西友リテールサポート６

1 ：12/06 〜 最終レス ：12/08

前スレ満杯になりましたので新スレ立てました。
前スレ↓
西友リテールサポート　５
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1333161056/

2 ：

２

3 ：

優良企業のRSスレです
パフォーマンス６０目指してや

4 ：

品出しスキル向上月間

5 ：

ここってバイトの人もサービス残業当たり前なんですか？

6 ：

>>5
無いよ。
だけど、ここでよく出てくる２０分１０分ルール、契約時間の始業前２０分以内のスキャンと就業後１０分以内のスキャンに対しては時給が付きません。(サービス早出・残業の疑いあり。)

7 ：

サービス残業をすれば
評価が良くなるんだよ
あとは、パフォーマンスを上げる事だね

8 ：

文句あるか？

9 ：

>>7
Ｂ+の評価貰ってたった時給５円アップだろ・・・何の得がある？・・・。

10 ：

>>3
アフォーマンス60

11 ：

サビ残は形に残らない労働力だから、やるとパフォーマンスも人時も見た目はすごい良くなるんだよ
ただ根本的に何も解決されてないからサビ残をやり始めると後に退けなくなる
他店舗もその成績に追従する形でサビ残をやらざるを得なくなる
SVより上の人間はバレさえしなきゃ、自分自身の成績も上がるし、万々歳
まあどう考えてもまともに休んでないSVもいるけどね
終わってるだろ、この体質

12 ：

サビ残業やって、コビ売って、パフォーマンスを上げて
そうすれば、自分のパフォーマンスが上がり・WMパフォーマンスが上がる

13 ：

かわいそうに…ば助かるのに……

14 ：

まあこの会社に限ったことじゃないけど
どうして日本人はサービス残業が好きなんだろう
終身雇用と年功序列の体質で会社に貢献して評価された時代の悪習だろうね
安定した将来設計ができないし評価なんて馴れ合いだから
成果主義も日本では失敗したけど。
アメリカと日本の悪い部分だけ残ってしまった日本の労働環境じゃ
経済の成長はないね

15 ：

サビ残調査書みたいなの書かされたし原則禁止されてるんじゃないのか
時間通りじゃ終わんないからマネ自身がサビってるがな

16 ：

あくまで表向きにやってませんよって証拠作ってるだけ
しかし現実は
って会社は腐るほどある

17 ：

サビ残業を問う前に
RSパフォーマンス上げろよ

18 ：

本物の社畜が来たぞー

19 ：

こんな会社の社畜って本当のどん底人生だな

20 ：

バカおまえ
西友に人生を捧げた方々に失礼だろうが
どうでもいいけどさ

21 ：

今の西友は成り行きでいる人ばかりだろ
基地外店長除いてまともな人が多いよ
社畜には違いないが害は少ない
仕事やる気がないヤツばっかりだし

22 ：

うちのマネもサビ残してるよ！辞めたら管理部長訴える言ってるよ！小心者だな

23 ：

今日から、入社しました
今日、4人で西友チアーとやらをやったんですけど
あれ、いいですよね　一体感バツグンですよね
ところで、パフォーマンスって、何ですか？

24 ：

>>23
試用期間中にほかの仕事探しとけ
どっぷり浸かったら抜けられなくなるぞ

25 ：

一名の自作自演が続いてて、超つまらないスレに成り下がったな。

26 ：

今日からこのスレは「西友リテールサポート6」改め、「みんなで転職しようぜ！」に変わりました
おまいらここ辞めたらどんな仕事がしたい？

27 ：

このまま　リテールがいいです

28 ：

そもそも転職できるような能力があれば、最初からこの仕事選ばないだろ
せいぜいバイトを転々するのがオチ

29 ：

リテールでパフォーマンス上げれば　いいじゃん
そろそろ、出勤するか

30 ：

前陳して帰るか
今日は雨で、清掃点検前でトイレはピカピカだ

31 ：

オナオナソングが未だに耳から離れない

32 ：

--------------------------------糞スレ終了--------------------------------------

33 ：

ここで愚痴ってる人たちってどの会社行っても続かないだろうな
あ、そっか・・・だからリテールにいるのかｗｗｗ
なるほどなるほど！そういうことねｗｗｗ
そんでもってリテールでも上には行けずにバイト止まりって訳かｗｗｗ
はいはい納得ｗｗｗ

34 ：

↑
そんなあなたもまだいるってか・・

35 ：

＞３２・３３
そんな事言わんと
RS＝世界最大の小売企業WMですよ
パフォーマンス上げていきましょうよ

36 ：

パフォーマー５０　のワッペン作ったよ。
水色ボタンダウンシャツの袖に張り付けてくれ。
青色エプロンの腹のあたりに大きく「Ｐｅ５０」とプリントしようと思うが
会社からクレームあるかな？

37 ：

OK　グッドアイデア
提案すればいいんじゃない
モア・パフォーマンスUP

38 ：

お前に生まれなくてよかったと心から思うよ
無駄な人生ご苦労様です

39 ：

てかここにいる奴ってサゲイストのワッペンつけてる？

40 ：

さあ、そろそろ出勤するか
今日もパフォーマンス６０達成だな

41 ：

>>36 パフォーマンス５０のワッペンデザインをうpしてよ

42 ：

なんかさ
あんま品ないワッペンだよな
ま、、あたりまえか

43 ：

昼の人から変な目でみられそうだなｗ

44 ：

昼の人に限らず
世界中の人間から疎まれそうだな
居場所が無くなるぞ
あ……
なんかごめん…
居場所がないからここに来てるんだよな
がんばってパフォーマンス６０達成しろよ
結果を出さないとおまえなんか誰も相手にしないぞ

45 ：

そんなことよりパイオツについて熱く語ろうぜ
おまいら何カップ好き？

46 ：

この時期になると客のが目に入って集中できません
顔見てがっかりするけどな

47 ：

あー、わかるわ
俗に言うがっかりイリュージョンってやつだな
特にレジはパイオツに目がいくけどあれだな、
もう客じゃなくて歩くパイオツだよな
パイオツに向けてつり銭返すようにしなきゃな

48 ：

ここって本社員登用とかになったら月どのくらいもらえるんですか？
あとボーナスとかも出るんですか？

49 ：

税込３８万　ボーナス１．３

50 ：

パフォーマンスが良くないと
社員になれませんよ

51 ：

社員になると月給は３０万くらいもらえるらしい
ただし有給焼却分とサビと会議etcを考えると時給換算は古参バイトのほうがよかったりする

52 ：

社員になりたい会社？？？？？？

53 ：

正社員は基本給18万に深夜割増ですよ

54 ：

そんなに貰える訳ないだろ
うちのマネ４０代で１８万しかもらってないぞ
近所のパン屋さんから毎日パンの耳をタダで貰って凌いでるって言ってた

55 ：

>>53
かぶった。スマン。
おまえ何カップ好き？

56 ：

社員は手取り28万だよ

57 ：

手取り28万も貰えるわけ無いだろ！

58 ：

パフォーマンス上げれば
35万だぜ

59 ：

嘘つけ�ｧ�ｧ�ｧ

60 ：

入れ替わり立ち代りいろんなマネくるけど、正直２８でもやりたくない
仕事以外やることないならいいんだろうけど

61 ：

パソコン座ったまま
何してんの

62 ：

>>56
アシマネがせいぜいそのくらいでただのマネなら20万とかそこらだよ

63 ：

４０歳正社員でＲＳ入社　マネ任命　手取り２０万ありませんでした。
もちろんサビ早出、サビ残は普通にありでしたよ。
現在ＡＳＶですが、手取りで２８万なんて貰ってません。
２５万にも届かないのが実態ですね。

64 ：

↑お前か！こんなとこに書き込みやがって！明日の会議楽しみにしてろよ

65 ：

はいはい労咳は年金の心配してなさい私たちに介護されるんだから可愛くしないとイジメちゃうよ、私たちの世代は恨みあるし

66 ：

数を数えろとか自らパフォーマンス下げさせてどうするの？馬鹿なの？
みんな適当に書いて出してるんだから意味ないのわかってるでしょ

67 ：

西友グループ内でRSの社長と西友の売り場マネってどっちが序列上なのかな？

68 ：

RSの社長は西友のバイトリーダーメイトより立場は下だね

69 ：

んー
リテールだけじゃなく西友店長もリーダーメイトより下、代行よりも下。

70 ：

RSの社長　年収いくらか知ってるの
聞いたら驚くよ
俺は年収４８０だけど

71 ：

今日は台風やから、早めに出勤したが
お客が全然居ないよ
トイレがやばい　が便器の外に1Kｇ位　山盛り

72 ：

店来たらパレ出す所から浸水
天井から雨漏り
もういっそぶっ壊れてしばらく休みくれ

73 ：

70
社長がもらってなければ、その下もやばいじゃんか。
給料あ、げ、ろ〜・・

74 ：

店じゅう　だらけだよ
のそばで　うじ虫がうごいてたよ
その時にあいつは　パソコンの前で座りっぱなし

75 ：

辞めたい辞めたい
誰も助けてくれない
遺書書いて死んだらワ○ミみたいに問題になるかな
まともにパフォーマンスこなせてる店舗なんて皆無なのに
嘘の報告してるやつの方が優秀マネと評価される。
アホな報告して無駄な精査する人件費があるなら品出しする時間に回せばいいじゃん
店の売上見ればどれくらい入荷するか・品出しするかぐらい予想がつくでしょ
センターの発注みれば入荷数わかるでしょ
なんでいちいちこっちが数なんて数えてるんだ

76 ：

そうなんだよね
うその報告、どうでもいい報告を時間をかけてる
品だしは、合理的に早くすることだよね

77 ：

数えるマネから数えないマネになったら１時間くらい速くなったわ
後センターからの便が混在してくるのをなんとかしろ

78 ：

RSの社長ってお掃除部隊出身なの？

79 ：

在庫山積み
見切り続出
無駄な発注
勿体無いよ？

80 ：

数なんて数えなくていいよ
それより一日の来店パイオツ数を数えようぜ
パフォーマンス改めパイオーツな
パイオーツ６０個ってのは３０人って意味だからな
男か女かわからない場合は0.7掛けだから気をつけろよ

81 ：

だいぶ　パフォーマンス６０が浸透してきたな

82 ：

社長代わったの？

83 ：

パフォーマンス60って余裕だよね。
48個のとこ36分で終わったよｗ

84 ：

そう…(無関心)

85 ：

へぇー…(無駄な努力ご苦労さん）

86 ：

すごいね！…(おだてとけ）

87 ：

はいはいすごいすごい…(こういうバカがいるから俺たちは楽できるよな）

88 ：

ふぅん…(してぇ）

89 ：

みんな、パフォーマンス６０大丈夫

90 ：

時給まともにあげてくれれば60以上だしてやるのに

91 ：

声だししろとか数えろとかパフォーマンス下げさせることしかいってこねえ

92 ：

みんな、西友チアーやってる？
やってない店は、評価B−になるみたいよ

93 ：

西友チアーってなんだよ

94 ：

>>89
お前か！こんなとこに書き込みやがって！明日の会議楽しみにしてろよ

95 ：

>>94 上等だこの野郎 俺は明日の会議は出ね〜んだよ

96 ：

＞９４どうせまた
会議なんて　パフォーマンス６０の事ばかりだろ

97 ：

＞９４　おまえみたいな　パフォーマンス６０できないやつが居るから
RSが、だめなんだよ

98 ：

そろそろみんな寝ようぜ。
睡眠不足は仕事が粗くなるし怪我の元

99 ：

ここの会議なんて　時間の無駄

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