎるからドアの前にいたんだよね。」
局員「温度を確認して参ります」
いやさ、どこもかしこも全部エアコン消せよと。
百歩譲って長居する場所ならともかく、郵便局程度なんか外にいた(上着とか着たままの)格好でそのまま入るんだから、暑くて仕方ねーわ
312 :「名無しわざとか?」とかイヤミを言われた:2011/12/27(火) 23:04:52.20 ID:b8Yyn7h8
従業員の為だろ。
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/slotj/1321424162/310-312
- 73 :
- >>56
俺も営業はもう飽きてきたよ
得に保険営業 変な施策に振り回されたり お客が忙しい年末年始出勤
しろだとかアホらしくなってきたよ
- 74 :
- 出来る社員も出来ない社員もカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.jp/higashirousowodattaishiyou/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿
- 75 :
- おまえ未だにカレーカレーうぜぇんだよ池沼が!!!
しね!!!!!!
- 76 :
- >>71
財務諸表では健全ですけど、何の資料を見ておっしゃってるのですか?
まさかあほですか?
- 77 :
- >>70
おれもそう思う。
渉外の200万以下の実績の連中は日生に出向させて、成績の悪い奴はリストラすべきだと思う。
そうしないと、グループ会社の未来はない
- 78 :
- 日生に出向なんてなったら もはや転職だな
- 79 :
- >>75
現場を知らない粕だろうねw
- 80 :
- 74こいつ 何処にでも登場するただの馬鹿
- 81 :
- >>80
docomoの社員はNTT労組から脱退。
郵便局の社員はカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.jp/higashirousowodattaishiyou/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿
- 82 :
- おめェもボスになったんだろぉ?この自爆年賀の山でよぉ
- 83 :
-
「ねーーーーんーーーーがああぁぁ!?」
「状をつけろよデコスケ野郎ォォ!!!」
- 84 :
- >>81
こいつ 釣られてやがる ば〜〜〜か ボンクラ
- 85 :
- E転居届けを出そうとしたら、画面の最後に「下番号に電話して登録」
だって。
アホか、だったら窓口にハガキ出したほうが数倍早いわ。
そういうアホなシステムは、HPのはじめに書いとけ、頭おかしいわ。
ああ時間のムダだった。
- 86 :
- >>85
クレカ持ってれば、電話する必要ないでしょ。
- 87 :
- >>85
>>86
ソーリー。
今、e転居試してみたけど、クレカ持っててもダメなんだね。
こりゃメンドイ!
- 88 :
- クレカで買ったククレカレー食いながら下記のアドレスから用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入して郵送しよう。
http://www.geocities.jp/higashirousowodattaishiyou/dattaitodoke.pdf
宛先は↓
〒110-0015東京都台東区東上野5-2-2
日本郵政グループ労働組合中央執行委員長殿
- 89 :
- >>88
怒って また来ちゃったの?
君ねえ まあ いいか
- 90 :
- >>76
え?
どんどん契約件数と預かり資産が減っていってるって朝礼で聞いてないか?
財務諸表で健全でも、契約件数が減って大数の法則が効かなくなってくると
リスク分散を目的に流動資産を多めに持たざるを得なくなるぞ。
もしかして朝礼はただ発破かけるための嘘だったり?
だとしたらすまん。
- 91 :
- 会社に雇われてる立場なのに、自分から社員をリストラするべき
とか言ってる奴は、頭悪いレベルを通り越してるな
ゆくゆくは自分たちに降りかかって来るということが想像出来ない
アホばっかりなんだろう
- 92 :
- >>91
その書き込み見ただけで、お前も十分アホだと分かる。
- 93 :
- >>88
コピペキチガイ発狂
誰もおまえのいうことなんて真に受けないぞゲロカレー野郎
- 94 :
- スルースキルもないのかお前ら
- 95 :
- >>92
全く同感!!
>>91はリストラ候補の筆頭!!w
- 96 :
- >>94
このコピペキチガイはスルーしても延々と張り続ける人格破綻者だから
罵倒して追いつめるのが吉
コピペに徹せず反論とかしちゃう池沼だしw
- 97 :
- 今年は保険の推進率150%だが、ほとんど1人で取ってもらってるので
4月にその人が異動になったらまじでやべええええええええええええええ
万年推進率最下位の局になるのは必至…
残りのメンバーはほとんど保険取れない…
- 98 :
- マルチしてんじゃねーよ無能ハゲ
- 99 :
- ひとつ教えとくよ
マルドゥック機関は存在しない
陰で操ってるのはネルフそのものさ
コード707を調べて見るんだな
- 100read 1read
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