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2013年06月転職150: 経歴詐称の正しい方法30日目 (430)
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経歴詐称の正しい方法30日目
- 1 :2013/04/19 〜 最終レス :2013/06/03
- 基本はsage進行でお願いします。
(このスレの主旨からいって目立つのは得策ではないでしょう。
現に転職板には人事、総務関連のスレがあるようです。
転職板自体少なからず見られています)
質問は最低限、テンプレを読んでからにしてください。
それでも分からなければsageにて質問願います。
sage以外の質問に対しては答えないでください。答える側も荒しです。
自らが安心を得たいが為の質問、確認等はご遠慮ください。
(テンプレにあるような既出な事を何度も質問してくる等)
過去ログに同じようなケース、やり取りが必ずありますので
それを見て安心するようにしてください。
テンプレは>>2-10
経歴詐称の正しい方法29日目
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1358177088/
- 2 :
- ばれない職歴詐称方法
ttp://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-10.html
[en]パートナーズ倶楽部FAQ
「採用した社員が、書類の職歴を一部偽っていたことが入社後に発覚しました。
それを理由に解雇することはできますか?」
ttp://partners.en-japan.com/qanda/desc.cfm?QAID=90&f1=h2
- 3 :
- 3 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2012/05/03(木) 01:45:26.16 ID:gW7XY3Cw0
・前職詐称は、前職調査をする会社だったらアウトの可能性あり。
前職の会社が問い合わせを受けても一切答えないことを祈るしかない。
まあ大抵の場合は答えないのだが、前職がDQN会社だと答えてしまうかもしれない。
特に前職の会社があなたに対するイメージが悪い場合は言ってしまうかもね。
また退職日によって転職先に提出する源泉徴収票や住民税などでバレる可能性あり。
・前々職詐称は、かなりの確率で調べられない。
個人情報保護法で、できれば全部調べたいがやり難い現状。
それに、前々職からかなりの年数が経っていればそれらの経験はあまり
重要視されない。
ただし、受けた会社が前々職の経験と職務内容に合致する部分が多くて
興味を持った場合は問い合わせることがあるかもしれない。
・興信所を雇われた場合
\(^o^)/人生オワタ
学歴、職歴、職務態度、ご近所の評判まで調べつくされる。
ただこれは会社側も金がかかったり、いろいろ面倒だったり、興信所を雇って
調べているのがバレた場合の企業イメージ低下を懸念するので、特殊な業界
以外はされないとみてよい。
警察、警備、金融業界など
・公務員系
内定後に在職証明書の提出を求められる場合が多い。
大抵、募集案内にその旨が書いてある。
大手鉄道会社も在職証明書を求めるところがあったり、社団、財団もその場合がある。
- 4 :
- 646 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/26(火) 22:31:54 ID:GTZepdF70
前職が派遣で短期間で辞めたものの場合、
それを一切書類に書かず、前職以外の今年の書類を次の会社に出しても大丈夫ですか?
650 名無しさん@引く手あまた 2008/08/27(水) 20:57:10 ID:ok1LvoMd0
>>646
派遣会社から源泉徴収票もらってないの?
652 646 sage 2008/08/27(水) 21:01:13 ID:3cRv2SHX0
>>650
もらってるけど、それは秘密にして、
前々職(今年辞めた)の源泉徴収票と雇用保険被保険者証を出したらまずいの?
653 名無しさん@引く手あまた 2008/08/27(水) 21:18:11 ID:ok1LvoMd0
>>652
それならいいと思う
655 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/28(木) 03:58:40 ID:gDRa3obe0
>>653
マジで?合計額とかでバレない?
658 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/28(木) 10:35:32 ID:2GwFQyjR0
>>655
短期や定収入であれば、申告は普通は還付金はあるにしろ、税の支払いには至らない。
形は申告する義務があるが、戻る分しかなければ申告せんでも税務署は何も言ってこない。
- 5 :
- 755 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/13(月) 14:06:12 ID:/25sfvStP
某スレにあったレスなんですが、これって本当なんですか?
↓
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1234043763/130
130 名無しさん@引く手あまた New! 2009/07/13(月) 13:35:10 ID:HEQGr+/QO
社会保険庁に電話で聞けば加入歴がわかるでしょ。
番号は名前と誕生日からわかるし、加入歴も全部ペラペラと教えてくれる。
会社に対して加入歴が多いとバレバレ。
社会保険庁は機密との考えを持っていない。
詐称する上での最大のネックだね。
企業が問い合わせしないことを祈るしかない。
756 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/13(月) 17:16:39 ID:ilArKNeY0
>>755
個人情報保護により加入歴は本人以外は確認できない。
委任状があれば第三者が確認できる。
つまりウソw
758 755 sage 2009/07/13(月) 17:51:12 ID:/25sfvStP
>>756
ありがとうございます。
ググッてみたら、年金関係の電話問い合わせに対しては
本人の住所宛てに回答票を郵送するとありました。
ttp://senior.ojaru.jp/pension/period_member.html
また、社会保険庁・事務所に電話しても、年金履歴については一切答えてもらえず、
本人または委任状を持った第三者が事務所に訪れた場合のみ加入歴が分かるとありました。
- 6 :
- 645 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/11(土) 17:54:56 ID:UK1GWvQIP
ハローワーク経由で応募して詐称がバレた場合、
応募先企業がハローワークに告げ口して、
ハローワークのブラックリストに載ってしまったり、
そのせいで紹介状がもらえなくなったりしませんか?
649 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/11(土) 21:22:15 ID:mkWc+8EM0
>>645
ハロワに告げ口されてもハロワはそんなめんどくさいことしない
むしろ面接をブッチしたりしたほうがダメ
- 7 :
- 402 名無しさん@引く手あまた New! 2009/10/01(木) 19:39:40 ID:QRgca6fc0
手帳白紙で詐称するにしても、くれぐれも厚生年金基金の無い会社にしろよな。
もし厚生年金基金加入の会社だと、
加入手続き後、確認のために過去の厚生年金基金履歴と厚生年金履歴との照会を
後日書類で事業者に求めて来るから、その時点でバレル。
厚生年金基金っつーのは、窓口をいろんな団体がやってるから煩雑になっちゃうんだと。
ちなみに過去に厚生年金基金加入歴がないと、年金基金加入歴なし&厚生年金履歴が記載。
対策としては厚生年金基金加入断固拒否しかねーな 源泉提出断固拒否みたいに
404 名無しさん@引く手あまた sage 2009/10/01(木) 20:09:17 ID:AeHXU5w+0
>>404
そういうこと。
おれは厚生年金基金と書いてある会社は避けてる。
と言っても、そのバレル話は10年以上前に友人に聞いた話で、
個人情報保護法制定後の現在でも生きてる話かどうかはわからん。
度々ググって調べてるんだが
- 8 :
- 33 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:26:34 ID:hjZPCOax0
まず、入社一年目は年末に在籍して給与を貰ってないがきり普通徴収です。
役所は会社への在籍を知りません。したがって未納、滞納があったとしても
会社には連絡は行きませんよ。これが一般的なんです。
給報提出の際、あえて普通徴収を選択する会社も稀です。年末から継続的に
在籍している人は半自動的に特別徴収なるでしょうね。
ただ役所に特別徴収を強制する権限はありませんよ。また会社への警告も罰則もありません。
給報を提出する義務はあります。ただそれだけです。
34 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:35:57 ID:aXRoJKun0
>>34
> 転職の場合でも、普通徴集なのですか?
一年目は普通徴収が一般的です。会社には年度途中での切替にメリットはありません。
本人の納税通知書も入りますし、年末まで在籍しているという保障もない。
辞める時は手続き等で、また手間がかかりますので。
> 会社は、雇い入れの際、その労働者の居住する役所に報告する義務は無いのですか?
通常、年末調整した上で、1月末までに市町村に給報を提出します。
これが義務です。しかし年末に在籍してない人は関係ありません。
> 報告の際、去年の収入に応じた特別徴集を課されるのかと思ってました。
ええ、そのとおりです。特別徴収されます。ただ今年、入社される方は年末調整も
されていませんので報告自体ありません。確定申告することになります。今年、
年末まで在籍していれば、来年から特別徴収になるでしょうね。
- 9 :
- ____ ________ ________
|書き込む| 名前: | | E-mail(省略可): |sage |
 ̄ ̄ ̄ ̄  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧ ∧ 。 / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ゚Д゚) / < ここに「sage」(半角)と
⊂ つ | 入れるとスレがあがらない。
| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄| \_____________
| |
| |
| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|
アドバイスを受ける方は質問内容を分かりやすく書きましょう。
勤務期間は改行しないで書くと見づらくなるので下記のように書いて下さい。
【現実】
A社 2004年4月〜2007年12月(社保有り)
B社 2008年4月〜2008年9月(社保有り)
C社 2008年10月〜2011年10月(社保有り)
【理想】
A社 2004年4月〜2008年9月
C社 2008年10月〜2011年10月
頑張って内定を勝ち取りましょう!
ここまでがテンプレです
- 10 :
- 年金手帳の再発行の際に、印字しないでくれと頼めば良いって話だが、これ詐称しますって言ってるようなもんだよな?
変な顔されないの?
- 11 :
- 質問です。
某社に内定貰ったんだけど……
A社 2005年4月〜2005年6月
B社 2005年7月〜2007年7月
C社 2007年8月〜2010年4月
D社 2010年6月〜2010年9月
E社 2010年10月〜2011年10
無職 2011年10月〜2012年9 月
F社2012 年10月〜2012 年10月
派遣 2012年11月〜2013年1月
が本当の履歴なんだけど
B社2005年7月〜2010年6月
E社2010年6月〜2012年10月
派遣2012年11月〜2013 年1月
に書き換えてしまった。
バレるかな?
最後の職歴と今年はいじってないので大丈夫だと思うけど……
- 12 :
- 転職先に知り合いが居てばれたってのは見たな。
- 13 :
- テンプレがかなりいい加減なので、ちょっと見直した方がいいかもね。
厚生年金基金や住民税の普通徴収・特別徴収とか、間違った遣り取りがそのままになってる。
まあ、テンプレや過去スレなんて一切目を通さない奴ばかりだからいいんだけどさ。
- 14 :
- 詐称ではなく拡大解釈で書いてるわ
検査業→品質保証とか
事務営業→営業とかな
- 15 :
- >>14
平社員なのに管理職経験ありと偽ったり、
成績の悪い営業なのにトップセールスと言い張ったり、
そんなのも含めて許容範囲でしょ。
- 16 :
- 一般的に会社に年金手帳出してから
どれくらいで加入手続きされるのかな(提出後から10日ぐらい?)
どうも内定もらったところがブラックぽいから
少し様子見して保険作られる前に辞めたい
- 17 :
- おまえら仕事が出来ない部分はどうやって誤魔化している?
前の会社とはやり方が違うから教えてくれと言って誤魔化して来たが
いい加減立場がヤバくなってきた
- 18 :
- 年金手帳はしばらくださなければ・・・
- 19 :
- >>18
その手があったか!
年金手帳、実家にあるんでちょっと時間かかるんです。でごまかせそうだな
- 20 :
- 【人を探してます】
どんな小さな情報でもいいですから
誰のスケジュールか分る人はいませんか?
◆黄金スケジュール
http://www.logsoku.com/r/infosys/1355538383/1
- 21 :
- 年齢の詐称のリスクって高いですかね
- 22 :
- 年齢は詐称無理だよ
保険証とか作ってもらう時点でばれる
- 23 :
- 年齢、資格、学歴はやめとけ
- 24 :
- >>18-19
年金は手帳の番号だけ教えれば無問題。
>>23
証書の提出を求められない限り学歴・資格は大丈夫。腕に自信があれば問題ない。
俺は資格・学歴詐称して採用されたことあるし。
- 25 :
- >>24
入社後、すぐに手続きをされたくないというのがもともとの話なので、的外れ。
学歴・資格は、「証書の提出を求められない限り」大丈夫ってことは、逆に
証明書を求められたら完全にアウトってことでしょ。腕とか関係ない。
たまたまうまくいった経験を語ってるだけで、実は何のアドバイスにもなってない。
- 26 :
- 学歴詐称してもバレなかった俺、スゴいだろう!ってことか
7社経験して、卒業を証明するものを求められたのは3社。
- 27 :
- 資格なんて真っ先に証明書のコピーとられるだろ
ほとんどの企業は資格証明は事務所に貼り出すし場合によっては無資格で会社が処罰される場合もあるんだから
ただ検定は目安に過ぎないから詐称しても実力が伴えば問題ない
- 28 :
- つーかageてるアホはタヒねよ
- 29 :
- 性別の詐称が一番難易度が高いSSクラス
資格や学歴は、証明書を求めてくるとこがある
無い会社もある。
よくやるのが履歴書での会社の圧縮だろう
6社経験を2社とかね
個人的には今までバレた経験はない
直近の会社の退職証明書を求めてきた会社があったな
金や保障を取り扱う会社だったな。いわゆる金融系か
内定承諾返事後の、入社時必要書類の提出に何が
書いてあるのかを見る時が、いちばんドキドキする
- 30 :
- 職歴圧縮って直前の会社の在籍期間は誤魔化せないよね?
- 31 :
- エージェント経由で面接受けたIT系(サーバー保守)の会社の
最終面接が近日あるんだけど
紹介会社挟むとリスク高いのかな?
前々職の職歴を長めに詐称しました
職種は未経験での応募で先方も知ってます
- 32 :
- 通信高校通ってるから学生特例なんちゃらの申請しる。
会社には18歳の時普通に高校卒業したことにしてフリーターで通した。
今月社保つけるよ〜って言われたけど
年金履歴でバレるもんなのでしょうか?
- 33 :
- >>32
sage進行って>>1に・・・と思ったら結構あげてる人いるな
年金履歴は年金手帳見ればいいんでない?
俺の場合だが何も書いていないからここでばれることはほぼないと見ている
ただ雇用保険のほうに会社名入っているのは無理だろうな
- 34 :
- 失業手当もらって手当が終わってもバイトもしてないけどその間アルバイトしていたといったらだめなの?
- 35 :
- >>33
年金手帳に学生特例と書いてないから大丈夫てこと?
雇用保険のことがよくわからないです
自分が会社にバレたくないのは学生特例です
- 36 :
- 失業手当もらってる間バイトも何もしなかった事って会社にばれるのかな
面接の時派遣で単発の仕事してましたって言って受かっちゃった。
ハロワ経由の求人じゃないから大丈夫かな
- 37 :
- 職歴なしの既卒3年目なんですが、去年の末までバイトをしていたことにすると、
新規の保険加入、企業への住民税通知などからバレることってありますか?
特に住民税が心配で、もし今年中に就職したら、就職先企業へ去年の住民税(所得)が判明することはあるんですか?
- 38 :
- フルタイムでバイトしてることにすると困るぞ
- 39 :
- 卒業して3年も無職で生きられたんなら、
これから先も無職でやってけるんじゃないの?
- 40 :
- >>38
ありがとうございます、フルタイムではないことにします
ちなみに、フルタイムなのに雇用保険、社会保険に入っていないのはおかしい
という解釈で合ってますか?
- 41 :
- うん
- 42 :
- sage進行か、すまん
- 43 :
- 中卒を高卒と偽装したらヤバいですか?
- 44 :
- >>43
卒業証明を出さない会社なら大丈夫。
- 45 :
- 前職を1ヶ月未満で退職をしました
履歴書の職歴にはこの事を書かないで再就職をしてばれてしまったら懲戒解雇になりますか?
- 46 :
- 経験不問の所では前職の詐称がばれた時に懲戒解雇にはならないですよね?
- 47 :
- 就業規則に解雇の要件として書いて無ければ。
- 48 :
- 会社に入る時は、年金手帳と雇用保険証の提出を求められるんだね
まぁ何も聞かれないだろう…
- 49 :
- >>47
僅か1ヶ月未満しか働いて無いので職歴としては書きませんでした
これでも懲戒解雇は有効なの?
- 50 :
- >>49
詐称には変わらないと思うけど?
- 51 :
- 右半分の雇用保険被保険者証の提出だけでも前職はばれますか?
- 52 :
- >>51
普通ならばバレないけど、おまえが必死にageたせいで、バレる危険性が増したと思うよ。
- 53 :
- >>52
前職も大丈夫?
- 54 :
- 右半分の雇用保険被保険者証をだすと前職はバレますか?
- 55 :
- 現在派遣として勤務中ですが、職場環境が合わなかったこと、
毎日目の前で悪口を言われていたことからストレスで体調を崩し
退職を決意しました。
ちょうど2ヶ月で、保険には来月から加入してしまいます。
次に転職する際に、この経歴は書かなくてはいけないのでしょうか。
経歴はすべて書くと
A社 9ヶ月 正社員
B社 2年 バイト
C社 3年 正社員
D社 3ヶ月 派遣
E社 9ヶ月 派遣
現在 2ヶ月 派遣
です。
C社に関しては現在の派遣元には雇用形態を契約社員として登録していますが
今回、前述の理由から就業不可となってしまい
クレーマーみたいになってしまったことから、履歴調査されるのではないかと不安です。
調査される場合はあるのでしょうか。
またこれでは次の転職でも仕事を見つけられる気がしません。
どうにかうまい具合にお直しできないでしょうか。
宜しくお願いします。
- 56 :
- 前の会社に退職理由聞くとかありかよ・・・
- 57 :
- 有るみたいだよ
- 58 :
- 突然失礼します。どなたかお知恵をください
私は34歳で、仕事が最長半年です
実際には、カスタマーエンジニア6か月、事務とデータ入力合わせて2年以上です
全部で16社ほど。1社除きすべて派遣です
ですが、このままでは前科者扱いなので、大幅に詐称をしました
具体的には新卒でカスタマーエンジニア5年、一般事務派遣3年、前職のデータ入力5か月(本当)です
カスタマーエンジニアの頃は車をカーナビ使用で乗り回していたのですが、
駐車場内事故を起こしてしまい、皆に多大な迷惑をかけたのがトラウマで、数年運転をしていません
カスタマーエンジニアと言っても、主な仕事は不良プリンタと修理済みプリンタを交換する、
社内で不良プリンタを修理する(累計10台以下です)、マウス、モニタ交換、
音声ボードの調整、交換、稀にHDD交換、あとはサーバーの修理・設置の手伝いくらいでした
また一般事務は閑職で、取り次程度の電話応対、EXCELデータ入力、加工、集計、
ACCESSの入力・修正のみ、WORDを使って社内用マニュアルを新規作成、程度でした
前職のデータ入力については、アピールポイントがたくさんあるため、困っていません
困っているのは1社目です。5年も働けば昇進の話も出てくると思うのですが、
実際に主任が多くいて、ヒラの人は永遠にヒラのような会社で、
10年務めた人が手取り20万以下という、ふざけた会社でした
事務も、仕事内容が少ないため正社員というわけにはいかず、
派遣でごまかしています。ですが派遣は3年がピリオドなので、これ以上増やせません
皆さんにお聞きしたいのは、この詐称がうまくいくかどうかです
事務については10社近くやってきたので、どこでもやっていける自信はあります
5年も同じ会社に居たら、マネージメント能力が問われるでしょうか
実際には、OJTで新人さんをお客様先にお連れして、一緒に作業をしていた程度です
本当は6人くらいですが、5年もいた事にするため25人と言おうと思います
この詐称は不自然でしょうか。リスキーという事は自覚しています。覚悟はあります
- 59 :
- それは諦めるしかないだろう
ちゃんと勤めてたとしても前の会社が正しく答えるとは限らないし
担当者がそれを丸々信じるならそれまでだし
- 60 :
- 何時間もレスなかったのに絶妙なタイミングで間に入れられたわ
- 61 :
- お願いします。
本当に困っているので、どなたかお知恵貸してください。
- 62 :
- >>54 お願い致します
- 63 :
- >>61
他の人たちも、お前がageまくるので、本当に困ってるよ。
- 64 :
- >>63
ageてませんが・・・
- 65 :
- >>54
右半分しか出さない(出せない)ってのが怪しさ満点だよね
- 66 :
- >>65
でもそうするしか方法はないよね?
番号だけを知りたいんだよね?
左半分は無くしてしまったと言えば分かってくれるかな?
- 67 :
- 俺が持ってる雇用保険証左右に分かれるよう切れ目なんて入ってないや
- 68 :
- >>61
なんかね、状況が全然見えないんだよ。
1. 「保険には来月から加入」っていうけど、退職はいつなの?
加入前に退職なら、なかったことにするのは難しくない。
ただ、次の勤務先で源泉徴収票を求められる可能性はあるよね。
2. 正社員だったC社を契約社員として登録した理由は何?
万が一確認されても、登録時の単なるミスですむと思うけど、何でわざわざ契約社員で登録したの?
3. 次の仕事はどこで探すの?
履歴調査が不安ってことは現在の派遣元で探すの? それだと、「お直し」できないよね?
何がしたいのか、何が不安なのかさっぱりわからない。
率直にいって、たいした経歴でもないし、多少お直ししても同じだよ。
- 69 :
- >>66
おまえの新しい勤務先の担当者がどう思うかなんて誰もわからないよ。
被保険者番号をメモ書きで渡すだけで納得する奴もいるだろうし、右半分だけじゃダメと言い張り、
職安で再発行してもらうよう要求する奴もいるかも知れない。
その場では了解しておきながら、内心では職歴を偽ってるのでは?と疑う奴もいるかも。
他にも方法はあるけど、ここで不躾な質問を繰り返すより前に、自分でいろいろ調べてはどうなの?
- 70 :
- 破れたとか言っとけ
無くしたから、再発行しに行ったら、すぐ手続きしてくれたわ
今改めて見たけど、左右切り離すって、破くかハサミで切らないと無理だぞ
切れ目が入ってるなら別だが…な
- 71 :
- >>69
すみませんでした…
もしよろしければ他の方法もご教授願います…
- 72 :
- 懲戒解雇は怖いからやっぱり正直に書いた方がいいみたいだね…
- 73 :
- あの・・・すみません
悩んでしまって夜も眠れないです。どなたかお力を・・・
- 74 :
- >>73
眠れないなら、その時間を使って過去スレでも見直せばいいでしょ。
ageてばかりいる ID:9K45KcNnO もそうだけど、何だかやたら甘ったれた奴が多いね。
書き込みを見ると、とても社会人経験のある34歳とは思えない白痴ぶり。
職歴を偽ろうが、能力を高く見せかけようが、いずれにしても面接でボロが出ちゃうよ。
5年の勤務でマネジメント力を期待されるかというと、別にそんなことはない。
組織がフラット化しているので、5年や10年経っても平社員て会社も多いからね。
それよりも、それなりに社会人経験を積んだ30代なのだから、もっと自信を持ってね。
- 75 :
- >>74
優しいレスをありがとうございます!
そうですね。お恥ずかしい。私はまだまだ子供です。実家住まいですし
でも、5年の経験でマネジメント力を期待されないというのは有力な情報です!
本当にありがとうございます
- 76 :
- おい・・・おい・・・おまいら、絶対に絶対に前職だけは詐称するなよ。
自分、今までブラックばっかり当たってきてしまっていて、履歴書をごまかしてある会社に入社したんだ。
そしたら、今どきビックリする位の超ーーードホワイト企業だったんだ。
人間関係も仕事内容も申し分なし。人生初めてここで一生働きたい、と思ったんだマジで。
だが、実は職歴を一年近くごまかしていて、去年末まで引っ張ってしまったんだ。で、住民税の切り替え処理に必要だからと
源泉を求められ、嘘のものを提出してしまったんだ・・・
その処理を担当する人が、異動してきたばかりで慣れていなくて、いちいち市役所に電話して確かめていたんだけど、
遠くでやりとり聞いててその間ずっとガクブル。結局、そのコピーを市役所に送れとか言われたらしくて、マジで焦ってその人に「実は退職を考えていて・・・」と
言ってしまった。書類関係の手続きはストップしているが、もう退職を言うしか無くなってしまった・・・
何度も言うが、信じられない位の優良ホワイト企業だっただけに、自分が情けなさ過ぎて死にたい・・・
だから、前々職まではどうにかなるかもしれんが、前職詐称はマジでやめとけ。
- 77 :
- 前職で働いてから1年空白があるから源泉徴収は出す必要ないんだよね…?
って事は私の場合は前職詐称した場合、ばれる心配があるのは雇用保険か…
- 78 :
- 右半分しか出してない。手続きに左は必要ないでしょ。昔は下半分しか出してないし。入社三年目だが別に何も問題ないが。
- 79 :
- >>78
源泉徴収はどうされましたか?
- 80 :
- ↑普通に提出しましたけど。。。ええ。
- 81 :
- でも一年間空白なら源泉徴収は提出を求められないんじゃないか?一年間働いてないならそもそも源泉徴収はされてないはずだが。ええ?どういうこと?
- 82 :
- 雇用保険被保険者証の再発行してもらったんだが
ハロワ職員に左は自分で保管して右を企業に提出してくださいと
言われたのでそれで問題ないと思います
企業が知りたいのは番号ですから
- 83 :
- てか、これって切り離して持って来いって事か
確かによく見てみると、真ん中に線が入っているな
再発行して貰ったから、左側の方に再交付の印鑑が押してある
これは、少し恥ずかしいな
要するに会社が知りたいのは、番号だからな
そんな俺も来月入社が決まったわけだ
腹を括るしかねぇな
- 84 :
- でも切り離さなくても左の方は
辞めた年月日を推測できるような事は書いていないから
そのまま出しても大丈夫なような気もするなんだが
昔の雇用保険被保険者証だと離職年月日書いていたんだけどね
- 85 :
- 確かに!
資格取得日しか書いてない
辞めた日とか書いてないね
- 86 :
- 脅すようで申し訳ないんだけど、きのうの夕方のニュースの1コーナーでやってたこと。
履歴書に高校卒業年を一年間違えて記入した、という理由で解雇。
どうやら業績悪化して、無理やり解雇理由をひねり出した様子。
- 87 :
- 今確認したら、雇用〜証がコピーしかない!
ハローワークに原本を提出した気がするんだが、普通に持ってる人もいるんだ?
- 88 :
- 一身上の都合を契約期間満了で退職に偽ってもばれませんか?
4に辞めたのを5月退社にしても大丈夫?
- 89 :
- >>86
何故ばれたんだ…?
- 90 :
- 何の役にも立たない自分語りでageまくってる奴らって、死んで欲しい。
- 91 :
- というか、ageの意味がわからないんじゃないのか
意味がわかってたら、ageないだろう…たぶん
- 92 :
- てか、sage進行でってルールも守れず、
一方的に質問ばかりするような奴らって、
どんなに経歴を詐称しても、どこにも採用されないんじゃないか?
- 93 :
- 確かに、よく見てみると、1にsage進行と書いてあるな
言われるまで、今の今まで気付かなかったわ
まぁ俺はいつも、sageだから関係ないけどな
他のところでも、常にsageだな
とりあえず、ageてる人は、ルールを読んでから、質問してください
意味がわからなければ、他の人に聞いてください
では、眠る
おやすみ
- 94 :
- 雇用保険被保険者証って離職日が書いてない代わりに資格取得日が書いてない?
俺の場合前職が契約だから契約期間上の〜って説明すれば特に問題ないけど。
- 95 :
- >>76の案件って「株で収入あるから」とかわざと無視して忘れたふりして年末調整ではなく確定申告すればよかったんじゃないか?
本当に馬鹿だな。最悪本当のこと話したほうがまだ可能性あったのに嘘の源泉徴収出すとかあほだろ
っとコピペにマジレス
- 96 :
- sage厨とかとっくに絶滅したと思ったのにまだいたのか
もしかしてageたら目立つとかまだいってるの?
- 97 :
- 人事担当が見ていたら笑うよな。
- 98 :
- >>96
sage厨にマジレス格好悪
- 99 :
- あ、>>96-97は自演か。気づかなかったわ。
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