期待されて入社するが使えないことがわかって解雇

1 ：11/02/19 〜 最終レス ：12/06/05

いつもこのパターン

2 ：

aruaru

3 ：

採用担当者の見る目が無かっただけだ、気にスンナ

4 ：

漏れのことでつか

5 ：

そう簡単にクビになんないだろ

6 ：

>>5
パワハラ、無視、いじめなどを駆使して自主退職に追い込む
一昨年末にリストラされたが、その半年後、同地域の同業他社に転職。
以前から業界団体の付き合いで顔見知りだったことが幸いだった。
しかし、アラフォーなのにビジネススキルやる気ははゆとり以下なので、早くも化けの皮がはがれたorz
現政権与党の支持率みたいにｗ

7 ：

>>6
どういう業界でどういう経歴なの？
俺はエンジニアだけど元ニートでビジネス経験積んでいないから
結構身につまされるわ。

8 ：

＞＞7
年中無休の接客サービス業です。
底辺私大文系を卒業後、能力を省みず就職せず難関資格試験に挑戦するも箸にも棒にもかからず。
生活は一人暮らしで仕送りなしでバイトでしのぐ。今思えば本気でなかったのかも
30歳を超えて、前職で奇跡的に一年のバイトの後一応正社員になれた。
正社員といっても、社保完備だけで任された仕事はバイトでもできる仕事で、当然管理職経験なし。
仕事はできなかったが、急な休日出勤残業は引き受けたので、この点が唯一の評価された点かな。

9 ：

>>8
コンビニ？
そんなにビジネススキルの必要な仕事なの？

10 ：

>>9
コンビニでないです。詳しくは言いませんが底辺サービス業です。
どの業界であれ出世するにはある程度のビジネススキルが必要だと思う。
その前提として、職場や顧客にいるＤＱＮとうまく渡り合うコミュ能力が必要だが

11 ：

あげ

12 ：

面接で大風呂敷広げたからなぁ
俺もこうなりそうｗ

13 ：

入社して二週間。
適正に合わず成長の見込みなしだと‥。
明日から無職だorz

14 ：

地震のどさくさに紛れて入社できたが、間違いなく試用期間で解雇される…
確かに見た目だけは「できそう」なんだが
周囲の憐れむような目が辛い

15 ：

>>12
そうか、千畳敷きを広げたか

16 ：

人見知りで社内の人と溶け込めないとマズイ？

17 ：

>>16
まずいです。
正直俺は今の職場はそれで失敗してる orz
正直仕事が出来るより、いい人間関係を構築できるかが大事だと思います。
それが出来ればミスはカバーしてくれるし、困った時は助けて貰える可能性が高い。
（よっぽど出来ないのはダメだと思うけど）
頑張って！

18 ：

>>13
これマジですか？
実は私来週中途入社なんですが
入社が決まってからその業界の事色々調べたらどんどん行きたくなくなってきた（かなり非常識なのは重々承知してます…）
元々ハロワの期間延長の為だけに受けた面接だったし…　正直それで辞められるあなたが羨ましい…
まぁ失業手当が出ないかもしれないからそこだけは同情するけど…

19 ：

俺も前職で酷かったｗ
面接で凄い期待されその場で即決してくれて翌日入社だったのだが・・・
全然できなくて日に日に俺に対する皆の態度や温度が冷えていくのがわかった・・・
自業自得なんだけどね　高給と勤務地の近さに飛び込んで失敗しました
今は収入下がって少し遠い職場だけどそれなりに良い方だと思います
仕事も慣れて皆から笑顔で話かけてきてくれているから遥かにマシだね
まあやっぱ適材適所ってあると思うよ　

20 ：

>>19
前職ってどれぐらい続けましたか？

21 ：

>>20
４ヶ月くらい勤めていました
日が経つにつれて自分がやつれていくのがよくわかりました

22 ：

>>16マズい。
社会人の最低限の事もできないと判断されてると思う。
ローンとか組まない方がいいと思う。解雇要因だから。
若いなら辞めて自分にあった雰囲気？の会社に転職した方がいいよ。
雰囲気の合う会社は絶対あると思うから！

23 ：

人見知りだと解雇されるの？

24 ：

人見知りで解雇されるかどうかより
本人が出勤するのがまず辛くね？
俺もちょっと人見知りの気があるから
新しいところにはあまり行きたくない

25 ：

期待されるような時は皆どうする？
任せてください！みたいな態度とるか
謙遜する？

26 ：

今はトライアル雇用っていって、双方がお試し期間3ヶ月
みたいのがあるから、気楽にやればいいんだよ。やってみて
合いそうもなければ、辞退する、みたいな。面接だけでは
わからず、やってみないと分からない部分が双方にある

27 ：

今は簡単に内定でないからな。とにかく現職にしがみつくべき時期。

28 ：

賛否両論だね

29 ：

しかし人見知りがバレてとか、ここは孤男板かと思ったよｗ
俺もそんな感じで最近辞めたけどさ。人間関係苦手だけど仕事は
ちゃんと真面目にやる。そんな自分が一部の人間は認めてくれない
ような会社だったので、真面目さより人間関係重視の会社と感じて
辞めたわ。ちゃんと認めてくれる人も少なからずいたんだけど、
人間関係重視は勘弁なので。

30 ：

今から初仕事だ　緊張する…
41の再就職でﾄﾗｲｱﾙ入社じゃないけど試用期間一ヶ月だから　とりあえずやってみて
無理そうならやめたらいいよね
正直労働条件辛そうだし　結構危なそうな仕事なのが決定後に発覚してビビってる
正直行きたくない…　でもやってみなきゃわからないことってあるよね…
とりあえず今日を頑張ってみてくる
夜中また来れたらいいな　じゃね！

31 ：

ｆｉｇｈｔ

32 ：

人間関係が苦手とか言ったら会社勤めは無理だろ。
内職か自営しかないな。

33 ：

解雇前に自分から辞めた
役に立てず迷惑ばかりかけて本当にすいませんでした。

34 ：

>>33
二年前の俺だ。(現20)

35 ：

>>33
お疲れさま。でもみんな最初は何もできないよ。

36 ：

あ、最初のうち強く当たられてそれでも生き残った人はやっぱりどこでも通用するよね。そんなメンタルな評価を最初の一定期間よくやるよね。

37 ：

明日から長い連休になった。しがみついてでも残ってやると思ってたのだが。
零細ってのは真面目や不器用よりも人間関係や評価で決まり、社員の裏切りやドロドロさも評価対象になるからしんどい。

38 ：

こんばんは。
同じ時期に同士がいると、なんというか心の安心ができる。
かといって甘えてはいけない。
これから転職される方頑張りましょう。
まだ20代だけど世間は冷たい。
何かイノベーションを起こしたいな。

39 ：

今年で２９になり３０に大手がかかった・・・

40 ：

超絶ブラックって1ヶ月続けるだけでも、
奇跡的なことだよ。
同期は1週間で辞めた。
俺も来月辞める予定。

41 ：

自分から挨拶さえきちんとすれば、よっぽど変な人以外は、たいがい人間関係うまくいくと思う。

42 ：

>>21
今まさに４カ月目で酷くやつれてきた。ほとんど使えない。
今日は癒しを求めて一人で近所の中央公園に座っていたけど、
仕事のこと考えたら動悸がして全然リラックスできなかった。
明日から通勤できるのかも不安な状況。
一部の人はまだ使えないことに気付いてなくて味方してくれるんだよなぁ…
言いにくいけど「辞めさせてください」と言うしかない。
今は>>19さんみたいな選択をして、それが結果に繋がることを祈るばかり。

43 ：

皆絶対自分に向いてる仕事があると思うから頑張れ
実際に仕事してみて「嫌じゃない」「辛くない」と思えれば自分に向いてるかもよ

44 ：

そこまで賢い人なら全てうまくやっていますよ
出来ないからここに居るんでしょう
まったくわかってないね、挨拶できない人がここに居るんですよ

45 ：

挨拶も駄目、仕事も覚えられない、電話も取れない
文章も誤字ばかり、会社に来る道も覚えられず遅刻ばかり
どもりうまく話せない「おおおおお、おおはようごこごさざ゛います」
「わわわわわ、わわわわたくしは、こここ近藤勇じゃなかった
今度はははははいりりりりました、勤銅勲夫ててででですすすす」
前の会社では、ちょんぽ勲夫とよははばれれれていましししたたた」
一ヶ月ごに解雇になった。

46 ：

そこまではないが同じ人種だｗ

47 ：

不当解雇で労働審判でもしたら最低半年分は貰えるだろうよ。

48 ：

人を育てる気のない会社に当たっただけ、そんなにダメなら14日以内に解雇すればいいだけ

49 ：

きっちり8時間で帰れる会社ならなんだって頑張れると思う。
なんなら退社後に2時間くらい勉強したっていいし。
でも13時間とかが常態化するともうダメ。脳が疲れてしまう。
ここにさらに努力しようとか絶対思えない。

50 ：

紹介予定派遣の女が居る職場に入った。
そいつに会話も休憩もすべて妨害され、揚句濡れ衣着せられて、
弁明しようとしたがそれもマイナスポイントになり、解雇。
派遣の女は最後に正社員になってた。最低だ。

51 ：

未払い残業代を請求してやれ

52 ：

>>４９
１３時間位でブツブツ言ってたら仕事ないぞ？
>>５０
中にはそう言うヤツもいるし、
もしかしたら会社の陰謀かもな？
会社とは如何に理不尽な奴と
上手く付き合っていくかだ。
オレは化かし合いだと思うがな。

53 ：

山○貴金属地金�鰍煢�雇のオンパレード（笑
そもそも１年は育つのにかかるからね、どんな仕事も

54 ：

先輩に気に入られなくて追い出されてばかり。
再就職先、見つけるのも大変なのに。

55 ：

やけに面接官に気に入られて、契約社員のはずが正社員で入社することになった。。
期待を裏切る形になりそうで怖い('A`)
前職での主な業務内容はネットサーフィンです！なんて言えない。。

56 ：

そもそも過剰な期待をするほうが悪い

57 ：

>>48 最近の企業は気が短い、社員が成長するまで待てない、人が見抜けない
>>50 女性社員はヒステリーが多いので、一緒に仕事したくないです

58 ：

履歴書にスーパーマンの様な事を書き込む奴も悪いです
会社は過剰な期待ほして採用しますから
出来ないと猛烈な反発を受けます、解雇になりますよ

59 ：

正直に書くと書類すら通らないという…
墓穴は掘りたくないがバランス大事だね

60 ：

53>それは聞いたことあるな（笑
基本、成長するのに１年は最低かかるよなww
大阪の山○貴金属地金�鰍ﾍやめておけ（笑

61 ：

最近の求人募集内容は、「求む！なんでもこなすスーパーマン」で給料安過ぎ
書類にウソか内容盛った内容を書いて出さないと書類すら通らない
面接で正直に言うと落とされ、なんでも出来ますと言って採用されると、
採用された後に地獄を見る。

62 ：

>>58
嘘は書いてないけど絶対勘違いして採用しただろって感じの働かされ方してる…
そんなに能力ねえって俺
てか別にそこまで未練ねえからさっさとクビにしてくれ
自分で辞めたいって言い出せる性格じゃねえんだよ俺
まぁあと半月もすればいかに俺が使えねえかわかるだろう
つーか
やりたい事がほかに出来ちゃった（あえてやろうとしてなかっただけだが）から
正直働くモチベーションも保てそうにない
このまま仕事してもいいけど　どっちかっていうと辞めたいかな…

63 ：

入って３週間目だがミスしてしまった・・・
使えないやつ認定されたかもしれん
なまじ上からの印象がいいだけにプレッシャーになるんだよ
自分はスーパーマンではありません、ミスもします、体調も良くないときもあります
もの忘れする時もあります・・・
だから過剰な期待はしないでくれ〜たのみますよ〜

64 ：

おまえらの職歴はどんな感じ？
退職勧奨を受けたものはいくつある？

65 ：

中途採用は即戦力を要求されるから出社したその日から逆転満塁ホームラン
を要求されるよ、三振でもしたら「もう来なくて良い」と簡単に言われる
退職勧告以前に「もう明日から来なくてよい書類は後で郵便で送る
さようなら」これが今の現状です、中途はミスを続けて2回したらもうアウトです

66 ：

未経験で採用されて入ったけど、何もできなくて現場ではいらない人扱いだし、辞めたいと言ったら逆ぎれ。何なんだろう！

67 ：

>>65
言われたい　それ…
俺が採用されてやらされてる仕事は人がやりたがらない部署の貧乏くじ仕事なので多分クビにはしてもらえないっぽい…
別にまだやろうと思えば頑張れるけど　自分的にはもう頑張る意味が分からない…
もう辛い…
>>66
使える人に成長しろって事なんだろ
そんなに会社の都合に合わせて生きられるかってんだよなぁ

68 ：

ｋ

69 ：

安い賃金でスーパーマン募集。
スーパーマンも能力に見合うトコ探すもどこも低い賃金。
だけど働かないと収入が無く食えない。
結局妥協せざるを得ないスーパーマン。

70 ：

解雇されたああああああああああああああああああ
事務職で従業員全員に信頼されるよう２年間実績を積み重ねてきたけど
新社長一人に嫌われたらクビなのな
結局ブラック会社は人間関係
またはクビにしたら会社が回らなくなるほどの超有能性
まあ運が悪かったな
生まれて初めて解雇された
精神的に来るわー

71 ：

ああ
このスレを読んでると勇気が湧いてくるな
不幸なのは自分一人じゃないって気になる
俺は自分でコミュ障だって自覚したから
ちょっとでもマシになるよう努力してみる
頑張ろうなみんな

72 ：

入社半年間ぐらいまでは褒められていたんだけどなあ。
まさかその数か月後クビになるとは。
今度こそはいけると思ったのに。

73 ：

利益出さないと、首確定な世の中だよなー
余裕がない社会になっちまって嫌だね〜

74 ：

スーパーマン求める企業は、クリプトン星かM78星雲の職安に求人票出せや
地球で募集かけないこと

75 ：

スーパーマンを求めていない求人など極わずかです。

76 ：

４０代のバブルが使い物にならないから
スーパーマンを入れないと会社がやばいんです

77 ：

>>6
パワハラ、無視、いじめは、下劣な人間のやること。
パワハラ、無視、いじめは、重い罰則付きの法律で禁止すべき。

78 ：

といつても現実はなにも変わらず

79 ：

結局
団塊、団塊Jr、氷河期、ゆとりetc..
全世代使えない。
というか日本人全部使いものにならないｗ

80 ：

使えなくしたのは誰だ？
政治家、公務員、糞企業の洗脳の性だな。
根本から改革しないと無理だろ？今の内閣が日本人の代表できんだから、無能国家と馬鹿にされても納得できる。

81 ：

まさに自業自得だねｗ

82 ：

もうみんな自分自身のせいで
使えないのがわかったんだから
あとは仲良く落ちぶれていこうよ？

83 ：

落ちぶれも、有だな！
しかし、0721する為のDVDが欲しいのも人間の性質だ。
何年経っても性欲が収まらないのは何故、なのか？
此れが生きてる証なら、神様は酷い事をしなさる。
働いて性欲を満たさないと活けない自分が憎い。

84 ：

自分で考えることのできない指示待ち奴隷になるような教育しといて
「使えない」だもんなw

85 ：

日本の教育が根本から間違っているからさ
みんな仲良く平和主義　競争はさせません
試験もみなにんな同じ点数にしましょうね
運動会でも一列にならんでコールイン
　
だが学校でたとたんに厳しい競争社会が待っている
なによこれはと誰だって迷っちまうよ
その結果が使えない人になる、人生おわり。

86 ：

そんな教育は受けて無いが。

87 ：

つい最近までは完全平等教育でしたよ。
前を行く奴は蹴落とせとの競争教育を受けてきましたか
それは良かったですね

88 ：

高校は完全実力主義だったな。
85点以上なら成績5
65点以上なら成績4
とか。
授業中寝てても内職してても
五月蝿くなければおｋ。
純粋にテストの点だけで成績が決まる
良いシステムだった。

89 ：

>>1
>いつもこのパターン
いつもおれのターン　ってみえた
まぁでも、書類選考からいらない子扱いされるよりいいんじゃね？
少なからず相手の会社に書類上のスペックと面接初対面の印象が認められるだけ

90 ：

人間関係重視はもっともだが、
ノリの良し悪しで判断されると辛いよな

91 ：

俺もクビになったよ。
最後の方には歳下の後輩からも怒られる有様だった。
誰からも引き留められない、同情されない退職。
今頃残った社員やバイト、上司、取引先にせせら笑いされているかと
思うと悔しくて涙が出る。

92 ：

>>88
すまん、それは本当の実力主義ではない。
単純にテストの点数による振り分けではクラスの半数の生徒が85点以上取ったなら
その半数の生徒が成績5ということになってしまう。
それとも10段階評価の5なのか？
5段階評価なら平均点プラスマイナス5点までが3だろう。
平均点が85点だったら85点は3の価値しかない。

93 ：

実社会では相対結果主義、

94 ：

>>92
>単純にテストの点数による振り分けではクラスの半数の生徒が85点以上取ったなら
>その半数の生徒が成績5ということになってしまう。
5段階で絶対評価だからそのとおり。
だからテストの難易度でえらい事になってたよ。
簡単なテストは5の奴多数だけど
難しいテストの時は4も5もクラスに一人も居ないとかｗ
バランス良くテストを作るのが先生の腕だったな。

95 ：

私の時代、中学までは相対評価（どんなテストでも１〜５まで必ず振り分ける）
だったけど
高校からは絶対評価（全員５も全員１も理論上ありえる）だったな。
今は違うのかな？

96 ：

入社して1ヶ月半
ちょうど使えないことがバレてきた段階
そろそろ潮時だな・・・

97 ：

悲しいこと言うなよ。。
なんとか挽回できないか？

98 ：

仕事が出来ないことがバレるって、面接でホラふきまくったってこと？
似たようなのが今の職場にいるけど、1ヶ月しないうちに使えないのが
わかったから、何度もクビにしてくれって上に頼んだのに結局大幅な
減給だけでクビにはしてもらえなかったな。
1年過ぎた今でもそいつクビにして新しいまともな人に一から教えた方が
マシなんだけど、もう自分は新しいところ探し始めてるしどうでもよくなった。
無能だけが残るとどっちみち仕事が回らなくなるし、そいつも辞める羽目に
なるしね。

99 ：

>>98
どういう感じで使えないの？
詳しく。

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