日本年金機構　准職員スレ★17

1 ：2013/08/16 〜 最終レス ：2013/09/06

続き

2 ：

前スレ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1364693801/
http://www.logsoku.com/r/job/1364693801/
job：転職［重要削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1305103544/262-
262 名前：本人[y.horiguc@] 投稿日：2013/08/08(木) 22:46:03.00 HOST:i220-99-184-212.s02.a020.ap.plala.or.jp[220.99.184.212]
対象区分：［個人・一群］管理人裁定待ち
削除対象アドレス：
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削除理由・詳細・その他：
個人特定のため
job：転職［レス削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1301312729/368-
368 名前：さすらい[y.horiguc@] 投稿日：2013/08/08(木) 23:24:25.00 HOST:i220-99-184-212.s02.a020.ap.plala.or.jp[220.99.184.212]
削除対象アドレス：
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1364693801/930-935
削除理由・詳細・その他：
個人特定のため

3 ：

ここはやらない者勝ち。
自己評価��い者勝ち。
人を貶めた者勝ち。
ごまかした者勝ち
隠した者勝ち。
捨てた者勝ち。
本当に珍しい職場。
流石にブラック職場。

4 ：

3の言うとおり
周りが忙しくても休んだ者勝ち
デリカシーの無い奴勝ち
自分の仕事に没頭し、周りなどお構いなしな奴が勝ち
仕事が進まないのは自分のやり方がまずいのに忙しい忙しいと
ぼやく割には結構休んでいる奴が勝ち
究極的には精神疾患で休んで傷病手当貰った奴が勝ち
仕事しなくても身分保障されるからなｗ休んでいる間
海外旅行しようが家でテレビ見て横になって酒かっくらってようが
石の診断書一枚でどうにでもなる。
回復して出てきても、仕事は適当にして、少し注意されたら
又診断書書いてもらって管理職に突きつけて再度バカンス。

5 ：

ババを引かないように怯えてババから目を背け続けるだけのクズみたいな人々。
史ねよ 史ね

6 ：

酒の付き合いでごまかす奴多いｗ

7 ：

>>5
そのとおり。
規則でかんじがらめにしているので、"ことなかれ"で閉塞感満点の職場WW

8 ：

９月から所内異動を言い渡されたが、嫌がらせとしか思えない。
来年３月までの雇用なのに何でまた新しい仕事をしなければならんのだ。
納得できない。
俺より部署期間長い奴がいるだろ。
人事に異議を唱えることは許されないのか。

9 ：

>>8
何課から何課になるの？

10 ：

私が推察するに、総務から窓口なんじゃないのｗ

11 ：

特定されないように性別を変えて書き込みする人いるよね

12 ：

お前等汚いゴキブリは滅びなければならないんだ。

13 ：

なあ、滅んでくれよ？

14 ：

内部異動なら所長レベルなので、所長は言ってみては？
ダメなら、正規も巻き込む。
事務所の内部人事は、いくらでも動くと思います。

15 ：

適用から相談室だよ。
いくら何でも無理だお。
それはあと何年か雇ってくれるなら頑張るけど、後７カ月でどうしろいうねん。
嫌がらせとしか思えない。この前課長に文句言ったから。
今更新しい仕事覚えられない、まして室なんか。
明日休んだろか。

16 ：

いいじゃん、適当に仕事して後は残っている正規様に。
あるいは当日でやめますと欠員にしてやる。

17 ：

>>15
人事異動は拒否できますよ
今後両親の介護時間を確保するため
異動に応じず時短勤務を申請する旨の文書を事務所長に提出すれば

18 ：

>>10
総務から窓口？
ふーん…。
語り部か？

19 ：

たしかに、内部の人間ではないな。
総務？総務って？

20 ：

まだ組合に入っているヤツっている？
組合に期待しても無駄。
もう少しなのに、組合費ドブに捨てているようなものだ。

21 ：

>>20
５０代は辞める人が多い
早めに民間の生保に切り替えてる
大阪は辞める時も引き留めはしてないみたいだ

22 ：

経費節減で何でもかんでも委託に投げた挙句に倒産で雇用してる
やっぱりここはバカでバカで仕方ない。
ロクでもない野郎ばかり登用されやがって、キチガイばかりだ

23 ：

東灘の年金事務所の方
申し訳ないが、書類3か月も滞留させておいて
受給者に8月15日に払えません
9月1３日に特別にお支払してあげますって
説明すんなよＫ西くん
おかげで、辞めてずいぶん経つ俺が
小1時間、愚痴きかされたぞｗ
理事長メールしとくように言っておいたから
もし神戸の東灘年金事務所のＫ西君
知ってる人がいたら、
首あらってまっておくようにと言っておいてねｗ
それにしても情けないね、
ここの人が辞めたくなるわけだ

24 ：

直接雇用だと高くつくから業者に入札させたらこのざま。
安かろう悪かろうというのがよくわかる。
上に行くべきでない人間が正規登用されたり、本部に巣食っていたり。
救い様が無い。しかも今度は国民年金の納付期限を5年間にするとか、
今の15,000円が納める人にとってどのくらいの負担と価値をもつか、
霞ヶ関の年金局の無能キャリアの連中はじかに知る努力をすべきだ。

25 ：

国民年金の納付期限5年にするの？
納付率が上がらないからって、またまた 浅はかな小手先なことをWW

26 ：

制度自体が終身雇用前提になってるのに厚労省はいまだに
1000年安心とか幻想を振りまいている。
だいたい、加入者の3割が免除ってどんな年金制度だよｗ
保険料納めてもらうのが年金制度じゃないのか？
自民党も手をつけないしな。安倍にとっても年金は鬼門なんだろ。
そうすると霞ヶ関の能無し役人どもには都合がいい。あいつらは
現状維持で既得権が守られるのが一番いいのよ。

27 ：

>>25
俺はその分運用益含めて、何年後でも保険料を徴収できる人から（金融資産1億とか）
徴収すべきだとは思うね
でもそれより、ほんと保険料を厚生年金のように所得に応じて徴収するシステムにすべき
生活保護一歩手前の人と年収何億の人が同じ保険料（国民年金基金もあるが）
というのはおかしなシステム
もっともそうなっても、在日連中は申告もしてないからという問題は発生するが
それは生活保護も払わないというシステムで対応すればいいのにねｗ

28 ：

既得権、在日、陰謀論、利益誘導というのは馬鹿な人にもわかりやすい。
現金を欲しいものと交換したときの快感。
在日という異文化圏の人間に対する排除意識。
時代劇で見た悪代官のような我田引水に対する正義の怒り。
こういうものは馬鹿でもわかりやすい。
本能さえ持っていればゴリラでも理解できる。
在日が近所にいる奴とか、テレビの時代劇を見たことがある奴なら誰でも共感できる。
問題はそのような馬鹿がゴリラ並みの知性で社会派ぶったり政治思想に口出しをすることだ。
実際ここの連中が霞ヶ関に行ったらガクブルで逃げ帰って来るだけなのに。

29 ：

もともと、この組織は厚労省、社保庁、各県にある保険課・年金課、組合それぞれバラバラだった。

30 ：

ここのバカ職場自分かあってばかり。
誰もそれを注意できない。
死んでるよ、組織自体が。

31 ：

50代の連中で人に言われないと動けませんと堂々と言うのが多過ぎｗ
小学生の方がまだましだぞ。言われる前に動けるから。

32 ：

妄想並べて勝手に動いてるのが何が良いのかよくわからないけどな。
たいていそういう奴は早とちりで行動して他部署に自分の勝手な予想を自慢げに聞かせて歩いて迷惑をかけている。
結局は自分を誇示したいだけで、
組織で仕事をしていることがわかってない。
その自慢の予想も学識や根拠に基づいたものではない。
根拠も無い妄想を語っているので周囲も雲を掴むようでツッコミようがなく唖然と聞いているのだが、
早とちり野郎は周囲の納得が得られていると解釈する。
そして早とちり野郎はたいてい尻拭いを自分でしない。
個人プレーでみんなの邪魔をしているだけなのに、『俺は考えて仕事をしている』『他の奴は責任感が無い』と自己暗示をかけている。
Ｂ型に多いタイプ。

33 ：

まあ無能な奴、頭の切れるバカばっかりの組織ということだね
ドッチモ自分はできると勘違いしてるから立ち悪いｗ
こういうところ多いね例えばＵＲ早期退職で首になった連中とかｗ

34 ：

オンラインシステム、使えねー
なんだ、あの30年くらい前のシステムはWW

35 ：

>>2の前スレのは結局削除されなかったんだ

36 ：

ここは毎日のように色んなコンプライアンス違反や事務処理誤りがあって
見ていて面白い。
上から下まで隠せるものは隠し、隠せないものだけ公表する。
本部から事務所まで世間知らずの国�Uと高卒�V種の集まりだから
期待することなど無理。
アンケートだけ取っても本当のことを書けないからな。
組織風土が悪いと今日の通達にも出てたな。

37 ：

>>36
無記名アンケととうたっていてもどこかで名前が割れるようになっているんだろ、きっと。
そんなものに正直に答えようとするかね。やり方が姑息なんだよ。
いまだに35年前のプログラムのオンラインシステムなんか使ってるから誤り頻発なんだよ。

38 ：

事務処理誤り一覧を見ると、他の県は、こんなに少ないのか？って思うが、自分の県が少ないのがわかると、"なるほどねー"と納得。
隠せるものは隠す。本部も含む(サンデー毎日)

39 ：

虚しい、死にたい
何でこんなに虚しいのか
来年３月で期間満了で終了なのに正規以上に働かされるからか
そのうえ納得いかない汚い野郎が登用されているのが許せない
もう明日電車に飛び込もう

40 ：

>>39
あほらしいから辞めとけ辞めとけ
バカ正規登用組が、
「選考に落ちたから、死んだバカ」
とあざ笑うだけだぞ
それより、近くの会社に総務でも入社して
得喪関係をやって、そのたんびにその登用正規
いびってやれよｗｗｗ

41 ：

40の言うとおり
仕事できないくせに高給取りが民間アホ庁崩れ問わず多いのだから。
陰口いう奴よ、お前もその陰口と同じ態度だぞと。
仕事場だけのお付き合いで十分ですな奴がここわ多過ぎｗ

42 ：

ともかく「スタンドプレー」するヤツが評価されるのはおかしいよ。
相対評価ゆえにこうなるのかも知れない。
それに…言葉の使い方解らない人間が大杉よ。
特に中年おばさん。気取ってしゃべっているが、中身はボロボロ。

43 ：

今日は、計画的に有給をとって休みだが、エクセルが使えないバカ、ワード、一太郎が使えないバカ大杉。
上のヤツなんか、パソコンのことは、人に聞けばいいと思っていやがる。

44 ：

>>43
一太郎なんて業務で使う？
そもそもインストールされていない気がするのだが、
地域によって違うのだろうか
それより、ワード、エクセル使えないのにえらそうな奴
が多いのはびっくり、まあどこの公共でも事情は似ている
らしいのだが
パソコン操作が苦手なら、得意な人にやってもらい
その分自分が雑用や、電話応対をこなせばいいと思うが
それも一切やらないでという人は神経疑うねｗ

45 ：

一太郎なんていまどき使わないだろ。
それよりもワードでしか文章作れないところが多過ぎ。
年寄りなんかとろとろとろとろモニターとにらめっこで
操作していて電話もろくに出ない奴がいて、ある意味で
仕事しろと思う、半日も間接で四苦八苦してんじゃねえよ。
おっさん、お前みたいな給与泥はヤメレ。

46 ：

本当に腹立つ職場や
滅茶苦茶使われるけど、早い奴は早く帰る
やってらんねえええ
バカばっか、常識ない奴ばっか
もう崩壊させてやるわ

47 ：

辞めてしまえば、遠慮なくできる。
例えば、守秘義務は不法行為には適応されないんだよね……。

48 ：

4000番
あんなのでも正規になれた昔の社甫って

49 ：

いずれにしてもタダの准は来年３月末で終了。社保庁からの准は長期ご契約でご安泰。
表向きは正規と准だが、准にも二通りありだとは…知らなかったよ。
一太郎？
本部の話か？
役所は一太郎未だに使っているからな。

50 ：

しかし有能な人もいっぺんに辞めたら大変なことになるぞ

51 ：

むしろ大変になって欲しい。
パソコンのことだって、しるか！
自分が作ったエクセルも使いにくくして(もっと違うことも)
引き継ぎだって最低限。

52 ：

>>49
だから給与体系も2通りあるじゃん。
アホ庁解体時に准になったやつは2017年までの契約。
その中で、今回正規登用されたと思われるのが相当数いる。
一番汚いのは、アホ庁解体時に准に降格志願しておきながら
今回正規に登用されたやつらだ。アホ庁解体時に志願して准に
なった奴には正規登用の機会を与えないようにすべきだった。

53 ：

ジジババでセクハラしあってて
当人はまんざらでもなさそうだけど
見てる方は気持ち悪いんだよ

54 ：

自分に飛び火しなければそんなのスルーすればよろし。
頭の悪い、自己保身ばかりのヘタレのが老若にゃんこ問わず多いんだし。
倍返ししたいわ！

55 ：

あいつら本当に許せん
もう俺はほんとに腹立った
なのでRすることにした

56 ：

>>55
なにをRするの
パワハラとかセクハラでも、加害者が正規で、被害者が特定、アシだったら
泣き寝入りだよ、せいぜい次の移動でその正規が飛ばされるぐらい
だいたいここって、仕事のスキルの差が激しいのに
自分はできると思い込んでいる人が多いから、チグハグになるし
できる人をどんどん辞めさせていったから、おかしなことに
なったんだよ、社保庁の最後より対応も悪くなっているし

57 ：

>>56
最後の二行に激しく同感。

58 ：

一番ひどい対応が、何もわかっていないのに、
知ったかぶりして間違ったことを堂々と教えるやつ
障害基礎年金2級の人の法定免除は絶対申請書でしか受け付けない
とかいうバカにはまいったｗ
それを、誰も指摘できなかった。
私はそんな職場の雰囲気にダメだと思った
ここの職場はできる人間を激しく憎む
しかもそのスキルのない人間が
自分はスキルがあると信じ込んでいるのだから
たちが悪いよねｗ

59 ：

『マニュアル通りにやればできる簡単な仕事』
にしないと破綻するよ
日本全国で均一に人材を雇用して
均一にサービスを提供しないといけないんだから

60 ：

>>58
？？届出書だろ？一般の申請出させないと駄目と言ってるの？

61 ：

ほんとうに、内部はボロボロなんだよね。
人材の格差がありすぎ！
これで、"事務処理誤りするな"というのは、ムチャです。

62 ：

仕事頑張っても頑張らなくてもＢ評価
じゃあ、頑張らないで定時に帰って自分磨きした方がいいね
どうせ来年３月までだから

63 ：

>>61
公開されてる事務処理誤りはひどいぞ
ほとんど委託業者のせいにされてる

64 ：

だって事務所で発見された案件はなかったことにしてるもん

65 ：

>>64
そうそう、訂正が効くものは全部なかったことにする
本当にイジメの材料に、優秀な人が間違えたときだけ
鬼の首とったように大騒ぎする

66 ：

明日仕事に行きたくない。
明後日も仕事に行きたくない。
もう辞めたい。

67 ：

行きたくなければ行かなけりゃいい。
だれも行ってくれと頼んでないよ。
大異動あるかな？
やな奴がどっかに行ったら残りの勤務は少しはいいかもな。

68 ：

>>64
本部の事務処理誤り。
対外部、対内部とも、ほとんど事務処理誤り一覧表で見かけたことはない。
事実、いろいろやらかしてるのに。
自分もやられた。１２月の給料、年末調整を間違い、少なく支給。
システムの不具合ってあったが本当かな。人為ミスのにおいが大いにするんだけど。
対外的なものは、ものによっては、幹部が記者会見開いて謝罪するのが普通だと思うんだけど。
機構発足以来もそんな姿見たことない。

69 ：

>>58
なんだ。自覚症状があるのに止められないのか。

65:08/25(日) 21:27 cI6bxZBd0 [sage]
>>64
そうそう、訂正が効くものは全部なかったことにする
本当にイジメの材料に、優秀な人が間違えたときだけ
鬼の首とったように大騒ぎする

70 ：

馬鹿！
ア本部さまに限って、事務処理誤りなんて低俗なことをするわけがないだろう！
すべて委託業者に決まっているじゃないか。
給与計算、支払いまで委託業者がおこない、本部はチェックもしないのだから、誤りが起きるんじゃないか！
(本部はチェックさえもしてないの？？)
(本当だったら、ある意味怖い)

71 ：

給与の支払いミスは実は頻繁にある
ただ皆明細を細かく見てないから気づかないまま
過払いがあったらすぐ調整されるけどねw

72 ：

>71
つーか給与支払ミスなんて対外的に発表する事務処理誤りじゃないんじゃない。

73 ：

ア本部の事務処理誤りではなくて
指示誤りが一番のガンじゃないのｗ
絶対認めようともしないけどｗ

74 ：

外から言われるとすぐ変えるよね、ア本部は。
内部から提案や声あげたって検討します、予算がありませんで一蹴するくせに。

75 ：

ここは本当に上から下まで腐りきった奴ばかり
態度悪いし自分の都合しか考えない
特に正規は糞ばかり

76 ：

つうか、電話も窓口も出れないような年寄りばかり採用するなって感じ。
いわれたことさえしていればいいという考えの持ち主が多過ぎ。

77 ：

>>70
「きちんと」していれば、手当ての返納なんておきないだろう。
あそこはア本部でも、おまいらの仲間が奉公で行っている。
つまり、エリート採用である、アホ庁本庁採用者は管理職だけなのさ、。

78 ：

ア本部

79 ：

日帰りの研修でも手当て出るんだっけ？
以前、誤送信の全職員メールが届いたよね
世間に反していい待遇だよね

80 ：

確かに、地方職員なんて10000人いれば9998人はボンクラだからな。

81 ：

ただ、本庁も地方も同じ国�U国�Vの合格者だし、大差は無いんだと思う。
地方でも早稲田卒なんてザラにいるだろ。
地方差別をしている本部職員って、現実を見たくないだけなんだと思う。
でも現実を見ない人に実効的な行政なんてできない。

82 ：

もうすぐ広域移動の季節ですね

83 ：

広域移動・海外勤務・留学という名の観光
行ってきただけで何もできるようになっていない

84 ：

今や本部も地方組が多いんだけどね。

85 ：

早稲田卒って言っても社学とか教育学部と二文ばかりだろ
まっとうな政経、法なんていないだろ
いても民間に採用されない池沼ばかりだからな
本当にここはバカ職員、世間知らずばかり

86 ：

ここって仕事できない奴に限って
文句ばっかり言ってるよねｗ

87 ：

無意味な異動はやめてほしい。

88 ：

うちの相談室に若い女の子こないかなぁ(´･ω･`)

89 ：

>>88
そういうのは本部、ブロック本部採用になるんだよなｗ

90 ：

地底の経済学部なんて雑魚ばかりだぜ

91 ：

>>86
言えてるｗ
文句言ってるヒマあったら黙って仕事するか不備返で
突き返した方が早いって。

92 ：

仕事できない奴は他人をこき下ろしてメシウマしないと死んでしまうんだろ。
落ちこぼれの行動なんてどこでもにたようなもの

93 ：

【後悔】日本年金機構Part8【転職】
501:08/28(水) 04:58 [sage]
公務員として社保はいって、機構になってやめた僕の感想では、
マイナス面は、
１ここの職歴は、転職時に全く評価されない(体験済み)
２無能な厚労省・本部の理不尽な命令、DQNな客の対応
３仕事ができる人ほど妬まれてより仕事量が増大する
４職場の雰囲気が非常に悪い
５20年、30年後の組織が想像つかない
６非正規職員が多いので、正規職員の負担は半端ない
７仕事に裁量権がなく、上部機関から言われるがままの作業員
プラス面は、
１当分は首になることはない
２当分は給与が安定している(低レベル安定だけど)
３休みが取りやすい、有給完全消化も可能
４まわりのレベルが低いので、全力で仕事しなくてもそこそこ評価される
こんな感じです。
僕は息苦しさと、将来性のなさから、辞めました。

94 ：

出来のいい人間の小さなミスを殊更取り上げて吊し上げる、ってのはよくあることだな。
一点全面突破で人格破壊までしようとする　出来の悪い人間ってのも浅ましいもんだなぁ。

95 ：

>>94
そうだよな、それも非正規同士の足の引っ張り合い
正規のひがみｗ
自分は再就職先を年金機構時代の奴にしゃべれない
調べればわかるんだけれどもｗ
救いは事務系じゃなくて技術系だったこと
しかし驚くほど、不適切な対応をしていながら最近
新聞報道その他でも盛り上がらないよね
ＴＰＰ、原子力発電、消費税といろいろあるが
事務所の中では、仕事できない奴が
「2ちゃんねるなんかでここの悪口言ってるのって
仕事できないからだろ」と言ってるのにはビビるｗ
まったく仕事ができないのにそれに無自覚な人が多い
自分は仕事ちゃんとしていると信じているのには
ほんと精神学的に妄想（ある間違った考えを持っていて
それを訂正できない状態）といってっ差しさわりがないレベル
だからお客様のまっとうな指摘に逆切れを起こして
「それだったら、自分が運動おこして法律かえろや」
と電話口で言い返すバカがいるんだと思うｗ
それいってしまえば終わり、よくそんな奴が首にならないのが不思議ｗ

96 ：

10月の異動は最小限
消えた年金問題の決着完了しないといけないから
本当？

97 ：

来年３月で准は全員終了。
ここは本当に世間知らずのおバカばかり
だからここの管理職なんかを操るのは本当に楽
だって本当にバカだから

98 ：

古株は継続雇用して
後から入った准職員だけ雇い止めってこと？

99 ：

>>98
アホ庁時代からの採用者で、機構発足時に純になったのは、最大7年勤務狩野。
>>93
年寄りばかり非正規で入れて、電話と窓口は正規と純だけでやらせられる。
年よりは仕事しようとしないのが多くて、それでいて給与だけは高い。
あと、業務知識の低い、資格を持ったど素人の三下社労士が多い。
そいつらが間違って仕事した尻拭いとかなんてやってられない。ましてや街角なんて・・・

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