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【目指せ】DeNA&GREE★2【世界】


1 :
日本発ソーシャルゲーム大手GREEとDeNAについて語るスレ
※前スレ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1320934314/

2 :
AERA 2011年11月14日号 モバゲー「新卒年収500万」社員は東大だらけ
http://www.aera-net.jp/includes/images/NKZ_20111114.jpg
DeNA(モバゲー) 2011年新卒採用
http://usamimi.info/~linux/d/up/up0782.jpg
        
東大 19名                
京大  6名 
------------ここまで25名(67%)
早大  3名
慶大  3名
阪大  2名
名大  2名
一橋  1名
------------ここまで36名(82%)
神戸  1名
筑波  1名
農工  1名
千葉  1名
首都  1名
和歌山 1名
------------ここまで42名(95%)
武蔵美 1名
理科  1名
======
合計 44名

3 :
就職四季報2011年版 (2012年版、2013年度版では非掲載)
グリー 2010年新卒
慶應2 東大1 名工1 中央1 法政1 武蔵美1 計7名
従業員数  106名 (男80、女26)
平均年齢  29.4歳(男29.4歳、女29.1歳)
平均勤続年数 1.7年(男1.7年 女1.7年)
離職率 5.4%
平均年収 536万円

4 :
DeNA
http://dena.jp/
GREE
http://www.gree.co.jp/

5 :
テンプレここまで

6 :
sks

7 :
早稲田人科の最寄り駅の小手指駅にグリーの求人ポスターがデカデカと貼られているんだが
これは人科に来て欲しいということだよな。
おまえ等の大学最寄り駅に貼ってある?

8 :
DeNA(モバゲー)採用情報スタッフ紹介のページ
<新卒入社>
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Hidde.html
マサチューセッツ工科大学脳科学・心理学専攻を卒業後、DeNAに新卒入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/takeshi.html
東京大学大学院工学系研究科卒業後、DeNAに新卒入社
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Daewoo.html
東京大学大学院工学系研究科修了後、DeNAに新卒入社。専攻は航空宇宙工学
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Ryosuke.html
東京大学工学部を卒業後、DeNAに新卒入社。ロボット工学を専攻
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Sichen.html
東京大学大学院工学系研究科修了後、DeNAに新卒入社
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Mamoru.html
東京大学経済学部経営学科卒業後、DeNAに新卒入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Saya.html
京都大学工学部電気電子工学科卒業後、DeNAに新卒入社。大学ではエネルギー伝搬について研究
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Kei.html
京都大学大学院エネルギー科学研究科修了後、DeNAに新卒入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Hitomi.html
大阪大学大学院理学研究科修了後、DeNAに新卒入社。大学院では数学(位相幾何学)を専攻。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Daisuke.html
大阪大学大学院工学研究科修了後、DeNAに新卒入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Jing.html
北京大学大学院修了後、DeNAに新卒入社

9 :
<中途入社>
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Yoshinori.html
東京大学工学部機械情報工学科卒業後、ソニー株式会社、MySQL AB(現オラクル)を経てDeNAに中途入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Toshihiko.html
東京大学経済学部卒業後、外資系戦略コンサルティングファーム(ローランド・ベルガー)を経てDeNAに中途入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Takahiro.html
京都大学大学院理学研究科修了後、戦略コンサルティングファーム(マッキンゼー・アンド・カンパニー)を経て、DeNAに中途入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/planner/Akihito.html
慶応義塾大学商学部を卒業後、外資戦略系コンサルティングファーム(A.T. カーニー)を経て、DeNAに中途入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/management/kazuhiro.html
大阪大学大学院基礎工学研究科終了、ソニー/ソニー・エリクソンを経てDeNAに中途入社。
http://dena.jp/recruit/students/staff/engineer/Kensin.html
東京大学工学部電気電子工学科卒業後、NECを経てDeNAに中途入社

10 :
早稲田人間科学部最寄り駅にでかいGREEの求人ポスターが貼られているが
みんなの大学最寄り駅に貼ってある?
慶應SFC辺りになら貼られていそう。

11 :
>>8-9
入れる気しねーよこんな会社w

12 :
>>11
お前じゃ入れないから

13 :
DeNA 第3タームの結果きたんだけど,
通った人,どんな文章だった?

14 :
>>13
普通の文章だったけどw
ほかの外資(銀行・コンサル)と似たようなもん

15 :
ここ気が付いたらweb試験通ってたんだが、受けた記憶が無いw
面接行くべきかな……

16 :
羨ましい
DeNA落ちたよ〜
ここにいる人達は元から頭良いのか、それとも対策しましたか?

17 :
>>16
対策ゼロだけどゼネコンのTGWEBも対策なしで通ったから、こういう手合いが多少得意なのかもしれん
来週DeNAのグループ面接だけどどんな様子なんだ?

18 :
webの出来全然だったのにweb検査通ってた
学歴しかみてないのかな
ちなみに早稲田政経です

19 :
>>17
丁寧にありがとうございます!
ちなみにTGwebというのはwebテストの種類ですか?
面接頑張ってください♪

20 :
>>19
Webテストの種類みたいですね、詳しく知らないけれど。
そちらこそ、今後うまくいきますよう。

21 :
9月から株価を半値以下まで落としているのに、
未だ9月時点と同じようなノリでDeNAを見ている
このスレの住人はある意味最強にDeNA向きだと思う。
大した選考じゃないし、小手試しのつもりなら全然良いと思うが。

22 :
やっぱりちゃんと株見てる人いるんだね
最近になってさらに暴落してるから気をつけろよお前ら

23 :
>>16
学歴は悪いけど、ゴールドマンサックスとかトップティア外銀もかなり通ってる。
ESとかで落ちたことないから、就職活動に向いてるのかも。
ちなみに>>17と同じく対策はゼロwwww

24 :
Dの社員交流会ってなにすんの?選考?

25 :
高学歴がここに行く理由がわからない。キャリアのスタートラインで行くような会社じゃないだろ

26 :
文系は終わってるけど理系でスキルアップのためにいくのはありじゃねーの?
東大からの就職者もほとんど理系の技術者だし。

27 :
>>26
ゲーム開発がスキルアップだと思う奴はいないだろ。
一生アジャイル開発者として頑張るならともかくな。
っていうか、2012卒もぶっちゃけ微妙な奴多すぎ。
情報理工や電気系の優秀な人で新卒ここ行ったって話聞いたこと無いわ。
情報系でもせいぜい情報学環とかシステム創成ぐらい。ヘタレ。

28 :
225 就職戦線異状名無しさん [sage] 2012/01/11(水) 15:28:51.73 ID: Be:
もしもしゲー終了のお知らせ
■オンラインゲームでトラブル続出!高額請求に消費者庁が動く(1月6日(金)16時56分)
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120106-00000007-ykf-soci
■DeNAは2000円攻防、「消費者庁」伝わりグリーも安い(2012年1月10日15時34分)
DeNA(ディー・エヌ・エー、2432)は後場も軟調で下値を探り、一時2000円ちょうど(117円安)まで下落。
グリー(3632)も値下がり率5%前後で冴えない。オンラインゲームの一部ビジネスモデルに対し、
消費者庁が厳格な対応を取るとの観測が首都圏で発売する夕刊紙で伝えられたとされ、手控えムードが広がった。
両銘柄は、ひと頃までは、円高の影響を受けにくい新時代の高成長株として、円高懸念の高まる局面で人気化してきただけに、
神通力の後退に落胆感が広がった面もあるという。ただ、DeNAは3000円の大台を割る際に何度か反発したことがあり、
大台での抵抗力は強いと2000円台での攻防が注視されている。
http://www.asahi.com/business/stock/kabuto/TKZ201201100010.html
226 就職戦線異状名無しさん [sage] 2012/01/11(水) 15:32:21.49 ID: Be:
「大台での抵抗力は強いと2000円台での攻防が注視されている。」
と言われつつ既に1000台に突入した件
DeNA終わったな

29 :
ベイスの件とゲーム分野がGに押されてる現状を考えるとDの株価下落は当然
ちゃんと利益は上げてるし成長もしてるんだけどな
>>25
最後の決めては人だよ
D、Gどちらも若くして化け物みたいに優秀な人がいる
その人みたいになりたい、その人と仕事がしたいから入る
あちら側の見せ方が上手いってのもあるが

30 :
DENAずいぶん前に3タームで受けたけど結果こねえな
落ちたわ

31 :
>>29
>>28

32 :
GはともかくDはなあ・・・
宣伝がうまいだけだから、入ってみて人材のしょぼさに驚くぞ
12卒が入社する頃には、両社の明暗がはっきりしてそうだ

33 :
>>9
戦コン辞めて中途入社するほどの価値あるのかね、この会社。
まあA.T.カーニー辞めて学習塾で働いてる奴もいるくらいだからなんともいえないが。

34 :
マックは3年後に残るのが2割くらいになるように採用してるからな
辞めたんじゃないんだよ

35 :
電通やめて塾講師とかな

36 :
>>35
今井宏はそれで1億円プレーヤーになったんだからある意味勝ちじゃないか?

37 :
>>29
ベイスターズの件は株価下落にあまり関係ない
(せいぜいWeb業界関係者に「あいつらバカだw」と思われたぐらい)
直近の四半期決算で利益成長がマイナスに転じたのと、
消費者庁が異例の積極的行政指導に出る姿勢を見せていることが
株価暴落の最大の要因だよ。
グリーとの競争で言えば、KDDIとタッグでを起こされたこと、
身内のKLabとクルーズ間でが起きたことがダブルパンチで痛い。
あれで「自社のコントロールできる」手駒だった中小SAPの心理が大きく離れたからね。
消費者庁の件はどう転ぶか不明だから置いておいても、
(1)GREEの攻勢の激化、
(2)KONAMIなどの大手ゲームプロバイダのソーシャルゲーム参入、
(3)スマートフォン移行による代替コンテンツの拡大、
この3要因によって今後DeNAの利益創出力が大きく削がれるだろう、
というのが大勢を占め始めている。
企業ネットワーク分析的な観点でも電通・楽天・KDDIと仲の良いグリーと違って、D
eNAは日本のWeb業界の中でも元々敵が多いし(純粋なWeb系企業出身者が少ないから)、
守安社長の求心力じゃ突然包囲網を敷かれて、ガタガタになる可能性が否定できない。
同じハイリスクでも1年前とは全く状況が違うぞ。
今はアップサイドリスクが急減して、ネガティブリスクが拡大した状況。
この状態でDeNAを本命にするのは流石に「ベンチャー志向」の学生でも馬鹿と言わざるおえん。

38 :
DeNA落とすのは良いけど
並行してGREE持ち上げてるのを見ると「あぁ…そういうことね…」って思っちゃう

39 :
>>38
グリーも安泰とは言ってないwそう読めたらごめん。
消費者庁の動き次第では、当然にグリーもドボン。
ソーシャルゲームに限るのであれば、僕はネクソンが
一番魅力的だと思うよ。

40 :
結局最終的にはmixiの独り勝ちだよ

41 :
グリー
はてなCTO&つっちーゲット
モガベ()

42 :
夕刊フジの記事はアホすぎて話にならない
こんな事で叩いてるから 日本からベンチャーが出てこないんだよアホ

43 :
Gの内定貰った方。
結果連絡は面接時ですか?
それとも数日後でしたか?

44 :
似たもの同士仲良くしなさい!

45 :
>>43
電話して面接番号打ち込んで結果聴いた

46 :
>>19
goみん就

47 :
>>45
その電はするのは何日後ですか??

48 :
・技術が身につく
・高給
以外の志望理由があれば聞かせて
ソーシャルゲーム開発に興味を持って入る人はいるのかな?

49 :
エンジニアスペシャリスト採用の課題にネタを出すか、研究を出すか悩む

50 :
同じく
社会的評価は研究の方がいいんだけど、
技術的には趣味で作ったモノなんだよなー

51 :
>>48
ゲームから様々なマーケティングを経て新たな市場を開拓するアイデアが必要。
単にゲーム云々じゃないし、そのくらい活字で調べてから質問しろよバカ

52 :
DとかG受けてもどうせ春ごろの大手企業受かったらそっち行くんだろ?
今はDとかGの選考通過で舞い上がってても

53 :
そらそうよ
こんな会社練習台につかうだけだろ
いつ規制されてオワコンになるかしれたもんじゃないし

54 :
現実にはGもDもゲームしかやってない。
51 :就職戦線異状名無しさん:2012/01/12(木) 02:06:47.06
>>48
ゲームから様々なマーケティングを経て新たな市場を開拓するアイデアが必要。
単にゲーム云々じゃないし、そのくらい活字で調べてから質問しろよバカ

55 :
友達がケータイゲームの会社で働いてて
DとかGの人と取引することも多いって言ってたけど
DとかGは担当者が物凄い頻度で変わるからかなり人の入れ替えが激しい(やめる人が多い)んじゃないかって言ってた。
その友達もケータイゲームなんて通用するのは今だけだから会社が潰れないうちに転職したいとか言ってる。

56 :
>>55
憶測過ぎるやろw
もの凄い勢いで拡大してる最中の企業なんだから担当者が変わるとか当然だし
バブルが弾けるかもしれないのも事実だけど
後、外資金融コンサルベンチャー行って終身雇用考えてる人なんていないよ

57 :
俺の友人はGREEインターン優勝
ってTwitterでドヤ顔してる

58 :
>>51
48だけど全くその通りだと思う。
だからこそ聞いたんだけど
今のやり方って同じものの焼きまわしだし、
言い方悪いけど、快楽装置としての精度を向上させているだけのようにしか見えない。
実際、面白さを追求することよりも、
快楽装置としての中毒性を上げることの方が手っ取り早いんだろうとは思う
でも、そういう理念でやってて中の人のモチベーションは保たれるかどうかが知りたい
技術や金だけに興味がある人はいいとして、
ゲームを作りたいと思って入った人はどう思ってるのか

59 :
早稲田大学人間科学部最寄り駅がGREEの求人ポスターで埋まってる。
他の大学最寄り駅はどう?
http://b.pic.to/7jjkl
http://o.pic.to/55ygx

60 :
どこでも貼ってるポスターやんけ

61 :
うちの人家が迷惑かけてるようだね
すまない

62 :
G、12日に結果報告するとか書いてあったのにこない。
すなわち落ちたワロス

63 :
DeNAの一次のグループ面接って何聞かれるの?

64 :
>>62
それは落ちてる!ドンマイ

65 :
>>63
ふつうだ。あとは前の人の。。。。おっと

66 :
>>65
軽く教えてくれwww
英語面接対策とかいらんの?
外資しか受けてないから、普通が分からんw

67 :
連絡こず…か…

68 :
DのWEBテスト体感5割〜6割で受かった
やっぱただの学歴フィルターっぽいな

69 :
練習のためにDのWebテストやったら受かってた
Fランだからフィルターかかると思ったのに

70 :
webテストすぎたからブックマークから削除してたのに通過連絡きた
キチガイを落とすためのテストなのかな

71 :
GREEって音楽の授業で習ったよね。
GREE GREE〜

72 :
体感2割で受かった。
東大生っていいもんだねえ。

73 :
Gの一次結果来た人いる?

74 :


75 :
翌日連絡こないとダメなのかな

76 :
Dは学歴フィルターというよりはキチガイ判定と学部判定って感じ
理工情報の院生だったらFランだとしても全通だろう

77 :
おい
テスト全くランダムに選択肢選んで終わったのに通過ってなんだよ
ここの会社大丈夫か

78 :
グリー来てるよー

79 :
>>77
面接でも適当なことをひたすら言ってれば案外行けるかもしれんぞ

80 :
GREEのネットテストなんて単なる客寄せだろ。
採用は大学のゼミとか見て判断。

81 :
グループ面接って何聞かれんの?

82 :
Dのグループ面接なんかぐぐれば内容もれてるだろうが

83 :
Dのサービス一回も利用したことないんだけど面接の時に聞かれるかな

84 :
DeNAってどんなプロセスで採用になんの?
グループ面接やったあとにまた2回くらい面接あんの?

85 :
事務系は完全に学歴と課外活動歴しか見てないだろうな

86 :
予約できねえ

87 :
インターン優勝組は内々に集まり開いてるから
もう内定貰った気分(o^^o)

88 :
Dの一次を一昨日受けて通過連絡来た人いる?

89 :
G1次通過きました

90 :
gきたな

91 :
>>89
>>90
いつ受けた?

92 :
>>91
89だけど、昨日

93 :
>>91
11

94 :
【内定結果通知時期別ランク】
11月:全体の0.5%程度の超優秀な人間だけが得られる。ほぼ外資orアーリーベンチャー。
12月-1月:全体の1%程度。優秀。この時期に内定の出ている人間は入社後も活躍する。外資orベンチャー
2月:全体の2%程度。ある程度優秀な人間。
3月:全体の3%程度。要領のいい人間。
4月:全体の10%程度。内定ラッシュが起こる。優秀な人間も含まれている。
5月:全体の15%程度。凡人
6月:全体の20%程度。凡人以下
7月以降:全体の20%程度:落ちこぼれ

95 :
g一次結果こねー
水曜に受けたのに(;_;)

96 :
キチガイ判定w

97 :
早稲田の最寄り駅なんかGREEの求人ポスターが九枚も貼ってあるらしいぞ。
http://p.pic.to/11fbq

98 :
おまえ等の大学の最寄り駅は貼ってある?

99 :
>>97
細かいところなんてかいてんの?

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