元商社マン樋口幸太郎と就職活動について考えるブログ【就職留年・商社内定】
このブログでブラック企業として紹介されてる職業
・外食産業
・下流ＳＥ
http://www.men-joy.jp/archives/57147
精神をやられやすい職業
一位プログラマー
二位ＳＥ
三位パR従業員
四位コールセンター
五位外食産業正社員
六位家電量販店
七位小学校・中学校教師
八位自営業・零細企業社長、代表
九位自衛隊
十位原発作業員
正社員になれよ人生捗るぞ。非正規雇用率―全労働者の３８.８％―20代前半４５.１％―10代７６％
(_´Д｀)ﾉ~~乙
特定する気？
パワハラやセクハラはないけど、年末年始の学園長の挨拶ビデオとか内容がまじキチ。
転職した今も過去にここで働いてたといえんくらい恥
公務員は無理
生徒は気付いてるが、教師側や経営陣は一切何も考えてないから、集団受験で嫌われてる2の市には嫌われてる
23区外の市や、横浜以外の神奈川、静岡には嫌われてるみたい
面接でみんな同じ資格もって来てじことしか書かない喋らないで面白くないってさ
高校や大学出てここは意味無い
せいぜい大学中退組の場所だろ
他の生徒に迷惑かけたらやめさせるとか言ってらしいけど一切やめさせないし、当の本人が責任取ってないからね
>>393
俗に大原検定とか言われてる日ビ簿記や電卓検定とかの採点もしてたの？
それと、毎回、簿記の予想が的中しまくってたど既に問題用紙が講師内で出回ってるんだろう？
399 ：384：2011/12/27(火) 00:07:27.74
≫397
試験監督と採点は検定出勤扱いで手当てもあり。完全な内部の金儲け検定。卒業資格とか言ってるが無視でOK
簿記はあんまりしらんが問題は出回ってない。日商はね。全商は内部検定。よって職員が知ってて当然。
≫398
経営陣が学生の事を考えてると思うのが間違い。
私立学校は皆そんなもんさ
ここが質悪いのは学校法人という税金に対する隠れ蓑を使ってるとこ。賢い儲け方だよね
公務員の一次合格率98％。
これは公務員志望の高校生を専門課程に引き入れるための売り文句。
しかし実際の最終合格率は約60％程度で、半分以上が公安系で稼いでいる。事務での合格は１割から２割程度。
講師のノルマは一次90％のために全員に警察や消防、自衛隊を受けさせる。嫌がる学生には「滑り止めでどこか就職先あった方がいいから」とさも学生のためを装う、全員受験させるためのマニュアルもある。
414 ：384：2011/12/29(木) 23:56:30.79
続き
公務員試験に落ちた約４割の学生には「○○人再入学させる」というノルマがある。
これは一年制や近畿圏なら夜間、通信制大学編入(大学のダブルスクールだがメリットは皆無)などを勧めて、自宅浪人をさせないケツの毛までむしりとるもの。
また、公務員の面接を受ける際はここと出身というだけでマイナス。講師の教えた通りやると落ちる。まあ個人の能力次第だから一概には言えないが、よく採用担当者に「不自然で見てて不愉快」と言われていると公務員になったOBは話していた。
毎日10時ごろまでサービス残業。
出勤表は定時に帰っていると嘘を書かされるし
現場はむちゃくちゃにいなっているのを上の者は知ってても
まだ無理を強いてくる。
もうすぐ崩壊するこの組織
②学生を心身以って接し、執拗に就職活動に言及するべし。
③学生全員が円滑に内定を得られるよう、本人の適性に関わらず水準の低い企業体を奨励するべし。
以上を以って、大原学園正規雇用講師の給与および賞与を改定するものとする。
※③に関して、水準の高い企業体の内定を得た場合につき、総合的判断により奨励金・臨時賞与を給する。
大原は内定先の選ぶ権利がないとか宗教丸出しだろ
5月に内定もらった所あるんだが（相手先企業は1ヶ月の検討期間をくれた）、本命でなかったから
本命企業の面接を受けようとしたら、
「お前の内定先はもう決まっている」「内定したらそこで人生を過ごす」「お前はそこで40年間働くんだからちゃんと企業研究しろよ」
と意味不明な回答が返って来て拒否られたｗ
しかも
「併願して受けたらウチの信頼がガタ落ちだ」「お前俺をRきか」とか言ってたな。
この学校で過ごした事しかない人間が
これから社会へ出ようとする学生に指導すること自体が
間違っている気がする
教師が何歳だろうとも
・専門学校が売りにしている即戦力に繋がる実務的なものは学ばない
・大して実にならない強制参加のイベント(スポフェスや校長講話など)が多い
・学園憲章唱和、チクサクコールといった一種の宗教的な慣習
・大原出身の専門課程講師の自分本位な指導が目立つ
・パンフレットなどに、大学卒業後入学した生徒を高卒扱いで紹介している
・未内定者数と内定者数の割合が、どう考えても八割にも達していないのにも関わらず、なぜか就職率が九割を超えている
・内定辞退が不可能
・資格合格者数を水増し
・パンフレットや営業の宣伝とはかけ離れた実情 などなど
よく内定辞退出来ないとか聞くけど
何で最初から第一志望受けないんだ？
本当にわからないの？
企業には採用日程があるから第一死亡より第二死亡の企業の方が日程が速いっていう事があるだろ
みんな大原の生徒だけに暗くさせる書き込みするのやめてくれ。
せっかく入ってしまったからしょうがないっていう気持ちで勉強しているのに。
ここにいろいろ書いて何の意味があるんだ？
だったら見るな
基本ここはアンチスレみたいなもんだし
何で前スレが急に堕ちたんだ？・・・
【ＭＳＮ産経 2008/07/30】
学校法人「大原簿記専門学校神戸校」（神戸市中央区）が今月１６日、職員に違法なサービス残業をさせたとして、神戸東労働基準監督署から時間外手当約４０万円を支払うよう是正勧告を受けていたことが３０日、分かった。
同校によると、支払いの対象となるのは全職員６５人のうち、教師や事務職の２７人。今年４～６月までの３カ月間で、計２１５時間の残業に対する３９万７３００円の時間外手当が支払われていなかった。
最も多い職員で２０時間分の約３万５０００円にのぼる。
同校では職員の出勤、勤務時間を主に自己申告に基づいて管理しており、タイムカードなどは導入していないという。
平成１８年４月にも同労基署から是正勧告を受け、１６人に約４０万円の時間外手当を支払った。同校は「勧告を真（しん）摯（し）に受け止め改善に取り組みたい」としている。
これが糞企業大原の労働環境ｗｗｗｗ
ここに書かれてるのは嘘ウソ。大原に問題なんて何にもないよ！！
新入生もチクサクコールで歓迎するよ！！！！
大原に入って良かったっていう奴ばっかだよ。
大原に入学すると日本ビジネス技能検定協会及び
全国産業人能力開発団体連合会（以下全産と呼ぶ）主催の
各検定を受けることになる。
実は上記にあげた2つの主催者は大原の別会社なのである。
この事実は在学生にはあまり知られていない。
仮に簿記検定を受験する場合、日商主催の簿記検定と 全産主催の簿記検定あわせて2回受験することになる。
いわば全産は日商簿記（本試験）の滑り止めなのである。
□年間行事・イベント
・入学式
・就職研修（強制参加）
・スポーツフェスティバル（強制参加）
・自動車免許合宿
・合格祝賀会（簿記1級、国家資格、電卓段位合格者参加）
・ヨーロッパ研修
・スキースノボー研修
・卒業式
【１】．講師は生徒達に検定試験の合格を望んでいるように見えるが、それは生徒達のことを考えてのことではなくて
自身の給与や功績に関わるため表面ではそうしている。 ⇒ 心底では落ちた奴には「お前R」感情が出来上がっている。
なので、莫大な金を掛けて入学した目的遂行（資格取得）の踏み台として考える。
【２】．２ヶ月毎に実施される強制的な電卓検定は回避することは出来ない。
仮に無断で回避すると、就職活動で大幅に不利になり講師（≒関係講師）からも非難される。
（段位検定代：3,000円（申込代）＋1,000円（教材代）＝4,000円（実質納入額）
【３】．大原学園が学園内で設立されたとされる協会（＝日本ビジネス検定協会【通称：日ビ】）の検定試験をコース毎に決められた
卒業条件を満たすまで受験し続ける。大原の学内定期テスト考えれば良い。回避はすることは出来ない。
これは重要でなさそうで学園内ではかなり重視している。この試験に合格出来なければ学校成績の可～不可に等しい。
合格率は９０％と落ちる人は異常（≒どうしようもない馬鹿）と考えた方が良いかもしれない。
【４】．学園内のイベント（スポーツフェスティバル・フレッシュマン研修等）に必ず参加しなければならない。いずれも本人の可否なしに
自動的に了承されるものである。このイベントを回避すると、①と同様、就職活動で大幅に不利になり学園内でブラックリストが作成される。
一度ブラックリストに入れられると抜け出す事が出来ない。（≒イベント以降、表面上ではやさしくてみえても、心底ではレッテルを張られている）
【５】．大原に入学すると大原学会（＝宗教）の会員にならなければならない。つまり、①～④の条件全てを了承すると共に
大原のしきたりを守らなければならず、退会することは出来ない。
しかし、実際の所会員の中の４割程度は名目上の会員でもある。（＝正常）
じゃあ、資格ガイドに載ってない糞検定日ビを強制自腹で受験させたり、小学校レベルの運動会、糞合宿に強制参加。
警備等の糞企業にゴリ押しで入れて就職率稼いでる事実はお前には観えんのか？ｗｗｗ
所詮、オーナー企業の中小零細みたいなもんだもの。一般的な上場企業と待遇比べたら劣るに決まってるでしょ。
待遇は、大卒、専門卒、高卒平等で、大卒には割り悪いでしょ。
社会に出たらやりたくないことなんていくらでもやらされるぞ
就職率は６３．９％で前年比２．３ポイント改善したが、３．９％の約２万２０００人が非正規雇用だった。
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=2012082700577
大原に入ってよかったわ
危うくニートになるとこだったw
スレタイ見ろよカス。
そんなに馴れ合いがしたいなら総合スレに行け。
労基法すら守れてない莫迦共が生徒にルールを押しつけ指導してるとか実に滑稽だとは想わんか？
やりたくない事と意味のない事は別もんだろ。
資格ガイドにすら相手にされてないゴミ以下資格を盗る意味なんてどこにあんの？
しかも、生徒に受験料自腹。
他の専門学校がこんなんしてるか！？
専門の場合、就職率は良くても、まともな大卒なら入らないような不安定なところに入って、離職ニートになるのも多いけどね。
大原からだって、国家二種とか受かってる人いるよ。
マーチとか、そこそこの大学出てから、大原に入った人とかだけど。
w
まず大学と専門の就活は別物であることを理解しような
採用枠自体が違うのもそうだし、
大学生は自由気ままに就活しているが、
専門は内定率維持のために入りたくもない企業に強制的にぶち込まれる
（結果、離職したりクビ切られる奴が多数）
あと、大学はどんな職種でも応募可能という利点もある
研究開発職とか技術職、総合職は大学生or大学院生しか採用しないし
同じ学費で国立文系行ったほうが学生生活、就職ともに往々にして充実したものだっただろうに。
消防なるっていって試験に挫折、エアコン修理業者にかろうじて内定もらった子がいたが、大変満足していた。
ご両親が不憫だよ、ここの生徒は。
>>31
人の生き方否定して楽しい？
こんなに叩いて何の意味があるんだ？
裏事情のリンクが検索結果で上がるから学校いきづらいんだけど。
どうせまた別の奴がやめればとか言いそうだけど。
精神病？
見やすいようにしてんねん。
そんなこともわからないのか？
文字が詰まっていると
読みにくいんだよ
あ、>>21にも
だいたいこの掲示板や評判が書かれているサイトのせいで、
どんだけ前向きに生かなければならないことか・・・
あの、勘違いやめて。
読む人を増やすために書いてんだ俺は。
自由気ままにやった結果がニート大量発生か・・
強引にでも職に就かせる大原は良心的だな
ニートだった大卒と実務経験ありの専門学生
どっちを企業が取るかは明白だな
だからわざわざ何で２ちゃんなんか観てんだよ莫迦お前。
だから嫌なら観るなよ頭大丈夫お前？R！！！
誰もお前の投稿なんか期待してないからｗｗｗ
せいぜい自己満足して悦に浸ってろばーかｗｗｗｗｗ
435 名前 : 名無し専門学校 2012/07/09(月) 00:36:22 ID:
>>423
中途採用はその通りだが、実務経験ゼロの新卒採用では
学歴は目茶苦茶重要（というか、優秀か否かを判別するのに一番わかりやすいのが学歴）
その中途採用にしても、当然ながら前職での経歴を見られるわけで、
前職で一定以上の職に就いていないと日本を代表するような大企業には入れない
（この学校の卒業生の大半が就職する飲食とか小売とか下流SEとか飛び込み営業とかは論外）
当然、その経歴を手にするには、新卒で一定以上の
偏差値の大卒者しか採用しない企業に入らなくてはならない
だから学歴はどのみち重要
>>435
結局、学歴が無いと（大企業への）転職に値する実務経験自体が積めないんだよな
飲食、小売、営業辺りはぶっちゃけ誰でもできる仕事だから
積める実務経験なんて無いに等しいし
転職に成功しても、また飲食とか小売にしか就けない悪循環
ただ、下流SEだけは努力すれば上流に上がる事は不可能ではない
学歴を身に付けるよりも遥かに血の滲む努力が必要なのは言うまでもないが
実務と学歴には天と地ほどの差があるよ
学歴で戦えるのは新卒だけ
学歴があるからニートでも職は見つかると勘違いした結果が今のニート大量発生になってんだから
ナマポを貰おう！2ch生活保護問題まとめ
今は生活保護という最高の制度があってだな・・・
マンション持っててもなまぽ貰えるんだからニートでなまぽ貴族になるのが今の勝ち組ｗｗｗ・∀・
ユースフル労働統計 －労働統計加工指標集－2008
http://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/kako/documents/23_p259-290.pdf
★生涯賃金比較2008(退職金含まず)★
■男性
中卒2億2千万円
高卒2億6千万円
高専・短大卒2億6千万円
大学・大学院卒が2億9千万円
■女性
高卒1億9千万円
高専・短大卒2億2千万円
大学・大学院卒2億6千万円
■企業規模別
男性大学・大学院卒の場合
企業規模1000人以上では3億3千万円
企業規模10.99人では2億3千万円
【規模が大きくなるほど生涯賃金も高い】
【高学歴、大企業になるほど生涯賃金も高くなっている。】
【大学･大学院卒1000人以上では退職金を含めると，4億1千万円】
【参考：フリーターの生涯賃金は5千2百万円】【ニート：0円】
結論：大卒大企業が有利、仕事は選べ。
実務があっても>>50>>51の様に底辺からは抜け出せない。
底辺で社畜奴隷としてボロボロになるくらいならニートで好きな事して楽しんだて方がいいよｗｗｗｗ
ニートの方がマシ(笑)とかマジ大学って一般常識すら無い奴らの集まりなんだな
そりゃニートが大量発生するわけだわ
親が可哀想だな
で、その大卒にゴミの様に使われるのがお前等ゴミセンなｗｗｗｗ
高校時代勉強しなかったいいツケじゃんｗｗｗｗ哀れｗｗｗ
社畜になるため？
税理士や会計士になれるのはごく一部だし、なれなかったらどうすんの？
学歴ないしゴミ以下黒企業で何のために働いてるのか分からないくらいこき使われる人生が本当にマシとか想ってんの？ｗｗｗｗ
大卒・専門卒の半分以上が不安定な職場か無職
専門も大卒莫迦にできないねｗｗｗｗｗ
>>57-58
何で大卒＝ニートみたいな思い込みしてるの？
専門卒だって結局ニートになる奴らがわんさか居るんだが
（比率を考えたらむしろ大卒よりも遥かに多い）
確かに、ニート養成所と化している大学が無いわけではないが、
そんなのはいわゆるFラン大（文系）がほとんどで、
平均以上の偏差値の大学卒業してニートなんてほとんどいないから
あと、Fランといえど、企業からの評価は大卒であることに変わりない
もし、この学校のように無理やりブラックに就職させたら
余裕で就職率100％超えるから
一人が複数社内定を取れば100％超える
ブラックじゃないところにどこにも就けない奴が大卒ニートやってるんだろ？
無理矢理もクソもブラックしか行き場が無いって自覚しろよw
この学校の卒業生の大半が就職するブラックなんて
大卒の奴らならほぼ即決で採用するような企業ばかりだし
のび太「あはは、しずかちゃん大変だね。でも高校卒業しても仲良くしようね」
しずか「御茶ノ水女子大はやっぱり厳しいけど頑張ってみるわ。でも・・・のびたさんリラックス
してるわね、もしかして推薦入学が決まったの？おめでとう！
ええ、なかよくしましょうね♪何学部に入るの？」
のび太「え！う、うん・・・入学決まったよ、ま、まあ専門的なことを学ぶことになった
感じ・・かな？」
しずか「専門的？じゃあ工学部とかかしら？」
のび太「いや・・その・・・・専門・・・・」
しずか「えっ、専門？専門大学なんて聞いたこと無いわ・・・・聞き間違いかしら？」
のび太「・・・・・・・専門学校」
しずか「・・・・・・・・・・・・・」
のび太「・・・・・・・え、えっと・・・しずかちゃん・・・？」
しずか「・・・わたし、出木杉さんと受験勉強する約束があるから。さよなら。」
それ以来しずかとは口をきいていない・・・・。風の噂ではしずかちゃんは無事御茶ノ水に
合格して、慶応の出木杉の奴と２年のとき学生結婚したらしい・・・。ぼくはいま、
見返してやろうともう一度専門学校に通い、声優の勉強を一生懸命している。
大学と専門学校の違い
大学
図書館、学生の厚生施設など環境は整っている
講義内容などがシラバスとして公開されている
教員のプロフィールも出ている
財務状況なども公開されている
第三者による外部評価を受け教育の質の確保に努めている
専門学校
設備は、教室と実習室程度
授業の内容、教員のプロフィールなど情報はほとんど公開されていない
財務状況も非公開
第三者による評価制度など全く無い
学校教育法による学校（大学）と専門学校の違いは大きい
ラノベ作家になって一発逆転するんだ…φ( ' A`) ...
学歴も一般教養もない専門卒を即採用する企業なんてブラック以外ないよｗｗｗｗ
そう思わなきゃニートは自我を保てないもんな
じゃあ、専門がどうやったら大卒に就職の質で勝てるの？
大半が糞以下企業にごり押しで入れられて、結局は大卒同様>>62の様に辞めてニートになる。
そして>>63の言うとおりＦラソ以下、未満の最底辺の大学群を莫迦にして自我を保ってるお前等ゴミセンが何言ってんの？ｗｗｗ
大手の実績では大東亜にすらぼろ負けしてるのに現実観ろよｗｗｗｗ
「R!」「クソガキ!」「名刺出せ!」「かかってこいよ!!」 8～25時勤務のベリーハードなJR東日本職員
いくら東証一部、超一流超大手企業ＪＲ様に就職できたとしてもこんな酷使されるならちょっと・・・＾＾；
でも、辞めたら無職だし、入った会社がブラック企業と知った時の絶望感ってゾクゾクするよねｗ
これは客がクソなだけで仕事自体はそこまででも無いような
強いて言えば人身事故の現場処理がきついくらいか？
.
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.
学歴版に池
★バカ大ですら、教員紹介・シラバスを公開しているのに専門の圧倒多数は未公開
★専門の教員の給与の平均は高校教諭よりはるかに低い（平均年収500万で良い人材はいるのか）
★大学と同じ分野であれば、大学の方が設備は圧倒的にいい（図書館。厚生施設なども含めて）
★各種資格の合格率は大卒者の方が高い
★資格を取るなら資格予備校へ行った方が効果的（TACやLECなど）
★多くの大学が資格予備校と提携しているので資格を取るのも大学の方が有利
★実務教育といっても産学連携すらまともに出来ない専門に何が出来るのか
★多くの大学が産学連携をしているので、産業界の第一線の講師の講義もある
★多くの大学教員は、研究も行い学会発表などを行っているので最新の内容も勉強できる
★専門の教員の多くは、ただ教えるだけで研究もしてないので、教育内容も新しいものは少ない（新しいことは大学や産業界任せで何も出来ない）
などなど、得する事は何一つない。
バカ高校の延長線みたいな専門行っても損するだけだよ♪♪
>>82、>>90
マジレスするとセンモンは高卒と変わらないよ。
情報処理試験
http://www.jitec.jp/1_07toukei/_index_toukei.html
公認会計士
高卒91名 その他26名
http://www.fsa.go.jp/cpaaob/kouninkaikeishi-shiken/ronbungoukaku_i.pdf
税理士
センモン92名 高卒・旧中卒67名
http://tax.shikakuseek.com/data/19edu.html
国家公務員Ⅱ種
その他150名 「その他」は、短大・高専、外国の大学等である。
http://www.jinji.go.jp/kisya/0808/nishusaigo20-3.pdf
弁理士
センモン・短大7名 高卒4名
http://www.jpo.go.jp/torikumi/benrishi/benrishi2/pdf/benrisi_toukei_h18/h18_final_goukakusya.pdf
一級建築士
http://www.jaeic.or.jp/1k-data.htm
かなり出来る高校の人だよ・・・
その場合二年目は学生の身分ではありません。
学割等も効かず、卒業式もありません。
よって専門卒の資格ももらえません。
専門士の要件はネット等で調べてください。
でも一年でオサラバしたほうがいいと思います。
HRやイベント、各種提出物に付き合わされた挙句、レベルの低い授業を受ける理由はありません。
よく考えてみてください。
専門二年制コース
学費２００万円
扱い 先生と学生
社会人向け公務員講座30万円
扱い 講師と客
一番いいのは、大原に通学すらせず、自習室を拝借しつつスパー過去問ゼミ等で独学し、
面接は友人に頼んでもらうことでしょう。
ぶちゃけ、専門課程では
扱いは 先生と生徒じゃなくて看守と囚人って感じだろ？ｗｗｗ
糞みたいな強制イベント、資格、学園長講和など生徒がここ以外どこにもいけない事をいい事に好き放題こち使ってるのが現実だろ？ｗｗｗｗｗ
こきつかってるっていうか
理事長、校長、先生もどきたちが学校ゴッコしたいだけのような。
運動会とか、部活とか、ボランティアとか。
ド底辺高校「授業中に手マ〇、近くの男子がそれ見てオ〇ニー」 教師「本当にいつもシコッてる」
こういうどうしようもないカス以下高校の奴等のうち就職もできず、ＦラソすらRなかった奴が来るのが専門学校ｗｗｗ
社会人は学費は安いし、大原の奴隷になることはないからいいけど、昼の間は何するかだな・・
さすがにこれは大学院出ててもいらないわｗ
顔の時点で不採用決定ｗｗｗｗ＾＾
勉強しろよww
>>91
社会人講座のほうが絶対にいい
比較(公務員)
社会人講座 専門コース
学費 30万 200万
待遇 客 学生
イベント なし 強制
受講生 一流大学在学中 三流大学既卒
拘束時間 基本自由 9時～18時
講師 本気 お遊び
専門のメリットがないわけではない（面接練習の組み方、学割など）
ただそれでは100万を超える金額は到底埋まらない。
公務員コースの悪口スレになってるな
てか、面接やビヂネスマナーなんて、大学でもやってるし、いざ不安なら民間が実施するマナー講座でも受講すればいいしね
外部からはさっぱり見えんが、強制参加とか嫌いだったタイプの人間には
専門コースの講師はつらそうだな…
大原簿記専門学校神戸校に是正勧告 サービス残業で 労基署
【ＭＳＮ産経 2008/07/30】
学校法人「大原簿記専門学校神戸校」（神戸市中央区）が今月１６日、職員に違法なサービス残業をさせたとして、神戸東労働基準監督署から時間外手当約４０万円を支払うよう是正勧告を受けていたことが３０日、分かった。
同校によると、支払いの対象となるのは全職員６５人のうち、教師や事務職の２７人。今年４～６月までの３カ月間で、計２１５時間の残業に対する３９万７３００円の時間外手当が支払われていなかった。
最も多い職員で２０時間分の約３万５０００円にのぼる。
同校では職員の出勤、勤務時間を主に自己申告に基づいて管理しており、タイムカードなどは導入していないという。
平成１８年４月にも同労基署から是正勧告を受け、１６人に約４０万円の時間外手当を支払った。同校は「勧告を真（しん）摯（し）に受け止め改善に取り組みたい」としている。
法律すら守ってないクズ以下共が生徒にルールを押しつけてる素敵な職場ですｗｗｗｗ
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