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2013年01月医療業界81: エーザイ その5 (277)
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エーザイ その5
- 1 :2012/10/02 〜 最終レス :2013/01/04
- 無かったので。
その1
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1152375486/
その2
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1206292749/
その3
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/bio/1231734017/
その4
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bio/1284951371/
- 2 :
- 1さん、スレ立てありがとう。
会社は、セクハラ問題が沈静したと思っているようだが・・・
- 3 :
- >>1さん スレ立ち本当にありがとう。色んな板で話題になってますな。
本当に、社員には、書き込みしないようにとか・・アメリカの・・・続きは何処え?
会社が把握しているより大勢が書き込み見てるし、会社の対応厳しく見てますよ。怖いね。
本当に、言ってることと、してること、違いすぎなのでは?コンプラにしても、ね。
大阪支店 F部長 改め 古○部長、元気出して逝きましょう? おおー怖っ。
- 4 :
- ついに エーザイ5出来ましたね、おめでとう?
株価・・全然・・あがらん。 古○部長、けじめつけたら??
マジ、将来性に、疑問。外資の出番??こんな事でもめてるなんて時代錯誤ね。
- 5 :
- 先日、新宿の東京支店に「2チャンネルでの噂が病院内でされているのですが、
その存在ご存じですか?」とレクチャーしたのに、なんでまだ何の対策も取られてないのですか?
危機意識を持ったねば、本当に、先生方、処方されませんよ。
- 6 :
- 現在 社内 スパイ 放出中 あなたの周りの あのひとも。。。
書き込みの犯人探し 懸命か? 落ちぶれたものよの、、、A罪も。
そもそも、何故、古○部長による訴えのあったセクハラを、もみ消したことを、許しているのか?
古○部長の前上司が、役員だからか?そこから真摯に考えてみよう。もうこれ以上隠してはいけない、今後の為にも。何処まで持ちべション下げさすのか。
- 7 :
- F部長、ケジメなさい。
せめて、引き際は美しくしましょうよ。
- 8 :
- ○川部長、セクハラやってるのは、俺だけじゃないって思ってるでしょ。
- 9 :
- おいおい 大阪支店 古○部長 勘弁してくれよ。君のセクハラもみ消し事件が書き込まれてから株価
下がりすぎ、今日終値3,435円前日比−55円(−1.57%)最安値 3,410円までつけたぞ。
年初来高値8.28日3,705円 ○川部長の事件が明るみに出る前ですな。まさに。会社側には、
対処するには充分な時間は与えられていたはず、一番恐れていることが、起こらねば良いが。
- 10 :
- >>5さん
なんてA罪さん思いのお方なんでしょう。残念ですが、危機管理出来てない会社みたいなんで。やっぱ、武○は対処、早いよ。そこらへん。
うちのS部長このスレ、過去ログから全部読んだって。もうひと押しでA罪さんのにきまりそうだったのにね、担当MR嬢、ごめん。
S部長の合言葉「何をおいても、クリーンなイメージが重要。メーカー多すぎ、淘汰の時代到来。」ですからねって。
- 11 :
- OBの一人として物申す。こんな事が起こっていたのか?セクハラだけでも、かなりの不祥事であり、
その上、上司共々セクハラをもみ消した?会社も黙認?あり得ないこと過ぎて、正直、ショックである。
社会的道義上、現状放置は、断じて許されまい。企業年金受給者・株主として、厳罰を求める。併せて、
前回同様事件のように、コンプラサイド、もみ消す事のなきよう、今、ラストチャンスかと。
- 12 :
- 会社は、匿名掲示板の書き込みだからと軽く見ているのでは?
セクハラ加害者に、厳正なる処罰を求む。
- 13 :
- セクハラもパワハラもいっぱいあるけど、F部長の件は違うよー
Rの清算に失敗して派遣女子がセクハラと騒いで辞めただけだからね!
事情知ってる人はみんな冷静!まあRも褒められたもんじゃないけどね!
- 14 :
- てかこのスレで騒いでるの1人だけだろww
- 15 :
- >14
「愚か者」過去ログから、しっかり読んでみよ。そのうえで、騒いでるの一人と言いなさいよ。
君こそ噂のスパイだな。頼まれたのは、コンプラにか?ユニオンにか?君も社員なら、会社の将来をしっかり考えるべきだろう。頼むよ。
- 16 :
- >>13
それは、違うよ。被害者の名誉のために言いますがF部長と「R」なんて、あり得ないこと。キモすぎる。
信じれないなら本人に確認してみれば?ついでに、こんなに書き込まれてますよって教えてあげるべきね。
- 17 :
- 14
株主もいることをお忘れなきよう。早急に事態終結させ、株主配当をさらに上げておくれよ。あくまで希望6%!現状利益率等考えると無理であるが。
証券会では、高配当株=好配当株なのである、A剤の株主も、このスレ、お気に入りに登録し、閲覧されている方、多し。お勧めしてますし。
なんなら、おたくの株式問合せ先に連絡申し上げようか?株主の一人として。いかがだね??
- 18 :
- 本当に株価低迷 (-_-)/~~~ピシー!ピシー!
- 19 :
- F部長の上司は、何も指導しないつもり?ユニオンもコンプラと同じ対応?
もう少し、社員への影響等、問題視するべきデショ
- 20 :
- 均等法 第11条
均等法はセクシュアルハラスメント対策として雇用管理上必要な措置を講ずることを
事業主に義務づけています。
均等法 第30条
事業主が措置義務違反に対する是正勧告に応じない場合、企業名が公表されます。
セクハラ行為を見て見ぬ振りをして、厚労省に喧嘩売るつもりじゃないでしょうね。
- 21 :
- 会社はセクハラ問題でバッシングされても、明るみに出たらそれ以上の大問題になる弱みを部長に握られていると見た方が自然ではなかろうか?
- 22 :
- 株価は正直です。
マーケットはセクハラをもみ消さなければならないその弱みを警戒しています。
- 23 :
- 本当に皆が書き込んでいる意見に同感。コンプラの思惑は、騒ぎが収まるのを待つでしたが残念無念、このスレ、ここ以外でも、
ここ一カ月ヒートアップR、株主やネットの力を軽んじているようでは、ね。将来nothingね。このスレ監視してる君、
社員さんのモチベーションは下げ下げだろうし、そろそろ真剣対応するべきでしょ、そのために給料もらってんだから、さ。
- 24 :
- 部長クラスに重大な弱みを握られてるようじゃアカンね。まあ元役員から
ダダ漏れしてるんだろうけどね。意外と大問題に発展しちゃうかも知れないね。
- 25 :
- 「うちの社はセクハラ・パワハラに特に力を入れております。」って、投資家担当嬢。
おいおい、それなら何故こんな書き込みが炎上するの?ほんとお役所体質・イエスマンばかり。
有能な人材は、社を去り、残るのは・・。この不祥事、そろそろ数字等に影響が出始めるだろう。
- 26 :
- 社名を破廉恥なセクハラネタのステマ効果で宣伝したいのだろうか?
- 27 :
- >>25
「うちの社はセクハラ・パワハラに特に力を入れております。」
セクハラ・パワハラ防止でなく、推奨してるんですかね?
☆元気出してセクハラしましょ☆とか?
- 28 :
- なぜ、週刊コンプラの事例が、ツイッターでの書き込みで犯人特定すぐにできた事例ニュースに
変わり「消せない過去」のテーマになっているのか、「エーザイ2ちゃんねる」で検索してみて、
良くわかりました。沈静化させるつもりが、遭えて、炎上させてるコンプラって何なん?脅しが得意の北朝○か?
社員を締め付ける前に、F部長なんとかしましょうよ、このままでは、会社は「元気出して逝きましょう」になる。
- 29 :
- 大人の対応しなはれ。F部長は課長に降格、ないしは閑職にまわす。給料不足分は使途不明金で
処理する。数年後、元の部長に戻す。そうそう社長直筆の念書も忘れたらアカンで。
これしか無いと思うで、わしは。陽が沈む前にやりなはれ。
- 30 :
- ココを毎日チェックしている、コンプラさんへ。
何も対応しないから、ますます炎上していますよ。
社員、株主、関係者等の不満は爆発寸前、いや既に噴火しているか。
- 31 :
- 只今の株価3,430円安値付けた。会社の対応が後手後手になっているここ9月に入ってからの一カ月の
株価の上書指標は、興味深い。書き込みされてから、確実に株価低迷・出来高ダウン。
投資家をなめてはいけない、ネット情報時代、隠せたつもりが、逆に騒ぎを大きくしている現状に、目覚めなさい。
- 32 :
- 前場引け直前3,425円までつけた、引け直前1分前に買い入り3,430円引け。
会社の買いが入ったようだが、市場は冷ややかな対応。こんな馬鹿げた事件を起こしている部長を
何故野放しにして株価の足を引っ張るのか理解に苦しむ。危機管理意識を問う。
放置されて株価に影響及ぼすなら、社長本人限定郵便にて、内容証明送るしかないかと思う。
- 33 :
- 薬○の中から、誰か、ピンチヒッターだそうよ、そうじゃないと、もう収集つかないよ。
正直、これ以上、仕事の足を引っ張られたくない。
- 34 :
- >>33さん なるほど
そうか、F部長は薬○ですものね。でも、誰も行きたがらないのでは?私なら、NOね。
みんなコッソリみてますよね、このスレ。見るなと言われほど、ね。
- 35 :
- http://www.eisai.co.jp/news/news200910.html
- 36 :
- 徹さんと雅浩さんのどっちがセクハラしたの?
- 37 :
- 随分と古い、人事組織図ですな。
- 38 :
-
今日も無料航空券で意味のない出張してましたね。某プロマネさん
- 39 :
- >>28
確かに、おかしいと思い、ここのスレにたどり着いた。
その4から、全部、読み、驚愕した。大変だ。このままでは。
- 40 :
- おい、オマイら!
オリは空売りを仕込んで今絶好調なんだよ!
買い材料を求めてるんじゃねえよ!
もっとオリに投げが投げを呼ぶ暴落のデカイ値幅をとらせてくれぃ!
- 41 :
- ここで株式投資の経験がない人に分かり易く説明します。
空売りとは?
信用取引における売買手法です。
将来の株価下落を予想した場合、
まず証券会社に信用取引口座を開設して証拠金を預け『新規売り』を証券会社に注文します。
ここで投資経験のない人には、手元に証券がないのに何故「売り」からスタートできるのか?という疑問がわく事でしょう。
それは日本証券金融(通称、日証金)より、その企業の証券を借りるのです。
予測通りに株価が下落して安値で『買い戻す』事により、利益を得る事ができます。
買い戻しにより証券が手元に戻った事になりますので、証券は日証金に返却します。
尚、予測に反して株価が値上がりすれば、安く売って高く買ったのですから損益となります。
又、日証金より証券を借りる為に、日証金に支払う日歩という名目の金利が日々かかります。
空売りできる銘柄には新聞の銘柄名の前に・のマークが付いています。
- 42 :
- >>40-41
つまりそれは買いポジションをドテンして売りポジションに回れと?
コンプラの現状が変わらぬなら、真剣に考えねば…
部長がもし会社の弱みを握っていたとなると、それが露呈するのも意外と早いのかも?
投資家の不安が株価に表れているとしか言い様がない値動きだし…
- 43 :
- >>43
上げ30日、下げ3日と相場格言があります。
短期間に大きな利益を取れるのは売りポジションなんですよ。
初心者は買いからという格言もありますが、初心者の投下資金を食いたいがための詭弁を弄しているに過ぎません。
証券取引所は造幣局ではありませんから。
私、実は証券界の人間でして、一人が騒いでいるに過ぎないとレスがありましたので、思わず横ヤリを入れてしまいました。
失礼しました。
売りペロ(売買注文伝票の事を業界用語でペロと言います。)
をドンドン出して行くかも知れませんよ?
- 44 :
- >>32
なるほど、内容証明は、無視できませんものな。賛成!!
私は、結構高値で買ったんで、、、株価上がってくれないと、、、大変困ります。
- 45 :
- >>36
現 関西薬○部長 古○雅○氏 でござる こ
- 46 :
- 社内の人間もいるけど、明らかに社外・他業種の人間も多数いるな。
注目の的だから当たり前なんだけど。
>>14の眼だけは一人に見えるらしい。治療したほうがいいぞ。
- 47 :
- 「社会の一員としてしっかりとコンプライアンスの実現をはかり、社会の要請に応えていく」
明言しているんですから要請に応えてください。個人名が特定されたんですから
逃げ切れませんよ。まずは本人から詳細に事情を聞いて、セクハラを受けた人からも
事情を聞いて就業規則にのっとった処分を発表する。
エーザイにもしもの事があると外資が幅を利かせるのは必定だ。日本人の体質に合った
薬は、やはり日本のメーカーでなければ無理だと思っている。瓦解すること無きよう祈ってます。
- 48 :
- >>47
同感です。私、会社に失望してきてるんですよね。心ある対応願います。
ここまで来たら、何か対応しなければ、将来ないとまで、真剣に思います。
- 49 :
- 前回は、もみ消しに成功したコンプラさん、今回は、そうは問屋が許さない?
求む誠意ある対応。結構広がりだしてますな、危険っすよ。
- 50 :
- 古○部長の新しい上司の○井薬○事業部長、頼みますよ、みんな言ってますよ「また薬○か・・・」
って。前任の長谷○執行役のしりぬぐい?手腕をお見せ下され。かかってますよ、元気出して逝きましょう?にならんことを。
- 51 :
- 勇気を出して書きます。同期から聞きアクセスしました。こんなことになっていたんですね!
道理で株下がっていたのですね?たくさんの素晴らしい社会貢献等行っていても、
簡単に考えていた小さな?不祥事(セクハラもみ消し)で、あっという間に信頼失墜。
いったい誰が責任取ってくれるのですか?信頼を失うのは一瞬ですね。
今までHHCに共感して患者様の為にと頑張ってきたのに。本当に残念であり恥ずかしい限りです。
- 52 :
- 外資に食われる(第二の中○のように)?国内メーカに吸収合併?(武○は欲しがっている)
現状の株主配当を維持するのは、現経営状況では、相当な足かせ、重荷であり、
現状かなり無理していると思われる。空売り等も視野に入れ、
現状モニタリングするべし。書き込み時(H24.08.30)より39日経過しており現段階放置のままであり、
通常企業最大対応日時 60日まで カウントダウンに移行済み。
- 53 :
- 派遣は3ヵ月ごとの契約、絶対に社員にはしない、そのうえセクハラ、もみ消し疑惑。
社会的弱者に対する仕打ちはマズイよ。酒席で体を触るなんて30年ズレていまっせ。
銀行さんに乗っ取られる前に決着つけることを切に願う。暗闇でキラッと眼が光ってるよ。
- 54 :
-
どうして、こんな会社になったんだ?
10年前に就活してたころは、給料もいいし入社したかったけど、今の状況じゃ(゚听)イラネって感じだな・・・
- 55 :
- >>51
hhcって何?
- 56 :
- ttp://www.eisai.co.jp/philosophy/hhc/index.html
- 57 :
- なんだかんだ言っても、ちゃんと、対応してくれる、そんな会社だと今でも、信じている。
禿鷹に乗っ取られたら、スゴイ、リストラあるだろうし、国内メーカー吸収合併にしてもしかり。
「由々しき事態、早期解決、切願」一個人の失態でこんなにも企業イメージdownするとは。
- 58 :
- >>57さん
書き込み名 株価は
- 59 :
- >>57さん
書き込み名「株価」は、株主方のへのメッセージの為に、使用しており、
申し訳ないが、混乱等防止のため、使わないで頂きたい。 拝 社員様
- 60 :
- 問題です
発行済株式数:約3億株×(現在の株価
−1ヶ月前の株価)
=金額ベースで計算すると一体どれだけの評価マイナスになったのでしょう?
たった一人の仕業で・・・
- 61 :
- 株価下げすぎ・・・いい加減にしてくれF部長よ。なんとかしてくれコンプラさんよ。
- 62 :
- 可愛い娘発見した!!
ハァハァ(;´д`)
- 63 :
- 誰!?
- 64 :
- 社員一人一人が愛社精神を持って良い会社にしたいというその願い。
なかなか素晴らしく良い会社じゃないか。
コンプライアンス精神旺盛な社員の皆さん、頑張って!
- 65 :
- そろそろ、11月付けの異動が発表されるのか?今回のセクハラ古○部長の会社への迷惑度は、いかほどか・・。
いい加減な対応は、いけません。真剣対応求む。皆が注目しています。
- 66 :
- 株価の書き込みサイトでも、炎上しはじめています。もう、どうにも、止まらない!どうして、今まで、放置・静観していたのでしょうか?
社員も、知っている人が加速度的に増えはじめています。そろそろ、終わらせて下さい。時は今?少々?遅すぎましたが。
- 67 :
- 社員さんは、愛社精神旺盛な方が多いが、会社は、危機管理意識が非常に低いと、お見受けする。
低次元問題を解決できないようでは・・・今のご時世、この体制のまま、存続できるのか、ここ最近考えてしまう。
本日の日経の12版の武田の記事は、興味深い。日本は、新薬メーカーが多すぎる、そこが、問題である。淘汰の時代だ。
- 68 :
- 合併だ
エーザイ第一三共武田薬品工業
長い名前だ
- 69 :
- >>68さん
エーザイさんは、吸収?仕事ができる社員は、残れるが、この会社にぶら下がっている7割強のぶら下がり社員は、
大変だろうね。権利ばかり主張して、実績上げていない大勢の足かせ社員方、何処に拾ってもらう?
幹部になっても、経営職の部下とほぼ同水準の給料では、誰も、重責な幹部になりたがらない貴社の現体制では。
武田のような能力主義を取り入れない限り、有能な幹部は、社を去るであろう、残念ながら。人材流出してからでは、遅い。
- 70 :
- >>67
あのね・・・
今まであえて指摘してこなかったんだけど、読点「、」をおかしな位置に入れているんだよね。
なので>>14みたいな輩が出没するわけなのね。
書き方に気を使って注意したほうが良いですよ。
私なら読点はこう入れます。
社員さんは愛社精神旺盛な方が多いが、会社は危機管理意識が非常に低いとお見受けする。
低次元問題を解決できないようでは・・・今のご時世、この体制のまま存続できるのか、ここ最近考えてしまう。
本日の日経の12版の武田の記事は興味深い。日本は新薬メーカーが多すぎる。そこが問題である。淘汰の時代だ。
- 71 :
- これも追加します。
エーザイさんは吸収?仕事ができる社員は残れるが、この会社にぶら下がっている7割強のぶら下がり社員は大変だろうね。
権利ばかり主張して、実績上げていない大勢の足かせ社員方は何処に拾ってもらう?
幹部になっても経営職の部下とほぼ同水準の給料では、誰も重責な幹部になりたがらない。
貴社の現体制では。
武田のような能力主義を取り入れない限り、有能な幹部は社を去るであろう。
残念ながら。
人材流出してからでは遅い。
- 72 :
- >>70
スルーしようよ。
>>67は単なる荒らしだ。
昔△のスレも荒らしていたしね。
関西が根城だということはわかっているんだけど。
- 73 :
- 社員さんは愛社精神旺盛な方が多いが、会社は危機管理意識が非常に低いとお見受けする。
コンプライアンスが求められるこの御時世、低次元問題を解決できない体質のままで企業存続可能と考えているのであろうか?
「日本は新薬メーカーが多すぎる」と本日の日経12面の武田の記事は興味深い。淘汰の波は目前に迫っているというのに。
エーザイさんは吸収?仕事ができる社員は残れるが、この会社にぶら下がっている7割強のぶら下がり社員は大変だろうね。
権利ばかり主張して、実績上げていない大勢の足かせ社員方は何処に拾ってもらう?
貴社の現体制は幹部になっても経営職の部下とほぼ同水準の給料、これでは誰も重責な幹部になりたがらない。
武田のような能力主義を取り入れない限り、残念ながら有能な幹部は社を去るであろう。
人材が流出してからでは時既に遅しのである。
↑
これは事前警告ですね。成績トップクラスの人です。
しかし察するに業績とは裏腹に日の目を見る待遇を受けられていないご様子です。
社内の仲間を引き連れて、顧客諸共他社へ大量移籍という警告です。
身内は身内に対しては甘い評価をする傾向にあるといいますが、それにも原因があるのでは?
と部外者ながらにそう考えるのですが。
- 74 :
- 今日もネキシ○ムの悪口ボロカス言ってましたよ!アリセ○ト後発なんか飲ませたら先生ダメですよ!後発はエルメ○ドで!だとさ(笑)馬鹿低脳なMR君。敵が多いですよ!○君
- 75 :
- >>70 72
さ〜まず幹部になってみてごらん。よ〜くわかるから。それから、言ってごらんよ。
ついでに関西にトップクラスの成績者がいるであろうか?答えはNO。
- 76 :
- >>75
部外者、それも業界違いの私に内部事情を尋ねられてもなぁww
少しは人並みの読解力を養う様、自己啓発に努められては?
それとも部外者の文字が見えないのでしょうか?
貴方のレベルの次元はこの程度ですか?
- 77 :
- ひとつ忘れてました。
>>70-71と>>73が私です。
- 78 :
- 但し、部外者といっても安定株主です。
- 79 :
- 野村のセミナーで医薬品の中ではエーザイですと断言していましたが。
大丈夫なんでしょうか?
- 80 :
- 担当課長が一番良いポジション。
お気楽で、高収入。重責nothing。
- 81 :
- 年収いくら?
- 82 :
- >>79
株屋が本当のこと言う訳ねえだろハゲ
- 83 :
- 新しい上司はドイツ人〜
親会社に売られた子会社だ♪
- 84 :
- 以前通販の方限定送付?されていたという「肩こり・腰痛徹底対策BOOK」昨日のチラシにて申し込みました★
なんとかしてよ、ナボリンS!改め なんとかしてよ、セクハラ古○部長!
- 85 :
- エーザイは、hhcを組織ぐるみで実践してるね。関心関心!
h(Hな)h(Fu○部長を)c(conserve保護する)。
- 86 :
- それを言うならh(Hな)h(Hu○部長を)c(conserve保護する)だろ
まぁ表現としては座布団3枚くらい
- 87 :
- >>85さん&86さん
ウケル(*^_^*) もうすぐ二カ月ですね (-_-)/~~~ピシー!ピシー!
- 88 :
- 信じてる 懲戒処分 出るはずと 期待を込めて 株価検索
- 89 :
- そのhhc精神でグローバルに羽ばたけ『はやぶさ』のように
- 90 :
- 腐った水の水槽で泳いでいるフナは綺麗な水の水槽に入れると、綺麗な水槽の
水も己から出だ腐った水で、汚くする。
腐ったことに慣れて、そんな環境に住み着いていて、
高額な金を給与でもらい
一般職には、『お前らには給与分の働きをしてもらう』という経営職の奴ら、
あんたたちが世の中ダメにする。
セクハラ・パワハラをして2000〜3000万の高額な給与をもらう、
またそれを知ってて黙認して同じように高額な給与をもらいう経営職の奴らは
自分の醜態に気がつけ。
でも、臭い奴は己の臭い匂いに慣れて己が臭いのも麻痺してわからないなる。
しかし、世間の人間・会社にこき使われている一般職からは臭いと感じる。
- 91 :
- 自分は自民党支持者ではないが、公明党は福祉を売りにしているが、小泉内閣で小泉総理が混合診療を解禁に
しようとしたときに、厚生労働大臣をやって、反対した大臣は、どこの党の大臣だ。
がん患者などが混合診療解禁をどれたけ待ちわびていることか!なぜ、公明党は
混合診療に反対したのか。
自分は自民党支持者ではないが、公明党は福祉を売りにしているが、小泉内閣で小泉総理が混合診療を解禁に
しようとしたときに、厚生労働大臣をやって、反対した大臣は、どこの党の大臣だ。
がん患者などが混合診療解禁をどれたけ待ちわびていることか!なぜ、公明党は
混合診療に反対したのか。
創価学会内では今は、『大阪維新の会などに投票しても、どうせ大阪維新の会には
庶民の声は届けられない』と言っているが、では今の、原発ゼロ宣言した後に
原発の建設を再開する政権を止めるには、どこの公明党員に相談したらいいの
僕は以前、国会議員をしている公明党員に、創価学会の職員を通じて福祉の政策の
相談をバイク便でもっていってもらったが、2年たった今でも返事はもらえない。
これが福祉の党、庶民の党のやること?創価学会青年部は政治を監視せよ。創価学会はCMは名が流さないが
人間革命に書かれているが、今はこれが出来ていない。
まあ、今後の学会の短期的な流れの予想は簡単。
総選挙になれば、学会員の気持は大いに高ぶり
未活動家の学会員を今だけ活動に参加させて、選挙が終われば
また、未活動家は放置する。
- 92 :
- http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1350729597/1
1 名前:今井健児[] 投稿日:2012/10/20(土) 19:40:05.00 HOST:vc044.net183086152.thn.ne.jp[183.86.152.44]
対象区分:[法人/団体]管理人裁定待ち
削除対象アドレス:
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bio/1349134735/91n-
削除理由・詳細・その他:
私はエーザイに勤めている創価学会員ですが、
創価学会への書き込みを間違ってエーザイにのスレに書き込んでしまいました。
勤めている会社(エーザイ)が創価学会員を特定しているので
今後、会社での罰則が当てられてしまいます。
早急に削除をお願いいたします。
- 93 :
- 創価学会 会社(エーザイ勤務)
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1350729597/1-
1 :今井健児 :@tx.thn.ne.jp :2012/10/20(土) 19:40:05.00 HOST:vc044.net183086152.thn.ne.jp[183.86.152.44]
対象区分:[法人/団体]管理人裁定待ち
削除対象アドレス:
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bio/1349134735/91n-
削除理由・詳細・その他:
私はエーザイに勤めている創価学会員ですが、
創価学会への書き込みを間違ってエーザイにのスレに書き込んでしまいました。
勤めている会社(エーザイ)が創価学会員を特定しているので
今後、会社での罰則が当てられてしまいます。
早急に削除をお願いいたします。
- 94 :
- これはえらいことですよ。
- 95 :
- なりすましじゃないの? じゃなければバカだろ w
- 96 :
- これはさすがに可哀想だわ
- 97 :
- 名前:今井健児[] 投稿日:2012/10/20(土) 19:40:05.00 HOST:vc044.net183086152.thn.ne.jp[183.86.152.44]
- 98 :
- 削除依頼などださなけりゃ分からないものを。
「誤爆でした」のひとことレスつけりゃ一件落着じゃね?
- 99 :
- >>93
4 :削除明王 ★ :sage :2012/10/20(土) 23:17:47.98 0
当スレは、削除依頼スレとして無効のため停止します。
>>1-2
そういうことであれば、正しく削除依頼されようとも
投稿者本人であるというあなたからの削除依頼には応じません。
5 :停止しました。。。 :停止 :停止
真・スレッドストッパー。。。( ̄ー ̄)ニヤリッ
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