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2012年6月医療業界247: 【薬歴】ハイブリッジ株式会社 4【レセコン】 (324)
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【薬歴】ハイブリッジ株式会社 4【レセコン】
- 1 :10/09/21 〜 最終レス :12/05/25
- ハイブリッジ株式会社 4
ttp://www.hi-bridge.co.jp/
社名(Hi-Bridge)の由来
Hi ・・・ ハイクオリティのHi。
ハイクオリティとは、製品ならびに人材(社員)の質が高いことを示します。
Bridge ・・・ 薬局と患者を結ぶ虹の架け橋のこと。
順風満帆、右肩上がり。
社員達の憩いの場所。
- 2 :
- 今日もお疲れ様です。
皆様。
- 3 :
- 今、かなり絶好調b
退職者涙目wwww
- 4 :
- つーことは、上場も夢ではなくなったわけだ。
- 5 :
- スレタイ間違ってるぞ
5だろ!
- 6 :
- ハゲにまた削除される
- 7 :
- ハイブリッジ、どうして辞めたの?
今、かなり勢いあると思うけど
って面接で言われました。
今、そうゆう状況なの?
- 8 :
- >7
どうして辞めたんですか?
給料未払いで生活できないから
じゃないの?
- 9 :
- いや、そうなんだけどさ。
業界の人にやめたいったら、なぜ?
あんな上昇気流の会社なのに・・・
と言われた。
- 10 :
- ここの部長って 可哀相w
- 11 :
- >>3
どこが?
レセコンまだ売っているの?
やめた人はたいてい幸せを味わってるよ
- 12 :
- >>9
自分は、やばいみたいだね。
って言われたけど
また、同じこと繰り返して 懲りないねとも
- 13 :
- >>12
そいつ薬剤師だったから、同業他社と違って情報に疎かっただけか。
今日で掲載終了だけど、求人も出してる。
ttp://next.rikunabi.com/rnc/docs/cp_s01800.jsp?fr=ci_s00860&nit_f=1&rqmt_id=0007289916&__m=1
- 14 :
- モデル年収が800から600に減ってるじゃん
- 15 :
- そもそも モデルのくせに、モデルになってねーんだよな。
月給20万からのくせに。
ボーナスないから 年収240+交通費。
るじゃねーかw
- 16 :
- >>13
従業員数: 37名って この1年でどんだけ辞めたんだか
不景気で求人も少ないから、こんな会社でも入りたいと思うやつはいるんだろう。
しかし、新商品も結局人が減りすぎて、以前のレセ(エセ)薬歴
Pharmacy-Aidに対して、人員回すだけの余力がなかっただけの結果。
本当Pharmacy-Aidにあんだけ大量の金も人も使って
その金使ってもっと新商品に回せていたら良かったのにね。
うまいこと書いてるけど、結局は金も人もなくなかったから
そんな中、Pharmacy-Aidから機能絞って出したのが新商品。
Pharmacy-Aid導入したアホ薬局さんは本当かわいそうだね。
- 17 :
- >さらにこの7月には
>自社製品「LiveDB」の後継機となる「Hi-story」をリリースしました。
7月なのにまだHPに載ってないって どうゆうこと?
これが16が言う
>そんな中、Pharmacy-Aidから機能絞って出したのが新商品
なのか。
まだまだしぶといねw
- 18 :
- >>17
ホームページには掲載できないんじゃないの?
公開できる人材いないとか
PharmacyAidの既存客に、まだ売ってますよってことにしておかないとさ。
まあ、既存客もそのうち、他社のレセコン+Aid機能限定版に
してもらうんだろうけどさ
そもそも薬歴だけ別の端末なんかにしていたら、薬局の狭いスペースに対して
売りづらいでしょう。
他社が薬歴もレセコンも一体型なのにさ。
まあ、そこら辺は連携している他社のレセコンとセットで売るんだろう。
ちゃんと入社する人は確認しなよ。
Q この数年のボーナスの平均の額は?
A 0です。
Q 退職金制度について
A 30年と勤めていても300万です。およそ1年10万と考えてください。
5年刻みですけどね
LiveDBも自社製品とか言っているけど
実際は他社に開発してもらったんだろう
その後継機種は、たしかに自社で開発したものだけどさ。
しぶといけど、いつまでもつかね。
まあこの1年でだいぶコストカットしてるけどね
主に人件費で1人500万で40人くらい辞めてるから 2億の削減
新商品も既存にあったものから余計な機能省いて模様替えだから
開発費も大してかかってないから売れば売るほどもうかるんじゃない
- 19 :
- >>18
>PharmacyAidの既存客に、まだ売ってますよってことにしておかないとさ
もうエイドは売らないの?
レセ一体型販売で、ずいぶん敵にまわした会社多いのに、
これで薬歴のみにしたら、エイド作った意味っていったい・・・・
>LiveDBも自社製品とか言っているけど
>実際は他社に開発してもらったんだろう
仕様は自社で、プログラミングが他社なんじゃないの?
- 20 :
- 男女の友情は在るかないか
答えはあります
あることを証明するには、1つでも例を挙げれば済みます
ないことを証明するには全てのケースを否定できないといけない
在るかないかならあると言う答えになります
- 21 :
- >>16
見かけが似てると思ったら?
やっぱり、そうゆうことだったのか!
禿げの十八番だな。
ヒストリーの HIは、もしかして、ハイクオリティーのハイか?
- 22 :
- >>21
機能削って、他社との連動の機能追加すればよいだけでしょうだって
SHIPS連動つけて、あとは読み込んだファイルをせっせと登録
あとは、PhamacyAidからレセ機能切り離して(実際はレセの計算機能もまた別だったけどさ)
必要な機能を残してしまえば、はい 新商品の出来上がり!!
でも、正直新商品が他社に優っているものって何?って感じ。
グッドみたいに地道に生きる道模索すればよかったのに
レセなんかに手を出すから
- 23 :
- Live-DBライトという安売りバージョンもあったんだよ
- 24 :
- >>23
コカコーラみたいだな
- 25 :
- ただ 結果、人数変わらず売上確保したから 余裕。
エイド出す前から比べたら 売上倍以上
- 26 :
- ほうほう
- 27 :
- >>25
ただ、冷静に考えて この会社がこの先生き残れる自信あるの?
数年勤めて辞めるのなら良い会社だろうけど
定年までずっと勤めたいなんて考えてないだろう?
そんな風に考えているなら、微妙な人だね。
まあ、売上で見ている時点で大した人ではないんでしょう。
- 28 :
- >>27
潰れないだろ。
細々とでも、続けれる会社。
だいたい知名度もあるし、客もいる。
ひがむなら EM行って地獄みてこい
- 29 :
- EMの4半期の報告書見た?
最高だね
- 30 :
- >>28
地獄かどうかは人それぞれだろ。
EMの人とも会うけど、評判ほど悪い会社でもない。
(正直に言ってないかもしれないけどな)
細々と続けていけるね・・・。
今現在の客がいるって言ったてさ、永遠に客であり続けることは必ずしもないだろう。
4〜5年ごとに端末の買い替えは発生するだろうけど
WindowsXPの供給もそろそろ・・・・。
そういった事情もあって生まれたのが、LIVEDBの後継だろう。
LIVEDBなんか、DB構造など機能は、グッドサイクルと似てるんだから
コンバートツールさえ作ってしまえば、データ移行なんていくらでも可能だろう。
EMみたいにさ、少しはちゃんとした目標設定しなよ。
夢みたいな目標計画したりしないでさ。
- 31 :
- >>28
EM以外に地獄の会社はあるだろう。
地獄でも、ちゃんと給与はくれるし、ボーナスも出る。
調剤薬局がチェーン店化してきて
チェーンで同じレセコン使うようになってきている中
細々とやっていけ。
細々が似合ってるし。また無茶しないで本当細々やっていってね。
既存のお客さんに迷惑かけたりしないでね。
従業員の心配なんかしてないよ。
まだ残ってる社員なんてどうでもよい。
既存のユーザーに迷惑かけるような事にならないように
残った社員はしっかり ハゲを見はっておけよ
明日から薬剤師会だね。
今年も出れて良かったな。
- 32 :
- ハイブリッジには、
OBの最強コンサルタント、
潟tァルマ・ドリームのY代表取締役と
株式会社メディカル・リードのK代表取締役
がついてます。
ただ、ライバル会社に
OBの最強経営者
株式会社グッドサイクルシステムのE代表取締役
がいるのも事実。
しかし、もっと最強のOBもいます
- 33 :
- 【 糸 冬 了 】
- 34 :
- まだまだ、これから
- 35 :
- あげr
- 36 :
- ホームページまだWordで作ってるんだね
ある意味凄いね
トップにヒストリー画像貼り付けてるだけ
も更新できてなかったのでやっと出来て
よかったです
TOPから製品案内で
上から
ヒストリー
エイド
DB
だけど薬暦通信にはいればメニューから
ヒストリーが消える
もう少しがんばれ
- 37 :
- 新しい薬歴ちょーつかいにくいんだけど。
- 38 :
- うっせーぼけ
- 39 :
- 使い難い訳ないだろ。
お前のスペックが、低いせいだろ。
うちの製品は、大好評なんだ。そんな訳ないだろ。
- 40 :
- そうだ
- 41 :
- やくれきしかないのか?
- 42 :
- あいかわらずホームページはwordで
作ってるみたいだな
進化しろよ
- 43 :
- 大好評www誰からw
夢でもwww見てたんじゃないのwww
- 44 :
- 壊れにくいよ
- 45 :
- >>43
夢じゃないだろ。お前、社員じゃないだろ。
かつて無いほど、ソフトの出来に社内に高揚感がある。
インスト中のウケも、長年努めてる人が一番良いと言ってる。
大手チェーン店の導入も決まり、上場への道筋は、5年位遅れたが、
見えてきた。
悔しいのうwwww 退職組みはwwwwwww
- 46 :
- 今インストで在籍一番長いのって誰?
- 47 :
- >>45
良かったね。
退職組だけど、別に悔しいという気持ちはないな。
2度と給与遅配やボーナス0なんて目にはあいたくないし。
この先も書いてある通りの好調が続くとは思わないしね。
- 48 :
- >>46
全国で見れば、古株はいるけど大半が退職したから長くても数年じゃないの?
Hさんも辞めちゃったし
古株だった人も昨年婚活で退職したし(実質はクビみたいな感じだったけど)
- 49 :
- ここって雰囲気どう?
- 50 :
- >>49
職場の雰囲気は良いよ。
だって、年配の人そんなにいないし、組織も人が少ないからフラッとしているし
人間関係もとくに悩むことないんじゃない。
ただ言われたことしかできない人間にはつらい会社かも
- 51 :
- >>48
ブリッジさん辞めちゃったの?
大好きだったのに
Nさん、Wさんは?
- 52 :
- 独身の女子はいますか?
- 53 :
- >>52
独身の女子はいるよ。
でもかわいい子は皆やめた。
- 54 :
- N中さんまだいる?
- 55 :
- >>54
いねえ
- 56 :
- >>55
まじで?
辞めてしまったの!?
- 57 :
- >>56
辞めてしまったのは?
人だけでなくレセ薬歴も・・・?!
エイドが生んだ新製品(負の遺産ではないみたいだけど)が好調だといっても
長続きなんかしないだろう。
LiveDBの好調だって長続きしなかったのを忘れている連
また、数年後同じこと繰り返しているだろう。
細々となが〜くやることだけ考えていけばよいけど
あのハゲのことだからまた懲りないんだろうね。
本当いいかげん学習してほしいものだよ。
- 58 :
- ここって将来性あんの?
- 59 :
- >>58
一定の需要がある物作ってるし
身の丈にあるように会社運営していけば、そこそこじゃないの?
レセも撤退して、アイテック阪神阪急のものを売るようになったみたいだし
赤字のもとはなくなれば、細々とLiveDBとHi-storyやらを売っていけば大丈夫じゃないの?
しかし、エセ薬歴買った客もあほだね。
見る目があった、返品した薬局は本当見る目があったんだろうね。
- 60 :
- >>59
お前バカすぎだろwwwww
>返品した薬局は本当見る目があったんだろうね。
あったら、買わないだろ。
ほんとセンスない奴だよな。まじ社会のクズ。
>【見る目があった】、返品した薬局は本当【見る目があった】んだろうね。
文章力もないwwwwww
おまえさ、会社運営とか話せるレベルじゃないよ。
アニメの話で満足してろ。
- 61 :
- >>60
バカだろうね。
こんな会社入ってしまったんだから
- 62 :
- ○○レベル〜〜
○○してろ
文章力〜〜
クズ
センスない
で??
- 63 :
- 雑魚って認めろ
- 64 :
- 平均年収いくら?
- 65 :
- 結局ヒストリーの出来はどうなの?
- 66 :
- >>64
ここ勤めたいなら
ハゲが欲しがっていそうなら、ふっかけたほうがよいよ。
どうせ対して昇給ないし、ボーナスも・・・だし。
残業代で稼げば、まあそこそこじゃないの、低いけど。
残業代で稼ぐ会社だよ。正直言って
まあ誰かさんみたいに残業代でないポストに昇進って場合もあるけど
- 67 :
- >>63
はい。はい。雑魚ですよ。
で??
- 68 :
- >>65
中途半端。未完成だから。
- 69 :
- まさか
- 70 :
- あえて言おう。カスである。
- 71 :
- 歴史
- 72 :
- いい会社
- 73 :
- だいぶいなくなったなんだな。何人残ってるんだ?
- 74 :
- トップページの更新だけ
しかも簡易!会社外洋も見えないから
従業員数も見えないよね
HPがこれだけ適当であれば製品がしっかりさいてる
分けないよね
- 75 :
- 全部門募集してるのを見て察しろ。
- 76 :
- ハイブリッジ廃止しますた
- 77 :
- >>73
9月の終わりで
従業員数37名
売上高7億2000万円(2009年6月期)
これから多少は増えているから40名前後じゃないの?
昨年の今頃で70名を軽く超えていたから
約1年で40%off
- 78 :
- >>75
本当だ 総務まで募集してる
しかも全地区
今の採用担当っていったい誰なの?
ちゃんと正確に書かないとね
【勤務時間】 8h(基本=9時〜18時)、一部職種にシフト制
年に数回土曜日出社があります。
昨年給与の遅配がありました。
必ず給与が出せるかわかりかねます。
ある程度貯金のある方希望
賞与は気が向いたら出します。(ちなみに昨年は0)
出せても、微々たるものだと思ってね。
退職金 30年勤めて300万
老後の設計は、毎月の給与で自分で貯金してね
だから自主・自立の社風です。
- 79 :
- 本社では、毎日 まだ朝9時の朝礼ってやってるの?
本当宗教みたいにお題目唱えてあほみたいだった
- 80 :
- ボーナスでねーのか?
- 81 :
- >>78
採用担当は
わたくし遠藤です
- 82 :
- 使える人は沢山いますか?
- 83 :
- 退職金も残業代もでないグッドさんよりいいね。
社長の器が違うわ
- 84 :
- すみません
エイドはもう販売してないのですか?
ついでに、新商品買うのと
グッドのを買うのはどっちがいいですか?
いろんな商品をみてきた中で、
ライブディービーが良さそうだったんですが、
なくなってしまうんですよね?
いろいろ聞いてすみません
- 85 :
- >>84
レセコンは、お勧めしない。
サポート体制がなってないから。
LiveDB買うなら、グッドのほうがよい。
作りは同じだから
新商品買うのも良いんじゃない。
エイドの結晶だから。
あえて、ハイブリッジの製品買うなんて・・・
- 86 :
- でわ薬歴はサポート体制は万全なの?
- 87 :
- HB社員の末路
ttp://theync.com/media.php?name=18609-suicide
- 88 :
- 来月ボーナスでる?
- 89 :
- 楽しい?
- 90 :
- これでボーナスでないの5年目
- 91 :
- マジ?
- 92 :
- 忘年会 忘年会!
- 93 :
- 受注シート
SYメール
バーか
- 94 :
- >>93
Notesが飛んじゃったの?
バックアップ テープにとってあるから復旧させたら?
サーバーの代わりになる端末なんて 社内にごろごろあるでしょう
退職者のパソコンやら 納期前の端末とか いくらでも
- 95 :
- もうさすがに会社だめだろ
- 96 :
- 金払え
- 97 :
- 銀行ももうどこも貸してもらえないし虫の息・・・
- 98 :
- 給料はでるの?
- 99 :
- 嘘つくな。
無借金、健全経営だ
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