【行員職場で自殺】肥後銀行【役員は犯罪者】

1 ：2013/06/14 〜 最終レス ：2013/09/09

http://kumanichi.com/news/local/main/20130612004.shtml
「長時間労働で過労自殺」　遺族が肥後銀行提訴2013年06月12日
　肥後銀行の男性行員＝当時（４０）＝が昨年１０月、うつ病で自殺したのは長時間労働による過労が原因として、
妻子ら遺族５人が１２日、同行に約１億７千万円の損害賠償を求める訴えを熊本地裁に起こした。
　遺族側によると、熊本労働基準監督署の認定では、うつ病発症前１カ月間の時間外労働は２０７時間。国の労災認定基準で
「極度の長時間労働」とされる１６０時間を大幅に超えていた。
　熊本労基署は３月、男性は業務により精神疾患を発症して自殺したとして労災と認定。さらに労働基準法違反
（長時間労働）の疑いで、同行と労務担当役員ら３人を書類送検している。
　訴状によると、男性は熊本市中央区の本店でシステム更新業務を担当。責任者としての心理的負担に加え、
昨年７月以降、早朝から深夜までの勤務が続き１０月上旬にうつ病を発症。同月１８日、本店で飛び降り自殺した。
自殺前６カ月の労働時間は月４２３〜１９８時間、時間外労働は２５５〜５５時間に上っていたという。
　遺族側は「常軌を逸した長時間勤務で、心身の健康を損ねるのは明らか」と主張。同行の注意義務違反と安全配慮義務違反を指摘している。
　提訴後、記者会見した男性の妻は「裁判を起こすことで、法外な長時間労働で苦しめられている方々が救われ、
命を落とすことがなくなってほしいと願っている」と語った。
　肥後銀行文化・広報室は「訴状の内容を確認して対応を検討する。個別の従業員に関することなので、コメントは差し控えたい」と話した。（小林義人、楠本佳奈子）

2 ：

やっぱり本店勤務？

3 ：

250時間って悲惨だな

4 ：

寝る時間あるの？

5 ：

卑銀。

6 ：

>>2本店から飛び降りたんですよ。
しかしまぁ去年は飲酒死亡事故で今年は過労死ですか。
話題に事欠きませんね。

7 ：

>>6
自殺な

8 ：

こういうの表に出ないだけで多いんだろうな・・・
ご冥福をお祈りいたします。

9 ：

まあ、火ノ国と言ったら百花園だからな。

10 ：

どうして同僚は助けなかったのか、疑問

11 ：

他の社員も同じくらい残業してたのかな

12 ：

好きな行員さん達が日々心をすり減らしてないか心配。
いつも笑かしてくれるあの子は大丈夫かな。
がんばり屋なあの人は大丈夫かな。

13 ：

420時間って・・・

14 ：

>>12
いいヤツから消えていく・・・

15 ：

そうそう
真面目で根が優しいやつが狙われるんだよな・・・

16 ：

3年間異動するまで仕事で関わってた行員さんは最初の頃は優しい目付きだったが異動前にはどこか死んだ様な冷めた目付きになってた。
異動後に昇進した事と彼女がいる事(既婚なのに)を聞いて｢あの人もダークサイドに堕ちたのか｣と悲しくなった。

17 ：

>>16
晒しなよー。

18 ：

もいっこのスレ落ちたね。

19 ：

前スレ
959 名前:名無しさん :2013/06/12(水) 23:00:07.38 0
うつになったのは仕事だけが原因じゃない。
奴はいいやつで仕事は楽しみでもあって情熱をもって、進んでやり遂げよとしていた。
うつの本当の原因は、家庭に、「嫁に」、問題があったので家に帰りたくなくて銀行に居続けたようだ。
本人がこぼしていたと聞いたことがある。
一般的に多くのうつ病者は家庭に大きな原因を抱えている。
特に妻の過去の男性関係と今の安らぎのない家庭。

そうなんだ。
でもね、この亡くなった方は夫婦円満で親御さんとも仲のいい家族だったよ。
あなたと違って。
自分や自分の周りが嫁や家族に無視されて嫌われてばかりの夫婦関係や家族仲が悪い者ばかりだからって、
他の家庭でも同じと思うのはさすが天下の肥後銀行の行員ですね。
どうぞ残業代ももらわずに毎日深夜まで家にも帰らずに仕事をがんばってください。
嫁の男関係に苦しめられながら。

20 ：

＞でもね、この亡くなった方は夫婦円満で親御さんとも仲のいい家族だったよ。

隣の芝生は青く見える？
本当に、何故周りが帰っても帰られないほど残業されたのか不思議なところも感じる…

21 ：

帰れんようにされたんか…帰らんかったのか…。
当事者達のみぞ知る。
たとえ夫婦仲が悪くなってたとして、原因は間違いなくサビ残だよ。
小さな子供がいる家で旦那は休日なし、家に帰って来ない残業代も無し＝働いてる証拠無しってなったら一度は揉める。

22 ：

>>19
こんなことを書く前スレ959と>>20がどんな人なのかちょっと興味があったので
この板のアクセスログを調べてみた。
書き込んだ端末の機種、OS、回線、その他諸々の登録してある所有者、契約者とかの住所とか、
その使った端末で前後に接続したサイト、端末とかに残っていた情報ナドナドが分かった。
これは誰でもアクセスできる情報だから、別に特別な手段を使ったわけでもない。
この人の情報が分かったので、例えば裁判でサポートしている弁護士さんに教えるとかを考えてみた。
その後で弁護士さんとかに教えた内容をこの板に書いてみようかな？
まさかこの板に書き込むのに、
誰がどこから書き込んだのか特定されないとも思っているのかな？
どうして個人情報をNETに流して平気でいるのかな？
こんな簡単に誰でも調べが付くのに。

23 ：

よく内部の事情を知ってるね、この前すれ959の人。
以前、なんとか営業部にいた人がおもしろおかしく話していたことと同じです。
上司が何時になっても家に帰りたがらないから、部下も先に帰られずにツキアイ残業をしなければならないとか、
休みの日も家にいたくないので銀行に出てくるから、下ももっともらしい言い訳がないと出てこないといけないとか。
人事評点が実績とか能力とかをまったく無視して全部コネで決められるから、
上に気に入られるようにすることだけが仕事での目的になっていて、
店のこととかお客さんのこととか全然考えずにキャンペーンとかを押し付けたりしてるって。
上に気に入られなかったら、いくら能力が高くてもこの銀行の中ではオシマイだから。
いくら無理な営業目標を店に押しつけても、自分の担当している時に営業成績が少しでも上がって、上に気に入られればすべてオッケー、って。
お客さんから今でも『銀行から投信 を勧められてイヤイヤ買って、大損を出した』って
自分が担当するずっと前のことでイヤミを言われてるよ。
上司は上司で、残業しても人事部に目を付けられるのがイヤだから、
部下が残業をしたと手続きしても認めようとしないからサービス残業になるし、
そんなことは常識だから部下も最初から残業の手続きを取らないでサービス残業になる。
人事は人事で、残業するやつが多くて人件費がかかると頭取や役員からどうしてこんなに人件費がかかるんだ、説明しろ、
って言われるから、残業代を付けさせないで、頭取や役員には人事部にとって都合のいいことしか報告しないで、悪いことは隠蔽する。
だから頭取なんかは銀行の中ででどんなヒドイことが起きていようと、
不祥事が表沙汰になるまで知らないのかも知らないし、
ツンボ桟敷に置かれて銀行がいの人から教えてもらって初めて事実を知ったのかもしれない。

24 ：

>>22
そんなん聞いたことないけど

25 ：

>>22
俺は>>20じゃないけど、俺のこと特定してみて。

26 ：

前後に接続したサイトなんてなんでわかるんだよ

27 ：

2chできた頃からネラーだけど、聞いたことない

28 ：

>>22フルボッコﾜﾛﾀ

29 ：

>>22
この人の情報が分かったので、例えば裁判でサポートしている弁護士さんに教えるとかを考えてみた。
その後で弁護士さんとかに教えた内容をこの板に書いてみようかな？

脅迫ですか。

30 ：

脅迫だな

31 ：

チクられたら不利な事をする方が悪い

32 ：

脅迫ねえ、脅迫・・・・・。ドコらへんが脅迫なのか、優秀で有名な法務にでもたずねてみたら？
また法律違反で新聞に載るかもしれないでしょうけど。
今度は勤務中じゃなくて、土曜の朝ッパラからガラケーで書いてます、と。今日は雨が上がったんでゴルフで早起きですか？
ダレが書いたかバレても大丈夫ですか？かえって不利になりませんか？
どういうのが脅迫か、という見本の一部が、コレね。前回は自分が脅迫したツモリでいるから、アノ程度のカキコミで脅迫された、と。
前スレ　　【肥後の殿様？】肥後銀行【客を見下す】
3 名前： 名無しさん 投稿日： 2010/10/04(月) 06:01:13 0
http://www.data-max.co.jp/2010/08/post_11390.html
5 名前： 名無しさん 投稿日： 2010/10/08(金) 12:56:36 O
小説『石に泳ぐ魚』の裁判をご存知ないのですか？フィクションとしながらも特定の人物が明らかで賠償&出版停止でしたね。
6 名前： 名無しさん 投稿日： 2010/10/11(月) 18:31:59 0
早速、銀行関係者が脅迫ですか？
脅迫がお好きな銀行ですね。
客に迷惑かけたのをサッサと認めた方が身のためですよ。
社内の凶悪犯罪者をクビにできないくせに、ナニを言っているんですかね？
7 名前： 名無しさん 投稿日： 2010/10/11(月) 20:55:34 0
>>5
携帯から勤務時間中に銀行員が客にオドシか。
時間的に昼飯時。
銀行内でこの掲示板を監視してんだな。
8 名前： 名無しさん 投稿日： 2010/10/13(水) 19:12:51 0
つーか、出版しているのは俺達じゃねーしよ。
読者を脅して何になるのかwwww
感想すら語るなと脅迫しているのかい？

33 ：

>>22、32
刑法222条 脅迫
害悪の告知

34 ：

>>32 ご期待にそえず、銀行員ではありませんから。

35 ：

>>23
>>10 >>11 の答えなのね。
だれも否定しないのは事実だから。
死んだ人よりも何年ももっとひどい悪いあつかいされていた人がいたんだってさ。
その人は辞めたか死んだか、今はどこにいるのか支店に動いたのかはわからないんできいてない。
その人は毎日１１時、１２時になっても仕事をして、まわりはみんな帰った事務所で何年も最後まで仕事していたんだって。
当然、残業賃ももらえずにタダ働き。
こんな悲惨なあつかいなのに真面目に仕事をする人がちゃんとした待遇で賃金を払われるようにしてほしいよ。

36 ：

仮に地場産業で残業手当付で肥後銀並に働いても到底貰えないほどの収入だがな

37 ：

めちゃくちゃだな
でも表に出ないだけでこんな会社多いんだろうな
間違った事があたり前になってしまったんだな

38 ：

会社が正しいか正しくないかは、
仕事仲間を死に追いやった責任のあるヤツラの名前を
社内はとうぜん社外にも公表するかしないかで判定できるな。
同じ組織内にいたヤツラの名前が世間にもわかれば社会的制裁は確実だ。

39 ：

裁判のニュースでNHKでも
亡くなった人がどこに所属していたか
勤務時間の記録書類を撮影した映像を放送していた。
バッチリ部の名前も放送された。
同じ部にいながら仲間を見捨てたやつらの名前は少し調べるとわかるはず。

40 ：

今日の株主総会どうだった？

41 ：

肥銀のためにICカード共通化がゴタゴタしてるやん。

42 ：

自殺者が出るほどのブラックでも地元Fランでは一番人気

43 ：

福銀が素早くアレコレカードでnimocaもSUGOCAもはやかけんもSuicaも
なんでも使える様にしたのに。
どれだけ遅れてるんですか。
やっぱり無能の馬鹿ばかりしかいない銀行だと本当にダメですね。
馬鹿な銀行だと、九大卒でエリートコースまっしぐらですって。
東大、京大や慶応、早稲田、一ツ橋クラスだと頭が良過ぎで、
馬鹿ばかりの上司がマトモな指示もできないから敬遠されるとか。
だから九大レベルだと、田舎の熊本でちょうどいいエリートコースだとか。
福銀だとそんなレベルは履いて捨てるくらいに普通にゴロゴロいます。
むしろ九大レベルだと恥ずかしいですよ。
少なくとも九州から出てチャンとした大学に行けた人じゃないとダメ。
田自分が今まで狭い世界にいたんだと自覚して、
広い視野で世の中を見てきた人間じゃないと。
田舎だからって侮っていたらお客さんはすぐに離れて行きますよ。
熊銀だって、親銀行から普通に能力がある人が人事交流で行っているから、
お客さんに恥ずかしい商品は売ってませんよ。
まあ、視線が内向き、いや、『上向き』の社風だと、
世間様からどんな目で見られているのかも自覚できないんでしょう。
社員が勤務中に職場で自殺して、
違法行為が発覚して役員が書類送検、
遺族にまともな謝罪もしないで訴えられる。
事実を事実として正視できますか。
違法行為だって社内で常識だった事が大事件をキッカケに偶々発覚しただけですよね。
こんな不祥事を恥ずかしいと思わないのは人間として終わってますよ。
発覚してマズイことになった、じゃなくて、
発覚したら恥ずかしい事をすること自体がマズイ、と思わないと。
社内では法律を守ろうなんて社風は皆無でしょう。
精々、口先だけの掛け声だけのごまかし。
馬鹿ばかりの銀行の中では平気でチンタラと
残業費ももらえない残業をして無能の上司にゴマ擦っているんでしょうけど。
世間の目は厳しいですよ。
熊銀にとっては大助かりですけどね。

44 ：

せからしか
学歴高いのがえらいとか
ここにはここの常識があるったい
ひっこんどけ

45 ：

>>44
ぁ！低いんだw

46 ：

まぁ、実際頭取変わって不祥事が頻繁してるよな。もともと露呈しなかったものもあるんだろうけど。

47 ：

熊本は地下水があるから福岡みたいに地下鉄ができない。その分、自家用車が必要で、公共交通機関の利用は少ない。
年々の差額ｷｬｯｼｭ･ﾌﾛｰを考えると採算合わないから市との折り合いで時間かかってるのでは？
県外貨を取り込むよりむしろ都市部へ流出する気がする。

48 ：

>>45
東大様、乙

49 ：

>>44
せころしけ
ゴキブリ高いのがえらいてけ
くくにはくくの常識があるっとえ
はっこんでり

50 ：

年々増加する投資信託のトラブル−元本割れなどのリスクを再確認し、トラブルの未然・拡大防止を−　独立行政法人　国民生活センター
http://www.kokusen.go.jp/news/data/n-20120726_1.html
国民生活センターでは2009年1月にいわゆる「ノックイン型投資信託」に関する注意喚起を行った。
しかし、全国の消費生活センターに寄せられる投資信託に関する相談はそれ以降も増加傾向にあり、2011年度は1,700件を超えている。
相談内容としては、「契約・解約」や「販売方法」に関するものが多く、中でも元本保証がないことなどについての説明不足や解約に関する相談が目立っている。
また、契約当事者は60歳以上の高齢者が多く、契約金額の平均が1,000万円を超えていることも投資信託に関する相談の特徴である。
他方、2012年2月には投資信託に関する監督指針の改正が金融庁により行われており、今後は消費者トラブルの増加傾向に歯止めがかかることも期待されるが、
投資信託の市場規模は非常に大きく、消費者トラブルの件数自体も非常に多いのが現状である。
そこで、更なる消費者トラブルの未然・拡大防止のため、全国に寄せられる相談情報の傾向分析を行い、消費者への注意喚起のために情報提供を行う。

51 ：

>>49 久し振りに火の国の放言年金老人が出てきた、待ってたよ
ところで、ここは全国版よ、村の回覧板とは違う
文字は日本語だが文章が日本語としては理解できん
入れ歯が合ってないようだ、歯科医にでも行きな

52 ：

>>51
ぬしやだっか？

53 ：

さすが某銀行の鑑査役。
反省の色なし。
九電前社長、子会社に　ポスト新設し天下り
　九州電力の前社長で、昨年３月に玄海原発（佐賀県玄海町）再稼働をめぐる
「やらせメール」問題の責任を取って退任した真部利応顧問が、子会社の九州通信ネットワーク（福岡市、ＱＴＮｅｔ）の
会長に就任することが１９日、分かった。九電の社長経験者が子会社に移るのは異例。
　九電は昨年１１月に料金値上げを経済産業省に申請した際、真部氏ら３人の社長経験者の報酬計８９００万円を
料金原価に計上したが、審査で「業務内容が明確ではない」として認められなかった。
九電本体からの報酬支払いが難しくなったことから、子会社が肩代わりするとの見方がある。
　２１日に開かれるＱＴＮｅｔの株主総会と取締役会を経て正式決定する。現在、会長職は無く、定款を変更してポストを設ける。
真部氏は九電顧問の役職を非常勤として無報酬で続けるという。
　真部氏の就任はＱＴＮｅｔから九電側に要請したといい、ＱＴＮｅｔは「経営体制の一層の強化を狙うため会長職を設けたい。
九州の公益事業のリーダーとして培われた実績を生かしてほしい」と説明している。
2013年06月20日更新
http://www.saga-s.co.jp/news/saga.0.2488307.article.html

54 ：

>>53 利権が見え隠れする！
せころしけ！
なんが入れ歯てや！
だっが全国版ていうたとや！

55 ：

>>54　ここは、どうも火の国の痴呆版のようだ

56 ：

>>53 さすが電気屋だ、やること、すること、全てシビレル！
九電顧問の役職で無報酬、これなんか特にシビレル！
ＱＴＮｅｔで何をするの？、経営体制の一層の強化を狙う････
九電でそのような実績てもあるのかな、メールは知ってるけど

57 ：

また がうるせー。
英等がメールで愛唱募集の命令を送ってきたからみんな書いて出せ、
やる気を見せろ、なんでもいいから出せ、
英等にやる気をみせれば店の評価もよくなるかもしれんぞつてうるせー。
書いたの集めたら出したかまだ出してないのか、さっさと出せつてうるせー。
おまえよー、英等が出来レースやってんのもわからんのかよ。
金の午後にメールでいいかげんな募集の命令してきて火にしめきりだあとか、
やる気なんかまるでゼロだぞ。
最初から愛唱は決まってんだよ。それくらいわかれよ。
単純に全校みんなで愛唱募集しましたあー、みんなやる気マンマンですーつて
英等が頭取にゴマするだけのアリバイ作りだぞ。
英等のいつもの仕事してますアピール活動だぞ。
お前は何年やってんだ。そんなこともわからんのかよ。
こんな命令は正式に通達出すのがルールつて何度も苦情になっただろ。
英等がまた校内ルールを無視していいかげんなことやって
仕事をしているフリしてるだけなのもわからんのかよ。
またしばらくしたらお客の都合を無視したムダなキャンペーンを
やらかすのがわからんのかよ。
また店ではもうからんムダな仕事でバタバタだよ。
また店では過労死が出るぞ。
英等にいる無能なバカたちのせいでまたムダに仕事が増えるぞ。
ホンの少しでも店の役に立つことやれよ。
英等はほんとバカしかいねえ。
ルールくらい守れよ。何度違反しては店から苦情をいわれてんだよ。
てめーらが全校全体を悪くしてんだぞ

58 ：

>>57
それは俺も思うわ。

59 ：

田植えとか植林のCM見てると「この嘘つき連中」と思ってしまう。

60 ：

>>47
>年々の差額ｷｬｯｼｭ･ﾌﾛｰを考えると採算合わないから市との折り合いで時間かかってるのでは？
>県外貨を取り込むよりむしろ都市部へ流出する気がする。
そういうこと
バス会社は特にそれを懸念してる
ﾆﾓｶにしたら手数料が西鉄に持って行かれるようなもんだからな

61 ：

県内有数の優良銀行だと思っていたら中身はブラックか
そんな処のは金運落ちそうだな
本当に家族は気の毒だ

62 ：

これは正しくない。
2ルートで事情をきいたんだが、簡単にいうと、
できレースどころか、何も決めていなかった、決められなかったんで、
時間稼ぎのためにあんなことをしたんだと。
チンタラやっていたせいで必要な仕事の進行が大幅に遅れていた言い訳に
『全店に募集をかけているので、決定にはもう少し時間がかかります』
とやったんだとさ。
仕事の進行管理どころかマネージメント能力のカケラもない無能な馬鹿ばっかり、ってのは確かに本当だった。
普通に考えても、世の中に出すものを準備するのに日程管理は初歩の初歩でやるもんだ。
小学生の頃から夏休みの宿題を９月１日の朝まで親に手伝わせてやっていたのとまったく同じままで成長できずに
社会人として落第のアホが揃いも揃っているのが実情だ。
またＦに優良先を奪われるだけだ。
店にいる者は惨めなもんだよ。

63 ：

今回は共産

64 ：

>>63
前回民主の責任とれクズ

65 ：

インターネットバンキング有料なんだね。
ゆうちょはタダなのに。

66 ：

>>65
ゆうちょと比較するバカ

67 ：

>>66
熊銀も基本タダやん。

68 ：

西日本シティ銀行の女性行員（39）が計１億４２００万円を着服　18年間に渡り　刑事Rへ
西日本シティ銀行（本店・福岡市）は２６日、直方支店に勤務していた個人営業担当の
女性行員（３９）が、過去１８年間にわたり顧客の口座から計１億４２００万円を着服
していたと発表した。同行は刑事Rする方針。
同行によると、行員は１９９５年４月〜２０１３年６月、親戚や知人計１８人の口座から
１１４回にわたり現金を引き出し着服。いずれも被害者の届け印が押された払戻請求書
を使うなどしていた。
６月２４日、取引を点検した支店長が、顧客から行員の口座に数百万円が振り込まれて
いるのを発見し、調査して分かった。行員は発覚直後に入院し、事情が聴けない状況という。
同行は「内部管理体制の一層の充実、強化に全行を挙げて取り組む」としている。　
http://news.infoseek.co.jp/article/130726jijiX001

69 ：

ぬしゃだっか？

70 ：

>>69 肥後の方言赤牛は元気なようだ
標準語の学習塾にはまだ通ってないようだな
これじゃー恥ずかしくて上京できんな
間違って上京することがあれば、方言⇔標準語の同時通訳者の同行が要る

71 ：

>>70
わりゃこみゃーたい
もっと郷里に誇りを持って働け
出稼ぎ労働者よ

72 ：

>>71 残念ながら方言赤牛さんの田舎とは郷里が違う、こちらの郷里は都会だよ
それに標準語はＮＨＫのアナウンサーみたいに引っ掛かりもなくペラペラよ
出稼労働者って、懐かしい日本語で死語かと思ってたら、まだそちらの田舎では現役のようだな
郷里に埃を立てないように、誇りを持って仕事されることを希望します。

73 ：

>>72
そんなあんたがなぜここを覗いてるわけ？
いちいち都会育ちが標準語ペラペラとか自慢しないよなw

74 ：

都会に出てきて何年もなるのにイントネーションが直らずバカにされ続けたんだろ
ついつい郷土の方言を見つけるとわが事と重なってカーッとして黙っておけない
が正解
誇りを持てよ中年男

75 ：

もう標準語学習塾の効果が出てる、やればできる
もっと早く行くべきだったな、あの訛りが取れるまでは後１年はかかる
継続は力なり

76 ：

肯定も否定しないって事は･･･
はいはい

77 ：

もう訛りが消えてる後１年はかからないな、優秀な語学塾のようだ

78 ：

72 名無しさん 2013/08/06(火) 21:36:22.11 0
>>71 残念ながら方言赤牛さんの田舎とは郷里が違う、こちらの郷里は都会だよ
それに標準語はＮＨＫのアナウンサーみたいに引っ掛かりもなくペラペラよ

79 ：

>>78
何度読んでも恥ずかしいw

80 ：

>>79 地元では共通語だし、あの独特の訛り方言でも恥をかくことはなかろう
残念ながら、ここは全国版！

81 ：

だから地元民でもないお前が噛み付くことではない
何てったって
>>71 残念ながら方言赤牛さんの田舎とは郷里が違う、こちらの郷里は都会だよ
それに標準語はＮＨＫのアナウンサーみたいに引っ掛かりもなくペラペラよ
だもんなw
恥ずかしいわw
コンプレックスの塊w

82 ：

訛り方言がどうも気に障ったらしい
あれに文字サイズのグラデーションがあれば視力検査表だな
視力により読めたり読めなかったりするが
続けて読んでも意味はなくただの文字羅列だ

83 ：

わっどみゃあしこつくんな
のものも♪

84 ：

>>83 また、視力検査表だ、「のものも」だけは何となく理解できる
どうも繊月とか白岳の話のようだ、なら馬刺しも準備してくれ

85 ：

某所の夏祭りに肥後・熊銀・第一信金が参加。(火の国まつりではなく）
肥後はイメージアップのためか作り笑顔が辛そうだったw
これも時間外対象？

86 ：

繊月と白岳と馬刺しの準備が遅れてるようだ
標準語の学習塾はほどほどにして早く準備してくれ
もう待てずにイライラしてる

87 ：

みゃーにちぬっかあー！

88 ：

これでは、まだまだ標準語学習塾は卒業できません
若しかしたら入塾前のようですね、入塾を最優先してください

89 ：

>>87 これは文字の羅列ではなく、あの「おてもやん」地区の方言のようです
標準語に変換すると「毎日、温い」となりますが、
時節柄、正しくは「毎日、暑い」と変換した方がピッタリと思います
この変換で合ってますか？

90 ：

全面的に争う姿勢。
今日のニュースより。

91 ：

>>90ﾏｼﾞか!!
まだまだ自殺者がでるぞここ。

92 ：

人の命より金か！
行員は使い捨てってこと？

93 ：

SORRY REWRITE
>>90 >>92 強者と弱者の裁判であり、強者は初めから認めることはせずに争うのが普通よ
受けて立って時が経過したら弱者側に軍配が上がった和解になると思う
その結果は如何に････････､何れは分かる

94 ：

今、ニュースを見ようとテレビ局のＨＰ見たら、
ＴＫＵはニュースになかった。

95 ：

>>94 誰でも友達が不都合(？)となるようなことは詳細に報道しない
どうしても報道せざるを得ない時は、気が付かないようなスポットで報道する
ＣＭを下りられたら収入減になる、スポンサー様々だな

96 ：

ＫＡＢでやっとニュース動画みっけ

97 ：

あの有名な「おてもやん」が静かになった、どないなってんのやろか
このクソ暑いのに、サビ残させられ放題で出て来る元気が失せてるようだ
どうも肥後は、サビ残やらせられ放題のようだな
そんなことしてたら阿蘇が怒るよ、桜島のように

98 ：

平成25年8月16日
肥後銀行に勤務していた男性行員が、長時間労働によるうつ病が原因で自殺したとして男性行員の妻らが約１億６０００万円の損害賠償を求めています。
きょうは第１回の口頭弁論が、熊本地裁でありました。この裁判は去年１０月中旬、肥後銀行でシステム更新業務の責任者をしていた当時４０歳の男性が、本店があった建物から投身自殺したものです。
男性行員の妻と母親ら５人は長時間労働が重なり、うつ病になったことが自殺の原因として肥後銀行に対し約１億６０００万円の損害賠償を求めているものです。
きょうは被告の肥後銀行側が、男性が長時間労働によるうつ病で自殺したという原告側の主張を認めず、２００時間を超える労働時間についても争う姿勢を見せました。
一方、原告側の意見陳述では男性の妻が法廷に立ち、熊本労働基準監督署に極度の長時間労働として認められていることを主張。「夫の命を奪った仕事が許されるはずがない」と涙ながらに訴えました。

99 ：

熊本・肥後銀行員が職場で過労投身自殺し労災認定　月残業２５０時間、労基署が書類送検した地銀のサビ残実態
佐々木奎一 14:31 07/30 2013
http://www.mynewsjapan.com/reports/1861
熊本県の地銀「肥後銀行」の中堅行員・細川直人氏（仮名、享年４０歳）は、全店のシステム更改の締切りが約１００日後に迫った１２年７月から急激に残業時間が増え、締切り１か月前の残業時間は２４７時間４３分（原告調べ）にも達した。
細川氏は去年１０月上旬に重症のうつ病を患い、１０月１８日、ささいなミスに責任を感じ、遺書と妻子を残して、職場のビル７階から投身自殺。
熊本労基署は１３年３月１２日、労災認定した。
その１週間後、熊本労基署は「労使協定を上回る時間外労働をさせた」として、肥後銀と同行役員や部長ら計３人に対し、労基法違反（長時間労働）容疑で熊本地検に書類送検。
遺族は先月（１３年６月）、会社を相手取り、１億５千万円強の損害賠償を求め、熊本地裁に提訴した。
熊本県下の企業の約６割がメインバンクとし、地元では安定した就職先として人気も高い肥後銀行の、死に至る“ブラック職場”の実態をお伝えする。
【Digest】
◇残業月１００時間が当たり前の職場
◇肺気腫で禁煙したのに「吸わないと仕事ができん」
◇些細なミスで責任を感じ自殺
◇労災認定後、１億５千万円強の損害賠償求め提訴
◇サビ残で肥後銀の役員、部長計３人が書類送検
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