岡山村田製作所ってどうよ。

1 ：2009/07/07 〜 最終レス ：2013/10/19

ＯＭＣの内部事情を暴露してください。

2 ：

過疎スレage
o課長最近見ないな

3 ：

o(^-^o)(o^-^)o

4 ：

就業時間変わるの?

5 ：

懐かしいな
昔〜日研の派遣でここにお世話になったよ(^^)

6 ：

相変わらず僕は、上司にヘコヘコ愛想笑いばかりしています。

7 ：

??(゜Q。)??

8 ：

バカが多いで、壁に穴はあくし、社員はあほな奴が多い

9 ：

派遣がわざと不良品作ってたな

10 ：

そりゃ派遣なんて時間が金だからね…不良品かそうでないかは関係ないからね

11 ：

壁に穴だれがあけたんじゃー！

12 ：

(-.-;)

13 ：

俺ら派遣は品質なんか関係ねえよ

14 ：

>>13
正解

15 ：

社員にもアホばかりだからとりあえず物を流せばいいだけ、品質は関係なし

16 ：

わざと不良品ながしてる社員いたな、なつかしいな

17 ：

でもココよりいい会社県内には少ないと思うぞ。

18 ：

就業時間変わると給料は減るの？増える？

19 ：

??(゜Q。)??

20 ：

��

21 ：

ＫＭＣ不倫ネタで盛り上がってるね。
ＯＭＣも居るの？

22 ：

３勤の朝方
勃起がおさまらなくなったら、
トイレの個室でRーしてます。
最初は先輩がやってると聞いて
俺も普通にやってたんですが
今では
全裸になって、体中さわりながらシコシコしてます。
となりの個室に人が入ってきたら、
物凄く興奮して
声を押し殺してシコシコしてます。
最後は壁に飛ばしますが
きちんと拭き取ります
自分の部屋でやるよりも
会社でやるRーのほうが興奮します

23 ：

うそつけ。

24 ：

>>22
障害者ですね！

25 ：

派遣がまた入ってきますなー。

26 ：

相変わらず、人を奴隷扱いの会社だな、社長のキモい写真が貼ってるし、キモい奴しかいないのか
？
また壁にアナがあくぞ

27 ：

スレ主は首切られた派遣だろ？
今更何がしたいの？

28 ：

宗教色の強い会社です、社長の肖像画に敬礼
創価もいるらしいな

29 ：

>>28
じじいが取り仕切る会社はそんなもん
>>27
違うだろ。

30 ：

>>27
呼んだ？

31 ：

呼んだよね？

32 ：

4連休終わるなー。

33 ：

>>27
切られた派遣がスレ起こす余裕があるか？
あなた社員？まあそんなことどっちでもいいが…
あたまがぬるいのはたしかだな(^人^)

34 ：

オフロスキー

35 ：

お盆がおわるよ。

36 ：

>>17
いくらでもあるだろｗｗｗ

37 ：

村田は知らんが岡山セイショクの★加ってブスが滅茶ムカツクけどな。
白目向いて喋るんじゃねーよ。キモっ

38 ：

おもろーないのー
リアル名前だせ
なあ宮本

39 ：

なぜ壁に穴が…。

40 ：

改善出そうや。

41 ：

改善で八級とったわ。マイナス300円作業効率低下したんや

42 ：

社員さんも元村田派遣さんも元気かな？
村田さんではいい勉強したよ〜
パチ好きな社員の○○さんまだいるのかな？
たしか背小さかったな
(^^)
どうでもいいことをチマチマ言うマイホームパパの○○さんp(^^)q
外車乗ってるf^_^;
いかつい○○さん
(^^ゞ

まだまだ
かきたいけど…
今日はこのあたりで

みんな元気？

43 ：

>>42
ばか

44 ：

＞43
アホ

45 ：

社内に可愛い人いる？

46 ：

可愛い子は居ない。

47 ：

かわいい子いるよ。

48 ：

野洲にはＵって言う、相手を見下す発言をする女性がいる。空気読めないのにも程がある。

49 ：

★☆★ムラタ裏２ちゃんねるへの入り方（社員限定）★☆★
１．書き込みの名前の欄に　http://orz.2chbox.net/ura2ch/　と入力します。
２．E-mail欄に、社員なら　murata　インターン学生は　PMT　と入力します。
３．本文にＩＤとパスワードの　ura2ch　murata　を入れて、書込みボタンを押します。
４．メッセージが「『muRata 裏２ちゃんねる』へようこそ！」に変わればばＯＫ
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、まあ30分以内であれば何回かやれば大丈夫。
６．http://orz.2chbox.net/ura2ch/　←は、管理者専用の為「直リン」で飛んでも
「サーバーが見つかります」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです。
　つまり、この掲示板から上記の操作を実行してください。
７．最後にクリック→　http://orz.2chbox.net/ura2ch/

50 ：

どこにもいるよ。いやな女も多すぎ。

51 ：

>>44
アンカーぐらい正しくしろ！

って村田馬鹿に言っても無駄かな

52 ：

また自殺者出たらしいな

53 ：

ほんまか？

54 ：

ura2ch murata

55 ：

社員会報に出る?

56 ：

ura2ch murata

57 ：

ura2ch　murata

58 ：

ura2ch　murata

59 ：

ura2ch murata

60 ：

ura2ch murata

61 ：

ura2ch murata

62 ：

ura2ch murata

63 ：

ヤッホー

64 ：

あげ

65 ：

みんな元気？

66 ：

ボーナス日が近くなってきたね
その前に・・・面談か・・・

67 ：

岡山村田の景気はどうですか？

68 ：

ボーナスは夏よりいいの？

69 ：

ura2ch　murata　

70 ：

夏より少し上がったね。

71 ：

食堂のやたら計算の速い服部さんを暗算姫と呼んでるうちの班

72 ：

ura2ch　murata　

73 ：

ボーナスいくらあった？

74 ：

この会社も長くねーな。
社員の仕事を減らしながら外国人を増員。
外国人労働者は近々派遣から請け負い労働者に変更。
日本人首切り後に請け負い外国人労働者大量増員。

75 ：

ura2ch　murata　
あけましておめでとうございます☆

76 ：

ura2ch murata

77 ：

↑意味無いって(笑)

78 ：

ura2ch　murata

79 ：

ワールドインテックの派遣の連中の多くが、６月の更新で、更新希望をしてないらしい。

80 ：

人気ないのね･･･。

81 ：

ちょっと聞きたい。Ｋって社員いるよね？既婚、身長高い。まだ若い。二人の子持ち。

82 ：

ボーナスの時期になってきたね

83 ：

Yは？期間工だったけど。奥さんと離婚寸前だったっしょ。延長されたかな。

84 ：

ばっくれました。わざと不良品つくりました、テヘ（笑）

85 ：

たぬきが巣に帰ったけど、雰囲気どう？

86 ：

たぬきって仁丹の事？

87 ：

てすと

88 ：

かもめが飛んどるな

89 ：

どこに？　まあ,かもめは海の近くにいけばどこでもいるけど

90 ：

以前ある社員が仁丹をもらおうとしたが・・・瀕死の重傷を負ったらしい。

91 ：

北国のかもめは喧しいらしいな

92 ：

北国のかもめもたぬきも日本語がわからない、しゃべれない
早く中国人にこき使わればいいのに。モホ〜らしい

93 ：

OMCもこえだめになってるな。
おかげで中央と北国は平和になったよ

94 ：

ura

95 ：

登場ANIMALまとめ
�@たぬき＝仁丹＝帰巣済
�Aかもめ＝3頭身＝モホ〜
共通事項　北国から飛来　日本語わからない　凶暴

96 ：

かもめはおかしな英語を部下の前でよく使うらしいで〜
teem活動
upとdwon
さすがにﾄﾞｩｵﾝはわろた

97 ：

かもめは塩吹くらしい。
男の塩吹きは、竿攻めの極致。
一切竿に触れず頭のみを擦って擦って擦りまくる拷問。
そうすると射精をせずにイキまくり、それでも止めずに続けた末にやがて水がでてくる。
どうしても我慢出来ずにみるく出しちゃう奴も多く、塩吹きの境地に達するのは至難の技。
おそるべし北国。
仁丹も健闘を祈る。

98 ：

>>97
越前潮吹きかもめじゃろ？
新種の害鳥じゃのお
猟友会にたのんで駆除してもらおうぜ

99 ：

みなさーん，暴走はいけませんよー
モラールのある言動をおねがいしま〜す

100 ：

＜問題＞
さて、今日は休日。
OMC社員のあなたはﾔﾏﾀﾞ電機にｼｬｰﾌﾟ製液晶ﾃﾚﾋﾞを見に行きました。
店員を見つけたあなたは「ｼｬｰﾌﾟの液晶ﾃﾚﾋﾞはどこですか」と
たずねました。
この言葉使いで間違っているところを探しなさい。
＜答え＞
ｼｬｰﾌﾟには様をつけましょう
正しくは「ｼｬｰﾌﾟ様の液晶ﾃﾚﾋﾞはどこですか」。
たとえﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄでもﾕｰｻﾞの名前を呼び捨てにすると、
かもめから日勤教育される可能性があります。
十分気をつけてください

101 ：

かもめの部下は大変みたいやな。
パワハラも酷いらしい。

102 ：

誰か、越前かもめを駆除してくれ！

103 ：

ﾊﾟﾜﾊﾗはちょー有名な話。
OMCでも犠牲者がでないように、
祈るしかできませんが。

104 ：

そういえばOMC来て早々
社員を退職に追い込んだなあ
送別会もなかったけどどーせやつの指示だろ
いったい何人の人生を狂わせてんの？

105 ：

OMC盛り上がってる。
労働監督庁にチクッてまえ！
やつに人生狂わされたいか？

106 ：

大変だねｗ
ところでどうしてまゆげなの？

107 ：

おまえは黒ぶちか？？
自分で考えろwww

108 ：

〉105
監督庁→監督署ね
それより倉庫に連れ込んだら。

109 ：

聞いた話によると、
話を2転3転させはぐらかす、人の話を聞かない、すぐ怒鳴ろうとする
人の欠点をとことん追及する、闇でﾈｺﾞる、陰口が酷い、
失敗したら部下のせいにする、などなど
職権乱用ほんま大変やなorz

110 ：

村田製：国内非正規社員3000人削減へ−円高対応で余剰設備をアジアに
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=90900001&sid=aBLIAD_2yZ40

111 ：

＞110
腐った長が多過ぎるから、こい等を中国に飛ばせば良い。
村田に脳ナシ禿鷹はいらない。
一般社員の2倍も3も給料払うならこい等をクビにしろ。
１から平社員のやり直しをさせるのが大企業病を解決する唯一の手段だな。

112 ：

かもめが部下や同僚にいたら、それはそれでキツイな。無人島にでも飛んでいってくれると嬉しい。

113 ：

あわよくば部長・・・なんて考えるなよ。
お前が部長になんかなった暁には、
日本が太平洋戦争で負けたように
OMCは確実に傾く
手段を問わず全力で阻止するからな

114 ：

まもなくイモ掘りイモ掘りですよ〜！！
いいなここの会社は☆
木飢えて、イモ彫って、ケツ掘っとけば給料もらえるんだから!
うらやましす。
北国産のイモ墓場☆マンセ〜イ！

115 ：

>>103
>>109
カモメのパワハラはほんとすごいらしいな。
聞いた話によると，カモメの考えと違う意見言ったら,突然きれだしたらしい。
突然きれられて相当怖かったらしいよ。
思い出したら怖くて寝れなかったとも言ってた。
これって,完全にパワハラだよね。

116 ：

切れるときは体を震わせて口から泡吹きながら怒鳴るからな。
そして、かもめは、平気で部下に言うらしい。
「お前には給料払わない」
「お前にはお金使わせん」
「その気になれば部下なんか簡単に飛ばす事できるんや」
恐ろしくて部下は萎縮して
仕事しなくなるよな。
ちなみに、現実、かもめにはそんな権利ありません。
ただ権利がなくても、陰口や闇でﾈｺﾞる事が得意なので、
超危険。

117 ：

家族連れてさっさと福丼に帰れ
このﾎﾟﾝｺﾂ野郎！

118 ：

Ｙってまだいる？背が高い。既婚。三人の子持ち。

119 ：

かもめって青い帽子かぶってる短足のおっさん？

120 ：

昔をこの会社を自民党にするなら今は民主党状態。
過去を知らない、現状を知らなすぎ。
問題があっても中国とうまくコンタクトは取れない、
ｱﾃﾌﾀｱﾀﾌﾀその場凌ぎ〜!
昔かっこつけて高速無料とか活き込んでたが
今はその勢いは全くないところもまさに瓜二つ。
もう誰も君たちには期待してないYO!
まぁ例えるならかもめは小沢と言ったところか??
周りはすでに離党・議員辞職の包囲網www
起訴されますYO。

121 ：

かもめって眉毛が太いおっさん？

122 ：

かもめって誰だよ？

123 ：

ＦＭから去年、ＯＭに来たＹのオッサンだろ。
あの課は、最悪だな。その下の部下も。課員もかわいそうに。

124 ：

すまん。

125 ：

謝るくらいならちゃんと大人の責任の取り方をしてください！

126 ：

〉124 sageか？
短足眉毛帽子で皆分かるもんな

127 ：

俺は常にﾉｰﾄﾊﾟｿｺﾝを持ち歩き
休日でも部下にﾒｰﾙを送り
いつも仕事ﾓｰﾄﾞ全開ﾊﾞﾘﾊﾞﾘのﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾝ
一般人とは一線を画す存在やな。
否！
勘違いしないでね、かもめちゃん。
これが世間の認識や。
休日にいちいちﾒｰﾙするな
わざとらしくて受け取るこっちが恥ずかしい
ついでに共用ﾉｰﾄﾊﾟｿｺﾝを私物化するな
以上

128 ：

まゆげを触ったらバリバリしてそうだ

129 ：

まゆげにﾊｴがからまったそうだ
からまったまゆげをハサミで切ったら刃こぼれしたそうだ

130 ：

はさみの使い道間違ってるよ。
刃こぼれして当然。
ニッパー使わないとダメやろ。

131 ：

ふぃ〜。

132 ：

おぉぅ？

133 ：

>>119
青い帽子って仕事中にかぶってるの？
だとしたら何の為にかぶってるんだ？
かなりダサくないかww

134 ：

おぉうっ！

135 ：

青い帽子かぶると、安全らしいよ。
工程を歩く時も帽子かぶれって部下に指示してるらしい。
たらいでも落ちてくるんかね。

136 ：

ひき逃げはアカン！
飲酒はアカン！
人生おわたな！
彼もわかかたのに

137 ：

いけいけ〜
アゲアゲアゲ！！

138 ：

青い帽子はカモメの糞害から身を守るものらしい。

139 ：

大体わかった。
もっと具体例を出してくれ。
聞いた話でもなんでもいいから。
漏れがなんとかしてやるから。

140 ：

いやいや〜
かなりの不協和音だねww
風の噂によると方針説明ｻﾎﾞるらしいね
理由は方針変更する必要ないため。
頼むから職責果たせよ
稚拙な方針だから手がつけられないだけだろ
工具箱に鍵つけただけで満足すんじゃねーぞ
ﾊﾞﾌﾞﾙ期が生んだ不良人間の汚名返上、
岡山でも無理だね
関係者の皆さん、お疲れさん。
気の毒だが
彼にはあなた達を率いる能力も器もありません。
そんなこととっくにわかってるか（爆）

141 ：

>>140
>工具箱に鍵つけただけで満足すんじゃねーぞ
そんな事を彼はやってるんですか？
何か本末転倒というか、本質が見えていないと云うか・・。
F○Cでも現場では見てないし、モノ造りにはむいてないのでしょうネ！！
そんな管理職が村田には多い気がするのは私だけ？？

142 ：

しかしF○Cも無責任だな。
いくら無能で全く使えないｶﾓﾒだからって飼育放棄とは。
一旦飼い始めたのなら責任もって最後まで飼育すべきだろ。
おかげでOMCはｷﾝｸﾞﾎﾞﾝﾋﾞｰが出現した時位の大迷惑をこうむってるぞ。

143 ：

>119
＞かもめって青い帽子かぶってる短足のおっさん？
腐った脳から悪臭がしないように帽子でフタをしてるんだよ。
あまり触れてやるなや。

144 ：

腐ってるの脳だけじゃないやろ
性根も腐ってる
存在するだけで公害。職場の環境破壊。

FMC様。早い所、不良品の回収をお願いします。

145 ：

何だこのｽﾚは！！
80位からｶﾓﾒって人の事ばかり書いてある。
これだけ1人のことを集中的に書かれてるの見たことないぞ。
本人はこんなになってること知ってるのか？
もしも知ってしまったら相当ｼｮｯｸだろうなあ。
このｽﾚからｶﾓﾒって人は管理職っぽいけど,これだけﾎﾞﾛｶｽ書かれたら管理職としての立場ないね。

146 ：

管理職や人事は、２ちゃんのチェックしてるよ
本人はどうかわからないけど、周囲は気づいてるはず

147 ：

短足短足いうな！

148 ：

人事ﾁｪｯｸしてるなら何とかすべきでは。
これだけ管理職がﾎﾞﾛｶｽに書かれるのって,会社のｲﾒｰｼﾞもかなり悪くなるぞ。
ただｽﾚ削除するだけだとまた新しいｽﾚたてて書かれるだけだろうけど。

149 ：

まゆげまゆげ

150 ：

自死するかも
自分でｱﾎﾟｰﾝ！

151 ：

死んだらあかん。
何が問題なのか明らかにすべきだ。
そもそも厄介ものを関係会社に栄転といって送り出す、村田製作所の野放図なグループ経営そのものに問題があるのかもしれんが。

152 ：

ここみたら鬱になる。

153 ：

>152
かもめ？

154 ：

子供は見ちゃだめだよ。
総ｽｶﾝ、非難の嵐にさらされながらも
ﾊﾟﾊﾟは毎日威張っているんだよ
KYって生きるためにはとても大切な事なんだ。
牛さん、豚さんを見てごらん。
明日にでも食肉になろうかというのに、
おいしそうにご飯を食べてるだろ。
気付かないってとても大切な能力なんだ。

155 ：

噂を聞いてこのｽﾚにきてみたけど,この会社大丈夫かな？
かつて優良企業とか言われてた会社だけど,これ見てたらこの会社の将来心配になるよね。
ここの株保有してるけど早く手放したほうが良いのかな？
まあ数千株しか保有してないから大して影響ないけどね。

156 ：

ふぃ〜。２０本！

157 ：

あの、かもめはやばいな
OMC赴任当初、課の全体ﾐｰﾃｨﾝｸﾞがあったが、
その中で唯一記憶に残っている内容
「一つ頼みがあります。皆さん、
絶対に絶対に労災だけは起こさないで下さいね！！
以前FMCで指を切断する労災にかかわったが、
上司や労働監督署からかなり指導される羽目になりました。
労災起こされると私が大変迷惑な目にあうので、
労災だけは絶対起こさないでくだいさいね！」
もう少しｵﾌﾞﾗｰﾄに包んで表現しろと、思った。
まあ、それだけ出世したいのでろうともおもった。

158 ：

この会社本当に大丈夫なんですか？
人間関係がとても悪いと言う噂ばかり聞くのですが。

159 ：

パワハラやめて！○田sn

160 ：

まともに頑張って成果あげるより、上に媚びて、人の足ひっぱてたほうが出世できるからね、この会社は。

161 ：

管理職ってだれ？

162 ：

>>159
sn時代からのﾊﾟﾜﾊﾗ被害者の声か

163 ：

今北産業！
ここか、岡山のスレはｗｗｗ
まぁ火が付いちまったものはしょうがない。消そうとすればするほど炎上するからなぁ。
本人が見るとショック死するだろうから放置してやれw

164 ：

パワハラやめて！山○kr

165 ：

>>164
kr時代からのﾊﾟﾜﾊﾗ被害者の声か

166 ：

この会社は飲み会ですら自由に行けない。
どれだけ従業員を管理すれば気がすむんだ。
いっそ、岡山村田収容所に社名変更したらどうか。

167 ：

>>166
kwsk

168 ：

飲酒ひき逃げDQN社員のおかげで、
飲酒運転したら首でもOKと署名しないと飲み会参加不可。会社の責任回避策

169 ：

＞461
会社の回し者だな。
北チョンが覗く掲示板じゃねーんだよ。

170 ：

かもめは高圧的な態度とったり,急にきれたりして正直かなり怖いです。
かもめが来て以来,毎日会社に行くのが苦痛です。
なんとか我慢して出社していますが,毎日憂鬱です。
会社を辞めるか,それとも,かもめの事をどこか外部のそれなにの機関に訴える等するか悩んでいます。
どうしたらよいのでしょうか？

171 ：

泣き寝入り、よくない

172 ：

みんなで嫌がらせしてやれ
福井村田製作所はR事件でパニくってるらしい

173 ：

以前ﾃﾚﾋﾞで、雄ｲﾙｶ同士が争いを起こすと珍宝を見せ合うという事を知った
以来、ｶﾓﾒのような「俺が俺が人種」を見る度、
俺の頭の中は珍宝を見せ合うｲﾙｶでいっぱいになる。
うせろやｹﾞｽ野郎。

174 ：

かもめのパワハラはRより醜いらしい！

175 ：

去年もそうだが、今年の求人も技術系採用のみらしいな。
そんなに経営がヤバイのかな・・・

176 ：

海外でボロ儲けしてるから日本では作りたくねー。
特に国内の日本人は邪魔、外国人と交換したいってさ

177 ：

営業が来たからこのスレ教えてあげたら帰ってじっくり読むわって言ってたｗ
結構エライさん連れてきてたカラその人興味もったよ多分調べ上げると思うよｗｗ
寝れねー夜でも☆過ごしとけや

178 ：

OMCって営業部なんかあったっけ

179 ：

>>177
>寝れねー夜でも☆過ごしとけや
ここの人はみな覚悟ができている。
だからそんな事では動じない。
騒ぎにしたいならするがいい。
というか嘘だろ。
もし営業言った後ここ書き込んだら、同罪にならない？

180 ：

>>179
ムラタの人間じゃないんだよ
外部の人でもって飲みに行く��

181 ：

これを問題にする会社も問題
こんな状態を作り出した管理職も問題
愚痴ばっかり言っても仕方ないけどね

182 ：

寝れねー夜でも☆過ごしとけや

183 ：

こんだけ2○Mの悪口ばっかりあるが○産○術課って......大丈夫

184 ：

そもそも、なんでかもめって呼ばれてるの？

185 ：

>>177
>>182
告げ口坊やは宿題すまして早く寝なさい

186 ：

聞いた話だが、かもめの飛び立ったところはパワ腹がすごいってね？
本社からの出向者がいびられてったって・・・
”官吏色になりたければ本社に戻ることを考えないように家売れって”さ！
で本当に売ったらしいけど・・・。

187 ：

>>184
まじめに答えていいか？
御顔のﾊﾟｰﾂの一部がかもめに似ているからだ。
goo国語辞典にある↓
ガルウイング‐ドア【gull-wing door】
《gullはカモメの意》屋根にヒンジ（蝶番）をもち、
上方に開く自動車のドア。
一部の箱型トラックやスポーツカーに見られる。
左右を同時に開いたところを前方から見ると、
カモメが翼を開いた姿に似ていることから。

188 ：

>>187
両津勘吉的？

189 ：

>>188
ｲｴｽ。
そして、賢人は彼のことをこう呼んだ
「ゴルゴ13・・・」

190 ：

聞くところによると,ｶﾓﾒの部下にはある能力が求められるらしい。
それは,ｶﾓﾒに対して忠実な犬となる能力。
この能力さえあれば,仕事の能力は全くなくても,出世できる。
実際にこの能力を駆使することで出世した人も,出世しようと必死な人もいる。
当然ながらｶﾓﾒ自身もこの能力を駆使して出世してきた。

191 ：

わん！

192 ：

いくら従順にしていても、部下を昇進させることに積極的な上司でないと意味がない。
出世は、どこに配属されるかと上司運によって決まる。
悲惨な部署だと、どれだけ金銭的に会社に貢献しても誰も出世させてもらえない。

193 ：

>>189
言うわね〜
ｺﾞﾙｺﾞって、似てるのは眉毛だけ
性格は性犯罪者並に陰湿で危険
大半の人は忌み嫌っております

194 ：

ここでいろいろ書くよりも、以下のURLにある企業倫理ホットラインに相談
したらどうでしょうか？匿名で報告も出来ますよ〜。
https://www.soudan-service.com/rinri/
　※パスワード等は企業倫理規範に載っています

195 ：

誰もそんな答えを期待してないと思われ。

196 ：

元部下として一言
奴は嘘をついてでも利益を全て自分の物にします
その不条理に気づいて是正しようとする者がいれば
あらゆる手段を用いて、抑えつけようとします。
それらの行為がいわゆるﾊﾟﾜﾊﾗとなって
合理性を追求する社員達を苦しめるのです。
更に、社員達は苦しみます
　長い年月をかけて築きあげた組織間の信用を失墜する無念さ
　組織の機能が停止して仕事が止まることへの焦り
　奴に媚びへつらい、ぬるま湯に浸かろうとする社員への怒り
　奴が去ったあと、これらの不全を一体どうやって更生するのか
残念なことに、
奴からは分身も生まれてきます。
分身が増殖を続け、大企業病は末期を迎えます
ちなみに奴は暴君的な素質大のため、
自身で考えを改めることはまずありえません
早く異動してくれればいいですな
＜注意：こっちには戻さないでね＞

197 ：

ura2ch murata

198 ：

ura2ch入りたいなら、名前欄に入れるのはこれ↓
http://fus&rian&rasan.2ch.net
本文はなんでもいいよ

199 ：

かもめネタもそろそろ飽きたなあ
だれか例の件暴露してとどめさしてくれ

200 ：

どの件ですか？

201 ：

はな

202 ：

みんなホットラインに相談中ですか？

203 ：

ｶﾓﾒさん,有名人だね。
俺はｶﾓﾒさんと違う部だけど,結構この掲示板の事うわさになってるよ。
社内のかなりの人が知ってるのかもね。

204 ：

ｶﾓﾒさんはもはや、ｵｰﾙﾑﾗﾀのヒ−ロだ。

205 ：

ゴマすり技術を練磨し
科学的管理を無視し
独自の偏見と、しがらみで
村八分文化の発展に貢献し
不信感の蓄積に努め
会社の発展と、協力者との共栄のみ計り
この恨み晴らさんとすべし。

206 ：

みんな見て見ぬふり。
影で笑われるYO！！
早く気付けよ！かもめちゃ〜〜〜ん！！
なんの是正も入らないということは
会社公認のおバ○さんなようだな！！

207 ：

カモメを返品したいんですが、資材が担当ですか？

208 ：

製品の性質上,返品,交換はお受けできません。

209 ：

>>203
社内どころか他の事業所でも結構うわさになってるらしいよ。
これだけ有名になってしまったら,廊下とか歩くの嫌だろうな。
みんなの視線が眉毛と足に集中しているように思えてくると思うよ。

210 ：

カモメが誰かわからん。
ｋｗｓｋ

211 ：

オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！
オワ田ー＼(◎o◎)／！　オワ田ー＼(◎o◎)／！
オワ田＼(◎o◎)／！　オワ田の＼(◎o◎)／！
オワ田製作所＼(◎o◎)／！
オワ田ー＼(◎o◎)／！

212 ：

阿含(あご　ん)の星まつり

213 ：

昇格試験相変わらず出来レース

214 ：

クソ会社

215 ：

おちんちんの裏側にある縫い目みたいなのは何ですか？

216 ：

>>215
社員会に聞いたらいいと思うよ

217 ：

はさみで切ったらいいよ。

218 ：

最近ｶﾓﾒが弱ってるって聞いたけどほんと？
でも何で弱ってきたのかな？
もしかしてここに最近あまり登場させてもらえないからかな？

219 ：

ura2ch murata

220 ：

生き埋め：配管工、病院建設現場で、病院で死亡−−中区／岡山
毎日新聞 7月6日(水)15時20分配信
　４日午後２時ごろ、中区倉田の岡山リハビリテーション病院建設工事現場で、作業していた中区江並の配管工、黒田彰さん（５６）が生き埋め状態になった。
黒田さんは間もなく救出され病院に運ばれたが、５日午前２時半ごろ、死亡した。
　岡山中央署によると、黒田さんは下水管の埋設作業中で、重機で掘った深さ約２メートルの溝の中で地ならしをしていたところ、穴の側面の土が崩れた。
土が崩れる音がしたため、そばで作業していた別の男性が気づいたという。岡山中央署が、作業手順などに問題はなかったか調べている。【五十嵐朋子】

221 ：

トラックと衝突、4人死傷＝岡山
時事通信 7月16日(土)12時6分配信
　15日午後10時55分ごろ、岡山県矢掛町本堀の交差点で、乗用車と大型トラックが衝突した。乗用車に乗っていた男女4人のうち2人が死亡、
1人が意識不明の重体となり、残る1人も重傷。県警井原署は大型トラックの男性運転手（57）から事情を聴き、原因を調べている。
　同署によると、死亡したのは同県倉敷市白楽町、渡辺誠也さん（24）と同市大島、兼年綾香さん（22）。
乗用車を運転していた同市新田の寺岡範晃さん（22）が重体となり、同市の女性（22）も重傷。4人は同じスーパーの従業員だった。　

222 ：

最近,またｶﾓﾒのﾊﾟﾜﾊﾗがすごいって聞いたけど本当？
ここに登場しなくなったから調子にのってるのかな？

223 ：

あいつが嫌、こいつが嫌、文句ばっかの、ガキばっか。黙って８時間仕事しろや！ フラフラ歩き回って、喋り回って、小学生か！ バカの集まり…

224 ：

ほんとクソ会社だな

225 ：

営業が盆休み前の挨拶来たから
2chでなんか色々書かれてるって教えたらなやんでいたわｗ
クタバレ雑魚どもｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

226 ：

第二でわ浮気のウワサがあるとかないとか？

227 ：

今月の社内報、ある意味すげえな。
おくやみ記事の真上の写真で女子社員がピースしてるわ。
編集担当が相当にアホなのは仕方ないけど、上司はチェックしてねぇんか？

228 ：

おくやみなんて珍しくないし、
その内、社員が高齢化してきたら、社内報がおくやみだけで占められんだろうな

229 ：

台風で浸水していないですか？

230 ：

ｶﾓﾒが帰巣しない限りｶｷｺをとめる事はできないのでは？？？

231 ：

岡山から積層無くなるってマジ？
社員はどうすんの？

232 ：

積層無くなるっていつごろの話？近々の話？5年ぐらい先の話？中国に集約されるの？

233 ：

二年以内には無くなるって聞いたけど…。
重大発表ってそのこと？てっきり班減らして二交代するもんだと思ってたけど…。
積層の人教えて〜！

234 ：

浮気ってs工程のnのやつ？！
自殺でお悔やみってヒドイもんだ

235 ：

会社に原因あるんじゃないの？

236 ：

>>231
どうして生産は子会社でやって、組合も作らせないか、その理由を知ってるかな？

237 ：

なんでだ？

238 ：

(^Ш^)♪
プギャだから！

239 ：

ura2ch　murata

240 ：

ura2ch　murata

241 ：

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1311602732/602
602 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/09/28(水) 20:08:49.18 ID:lvm26dGM0
>>566
この会社は自動車業界の意向とかで節電のために夏季限定で土日出勤＆平日休みにしておいて
東北震災時の減産分を挽回するのに毎週休日出勤した挙げ句に休日出勤日に社員が死んでるんだぜ
↓
566 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/09/25(日) 17:23:22.77 ID:EiXe52MN0
おい、お前らの大好きな白根の大〇精工が募集してるぞ！
↓
{新潟ﾏｼﾞｷﾁ絶望工場} 大野精工就職編 {日産トヨタ}
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1315776688/
【隷属】大野精工の仕上工場-新潟【トヨタ日産等】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/eco/1318505412/
トヨタ・日産の下孫請/ 大野精工 /熱処理工場-２-
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1315664494/

242 ：

今度、金沢村田から課長がひとり行くから、かわいがってやってな。

243 ：

知的障害丸出しな文章で中傷相手の同僚の実名や住所、勤務先まで書いて
スレを荒らした岡山人ID:DvJwBo3z0がまもなく叫弾会送りになりそうで、
発狂してて面白いよ
※必死で自演してるけど意味不明な言語だからすぐ分かりますｗ
岡山県の同和問題を語るスレ★４
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/rights/1240253809/

244 ：

今年も昇格試験の時期ですね。

245 ：

オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！　オワ＼(◎o◎)／！
オワ田ー＼(◎o◎)／！　オワ田ー＼(◎o◎)／！
オワ田＼(◎o◎)／！　オワ田の＼(◎o◎)／！
オワ田製作所＼(◎o◎)／！
オワ田ー＼(◎o◎)／！

246 ：

奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に
自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。
どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などと。
そして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする。
だが奴隷達を繋いでいるのは実は同じたった１本の鎖に過ぎない。
そして奴隷はどこまでも奴隷に過ぎない。
過去の奴隷は、自由人が力によって征服され、やむなく奴隷に身を落とした。
彼らは、一部の甘やかされた特権者を除けば、奴隷になっても決してその
精神の自由までをも譲り渡すことはなかった。
その血族の誇り、父祖の文明の偉大さを忘れず、隙あらば逃亡し、あるいは
反乱を起こして、労働に鍛え抜かれた肉体によって、肥え太った主人を
血祭りにあげた。
現代の奴隷は、自ら進んで奴隷の衣服を着、首に屈辱のヒモを巻き付ける。
そして、何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに
気付いてすらいない。それどころか彼らは、奴隷であることの中に自らの
唯一の誇りを見い出しさえしている。
　　　　　　　　　　　　　(リロイ・ジョーンズ　1968年、NYハーレムにて)

247 ：

村田勤めの知り合いに久しぶりに会ったが、あの虚ろな瞳の理由が解明しました

248 ：

第三が、4直3交替なるって噂になってるけどどーなん？

249 ：

ura2ch murata

250 ：

周囲は25からひとり滋賀に飛ばされるっていってる
ほんまか？
いらうことばーして
飛ばすことばーしよーたらあかんでー

251 ：

金沢村田からそっちに飛ばされた某課長、生きてるかな・・・。
また仕事もせずに新聞読んでるんだろうな。

252 ：

ここはまだプギャ汚染ないようだな

253 ：

2月に野洲に飛ばす話か
ﾘｰｸしたらしいな
犠牲者はUだろ

254 ：

プギャ♪

255 ：

赤野○宅工房の赤野社長は、ライオンズ会員同士でＳＥＸ三昧。
菅○建設の女社長と快楽三昧。
倉敷○ライオンズはこんな感じでいいの？
馬鹿じゃないｗｗ

256 ：

この会社病んでるな。
性の話に必死。
マジ普通に休憩してても性の話しに必死。
性の話じゃなきゃ他人の話。
他人の話じゃなければ結婚願望の女性の話。
仕事の愚痴女に他人を嘲笑う男。
他人が居なくなろうとも関係ないだろ。
結局お前らって何してても満足しないんだって早く気がつけよ。
頭膿んでるよ(^ω^)

257 ：

>>250
>>253
それって第3？
第3ならｶﾓﾒのﾎﾓﾀﾞﾁが越前から飛来してくるらしいぞ!!!

258 ：

ｶﾓﾒさんは相変わらず情報管理が甘いようですね。
こちらにいらっしゃる時から情報がﾘｰｸしたりしてましたよww

259 ：

ura2ch　murata

260 ：

ura2ch　murata

261 ：

カモメーが飛んだあ♪
カモメーが飛んだあ♪
(^ш^)♪プーギャｯ♪

262 ：

私の知り合いのｿｯｶｰがいるからみんな注意しろよ(´･ω･`)

263 ：

面樽続出
○○パ輪原

264 ：

OMCの皆さんそこに派遣で久保田なる夫婦が入った筈ですがろくでもない夫婦だから気を付けて下さいよ。
旦那は相当なアル中で仕事前から酒飲んで来る程だし嫁は食べ過ぎでデブですから。
前の職場に居られなくなったからOMCに逃げて来たのですからまともじゃ有りません。
要注意夫婦ですから気を付けて下さい。

265 ：

>>264
前の職場って大垣村田？

266 ：

>>264
細かくは必要ない、（はい／いいえ）どちらかでいい。頼む教えて。

267 ：

人名出しちゃう所とか、フィッシング上手ですね。
なかなか捨て身な作戦ですね。
ご立派。

268 ：

>>265
石見村田です。
>>266
酒飲んで仕事に来るんだわ。
風邪引いてないのにマスクして来るけど酒の匂いしてるから仕事前から酒飲んでるのかと言われてた。絶対アル中だと噂されてた。
岡山村田に来たのも石見村田に居られなくなって逃げて来た様なもんだ。
>>267
あえて実名出したのは真面目に気を付けて欲しいから。
匿名で出しても分からんでしょ。
人当たりは良いけどとにかくゴシップ好きで口が軽い。
しかも恩知らずで平気で恩を仇で返す馬鹿夫婦だから。
マトモじゃないと認識して接するべき。

269 ：

>>268
それって何処？　石見って？？？
氷見？？？
それともやはり、大垣では？

270 ：

>>264 >>268
ゴシップ好きの派遣でその名前、
あいつそのものじゃないか
こいつは人の上に立つ様な人物じゃない
そいつは今現在、人事的な役職を持っているか？
過去は酷かったぞ
人のプロフィールなんて仕事に全く関係が無いから聞いていなかったが
夫婦で共働きなのか？
恋愛禁止とか妙なルールを必死に広めて、殴るとか人に平気で言える人間だったが
同一人物なのだろうか？
まだまだ色々言ってきた、とんでもない人間だった

271 ：

>>264
同一人物かどうか分からないが、その名前の人物、
新たに入る人間に、入る部署内の
ほぼ全ての人間の欠点上げてたたき込む。
超変態的なゴシップ好きだったな。

結局そいつの異常なすり込み的な、洗脳に近い何かを
聞き流すのが嫌で、聞いているだけでそいつの筋で言う
何か悪にでも染まった気持ちにさせられる。
それくらいゴシップが多い。
そいつとかの話を聞いて、本当に正社員でも変な人間が２名居て、
そいつの言う通りだったと思うが、しかし洗脳された気分もする。
そいつのイメージの中で仕事をしているのは、とても気持ちが悪かった覚えがある。
嫌がらせだと思っていたが、性格的なものだったみたいだな。

確かに正社員が嘘をついてまで一緒に居ない様にしていたのを知っている。
ゴシップを仕事にしているのがKBTだ。

272 ：

久保田
あれはなぁすごく身勝手なんだよ
自分が好きな人間だけ飲みに誘うけどそれ以外の人間は全く無視。
職場じゃとにかくお喋りで仕事をないがしろにして他人を全く無視して二の次です。
腰痛めて難儀にしてる人物見て「あいつ早くRばいいのに」とほざいてた事が有りました。
また好きな女の子がいる人間に対し相談されたら「あの子好きな子が居るのに一途なんて馬鹿だわ。奢らせるには最適だわ」とほざいていました。
そんな馬鹿夫婦なんで。

273 ：

>>272
それって本当に>>269で言うと何処から来たの？

274 ：

>>272
他の村田でそいつ居たと思うんだが、本当にその性格そのもののヤクザだった。
何処から本当は岡山へ行ったの？
それって派遣だけど、役職持ちでしょ？
たまにmurata のロゴが入っている服着てたと思えば、他のロゴの服着てたりしてない？
その人物、変じゃない？役柄的にも。

275 ：

>>273
三重県の工場から石見村田に来て今は岡山村田に居ます。
旦那は酒の飲み過ぎで脳が酒でやられてアル中。
嫁はとにかく食べ過ぎでデブです。
旦那は酒の匂いを自分の体臭にするとほざいていました。
絶対バカだと思います。
職場に酒の匂いさせて仕事する人間が何処に居るかと言いたいです。

276 ：

しかも呆れた事に石見村田では母親が死んだからショックでうつ病になったなんて嘘ついてました。
本当は先輩との約束すっぽかして散々怒鳴られたのが原因だったのです。
だから岡山村田で親が死んだからうつ病なんて言ってたら嘘ついてますから信じないで下さい。
自業自得でうつ病になった癖に親を理由に持ち出すなんて恥ずかしくないかと言いたいです。

277 ：

三重ってどこよ。他社？

278 ：

今月から岡山村田でお世話になってるんですが
ミーティングの時に唱和する社訓みたいなやつが
何て言ってるかわかりません
誰か教えて下さい

279 ：

それ教えないのも村田流だなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
この会社デタラメだからなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
カレンダーが裏に書かれたカード貰おう。
社是っていうお経が書いてある・・・
協力者と協力だと・・・・笑わせやがるｗ　協力者とも仲良くできない会社なんだがｗ

280 ：

A3になれた

281 ：

久保田の馬鹿は女の子と飲みたいから嫁を使って女の子誘って飲んで喜んでます。
自分のお気に入りの人間だけ誘って喜んでます。
岡山村田製作所でも同じ事やるでしょう。
嫁も飲み会出ますがとにかく食べまくりでデブです。
石見村田じゃその事をやたら他人に自慢するので陰じゃ皆馬鹿にしてました。

282 ：

情報入手しましたが久保田の馬鹿夫婦は石見村田から仲の良かった人間を誘って引き抜いて岡山村田でグループ作るつもりです。
仕事二の次で遊ぶ為のグループ作りなんて石見村田でやってた事と同じです。
本当にアル中とデブ嫁のカップルは無反省でどうしようもない人間達です。

283 ：

それで？

284 ：

久保田夫婦R

285 ：

久保田と鶴原Rや

286 ：

ｶﾓﾒが連れてきたって噂のﾎﾓﾀﾞﾁってめちゃくちゃ嫌われてるらしいけどほんと？

287 ：

ずっと10時間くらい立ち仕事なんですか？

288 ：

>>287
12時間です。ロボットですから当然。

289 ：

12時間立ちっぱなし(@_@)
休憩はどれくらい間に取れるのですか？

290 ：

信じられないことがありました。
メトロの立ち上げメンバーが。グランビア岡山を貸切して飲み会を開いたとのこと。
社のお金でです。しかも飲み会に遅れそうな人は。
定時前に帰ってもいいとのこと。しかも秘密裏に行われたそうです。
何なんですか？そこに管理職の多数も参加していたとのこと。
普通はカンパか寄付でやることでしょう。
今までそんなことはありませんでした。
私たちのような下っ端のことは管理職になると考えないのでしょうね。
でも、これは横領ではないですか？表彰制度もあるのに。
なぜ、メトロだけ特別なのですか？もう管理職も信じられません。
全員、入れ替えてください。何がコンプライアンス？
社員会はぜひ事実関係をあばいてほしいです。

291 ：

>>286
それが本当なら、みなさん冷静になって！！
ﾎﾓﾀﾞﾁ疑惑の人は、良い子ですヨ。

292 ：

>>290
なにを今更…
T層にコンプライアンスなんて言葉はないわ。
横領、搾取、パワハラ、セクハラ。咎めたら干されとばされ。
昔からなんもかわらん。

293 ：

懐かしいきセクハラの話題。
いまや役員。

294 ：

>>293
だれ？

295 ：

１人しかおらんやろ

296 ：

私も初めて書き込みしますが、
横領事件には涙がでてきました。今までの仕事に頑張っているのに。
明らかに公平ではありません。
でもこれでメトロ関係の人は表彰は出来ませんね。
せめてものすくいです。
何回も会社からの公金の横領はできないからね。
会社ってこんなもんなんですね。
悲しいです。
私たちは仕事をえらべないのです。
なんでメトロの人たちだけ特別なのですか？
管理職の人はコストダウンとか
生産性だとか言いますが、それでまた飲みにいくのですか？もうありえません。
それも本社のバカな管理職が、考えたことなのでしょうね。やっぱり所長なんでしょうか。
あの人きてから、とんでもないこと多すぎ。現場をほめないことで有名だし。
本社もコンプライアンスとか、いってますが、
いまこそ、その存在感を示す時でしょう。
このままでは岡山は終わります。私も管理職の入れ替えを希望します。二年前まではよかったです。私たちへの愛情があった。
みなさん、どうですか？

297 ：

だれかが垂れ込まないと始まらない。

298 ：

>>294
いっしー

299 ：

メトロって何の事ですか？
何かの略語とかですか？

300 ：

となりのメトロ

301 ：

メトロイド

302 ：

地下鉄

303 ：

本当はそれは別物。

304 ：

おっぱい吸いたい

305 ：

この会社が嫌ならやめればいい。所詮私たちは底辺なのですから。代わりなどいくらでもいるんだから。ここでいくら吠えても何も変わりませんよ。
飼い犬は飼い犬らしく、飼い主にシッポふって大人しくしましょう。
別に飲み会したってよくね？会社の金だろ？なぜ怒る必要が？

306 ：

社員会費５００円馬鹿にしてんの？

307 ：

飲み会やらの金って社員会から出てるの？
だったら社員会の意見箱(だったっけ)に投書すれば？
でも、社員会はどこにも諮らずに支出はしないように思われ。

308 ：

>>305
平等に使えっていうてるだけやん。あながち変なん意見ではないとおもうがな。

309 ：

まるで社員は奴隷のよう
そして派遣社員は家畜のよう
奴隷なら奴隷らしく愚痴は言わない方がいい

310 ：

そもそも平等など存在しない。
仕事選べない底辺は黙って仕事するのみ。
いい会社だろ？電話一本で休めるんだから。
テキトーにやってりゃいいんだよ。
この会社には何も期待してねーし、働いた分だけ
金もらえりゃそれでおkデスよ♪

311 ：

派遣社員の中にいる頭おかしい人にはどやって対処すれば？

312 ：

辞めさせろ　替わりはいくらでもいる

313 ：

はげ

314 ：

今日休もうかな

315 ：

派遣ってﾜｰﾙﾄﾞｲﾝﾃｯｸとどこが入ってますか？

316 ：

今はワールドだけじゃね？

なあ、ベルセルクって漫画に戦魔兵って出てくるだろ？派遣の連中見てるとあれ思い出すわ

317 ：

創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R

318 ：

創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね

319 ：

創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね

320 ：

なにがあったよ

321 ：

先週25の課長がメトロ工程に来たと思ったら、
青い腕輪した社蓄のところへ行き
手に持った何かで頭を叩いていた
そのあと10分くらい説教していたが、
社蓄が若干切れ気味だったのがワロタ
社蓄は大人しくしないとタマーキン抜かれますよ
その他社蓄ネタキボンヌ

322 ：

久保田修と久保田みゆきRや

323 ：

通報しました

324 ：

頭叩くの私も見ました。
赤い腕章してましたが，まさか課長だったとは知りませんでした。
会社に入ってまで，叩かれたりするとか信じられないです・・・

325 ：

なにこここわい
俺金沢村田だけど岡山村田怖いな

326 ：

毒りんごの対応でピリピリしとるんやろ。

327 ：

如何なる理由があったとしても，暴力は絶対に駄目だろ。
叩いた人は，もしも叩かれた方から訴えられたら，どうなるかも分からないのか？

328 ：

わからないから叩いている

329 ：

(^ш^)ぷ
おはよう

330 ：

ボーナスの手取り４０確定か？

331 ：

殴られた事が事実なら、
殴られた社蓄さんは警察に言うべきやで。
参考になればと警察官の知り合いに情報収集したところ
警察に動いてもらうためのポイントは、
刑法204条「傷害罪」が適用されるように行動すること。
具体的には、
殴られて皮下出血など（外傷あり）or精神衰弱など（外傷なし）
↓
病院に行き診断書を作成してもらう
↓
警察へ。
簡単そうや。
ちなみに警察は民事不介入のため、
パワハラ受けました、では警察は動けへん
刑法に抵触してることがポイントや。
色々と痛みも伴うと思うが、
これで社内の安全が確保され、
従業員のモチベーションアップにつながり
業績UPになると思えば安いんとちゃうか？
傍から見てると昨今の岡山村田は従業員が健康で働ける職場とはいえへんな。
パワハラで従業員がおかしくなりどれだけの損失を生んでいることか。
優秀で賢い学生がこの掲示板を見て何人が採用試験辞退したことか。
嗚呼、勿体無い勿体無い。

332 ：

カモメは元気か？

333 ：

ほんとﾊﾟﾜﾊﾗとかすごく雰囲気悪いみたいだね・・・
噂によると，新人さんも工場実習終わった途端に退職したらしいよ。

334 ：

久保田修と久保田みゆきはまだ居るのか？
通報したけれゃすればいい
ホント見かけだけでどうしようもない夫婦だから

335 ：

メトロ終焉

336 ：

>>335
なにかあったの？

337 ：

要は久保田夫婦が馬鹿だって事よ
OMCの方々本人達に伝えてあげな。
ホントあの二人には腹立ててるから。
アル中とデブ嫁だからマトモじゃないから。

338 ：

ura2ch murata

339 ：

ura2ch murata

340 ：

派遣さんの愚痴は聞いてて楽しいし、
派遣さんの苦悩をみてるとなんだか安心する。
守られてる自分たち社員は幸せだ、ありがたやありがたや。

341 ：

正社員の方いますか？

342 ：

久保田みゆきとウチのバカ山中
どうしようもない人間同士
しかも妊娠したかと勘違いさせる肥えっぷりも同じ
目くそ鼻くそ笑うとはこの二人の事。
久保田のバカ夫婦が岡山村田で何を言われようと全く気にしない。
言われて当然の事をやったバカ夫婦だから。
あと鶴原に代弁させるなバカ夫婦。

343 ：

>>333
部署は違いますが新人辞めた話は噂になってました
戦力になりそうにないため
退職せざるを得ない状況に追い込んだらしいです。
開花させる事が上司の役目のはずです。
職務放棄です。ひどいです。
会社にとって最も大切な資源は人のはずです。
あの部署終わってますね

344 ：

ura2ch　murata

345 ：

>>343
噂によると，酷いいじめにあったみたいだな。
工場実習の時は楽しそうに働いていたのだが・・・
新人がすぐに辞めるのは会社にとって損失が大きいと思う。

346 ：

もっと忍耐をもって指導しないといけないね。
新人が入ってすぐ仕事できないのは当たり前であり、
それを感情にまかせて人間否定までしていたぶるのはサド。
新人なんだから長い目で指導すれば必ず花開くのに。
習得の早い遅いの個人差はあれど、丁寧親切に教えるべき。
それでも辞めたなら仕方ないけどね。

347 ：

なんとまぁ今日は久○田修の誕生日だ。誕生日より命日になればいいのに。
あんなアル中生きてる価値ないよ。
あんな男の何処がいいのかね？

348 ：

オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
＜このような集団ストーカー行為、もしくは
産業医の制度を悪用する手口を使って、被害を訴える個人に対し、
精神分裂症等の精神病として診断書を作成して
被害者の発言の信憑性を低下させ、その上で産業医が治療と称し
措置入院等を行う事で、報道、捜査機関、裁判所等を欺いて
対応が出来ないようにし、さらに一般市民を自殺や泣き寝入りに追い込む＞

349 ：

請負ってあれ無理だろ

350 ：

>>349
当たり前だろ
あんな底辺のクズ共に任せたら終わりだぞ

351 ：

鶴原君
避妊ぐらいしましょうよ

352 ：

マスクしてるとイケメンだけど、
外すと北京原人みたいな顔の人のこと？

353 ：

薄給派遣は泥棒の始まり
派遣を見たら泥棒と思え

354 ：

今から9 年程前に日研総業からの派遣で岡山村田にお世話になっておりました。確か、がいせんという、目視で不良品を探す作業をしていましたよ。

355 ：

3月下旬から某会社の請負でこの会社で働くことになりました。
新人研修は何がありますか？
また、社員同士は仲がいいですか？

良かったら、
教えてください。

356 ：

「２ちゃんねる」に書きこんでいる人の１０人に７人はお金をもらって書き込んでいるサクラです。
スレによってまちまちですが
ふつうに会話したり相談したりしているようにみえる人たちも、
サクラである可能性があります。
だまされないようにしましょう。

357 ：

ぜんぜん面白くないね。。

358 ：

5325でぶSN性格最悪。早くRばどう。

359 ：

>>358
どこのライン？

360 ：

>>356
久保田夫婦の事についてはいい加減な事書いた覚えはないです。
全部本当の事ばかりです。
岡山村田製作所の皆様騙されないで下さい。

361 ：

すでに騙されたわ

362 ：

マトモそうだけど仕事出来ない夫婦の事？

363 ：

山本和美早くR

364 ：

請負（笑）

365 ：

OM5325最悪集団。特にでぶSNは生きる価値なし。早くR！！

366 ：

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%8F%E3%83%AD%E3%83%BC%E5%8A%B9%E6%9E%9C
バカの１つ覚え
1つ見て全部見た気になって
風評いっぱい
そんな人付き合いの悪さがピカイチ光る！
ネガティブハロー効果の村田製作所を今後も宜しく！

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

367 ：

>>365
事業部の体質だ。あきらめろ。

368 ：

>>367
事業部の体質って何？所詮責任転換したいだけだろ！

369 ：

派遣　派遣　派遣を発見！！！
今日も元気に派遣社員！！　特殊部隊だぜ！　派遣社員！！
ヨォー！　ヨィー！　ワァールドッ！！

370 ：

久保田夫婦が滋賀に逃亡したと聞きました。
酒ばかりのアル中旦那と食ってばかりのデブ嫁が逃げ出したのです。
本当にあの夫婦は人を利用して金払わせる事ばかりでした。
人に対して見込み有ると調子良いことばかり言って陰では笑い物にしていました。
信頼していたのに夫婦揃って見事に裏切ってくれました。
あんな夫婦が恥晒すのも自業自得です。

371 ：

ﾃﾞﾌﾞ主任も相当やばいらしいけど,北陸から来た係長も相当やばいらしい。
全く仕事できないらしいよ。

372 ：

先週、ワールドインテックの送迎バスに、村田の社員の車が接触してらしい、
社員も、ワールドインテックの派遣社員も、村田周辺では、すごい運転をしているらしい、昨年から事故が多発しているそうです。死亡事故もありました。

373 ：

ワールドインテック派遣大募集中だぜ。引越し代支給あるんだぜ。
九州でも絶賛大募集中

374 ：

家賃は５万円。しかしよそからの移動組は半額。

375 ：

>>365
デブってだれ？

376 ：

いくらなんでも派遣社員の割合が多すぎると思います。

377 ：

逆に言えば、派遣社員でもそれなりにできるレベルの作業しかしてこなかったってことだろ。
もっと安い人間使って生産できるなら、わざわざ高卒程度の正社員で運用するメリットがあるのか考えたら分かるでしょ。
コストで一番削減しやすいのは人件費なんだから、工場シフト作業員程度なら派遣に丸投げするのは当然の流れですよ。

378 ：

自主保全ってどうよ？

379 ：

北九州で栄養士やってる山本和美
とにかくいい子ぶり過ぎ
管理栄養士の資格とるため彼氏は居ないとか言いながら実は彼氏が居た。
それを自分で言わず管理者に言わさせた。
ホント胸だけが取り柄の最低な女
これが久保田修と久保田みゆきとつるんでた。
久保田絡みだとロクな奴が居ない。

380 ：

北九州の山本和美
ご飯アレルギーで早くR
いい子ぶり過ぎのお姫様は生きてる価値無し
早く死んで欲しい

381 ：

イソノがホモでした！若手が一人やられて会社を辞めました、
パワハラセクハライソノを早く処理して下さい

382 ：

イソノ？イシノ？イタノ？
ラストアンサー！

383 ：

http://unkar.org/r/industry/1347140936/181-195
http://unkar.org/r/employee/1368046257/37
http://unkar.org/r/employee/1368046257
日本の人事部
https://jinjibu.jp/qa/detl/14379/1/
相談［解決済み］
制服に着替える時間は労働時間かどうか？
　
回答
制服に着替える時間は労働時間
■この種類の係争事例はかなり多く見られます。最高裁の判決として「更衣所等において作業服・・・・・・を装着し
て・・（次の作業場）・・まで移動時間」は「使用者の指揮命令下に置かれているものと評価でき、労働基準法上の労
働時間に該当する」とされています。
■何分が妥当な更衣および移動時間なのか、打刻先行後、着替えに必要以上の時間を費やされるのをどうして防
ぐのかなど、具体的な面では線引きの難しさがありますが、原則は判例で明確になっていますので、このような付
随的問題には企業ごとの工夫が必要となります。
投稿日：2008/11/27 15:01
お答えいたします
御利用頂き有難うございます。
制服の着用が義務付けられ社内で着替えてから勤務する場合及び脱衣する場合の着替え時間につきましては、判
例上でも会社の指揮命令下に置かれているものとしまして原則「労働時間」と取り扱うものとされています。
従いまして、タイムカードの打刻は着替え前と後にそれぞれ行なわなければならないということになります。
実態としましては、守られていないケースも多いでしょうが、厳密に言えば違法行為に当たるものといえます。
そうしたことによる賃金負担を避けたいのであれば、最初から着脱時間を含むよう始終業の時刻を見直す事で対応
すればよいでしょう。
投稿日：2008/11/27 15:16
http://unkar.org/r/industry/1347140936/181-195
http://unkar.org/r/employee/1368046257/38
http://unkar.org/r/employee/1368046257
　もっとも、残業代請求の時効期間が過ぎてしまった場合でも、会社と交渉してみることで、会社が労働者に対して残業代未
払いがあることを認めれば、消滅時効援用が許されなくなります。
　また、使用者に対する不法行為に基づく損害賠償請求として、時効消滅した残業代の請求が認められた事例もあります（広
島高裁判決平成１９．９．４判タ１２５９号２６２頁）。
　退職した後であっても、労働者は遡って２年間の残業代を請求することができます。
　未払い残業代の遅延損害金は、通常、年６％ですが、退職時に未払い残業代があった場合には、労働者は退職日の翌日
から支払をする日までの期間について、年１４．６％の遅延損害金を請求することができます（賃金の支払の確保等に関する
法律６条１項）。
　使用者が残業代を支払わなかった場合、裁判所は、労働者の請求により、その未払と同額の付加金の支払を命じることが
できますから、労働者としては、これも請求することができます。ただし、付加金の支払を命じるかどうかは裁判所の裁量にな
りますから、未払いの事情も勘案された上で、その一部のみが認められたり、全く認められないこともあります。
　付加金の請求も違反のあった時から２年以内にする必要があります。
　付加金に対しては判決が確定した日の翌日から年５％の遅延損害金を請求できます。
http://www.ichigaya-law.jp/article/14245273.html

384 ：

>>84
通報しといた

385 ：

【パートタイマーの有給休暇】の解説です
http://unkar.org/r/employee/1368046257/45-46
http://www.kisoku.jp/nenkyu/part.html
１週間の所定労働時間が３０時間未満で、かつ、１週間の所定労働日数が４日以下、
又は１年間の所定労働日数が２１６日以下の社員の有給休暇は、次の表の日数になります。
週所定　　　　　年間所定　　　　　　勤続年数（年）
労働日数 　　　労働日数 　　　　　　0.5　　1.5　　2.5　　3.5　　4.5　　5.5　　6.5年以上
　４　　　　　　　１６９〜２１６　　　　　７　　　８　　　９　　１０　　１２　 １３　　１５ 　　　　　　
　３　　　　　　　１２１〜１６８　　　　　５　　　６　　　６　　 ８　　　９　　１０　　１１
　２　　　　　　　７３〜１２０　　　　　　３　　　４　　　４　　 ５　　　６　　 ６　　　７
　１　　　　　　　４８〜　７２　　　　　　１　　　２　　　２　　 ２　　　３　　 ３　　　３
正社員向けの日数しか就業規則に記載していないときは、
週４日勤務の社員がいたとしても正社員と同じ日数の有給休暇を与えることになってしまいます。
http://unkar.org/r/industry/1343825490/189-192
http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8AEE967B81i90B38ED088F581j.pdf
年次有給休暇の基本（正社員）
≪正社員の年休の最低付与日数≫
勤続年数　　0.5年　 1.5年　　2.5年　 3.5年　　4.5年　 5.5年　　6.5年以上
付与日数　　10日　　11日　　12日　　14日　　16日　　18日　　　20日
ここに注意！
時効は２年　去年の分の請求拒否はできません。
http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8CJ82E889z82B5.pdf
参考） 一日も有給休暇を取得しない人の例
　　　　　　　　　　　　　　0.5年　 　1.5年　　2.5年　　　3.5年　　　4.5年　 　5.5年　　　6.5年　　　7.5年　 　8.5年　　9.5年　　　10.5年
　　　　　　　　　　　━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━
　　　　　　　　　 　↑
　　　　　　　　　　入社
�@新たに与えられる日数　１０日　　　11日　　　12日　　　14日　　　16日　 　18日　　　20日　　　20日　　　20日　 　20日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│　　　＋ │　　＋　│ 　 ＋　│ 　 ＋　│　　＋　│ 　 ＋　│　　＋　│ 　　＋ │ 　 ＋
.　　　　　　　　 　　�A繰越　　　　└→ 10日└→11日└→12日└→14日└→16日.└→18日└→20日└→20日└→20日
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
.　　　　　　　　　 　�B合計　　　　 　　　21日　　　23日　　　26日　　　30日　　　34日 　　 38日　 　 40日　　　40日　　 40日
年次有給休暇の繰り越し（正社員）
キーワードその１　年次有給休暇の時効は２年です。
　　　　　　　　　　　 その年の未消化分の年休は翌年に持ち越せるものの、３年目には持ち越すことができません。
　　　　　　　　　　　 シンプルに考えると、実務上は「一回だけ繰り越せる」という考えるとわかりやすいですね。
http://unkar.org/r/company/1347889640/2-3
http://shakaihou.com/paid-holiday/appoint-change.html
　ここで間違ってほしくないのですが、使用者に時季変更権があるからといって、使用者に有給休暇取得の承認権
があるわけではありません。あくまで使用者は「他の日にしてくれ」と労働者に持ちかけることが出来るだけです。
　事業の正常な運営を妨げることがハタからみて明らかな場合に初めて、指定された日時をずらしてもらうことが出
来るのです。そんな理由もないのに、ただ有給を使われたくないという理由だけで時季変更権を使用することは、
権利濫用で認められません。
取得理由を厳しく問われることはおかしくないか？
　おかしいと思います。有給休暇は自由利用の原則があり、それを阻む不当な行為です。
慢性的な人員不足を理由に、いたづらに時季変更権を発動できない！
http://www.rosei.jp/jinjour/article.php?entry_no=49924&bk=category%2Fglossary.php
●取得した年休をどのように利用するかは、使用者の干渉を許さない労働者の自由（白石営林署
事件　最高裁二小　昭48.3.2判決）であり、請求の際に理由を付する必要はなく、虚偽の理由を
もって年休を取得したとしても誠実義務に違反したものとはいえないとされている。

386 ：

厚生労働省　労働基準法に関するQ＆A　回答
　労働基準法に定められた年次有給休暇の取得に対する不利益取扱いの禁止について、労働基準法附則第136条は、
使用者は年次有給休暇を取得した労働者に対して、賃金の減額その他不利益な取扱いをしないようにしなければならないということを規定しています。
年次有給休暇の取得を賞与査定のマイナス要素として扱うことはこの規定に抵触することになりますので許されません。
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1372797202/88-89
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/50-53
「労働時間等見直しガイドライン」活用の手引
http://www.jassa.jp/admin/info/upload_image/130617roudou_guide.pdf
厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1372797202/88　
【行政】厚労省がブラック企業対策　“若者の使い捨て”に監督指導へ［13/08/08］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1375937032/
厚生労働省は８日、長時間勤務などを強いて労働者を使い捨てる“ブラック企業”の
実態を把握するため９月１日から全国一斉の無料電話相談を実施すると発表した。
使い捨てが疑われる企業などに対しては、監督指導を実施する。
同省は、９月を「過重労働重点監督月間」に指定。
ハローワーク利用者などから寄せられた苦情や通報を端緒に、離職率が極端に高い
など若者の使い捨てが疑われる企業を把握し、監督指導を行う。
労働基準関係法令への違反が確認された企業などは送検し、会社名などを公表する。
厚労省は昨年、１３万件を超える企業などに監督指導を実施している。
重点月間中は約４０００社の立ち入り調査を予定しているという。
田村憲久厚生労働相は閣議後会見で「若者を使い捨てしているようでは、日本の国の
将来はない。きっちりと対応していきたい」と述べた。
ソースは
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/130808/ecd1308081145001-n1.htm
厚労省のサイト http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000014323.html
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1330941652/707
厚生労働省「ブラック企業を見かけた方は『0120-794-713』まで通報してください！！」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1375972582/
★厚労省「ブラック企業」対策へ　９月に無料電話相談、監督指導も
　９月からの電話相談先（午前９時〜午後５時）はフリーダイヤル０１２０・７９４・７１３まで。
　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130808-00000538-san-bus_all
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1347140936/260　
【雇用】ブラック企業:対策へ連絡会…９月にも発足[13/08/07]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1375840597/
　違法な長時間労働やパワーハラスメントなどで労働者を追い込む「ブラック企業」問題を
巡り、弁護士やＮＰＯ、学者、労働組合らが分野をまたいで連携する「ブラック企業被害対策
連絡会」が、９月にも発足する。
　連絡会は、若者の労働相談を受けるＮＰＯ法人「ＰＯＳＳＥ」の今野晴貴代表が呼びかけ人と
なり、７月に結成された「ブラック企業被害対策弁護団」、貧困問題に取り組む
ＮＰＯ法人「自立生活サポートセンター・もやい」「ほっとプラス」、労働組合、東京大学大学院の
本田由紀教授（教育社会学）、人材コンサルタントの常見陽平さんらが参加。
各分野の特性を生かし、連携して被害者の救済にあたり、被害の実態解明に向けた調査にも取り組む
方針だ。
source：毎日.jp http://mainichi.jp/select/news/20130807k0000e040154000c.html

387 ：

＞355
ここのレス見れば陰湿ブラックぶりが分かるやろ
やめとき

388 ：

中途採用してもらえないかなぁ
岡山に戻りたい

389 ：

ダイエット主任と、金魚のふんに、はめらたのです。嘘の報告書をあげられて。復讐する方法ありますか？

390 ：

稲田と、三木しね

391 ：

稲田と、三木しね

392 ：

稲田と、三木絶対R。

393 ：

稲田と、三木絶対にR。

394 ：

稲田と、三木100倍がえししたるから覚悟シトケ

395 ：

稲田と、三木絶対R。

396 ：

稲田と、三木しね

397 ：

犯行予告？

398 ：

相当恨まれとるな

399 ：2013/10/19

なんだこの会社は？
相当イカれてるな