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2013年04月転職35: リクナビNEXTで職探し266社目 (222)
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リクナビNEXTで職探し266社目
- 1 :2013/03/23 〜 最終レス :2013/04/01
- リクナビNEXT
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/
と、そこに掲載される求人について語るスレッド
【掟】
自分が気になる求人について意見を求める際は、必ずリンクを張ろう。
また、「この会社どう?」とやみくもに意見を求めるのではなく、
どういう点を訊きたいのか明記しテンプレも目を通すこと。
迂闊に、「○○ってどうかな?」という単発質問をすると・・・
320 :名無しさん@引く手あまた:2009/05/08(金) 05:34:55 ID:BrX/4mkD0
あのさあ、「○○応募した人いますか?」「○○ってどうかな?」とか言うやついるけど
どういうレスを期待してるわけなの?応募したやつが居たら何なの?
「○○ってどうかな?」なんてあんたの境遇やスペック、何を知りたいのかわからんのに意味わからん質問すんな。
人それぞれなのに本人がやってみねぇとわかんねーだろ。
ごちゃごちゃ抜かす前に応募しろ。
904:08/03(水) 07:01 ajZyis0I0
>>応募した人いますか?
こういうのって、いつも同じやつが書いてるのか?スクリプト投稿?
「何か質問がありますか」って企業の質問にも、御社はどうですか?
とか言うわけ?質問の仕方もわからない知恵遅れ?
と言われますのでご了承願いますです。
※前スレ
リクナビNEXTで職探し265社目
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1358676812/
- 2 :
- >>1
乙です
みんないいところに転職できるといいよな
- 3 :
- 15日が最終面接だったんだが、まだ結果が来ない。
さすがにお祈りだと思って次あたってるが、はっきりしないと焦れるね。
- 4 :
- 気になるなら電話しる
だめならだめではっきりする
- 5 :
- >>3
絶対落ちると諦めてた会社から
1週間半後に内定でたから
わからんぞ
コイツ絶対駄目なら下手すれば翌日にお祈りくるし
可能性が一番高いのは、補欠
内定だしても半分以上は結局辞退する
らしいからな
- 6 :
- リクナビ登録してるけど、オープンオファー・興味オファー・プライベートオファーって何社ぐらい来てる?
- 7 :
- >>3
恐らくキープだと思われ。
上手く転がれば良いね。
- 8 :
- いい返事はとにかく早い
ほっとく意味はない
1週間過ぎたらOUT
- 9 :
- いち、おy
- 10 :
- ふむ
- 11 :
- >>6
オープンは更新日にチェックした会社のうち半分が足跡踏み返しで送ってくる
プライベート、興味はランダム、来るときは一斉に来る、来ないときは1ヶ月以上なし
- 12 :
- 興味通知はランダムなのか。
届いたオファーには興味があったけど、先方が求める条件が?って感じで返信を躊躇ってた。
- 13 :
- 「第二新卒歓迎」のチェック外しただけで求人がアホみたいに増えてワロタ
- 14 :
- ねたがなし
もう転職のピークは終わってしまったのか
- 15 :
- ピークなど無かった
- 16 :
- 機会すらもらえなかった
- 17 :
- レジュメで選考後に書類送れってとこを避けてる人多いみたいだけど、それで面接まで進めることもあるよ
自分の場合、その後2次面接まで行って内定もらった
- 18 :
- リクナビ経由の会社に面接行ってきた。
何か久しぶりに捉え所のない面接官だったな、よう分からん。
- 19 :
- 上場企業はやっぱり違うね。
わざわざ封書が届いたよ。
薄いお祈りメールが…。
- 20 :
- プライベートオファーに記されていた業務内容と、
面接で明かされた業務内容が、
まるで別物だった、
当たり前のように交通費は自分持ちで電子メールでお祈りだった、
上場企業もある。
- 21 :
- >>20
俺もプライベートオファーで面接行ったけど同じ目にあったわ。
何かもう、無茶苦茶なんだよな、本当。
- 22 :
- リクナビって理想高い企業が求人出してることが多いから、変なキチガイが面接官に当たること多いんだよなぁ
- 23 :
- >>20
書類を見て面接に呼んだくせして
あんた今日なにしに来たの?ちっ なんだよコイツ ブツブツ
○○の募集ですよね?職務経歴を見れば××でなく○○で呼んだのでは?
え!?
メールのやりとりでも○○の話でしたよ 話ながらメール文面をプリントしたもの出す
ててててて手違いで呼んだみたい、ああああああのあのあのあの、もももも申しわけない、うわああわわああああ
・・・
きょ今日は、おおお終わり、帰ってもら貰えままますかかかかかか
ジャスダック上場して2年くらいの会社、
50歳前後の役員と人事部長と採用部署の部長、全員バカ
- 24 :
- PSC?
- 25 :
- プライベートオファーの返事したのに受理したよの連絡なし24時間経過、ばなかの、やる気無いなら送るな
- 26 :
- >>23
俺ならその場でブチ切れて交通費請求したな
- 27 :
- オファーを信用するなとこのスレでも何度も言われてるじゃないか
- 28 :
- ハローワークの職員の話では最近は大手の求人サイトが
ハローワークに出している企業に営業をかけて、お試し価格で安く掲載
しているらしい。リクナビも例外ではないのかもしれない。
ハロワに出ているのは当然ながら質が悪い企業が多い、これじゃ質も悪くなる
一方、もともと人を雇うのに金をかけたくない連中が、はした金で
ハイスペックな人を雇おうとしているわけだから。
- 29 :
- >>25
プライベートオファーが来たからって向こうが自分に食い付いてると思ったら駄目だって
他よりもちょっと良い封筒のDMを使ったってだけなんだから
それも一日経過したくらいで……
どんだけ自意識過剰なんだよw
- 30 :
- オファーに返事したこと一回もねーわ
- 31 :
- オファーは来ないよう設定してるな。邪魔だし
- 32 :
- 俺もオファーは無視だわ。無駄。
- 33 :
- >>23
超大手の化学会社の面接でな〜んか『あれ、これ俺の経験生かせなくね?』って思ってたら
『うちでやってる事と今までやってきた事は違うかもね。』って言われた事あるよw
幸い関西から関東までの交通費は全額出たから良かったけど、出ないんだったら面接で切れてると思う。
- 34 :
- リクナビは高い金払ってるんだから低スペックなんて取るわけないでしょ
未経験なんて論外
- 35 :
- >>34
リクナビに、だろ。
そしてレスを読まずにレスするのも論外だからな^ ^
- 36 :
- 選考結果が今日か明日に出ると思うんだけど、
担当エージェントに進捗状況を確認するなら、やっぱりメールでかな?
- 37 :
- リクナビNEXTとリクルートエージェントを混同している人がいるね
- 38 :
- ヤフーが転職サイトビジネスに進出するようだな。
リクナビと手を切ったのもそのためか。
12月頃スタートだとよ。掲載料フリーで人材獲得成功報酬型らしい
- 39 :
- こええ・・・
- 40 :
- 底辺な俺らには関係ないさ
- 41 :
- インテリジェンスも買収って話だし。騒がしくなりそうですね
未だに内定は音沙汰なしですがw
- 42 :
- >>38
評判の悪いエンとデューダの真似をして成功すると思っているのが怖い
- 43 :
- >>31
来ても毎回よく見るオファーだけど、来なくなるとそれはそれで寂しいw
- 44 :
- オファーメールガン無視してるエージェント企業が
NTTデー○とか紹介してきた。
いやいや、もう年齢で落ちてるから、そういうブラフいらんから
- 45 :
- >>41
テンプHDに買収されるみたいね。
- 46 :
- 募集掲載終了後に連絡するって連絡よこしておいて、募集掲載延長する企業クズっすな〜(笑)
- 47 :
- 最近転職先を見つけることが目的になってきていざ内定もらっても働けなさそう
仕事をしたくないでござる
- 48 :
- 今週は不作。
- 49 :
- 五月上旬くらいまでは不作の冬の期間だよ
応募してた会社の面接という貯えと
採用されるのに役立ちそうな事をしながら耐えるしかない
餓死しないようにね
- 50 :
- >>49
最後の一行は意外と洒落にならん
他人ごとではない
- 51 :
- 検索人気キーワード不動だね
- 52 :
- 提携エージェントからプラオファ、興味もあるから応募や面談の希望で返信。
2日たって返事がくる。急募だから面談なし、急いでワード等で作成したレジュメを送れ。
送っている最中に募集締め切りの可能性がある急げと言う。
急募なら返事に2日もかからないと思うが。手際が悪そう。
- 53 :
- 求人件数だけは3月の終わりにして久々の1400件超え。
求人のピークは2〜3月とか言われてたのはなんだったのだろう?
今年は出足が遅いの?
- 54 :
- そう思って退職した俺涙目なんだけど。
>>49
本当に洒落にならん・・・
>>52
まともな会社とは思えないけど逝くの?
- 55 :
- >>52
応募者の都合を配慮しない会社とは関わらない方が良い。
完全に相手のペースで事を運ぶと振り回されて終わるよ。
- 56 :
- 今回の更新もひどいな・・・
- 57 :
- リクナビネクストで就職決まりました。
リクナビの担当の方々、ありがとうございました。
- 58 :
- 糞オファーでワロタ
【オファーポジション名】
WEB・オープン系SE/PGSNSシステム構築・WEBパッケージ自社開発・金融系、メー
カー系システム構築等、多数。貴方のご経験とご希望に合わせて、私を含め営業
部隊が案件を獲得して参ります。
- 59 :
- 住み込み家政婦にならないか?ってオファーが来たんだが。
なんでもありだな。
- 60 :
- エージェントからの紹介で最終面接まで行って、具体的な話まで出たから
見切り発車で退職したら、最後の最後で他に優秀な人材が来たのか、
補欠扱い→お祈りってパターンで・・・orz
取り合えず前の会社の取引先から直接依頼受けたりして、前の会社の仕事
うばいつつ食いつないでる状況だけど、前の会社に居た頃より収入増えたww
ただ、税金やら社会保険やら色々面倒なんで、リクで引き続き活動中・・・
- 61 :
- オープンオファーって今までは求人をクリックした会社から届いただけだったのに、
今日は全く見てない会社からいくつか届いた。
今週から仕様が変わったのかな?
- 62 :
- >>61
そんなの以前からあるよ。
税理士事務所とか見たことない募集からオープンオファー来てたり。
で、応募してあっさりお祈りとかw
「オープンオファー戴き、検討して応募させていただきます」
みたいに書いて出してもあっさりw何なんだよって思うわ。
- 63 :
- 応募した後に別の会社から面接の案内が来ていたのでそれだけを気にしていてリクナビのメールを一切スルーしたら電話がきた
どうやら応募した会社が面接の案内を出したが面接日になってもこないので電話したみたい
なんかキレてたが俺が「応募はしましたが面接にいくという連絡もしてないのですが。」といってガチャ切りした
- 64 :
- ロクでもねーw
- 65 :
- こんな対応したりするんだから、サイレントや圧迫面接でもお互い様だな
- 66 :
- これは酷い
- 67 :
- 【企業名】 株式会社○○コンサルティングジャパン
【弊社企業担当のコメント】
●エンジニアの稼働率ほぼ100%!!圧倒的な営業力が強みのため、豊富な案件の中から、
あなたの意向にあったアサインの実現を支援する環境が整っています。
(時には低価格で協力会社のプロジェクトにアサインしてまで、案件希望をかなえようとします!!)ぜひご応募ください!!
まぁ、人売りやろな。
- 68 :
- 女と間違ってオファー送ってくんなやクソが
性別くらい表示させとけ鼻クソがぁ
- 69 :
- 性別は表示できないルールなんじゃあこらぁ
- 70 :
- 酷いなここ
ttps://img.next.rikunabi.com/rnc/img/1316/o/0009398747.jpg
ttps://img.next.rikunabi.com/rnc/img/1316/o/0009398748.jpg
応募したけど
- 71 :
- >>57
おめ
- 72 :
- 一票の格差どかでマスコミが騒いでるがまた解散総選挙やられたら
今進めてる経済政策もストップやり直しで景気回復するのが遠のくやめてほしいわ。
- 73 :
- 裁判官だって理解したうえでの判決でしょ。違憲状態ってのはずっと言われていた
全ては国会の怠慢
- 74 :
- 普通1ヶ月もあれば採用決まるよ
3ヶ月たっても決まらないとか異常だよ
- 75 :
- 個人的に今週神求人ばっかだわ
- 76 :
- のべ1400件か
- 77 :
- 半年たっても決まらん
- 78 :
- >>57
何次までありましたか?
- 79 :
- JRのグリーンスタッフきたけど
正社員じゃないんだな
- 80 :
- >>75
どこを見てそう思ったんだ?
- 81 :
- そこからの正社員登用はあるよ。成績優秀者だろうけど
毎年100名くらいがなってるんだっけかな
- 82 :
- >>79
駅に年中募集の貼紙してるじゃん。有名な超ブラックだぞ
- 83 :
- 正社員の登用試験は3年目以降じゃないと受けられないみたい
そうなんだ駅に年中貼ってるとかやばいな
- 84 :
- それでもインフラは安定だよ。正社員はこのご時世でもボーナス5ヶ月
ただし転職はそこからは厳しいだろうね。いくなら覚悟を持って
- 85 :
- Appleの在宅サポートの面接通知来た!
- 86 :
- >>84
JRの総合職なら、つぶし効くが、グリーンスタッフは脱出難しいだろうな。
好きでいくのだろうから、脱出する必要も無いかもしれないけど。
- 87 :
- >>81
3年以降じゃないと受けれないし5年経ったら満了
拘束時間も変則だし
- 88 :
- やれやれ
- 89 :
- JRは今、女性優先だよ
応募するだけ無駄
特におっさん
- 90 :
- JRはとりあえず無職を脱したいなら数百人単位の募集ってのは大きいね
でも3年経って正社員に登用されるのって何%ぐらいなんだろ?
こういう大手の正社員登用はただの釣りで限りなく無理なイメージしかないけど
郵便局とかも何年か働いたら正社員登用試験を受けれるみたいだけど
噂によるとあっちはかなり無理らしいね
- 91 :
- JRの束はともかく酉は酷いらしいな
- 92 :
- 国鉄時代は
誰がやるか!
なイメージで今で言うブラックだったのにな
- 93 :
- 国鉄時代は偏差値40台の底辺高校の就職受け入れ先だった。主に貨物駅や車庫の作業員。
JR民営化に向けて人員削減で真っ先に斬られていった。
- 94 :
- 国鉄時代って………
おっさん乙……(´;ω;`)
- 95 :
- >>71
ありがとう
>>78
1次 部長面接 SPI
2次 社長面接
で決まりました。就活って縁ですね。
- 96 :
- うちの親も国鉄とか電電公社とか言うことがあるわw
- 97 :
- 面接の案内で結構会社がわかるよな
ホワイト
電話(日程考慮)、書面(書留)
電話(日程指定)
メール(日程考慮)
書面(一般郵便)
メール(日程指定)
ブラック
- 98 :
- >>97
流石にそれはブラックかどうかとは全く関係ないだろ
- 99 :
- 40近い無職オッサンだけど、楽天本社戦略部門からプライベートオファーきた。
もともと外資ファンドかコンサル希望なんだけど、一応応募して正式に書類送ったら
一次面接に来てくれとのこと。
ITとはあまり縁がないのに何だろ。一応練習がてら面接受けてみる。
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