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【ブラック】株式会社ダッド【過ぎる】


1 :11/02/17 〜 最終レス :12/01/17
なかったのでたてました
もうすぐで潰れるのが確定していますが
みなさん、書いていきましょう〜★

2 :
こらこらー書いていこう♪

3 :
何の会社?

4 :
もしかし愛知県のO市にある会社のことですか?
ちょっと知りたいです。

5 :
>>4
そんなことを知ろうとすると、解雇されるぞ!

6 :
T社関連への派遣会社
北朝鮮系の社風だとかで

7 :
奴隷会社&寄生虫会社だね。
2年前に辞めたけど、なかなかどうして頭がいかれた連中が多い

8 :
うん☆

9 :
保守

10 :
潰れちゃうのか(´・ω・`)?
友達が行ってるから心配。

11 :
そりゃ心配だ!!
早く退職届を提出するように友達に言ってあげてください

12 :
まさか単独スレができるとは、この会社も大きくなったものだ

13 :
4年前に辞めたが…やめて正解!保守すぎ・男尊女卑・不幸な毎日だわ。。
ところで、いつ潰れるの??

14 :
根拠のない悪評をひろめるのはいけないと思います。
僕がみたサイトにはリーマンショック以降も信頼されている会社とありましたよ。

15 :
>リーマンショック以降も信頼されている会社
腹筋崩壊しそうになった

16 :
>>14
火消乙。
給料を「一律」カットの会社に信頼も何もないだろうよw

17 :
>>16
それはまずは会社を存続し、しいては社員の雇用を守るための判断ではないの?
今は不況を乗り切るために、どこでもやっている事なんじゃないんですか?

18 :
10なんだけど。友達っていってもそんなに仲良くないんだよなあ。
この前会ったら、リストラいっぱいしてるー、って言ってた。
それでよくはなんないのかな? そういうことしても、潰れちゃう?(´・ω・`)

19 :
>しいては社員の雇用を守るための判断ではないの?
去年新入り入れて何十人も社員切っときながら片腹痛いぜwww

20 :
この会社は労働組合ないからなー。

21 :
トップ2が乙ったら多少はマシな会社になると思う?

22 :
操短、リストラ、給料削減…。
その結果、会社が立ち直ればいいんだけどなー。
>>21
残ってる社員しだいだろ

23 :
会社行ったら社長らに呼び出されて「本日付で解雇ね」って馬鹿も大概にしろってww
40人くらい首きってるぞ。
まぁ、やめて正解だったさ。

24 :
地震さえなかったらな…

25 :
地震は関係ない

26 :
この会社は所詮他の企業に100%頼らないと自力では生きていけないからなぁ
まぁ派遣会社っていうのはそういうもんだけどね。
でも50歳とかになって派遣されて他の会社の若造にアゴで使われるのは
かわいそうだよね。自業自得なんだろーけど。

27 :
新入社員入れてるのも助成金目当てな節が感じられる。
助成金の対象人数上限が50人(5000万円まで)。
で、今年入社した社員も50人みたいだし(去年の10月くらいに聞いた話)。
どこぞの重役が電話で「一人頭100万って(上は)考えてるみたいだし」
「法律に引っかかんなきゃいいよ」みたいなことを喋ってたのを、今でも覚えてる。

28 :
即日解雇の件もそうだが悪い方に知恵使ってる人が上にいるね
そっちの方をなんとかしないと、いずれ信用失うか、警察沙汰になると思うよ

29 :
このスレのこと会社に教えてやれよ。
まじで。

30 :
などと申しており警察ではry

31 :
へぇスレ立ったね。
辞めて10年経ちました。
みんな頑張ってねぇ〜

32 :
そうそうそういえばさ
本社社屋が分厚くw
なってたけどさ景気よさそうやん
大西が今社長だっけか?
本社にいるやつらって馬鹿ばっかだよなぁ
ハケン?シュッコウ?で外にでもいなきゃ
ばかばかしくてやってられへんわぁ
あと中国にも支社があるんだってねぇ

33 :
ブラック ≪ベ イカ レント・コ ンサルティング≫ 反社会的暴力組織
▼ 社員同士の裏切り(密告、チクリ)をさせている
▼ 経営者江口新が絶えず社員を疑っている(監視カメラ、張り込み)
▼ 社員を、恐怖感、危機感、不安感で操る
▼ 重要事件を紛糾問題にすり替え、口頭でごまかす

34 :
だれかこの会社を産業で説明して

35 :
こんな泥舟、乗ってたら危ないよ。
みんなわかってるんだろうけど。

36 :
それがわかっててもこの会社だとT様へ雑用派遣される人が多いし
そういう人だとアピールポイントになるような職歴も積めず優良企業に乗り換えるの難しいんじゃね
まあここよりマシなとこはいくらでもあるけどさ

37 :
《入社危険》ベ イカレ ント・コ ンサルティ ング《詐欺師集団》
新卒内定辞退強要、産業スパイ活動、違法派遣事前面接、
大手証券会社部長課長職接待、金券贈賄、
営業社員は、元水商売ホスト、AV男優
情報漏洩、スパイ多発! 取引注意!

38 :
ボーナス出る?

39 :
無理じゃない?もう、そんな体力残ってないよ。

40 :
黒字らしいよ

41 :
出る出ないのハナシ?
出るでしょ0.?ヶ月分とかさ
今まで0だったコトあるん?
てかもっとココもりあげよーぜーっ

42 :
黒字????絶対ありえん!!!!
ただ、ボーナスは借金してでも出すかもね?
出向者が辞めたらトヨタが動かんくても
潰れるからな。

43 :
1技2技は短期的に見れば黒字っぽいけど、3技とメディア合わせたらどうなんだろうね。
3技の委託派遣化が進めば、トータルでも黒字になるかもしれないね。
ボーナスは、今回はいくらかは出るよ。
0だったことは、昔1回あったみたい。

44 :
へぇ赤字なの?
ここ数年のボーナスってどんな感じ?
ちゃんと1回で2ヶ月以上出たのっていつが最近なん?
俺がいた時1ヶ月程度しか出なかったからさ
辞めた事後悔させてくれるコトだれか書いてくれぇ!
ちなみに卒業してちょうど10年になりました。

45 :
「若年層収入 女性が男性を上回る」
http://www.j-cast.com/m/2010/10/16078359.html?guid=ON

46 :
たしか、2年くらい前には2.3でてたような???
でも、今じゃ火の車だから辞めたこと後悔しないと思う。
俺は昨年からのリストラで解雇されたけど、全く後悔無し!!!
全部で何人くらい解雇されたのかな?40人くらいってとこまでは
聞いたけど、その後も続いてるみたいだし????

47 :
ベ イカレン トコ ンサルティングは新卒内定辞退強要を行った執行役員を
かくまう、非常に悪質な犯罪企業です。ベ イカレン トの名刺を持つ
sラ営業があなたの会社にも訪れる可能性があります。
関わるともれなく産業スパイ活動により情報流出が発生します!

48 :
強制的に自主退社させられた人が多いらしい。
これはかなりブラックだな。。。

49 :
大量のリストラをしておきながら、新入社員を大量に入れている。
助成金が目的なのが見え見えですよ!!
これではリストラされた人達は納得できないでしょうね。

50 :
そんな会社に入ってしまった新入社員がかわいそうだっ
会社都合での退職ならすぐ失業保険もらえるし明るい未来しかないぞ
20代なら今すぐ転職活動して決まったら辞めてしまえっ!!!
、、、30代40代になってしまったら、、、ダッド出身じゃぁねぇ、、、
でもそんな年までよく我慢できたね。
これからも我慢してください。

51 :
>会社都合での退職ならすぐ失業保険もらえるし明るい未来しかないぞ
正気か

52 :
>51
正気さ
ダッド辞めるいい機会だろうが
ココでは一般的なハナシをしているのではないぞ
ダッドに関してのハナシをしているってコト
さてはダッド派だなw

53 :
ダッド派www

54 :
俺はダッド派だぁ!!!

55 :
ダッド派の皆様こんにちわ

56 :
でも転職します(笑)

57 :
>>7が言う意味がよく分かった

58 :
社員の割合ってさ
20代>30代+40代+50代
でしょ
今度働くとこは逆がいいぞ
ちゃんと定年退職者が毎年いる様なとこを選べよ

59 :
半強制的に短期間で自主退社させるのは非人間的行為だな
退職金は減ってしまうし、失業保険はすぐにもらえない
非人間的行為と言うよりも、法律違反なのでは?
法律違反、つまり犯罪
ちなみに飲酒運転も犯罪

60 :
事実関係をしらないんで、、、
本当に自主退社だったん?
自主ってコトは退職願い出してるから
法律には違反しない
会社がどう本人を説得したかでしょう
退職願出さなきゃいいんだよ
でなきゃクビに出来ない

61 :
自主退社は法律違反ではないか
しかし、やり方がブラックだな
残った人達もみな大変だ、こりゃ

62 :
何を言われても絶対に退職願いを出さない様にね
次が見つかるまで居座ってやればいいのよ。
辞める様に仕向けられるかもしれないけど、、、
中国だの鹿児島だの僻地へ飛ばすとかさ
肩叩かれる前に職安行こうよ
在職者でも仕事紹介してくれるからさ

63 :
職安なんてブラックの巣窟じゃんよ
まあそもそも「世界のT社様で部署転々としながら雑用やってました!」なんて
しょっぱい経験売りにして次探そうったってこのご時勢ブラックしかないわな
せいぜいここよりちょっとマシなブラックが関の山

64 :
それを言ったらおしまいだよ
今のままこの糞会社でいいのか?ってコトよ

65 :
>63
さてはダッド派だなw
どうせブラックしかないって諦めんなって
がんばれよっ!!!!

66 :
たしかに世の中にはもっとブラックな会社はある
生涯ダッドでいいのなら、その人を止めはしない
しかし30代、40代にもなって派遣とかは
俺はごめんだな

67 :
自社でもなんかやればいいのにね。
社内で暇なひとはガンガン企画とか考えればいいのに。
メディアや2技はトヨタに頼らなくてもやれることいっぱいあると思うんだけどな。

68 :
そうだね
正直、社員自体はけっこう優秀な人が多い
仕事によっては社員を飼いしにしている
上の人間は社員を育てる気がない
本当にもったいないと思う

69 :
核心に触れたね
だからブラック企業

70 :
>>63だが別に俺は残れなんて事言ってないぞw
大半の社員がやらされてるスキルも専門性も無い事務的派遣なんて職歴じゃ
転職時にも大して活かせないよって話

71 :
イカすとかイカさないとかじゃなくて
早く脱出した方がいいと思うのね
盛り上がってきたねw

72 :
余計なお世話かもしれんが、
>>71はもうダッドなんて会社さっさと忘れて、早く前に進んだ方がいいと思う

73 :
>71ダッド派
全然前に進んでますよぉ

74 :
↑あ間違えた
>72ダッド派


75 :
さっ気をとりなおして盛り上がっていこー!!!!
てか
浜名湖の保養所ってまだあるん?
よく行ったなぁ

76 :
ダッドがこんな風になるとは、、、
立ち上がれ!ダッド派よ!!

77 :
保養所はあるね。
社員の雇用を守ることよりも
保養所を守ることを選んだから

78 :
配属される職場によって、差が大きすぎるんだよね。
周りの話を聞いてると、俺は本当に恵まれていたんだと思う。
ろくな仕事も与えれず、早々に首を切られる社員は本当にかわいそう。
訴えてもいいと思うよ。

79 :
訴えた人もいたらしいよ

80 :
へえ。
最近のことですか?

81 :
一番最初にリストラしたときに
どうなったかは知らないけど

82 :
冷静に考えたら、和解しとくのがいいんだろうね。両方にとって。

83 :
カテキンよりもユキチカのほうが脂肪燃焼率が高いって話?

84 :
てすと

85 :
>83
何の話だよw

86 :
こんなしょうもない会社訴えるなんて時間と金のムダすぎる
そこまでする価値があるとは到底思えんな
せっかく退職する手間省けたんだからさっさと次探せばいいのに
とはいえ>>78が言うところの恵まれなかった人達は職歴的に次を探すのも大変だろうね

87 :
でもよ〜、トヨタに出向行ってた経験がありゃ、面接のときに
アピールできるぜ!本当はつまらん作業やってたとしても、
そんなの口八丁!言い方次第でスッゲー生技のことしってる
振りできるかんな。なんでもアピールの仕方次第さ!
それがうまくできないようじゃ、本当につまんねー仕事しか
ないかもな???

88 :
まともな企業ほど専門的な筆記や面接でそういうとこしっかり見るから付け焼き刃の知ったかぶりは通用しないよ
似たような人材使い捨てのブラックならそれでもいいけど

89 :
ようぉし
それじゃ
逆にダッドのイイトコロを上げてみよぅ!

90 :
20代の人は早めに転職した方が良さそうだね
30代の人はまだ間に合う
40代の人はもうやりきるしかない

91 :
リストラのおかげで、
ボーナスでるといいね

92 :
もっとリストラして
俺達の給料上げて欲しいよね

93 :
社内の人には悪いけど
出向してればとりあえず大丈夫だから

94 :
恨みをかいすぎて
放火されても、犯人の見当がつかない

95 :
噂によると、…らしいな。

96 :
なになに?

97 :
放火されたん?

98 :
ダッド派のみなさんこんにちは

99 :
出向戻りのタイミングで
リストラありますよ
実力とか実績よりも運
出向って単価が決まってるから
ある程度の年齢になると会社のもうけが少なくなるんだよね
出向してる人もいつでも天職できるように
がんばってみよう

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