【激務】三菱電機ビルテクノサービス ７Ｆ

1 ：2012/08/07 〜 最終レス ：2012/10/23

災害が止まらない

2 ：

ビルメン業界の問題点
この業界は戦後に形成された新しい産業であるが、高度経済成長に伴う建築物の増加により大きく成長し、事業者数・売上高ともに拡大してきた。しかし、バブル崩壊後の1990年代以降は伸び率に低下傾向がみられる。
バブル崩壊後においては景気の低迷から、ビルの新築件数が減り、テナント賃料が低迷したことから管理費も値下げされた。また昨今、規制緩和政策のもと、不動産証券化という欧米流の投資手法が日本にも導入された。
そのため、従来には必要とされていなかった、あるいは重視されていなかった個別ビルごとの金融、会計、営業、労務、監査などの収益や資産管理に関する事務が莫大に発生することとなり、そうした事務を専門的に行う
ビルマネジメント事業者（アセットマネジメント・プロパティマネジメント）が現れた。従来、ビルオーナーとビルメンテナンス事業者との間に直接結ばれていた委託契約に、ビルマネジメント事業者が介在するようになり、
実際に現場作業を行う事業者は、孫請けやさらにその下請けなどといった介在事業者のマージン確保の下で請け負わなければならない事態も発生している。そのため、受注金額の価格競争も激化している。

3 ：

ビルメン業界の問題点
初期投資が軽微ですむアウトソーシング業務であり新規参入がし易いため、事業者の乱立が見受けられる。事業者の大半は中小企業であり、渋谷温泉施設爆発事故の際に明らかになったように、大手事業者の下請けとなっている事業者も多い。
また、売上高の約半分が東京に集中する都市型産業であることも特色である。サービスの内容も評価が難しく、品質を無視した価格競争激化が続いており、健全な事業者と悪質事業者とが玉石混交である。
この業界は原価構成のうち約6割が人件費となる労働集約型の産業である。したがって受注価格の変動が労働条件や雇用面に直接的な影響を与えている。市場規模の拡大とは裏腹に、労働者にとって魅力的なイメージに乏しい産業で、
ブルーカラーの3Kイメージを払拭できていないため、人材確保に苦労している傾向がみられる。 その反面、価格競争激化に伴い賃金を始め労働条件は低く、特に女性労働者の賃金は低い。

4 ：

ビルメン業界の問題点
市場の約3割を官公庁物件が占めているため、官公庁の発注の形態や仕様などが業界に与える影響も大きく、下記のようなケースも発生していることから、行政の入札制度の改善なども大きな課題となっている。
現受注事業者が次回の競争入札で落札できなければ、現場作業員の就業先がなくなる。
現受注事業者が現場作業員の雇用を守るために予定価格を大幅に下まわる入札をせざるをえず、最低賃金さえ支払えないような安値で落札をしている。
このような状況下から、現場作業員の雇用形態を非正社員へシフトしたり、不況に伴う失業者（特に中高年層）や外国人労働者の受け入れ先となっているケースも見受けられる。
しかし、建築物管理業務は、建物や建築設備の安全や環境衛生等の確保といった法的な義務も課せられ、一定水準の知識や技術も求められる。技術力及び人材の確保のため、契約金額の適正化、労働環境・労働条件の改善が求められている。

5 ：

下請けがやらかした事故は躍起になって煽りたて、報告と対策を求める。
しかし、ここの社員がやらかした事故は揉み消しに躍起になる。

6 ：

窓ぐらい閉めろ！

7 ：

飯ゆっくり食わせろ！

8 ：

自分がしたウ�Dコくらいちゃんと流せ!!

9 ：

七階　新スレ乙
いつまのかに稲沢までできたとは
>>8
先日いようにくさかったタマタマのぞいたら３０せんち近いのがあった
すかトロまにあでわないが、、、、。

10 ：

メーターチェックで、写真を撮れ！って指示きたけど
やる意味わかんねぇし。
そんな時間ねぇんだが！しかとでＯＫ？

11 ：

客先に説明も出来ない報告書作成するな！

12 ：

報告書紛失したのは内緒ですか？

13 ：

>>10
写真撮ってあとでパラメータ表と見比べると
結構間違いがあったりするかも･･･
なんでもそうだけど、DB化してイントラトップに掲載
各支社・支店単位で進捗率だして競わせるなよ･･･
客先都合で出来なかったりすることもあるんだよ
管理職以上は数字しか見てないから実情がわからないんだろうが。

14 ：

暑すぎて視界が狭くなってきたので作業止めたw

15 ：

たまには息抜きしようぜ
http://caba-ch.com/omoshiro/top.swf

16 ：

作業服臭い

17 ：

安全靴とヘルメットも臭い

18 ：

今日も護身に身を堅め

19 ：

己らの引き継ぎ、申し送り、伝達の悪さで客先を怒らせるのが上手な会社

20 ：

コミュ障社員が多いからなw

21 ：

今日もなんだかんだで逃げ道作り。逃げ道(上の人だけ)を作るのが本当にうまい会社だな
>>14　休んだら作業が滞納するぞ。って上からの怒りがくるよ

22 ：

揉み消しはいかなる作業に優先する。

23 ：

今日も朝から雲隠れ

24 ：

机の上、少しは片付けろ！

25 ：

机の上はすごくきれいでも仕事の中身はスカスカな奴が多いんだけどなW

26 ：

>>24
片づけますから残業勤怠付けていいですか？
朝から夕まで現場保守いっぱい
↓
帰社すると訳わからん書類山積み
↓
仕事片付けたくても残業付けられない
↓
やってられないのでさっさと退社する
↓
初めに戻る

27 ：

>>26　あるある。
というか18時頃まで現場いてるのにどうやって残業なしで事内をしろとw

28 ：

煙草吸ってる時間引いとけや

29 ：

直作率どうこう言うんなら直接者の事内作業を減らすような仕組みにしてから言えよﾊｹﾞ
実際直接者じゃなくても出来そうな事内作業も結構あるだろﾌﾞﾀ

30 ：

客先に報告書の内容を聞かれ、答えられない。

31 ：

あ〜ぁ、また明日から異常な電波が飛び交う職場で忍耐の日々か…

32 ：

>>28　ごめん。タバコ吸ってない
>>29　たぶんこれからはこっちがハゲてくんだろね

33 ：

今日はうるさい連中がお盆休みだからノーヘルで頑張るぞ！

34 ：

隠蔽はすべての作業に優先する。

35 ：

故障の際｢敷居溝の異物が原因｣と報告書に書かれている時は
大抵メンテミスを隠すための嘘ですW

36 ：

>>34
それでこそ三菱グループ

37 ：

指摘を受けると逆ギレ

38 ：

顧客にも社員にも不満を抱かせる会社

39 ：

今日も質問攻めに逆ギレですか？

40 ：

顧客から報告書の内容について聞かれて答えられず。
身分の弱い立場の者には即答を求めるくせに。

41 ：

口約束ほど恐ろしいものはない。

42 ：

責任者。やってることは責任逃れ。

43 ：

実は故障原因の８割はメンテナンス不良という現実
まぁまともにメンテナンスする時間を与えられてないんだから仕方ないW

44 ：

■部下は基本的に上司の誘いによる飲み会を嫌っています■
「そんなわけない！」という方、少し想像力を働かせてみましょう。
自由時間とお金、どちらも若い者にとっては貴重なものですね。
それらを犠牲にする事を強いる誘いが、喜ばれるはずがありません。
「部下は俺と飲む事を楽しんでいる！」という方、少し考えてみましょう。
年の離れた中年オヤジと飲んでいて、本気で若者が楽しめると思いますか？
まして関係は上司と部下です。貴方がどう思おうと、
部下は職場の上下関係を意識せざるを得ません。
これで楽しめる人がどれだけいるでしょうか？少し考えれば分かることでしょう。
「部下は笑顔で了承する！飲み屋でも笑顔だ！！」という方。
その部下が可哀相です。「優秀な貴方」の部下は、作り笑顔位は習得しているはずです。
嫌だけど上司には嫌といえず、笑顔の裏では貴方に悪態を付いている事でしょう。
「俺は部下の事を思って誘ってるんだがなあ…」という方。
その気持ちだけで十分です。部下の事を思うなら、仕事後は自由にさせてあげましょう。
部下への誘いは、貴方の思惑がどうであったとしても、部下にとっては、
「拘束時間の延長」 「中年のための接待」 「カネの浪費」
という以上の意味は持ちません。はっきりいって、迷惑なのです。
「職場内のコミュニケーションを円滑にするためだ」という方。
それはつまり、日頃、ロクにコミュニケーションをとれないということでしょうか？
職場でコミュニケーションが図れない穴埋めを酒の場でしようとするのは本末転倒です。
嫌がる相手を無理やり酒の席に誘ってコミュニケーションもクソも無いでしょう。
酒に頼る前に、日頃の職場でのコミュニケーションを大事にしましょう。
飲み会の誘いとは、部下に作り笑顔での接待を強いる事と引き換えに、
その部下の士気を落とす行為であることに、世の先輩方は早く気づくべきです。

45 ：

会社のお偉方がオネエちゃんのいる店ではしゃいでる時間帯に
遅くまで作業してる皆さんお疲れさまです。
会社のお偉方がｱﾋｬﾋｬﾋｬ笑いながらゴルフをしている休日に
緊急で呼び出されて作業してる皆さんお疲れさまです。

46 ：

そんな緊急時に電話に出ない上司をもつ部下の皆さまお疲れ様です。
休み明けの報告でキレられるわけですね。

47 ：

毎年の事だが配属された当初は大きな声で挨拶していた研修生たちも
この時期になると殆ど挨拶もしなくなる
活気のない職場、覇気のない先輩たちに溶け込んできた証拠だな

48 ：

コミュ障な先輩が多そうなんで挨拶するのは却ってしつれかとwww

49 ：

∧ ∧
( ´･ω･)　もぅ疲れた
/　　⌒ヽ
人＿__つ_つ

50 ：

暑いよ〜
助けて〜

51 ：

ロープテスターとかやってる時間ないんだけど、これは、保守はやらんでいいってことか？

52 ：

98:（仮称）名無し邸新築工事:03/02/07 21:34
合コンやったけど・・・
メルテックの男は不細工ばかりｗ

53 ：

定年６５歳説は年金が破綻して老人に払うカネが無いから、払い始めの時期を死んだ後に延ばす策だそうです。

54 ：

>>51 だめだよどっちもやらなきゃ
やりたくなければロープ交換をさっさと計画することだな
管理DBへのデータ登録しないと上がうるさく「やれ！」言う
時間がないと答えると「だったら時間を作れ！」とも言う
残業になると更に答えると「そんなの定時内でやれ」と更に言う
当然そういう上司は手伝うとは一言も言わない
うちでよくあるのだがロープテスターの数は足りているのだが
集中するときがあると全部出払ってしまい出来ない現場が時たまある。
テスター実行部隊（検査部隊みたいなの）が必要な時期なのかなと
たまに思う

55 ：

>>54
同意
ロープテスターの台数がない
古いのしか無いから時間がかかる(+二人作業)
やってられん
ラング撚りってそんな頻繁に掛けないとダメなのかなぁ
ロープ長いからデータの取り込みも面倒くさいし。
メモハイ用紙用スキャナ作って配ってくれ

56 ：

何故かこのスレだけ読めない
カキコは出来るかテスト

57 ：

いちいち休日だってのに明日の行程確認するのめんどくせーよ
馬鹿じゃねーの
業務時間内にすべて片がつくようにしとけや

58 ：

今日休んじゃおうかな。

59 ：

>>58 給料日だから休んじゃえ

60 ：

給料日でも休みが明けて気分は灰色

61 ：

そうか。今日給料日だったのか？！

62 ：

ここの平均勤労年数どんくらいですか？

63 ：

１５年くらいじゃないかな

64 ：

>>62
なんだかんだいい会社だと思うよ

65 ：

今日の会議にGLが居ないだけで笑い声とかがあったわ。
○○GLどんだけ嫌われてるんだろうｗ

66 ：

あぁ。明日も仕事か・・・

67 ：

結婚出来ない奴はこれを読め
http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n16680

68 ：

ヘルメット
被る正直者がバカを見る

69 ：

抜き打ち安パトで、被ってないとこ見つかってフルボッコだったらしい。今度見つかったらクビみたい。仕事出来るイイ人なんだけど、事故後だしやっぱ厳しいですね。

70 ：

ヘルメット着用は指示では無く、命令です（−＿−；）

71 ：

現場を知らない人が対策をつくるから訳が分からなくなってる。
安全ロープは短くて移動が困難。逆にあぶねぇyo
外し忘れたら余裕でドアが閉まるから中吊り確定。
ポータブル短過ぎて運転出来ねー。中腰運転で腰が痛い。

72 ：

「仕事」とはトータルルで評価されるんだから規則であるヘルメット未着の時点で
そいつは仕事のできないやつ
それによって被る周りの迷惑も考えてないから全然いい人じゃない

73 ：

>>64
貴方の前後のレスを見ると到底よい会社に思えないのだが…
工作員ですか？

74 ：

某鉄道駅のエスカレータ点検していた方、真面目にヘルメット被って作業してましたよ。
でも、乗客にヘルメット被らないと危険な場所か？と言われてましたね。可哀想っす。

75 ：

昔から鉄道会社にはヘルメット要着用と言われてるんだお

76 ：

社長！見てますか？今年入社した者です。
ここ見てるって聞いたので私の主張を書きます。読んでください。
汗だくで、臭くなるのが嫌だったんで毎日作業服をクリーニングに出してたら、先輩からクリーニング代の補助は上限があると教えて貰いました。
今じゃ、一週間着続けてます。塩ふいてます。
週末臭いです。
お客さんに嫌われそうです。
お昼ご飯の時の喫茶店に迷惑かかってると思います。
自転車で、前を走る先輩が汗臭いです。
現場回ってる時、親や学生時代の友達に逢いたく無いです。
作業服って、毎日着替えるものじゃ無いんですか、あんなに汚くなるのに。

77 ：

デブ乙

78 ：

この会社に居るとヘルメット着用時間が長いからそのうち禿げるよ。

79 ：

ハゲ乙

80 ：

照明のスイッチはどこや？

81 ：

社長！見てますか？今年入社した者ではないです。
ここ見てるって聞いたので私の主張を書きます。読んでください。
重要機器保全の３ヶ月以上遅れを改善する。 　　　　無理です。
３ヶ月１の現場どうするんですか？MR、RCや検査、調改入ったら終わりですよ。
最低でもリモ点現場をなくして全現場を毎月点検にしてから言ってください。
客先都合により１台１時間が普通な世の中ですよ。
まぁそうしたら毎月現場パンパンで回れませんがね。

82 ：

「私の主張」を社内ではなく２ちゃんでしなくてはならないとは随分風通しの悪い会社なんですね

83 ：

プライベートにてフルフェイスヘルメットかぶってバイクに
乗ってはや１０年いまだにハゲませんが
何か
ワイの歳は３０台後半なんだわ

84 ：

ヘルメット着用とストレスで禿進行している今日この頃ですが何か？
おまけに新安全帯で腰に違和感も感じているアラフォーです
もうすぐ上期終了で完工上げろと言われている皆さん頑張りましょう

85 ：

完工上げろとは言われてるが、別にがんばる気はないぜ？

86 ：

>>85
このくそ暑さのなかメット被って熱中症と戦いながら仕事している自分にだよ

87 ：

身辛微死製の家電を探したら、１０年以上前のデッキが１台あるだけ。
親会社の製品を買う圧力を掛けないなんて、何て素敵な会社なんだろう

88 ：

>>87
ウチはモニタだけだ
TVは$0、テレビはS
掃除機はH、洗濯機はT
車はTだし自由だねぇ

89 ：

一応社販らしきものはたまにあるが、値段は・・・
２０年前のVTRやTVが他社より人気のあった時代は
社販すらなかったけどね。
だからじゃないけど、購入する場合でも
大手家電販売やネットで買うが
今はPCのモニターかエアコンくらいかな
購入しても良さそうな製品は。

90 ：

基本的にＭの製品って高いし使いにくいし
買おうと思わない。

91 ：

すごく疑問なのですが、裁量労働制なのになんで9時、17時30分の定時が存在するんですか？
現場から事務所までの移動時間は残業つけられないのってなんでですか？
事務所で事務処理する時間を残業つけられないのってなんでですか？
この会社言ってることの意味がわからないことと矛盾が多すぎです

92 ：

サービス残業＝自己啓発です

93 ：

ロケットダッシュで退社してぇ

94 ：

土曜徹っちゃん。デズッパで眠れず・・・
書類整理で１２時迄・・・・タダイマ＆お休みなさい・・・
>> 91
　付けろよ残業。人増えないでしょ。
　（ウチの事務所は付けれるよ。80h迄だけど）

95 ：

アジア最大10億人のエンタァティメントショー
http://www.youtube.com/watch?v=lWbiXy6uR4g

96 ：

>>94　
そんなにつけてもいいの？！
というかMIC緊急出動の電話起こされる休日って・・

97 ：

>>91
残業付けない理由が分からない。
上が何て言おうと正当な権利なんだから仕事してるなら当然。
ただ入社1〜3年目くらいで仕事を教えてもらってる身分なら、
俺ならつけないな。

98 ：

>>97
その考えが既に・・・

99 ：

優良ブラック企業

100 ：

反対！サービス残業

101 ：

>>99
言い得て妙だなW

102 ：

ベビーカー、スーツケース、新聞、雑誌、携帯、スマホ、パソコン等
不特定多数の人が乗り会う電車内で自分の都合で余分なスペースをとる輩は例外なく親がバカ

103 ：

当社名は、「三菱電機ビルテクノサービス残業株式会社」です。

104 ：

有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

105 ：

>>103
評価する。

106 ：

残業しても勤怠つけない人創りに力を入れています。

107 ：

まぁーたバカの一つ覚えに「SRの点数が低い」かよ
導入時は点数で管理はしないとか言ってたくせに
蓋を開けてみれば点数点数
他所の場所は検出値細工してるから点数高いだけなのにね。
アホじゃない？
こんなゴミ機械買うならもっと人雇って仕事減らしてくれ
事務処理する暇無いのに書類出せってできるかアホ

108 ：

高校へ点検しに行って終わって出てきたら
自転車に乗った可愛いjkが目の前でRしてくれた
神様ありがとう！
グレー色でごちそうさまでした！！

109 ：

>>108
羨まし（笑）。
しかし、エスカレートするなよ。

110 ：

私>>108の人に心当たりあるかも…

111 ：

米軍が頭の悪い男を好むのは
問題児のほうがひとたび軍隊に入った場合、（過去の悪評から
他に引き取り先がないし、独力で何かできる能力がないので）
必死こいて軍隊に忠誠を誓うということがある。
日本でも、民間企業が、意図的に頭の悪く素行の悪い子のほうを
選択的に採用する場合が多々見受けられるが、理由はこんなとこ
ろだろう。

112 ：

104:08/28(火) 00:25 ??? [sage]
有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

113 ：

あー事内の時間欲しいー
夜遅くまで残りたくないし昼間に事内して定時に帰りたいわ

114 ：

淀博多エレベータが姿出しましたね、、、

115 ：

104:08/28(火) 00:25 ??? [sage]
有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

116 ：

104:08/28(火) 00:25 ??? [sage]
有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

117 ：

116:08/30(木) 00:35 ??? [age]
104:08/28(火) 00:25 ??? [sage]
有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

118 ：

徹夜明けの振休や休日出勤の代休を休暇取ったみたいに言われる風潮は何とかならんのか？
こっちはお前らが休んでる日や眠ってる時に働いてたんだよ!!
ホントに胸糞悪い会社だ

119 ：

117:08/30(木) 00:44 ??? [age]
116:08/30(木) 00:35 ??? [age]
104:08/28(火) 00:25 ??? [sage]
有給休暇は年間２５日もらえますが休めないくらい大量の仕事が課せられるので
使えるのは数日で殆どの休暇は毎年捨てさせられます。

120 ：

コレ何の意味があるの？って指示が多すぎないか？
上が迷走してると現場は体力も使うし、何より精神的にキツイんだけど…

121 ：

真面目ってのは誰かが作った現状では矛盾した古くさいルールを疑問も持たずに守っている
バカな奴のことを言うんだよ。
そもそも「真面目」って、本人が傷つかないようにかなり良く聞こえるように表現してやってるだけだからね。
本当なら、「他人に順応するしか生きていく方法がない、ただの無能」だから。

122 ：

技術力より挨拶力を評価する会社

123 ：

五月蝿い奴よりおとなしい奴が気に入られる。但し、立場によってはそのおとなしさを利用されて標的にされる場合もある。

124 ：

現場ばっかで営業の人の愚痴がでてこないね
愚痴言う暇ないほど忙しいのか

125 ：

>>124
か、現場ほど愚痴がないか

126 ：

>>125
か､現場より賢いか

127 ：

職場の飲み会なら残業せずに強制終了

128 ：

職場の旅行なら休暇取得も手間要らず♪

129 ：

休暇取ってわざわざウゼェ上司と一緒に旅行か。素敵なイベントやねw

130 ：

弊社の旅行は社員旅行で慰安旅行ではありません。
一銭も会社から出ません。
積立金で旅行しますが不参加でも返金なし。
（上層部が旅行でゴルフするため返金すると費用が捻出出来ないため）
ゴルフ中毒者の多い会社です。

131 ：

ゴルフなんかやって中流気取りなんだろうが客観的に見たらサラリーマンがゴルフやる姿なんて
貧乏臭い事に気付けジジイ共

132 ：

営業ですがいい加減爆発しそう。
残業残業残業毎日、ほぼ終電。
理事会に呼ばれ土曜出勤サビ残。
これで月20hまでとかバカですか？
どこにちくればいいでしょうか？

133 ：

>>132
労基

134 ：

おっと、毎月の組合費について触れるのはタブーだぜ。

135 ：

なんで？
基本給がばれるから？

136 ：

>>135
うちの組合が御用組合に成り下がってて、
組合員の声なんか聞かなくなってるからでしょ。
分会長とかの組合活動が出世コースになり、骨抜きにされてる。
今の組合には組合費なんか払いたくないから、
昔のＪＡＬみたいにもう1つ組合を作れないものかね？

137 ：

>御用組合
　ｧ　∧＿∧　ｧ,､
,､'` （ ´∀｀）,､'`
　'` ( ⊃ ⊂)　　'`

138 ：

さすが優良ブラック企業

139 ：

会社の犬組合
ワンワン吠えると嫌われるので常に尻尾を振っている。

140 ：

某分解長も組合員の話なんか全然聞いてくれない
支店長とヒソヒソ話するのは大好きみたいだが

141 ：

ここの社員は許せない！
だからこのレスの次にレスした者、若しくはその家族に大きな災いが振りかかるように呪いをかけた。

142 ：

何回も電話してくるな！
話を纏めてから電話しろ！

143 ：

都合よくルールをしょっちゅう変えるな！

144 ：

○１０００円〜
「新宿　アイアイ 」
○１５００円〜
「西川口　マーガレット 」
○２０００円〜
「新宿・錦糸町　あんぷり亭 」
「新宿　ダブルエロチカ 」

145 ：

時間が無い→事故→特に意味の無い安全対策→仕事が増える→時間が無い→事故→etc…

146 ：

時間が無い→事故→特に意味の無い安全対策→仕事が増える+心身の疲労
→時間が無い→事故＋怪我→さらに意味のない安全対策→etc・・・

147 ：

ガラス

148 ：

タバコ吸っている暇があるなら点検早く終わらせろ。
いっぱい苦情来てるぞ。

149 ：

>>148
暇とか時間について厳しく言うなら、サービス残業黙認すんなよ。

150 ：

生産管理弱いよなあ

151 ：

何でも報告しろと言いながら不都合な報告は隠蔽ですか？

152 ：

報告書
見て見ぬ振りする

153 ：

禁じた作業、自分の都合で即撤回ですか？

154 ：

僕の事R気ですか？

155 ：

リーダー不在、人材不足
内輪の人間とばかりつるんで酒だゴルフだで歳をとってきてる為
世間の動きが全く理解できていないジイサン達

156 ：

「やりがい」はブラック企業において仕事の対価としてよく挙げられます。大企業、優良企業は殆ど「やりがい」を掲げないというのに、なぜブラックに限ってこんな事に拘るのでしょう。
仕事の対価について考えてみましょう。普通の企業ならば「お金」です。生活費、贅沢品の購入はもちろん、とにかく仕事を行った成果を正当なだけ貰うのが常識です。
しかし、ブラック企業と呼ばれる会社は極端に利益率が低いか、経営側の搾取が大きくなっているのです。つまり、正当な額の給与が払われる事は無い訳です。
そこで都合良くに使われるのが「やりがい」という言葉。
・自分の仕事は社会の中でこれだけ役に立っている
・1人でも多くのお客様に喜んでもらいたい
これらはお金に還元出来ない価値と考えられることも出来ますが、
殆どの仕事に於いて、お金にならない事は只のボランティアです。
だって、対価が支払われないのですから。
プロは、ボランティアでありません。
「やりがい」なんて言葉に騙されないのです。
あなたの会社、低い給与を「やりがい」で誤摩化そうとしていませんか？

157 ：

身分の弱い者に責任を押し付ける会社

しかし、身分の強い者にはＮｏと言えない。

158 ：

事前に調査せず作業前に慌てる。

159 ：

亡くなった社員の冥福を神棚に向かって祈る会社

160 ：

リンバンやだな

161 ：

二四時間勤務辛いです
徹夜現場なんてクソ食らえ！
百貨店なんかは全館休業日を必ず設けるようにしろ！
年中無休なんて必要ないわボケ！

162 ：

平和台駅がやっと落ち着いたのに 今度は立川駅か…

163 ：

どっちも東京支社だょ

164 ：

>>161
全館休業日だとほかの業者も同じ日に作業をぶつけてくるから
仕事にならないことが多い
過去に保守行ったら足場組まれていたなんてことがよくあった
緊急停止して今正常だけど閉店後見に来てなんてコールも多く
当番者泣かせの現場も多いな

165 ：

東京支社はホントにもうダメだな
誰が見たって出来るはずない量の仕事を現場に押し付けて「やれ」っていってるだけ
もし本気で出来ると思ってるんなら誰か手本を見せてくれよ
号機カルテ通りのメンテをしつつ調査・改造を期限内に終わらせ、修理工事を計画通り完了し、検査の指摘も処理する。
これらを３ヶ月に１回(年４回)の訪問で年度内に完了できるの？
質の高い昔のFE(笑)なら出来ちゃうの？
お願いだから誰かお手本を見せてくださいよ!!

166 ：

早く逃げろ
若いなら直ぐに

167 ：

で、立川駅で何があったの？

168 ：

〜毎日新聞〜
立川市は４日、ＪＲ立川駅南口の市所有エレベーターで３日、高校生男女３人が約１５分閉じ込められたと発表した。３人は「気分が悪い」と訴え、救急搬送されたが、同日中に帰宅した。立川署などが事故原因を調べている。
〜立川市ホームページ〜
立川駅南口駅前広場デッキエレベーターの緊急停止について
平成24年9月3日（月）午後4時50分頃、立川駅南口駅前広場デッキエレベーターにおいて、地上部からデッキ部へ昇る際に、途中で降下し、緊急停止する事故が発生いたしました。
　原因については、立川警察署及び警視庁が保守管理会社からの点検報告やエレベーター内のカメラモニターなどの資料を基に、現在調査を行っております。
　原因が究明され、安全が確認されるまで、エレベーターの運転はしばらくの間、停止することといたしますので、他のエレベーター等のご利用をお願いいたします。
　利用者の皆様には大変ご不便をお掛けいたしますが、どうぞご理解いただきますようよろしくお願い申し上げます。
〜参考〜
平成２３年７月２６日（火）１５時頃
東京メトロ平和台駅エレベーター（２号機）
被害者：１名（左肘、左でん部打撲）
地下階から地上階へ上昇中に急停止し、乗客が閉じ込められた。３本あるロープの全てが破断している状態であった。
（担当者の書類送検あり）

169 ：

携帯のタコ使ったら全国のCBS見れるじゃん
ま、不具合報流れてるからそっちのほうが色々乗ってるけど。

170 ：

◆喫煙者がいる事のリスク
−職場内−
副流煙による社員健康被害、医療費増大、分煙費用、火の後始末負担、壁紙変色
煙草のポイ捨て、または煙草の箱・フィルムをポイ捨て（１回もやってないとは言わせない
−家庭内−
隣家・アパート内に喫煙者がいると、もらい火事のリスク超増大、ライター遊びで子供が焼死
煙草を吸う奴は意思が弱く、脳に欠陥があり、吸う為には我慢できなくて犯罪をも犯す
よって
履歴書に喫煙の有無の欄を設ける
喫煙者比率12％未満に達していない企業は制裁金
医療費を押し上げてる喫煙者は生命保険料5倍
喫煙者にタバコのポイ捨て拾いを義務付け

171 ：

中間管理職ってのが出世の一歩じゃなくて単なるヒラリーダーだからな
今は昭和とは違う。
上の管理職はヘッドハントで外部から起用される時代だし、
上に取り立てられるヤツは入社当時から決まってる。
課長なんてやらされ学級委員

172 ：

>>171
どこの会社の話だよ。
天下りばっかりじゃねーか

173 ：

係長なんてやらされ飼育委員

174 ：

【対策】油圧エレ全件オーバーホール

175 ：

じ

176 ：

○１０００円〜
「新宿　アイアイ 」
○１５００円〜
「西川口　マーガレット 」
○２０００円〜
「新宿・錦糸町　あんぷり亭 」
「新宿　ダブルエロチカ 」

177 ：

>>174
調査改造RK-0XXX　完了期限2013/3/E
「油圧エレ　MV-1/MVC-1バルブ実態調査に関わる件」
O/Hをしたか、DIフィルタ清掃したか、起動頻度・油温・機械室温度、
作動油状況は？、OGH使用か否か環境等のデータを採取し
フローチャートにより判断し保全状況の再確認をする。
さらにO/H未実施現場は非計画、RC折衝の重点管理
保全遅れのカルテ重点管理
といった具合か・・・
O/Hやるにしても完全分解か部分分解かコントロールブロック内部まで
洗浄したかなんかで変わると思うけど。
下期も悲惨なことになりそう･･･

178 ：

なんて妄想が当たりそうな気がしてならない。
早く油圧抹消したいわ

179 ：

有りそうw
お上はやったかどうか？いつやるのか？何故出来ないのか？ばっかり
現場も現場監督もたまりません…

180 ：

そして忙しさでバタバタした秋頃にまた死亡災害発生という、
いつかの年と同じパターンですねわかります。

181 ：

そしてまた緊急指示とAT対策追加発行(期限13/03/E)ですねわかります。

182 ：

でた、またSRの点数が悪いとか言い出したよ
車乗りたくないけど乗らないと現場いけないYO!
公共交通機関なんて無いからタクシーチケットクレYO!

183 ：

人がいなくてロープ替え出来ません！
人手不足に業者不足。
マジだめぽ。ＤＢなんか役立たず。

184 ：

ｵｻｷﾏｯｸﾗ

185 ：

イソガシイヨー
保守に行ってるのに故障に呼ばれて中抜け
修理が終わって、点検に戻ると時間切れ
両方終了でウマー
これが現実。マジ分かってない。
人増えないかな？

186 ：

エレペットアドバンスをベースにした、エレペットアドバンスを小さくしたような感じのエレベーター
「コンパクト4」は使いにくい。
「閉」ボタンがない（JR八王子駅の日立の小型エレベーターも同じ）、インジケーターは1階にしかない、など。

187 ：

それに、音声案内がなくいきなり「ピン」となってドアが閉まるエレベーターも使いにくい。

188 ：

これだけ業務が錯綜すると、本来安全を確認するための定時連絡さえ足枷になって、バタバタするんだけど

189 ：

「閉」のボタンってせっかちな日本人仕様と聞いた事があるけど本当なの？

190 ：

多分本当
だって他国では無いとこがほとんどだし
有っても押さない
韓国は知らん

191 ：

>>189-190
確かに「閉」ボタンがないタイプもあるけど、海外でも「開」「閉」両方
あるほうが主流。それに「閉」だけがない場合より「開」「閉」どちらも
ない場合が多い。
elevator "car operating panel" でググるといくらでも出てくるよ。
「閉」だけない場合もカゴ呼ボタンを押すと不干渉時間をキャンセルする
シーケンスになっている場合もある。

192 ：

この三連休にエレモや工事に勤しむFEの方、お疲れ様です
上司や営担からの差し入れを楽しみに待っていて下さい
以上夢物語でした

193 ：

なんで営坦が折角の休日にわざわざ差し入れ持って現場に行かなくちゃならないんだよ
連休くらいゆっくり休ませろ!!

以上が現実です。

194 ：

VLの基盤早く生産してくれ・・枯渇とか今一番壊れる可能性が高いのに・・
故障したら出しますって故障する前に取り替えるものだろ。普通・・。

195 ：

DLだったかDLAだったかのP1も枯渇じゃなかったけ
ドア基板の取り替えなんか（ｒｙ

196 ：

IC枯渇は今に始まったことではない
ICがラストバイになるまえに相当数予備保有するなり
MR交換進捗するとか方法はあるはずだが
本社も否殿の認識甘すぎだょな

197 ：

今からでもいいから余計な調査改造だすよりも、
VLで基盤取り替えてないとこの取替するってだせばいいのにね
絶対にしないだろうけど。

198 ：

もーやだ
毎回毎回頒布清掃してもろくにスリップ率向上しないクソエス
だいたい揚程が長いくせに1ドラってのがクソなんだよ
小手先ばかりの対応でいい加減嫌だわ
しかも徹夜現場
クソ食らえだよ！

199 ：

もう御社への発注は停止します。
SECの方がよほどマシですな。

200 ：

今頃気づいたの？
頭悪いと大変だね（笑）

201 ：

>>199
もう忙しくててんてこ舞いだからできるだけ多くのビルを発注停止にしてくれ
まさかエレ１台ビルの貧乏オーナーじゃないよな？

202 ：

貴社は最低ですね。
顧客を何と思っておられるのでしょうか？

203 ：

こんな時にもネタにすらされない冷熱って．．．

204 ：

199 ：（仮称）名無し邸新築工事：2012/09/16(日) 19:22:27.66 ID:???
もう御社への発注は停止します。
SECの方がよほどマシですな。
うちの会社に対してはなんにも言えないけどSECの方がいいとは口が裂けても言えない
部品もうちのを流用してるんだから条件は同じ。
それなのにわからなくなったらすぐにうちの会社に連絡してきて直せという。
そんな会社の方がいいの？わかってない人に保守してもらうほうがいいの？
もう少し考えて発言してください。

205 ：

>>204
貴殿達の優位性は認めます。
しかしここに記されている御客を御客と思っていない姿勢に反省はありませんか？

206 ：

一応現場はてんてこまいで文句垂れまくりでも入社からの教育が
しっかりしているところと町中の電気屋さん連れてきて
簡単な資料だけ渡してるだけの会社
どっちが技術あるかは明白だと思う。
フルメン契約で故障する前に計画的に変える、直せませんなんて言えないのと
故障してから変える、直せません！
どっちがいいか。
遠隔監視でも方や自動通報、方や乗客によるインターホンボタン押さないとなにもされない。
まぁ安さだけを見ればそれでもいいかもしれないけど
何か有った時にどうなるか考えたらどっちがいいかは明白だと思う。

207 ：

その仕事で進もうと決めた時に志はありませんでしたか？
その志が折れたのが例え会社に原因があったとしても、三度三度の飯の種になっている顧客をバカにするとは筋が違いませんか？

208 ：

恥を知りなさい
貴殿達はまずそこからです

209 ：

根切り倒して契約して何かにつけて毒との金額ばかり言うお客様と
そこそこの金額で契約してそれなりに色々言うお客様
どっちを大切にしたいかは明白
お客様は神様かもしれませんが、神様は貴方だけではありません。
他の神様のこともお考え頂きたいですし、我々も信仰する神様を
選ぶ権利はあると思います。
なんて言ってみたいなー　何が何でも契約アレばいいや的なのばかりでもうね（ｒｙ

210 ：

>>198
貴殿は何処の支店ですか？

211 ：

>>205
ここは匿名掲示板だし、だれでも書き込めんだよ
だから今まで書き込んできた奴の誰一人としてここの社員じゃないかもしれないし
偉そうな事言ってるお前もお客様（笑）じゃないかもしれないだろ
こんな便所の落書きに一々反応してんじゃねぇよ低脳が
何が「貴殿達の優位性は認めます」だよ

212 ：

>>209
それは御社全体の姿勢との認識でよろしいですか？

213 ：

そこまで言うならココに粘着せず独立にすればいいと思う
高いと思ってもそれはトラブル時の保険なんだから。
その保険に見合うか見合わないかはお客様で判断なさって下さい。

214 ：

>>211
散々と好き勝手を連ねておいて今さらそれは通用しないでしょう。
休み明けに解約を打診致します。とてもじゃありませんが御社のメンテしたような乗り物に命は預けられません。

215 ：

>>213
高いなんて一言も申し上げておりません。あまりに酷い姿勢に辟易としたまでです。

216 ：

こーいうの現場にもいるよねw
いわゆる勘違い系ってやつ
いい年して何言ってんだか

217 ：

>>211
最後に。
確かに私は貴社の顧客でないかも知れませんし、大手取引先の決裁権のある者かも分かりません。
偶然、御社のこのページにたどり着きましたが弊社としてはこれを見た限りはとてもじゃありませんがお任せする訳には参りません。
私が先述の何れかであるかは連休明けに判明することでしょう。
貴殿達は恥を知りなさい。

218 ：

というか、会社をバカにしててもお客様をバカにした姿勢って無いと思うんだけど。
去る者は追わずだけど、一度くらい保守の様子見学してみたらどうでしょう？
まぁそれでどう判断するかは貴方次第だけど。
自分はお客さんに見てもらえるところだったら積極的に見てもらってるけど。

219 ：

>>217
楽しみにしてます
恥を知りなさい　ねｗｗ

220 ：

おいおいvipか

221 ：

便所の落書きごときで必死になってるのもどうかと思うよ
アンチなり競合他社が社員のフリしてるだけかもしれないし
社員のホンネかも知れない
それをいちいち真に受けてたんじゃキリがないかと。
嘘は嘘と見抜ける人でないと難しいなんて言葉もあるしね！

222 ：

いいよいいよ面白そうだしやってみてよw
あー恥ってもんしりてーわーw

223 ：

大手解約→理由がここ→会社がR→履歴開示→レス者判明→社員でレスってた奴に一足早い冬来るw
ちなみに俺は元社員

224 ：

>>222
煽る前に詫びろよボケ！

225 ：

まー大手こそ担当者一人の一存で決められないと思うけど。
2chごときで真に受けるようじゃねぇ

226 ：

バカ三菱どもビビってるしww

227 ：

はいはい部外者乙ｗ
強制ID表示じゃないから自作自演し放題だな

228 ：

>>225
本当におまえさんそれ以上は止めなさい。今回はまずいかもしれんぞ。

229 ：

三菱バーカ！俺ら独立に食われちまえw
東芝やフジテックに比べたらおまえさんらはど三流なんだよボケ！
恥を知りなさ〜いw
おやすみ〜。

230 ：

うわ　やっぱなんか湧いてたか

231 ：

独立に釣られるバカ三菱w
独立に内情を晒しているバカ三菱w
アホけおまえらw

232 ：

まぁ頑張ってピットでロータリＳＷ回しながら
７セグＬＥＤの表示でも読んで故障解析してください。

233 ：

今更だけどここ（２ちゃん）で会社批判されてもなぁ
確かにうちはロープは切るは、油を漏らすは、社員は死ぬは、今はとても
いい状態ではなく愚痴も多いが一生懸命に頑張っているよ。
他社に切り替えるのは勝手だが理由だけはしっかり説明しろよ。
どうせ価格に釣られてだろうが、週明けに解約の理由が
「２ちゃんねるの書き込みのため」という通達でも回るのを
楽しみに待ってるぞ。まぁそれ以外にやることが多いけどな。
>>223 よぅ久しぶり。今何してるんだ？

234 ：

>>210
対策したいから手伝ってほしいなぁ〜（はぁと

235 ：

【注意】
社員の本音を書き込み辛くさせる為、新手の工作員が紛れ込んでいます。

236 ：

三菱どもビビりすぎwwwwww

237 ：

未だに2chは匿名掲示板て思ってる奴いるんだな
追い詰められてから便所の落書きとか都合のいいこと言うなよ
少なくとも居酒屋の雑談位の公共性あるっての
ホントゆとりが入社してからこのスレ変わったわ
定時内の書き込みも増えたしな
まあせいぜいビクビクしてな

238 ：

先輩ちぃーっす

239 ：

俺は京都で一番大きなマンション管理会社のもんや。三菱さんから阪神さんに変えたいわ。

240 ：

三菱電機の偽装請負は合法（叶工業所 談）

241 ：

ゲリラ豪雨連発で当番者＆非常勤の方乙です

242 ：

>>241
黙れビビりw

243 ：

三菱のい犬どもめw

244 ：

俺は京都で一番の会社やぞ！
変えてしもたろか！wアホ三菱がw

245 ：

本当にみんな逃げちゃったねw
意外と弱かったねw

246 ：

( ﾟ∀ﾟ)o彡ﾟ バイバイ

247 ：

いやーしかしスレがえらく早く流れましたな。今回は。

248 ：

偶然ここに辿り着いた割には相手のレス番の入力やメール欄のsageなど
随分手慣れてるなW

249 ：

三菱の反撃
キター

250 ：

３連休は安泰でしたね

251 ：

>>248
はけぐちなんだわ
>>244
もしかして鉄○会社かな
嵐山には手を出さんほうがいいんしょ
>>246
携帯からかな

252 ：

身潰死電機ビルテクノサービスは偽装請負業

253 ：

>>233
>今更だけどここ（２ちゃん）で会社批判されてもなぁ
などと言っておきながらその２ちゃんで必死に長文の弁明してんじゃねーよば〜か!!

254 ：

相変わらずアンチが居るようで。

255 ：

で、何件発注停止になったんだ？

256 ：

なんだかんだ頑張って働きます

257 ：

>>255
こっち0だよ〜

258 ：

日立で働いていますがこちらも内情は酷いみたいですね・・・

259 ：

MR進捗、完工受注　もーやだ

260 ：

正直オレが客ならこの会社発注停止にするわW

261 ：

報告書を書くのめんどくさい。
なんでEV4台分しか書けないかな？
ESみたいに6台分にして欲しい。
おまけに客先指定の報告書も同じ内容を書くから
大変だわー

262 ：

みんな機械室レスエレのメンテの時はどこで報告書書いてる？

263 ：

◎余計な事は言わない（たとえ正論でも）
◎ダメ上司のフォローができる
◎都合良く飲みに付き合う（ゴルフも含む）
以上 この会社で評価される方法（所属部署により違いあり）

264 ：

吸収資材に莨(簡易喫煙ルーム)できたとです、
あんなに喫煙者って多いとは驚いた、、、、。
あずま高校はプレハブですがね、吸収はプラバンです。

265 ：

吸収資材ネタにはレスがつかない事をいい加減学べks

266 ：

>>265
九州もおもしろい…
わけわからん京都ネタよりかはマシ

267 ：

資材といえば最近頼んだ部品の注残待ちが多すぎ。
保守も対策もMRも進まんわ！

268 ：

隠し事はよくない

269 ：

>>266
616 : （仮称）名無し邸新築工事 : 2011/10/01(土) 09:45:34.97 ID:??? : AAS
九州資材って何時物流に名称変わったのですか？
しかし資材に電話しても九州物流とは言わないで
相変わらず資材と言っている香具師いますね、、、。
617 : （仮称）名無し邸新築工事 : 2011/10/01(土) 14:22:31.96 ID:??? : AAS
時々資材ネタを投下するやついるけどいつも話が広がらない

270 ：

仕事より家族を大事にするのがフランス人
仕事がなにより大事なのが日本人
身内の面子を立てるのが礼儀なのが中国人
身内で乏し合い足を引っ張り合うのが日本人
ロジカルにモノを考えるのがアメリカ人
精神論と根性論でモノを考えるのが日本人
おおざっぱで楽天家なのがブラジル人
嫉妬深く打算的でじれったいのが日本人
国に不満を持ち転覆させたのがロシア人
国に不満はあるが何もしないのが日本人
パR屋を禁止したのが韓国人
パR屋に朝から並ぶのが日本人
人種差別に反対で敏感なのがアフリカ人
人種差別をしている自覚も無いのが日本人
美女に夢中になるのがイタリア人
HENTAIやBUKKAKEに夢中になるのが日本人
金融で世界を牛耳るのがスイス人
金融で勝手に自滅するのが日本人
自国の発展を確信してるのがインド人
自国の発展は根性次第なのが日本人
離島で進化しなかったのがガラパゴス象亀
昔のやり方に拘り進化を捨てたのが日本人
殺されるぐらいなら逃げるのがゴキブリ
殺されるぐらいなら自Rるのが日本人
子孫の為に犠牲になるのがカマキリの雄
子孫を犠牲にして利権にすがるのが日本人
脳が無いので思考できないのがロボット
脳があるのに思考しないのが日本人

271 ：

>>270
そうわおもわんぜよ
いつのはなしなんじゃ

272 ：

やべー！出勤だ。

273 ：

給料低すぎw
もっとください！

274 ：

週どれくらい休めてる？

275 ：

<<274
指定休暇と特別休暇のみであとは休めません。

276 ：

ざまぁｗｗ

277 ：

>>273
給料はそこそこよくないか？俺は営業だが・・・

278 ：

>>277
まじ？
入社何年目？
おおよそいくらですか？

279 ：

売れ残り就活生乙

280 ：

三菱電機ビルテクノサービス(笑)

281 ：

イノベーション21(笑)
ビジョン2020(笑)
セフティリーダー(笑)
人づくり(笑)
安全宣言(笑)
改善提案(笑)
ナイス(笑)
ミライ(笑)
台車ぶつけ(笑)
異物混入(笑)
顧客第一(笑)
ビッグブラザー(笑)

282 ：

ボーナスって査定どうなってんの？
平均5.3って公式ででてるが。
入ったばかだと判定低いけど何年目くらいからそこそこ貰えるの？

283 ：

>>282
査定はよほどのことがない限りCランク確定。
班内に試験を迎えるお荷物が居なければね（笑）
ただCもSも金額的には1.5万ぐらいしか変わりません。
計算式については分会長に聞けば教えてくれるので
給料明細の基本給と職能給を当てはめれば分かります。

284 ：

先週某支店でまた労災発生。去年11月2日の死亡災害と同じ支店長。
責任取らされるのは事故を起こした本人だけ、上は責任なんて取りゃ
しない。この会社の体質だね。
これじゃ殉職した社員はいつまでたっても成仏できないね。

285 ：

>>283
あんがとです！

286 ：

ここ入社してからビジネス検定試験何級とるの？

287 ：

若い時は多少仕事キツくても大丈夫だけど、40代になってる頃には体もつだろうか？

288 ：

>>1

289 ：

>>284
成仏せずにずっとこの会社に災いをもたらすよう呪い続けて欲しいものだ
見せかけの黙祷に騙されるな!!

290 ：

受注するのはいいけど人出も足りないのに
何が上期末までに施工だまったく
できもしない件数金額言うなボケ
席でふんぞり返って語る暇あるならその分現場手伝え
偉くても現場を手伝ってくれてた人ほど病んだりして居なくなるしね

291 ：

緊急指示来るのか？

292 ：

１０月は安全でも品質でも緊急指示出そうだね。
とりあえず明日・明後日次第か。

293 ：

去年は切れて
今年は滑って
・・・

294 ：

入社1年目のとき思ったのは、確かに徹夜があって仕事はそれなりにきついが
1年目から額面２８くらいはもらえるから満足。

295 ：

467 : （仮称）名無し邸新築工事 : 2011/08/02(火) 20:26:17.30 ID:??? : AAS
緊急点検でロープにばかり意識が集中してまともな保全もできず、今度はブレーキセリによる
かご落下事故が発生し来年はブレーキレバーピンの一斉点検という前回と同じパターンに
なるんだろうな
468 : （仮称）名無し邸新築工事 : 2011/08/02(火) 22:40:13.83 ID:??? : AAS
>>467
だと思う。
目先のことばっか処理して中長期的な事考えないから
いつまでたって同じトラブル繰り返す
ちゃんと人員手配してキッチリ臨時点検しつつも保全できるようにしてほしい。
だいたい一人で管理する台数＆一日でこなす台数が多すぎるからこうなるんだよ
無能役員共は文句ばっか言わず現場に目を向けろよ

296 ：

>>294
現場だとそんなに貰えるのか
事務系ではいったから、土日出勤&徹夜はないけどその分少し給与低いな

297 ：

社員の生活や健康をまったく考えない膨大な仕事量
やるべき事が出来ていない現状は顧客を裏切っているようなもの
当然反抗してしかるべきところだが、ここの連中のような救い様のない愚民共は
無理矢理にでも理由をこじつけてブラック会社に服従する道を選ぶ。

298 ：

ｗｗ

299 ：

昨日は徹夜明け、今日は台風の出動待機＋出動？、月曜日は早出、完全週休二日は何処へ

300 ：

地震、雷、台風、課長、ナイト終わったら即行帰ります。

301 ：

日本語が通じん奴が受信台に立つなよ･･･

302 ：

ＭｉCと子会社どっちがいーのよ。

303 ：

忙しいのがよければ子会社

304 ：

昔、協力会社のエス専行った人居たけど徹夜と重労働で廃人になってたよ。

305 ：

協力会社はマジで可哀相だわ
うちが結構なブラックなのにその下なんて考えられんな
いったいなんのために生まれてきてなんのために生きてるんだろう

306 ：

責任取らないから楽じゃね？
エス専大変かも知れんが事業所に戻りたいっていう声を聞いたことない

307 ：

うちだってたいして責任取ってないだろ

308 ：

明日は朝から冠水対応でてんてこ舞いだなー。

309 ：

屋外、準屋外使用は辛いな
毎度ピット内はプールだよ。

310 ：

S3奪い合い

311 ：

こんな糞会社辞めたいわ

312 ：

今年で辞めまーす＾＾

313 ：

ブロアー、水中ポンプ、長靴、サブも奪い合い。

314 ：

会社を飛び出し出社拒否で一週間休み就職活動するも行先なし
結局、恥かいて戻る事に。
４０代はキツイよっ！２０代で脱出しないと。

315 ：

携帯で災害・ＣＢＳ状況気にする生活って・・。最近旅行も行く気がしない。

316 ：

親が苦労して大学まで行かせてくれたのにブラック企業に就職して
自分に嘘をつきながら生きる道を選んだ親不孝な息子

317 ：

This is a story about you

318 ：

ここの社名でググると関連検索の欄にブラックって出るね…
本物なのか？
関連検索:
三菱電機ビルテクノサービス 年収
三菱電機ビルテクノサービス ブラック
三菱電機ビルテクノサービス 採用
三菱電機ビルテクノサービス 2ch

319 ：

係長「フゥ〜ン　フゥ〜ン」鼻からため息ついて無駄な仕事して
月初めから相変わらずうざいんだよ！！

320 ：

原因不明だからってとりあえず静観してくださいと言われたんですが
どうしたらいいんでしょう？

321 ：

Ｚか面倒だなー。

322 ：

>>320
｢原因分かるまで機械室で待機してろ!｣
と､何度言ったことか

323 ：

お決まりの敷居異物混入+客先にて取り除き済＝到着時正常

324 ：

台風による雨で錠スイッチとかSDEのマイクロSWが冠水
↓
戸開閉不良
↓
今日になって乾いてる
↓
到着時正常、静観
とかでは？

325 ：

Ｍ/Ｓの時代はすき放題だったのにねー。

326 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン フォローシート作成！

327 ：

この程度の会社が三菱電機を社名に冠するのは100年早いと思うんだ

328 ：

そもそも三菱電機が三菱を社名に冠するのが100年早いんだけどなW

329 ：

お客様、こんな奴らはごく一部
眠らず休まず
日々お客様第一主義で頑張ってますよ
ご安心ください。

330 ：

教セで田無給食べて飲んだくれてのんびりして来ます（＠−＠）。

331 ：

>>329
眠らず休まずなんていう安全を度外視してる会社には
危なくて仕事を発注できません。

332 ：

>>331
頼むから発注しないで下さい
過労で死んじゃうよ

333 ：

>>329
確かにそんなんじゃお客様は安心できねーよw
お前みたいな奴こそごく一部であって欲しいわwww

334 ：

病んでる会社ですなーしかしW

335 ：

笑い事では有りません、優秀な人材は流出して
行先無く会社に寄生する人間ばかりになり
安全、品質どころではないですよ
幹部社員の皆さん。

336 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン朝から意味も無くため息つくなよバカＫＹ係長
早く帰って寝ろ！！

337 ：

自分の利便性を最優先して回りに迷惑がかかることは考えず…
嫌な奴が出て行った。スッキリ!!

338 ：

まーた冷熱の売上会議だよ
こんだけ遅くまで拘束されて仕事やって売上上がってないってなんなの
しかもそれをFEにいうなよ
作業に専念させろよ

339 ：

ＦＥはマルチで便利屋、何でも屋の消耗品。

340 ：

何方かＣＢＳの正式名称を教えてください。

341 ：

チビと
ブタは
去れ

342 ：

作業に事前確認もせず、当日になって走りまわるなよ。

343 ：

316:10/01(月) 11:45 ??? [sage]
親が苦労して大学まで行かせてくれたのにブラック企業に就職して
自分に嘘をつきながら生きる道を選んだ親不孝な息子

344 ：

確かに大学卒業してまでやる仕事じゃないな
中卒で十分なレベル

345 ：

いいじゃんそこそこ給料はいいんだから
半分残業代だけどねｗ
転職して給料3割ダウンしたが毎日定時あがりになったぜ
これで毎日ゆっくり眠れる

346 ：

その残業代も実際の拘束時間の半分以下だけどね

347 ：

この会社には先がないわ

348 ：

今週毎度の徹夜作業です
２４時間以上勤務で翌日は廃人寝たきり
でも休みはちゃんと取ってるだろっ！
と言われる現状・・

349 ：

せめて１８時に退社して１９時には帰宅
子供とお風呂に入り
妻の手料理を食べて
家族と今日一日を楽しく語り
眠りに付く
こんな人生を送りたい。
３７歳独身、彼女（予兆）すら無し
結婚してみたい。

350 ：

↑顔と手は汚れで黒く、髪の毛は何時もぺちゃんこ＆薄い+オイル臭い
汗臭いじゃ
女は寄ってこないよ
一生R独身寮住まい

351 ：

独身中年の徹夜明け、残業午前様帰りは虚しいよな〜

352 ：

>せめて１８時に退社して１９時には帰宅
子供とお風呂に入り
妻の手料理を食べて
家族と今日一日を楽しく語り
眠りに付く
こんな人生を送りたい。
そんなまともな人生を送りたい人が入る会社じゃありません
独身で飲食店も閉まった深夜に帰宅、無表情でコンビニ弁当をビールで
胃袋に流し込み、ふて寝するのがビルテク社員の基本スタイル
普通の会社員みたいな事言わないでください。

353 ：

毎日風呂はいれよっ！それでは今日も
ご安全でヨシッ！安全でヨシッ！安全でヨシッ！

354 ：

毎度毎度、徹夜明けで、酒飲んで寝るの繰り返しだわ。確かに。やることないなぁ〜。気力も無いけど。

355 ：

有効在庫数と実在庫数はどうちがうんですか？

356 ：

使える社員と使えない社員の違いだけ

357 ：

2012/10/03(水) 14:10:09.75

358 ：

平日の昼間から何やってんだか

359 ：

2012/10/04(木) 04:24:35.06

360 ：

なんで、こう期限がタイトかね…
タイトならタイトで、人員を確保してくれよ…

361 ：

今の醜さは来年6月の社長交代までの辛抱だと思ってる。
冷熱、芝工大の出世特需バブル崩壊、ざまぁ。

362 ：

社長が変わったらヘルメット着用と作業服腕まくりは任意にしてくれんかな？
熱中症の方がよっぽど現実的な恐怖なんだが

363 ：

機械室でRーしたことある奴いるよな？

364 ：

社長が交代したところで何かが良くなったためしなんか無いぞ
淡い期待を抱きたい気持ちは分かるが良くて現状維持、ヘタな人間が
社長になれば腐敗が加速する

365 ：

会社の将来は決まったみたいだな↓
58:（仮称）名無し邸新築工事:2010/04/29 22:38:24
>>56
石川さんがうまくやれるか、やれないかで多分この会社の将来は決まると思う。
色々ドラスティックな改革は進んでいるのだけど、これがポシャったら本当にヤバいと思う。

366 ：

油圧パワーユニットの下にエロ本他置いて
生活臭漂う機械室
前担仕事しろよ！

367 ：

早朝、徹夜、エスカ作業現場は全て協力会社に渡せよ
そうすりゃ鬱病率改善するぞ。

368 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン
今夜も病んできたね
男は無駄に残業して一人前
２，３日帰らず仕事
徹夜、ナイト明けも昼過ぎまで
残業代付けず仕事して男だっ！！

369 ：

作業服臭いんだよ！クリーニング出して早くかえれっ！ＫＹ

370 ：

ESはもういらん！
朝から仕事して、徹夜してまで面倒見れん！

371 ：

居眠りしてるし
説得力ないのですが。

372 ：

みんな朝から夕方までの作業で普通に疲れるだろ？
そこから夜ぶっ通しでエスカレーター保守とか昼以上にヘビーな仕事をさせられるなんて気違い沙汰
もう眠気と疲労でフラフラしながら作業してる状態だからヘルメット被らないより１００倍危険！

373 ：

今日は休みでも代休
日曜日は出勤です
３連休で休んだ記憶は正月以来無い
休暇大量切捨て確実１日五千円で良いから全部買って。

374 ：

恐くて電話とらない奴も居る。

375 ：

ＮＯと言えないヘタレ

376 ：

休みの日は酒に浸るのが一番

377 ：

>>373
でも平日しか出勤してない奴等には３連休だと思われちゃうんだよなW

378 ：

また災害あったのかよ
今度は指差呼称の演練ねぇ…

379 ：

酒は美味しいですか？

380 ：

酒は味わうのでは無く現実逃避の為
発泡酒にハイボールの安酒さっ、ビルテク社員の基本
シャレた物は飲み食いしない（出来ない）

381 ：

ＴＭＥだろ

382 ：

先期の終わり頃、膨大な量の発注依頼を作らされた
でも今期に入りその殆どが直施工になってる
社員に「やらなきゃ良かった」「やって損した」と
思わせるのが本当に好きな会社です。

383 ：

Ｈ

384 ：

ＰユニットのＯ，Ｈ
１，５hの停止張り紙で大はまり
半日完全停止、テナントから大クレーム
焦れば焦るほどはまるこの仕事

385 ：

現Ｄ

386 ：

ナイト室の皆様今夜も張り切って
※生きましょう

387 ：

たまには飲み電してよ

388 ：

将来支社の安全部門に行って安パトに明け暮れたいよ

389 ：

気楽な墓場

390 ：

>>388
俺が先に行くんで少し待て。
それまで人開で我慢してくれ。

391 ：

予防保全。客は壊れたら取り替える。壊れた。
すぐに部品はいらない。客先キレル。クレーム。
結果なぜこちらが怒られる？

392 ：

壊れる前に取り替えないから

393 ：

>>177
惜しい！
YEで出たね
MV-1とPM巻の一部の奴
約１ヶ月とかタイトすぎだろｊｋ

394 ：

ちょくちょく出てくるフゥ〜ン、フゥ〜ンって誰なの？

395 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン
お前らの死神だっ！
男の中の男（自称）

396 ：

↑臭い豚

397 ：

責任の擦り付け合い
足の引っ張り合い
吊るし合い
常に誰が吊るされるかビクビク、ソワソワしてる
もうこんな雰囲気の悪い班はごめんだっ！

398 ：

中学校かっ!!

399 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン
皆仲良くしないと駄目だよ〜フゥ〜ン

400 ：

事故発生
時系列、自分に不都合な内容は削除させます。

401 ：

我が身潰死電機ビルテクノサービスの隠蔽は永遠に不滅です！

402 ：

私の帰社時間は１７：２０。早く帰っても
あ〜あのさ〜あれどうなった、これ調べといてくんない？他
ＢＫ係長が横槍入れてきて無駄な仕事で結局退社は２０；００過ぎ
外で事内処理しといて班員揃った頃帰社
毒牙に掛かる確率減、隙を見て退社
定時退社は罪な様です。

403 ：

労働基準監督署さん。この会社はサービス残業してるそうですよ。
定時に帰ったことがない。事内の残業はつけれないそうですよ。

404 ：

定時内に仕事を終える能力を身に着け真面目に帰ると
現場が楽だと見なされ更なる仕事を押し付けられる×
だから定時ぎりぎりに帰る
真面目な奴ほどバカを見る会社
現場が早く終わってもお茶して帰るのが○

405 ：

朝も始業前にのんびりコーヒー飲んで一服は×
朝の故障多発時間にナイト者の代わりに行く又は
電話番する破目に
８；４５に何食わぬ顔で出勤が○

406 ：

有るねー
始業前から閉じ込め信号受信（直話あり）しかもレス現場
当日、当月の人生は終わったも同然・・・
定時後公開処刑確定

407 ：

ナイト中の知らん現場、特にＭＲＬの閉じ込めは最悪のシナリオだわ
たどり着いて入館するまで３０分超えそう
何時はそんなんに当たるんだろうな

408 ：

事務系の愚痴でてこねぇなw

409 ：

営業女子と差しで外で昼飯したい

410 ：

営業女子と差しで外で昼寝したい

411 ：

営業女子に挿して外で昼寝したい

412 ：

>>406-407
ＭＲＬだけじゃないよ。
閉じ込め対応は自分の現担でなくても、あとから尋問されるし報告書も
書かなきゃあかんからな。
あれ見たかこれ何で見てないのかと貧小から文句言われるし・・・
監視付はデータ採取できるがリレー系だと救出優先せざるを得ない場合もある。

413 ：

緊急時
電話しろと言いながら電話に出ない。

414 ：

キツいキツい言いながら書き込む時間はあるんだなｗ

415 ：

>>412
閉じ込めだとそもそも現場で品証やら職制から尋問される
明らかにコレって言うのがあってもそれだけでは済まないからねぇ
1件あると数時間停止だわ（後のクレームとなる）
さてと、休みだけど一仕事してきますかね

416 ：

某支店の某所は腐りきってますね。

417 ：

作業服で駅から歩いてくわえダバコ
すごくいい光景ですよ(*^^*)
頑張れ＼(*⌒0⌒)ｂ♪

418 ：

事務系だが三連休
技術系はアホだから奴隷のようにもっと働け

419 ：

実際学歴にもかなりの差あるからねー

420 ：

技術系は実質、健康診断と面接と形だけの筆記だけだもんね。

421 ：

まぁ営業同士の会話じゃFＳの事「外注さん」「下請けの奴ら」なんて言ってるんだけどなwww

422 ：

あれ出来ないこれ出来ないばかりの協力会社の奴らは辞めちまえ。

423 ：

閉じ込めであれこれ聞くんだったら最初から品商が行けよ。って思う

424 ：

図書も片付けることも知らないで何が整理整頓だ？

425 ：

ピンハネ会社

426 ：

403 ：（仮称）名無し邸新築工事：2012/10/07(日) 01:21:02.62 ID:???
労働基準監督署さん。この会社はサービス残業してるそうですよ。
定時に帰ったことがない。事内の残業はつけれないそうですよ。

フゥ〜ン、フゥ〜ン
だから何？　ちゃんとサービスしておけよ。現場の残業は付けさしてあげてるだろ。

427 ：

労働基準監督署やその上部の労政事務所に駆け込んでみ
な〜んの役にも立たないことが分かるから

428 ：

閉じ込め時品証が行けと言うが、品証の皆様も忙しいんだ〜
まったく！そんなことじゃ一人前のＦＥになれんぞ！

429 ：

あ〜相変わらず病んでるね〜
今週も鬱病多発だね
満員電車でやな汗かいて
休み中のＣＢＳで更にやな汗
現場で臭い汗
嫌な一週間がもう直ぐ始まりますよ〜
明日は一日ふて寝しときな

430 ：

貧証検査係は姥捨て山、特に働き盛り４０代の奴は
日本語解らない、融通利かない、アホくせに威張る貴方
関わると面倒なので皆言わないが
事業所のお荷物、厄介者
そのうち子会社行きよエス専みたいな
早く居なくならないか皆でひそひそ言ってます。

431 ：

品証の指示聞いてたら作業ら出来ね〜〜

432 ：

今日はゴルフ三昧(^o^)v

433 ：

直接者の奴隷どもが働いて
自分は３連休連
休明けは勿論定時で帰ります
間接者は最高ですわーー

434 ：

>>421
営業って言っても｢御用聞き｣と｢酌婦｣だろ

435 ：

元東京ミックの　巣画屋が東京駅エスでRの疑いで
事情聴取されたらしい！（笑）・・・いつも会議で
えらそうなこと言ってたけれどストレス溜まってたのかな？

436 ：

ま〜巣画屋さんも忙しい人だから
しょ〜がないだろ〜
何時もお世話になってるんだから〜

437 ：

ＭＲでロープの長さが６００ｍｍ短かったんだけど
ＤoＤｏＤoどう処理しよう・・・（欝）

438 ：

足りないんならそのまま端末上げて
スペーサーつければいいじゃない

439 ：

スペーサー２個以上付けられんでしょ？
検査で指摘喰らい、どの道面倒な事になるよ

440 ：

>>417
Ｆ地下鉄？

441 ：

>>437
でもつけなければどうせ言われるんだし、試しにつけてみたら？

442 ：

>>437
ロープシャックルを長いロッドに変えれば大丈夫。
その前に100〜200は伸びるから平気でしょ。

443 ：

今日は６；００から現場作業。でも定時には帰れないこの辛さ
普通は３時間早く終わりにするのが当たり前でしょう！
徹夜の日は夜からにしてくれよ
これから寝て起きれるかな！？

444 ：

>>442
長さにもよるけど最近はプリテンションロープなんで
あまり伸びない
ロープ測定して0.9x掛けると短くなりすぎちゃったってのもあるし。
>>443
お疲れ様
何のための変形時差かわからんよなぁ
今日は変形で帰りますって言ってるのに帰る直前に
アレどうなったコレどうなった･･･今日する必要のあることなのか？
って事が多すぎるしな

445 ：

ゴルフと飲み会で疲れたから休む

446 ：

非専従？

447 ：

三菱のエレペット・エレペットアドバンスやコンパクト4のみならず、
東芝のエレメイト・エレメイトカラベリュウム、
日立のビルエース・ビルエースプリード・ハイドロ4（ハイドロ4はビルエースを小さくしたような感じのやつ）も更新対象なのかな

448 ：

443：只今帰りました。やはりおかしい
なぜ定時に帰るのは悪い？
家庭の事情で帰りたくない奴のとばっちりは
御免だよ人生短いのに無駄な時間を過している。

449 ：

Rがない

450 ：

Rたくないやつはいっぱい居る

451 ：

営業のあの娘（３０代、スリム、杏似）
昼前に顧客折衝に動向して昼に終わったのに
ランチの話すら出なかった・・
ほっほっ本当は貴女の事が・・・・・・
でも彼氏いるんだろうな・・

452 ：

お前Rだろ
臭いだろ
ハゲだろ
実家暮らしで朝はママに起こして貰ってる
醜い中年間違えなし

453 ：

2種寮は快適ですぞ！

454 ：

指示書の改定多過ぎ。早過ぎ。
暫定版なんかいらん。混乱するだけ。
キチンと固まってから指示書発行しろ。

455 ：

明日は徹夜だよ、これで土曜日は寝たきりのみ
明日の昼間はトラブル無く
晩飯食べる時間が有りますように・・

456 ：

トルクの変調は緊急指示で即時対応（夜中含む）だと？
指示出す側は爆睡ですかいいですね
ツルっとズドンか･･･
だいたい異常が起きて行くのに作業前に異常がないかって
矛盾にも限度が（ｒｙ

457 ：

>>455
おっ！奇遇だね。一緒だよ。金徹の存在をなくして欲しい。
徹夜とヘルメットと待機がなければまだマシな会社なんだけどな。

458 ：

>>457
巻き取りシキ不安全腰痛発生帯もね！

459 ：

業績の良い事業所は何故か過去に死亡災害が発生している法則
社員の安全や健康を考えず無理ばかりさせる風土だから
数字だけは上がるってわけね…
ふ〜ん

460 ：

安全安全って人（社員）の安全を本当に考えてるなら今の状態を考え直さないと
正直言って何を言われても、またか表面上のやつか。と思う。
事内はサービス残業、徹夜作業←睡眠、健康面で体調を崩す。
ヘルメット、巻き取り式安全帯常備←本当に必要な場所だけでいいのでは？身体に影響有り
過度、突発の調査改造←周知のこととは思いますが時間は限られてますよ〜
過密スケジュール(まだ現場まわれるだろ)←イレギュラー(故障など)があったらすべておじゃん
故障で徹夜作業でその日も現場周り←明らかな睡眠不足です。頭おかしいのですか？(人が足りてない)
ほかにも多々ありますが、とりあえずこんなものですかね？
安全強化はこの辺を本当に解決してからやってほしい。というか根本ができてないのにやるのはおかしいけどね

461 ：

お前らのヘタレな性格も直せ！

462 ：

>>460
そらぁ(今の)現場を知らないジジイ共が指示してますからねぇ
自分の経歴にキズが付かないよう逃げることに必死。
自分の逃げ道作ってばかり。
だから絵空事綺麗事絵に描いた餅ばかり。
組合も形ばかり、そして必要な人は組合に持っていかれ会議のオンパレード
そのうち倒れると。

463 ：

只今帰りました。本日徹夜作業の方お疲れ様です
今週のみ徹夜は回避出来ました
やはり東京支社は鉄道関係も有るので大変です。

464 ：

東京死者

465 ：

>>460
これな！
そもそも、これらを強いることによって会社に何かメリットあんの？
無駄に疲弊するだけのように思えるんだが。

466 ：

金徹無事終了〜
今週も死なないで良かった♪
明日からまた週が始まるけど来週も生き延びられると良いな…

467 ：

鬱病サラリーマンの巣窟
マンガ、ゲゲゲの鬼太郎に出てくるサラリーマン山田君そのもの人生。

468 ：

大学出て高卒と同じ徹夜の日々で鬱病じゃ
何の為にやってきたのか・・・
酒、ゴルフをしないと、そのうち協力会社行き
そして子会社万年主任

469 ：

現場は大変だな・・・・・
営業の俺からしたら悪くない会社だと思うんだけどね

470 ：

部署にもよるが営業は最高
底辺奴隷がｳﾀﾞｳﾀﾞ言うな
油まみれになって黙って現場こなせ

471 ：

営業の皆さんも忙しくて大変なんだから
俺たちＦＳが頑張りを見せんといかんだろー。

472 ：

フゥ〜ン、フゥ〜ン
会社を支える為には
無駄に残業に次ぐ残業をして（事内はサービス）
頑張り抜くしかないだろう
後輩に示しが付かんぞ

473 ：

事件は会議室で起こってるんじゃない。
現場で起こってるんだ。
どうして現場で血が流れるんだ。
今考えたら当然のこと言ってたんだね。

474 ：

気が狂い、場違い、的外れ、熱血気取り社員は困りますねー
周りは大迷惑、空気読めない？

475 ：

むしろ基地外会社の空気なんか読みたくないわW

476 ：

空気なんか読む価値なんてないだろこの糞会社

477 ：

寒くなってきた、化石、骨董のダイヤグライド系の電圧調整は大丈夫か

478 ：

>>477
その前に直流機だろ
ほとんど残ってないけどダイバーダーとか大丈夫？
急に寒くなってレベル不良とかね
界磁電流ちゃんと出てるか一度クランプで測定しとかないとどうなっても知らないよ

479 ：

ＤＣＦＰ
ＧＤＣＬ
ＴＬＣＭ
見た事すら無いＦＥ多数

480 ：

ロトトロール
SSMD
TFNW
見たこと無い
VFCMって何よ･･･
ACEP-1って･･･

481 ：

ＡＣ−２も温度変化で制動距離が変わるから今の時期は
こまめなスプリング圧の調整が必要じゃぞ！

482 ：

勇者ロトなんて研修生の頃に休止届出してるの見たことあるだけだな…
MRLが係に2台しかないとかモジュラーエス1台もないとか場所によって偏りあるからな…
そして転勤したりCBSの応援行ってテンパるとｗ

483 ：

ヒヤリandハットの方が改善の日報出す方が改善につながるとおもうがどうおもう…、金がもらえるからみんな書くのかな…
意味がねえや…
良いこと書いたらお金儲けができるんだったらやめてしまった方がいいかも

484 ：

日本語でおk

485 ：

鉄道記念日

486 ：

そいや毎年改善提案出してるんだけど、お金もらってない。

487 ：

日曜の夜なのに居酒屋ビルでトラブル！
しかもＭＲＬ対応し辛く参るよ。

488 ：

明日朝お決まりのＣＢＳ発表会+吊るし上げ選定会
休み明けの現場は時間指定無しじゃないとやってけないね

489 ：

>>488
同意
お前は小学校の校長先生か！ってくらい朝礼での話が長い管理職･･･
早く現場に行って生産上げてこいって言うが貴方の話だけで朝礼１５分とか
そっちのほうが生産性下げてるやん・・

490 ：

しかも年に数回安全規定読み合わせ月間とか
朝礼時に「複数での重量物運搬は掛け声を掛けながら・・・」みたいな

491 ：

某支店の雌豚がマジウザい。
消えて。

492 ：

演練やってる〜？

493 ：

牡豚係長の鼻息の方がうざいよ

494 ：

初めて副支社長を見た
なんかサオ師みたいな人だったW

495 ：

ふぅ〜、あ〜、え〜　とかうざい牡豚居るよな
無駄な事ばかり言って仕事捗らないＫＹ係長

496 ：

ツルっと行っちゃった件の指示が
２転3転してやってらんねぇ
期限1ヶ月なのに完了予定日報告しろとかできるわけねー

497 ：

緊急指示が二転三転するのは最早我が社の風物詩
結果的に全然緊急になってないという…
社員もそれを良く知ってるから暫く様子見でなかなか進捗しない
典型的なダメ会社のパターンW

498 ：

ペテン師会社

499 ：

休みくれー休みー有休をとらせてくれ
毎年すててるだけになってるぞ！！

500 ：

EやAの書き込みが多いが、Sはどうなんだ？
書き込むほど愚痴がないのか？
書き込むほど暇がないのか？
Fは論外だが…

501 ：

半分S(+F)屋だけど物件固有がありすぎてヘタなこと言えん
アレとかコレとかソレとか言いたいことはあり過ぎるけど
言ったら即身バレするって内容ばかり。
とりあえず高リスクな設備(重要設備や金銭に関係する)の
監視辞めてくれ。
何がBACnetだ何がLonWorksだ･･･

502 ：

>>501
課金系だね。
設定ミスが数年後に数千万の謝罪コース。

503 ：

事務のオバサン率は異常

504 ：

やると言ってやらない会社

505 ：

早で現場終わった
これからモーニング行って寝る
ご安全に！。

506 ：

小内の小学生いじめとおんなじ事がおきたんだわ

507 ：

カネとオトナの身体を手に入れた小学生の集まりだからなW

508 ：

もういつ死んでもおかしくない末期がんのおじいちゃんを
延命措置で身体中に管を通して心臓だけはなんとか動かしてる
助かる見込みもなく生きててもあるのは激しい痛みと苦しみだけ
もう楽にしてあげればいいのに…
この会社は今そんな状態

509 ：

頭の中が既に末期で全てにおいて上司、部下と噛み合わないＢＫ係長！
貴方の事ですよ、気付いてるはずです
貴方がいない方が全て円滑にスムーズに行きます
時間の無駄、労力の無駄ばかりして上司、部下は呆れています
一言、意見するとクドクド始まり時間の無駄が拡大するので
関わりたくないお荷物
部下たちの貴重な人生を無駄にさせない為に
早くお辞めください。

510 ：

一生懸命働いていれば何時かは良い時代が来る
それはもう手の届く所まで来ている
力を合わせて頑張れば皆報われるみたいな
理想的な事言ってるアホ居るよなっ！

511 ：

某政党の新聞○旗に被れ過ぎ
うちにも居るよそんな奴
ご同輩。

512 ：

科学の眼

513 ：

さくら
ねこ
でんしゃ

514 ：

ゴルフで機嫌取っても失敗したら怒られますよ。

515 ：

ヘルメット
被ると視野が
狭くなる

516 ：

今の仕事は奴隷みたいで何だかな〜

517 ：

＼(＾o＾)／死にたい

518 ：

一言で片付けちゃうと身も蓋もないが…

ﾂﾏﾝﾈｰ会社!!

519 ：

心よりご冥福をお祈り申し上げます。

520 ：

さて寝るかな

521 ：

ひとりみのくせにうだうだゆう連中まじウゼ
かてえ餅のことわかるか、、、

522 ：

ルーキー君、法景いたー

523 ：

俺の新卒権返して

524 ：

いつも責任を押し付ける会社。当事者には決して火の粉がかぶらないシステムになっている。

525 ：

職場で全く影響力のないアホなＳＬがオレより遥かに高収入だと思うと馬鹿馬鹿しくてやってられんw

526 ：

働かない係長や課長のために今日も油臭くなって稼いでます。

527 ：

今年の研修生もアホばかりやねん

528 ：

こんな会社に何年もいるお前の方が全然アホだから心配しなくていいぞジジイwww

529 ：

能の無い人間に最後に残された才能は我慢することだけだ

530 ：

出世諦めりゃそこそこいい会社じゃね？

531 ：

>>530
逆だろ
薄給でコキ使われ続ける

532 ：

お前等は奴隷だ
黙って働け

533 ：

>>532
モナー

534 ：

来月の編成どうするー？
ＭＲ・ＲＣ・調査・対策・早出・残業・徹夜・休日出
代休・休暇は相変わらず無し
+秋のＢＢＱ大会が一番面倒臭い〜

535 ：

会社や係のＢＢＱうざいね
アウトドア用品にこだわりのある奴が
得意になってるのが一番うざい
興味無いし片付けがだるい

536 ：

BBQは休日出勤扱いでOK

537 ：

食中毒起こせば無くなる。
わかるよな。

538 ：

せっかくの休みなのに、何そのバツゲーム。酷くないか。

539 ：

御社のクライアントですが解約したいです。
最低ですね。皆さん。

540 ：

ここでいちいち予告しなくていいぞks

541 ：

ＢＢＱは車自慢、道具自慢、つり道具自慢の披露の場だから
趣味が無い奴は片付け係長で疲労するだけ

542 ：

中流気取っても所詮通勤２時間の
田舎サラリーマン
御山の大将。

543 ：

班旅行はまだしも係旅行はもう最悪
酒飲み酒乱の２泊３日
何でこうも飲むのが好きな連中が多いのかな

544 ：

飲むくらいしか楽しみがない人生なんだろう…

545 ：

ゴルフもＢＢＱもいっしょ

546 ：

今日は代休だがこれと言ってなにもする事なくもう直ぐ夕方
ＢＢＱは１１/３ですよ〜皆さん
出たがりの仕切り屋君に任せましょう。

547 ：

欠席でよろしく

548 ：

毎回社の行事に参加しない常連さん
日直は代わらないよ

549 ：

どうせ雨さ(^o^)
ザマー
日直交代じゃなければやらせてあげてもいいけどね

550 ：

明日のナイトと代われ

551 ：

ＢＢＱと日直なら迷わず日直選ぶわW

552 ：

↑あ、ＢＢＱはあくまで社員同士のって意味な

553 ：

>>551
同意。なぜ休みを使用してまで上司と一緒にいなければならないのか？
なぜ苦手な酒を飲まねばいけないのかがわからない。

554 ：

■部下は基本的に上司の誘いによる飲み会を嫌っています■
「そんなわけない！」という方、少し想像力を働かせてみましょう。
自由時間とお金、どちらも若い者にとっては貴重なものですね。
それらを犠牲にする事を強いる誘いが、喜ばれるはずがありません。
「部下は俺と飲む事を楽しんでいる！」という方、少し考えてみましょう。
年の離れた中年オヤジと飲んでいて、本気で若者が楽しめると思いますか？
まして関係は上司と部下です。貴方がどう思おうと、
部下は職場の上下関係を意識せざるを得ません。
これで楽しめる人がどれだけいるでしょうか？少し考えれば分かることでしょう。
「部下は笑顔で了承する！飲み屋でも笑顔だ！！」という方。
その部下が可哀相です。「優秀な貴方」の部下は、作り笑顔位は習得しているはずです。
嫌だけど上司には嫌といえず、笑顔の裏では貴方に悪態を付いている事でしょう。
「俺は部下の事を思って誘ってるんだがなあ…」という方。
その気持ちだけで十分です。部下の事を思うなら、仕事後は自由にさせてあげましょう。
部下への誘いは、貴方の思惑がどうであったとしても、部下にとっては、
「拘束時間の延長」 「中年のための接待」 「カネの浪費」
という以上の意味は持ちません。はっきりいって、迷惑なのです。
「職場内のコミュニケーションを円滑にするためだ」という方。
それはつまり、日頃、ロクにコミュニケーションをとれないということでしょうか？
職場でコミュニケーションが図れない穴埋めを酒の場でしようとするのは本末転倒です。
嫌がる相手を無理やり酒の席に誘ってコミュニケーションもクソも無いでしょう。
酒に頼る前に、日頃の職場でのコミュニケーションを大事にしましょう。
飲み会の誘いとは、部下に作り笑顔での接待を強いる事と引き換えに、
その部下の士気を落とす行為であることに、世の先輩方は早く気づくべきです。

555 ：

上司とコミュニケーションを取りたくない理由
本題より外れ同じ話をネチネチ、クドクド
会話で得たネタはすぐさま他へ喋らずにはいられず
エンドレスに話が続き事内が出来ません（基本事内で残業代＝×のくせに）

貴方の事ですよＢＫ係長！早くお辞めください

556 ：

↑こんなバカと目でも合わせたら都合悪い仕事
押し付けられて一日終わりだな。

557 ：2012/10/23

上司や周りの社員とコミュニケーションを取りたくない理由
「バカな子と付き合うとお前もバカになるよ」って
子供の頃おばあちゃんに言われたから