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2013年08月情報システム37: NTTデータ Part38 (262) TOP カテ一覧 スレ一覧 2ch元 削除依頼
IT業界 景気動向 報告スレ36 (374)
NTTデータ Part38 (262)
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NTTデータ Part38 (262)
ソフトウエア情報開発(SKI) 0003 (876)

NTTデータ Part38


1 :2013/06/22 〜 最終レス :2013/08/03
http://www.nttdata.co.jp/
twitter
https://twitter.com/NTTDATA_PR
下請けについて語りたい人はこっちで
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1337767900/
前スレ
NTTデータ Part37
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1364427314/

2 :
NTTデータの社員の男が、東京・渋谷区で、中学生の少年にわいせつ行為を行った疑いで、警視庁に逮捕された。
強制わいせつの疑いで逮捕されたNTTデータの社員・前田英輝容疑者(32)は、3月7日、JR渋谷駅の地下街で、
中学生の男子生徒に「お尻にガムがついてるから、取ってあげるよ」などと声をかけ、近くのビルのトイレなどに連れて行き、
男子生徒の下半身を触ったり、自分の局部を見せつけた疑いが持たれている。
前田容疑者は容疑を認めていて、男子生徒に対し、「俺はゲイなんだ」などと話していたという。
(03/23 18:50)

3 :
茄子の時期すな〜

4 :
赤人になりたてだと+1なの?

5 :
>>4
んな訳ないだろ
上司からそう説明された?
それよくある手口

6 :
G4って月給二万円下がるってことなの?

7 :
上司から説明された
赤人になりたてでも+3、+4の人もいるの?

8 :
>>5
負の連鎖
ただマイナス評価付けやすい奴に付けるだけ

9 :
怒ったほうがいいんじゃね?

10 :
独り占めが許されるとでも

11 :
そもそも+0〜+4の人数比ってどうなってるの?

12 :
普通に仕事してれば+2以上がつくもんだと思ってた。

13 :
人事が出してる本に全部のってるよ
おまえら情報弱者かよ
ここであーだこーだ言う性質の情報でもない

14 :
その本に載ってる割合より0,1、2の割合は低いよ
3,4は以外に多いとくに3

15 :
アキ〇○さんの話題はまだ続くぜよー。
今ヤってる最中。
明日から仕事だっていうのに、ハ○○の奴イキまくっている。
いいだろー。

16 :
基地外乙

17 :
部長大杉

18 :
残業自粛日ばっかりで仕事進まないんだが

19 :
日中帯の勤務時間内に全部終わらせろよ

20 :
生活残業させてください!

21 :
アネックスの男子個室トイレが全然空いてないんだけど

22 :
>>21
ドア思い切り蹴飛ばせ

23 :
すさんでるな
どうしたんだ?

24 :
>>23
ボーナス評価が悪かったんだろ

25 :
本人の問題だろ

26 :
>>21
だよな
トイレ満室問題は結構深刻・・・

27 :
ボーナス評価どうだった?
いつもより3もらった奴の割合が増えてる希ガス

28 :
>>26
フリーアドレスになって、消防法大丈夫なのってくらい、人を詰め込んでるからだろ

29 :
>>26
炎検知器をライターで炙ればいいじゃない

30 :
また早退話があるのか

31 :
NTTデータ Part36
142
非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2012/12/24 06:38:18 181 : sage [] 2012/10/24(水) 08:26:09.25
>141
あの写真によると、佐藤晃久は、大吉さくらと不倫中?
297 : 非決定性名無しさん [] 2012/10/30(火) 19:25:43.16
〉〉217
http://www1.axfc.net/uploader/Img/so/152480
大吉さくらがCiからいなくなったのって、佐藤晃久のせいってこと?

32 :
組合は職場環境の問題も扱ってくれるぞ
問題あるなら早退話であげるといい

33 :
・トイレがいつも満員
・28度設定は非効率
これで決まりだな

34 :
しばらくアネックスから離れてるけどトイレ問題はまだ解決してないのか
戻りたくねえ

35 :
そっちかよ。
早期退職の話があるのかと思った。

36 :
>>34
フリーアドレス化が進んでさらに激化してる
もう人大杉

37 :
“オープン型オフィス”は生産性低下と病気を社員にもたらす:米研究
http://irorio.jp/sayakando/20130525/60098/

38 :
テナント料と生産性

39 :
みんなでワイワイガヤガヤ、和気あいあいと、仕事や責任押し付け合う会社には、フリーアドレスは向いてない。

40 :
アネックス環境悪杉
社員もBPも大切に扱われていると感じなければどんどん離れていくよ

41 :
フリーアドレス化は本部スタッフの点数稼ぎ

42 :
アンケートとればいいのに

43 :
あれって個別に実施している取り組みなんだっけか?

44 :
フリーアドレスなぞ、什器メーカが儲かるだけ
単にどこでも、誰でも出来る仕事ということを暗に認めているのだから

45 :
右から左へ仕事を丸投げする簡単なお仕事です♪

46 :
組合ってホントに仕事してるのか?
選挙で黒い噂も出ているぞ。

47 :
風説の流布

48 :
>>46
そう思うなら、あなたが改善なり改革なりすればよろしい

49 :
優秀な人材を組合に取られると損失だろ

50 :
給料下がるんだから組合費も下げてくれ

51 :
給料が下がるのは評価が低い奴だけw

52 :
そんな強気でいられるのも今のうちだけだよ。
君が他と違って圧倒的に勝っているものは何があるんだい?
今まで成功できていたのは君に圧倒的な能力があったからかな
それとも外部の力や環境があったからかな
であればその成功は運によるところが大きいんだよ
君の成功はまわりの人の支えや景気の後押しがあったからじゃないかな?
だからもう一度考えて欲しい
成功と失敗についてを

53 :
>>52
sour grapes

54 :
朝早くからキツネの話かよ

55 :
【労働】本部前で「ワタミの公認を取り消せ!」シュプレヒコールも…ワタミ過労死社員遺族が自民党本部を訪問した動画がアップされる★2
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1372701245/

56 :
選挙チラシ配ってた役員殴ればよかった…

57 :
組合ってまだ民主推しなの?

58 :
完全に組織内議員個人推しのトーンになってるな
比例は個人名を書けと

59 :
吉田沙保里さん

60 :
似てるがそれは霊長類最強女子

61 :
>>58
ただの民主隠しだろ。
結局は連合べったり組合なわけだし。

62 :
「北朝鮮とはおおっぴらに書けないから、張成沢と書け」っていうこと?

63 :
2chのやり過ぎじゃね?

64 :
富士通、福島の半導体工場を植物工場に レタス生産
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDD050F0_V00C13A7TJ1000/

65 :
ANAの仕事もしてるのか。
何でもありだな。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20130704/489353/?s2p

66 :
データは内部留保で現金持ってるからこういう契約ができるんだろうな
自転車操業のSIではすぐ現金回収しないと社員に給料払えないから絶対無理
うらやま

67 :
もしも自転車操業してる会社があったらその時点でアウトだろw
そんな会社でまともなシステムを作れるはずがない

68 :
つ 自転車操業事業本部

69 :
デ通サの派生系か。

70 :
データは日の丸SIerだから日の丸航空会社のシステムもやってるんじゃないの?

71 :
親方日の丸最高や

72 :
これからはC評価が続くと給料下がるみたいだね。。

73 :
豊洲はまた集団サボりかよ

74 :
上司に嫌われたら給料が下がるってことか

75 :
>>73
フロア閉鎖ね
うちのスタッフは繁忙期さけて現場に影響ださないようにしてるみたいよ
他は知らないけど

76 :
現場に影響wwwwww

77 :
豊洲に営業部隊や開発部隊っていないの?
スタッフさんの巣窟?

78 :
あっちに話持って行ったら休み。やっと話通してこっち行ったら今度はこっちが休み。そんな季節がまた来たか。
そもそも、事務が複数部門渡ってる自体が終わってるんだけど。

79 :
>>76
決裁止まると困るだろ?
>>77
センタービルにいるのはスタッフと営業
アネックスは開発と技開本

80 :
空きフロア埋めろって馬鹿騒ぎしてたから、豊洲も開発ばっかりになるよ

81 :
豊洲に集中し過ぎだろ
災害リスクヘッジができてない

82 :
というより東京の経済活動がおかしいじゃん
10年以内に90%で大地震くるのに無視
クライアントが無視するなら我々も無視
ディザスタリカバリ意識が日本企業にはないよね

83 :
みんなその事実を忘れたいんだよ
だから東京にオリンピックを招致する

84 :
地方支社は縮小する一方だし
東京の臨海で大地震来たらデータは壊滅だろうな

85 :
豊洲駅始めて行ったけどデータ様のお膝元感がプンプンしてた
でもあそこ地震きたらやばそうね
駅も工事中?でボロボロだった

86 :
本社を地盤が強いところに移せばいい
千葉ニュータウンとか

87 :
最近、社員ライクザサンとか
全英オープンとか
経営陣が浮ついてる気がします。

88 :
しねライクザサン

89 :
輩 次の中なら何を取るすべきですか?
応用情報技術者
TOEIC650
上司ゴマスリ検定2級
オラクルゴールド
プレゼンで超かっこよく話せる2級

90 :
>>89
日本語からだろ

91 :
社歌の件はすでにみんな忘れたがっているよな
つまり黒歴史

92 :
>>89
ここは上司ゴマスリ検定1級の奴が偉くなる会社

93 :
それが評価の真実

94 :
役に立たないような奴が出世しないのは当然だろう

95 :
NTTデータ「予想以上にやる気なかった」社員たち
http://www.mynewsjapan.com/reports/1564

96 :
入社以来ずっと同じ部署で、ほぼずっと一人の上司の下で働いている奴で
俺トップ出世組だから♪とかぬかしている奴の大半は他部署で使い物にならない
そういうのが異動してきて上司になったりすると迷惑この上ないのだが。。。

97 :
特定しますた

98 :
>>95
やる気ない社風が嫌なら出てけばええだけ
一部社員が仕事しない事と、コメントの子会社の部分の専門卒は個人的にはどうかな?とは思うがな

99 :
凄い時代が来たな
データ(それも子会社www)に入るためだけに大学出た後に専門学校(プックスクスwww)に行くんだからwww
どんだけ馬鹿なの?
というか、子会社って専門卒取るんだな
BPでも「仕事ができないから専門卒は...」といってんのに

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