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2012年6月情報システム7: IT業界 景気動向 報告スレ29 (229)
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【開発】ソフトウエア興業70次請け【移管】 (898)
IT業界 景気動向 報告スレ29
- 1 :12/06/01 〜 最終レス :12/06/08
- 前スレ
IT業界 景気動向 報告スレ28
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1333888247/
- 2 :
- スレ立て乙です
- 3 :
- 80万で売ってたのね、私のこと・・・・
相手の会社の契約書を偶然目にしてしまいました。
13万しかもらっていませんのよ・・・・しかも社保なし
それでも「毎月毎月赤字なのだ!」と日々言われ続けてました。
バックレてもよいですか?
- 4 :
- 奴隷連載
- 5 :
- おまえら、急げ。将来に不安を感じたら生活保護だっ!!
だってマスコミ様がそういってたもん。
生活保護のからくりを知った庶民が「俺にもよこせ!」「額を増やせ!」と殺到
http://news.2chblog.jp/archives/51692952.html
事務員
/ ̄ ̄\ __
ノ . u \. /ノ=ヽ \ ミヤネ屋で違法じゃないっていうから来た
/ ` '): /○> <○>\ 俺にもよこせ!
| j u ) | (_人__) __}_
| ^ 、 ノ: \\ノr-ノ /ノ ヽ\ そうだ、加藤も違法じゃないって言ってたぞ
| u; }: / ⌒´ /●)ミ(●)\ 私も同じケースだ!!
ヽ ゚ } (∃'\ | (_人__) _|___
ヽ :j ノ \\ ⌒´ /ヽ /、\
/⌒ ( ⊂二' /(●) (● ) \ テレビで違法じゃないって見た!
/ ゚ , ⌒ii 旦 ⊂二| (__人__) } 働いたら負けだ!!
/ j ゚ | \\ |rェ/ 〃ノ
/ | / ` \
- 6 :
- └――――――――――――――――――――――――――――――――――
IT業務改革アドバイザー◆将来の事業部門責任者候補◆
―――――――――――――――――――――――――――――――――――
[ 雇用形態 ] 派遣(紹介)
[ 勤 務 地 ] 東京都千代田区(山手線 東京 徒歩3分)
[ 給 与 ] 月給 250000円〜350000円
[ 期 間 ] 長期 *随時
[ 勤務時間 ] 9:00〜18:00
[ 仕事内容 ] 流通、メーカー、金融顧客企業のITコストにおけ
る適正化の提案、コストダウン戦略実行のサポート
■ITのコストダウンを提案顧客企業に向けてIT
コストダウンの削減を提案し、実行をサポートして
いきます。そのために企業のCIOやIT部門責任
者の話を聞き、今後のシステム開発やインフラ構築
がどうあるべきか把握し、実行に向けて取引先選定
等のサポートを進めていきます。■現場を動かすコ
ミュニケーションITのシステムやインフラを見直
すということは、時に顧客企業の業務フローの変革
が必要とされます。提案の実行に向け、お客様と十
分コミュニケーションをとり、リレーションを築く
ことが重要です。■研修有り
- 7 :
- よーし 応募しちゃうぞ
- 8 :
- こういうダメなニュースで取り上げられるのって95%IT土方だなw
<パラサイト中年>「自立の余裕なく」 頼りは親の年金
毎日新聞 5月2日(水)14時34分配信
札幌市清田区で両親と同居する男性(41)は、2年前に失業して以来パソコンでハローワークの求人を確認するのが朝の日課だ。
大学卒業後の95年、ソフトウエア開発会社に正社員として就職した。月100時間を超える残業や休日出勤をこなしたが、
月収は約20万円。待遇に不満を感じ5年で退職した。
男性は同じ業界で再起を目指したが、なかなかレールに乗れず、大幅な賃下げ、過労による休職、リーマン・ショック(08年)後の
派遣切りと、非正規雇用の憂き目にあった。
「仕事が安定しないうえに忙しく、結婚や自立を考える余裕がなかった。気が付くと40歳を越えていた」。
失業前の貯金150万円は底をつき、生活費は両親の年金が頼り。「親が今倒れたら」と思うと不安が募る
- 9 :
- IT奴隷に明日はない
- 10 :
- 新人のころにお世話になった人が
激務で家に帰れず家庭崩壊してたわ。
名ばかり管理職で残業代でないのにカワイソス。
この業界じゃよくある話なんだろうな。
- 11 :
- 食物連鎖一番下!
- 12 :
- 奴隷
- 13 :
- 奴隷だよな
- 14 :
- 俺は普通レベルの社員なんだが、
リア充でやる気があって出来る同僚と一緒にいると緊張する。
そんなに出来ない同僚相手だとリラックスして接していられる。
だが、最近、出来ない同僚が辞めたり他部署に飛ばされたりして
周りが優秀な人間ばっかになってきた。ヤバイ。
- 15 :
- 上にいけばいくほどリア充だらけ。
仕事はこなせても私生活の話で精神的にもたないw
大企業は未婚少ないし結婚はえーよ
- 16 :
- 格差社会だな。
- 17 :
- >>16
この業界はそんな生易しい物ではない。
- 18 :
- ワタミなんかより奴隷度数高くね?
- 19 :
- この業界の底辺とワタミならワタミがましだよな。
- 20 :
-
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org3046270.jpg
- 21 :
- リア充なんてごく一部、
中小零細ITは年収300万程度わんさかだよ
300万では辛いので、今は派遣エンジニアだ!
- 22 :
- リア充か・・・
- 23 :
- 関西で奴隷単価が一人10万下がったそうだが、40人の奴隷を抱えてる会社は月に400万の売り上げ減
一年で4800万下がるのか。
体力無いところはとんでも不思議じゃないな
都内もそうかな?
- 24 :
- 消耗戦だな。体力がないところは逝っちゃうだろうな。
その方が業界のためには良いことなのかもしれない。
- 25 :
- エンジニア人月0円セールと、ござ先輩に見た未来
ttp://d.hatena.ne.jp/iad_otomamay/20120529/1338304867
ITドカタの価格破壊セールがはじまったw
- 26 :
- 沈みゆく「受託ソフト開発」
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20120530/399442/
- 27 :
- 0円でもドナドナ奴隷売買業者ウマーなんだろうな
発注側は更にウマー
- 28 :
- 社員にとっての優良企業からつぶれる
リーマンショックでもブラックが生き残った。下落分は全部社員に負担させる
- 29 :
- 不景気理由に
フリーでも
300時間35万固定で買い叩くからな
- 30 :
- まあ、もう不景気なんてトックに終わってるんだけどね。
- 31 :
- 新卒売り飛ばしで単価下がるってウソだろ?そんな連中と競合する奴って初級PGあたりだろ?
- 32 :
- 社内報の社員紹介をみると欝になる
やっぱり同類が多い人売りが気楽だった
- 33 :
- 震災後の不景気は回復してたのに、また次のすんごいの来てるやん。これじゃ次の期の予算でねえだろ
ユーロ不安しつこすぎ、さっさとくたばっちまったほうがよかったんじゃねえの
日本国債もやばいしもう嫌
- 34 :
- ギリシャが飛んじゃうと混乱は起きるだろうけど
- 35 :
- ギリシャより先に日本で信用不起きそうだけどな。
予定調和でどれだけ信用不安起きても整合性は取れないだろ。
何処かで一部の人間以外に秘匿して起こさなければ意味が無い。
日本は金額も半端無いし今日本で起こしても誰も同情なんてしないだろ?
むしろすでに世界の迷惑だし米中2大国からすれば目の下のオデキみたいな物だろ。
しかも悪性の。
- 36 :
- 酷いくらいの経済オンチがいるな。
- 37 :
- 新卒当初は親の格差と見栄である程度差が有るように見えるけど
数年も立てば似たような物だぞ。
見た目はある程度どうし様も無いけど奴隷根性染み付いてしまうのは皆同じだよ。
奴隷にも身分差あるから上の方と下の方では雲泥の差かも知れない。
けど上位会社の場合は別な。
スタートが違うばかりに一生追いつけない存在だと思い知る事になる。
- 38 :
- 上位会社ってデータとかメーカーなんだろうけど、ああいうとこはああいうとこで苦労があるんだよな。
友人がうつで休職して復帰したら同期の部下になってたらしい。
会社間での上下関係は割り切れるけど、同期や後輩の下になって人事評価を受けるのは堪らない。
結局、また休職してるんだけど、そういうとこに勤めるのはうらやましいとは思わなくなった。
- 39 :
- いや、それ別に上位メーカー関係無いだろw
上位メーカーで有る事は下位でも有る。
5重派遣で会社間の上下関係ってまともじゃないぞw
上のほうはまだ分かりやすいけど
4次請けの横柄で尊大な係長と3次請けの主任とで対応変えないと
4次請けから暴言やあからさまな嫌がらせされたり
各企業の役職付き全員が上司扱いでそれぞれから会社の立場で指示出されてみ?
誰の言う事聞いても誰かが文句やいらがらせしてくる。
5次請けのどのポジションの上司に嫌われても即時自己都合解雇ってこんな業界ねえよ。
金の絡む話なら仕方がないと割り切れるけど
昼飯だの帰宅時間だのまで会社外の人間にまでうだうだ言われるぞ。
上司の立場でな。
- 40 :
- 上位メーカーさんは組合が強いので残業が満額出てましたね。
俺?俺は奴隷なんで残業はほとんど認められなかった。
- 41 :
- なんかナマポのほうが収入高いのではと思ったw
- 42 :
- >>41
売れっ子芸人の家族でもナマポ貰えるからね。
あの記者会見は迫真の演技だった。
映画とかドラマにたくさん出ている芸人さんは演技力が凄いねぇ。
- 43 :
- 独立系に入社したら、ユー子メー子にいった大学同期に使われるんだが・・・
数年後にはサークルの後輩らに使われる・・・
- 44 :
- >>41
マジレスすると5重派遣とかよりはナマポの方がかなりまし。
ITでは残業代も払われず時間も搾取されると通常の生活もままならなくなる。
月100時間越える残業なんか金もらわなきゃとても割りに合わないけど
基本給安いとどれだけ残業でても生活コストが高くなるから意味が無い。
俺は2時間残業しても飯代だけで赤字。
新卒で基本給のみで自給2000円位がIT業界で人として生きる最低ラインだと思う。
親元で両親元気で借家じゃなければ1000円位か?
- 45 :
- この業界に入って即時自己都合解雇になると借金による税金、保険料の不払いで
役所等に行きにくくなるからな。
ナマポ申請するのが億劫になるんだよな。
そして借金に頼ると地獄が待ってる。
- 46 :
- たかじんNOマネー ナマポスペシャル
http://motto-jimidane.com/jlab-tv/3/s/172409.jpg
『 (外国人の)保護率は 日 本 人 の 2 〜 3 倍 3 分 の 2 が 朝 鮮 半 島 出 身 の方だ 』
- 47 :
- もう俺はダメかもしれん
今の夢は保険証。保険証さえあれば病院や歯医者いけるのに
- 48 :
- >>47
そこでナマポですよ!
- 49 :
- >>47
給料そこそこあっても自己都合解雇されてその後仕事も無く
なんとか生き延びたとしても新年度の税金や保険料の
支払い請求が送られてくるととても恐ろしい金額を一括で払えって言われるからな。
(俺の場合で保険料だけで47万だったか?)
分割も出来るがそもそも生き延びるのに精一杯でそんな金額の自由になる
金なんて有る訳が無いよな。
もし、病気治して働けるなら(肉体的に時勢的なものは別とする)
背に腹は変えられないので保険証の発行を区役所等で受ければ良いと思う。
ほぼ即日発行してもらえ未納金有っても発行はしてもらえると思ったが・・・
俺は即時自己都合解雇され住所変更したので自治体が変わったので
発行してもらえただけなのかも知れんし、今は若干制度が変わった可能性もある。
税金その他で問題が有り請求されるのが怖くとも行ったほうがよい。
IT業界でぼろぼろにされた社会的な部分を早めに立て直すきっかけになるはずだ。
病気にもよるだろうが俺の例をあげると入院20数日日で30万弱だったはずだ。
(末期手前の蜂窩織炎、もう少しほっとくと死にますって言われた、
足切断のぎり手前、原因は過度のストレスだろうとの事)
>>48の言うようにナマポの申請を早めに行うのが良いと思う。
後、金があるなら無保険で見て貰うのも有り。
診断だけならそこまでの金は取るまい。
診断結果出てからまた考えて過度なストレスにしない様頑張ってくれ。
- 50 :
- >>43
プラス 即時自己都合解雇ですよ
- 51 :
- >>50
自己都合解雇って、なーに?
- 52 :
- 無意識のうちに体病んでたりするからな
糞ITは
- 53 :
- この業界って病んでる人が多いね。
- 54 :
- サディストが多い業界
- 55 :
- 親の会社が経験3年以上のSE社員ほしがってるわ
零細だけど保険全部あり手取り50くらい大体7時退社
・・・俺雇ってくれよくそが
- 56 :
- そこいきたい
- 57 :
- 睡眠薬
- 58 :
- 奴隷市場
- 59 :
- >>51
自己都合解雇ってのはね。
本来は会社都合の解雇なんだけど自己都合退職って事にする事さ。
当然おかしな話だから誰もそんなの認めないよね。
だから会社は恫喝したり脅したり脅迫したり軽く監禁したり
子供じみたいじめをしたりでで無理やりに辞表を書かせるのです。
これが原因で会社や社会が信じられなくなったりうつ病を発症してしまう場合も多いですが
会社内では彼は両親が亡くなって仕方なく実家に帰ったとか
もっともらしい理由が語られますが「喋ったらどうなるかは分かるだろ?」
等と脅されるため元社員の方々との連絡は取れなくなる為事実は表には出ないですし
人売り企業では連鎖退職を防ぐ為退職理由は一番の極秘事項ですので。
当然そんな会社だってばれたら皆辞めちゃいますから。
大体この流れを含めてが自己都合解雇と言う事になります。
即時の場合はもっともっと悲惨な度合いが高いですが自己都合解雇って何?
と言う事なのでここまでにしておきます。
長文失礼しました。
- 60 :
- リストラをバンバンしているけど幹部は責任を取らない会社が多いこと
多いこと。どこぞの将軍様がいる組織みたいだなw
- 61 :
- 歩「ここは私が先手を打ち、銀が援護するべきかと」
銀「王将、お言葉ですが、状況を見るに飛車を捨てなければなりません。」
王「飛車を捨てられるわけがあるか―。ボケー。 お前らはワシの側で身代りになればよいのだ。飛車よ攻めるのじゃ」
飛車「・・ひでぶ」
歩銀「・・・無念」
王「ええいどいつもこいつも役に立たぬわ。よし金、攻めろ。お主だけが頼りじゃ」
金「先ほどの歩と銀がすでに門前を包囲しております」
王「なんだと・・」
- 62 :
- 人売りIT
ドナドナ案件
会社幹部だけ安泰
- 63 :
- 産まれながらのドナドナ要員。悲しいね。
ナチュラルボーンドナドナーズ
- 64 :
- 何故か人売り営業だけは勝ち組
営業職やばすぎワロタ・・・・・絶対なるな・・・
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1338632632/
- 65 :
- 奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、
驚いた事に自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。
どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などと。
そして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする。
だが奴隷達を繋いでいるのは実は同じたった1本の鎖に過ぎない。
そして奴隷はどこまでも奴隷に過ぎない。
過去の奴隷は、自由人が力によって征服され、やむなく奴隷に身を落とした。
彼らは、一部の甘やかされた特権者を除けば、
奴隷になっても決してその精神の自由までをも譲り渡すことはなかった。
その血族の誇り、父祖の文明の偉大さを忘れず、隙あらば逃亡し、
あるいは反乱を起こして、労働に鍛え抜かれた肉体によって、肥え太った主人を 血祭りにあげた。
現代の奴隷は、自ら進んで奴隷の衣服を着、首に屈辱のヒモを巻き付ける。
そして、何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに気付いてすらいない。
それどころか彼らは、奴隷であることの中に自らの 唯一の誇りを見い出しさえしている。
(by リロイ・ジョーンズ 1968年、NYハーレムにて)
- 66 :
- ここの住民は少なくとも自分が奴隷であることに気付いているよ。
しかし、逃げることはできないだろう。
- 67 :
- 不景気だから
魔法の言葉
幹部だけギャラ温存
しわよせとリスクだけ技術者へ
- 68 :
- >>61
今の日本こんな奴ばかりだよな。
- 69 :
- 労働意欲は賃金に比例する。
- 70 :
- >>59
ユニオンの人?
- 71 :
- ↑
こいつ個人事業主スレに常駐してる病人ジャンwww
なに出歩いてるんだよ
- 72 :
- >>69
いっぱいよこせとは言わんが、嫁探しのための時間余力と、
結婚しても食える待遇はよこせっつー話しだな
- 73 :
- 【プロジェクト名】キャリア系ネットワーク対応
【プロジェクト期間】即日〜長期(最後まで頑張れる方は2,3年続きます)
【勤務地】港区
【単金】50万円(エージェントの判断によりこの金額は増減します)
【必須スキル】
[PG]
・キャリア系ネットワーク運用経験 ・積極性、責任感のある方 ・コミュニケーション能力
※経験年数は問いません。
[SE]
・検証業務、構築経験 ・キャリア系構築経験(尚可)
【備考】
・内容:キャリアのNWの改修の為、調査対応実施
既存NWのIOSバージョンアップに伴う検証、ドキュメント作成
検証環境の設置や検証項目についてはお客様側で準備
・期間:即日〜長期(良い方であれば2,3年続きます)
・精算:有 140〜250h(上下割)
・人数:40名募集
・年齢:〜30代まで ※お客様の要望により、若い人と有利とさせてもらいます
【担当エージェントより一言】
面談1回の案件です。随時面談入ります
増員のため高確度です。是非、エントリーお待ちしております
- 74 :
- プロジェクト名 スマートフォン/モバイルSE☆募集☆
プロジェクト期間 11月〜(長期予定)
勤務地 代官山
単金 〜54万円
プロジェクト内容
【お仕事内容】
顧客から受託運用しているキャリア課金ガラケーサイト(一部スマートフォンサイトあり)を
技術的側面から安定運用する。
また、追加改修をスケジュール管理しながら外部ベンダーへ指示を行い、
開発管理する業務。プログラミングすることは全然少ないです。
【環境】
・Linux + Apache2.2 + PHP5.2 + PostgreSQL/Oracle
【必須スキル】
・スマートフォンもしくはガラケーサイトの特徴理解
・携帯キャリア課金仕様の知識
・現行サイト仕様をソースから把握することに全然抵抗のない方
・開発ベンダーコントロール・開発受け入れ経験
【歓迎スキル】
・iOS/Androidアプリの仕様理解
・複数関係者の要望をうまく立ち回り調整できる現状把握力・コミュニケーション力
・顧客折衝力
【面談数】1回即決
【年齢】29歳までとさせてもらいます。それ以上の人はご遠慮させてもらいます
【備考】私服可
- 75 :
- 年齢制限か
- 76 :
- 個人事業主は辛いな。250時間働いて50万しかないのか。普通なら残業90時間の世界だろうに。
- 77 :
- なんと解雇とな、ならばその首土産に頂いていくがよろしいか。
- 78 :
- 35歳定年説は嘘だという嘘記事が多いけど、
あれは使う側の利害関係者が書いてるんだろな
まあ35歳でいきなり定年じゃないけど、段々減りはじめて
40半ばになれば95%のエンジニアは消えてるじゃん。人でなしが
- 79 :
- 40万固定で300時間
- 80 :
- 29歳まで
- 81 :
- >>78
マスコミ、厚生労働省、金融機関、教育機関も大きな利害関係者だからなあ。
国を挙げての糞業界だって事さ。
- 82 :
- 米の日本軍慰安婦の碑撤去の署名【期日6/9】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1338202472/352
署名お願いします。このままだと
「日本人が韓国人を拉致して性奴隷にしていた」=真実になってしまいます。
必要なのはメールアドレスと名前だけで、
表示されるのはイニシャル名のみAkira.Sとかです。
- 83 :
- >>78
一番多いのが入社数年で消える奴だけどな。
むしろ3年以上であればこの業界への適正有りってこった。
良くも悪くもな。
ところでちょっと気になってるのだが昇給とかボーナスってあんの?
企業規模と大体の金額を差し支えない程度で教えて欲しい。
新卒20万で数年で給料40万って書き込みを見かけるがそのからくりが分からん。
嘘書き込みなのか転職による物なのかそれとも別の何かがあるのかが知りたいのです。
ちなみにナス無し昇給1000円。
40万になるには都合よく考えても100年ほどかかりそうなのだが・・・
- 84 :
- この業界で将来独立するならスタッフ、営業、現場労働者のうち何がいいだろうか。
- 85 :
- 社長
- 86 :
- 奴隷を騙す能力
- 87 :
- 入社数年で見切りつけたら
超勝ち組
- 88 :
- 単価が下がったら給料も下がりますか?
- 89 :
- 将来独立を目指すならスタッフの経験が一番いいだろう
- 90 :
- >>84
社長だろうなあ。
いや、そもそも会社入った時点でこの業界で将来独立しようと思う意思はなくなってると思うぞ。
スタッフ、営業は独立する時にどうなるか・・・
独立するって言った時点で自己都合解雇より酷い目に合うと思うぞ。
独立するなら高額な上納金納めろとか難癖つけて全然独立させてもらえないと思うぞ。
最初は経営大変だからサポートしてやるとか言い出してな。
スタッフなら仕事内容や事務的な面はある程度近くで見えるから一番ましか?
営業から独立は客引っ張ったら逆鱗に触れるからそこから先は戦争する意思が必要だな。
どの道ワンクッション入れないと鬱陶しい問題が発生する可能性が高い。
少し前から独立して成功してる会社の社長はいきなり社長じゃないか?
現場労働者はなあ。奴隷に独立なんて物は存在しないんだよ。
そもそも扱いが人じゃ無いから。
親の金とか使って起業しても(親がよっぽどならば別だが)
社長同士なら逆鱗に触れても訴訟で済むが奴隷と社長ではまじで殺される可能性も有るだろうな。
一切会社に関わる事無くいきなり独立が一番良いと思うぞ。
別業界や金融機関営業からの転換が一番現実的な筋だと思う。
最悪自分で営業動いて失笑され門前払いは無くなる。
特に金融上がりなら金も引っ張りやすいだろ。
- 91 :
- >>88
普通はそうなんじゃない?
会社にもよるだろうけど。
自社のブラック度合い測るにはうってつけだwww
給料下がらなければ比較的白、下がったら真っ黒だなw
- 92 :
- 【論説】 社員にボーナスを払おうというのは論外 東電の電気料金10%値上げが絶対に許されないこれだけの理由
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338619833/
- 93 :
- >>91
単価が下がってんのに、社員の給料下がらなかったら、最終的には会社が潰れるじゃん(笑)
会社が無くなってナマポになったらコミケいけねーからやだよ
- 94 :
- >>93
社長ご苦労さんw
一方的に給料下げるのは法律違反じゃ無かったか?
法律無視してたら社会がつぶれるぞ。すでにつぶれかけなのにw
コミケで薄い本位は買えるからナマポで我慢してくれw
ていうか大企業から今後10万単位の失業者が世に溢れる訳だが・・・
どうすんだこれ?
- 95 :
- ブラック業界
絶望業界
新卒で独立系は地獄への片道チケットだよ
- 96 :
- セッセ
. ∧ ∧ っ セッセ 俺が働くことで
( ;・ω・)っ
_と^:::y:::;〕フ□__ __ ガタン __ ゴトン
./| /|_ /| ./|_ .///|__ ///|___
|二二|/ |二二|/ |二二|/ |二二|///
○ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄○ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄○ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◎/
| .( ( | |\
| ) ) ) | | .|
|________(__| .\| 俺の代わりに生活保護を貰った人間が
/― ∧ ∧ ――-\≒ 遊んで暮らす
/ ( ) \
| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
|______________|
<⌒/ヽ-、___ それでも、受給者たちが幸せならそれでいい
/<_/____/
- 97 :
- 正しい人きてんね
- 98 :
- ものすごいスピードで私のすぐ後ろに張り付く車を発見(いつのまに!!)
輸入車のハイパフォーマンスカーか?それとも高速道路を我が道で行く大型ミニバンか?だが、ミラーを見ると燦然と輝く牛マーク?トヨタ車である。
そいつは、私の車がどかないので走行車線へ変更。
わずかな隙をついて左から抜こうとしたのだ。(走行車線を走るコンパクトカーと私の車の斜めのスペースに割り込む意図?)
これは危ないと私はアクセルを全開にしてその隙間を埋める。速度計は140km/h超。
ここから加速するBMWのポテンシャルはすばらしいが、こんな速度で走りたくないのが私の本心だ。そうするとそのトヨタ車は再び、私の後ろにぴったりついて煽る煽る。
私は走行車線が空いたところですぐさま、車線変更。スピードを落とす。
そこを抜き去ったのはトヨタのプロボックス・・営業車である。テッzイールでタイヤは非常に細い・・営業のライトバンである。
140km/h超のBMWを煽って抜き去ったのだから150km/hは軽く超えていたであろう。後ろ姿を見ると危ないなあ・・と思ったのだ。
日本車だって出そうと思えば150km/h以上は出せるだろう。だが、それは想定外の域だから、当然破綻をきたす領域である。
私のBMWだって出そうと思えば200km/hは出るだろう。だが、それはマシンの限界点近くであり、当然危険領域である。
そこのところを十分理解してドライブしてもらわないと危ない。あんな細いタイヤで法定速度をはるかに超えるスピード。ハンドルをとられたら一瞬で大事故である。
100km/hを想定して作られている日本車とアウトバーンで走行速度無制限のドイツの輸入車はおのずと高速域での性能は開きがあるのは間違いない。
クラウンやマークXならいざしらず、プロボックスなのだから身分をわきまえて運転してほしいものだ。(こういう感覚を忘れた品性のない人間が多すぎる。)
車学のすすめ
車はトヨタが一番と思っていたが、外国に駐在してBMWに乗って「本物」に目覚める。
帰国してからもBMWを所有して車生活を満喫していたが、最近、レクサスに目移りしてISオーナーに。
レクサスライフと世の中の車に関する話題を綴るブログ
http://blog.livedoor.jp/bmwe30/archives/50973901.html
- 99 :
- 随分と古い話だな。
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