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2012年07月就職128: 日本年金機構Part3 (864)
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日本年金機構Part3
- 1 :12/07 〜 最終レス :12/08
- 就職板の内定者が多いスレッドです
煽りや愚痴には大きな心で対応する癖を身につけましょう
前スレ 日本年金機構Part2
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1341555148/
日本年金機構設立の参考資料
http://www.mhlw.go.jp/shingi/2009/05/dl/s0519-5e.pdf
日本年金機構正職員などの労働条件の概要
http://www.mhlw.go.jp/shingi/2008/12/dl/s1222-8f.pdf
日本年金機構の職員の労働条件について
http://www.mhlw.go.jp/shingi/2008/12/dl/s1222-8b.pdf
日本年金機構の給与水準(他特殊法人との比較)http://www.gyoukaku.go.jp/siryou/tokusyu/h230902/kyuyo-honbun22.pdf
日本年金機構の役職員の報酬・給与等について
http://www.mhlw.go.jp/general/tokushu/dl/index-a.pdf
- 2 :
- このスレのアイドル旧帝理系女子さん
29:07/06(金) 17:48 [sage]
旧帝理系の女ですが、無事内定をもらえてた
面接では色々嫌味を言われて嫌な感じでしたが、評価してもらえて嬉しいです
社労士の勉強をしようと思い、ユーキャンで通信講座に早速申込みました
金融系の知識をつけるのは大変だけど頑張りましょう
474:07/09(月) 21:37
自分は旧帝大の理系女子(もちろん東大や京大でもないw)
在学中に自分は勉強や研究に全然向かないなと悟って就活してた
この前やっとここから内々定もらえたんで承諾することにしたよ
自分はどこかの473みたいに変なプライドはないから色んな大学出身の人がいるこの組織でしっかり学ぼうと思ってる
同期でできれば社労士取得第一号になれるよう、来年の試験に向けて勉強中〜
- 3 :
- 一流ホワイト企業のスレにいる荒らしの場合、内定者が荒らしの書き込みに対してデータ等を用いて逐一反論できるから、荒らしがいたとしてもすぐに退散し、荒れるのは一時的な現象に過ぎない。
一方ここのような真正ブラックは荒らしの言うことが正しい内容を多分に含み、内定者がそれに対してきちんと反論できずに、落武者やらキチガイやら連呼するのみで、荒らしを黙らせることができないから常に荒れることになる。
2ch就職板でホワイトとブラックとを見分ける手法を考察する上で貴重なスレ。
- 4 :
- 【日本粘菌奇行職員募集】
年金制度の人柱を募集します。
滅私奉公、殉職、人柱を厭わない、どMな人材大歓迎です。
放置プレイ、言葉責め、パワハラ、粘着プレイはじめありとあらゆるMプレイ特に精神的苦痛を堪能できます。
Mにはまり過ぎてメンヘラになったら生涯年金申請可能です。
1年更新で最長3年のどMプレイが満喫できます。
元国家公務員のご主人様、女王様常駐。
さあ!貴男も貴女もお国の為に人柱になりませう。
- 5 :
- 日本年金機構に面接行った。女のシャクレぶすが面接官だったが、履歴書に志望動機書いてないという理由でマジ切れされた。
終始、お前みたいなクズにできんの?みたいな質問。面接始まって1分後には履歴書返却された。それが不採用な事くらい誰でもわかるわ。なのに個人情報なのでお返ししますだと。
今まで色んな面接受けてきたが、あんなはらわた煮え繰り返る奴に出会ったの始めて。
こっちにぐたくだ文句つけてくるまえに、てめーの醜い面なおせよ。接客なんだから。ぶす。
未だに腹立つ。
- 6 :
- キチガイゴミクズ
- 7 :
- 奇行内定者はFラン低学歴ばかりです。
真実を受け入れられない馬鹿しかいませんw
大手内定者を妬むブラック企業内定者の悲鳴は笑えます(笑)(笑)(笑)
- 8 :
- 【Fラン低学歴内定者へのお知らせ】
早く辞退して就活を再開しましょう。
- 9 :
- ここの内定者憐れ過ぎてワロタwwwwwwwwwwwwwww
奇行(笑)
- 10 :
- ここの福利厚生酷過ぎだろ。やっぱり大手行って良かったわ。
ここは完全に負け組。
- 11 :
- 事実を受け入れない必死奇行内定者の人生は終了しましたwww
負け犬の末路を御覧ください(笑)
- 12 :
- 内定者息して無いな(笑)
大手の完全勝利
- 13 :
- 内定者の書き込みがない件
- 14 :
- 粘菌奇行
- 15 :
- 今ここの職員やってるけどここにブラックの要素ないよ
内定者は安心して
- 16 :
- 今ここの職員やってるけどここにホワイトの要素ないよ
内定者は諦めて
- 17 :
- 負け犬内定者反論しないの?wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
- 18 :
- ここがブラックっていうソースないのに騒いでる落ちた人は恥ずかしくないの?
- 19 :
- >>18
>>3
- 20 :
- 内定者気持ち悪いから早くよ。
- 21 :
- >>19
だからソースは?
- 22 :
- >>20落ち武者キチガイ
- 23 :
- 12卒だが…入って給与の詳細知って絶望したよ
初任給17万の昇給が月数千円
役職ついたらほんのすこしプラス
30歳でも手取り20いかない
おまけに全国転勤
たしかに仕事は楽だし有給もとりやすいが金銭面はマジできついから覚悟した方がいい
- 24 :
- 手取り20つったら総支給25〜26くらいだぞ
昇給が毎年3000か4000ぽっちの機構じゃあ到底到達できない
女は別にいいけど男で入ったやつは悲惨
まともな家庭持てない
- 25 :
- 世の中には、用があるときだけパソコンの電源を入れる人と、用があるときだけ電源を切る人がいるらしい。ちなみにこの発言を見てる人は10割が後者です
- 26 :
- 自己紹介乙
- 27 :
- >>21
ブラックでないソースを出したほうがはやいんじゃない?
- 28 :
- >>26
残念でした。俺は違うよ
- 29 :
- >>28
俺も違うけど 低学歴は意味不明な文章書くんだね
- 30 :
- 低学歴に低学歴っていっちゃだめ〜
気にしてるんだから
- 31 :
- >>29
ん?どこが意味不明なのかな 説明してみな
- 32 :
- >>31
・10割ってどこからでた数字なの?数値だすならなんか根拠に基づいてるはずだけど。Fラン大じゃなきゃ数値の大切さやシビアさはわかるよね
・パソコンじゃなくても携帯から書き込めるけど
もう少し勉強してから就職したほうがいいんじゃない?
- 33 :
- >>25の発言を見た人→用があるときだけ電源を切る人
確かに意味不明ww
- 34 :
- 内定者発狂
- 35 :
- >>32
ん?
ちなみにこれはコピペなんだがね
それと俺は携帯から書き込んでいるから違うといっただけ
やっぱり同じ屁理屈言うんだね
でもそれ以上にレベルの低い書き込みを君たちはしてるんだよっていうことが
言いたかっただけだから
10割のソース出せというならここがブラックのソースも出そうね
- 36 :
- >>35
後釣り宣言か?w そもそも発端となったお前書き込みが意味不明だから、こちらの反応もそれ相応の内容になってしまうわけだが
それとブラック書き込まれるのがいやなら、それを反証すればいいのになんでしないわけ?w仮に君が「ここはブラックじゃない!」って思うなら、その根拠となる情報を提示すればいいだけ
ブラックであることが全く根も葉もない嘘なら、簡単でしょ?仮に他のホワイト企業のスレを荒らしたら一瞬で反駁されるだろうし、ここがホワイトならそこと同じ対応をすればいいだけ
火のないところに煙はたたないからここまで荒れてるんだよwお分かり?
- 37 :
- >>36
何顔真っ赤にしてんの?釣りって後から宣言するものだよね?
前々から釣り宣言する釣りとかあるの?頭大丈夫?
あとブラックじゃないと思うならその根拠となる情報を提示しろ
っていうがお前はブラックだという情報何か提示したか?
- 38 :
- 【警告】>>35が必死でブラック情報をググっています 62%... [??????????________________]
- 39 :
- >>37
2ch初心者か?「後釣り宣言」でググれ
だからね〜w ここがブラックだと思われるのがいやならお前がその反証となる情報を提示すればいいだけなの。仮にそんな情報があればだけどw
そもそも「荒らし」にソースだせってどういうことだよw荒らされるのがいやなら、お前が荒らしの書き込みを論破できるソースを出せば万事解決なわけ
簡単でしょ?だって君はここがブラックじゃないと思ってるんだからwwそう思うに至る根拠を出せば、荒らしを黙らせることができるわけ
簡単に言えば荒らし側に立証責任は無いの。荒らされる側が自主防衛する義務があるわけ。
あんだすたん?w
- 40 :
- ここの内定者ホントに頭悪いな 女が多いのもうなずける
- 41 :
- 内定者、必死に「日本年金機構 ホワイト」でググっておりますwwww
- 42 :
- そもそも前スレ行けばブラック書き込みがこれでもかとたくさんあるじゃんw
まだ書き込めるし、そっち行って全部否定してくりゃいいのに
- 43 :
- 内定者顔真っ赤(笑)(笑)
- 44 :
- >>39
w多いから非常に読みにくいんだが・・
別に2ch初心者で大いに結構。お前みたいに常時張り付いて
レベルの低い書き込みをしてるわけじゃないからさ・・。
それにブラック書き込みといったところで福利厚生が云々とか
そういうレベルだろ?残業問題で訴訟が起きたとかそういうソース
提示するならまだしも。ブラックと言えるには程遠いね。
そんなことじゃ内定者は何とも思わないしお前の自己満足だよ(^^)
- 45 :
- いくらお前らがここの給与が低いだの何だのいっても
ここは特殊法人なわけよ。これは揺るぎない事実。
そこらの不動産屋とは違うの。勿論大手とも違う。
その立ち位置ぐらい内定者は自分達でしっかり理解している。
馬鹿らしいにも程がある。
- 46 :
- >>44
ここに書き込まれることの内容がブラック情報に値しない、内定者の心には響かないと思うなら、そもそも最初からスルーしたらいいんじゃない?
仮に五大商社のスレで、「薄給乙」みたいに書き込んでも内定者の心には全く響かないだろうし、ここの荒らしの書き込みがそれと同レベルの看過できるものなら誰も気にしないだろうね
俺はそうは思わないけど。荒らしの書き込みがいくらか正しいからこそ、ここは荒れて、君も過剰反応してるんじゃないの?
さっきも書いた通り根も葉もない嘘情報なら、誰も反応しないだろうけど、内定者の反応みるとそうは思えないねえww
- 47 :
- 内定者涙目www
- 48 :
- >>45
法人形態の違いで企業の優劣がきまんの?(笑)
- 49 :
- お前ら前スレ消費してから書き込めよ
- 50 :
- 自慢その1→特殊法人ww
- 51 :
- >>48
>>50
全然反証になってないよ?ん?(笑)
- 52 :
- >>46
いや、俺は別にここの内定者でもなんでもないがたまたま見てたら
レベルの低い書き込みがあったんで馬鹿にしてやろうと思って
暇つぶしで書き込みしてるだけ。別にここの組織に何の思い入れもないが
荒れてるので君たちを成敗しようと思ったのだよ。どうだ?レベルが
等しくて心に響くだろ?(笑)
- 53 :
- そもそもここがホワイトってソースみたことない 内定者は持ってんの?
- 54 :
- >>53
・特殊法人であるということ
・年金を取り扱いできる機関はここ以外にない実質独占状態であるということ(民間は競合がいるケースが多い)
これだけでも十分ホワイト。
- 55 :
- >>52
そうか でも全然成敗できてないし、むしろ君のおかげで内定者側が荒らしに対して対処できてない現状が露呈したからかえって俺にとっては良かったよ(笑)
今後ともこのスレにいる予定だから援護射撃頼む(^_^)v
- 56 :
- >>55
それはお前の推測でしょ?全然皮肉にもなってないよ(笑)馬鹿なんだねぇ。
ひょっとしてFラン?あ、ごめん推測だから気にしないで!
ちょっとお前の書き込み頻度が頻繁だから俺も張り付いてやるよ。暇だから(笑)
- 57 :
- >>54
それは事実を提示してるだけで職員のホワイト(福利厚生etc)に繋がらなくない?俺が馬鹿なだけかも知れないけど詳しく頼むm(_ _)m
すまない。荒らすつもりはなく、純粋に知りたいだけ
- 58 :
- ここの内定者気持ち悪いな(笑)
ブラック企業らしいわ
- 59 :
- >>56
推測よりももっと強いかな〜より確実に近いね だって俺の書き込み自体、もとい内容に対して一切反論できてないしw
今後ともよろしく!(b^ー°)
- 60 :
- >>52の後釣り宣言っぷりがひどいwwwwwwww
- 61 :
- キモイスレだ
- 62 :
- ここほど内定者が哀れだと思ったスレ無いわ
同情するよ
- 63 :
- >>57
何を言っているんだか。ホワイトの基準なんて幾らでもある。
独占状態であることほど安定するものはないんですよ。福利厚生
もきちんと情報として示されているしこれのどこがブラックなんだか。
ブラックっていうのはキャリアプランも明確でなく、どの年代が
どれだけもらっているかわからないような組織だ。ここはきちんと
資料を作っているだけまともな組織。それについて低いだの高いだの
いうのは個人の主観の問題。ブラックホワイトの基準を個人にすり替えている。
>>59
推測に対してどうやって反論しろと?やっぱり馬鹿だねぇ(笑)
>>60
あざーす
- 64 :
- 私怨で荒らしといて「ブラック企業である立証責任は無い」とか「火の無い所に煙は立たないからブラック」って頭おかしいだろwww
ある意味クレーマーより酷いぞw
- 65 :
- こいつここと関係ないって書いてんのにやけに熱心だな
- 66 :
- >>65
あれ?それは君にもいえることだよ〜
どうしてここの企業に行かないのにこんなに叩いているのかな〜
俺はここを叩く奴のレベルが低いとわかったから相手するのが
楽しくて書き込んでいるだけです。
- 67 :
- >>66
ブラックの定義は人それぞれ、お前が勝手に決めるなよ(笑)
例えば、薄給って事実がブラック情報になるかならないかはその人の価値観次第。なる人に向けて書き込んでここで妥協してしまわないように仕向けてその人を救ってあげてるだけ
あともう一度いうけどここがホワイトなら荒らしもすぐに退散する。少なからずブラックの土壌があるから延々と荒らされるわけ
あと推測推測いってるけど、この現状みりゃ推測に収まらない、蓋然性に相当するのは丸わかりだけど。1か0かのコンピュータ脳じゃないんだからそれくらい把握しなさい(笑)
- 68 :
- >>67
いやいやいやw俺は別に定義とはいってないよ?基準といったんだが?
もう論理をすり替えようとしている。大丈夫かマジで・・・?
だからそういうのがブラックだからやめとけアピールになってないんだよ。
その論理でいけば収入低い所に対して高い所が妥協するなよ!妥協するなよ!
っていちいちいうか?それが馬鹿らしいということがどうしてわからないんだ
と俺はいってるんだが・・そりゃね、例えばこの収入基準があってだよ。
現実はこの資料は全くの嘘で、デタラメ。HPに書いていることもデタラメとか
そういう事実があるなら書き込む価値は十分ある。収入としてデータが示されて
それに対して、ここは低いぞ!ブラックだぞ!なんて言ったところでそれは完全に
お前の基準の問題なわけよ。あと蓋然性なんていう言葉は法的にみて違法か適法か
法律家が使う言葉だ。お前のレベルの低い論証で蓋然性なんて偉そうなこと抜かすなw
- 69 :
- >>63キャリアがはっきりしててもそれが糞ならブラックだろ?なにいってんの? そもそもここ人事制度むちゃくちゃだよ?それわかって書いてんの
- 70 :
- >>69
人事制度がめちゃくちゃ!?
こんなにはっきり提示されてるのにムチャクチャ?
おいおいwそれは完全にお前の主観だよw
これに満足して行くんだからいいじゃん。
人事制度なんて上見たらきりありませーん。
勿論シタ見てもきりありませーん。
- 71 :
- >>68
は?>ブラックていうのはキャリアプランも明確でなく、どの年代がどれだけもらっているかわからないような組織だ
って定義づけしてんじゃんw白痴か?
>お前の基準の問題
そんなこといったら世に溢れるブラック企業は個人の基準次第でいくらでもホワイトにもなるわけだがw
極論Fランのクズにとってはホワイトでも、一定のやつにとってはとんでもないブラックなわけ
前者の底辺基準で考えろよ!っていったらそれまでだが
あとどこが低い論証かご高説お願い。
- 72 :
- 不毛なスレだな
- 73 :
- 荒らし「荒らされるのはブラック企業の証拠だろ」
- 74 :
- その通りじゃない?
- 75 :
- >>1の資料をみて、行きたいやつは行けばいいし、行きたくないやつは行かなきゃいいだけ
終了。
- 76 :
- まあこのスレみて行きたいと思う奴はいないだろうな
- 77 :
- こんな企業行くくらいなら死んだ方がマシだな
- 78 :
- ここって選考はざるだし、時期も遅いから叩かれるんじゃない?
普通の企業と同等の選考してたらここまで荒らされないとおもう
- 79 :
- ほらさっさと>>71に対して反論してこいw
これで終わるのはつまらんぞw
- 80 :
- >>68 だったらそれでいいだろ・・w人それぞれって自分でいってるじゃないか・・(笑)
俺の中では定義というよりは基準のつもりで述べたつもりだが誤解されたようだな。
>そんなこといったら世に溢れるブラック企業は個人の基準次第でいくらでもホワイトにもなるわけだが
そうだよ。当たり前じゃないか。ブラック企業でもブラック企業と思わない人もいるん
だから仕方ないだろ。ここの企業がブラック企業と思うのはお前の主観。それに同意を
得る人がいるならブラックなんだろう。それが多数になればブラック企業リストにも
載るしランキングにも載るだろう。そこまでなったら誰も否定しないよ。
でもここの組織は別にそのような客観的なデータでブラックには位置づけられていない。
これだけ叩かれるんだからって、叩くにもレベルっていうもんがある。他の叩かれているブラック
企業と比較してみな。残業代不払いとか100時間超とかそういう誰が見てもブラック要素満載なら
納得だが、上場企業や公務員レベルと比較してブラックだと言われても全くそれはブラックとは
言わんぞよ坊や(笑)どこが低い論証か言ってあげよう。叩くなら叩くなりのデータ持って来い
ということだ。お前が罵詈雑言ツラツラ述べて叩いている様がレベル低いといったまでだ。
>>73 その論理で行けば金融系はほぼブラックになるな。世の中ブラック企業だらけで大変だわ。
>>75 そのとーり
>>76 その理由を詳しく
>>77 その理由を詳しく
>>78 ざるではないでしょ。きちんと落ちている人間もいるし、数も多いから仕方ない。
時期が遅いのは全くブラック要素にはならない。
- 81 :
- >>68じゃなくて>>71な
>>79 うるさいw付き合っているから黙ってろ(´・ω・`)
- 82 :
- 落ちた奴論破されててワロタw
これだから面接も落ちるんだよ^^
- 83 :
- >>82
言葉の解釈の問題をすり替えた奴に論破された覚えは無いw
- 84 :
- 落ちた腹いせなのかは分からないけどさ
ここまでしつこく荒らすとか性格が歪んでるとしか思えない
異常だよこの荒らし
- 85 :
- >>80
>上場企業や公務員と比較してブラックだと言われても全くそれはブラックだとは言わない
それこそお前の主観だなw しかもかなり低レベルのw 上場企業やら公務員はピンきりだし、低い基準で判断したら、ソフトバンクやら東芝やらもブラックではなくなるだろう
叩くなら叩くなりのデータもってこいって言うけど、叩かれないくらい説得力持った優良データもってきたほうが早いよ。
特殊法人やら独占やらあげてるけど、それがあまりに弱いから一向に収まらないわけ
- 86 :
- 内定者「2chのブラック企業として今まで有名じゃなくリストにものってなかったから叩かれるほどのブラックではない」
- 87 :
- >>85 突っ込みどころ満載
> 上場企業やら公務員はピンきりだし、低い基準で判断したら、
ソフトバンクやら東芝やらもブラックではなくなるだろう
低い基準とはなんだ?(笑)ブラック企業の意味をもう一度
wikiでも見て勉強してこい。お前にとったらwikiでも貴重な勉強になる
> 叩かれないくらい説得力持った優良データもってきたほうが早いよ。
優良データ?なんだよ優良データって・・お前のいう優良データって
なあに?(笑)俺は>>1のデータがちゃんと誰でも見れるようになっている
だけでも十分優良だと思うが(笑)何様なんだ貴様はw
- 88 :
- 自分を落とした企業はブラックだという風潮
- 89 :
- >>87
wiki(笑) 言葉として厳密な日本語として存在しない、使う各人によって異なる言葉の意味って? そのwiki()をみてみると広義の意味で入社を勧めない企業とあるな。うん、まあこれが一番誤解を与えずしっくりくるな。
入社を勧めない基準は、極端な話中卒と大卒では異なるわけよ。お前は前者相当の基準を持ち出して話を進めてるわけ
優良データなんて、・給料が高い・福利厚生がいい・出世人事が明確etcたくさんあるわけだがw それは人次第だけど、お前が万人にとって優良だと思うデータ適当に選べば?
少なくとも誰でもみれる→優良は論理が通らないぞ
- 90 :
- >>86
それは都合のいい言葉だけ切り取っている。言いたいことはわかるがね。
俺の言いたいのは、どこがブラックなのかはっきりと論証しろと言いたいんだよ。
労働法に抵触している部分があるならきちんとその判例でもなんでもいいから
持って来い。人事制度の欠陥があるならそれについて一般的制度と異なり
どこがブラックなのか論証しろ。○○されたからブラックとか上層部が無能
とかそういうトイレの落書レベルの反論は全く議論の余地すらないのよ。
別にそういう書き込みも自由だが、それじゃレベル低いねぇで論破されて終了。
反対者の同意を得るっていうのはそんなに簡単じゃなーいのだよ〜(・∀・)
- 91 :
- >>88
それは違うな
三菱商事落とされたやつが、そこに対してブラックなんてまず言わないし、言ったとしても一蹴されるだけ。
ここは仮に落ちたやつがネガキャンしてても一蹴できる環境にないからブラックの烙印を押されるだけ
- 92 :
- >>89
うん。だからお前のレベルにはwikiが丁度いいんだよ><お前の意見より至極まともなこと書いてる がね(笑)
>広義の意味で入社を勧めない企業とあるな。
そうだよ〜。その後のすなわち以下をちゃんと読んだかな?すなわち、労働法やその他の法令に抵触し、
またはその可能性があるグレーゾーンな条件での労働を、意図的・恣意的に従業員に強いたり、関係諸法
に抵触する可能性がある営業行為や従業員の健康面を無視した極端な長時間労働(サービス残業)を
従業員に強いたりする、もしくはパワーハラスメントという暴力的強制を 常套手段としながら本来の
業務とは無関係な部分で非合理的負担を与える労働を従業員に強いる体質を持つ企業や法人 ここ重要だからマーカーだよぉ〜(笑)
>前者相当の基準を持ち出して話を進めてるわけ
へぇ。そうなんだ。どこが?w
>優良データなんて、・給料が高い・福利厚生がいい・出世人事が明確etcたくさんあるわけだがw
それは人次第だけど、お前が万人にとって優良だと思うデータ適当に選べば?
うん・・だからそういうデータは全部>>1に書いていると思うんだ・・それを見てお前が判断
するべき問題だと思うんだ・・それについてここがこうとか具体的に言ってくれたら僕ちゃん
が一般論で反論してあげるよ><かかっておいで><
> 少なくとも誰でもみれる→優良は論理が通らないぞ
は?なんで通らないの?その理由は?wwwwwwwwwwwwww
- 93 :
- 糞スレage
- 94 :
- >>90
ものわかり悪いね〜 ブラックっていってもランクが違うわけで、最悪なところはお前が言うとおり訴訟だったり起きてるところだよ。
でもそこらへんの最悪レベルの企業だけがブラックっていうのはおかしい。ここは給料が安いというネガティブ要素等を筆頭に、2chの他板のスレでも良くない書き込みが多い。例えそれが便所の落書きレベルでもね。そういうのを総合してブラックだと言われてるの。
それでもブラックじゃないと言うならそれでいい、戯言だと思って無視すれば良い(笑)
- 95 :
- >>94
そおだよ。ランクが違うよ。ここはどれぐらいのランクの位置づけなのかなぁ?
○○の企業と同じぐらいブラックだなっていったらわかりやすいんだけどなぁ。
僕ちゃんものわかり悪いからごめんねぇ><
>ここは給料が安いというネガティブ要素等を筆頭
給料が安い。一般企業の事務職ならこれぐらいザラだが?どこ比較して
安いと物申しているんだyouは。
>2chの他板のスレでも良くない書き込みが多い。 例えそれが便所の落書きレベルでもね。
そりゃそうだ。こんな1万人以上いる組織で、社保庁から機構に変わった特殊な経緯がある
組織なのだから至極当然。ただ同じ奴が書き込みしているかもしれないけどねー(笑)
>そういうのを総合してブラックだと言われてるの。
それは違う。ブラック企業と位置づけられる企業は、きちんとした客観的
ブラック要素がある。ここはぼかしたらいけない所ですよー。
>それでもブラックじゃないと言うならそれでいい、戯言だと思って無視すれば良い(笑)
いやいや、無視したらバカみたいな書き込みが正当化されるから(笑)
それにそういう馬鹿相手するの面白いし。自分もお前と一緒で性格ひんまがってるから
サーセンw
- 96 :
- >>92
だから広義の意味なら包括的で万人に共通するブラック企業の意味な訳
その下の云々は要件として人によっては含めないんだよ 広義の意味解るか?w
その他の小学生レベルの書き込みには答えないよw 大卒なら自分で考えて
- 97 :
- >>96
なーに逃げてんだ?ちゃんと答えろよ〜。答えられないんだろう〜(笑)
そういうのを論破されたっていうんだぞ〜(笑)
>広義の意味なら包括的で万人に共通するブラック企業の意味な訳
なに抽象化させてんだwwだからどこがブラックなのか答えろと俺は
何回もいっているんだろー(泣)
- 98 :
- >>97
どこが?自分から論破したって持ち出すのはダメでしょw
広義の意味で「人に勧めない」とあるじゃんwすなわち人に勧めないないネガティブな要素があるところがブラックなわけ。
今まで散々言った通りそれらの要素がFランにとってはブラックではないかもしれないのはその基準次第だな。
底辺基準持ち出して、「機構は優良!」っていうならそれでもいいけど(笑)
- 99 :
- >>98
なんでなんで?論破したって第三者が言わないと正当化されないの?
初めて聞いたお。
>今まで散々言った通りそれらの要素
だ か ら その要素がクソみたいな要素だからそれについて俺は
反論しているんだろ?何勝手に要素が一般論のような正しい条件に
生まれ変わってんだ。お前議論したことねーのか?
>底辺基準持ち出して、「機構は優良!」っていうならそれでもいいけど(笑)
そこが聞きたい!底辺基準!さっきも言った!これ2回目!ok?
- 100read 1read
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