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2012年3月無職・だめ251: 【無職・ニート】無職・ニートの為の面接・履歴書対策33 (509)
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【無職・ニート】無職・ニートの為の面接・履歴書対策33
- 1 :
- 前スレ
【無職・ニート】無職・ニートの為の面接・履歴書対策32
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/dame/1312285480/
履歴書に関して、よくある質問
http://musyokude.gozaru.jp/rirekisyo.htm
- 2 :
- 今日もハロワ
- 3 :
- ここが次スレなの
- 4 :
- TPP交渉参加で日本終わったと思ったけどニートの俺には関係ないと気付いた
- 5 :
- 日本の経済モデル・社会システムは、氷河期世代を生み出したことによって破綻に向かった。
就職氷河期の四大卒の就職率:文部科学省の統計より
(以下は、最も酷かった時期)
2000年 男性55.0%、女性57.1%
2001年 男性55.9%、女性59.6%
2002年 男性54.9%、女性60.0%
2003年 男性52.6%、女性58.8%
2004年 男性53.1%、女性59.7%
2005年 男性56.6%、女性64.1%
大卒就職内定率の推移(A〜Fランまで含む)
・バブル期 250%
・氷河期(94〜05年) 55%
・好景気(06-10) 70%
・現在(11〜) 62%
求人数過去最低→1996年 39万件
求人倍率過去最低→2000年 0.9倍
就職内定率過去最低→2003年 55%
いびつな年齢構成の例(JR西日本)
http://www.realcom.co.jp/report/vision/vol6/yoshida1.gif
氷河期世代は雇用の調整弁に使われたことにより困窮疲弊した。
それが消費低迷、年金破綻、財政破綻、社会不安、少子化猛進などに繋がったのである。
総合研究開発機構(NIRA)の報告書によれば、氷河期世代放置によって77万4000人が生活保護受給者となり、
そのための追加的な財政支出が20兆円にのぼると指摘している。問題の先送りが、より悲惨な様相を呈して来たのである。
- 6 :
- 『就職氷河期世代が辛酸をなめ続ける』
http://www.bk1.jp/product/02760146
『仕事漂流 就職氷河期世代の「働き方」』
http://www.bk1.jp/review/0000486770
『助けてと言えない―いま30代に何が』
http://www.bk1.jp/product/03325508
『ロスジェネはこう生きてきた』
http://www.bk1.jp/product/03116520
『新卒無、業。』
http://www.bk1.jp/product/02164880
『ルポ“正社員”の若者たち 就職氷河期世代を追う』
http://www.bk1.jp/product/03020509
『ロストジェネレーション―さまよう2000万人』
http://www.bk1.jp/product/02804007
- 7 :
- http://www.amazon.co.jp/gp/aw/d/4334961894/
- 8 :
- ◆ニート・社会不適合者・無職大歓迎〜誰でも雇います◆
【2011-2012】年末年始の郵便局【短期バイト】Part.2
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/part/1319445225/l50
↑ただいま日本郵政では年末年始の短期のアルバイトを募集しています。
郵便の仕事は高校生とか年賀状のイメージもありますが
高齢ニート・中年失業者など多くの方がいます。
お歳暮とか年末までの仕事も多くあります。
社会復帰のリハビリや人生の消化にいかがでしょうか。
給料日はおおむね月末締めの24日に振込みされます。
◎気に入らなければバックレなども可能です。
年末年始に郵便局(日本郵政グループ)で
短期間アルバイトしようと考えている人や、
することになった人、した人のための情報交換スレです。
日本郵政アルバイト情報
http://arubaito.japanpost.jp/web/
- 9 :
- 文部科学省 学校基本調査
卒業者 就職者 一時的 進路未定(進学も就職もしない)
な仕事 &進路不祥者
平成14年度 547711 311495 23205 146380
平成15年度 544894 299987 25255 149279
平成16年度 548897 306414 24754 132734
平成17年度 551016 329125 19507 116392
・
・
・
平成22年度 541428 329190 19332 97981
平成23年度 552794 340546 19146 101594
新卒の雇用状況は非常に改善されている。
正規就職者は増えてるし、一時的な職(非正規)に就く新卒は減っている。
進路不明の新卒も、2003年の頃より5万人程度も少ない。
学生の数が増えたのに正規雇用も増え、ニート化する者も少ないのである。
さらに、新卒カードは翌年も翌々年も翌々々も使える。
- 10 :
- http://www.amazon.co.jp/gp/aw/d/4334961894/
- 11 :
-
- 12 :
- 過疎あげ
全然みつからないから派遣に応募しようと思ってるが志望動機が書けない。
- 13 :
- 面接・履歴書対策スレで言うのも何だが
採用されたとしてどれくらいのキツさなら辞めずに1年続けられるんだろう
俺らの先輩たちが、採用後すぐ辞めたりしたからニートダメの烙印が押されたんだろう
接客、ルー潤[ク、筋肉痛、時給安い、家から遠い、がない、上司ウルサイ
どれだけの要素までなら、とりあえず1年続けられるんだ?
- 14 :
- 根本的に自分に合ってない仕事は駄目なんじゃない?
虚弱なのに肉体労働
乗り物の操作がへたなのに運送業
みたいに、あとは
通勤が片道一時間より多くかかる
とち狂った先輩(上司)が権力を持っているとか
とか賃金は贅沢言える時代じゃないだろ。
接客のコミュ力は普段のコミュ力がそのままの力になるわけじゃ
ないから鍛えればなんとかなるだろう
- 15 :
- 自分に合ってない仕事はダメだな
自分に合わない仕事でも、養う嫁や子供がいるなら頑張れるらしいけど
- 16 :
- 面接行って来た
何か、現場を一度見てみましょうって話しになったんだが・・・
こういう事って有るんだね
- 17 :
- ハロワ求人の応募書類送ったけど、すごい疲れた。
履歴書、職務経歴書、自己pr、志望動機、添え状…など。
就活やったことなかったから求職活動ってこんなに大変だったとは。
自己PR、志望動機、会社ごとに考えるわけだから、もううんざりだよ。
同時に何社も応募したほうがいいとはいうが、正直きつい。。
- 18 :
- ・筆記試験
・面接
・お断りの手紙を受け取る
まだ、これだけ作業が残ってるぞ
- 19 :
- チクショー。なんで面接で志望動機聞くんだ。
履歴書に書いてあるだろ。全く同じ事は言っちゃダメだよな?
- 20 :
- 空白期間を自営業やってる親戚の所で手伝いしてたって事にしたら
騙し通せるかな?
- 21 :
- だませない。
家事手伝いみたいなもん。
男だったら自営業だよね。
そんなこと採用担当もよく知ってると思うよ。
信じてるふりはすると思うが。
アピールしたいのならその会社のプラスになるような技でも持ってないとね。
- 22 :
- ニートの海外就職日記の後継サイトです。
海外ニート氏の意志を引き継ぎましょう。
ttp://jbbs.livedoor.jp/business/13435
- 23 :
- 面接で面接官の目を見るのはNG.お互いにしんどくなってしまう。
相手の額の真中あたりをぼんやりと見る。相手が話しているときは
口元を見つめる。相づちは多種類を使い分ける。ボデイランゲージの
練習を事前に鏡を見て行う。オーバーアクションにならない程度の
身振り手振りは印象を強くする。話は自分でふくらませる。質問に
対し、一言で答えると相手も困ってしまう。アピールネタを自分で
展開する練習をしておく。受け身のままでは、世話のやける奴と
見られてしまう。積極的に自分のネタを語れると、好感度が高くなるが
時間の問題もあるので相手のリアクションに注意して切り上げ時を
誤らない。
ソース「あなたもアナウンサーになれる!」講談社
- 24 :
- 自分が主張したい話の時だけピンポイントで相手の目を見るのもいいらしい
相手にとって印象度が伝わりやすいとかなんとか。
常に目を見るのは上にもあるようにタブーな
第一印象をよくしたければ、ドラマお金がない!の織田裕二が参考になる
- 25 :
- ビーーーーーム!!
- 26 :
- あげ
紹介状もらって履歴書書かなきゃならんけど志望動機でまた詰むわ。何書いていいかさっぱりだなぁ。ちなみにバイトね。
- 27 :
- バイトなんか適当でいいだろ、志望動機も糞もねぇよ
- 28 :
- >>27
そんなもんなのかね
つーか履歴書郵送したのはいいけど封筒に切手つけんの忘れてて自己嫌悪
- 29 :
- 俺、バイト履歴書の志望動機なんて全部「生活のため」としか書いてないよ。
- 30 :
- 志望動機なんてバイトでも正社員でも全部ネット上に書いてあること丸写ししてるわ
ただでさえ1枚書くのに1時間くらいかかるのにやってられるかよ
- 31 :
- >>28
返信用じゃない封筒につけ忘れたのか??
郵便局に問い合わせてみた?
- 32 :
- 自分の住所が封筒に書いてあればそのまま返ってくる。
書いてなければ相手先に料金請求される。
- 33 :
- >>20
親戚の人の了解があれば大体OKだな。そういうのは受けもいい
- 34 :
- >>31
いや会社に送るための封筒。郵便局には問い合わせてないね。明日封筒が届くから切手貼ってまた送るよ
- 35 :
- 学歴も職歴も汚いから、書いてても一息ついて「さあ、書くか」と再度書き始めたところで
間違えて廃棄、が多い
時に、東京一郎さんのきれいな字と履歴、有利な資格の数々を見ていちいちしょんぼり
しちゃうのは俺だけかな
- 36 :
- あるある、それが怖いから、
俺は落ち着いて志望動機の欄までは一気に書いてる
サンプルと比較しちゃダメだお
- 37 :
- 俺は間違いやすい所から書き始める。
ミスっても疲れが少ない。
- 38 :
- ミスっても全部書き上げるといいぞ。練習って大事
書き損じとまでいかなくても、普段書いてない漢字をいきなり本番で書くとバランス悪くなりがちだし
お手本もつくっとくと楽だから、自分は練習&手本用の一枚をシャーペンで書いて用意してる
- 39 :
- お前らに質問です。
その人生の汚点ともいうべき
恥ずかしい空白期間をなんで埋めてますか?
まじで悩んでる。教えてください。
- 40 :
- お前ら・・・寝てるのか?
- 41 :
- >>39特に埋めないでいる
何か訊かれたら、家事手伝い(笑) とか言ってた
…けどやっぱそれじゃあ落とされる確率高いのかな…
- 42 :
- いまどき普通の学生でもバイト不採用されるのに
自分が落ちた原因が空白期間のせいだと思うのは間違いだよ
空白期間を正直に書いても、受かるところは受かる
ヘタに嘘を書くリスクと比べても大して差はないと思う
- 43 :
- 車メーカー期間工の面接なんですが、
志望動機はどのような事を答えるのが
適当でしょうかね?あと、質問なんかはどのような事を聞くのが適当でしょうか?
なんか思いつかなくて…
宜しくお願いします。
- 44 :
- 就職決まったら短期のバイトでも源泉徴収の提出求められるかな?
1ヶ月だけ知り合いの水道屋でバイトしてたけど半年してたことにしてる。
- 45 :
- 前のバイト辞めた理由を聞かれた時、なんて答えてます?
自分が今までのバイトを辞めた理由は
・人間関係で色々あった
・肉体的にきつくなった
・働きたくなくなった
とかなんですが、こんなの正直に言えない・・・
人間関係→性格に問題がありそう、なんとなく厄介そう
肉体的→体力ないなら使えないな
働きたくなくなった→じゃあうちでもだめじゃん
と思われそう、とか、自分で考えては自分で揚げ足取って悩んでます。
みんな面接官に言えるような正当な理由で辞めているんだろうか・・・
もし何か良い案あったら教えてくださいorz
- 46 :
- 家族が病気になった
他にやりたいことが見つかった
面接の時受けた説明と話が違った
とか…
- 47 :
- >>46
レスありがとうございます。
なるほど、参考にさせていただきます。
- 48 :
- ちなみに適当なこと言って突っ込まれるとすぐボロが出ます
突っ込まれた時の下手な嘘で誤魔化しても表情や焦りからどんどん不審に思われ信用を失います
くれぐれもご注意ください
- 49 :
- 突っ込まれたとき用にどうにでも応用がきくような答えを用意しといて
にこやかな表情を維持する練習をしとくとか
- 50 :
- >>26だが面接いけた。面接初めてなんだけど志望動機とかそこらへんは履歴書と同じこと言っておけば大丈夫?
- 51 :
- 色んな会社の派遣とかの経歴が長期や短期でごちゃごちゃあるんだけど
ぜんぶ短期ってことで省略して書かなかったら経歴詐称になりますかね。
- 52 :
- とりあえず遡って直近3年以内に働いた会社についてはできるだけ正確に書いた方が良いと思う
実際、過去に勤めた会社に問い合わせる場合があるから
「○○って人が、そちらの会社に在籍していた期間が知りたい」って聞き込みはありうる
個人情報保護法云々って言うかもしれないけど、在籍していたかどうかはセーフだからね
本人にバレなきゃいいんだし
- 53 :
- 派遣会社に経歴登録するとき情報漏れたりいろいろするから
あんまり詳しく書いたらいけないって言われたんだけど
この場合も直近3年以内は詳しく登録したほうがいいの?
- 54 :
- >>53
派遣ならどうでもいい
- 55 :
- 今度、派遣(工場)の面接なんですが
適当な志望動機が思いつかないので教えていただけないでしょうか。
- 56 :
- 今まで見栄を張って怠惰な人生でしたが、とても後悔しています。
真面目に一からやり直したいと思っています。
最後のチャンスを与えてください。
↑大抵の底辺職に使える
- 57 :
- それつかって辞めたら次に使った奴は受からないな
- 58 :
- 履歴書の文例ページってどこかにあるだろ。
それをうまく見繕って適当にフィクション混ぜてしあげりゃいい。
- 59 :
- バイトを10月からやってるんだが1月からやってるって言ったらバレる?
年内なら源泉?年末調整でバレるんだよね?
でも年明けなら年変わるしバレないよね?
年じゃなく年度だっけ?年度なら年明けに面接してもバレるな…
- 60 :
- >>59
誰にバレるのを心配してるの?
- 61 :
- >>59
年末調整でググったら1月から12月ってあったから
年明けたら大丈夫じゃね?断言できないけど。
- 62 :
- 誰にって会社に
年内調整は年変わったらなんとか行けるとして
源泉は時期関係なくバレるのかい?
- 63 :
- 職務経歴書を書けないまま一週間がすぎた
もう会社の選考も11月末だから出しても意味がないだろうな・・・
おとなしく次探さないと
みんな出来ていて自分ができないのが情けなくなる
死にたい
- 64 :
- >>59
その年の1月からの収入の申告だから
前年分は関係ないよ
- 65 :
- >>64
それは年内調整とやらの話?源泉徴収表もってきてって可能性はあるんじゃないの?
よくわからんわ…月8万以上年間103万以上稼いでなきゃ源泉徴収とかないんだっけ?
- 66 :
- 書類選考なし直面接の場合って添え状付けますか?
- 67 :
- >>65
今年8月から働いてるけど
今加入してる保険類と、採用以前の収入を書く書類を渡された
職歴ごまかすのって難しいなぁ
- 68 :
- 職歴って言うかバイト歴の話なんだがか、バイトは職歴に入んないから
んで源泉わかる人いない?
- 69 :
- >>63
年末になると確かに募集企業は減るが
応募する人間も、もっと少ない
あきらめるな
いきなり面接なら添え状不要
源泉とか細かな所は見ないから何も書かなきゃいい。
聞かれたら、記憶にない、前の会社がいい加減だった、と言えばいい。
リーマンショック後、震災で延長された緊急経済対策が
来年3月で期限切れになる。
新規借り入れが出来ず、倒産する会社も続出するくらい大変な時代になる。
今、中途採用なんて出来る企業は、例え悪質な会社でも
結構うまく世渡りしてると思う。でなければ人を雇う余裕もない。
今のうちにどこか滑り込めることを祈る。
就職状況は、震災直後を除いて、この5年、ずっと厳しくなってるし今後もどんどん悪くなる。
一方で無職期間はどんどん伸び、ライバルは増え、年とる一方のお前ら。
年末年始だからこそ癌がれ。
- 70 :
- 一つも面接に受からない。企業は採用する気があるのか?
もう、ハロワに行くのも嫌になる
- 71 :
- >>70
零細企業でも求人ハロワに出したら、1名枠に数十人集まる
そのくせ、年末年始だと、失業者のくせに一人前に休みたいのか
倍率が大幅に下がる
怠ける奴は結局最後まで駄目
- 72 :
- それが正しいなら逆にチャンスじゃない?
普段より競争相手が少なくなる訳だからね
でもあれだ
不採用の理由が会社の選考基準以上の雇える人候補の中で競り負けてる人限定な気がする
社内基準を下回って即不採用されてるであろうなら一旦お休みしてクリスマスや年末年始を優雅に過ごす方が良い
初めての業種とか行こうとしてるならお休み中に勉強でもすればいいんじゃね?
- 73 :
- 20代後半職歴なしと30代前半職歴ありなら選ばれるのは後者だよな?
もちろんハロワで仕事探してる事典でたいした職歴じゃないんだろうけど
- 74 :
- あきらめろ
- 75 :
- もうあれだ、病気で入院してました。
最近、移植手術に成功して元気になりましたので就職先を探すようになりました。って嘘行っとけw
少しはその病気に関して調べとかないとダメだけどなw
- 76 :
- 社内基準なんていい加減なもの。
空白即アウトの会社から、担当者の判断で何年でもOKのところもある。
何より担当者に好かれなくても、嫌われないように考えるべき。
身だしなみとか当然なんだが、来た瞬間駄目だ、と思わせるような風体の多い事。
病気を空白の理由にするのは間違い。
仮に本当だとしても「身体健全」が採用の大前提だから。
会社にとっちゃ、多少能力が劣っても、休まず働く方がいいに決まってる。
百歩譲って病気を理由にするなら、
「今は絶対問題ない」をいうのを面接時間内で納得させる必要がある。
- 77 :
- 病気じゃないが事故って体壊してたんだがこれも面接官からしたら病気の内になるんだろうな。
バイトしてましたって事にすりゃ良いか
- 78 :
- 事故なら説明できないか?
簡単に詐称の山を築いていかないほうがいい。
簡単に決壊する。
- 79 :
- >>78
説明出来たとしても「身体健全」が採用の大前提なんでしょ?
今でも鞭打ちとか調子悪い時とか多いんだわ。
だから説明したとしてもやばいかなって思ってさ
- 80 :
- 面接では「今は万全、全く問題ない」と言わなきゃ合格は難しい。
「今は趣味のドライブ(ツーリング?)もおk」とでも言っておけばいい。
入社してから本当に厳しければ「古傷が」とでも言う。
- 81 :
- ありがとう。やっぱ正直に言っておくよ。どっち言おうが疑われてるんだろうし変に嘘付かない方が良いわな。
- 82 :
- 誤魔化すのはバイト=OK、健康はダメ、学歴もダメ
- 83 :
- ハロワの求人見たら提出書類の職務経歴書の所横線引いてあるの多いけど何故?
- 84 :
- もいちょい詳しく
- 85 :
- 明日面接行ってくる。
無職の間何してた?って聞かれたら、
正直に家事手伝いですって言うか、
フリー(デザイン系)で活動してましたって言うか…
フリーで活動してたのは実質2ヶ月くらいで、
伝もなんもないもんだから、あっという間に無職状態だったんだが
月に数百円にしかならない素材提供じゃ仕事とは言えないし。
正直な方が…いいよね?
- 86 :
- 単発のバイトをしてた。とかを混ぜるとよろし
それで特に突っ込まれた事は俺は無かったよ
- 87 :
- 単発バイトとか何もしてない奴が誤魔化す常套文句じゃんか?
普通にバイトしてたじゃダメなん?源泉も月8万以上稼がなきゃ関係ないんでしょ?
つうか前日に空白どう言おうとか対策してないのかよ…間違いなく落ちるな
- 88 :
- >>87
普通に働いてて月8万以下ってどう言う計算なんだよ。
日給8千円で10日以下じゃ、堕落した生活送ってましたって丸わかりだよ。
単発・短期の繰り返しが一番無難、そう言う奴が多いし具体的に聞く奴なんてほぼいない。
ショットワークス見てみろ。
それと正直云々、漫画やテレビの見杉、誰も感動なんてしない白眼視されておしまい。
その応募した零細だって、客先では調子の良い事を盛って営業してんだからお互い様。
正直だけではその他大勢に埋没される、機会を得ながら実力と経験を積めば良い。
- 89 :
- 初めての面接に行ってきた。
言うべき事は言えたが能動的な会話がまるで出来ないな。くそぅ…orz
- 90 :
- みんな夕方からバイトを週5ぐらいやって日中ハロワ行ったり面接したりしてる
単発なんてやらないでしょ普通
バイト歴偽造するなら単発しかないけどな
- 91 :
- >>90
みんなって誰だw
なんかズレてるねえ。
他人の事なんだから単発だろうがどうでもいいじゃん
- 92 :
- 何この単発すすめてる奴…気持ち悪いんだけど…
- 93 :
- …を多用する奴も気持ち悪い
………
- 94 :
- …を2回使っただけで気持ち悪いとか言う奴も気持ち悪い
- 95 :
- じゃあ君達なら何て言うんだい
- 96 :
- 今年3月に高校卒業して半年以上ニートしてたが親にケツを叩かれハロワへ。
バイト経験すらも無くても大変だろうが頑張れば就職できるよな?
- 97 :
- |
- 98 :
- 高校を卒業したばかりかじゃ、バイト経験なくても若いんだから、大丈夫。
ってか、これからの人生まだまだじゃないか。
- 99 :
- はっきり言って若ければ若い程マシ
- 100read 1read
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