愛知で転職活動してる人 Part43

1 ：12/01/24 〜 最終レス ：12/06/05

　　／⌒ヽ
　く/･��　⌒ヽ 　　不景気だから誰も辞めない・・・・
　 |　3　(∪￣]
　く､･�� (∩￣]
前スレ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1318489018/
関連スレ
この会社はやめておけpart15【愛知版】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1320505270/

2 ：

>>1乙
不景気で倒産して辞めざるを得ない所もあるけどね…

3 ：

あまりにも碌な求人がないから「この会社はやめておけ」板と内容が
ラップしてるなｗ
次スレは統合するか？

4 ：

テンプレほしいな
派遣会社まとめとか
グループとか

5 ：

>>29歳へ　職決まってから、部屋探しのほうが、大家さんうけが良いからね。
　　福岡からだと夜行バスとかかな。
　　小倉〜大阪南港までフェリーで行って、それから近鉄特急で名古屋かな。　

6 ：

【入社危険】ベ イ カレ ント・コ ンサルテ ィング【マスコミマーク】
みず ほ証券社員に金券20万円を 贈 賄した営業社員和田と、承認した代表取締役江 □新。
全派遣社員の 氏名 年齢 学歴 経歴 年収 年齢 ランク 派遣先 ピンハネ率が外部漏洩済。
次々と露見する悪事。

7 ：

↑この人とか（まぁコピペだけど）
この会社はやめとけとか情報は有難いけど＾＾

8 ：

>>6
また削除されるだけだろ

9 ：

文系大卒28才…中小の営業2年、組立2年で生産管理の上司に気に入られてそこに移れたんだけど、実際は作業員のパシリな上にサビ残60時…そのうえ上司の横暴さに限界を感じて組立に再び入ろうとしたが、上司が人事にストップかけたらしくて社内に逃げ場が無い。
正直スキルが試される年齢だが、工場落ちまくり、中途半端過ぎてどうしたらいいか…

10 ：

9>>工場じゃない職を探せばいい。
　　お前には眠ってる能力があるはず

11 ：

>>9
まあ元気出してくれ
俺はあんたの経歴が輝いて見えてる底辺だがまあ何とか生きてる

12 ：

>>9
一度工場設備の会社に修行に行ったらどうだい
というか漏れは元々そうゆう設備会社所属で
３６歳の時に鬱になり３年ニートして４０歳を前に今の会社に就職した
３９歳で就職活動し現場仕事はもうやめて工場内の仕事を希望
面接毎に「うちの設備も面倒見れるかね」と聞かれ採用通知殺到
正直嫌気が差してので履歴書詐称（設備工時代）は削除した
その上で採用してくれた今の会社に決めて
１年黙々と業務を覚え、改善を提案しまくり
面白いですｗ　設備工より仕事楽だしタイムカード制だし病気で休めるし有給もあるし残業代もある
ただ給与面では設備工の半分ですがやりがいあって楽しいですわ

13 ：

>>12
それは、ない。

14 ：

入って３日、残業代出るって書いてあったのにタイムカードがないんだが・・・研修中なので定時に帰宅できるがもうブラック臭しかしないよ・・・
バックレ検討中

15 ：

タイムカードあっても残業出ねぇぜ・・・

16 ：

>>15
労基署池

17 ：

サービス残業って労基法違反じゃねーのか？

18 ：

労基違反してないとこなんてあんの？
正直そんなこと気にしてたら仕事ないわ
一応上場企業なんだが・・・

19 ：

>>18
社団法人とか財団法人とか、公務員が天下ってくる
お役所とズブズブなところは守ってるな。
違反に対してもっと厳しい罰則をつけつつ、をもっと簡単にしないとなあ。

20 ：

美浜町のトウチュウってどうなんでしょうか？
情報あったらよろしくお願いします。

21 ：

今の会社の求人募集がでてて
賞与が前年度実績4ヶ月になっててワロタｗ
リーマンショック以降1円ももらってないって

22 ：

結果待ちは落ち着かない…
今日か明日には来るといいが…

23 ：

>>22
良い結果が来るといいね
因みにどんな業種＆職種でエントリーされましたか？

24 ：

>>23
主に自動車や電子部品関係の製造業です。
はたらいくやリクナビNEXTで応募しました。
もちろん内定の連絡が欲しいけど、とにかく合否連絡が欲しいです。

25 ：

>>1乙・・・後はまかせたぞ・・・・
　　　　　　　　　　　　　　　　| 　 　||＼
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　　　　　　　　　　 ＼ 　||~~~~~~~~~~~~~~~||

26 ：

ファイザーまた契約社員募集してるな。契約切れで辞める人多いのかな。
ファイザー自体は業界１位なのだが。

27 ：

機械部品の商社で、社員が3人しかいないけど
設立10年で年商6億って会社ってどうなんだろ。
給料は悪くは無いんだが・・・。

28 ：

３人で６億ってすごくね

29 ：

>>27
残業バリバリな感じがする。
その人数で業績安定してれば、将来ウハウハでは？

30 ：

>>28
>>29
３人のうち一人は事務だから、営業は二人で六億。
今回は事務の増員（♀なので）で、残業はほぼ無いっぽいけど
既に一人いる事務の人と気が合わなかったら、辛くてたまらんよなぁと思って躊躇してる。

31 ：

内定でてから悩めよ

32 ：

　　　　　　　公 害 病　部 落　戸 籍移 植　特 殊学 級
海 部俊 樹　　　○　　　○　　　　○　　　　　　○６０
棚 橋泰 文　　　○　　　○　　　　○　　　　　　？６９

33 ：

気が合わなかったらじゃなくて、合わせろよ
子供か

34 ：

そうだよ、相手の気を合わせるようにするのが大人ってもんだぞ

35 ：

人間関係だけは実際入らないと分からないからなあ・・・

36 ：

会社の売り上げが多くて、残業無くて、同僚がいい人のみ？
そんな会社あるかぼけ！

37 ：

公務員くらいか

38 ：

>>37
キチガイみたいな上司はいそうだけど。

39 ：

公務員でも市役所の主だった窓口担当は
忙しそう…

40 ：

同僚って言うけど、職場の関係なんて辞めればそれっきりでしょう？
実際に転職してみれば分るけど、以前の職場での関係なんて
辞めればそれっきり。それが普通と言うか俺はそれを歓迎する。
要は給料が良くて、仕事もそこそこであれば良いけど。

41 ：

雪すげええ

42 ：

医大の事務職員辞めようと思うが
転職先はあるだろうか？

43 ：

なぜ辞める？

44 ：

隔週土曜出勤がつらい

45 ：

>>44
辞めちまえ　辞めちまえ
毎日が日曜日になるぞ

46 ：

>>42
事務職やめたら次無いぞ

47 ：

【リワーク】セイコーエプソンRev26【腰痛激増】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1324107293/
>>925
おいおい中卒君w
君は役員宅まで街宣車で押しかけるのが仕事だろ？

48 ：

>>42
お前さんの仕事がリクナビに乗ったら倍率数百倍確実だぞ。そういう仕事を手放して次なにすんの？

49 ：

>>42
年齢に因るだろうが、まず無い
20代前半なら、高確率で次の事務職も見つかるが
30代以上なら、余程の高スキルかコネ・紹介がなければ
現在より低ランクの会社しか見つからない
どうしても嫌なら、在職しながら転職活動は基本
ソースは周りの友人、事務正社員に拘って100社以上受けたが無い
仕方なくアルバイトしながら繋いでいるぞ

50 ：

>>49
現職、事務職だが倒産しそうだから詰みそうだ・・・

51 ：

愛知県って派遣・請負ばっかだなｗｗｗ

52 ：

ハロワ行ってきたが相変わらず回転求人に空求人…
件数だけは多いけど応募したい会社は一社も無かったわ…

53 ：

>>51
技術系の職種まで派遣。
前社を早期退職した様な経験者を求めてる。
これからはまさに「就社」では無く、専門スキルが益々問われる時代。

54 ：

先物取引会社　中部第一商品って会社しってますか？

55 ：

>>54
先物ってだけでやめとけって言えるレベルだが
知ってどうするのよ？

56 ：

　あまり選り好みしていてもいけないと思い、休みが土曜は隔週と毎週日曜他お盆等という会社の紹介状を貰いに、ハロワに行った。
すると、今日面接に来てくれとの事。面接に行ったら、一目見てクセのありそうな社長で、ダメかなと思った。いきなり「お前」呼ばわりだし。
工場見学を終えた後、「どうだったか？いつから来れるか？」と即決採用だった。１日考えさせて欲しいとも言えず、「月曜日から」と言ってしまった。
帰宅して考えた末、いくら採用側とはいえ「お前」呼ばわりした事、採用の話があった後に奥さん？に「今から出掛けるから、後は説明しておいてくれ」と言ったり、
社長の性格に難ありとみて、明日被採用を辞退しようと思う。残業も求人の月２０時間ではなくて４０時間の見込みらしいし。工場見学及び事務所に来た社員の顔が覇気なかったし。給与待遇面はしっかりしていそうだけど。
ちなみに、俺の前にも男性が面接していて、俺と同じく事務所を去る前に社員駐車場の説明を受けていたから、即採用だったみたい。

57 ：

>>56
何の工場？自分も昨日即採用で、一応1週間考えさせてくれって
逃げてこれた口なんだが同じ会社かな？社長はやさしそうな感じ（お前はなかった）だったが、
キリがいいから2/1（つまり明日から）から来るか？っては聞かれた。
プラスチック加工の会社だったけど、即採用だと怪しむよね。
でも零細の工場だと即決のが多いのかな。

58 ：

お前ぐらいならまだいいぜ、貴様って言われたことあるぞ

59 ：

>>58
旧帝国海軍式だな

60 ：

>>57
私も、はたらいくで見つけた企業から
書類通過→一次面接通過→内定（書類送付から内定まで2週間）
の経過で内定を貰ったことあります、結局、内定は辞退しました
一次面接は社長、副社長、営業部長との3対1での形態でした
面接時間は1時間程度、内定を貰ったあとに簡単に決まりすぎるのは
怪しいと思って、内定取り消しを覚悟で質問書を作成し、納得できるまで人事の方と話す機会を頂きました

61 ：

>>56
それは、辞退して正解。
そんなとこは、入社して鬱になる。

62 ：

はぁ〜、社長がウザい。
誰も見ていない所でネチネチと人格否定してきて、明らかにこちらの精神を壊して鬱病にしてやろうという魂胆が丸わかり。
ただ、社長を知る人から温かい言葉をたくさんもらっているので、それがあって心を保ててる状態です。
二月二十日退職まであと少しなのでなんとか頑張っていこうと思います。
…他の営業が誰も引継ぎに協力してくれていないので、本当にその日に辞められるか不安なのですが。。。

63 ：

>>62
法律上は２週間前に辞意を表明すれば止めれる。会社にそれを引き止める権限はない。
今辞めたら訴えるとか言われたら、じゃあ弁護士に相談します、って言えば途端に黙るよ。
あと少し頑張れ！

64 ：

面接→即採用はさすがに怪しすぎるよな…

65 ：

よくあると思う。
俺も面接中に来月の初日入社ということでって言われた。
社員数は1800人。

66 ：

元々いた派遣会社から、契約社員の紹介の話が来た。
今のところお祈り続き。
行くべきか行かざるべきか・・・。

67 ：

即採用の会社に勤めて半年だけど、
上司にお前呼ばわりされて厳しい。
その人毎日カッカしてるから頭が波平と化してる。
待遇がいいから続けてる。しかしいつまでもつかな。

68 ：

ちょっと割り込むけど、ドコモのスマホで書き込もうとすると、ここ最近
アクセス規制で書き込めないんだけどどうすれば良いかなぁ？
PC使うとか何か有料のを使うとかは無しで。

69 ：

金融系って、契約社員とかでも入社時に色々調べられるもんなのかな？

70 ：

もちろん

71 ：

そういえば日経キャリアを使ってる人いる？
全然更新されないわ、ブラック臭いわで最近使ってないけど

72 ：

ハゲハゲハゲ

73 ：

あぼーん

74 ：

>>71
登録はしてるけど最近は放置してる
愛知県以外の就職を希望してないから必要ないかな

75 ：

今年に入って書類選考４連敗中、リクナビは選考倍率高いのかな？
事務職希望だから難しいのかな？全然決まる気配がない。

76 ：

>>75
オレなんか、毎週５社に書類送るのが目標。４連敗ぐらいで嘆くのは早い。
何でも送ればいいものじゃないから、その５社を見つけるのが大変だ。書類
選考に通るのは、２週に１社程度。
面接しても、？？な会社には、翌日に、こちらから辞退の連絡を入れる。

77 ：

>>75
週に5社も送れるところないや
去年の今頃も4月まで応募するところなかった
去年は50社応募で20社ほど通過で面接辞退5社、内定1は辞退した

78 ：

70社応募して全滅のおらが来ましたよ。
挫くそうです。
38歳の年齢がだめなんだろうな。

79 ：

>>78
今までの経歴が知りたい。次見つける前に前の仕事辞めちゃったの？

80 ：

いよいよ来月から外国人登録制度が改正されます。
四の五の言えるのも今のうち、外国人が大挙して
日本にやってきますよ。　おまえらの職も根こそぎ奪う。
範囲が広いからな、WebDTP業界から果ては医療、福祉、工場まで
さすがに法律事務所は大丈夫だろうとか言ってるあなた！
インド人の頭の良さを知らないでしょう？　垣根なしになったから
本気の死ぬか生きるかのサバイバルがスタートします。
ノースキルの馬鹿はもう死ぬしかないです。

81 ：

>>55
それも、そうだね先物だけでブラックだね。
どんな会社かなって思っただけ。

82 ：

>>78
激しく同意
本当に、年齢の壁とはキツイ
自分の行きたい所、採用されたのは20代前半の方ばかりのようだ
年齢聞いたら「こりゃ勝てんわｗ〜」と乾いた笑いしか出なかった
悲しいが、バイトの掛け持ちしつつ就活し、景気が上向くの待つかぁ…orz

83 ：

おひさしぶりです。
スレ読み返すと、転職への勇気が沸いてきますが平日はどうも厳しいです。
自分も即採用の工場がありましたが、やはり問題があるもので、数年で辞めることを見越していると思いますね。
取引先で人の入れ替わりが激しいところがありましたが、たいてい上長の独裁で会社が見放して
いるパターンを聞きます。会社側も手を打たずに、即採用でしのいでいる気がします。
今の貯金では、辞めてから探すなんてのは考えにくいですし、踏ん張るしかないですね。
今までの経験を踏まえて、業種や職種を検討し直していきます。
大手の工場は25歳以下がとても有利なようですね泣

84 ：

景気が上向いても、２５以上は厳しいぜ

85 ：

>>84
てか、単純労働は皆、外人に全力シフト。
日本人は死ぬしかないです。
ワタシニホンダイスキデ〜スオカネモウケデキマ〜ス！

86 ：

寒い

87 ：

去年の11月からスタートして、
1末によーーやく決まった。
紹介予定派遣だから、ここに戻ってこないように
頑張るつもり。
2月から働き始めたわけだが、仕事の、密度が濃くてあっという間に一日が終わる。
お陰で、残業は０だ。
今までの職場より、楽しい。
決まってよかった。。。

88 ：

>>87
おめ。ここには二度と戻ってくんなよ。

89 ：

あぼーん

90 ：

R万

91 ：

孫受けの自動車部品工場って最悪だな
従業員数300名程度の中小なのに天下り上司が多すぎて
3人に1人が職制ってﾃﾗﾜﾛﾘﾝｸﾞｗｗｗｗ
現場に人いなさ杉ｗｗｗｗｗｗ

92 ：

>>91
系列？最悪だよ。天下り多すぎて昇進できないから給与上がらない。
300人程度の中小企業でも系列に入ってなくて独自に海外拡販している
会社の方が当然良い、松尾製作所とか浅野機械工業とかは優秀だと思う。

93 ：

>>91さん　>>92さんの仰る通りですね。
うちの会社もアフォみたいに天下り大杉で嫌になります。
転職失敗orz
管理職の給与が自分が前職ｓｗフル残業した時より下だし。

94 ：

俺のところは
ＪＲの天下り管理職月給７０万ｗｗｗ
俺なんか３０代で２０万代なのにふざけるなよ
…ほんとに…おかしいよ

95 ：

管理職が給与高いの当たり前じゃないか
だって、偉いんだもん

96 ：

最近、書き込み少ないと思ったら
実は景気良くなってんじゃないの？

97 ：

書き込まなくなった事情は、就職だけではない。
もう書き込めないところまで…

98 ：

>>95
管理職の給与が高いのは別に良い
だが本当に「管理」している上長ってどんだけいるよ？
罵倒、パワハラ、責任押し付けで高給もらってるのが現状でしょ
こんなんじゃ国内企業の業績が先細りするのも当たり前だし、
まともな職にありつけない人が続出するのも当然だろうよ
はぁ〜一生下っ端でいいからマッタリ働ける仕事ないかな・・・

99 ：

>>93
零列企業は給与安すぎ将来性なしだね。私は新卒の時●●●●グループを支えている
当社にしか作っていない製品、当社にしかできないことがあるっとの宣伝の真意を
解けなくて入社してしまった。実際は親会社の不採算部門を請け負い企業、
「仕事がないので下さい」って平身低頭、ご飯を恵んでもらう乞食と同じだよ。
当社しかできないって、安い単価、給料で独自に製品を開発する力もなく、親会社
に頼ってますってそりゃ当社にしかできないかもしれない。
>>98
親会社天下り上司に俺はやられたよ。君たちは私たちとは人間のラベル、
レベルが違うと言われたことある。その上司は親会社で関連業務をしていて
方針作成や進捗管理などやってくれればいいのだが、部下に方針作成から
進捗をすべて任せ、責任を負わせ、機嫌が悪くなれば当り散らす
上司は一日ネット三昧です。

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