オフィス・マインってどうよ？

1 ：2011/02/07 〜 最終レス ：2013/10/08

家電量販店にブロードバンド販売スタッフを派遣するのが
主な事業みたいだけど健全な会社なの？
ホームページ
ttp://www.office-mine.co.jp/index.html

2 ：

ttps://hataraku.en-japan.com/desc_2008102/?PK=F30783
ttp://tenshoku.mynavi.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_NewJobinfo_form&client_id=99845&plan_id=3&contract_id=6&job_seq_no=1&ty=0
■仕事内容
家電量販店におけるブロードバンド販売業務
■応募資格
学歴・職歴不問
未経験・新卒・第二新卒・フリーター歓迎
■給与
月給23万円以上
試用期間（3ヶ月間）は月給21万円以上
■勤務地
東京（23区内）、神奈川（横浜市内）、千葉（津田沼・松戸・柏）、埼玉（大宮）、
栃木（宇都宮・小山・足利）・群馬（高崎・伊勢崎・館林）・茨城（水戸・古河）にある家電量販店
■勤務日・時間
9：00〜22：00（実働8時間のシフト制）
■休日・休暇
完全週休2日制（シフト制、土日を除く）
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇

■待遇・福利厚生
昇給年1回（6月）
賞与年2回（6月・12月）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
通勤手当、家族手当、役職手当、制服支給

3 ：

正社員を大量募集かけてる時点でブラックじゃん

4 ：

雇用形態はここの正社員or契約社員で、それを量販店に派遣してるってこと？
求人票を見る限り条件は良さげだが・・・なんか怪しいな。

5 ：

ＮＴＴと量販店に媚売って生きてる連中だよ
奴隷精神がない奴には向いてない

6 ：

なるほど、ブロードバンドと媚を売るのが仕事かｗ

7 ：

現在社員70人で新たに30人募集？
離職率めっちゃ高そうやな

8 ：

まいんちゃんは好きだよ
マインで検索して来ました

9 ：

正社員を何十人も大量募集してるところは例外なくブラックだろ
一見条件が良さそうに見えても絶対罠があるからやめといた方が吉

10 ：

派遣先がヤ○ダ電機だとキツいらしいぞ

11 ：

今、あの光通信も同じような職種で100名募集してます

12 ：

典型的な体育会系の会社だよ
面接は余程ひどくない限り誰でも受かる

13 ：

　
.　　　　　|　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_ヽ：：ノ.!　　　!
　　　　, ┴' ￣:.:._:_:／　 　 , 斗ﾁ-､::＞' :.i.:.｀: ﾅ-､|　　 ｜
.　　／::::.:.:.::/../ . /ヽ. 　 　 　 |/ ／｀ヽ´^}:..:./ : :ｉ.:Ｌ____, !
　 /:.／::.:.:.ﾊ .:!.::/　__､　　　 ノ ,ｨｪｪ､　　/:;ｨ':.i:.:.:ﾊ:.:.:.:.::|´
　 !/ |:.:/./　ヽ!/　/うﾊ　　　 彳 i;づ今X´　ﾚ‐-､.:ヾ.:.::ﾊ
　 し |/|/　 /八 ﾐ{i 氏;ｌ　　　 '!　!b;;ヒｪﾊｰ'　　 ハ:.::ヾ.:::.＼
　　　!　! ／:.／:ﾊ 1込:|　　　　　込:::ツﾘ` 　 〉　ｉ }:.:.:.:.i:.:ﾊ.:::ヽ、
　　 , - ', - '.:.:.:.:.:.ｉ ┴‐ 、 　 　 ┴- ―'　　 （ ノ ﾉ.:i.:.:.i:.:.:.:.:.:.:.ﾊ　こういうブラック企業に
　／ ／: : : : : .:.:.｛　　　┬‐┐　　　　　__, --‐ ':.:ノ.:.:ﾉ.:.:ﾊ.:.:.:.:.:}　騙されないよう気をつけてね☆
/　 /: :, --―ィ .:.:｀:..､　 ヽ_.ﾉ　, -=ﾆ二:.:.:.:.-:.::´.:.:／ .:./.::}.:.:.:./　
　 /／　　／:.:, ｲ:.:.:.:.:.:.｀::..､___´.. イ／:.:.:.._:.:_..／⌒ ヽ､:.::/:.:.:/
　 |'　　／, -'　/／:.:.:.: . .ｲ:.:.:(入／,. イ:.:.:.:／　　　　　 ＼／
　 |　 /　　 　/イイイ:／ /´ｒ^ Ｙ　　ﾚ':.:／　 　 　 　 　 　 ＼

14 ：

株式会社オフィス・マインは超優良企業です

15 ：

研修初日で辞めた。
ホント時間の無駄だったわ。

16 ：

マジか？これから履歴書送ろうと思ってたんだが
どこら辺が駄目だったんだ？

17 ：

俺も応募しようかどうか迷ってるところだ
>>15面接と研修の内容kwsk

18 ：

面接は、採用担当＆社長との2対1。
時間は30分程度で、特に難しい質問はなく、半分近くは社長の熱弁だった。
面接終了から数時間後、求人サイト内のメールで内定通知が来た。
面接から数日後の入社日、朝10時から新宿の本社にて、研修担当1人と新入社員数人でマナー研修。
午前中は、自己紹介とか大まかな仕事内容の説明とかで終了。
研修担当が随所で繰り出してくるシモネタが気持ち悪かった。
午後からは、�@腹式発声テスト、�A発声＆発音テスト、�B滑舌テスト、�Cお辞儀テスト、�D筆記テストが課され、
それらを当日中にクリアできなければクビ（と遠回しな表現で言ってくる）。
まず、�@腹式発声テストは、研修担当が「アアアアアアアアアア（ｒｙ」と10秒間喚き、
それを超える声量で同じく10秒間発声できればクリア。
少しでも声量が足りなければやり直し、全員がクリアできるまで次のステップには進めない。
次に、�A発声＆発音テストは、「ア・エ・イ・ウ・エ・オ・ア・オ、カ・ケ・キ（ｒｙ」をア行からパ行まで�@の要領で発声し、
研修室から扉を3枚隔てた事務所の外の非常階段のところまで、発音を認識できるレベルで声が届けばクリア。
少しでも聞こえなければ最初からやり直し、全員がクリアできるまで次のステップには（ｒｙ
そして、�B滑舌テストは、10種類の噛みやすい文章を60秒以内に噛まずに全て言えればクリア。
時間には余裕があるのでさほど早口で言う必要はないが、得意な人でない限り10種類連続ノーミスはキツい。
少しでも噛んだ時点で最初からやり直し、全員がクリアできるまで（ｒｙ
（続く）

19 ：

（続き）
問題は、�Cお辞儀テスト。
10種類程度のセリフに合わせて、会釈（30度）、敬礼（45度）、最敬礼（90度）を使い分け、
声量、発音、表情、視線、角度、背筋、スピードなど1箇所もミスなくお辞儀できればクリア。
少しでもダメ出しが出た時点で最初からやり直し、クリアできた人から別室で�D筆記テストへ。
当初の予定終了時刻は19時だったが、お辞儀テスト開始から1時間以上経過した18時半になっても誰もクリアできず、
各自にタイムリミットを決めさせ、そのタイムリミットまでにクリアできなければクビ（と遠回しな表現で言ってくる）。
「19時半まで」とか「20時まで」などと申し出ると圧力を掛けられ、半ば強制的に「21時まで」に設定させられた。
しかし、「頭が動いた」だの「背中が曲がっている」だの「スピードが足りない」だの「手の添え方が違う」だのと、
寸分の狂いも許されず、執拗に揚げ足を取られて罵られ続け、意地でもクリアさせまいという思惑が窺えた。
あれはもはやお辞儀ではない別の何かだし、あんな気持ち悪い動きを実践している店員なんて見たことがない。
すっかりモチベーションを失い、結局、自分を含めてそこにいた新入社員の7〜8割が研修初日で辞めた。
まぁ、この会社にこだわりや思い入れなんて微塵もないし、初日で見限ることができただけマシだったと思う。
ちなみに、研修中に辞めた場合、「君の経歴にとっても汚点になるだろうから」などとそそのかし、
採用された事実そのものを無かったことにされ、給料は支払われない。
というわけで、筆記テストの内容と、翌日以降の研修の内容は不明。
ちなみに、筆記テストは研修期間中に3回あって、そのうち1回も満点を取れなかった場合はクビらしい。
以上。

20 ：

おおサンクス
大量に募集はかけるが研修でふるいにかける感じか
相当堪え性がないと続かないか

21 ：

応募者の大半を採用と称して一旦研修に呼び出し、
段階的にテストをやっていく中で使えそうな奴を吟味して、
要らない奴には徹底的に圧力を掛けて辞めさせるのがこの会社のやり口。

22 ：

>>18-19
レポ乙
典型的なブラック会社式研修って感じだな
研修初日で7割以上も辞める会社ってスゲーわｗ
ところで辞めたってのはクビにされたの？それとも自主的に？

23 ：

皆、自主的に申し出て辞めた。
一応すでに採用したと称しているわけで、そう簡単にはクビにできないから、
心が折れるまでしごき倒して、あくまで自主退職に追い込むんだよ。

24 ：

なるほどね
大量募集系ブラック企業の常套手段だな
応募するのやめとくよｗ
情報ありがとう

25 ：

研修期間はどれくらい？

26 ：

3週間くらいらしい。
マナー研修 → オリエンテーション → 商品研修 → 接客研修 → 現場研修 → フォローアップ研修

27 ：

仮に３週間耐え抜くことができたとしたら
その頃には完全に洗脳されてるんだろうなｗ

28 ：

光通信とどっちがキツいかな？
知名度が上がればブラック企業ランキングのコピペに載りそう

29 ：

■■2011ﾌﾞﾗｯｸ企業就職偏差値ﾗﾝｷﾝｸﾞ■■
殿堂【祝】MIT ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ 日本振興銀行 武富士 大和ｼｽﾃﾑ ﾗ･ﾊﾟﾙﾚ【倒産】
80 東芝 大庄 くらｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ やずや
75 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ ｾﾞﾝｼｮｰ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社・ELBEC等) 丸八真綿 東横ｲﾝ
　 ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ ｾﾚﾓｱつくば
72 大塚商会 ｱﾋﾞﾊﾞ ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ 中小警備
　 消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ 大東建託 東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ
71 楽天 ﾄｽﾃﾑ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
　 富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 毎日ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 富士ｿﾌﾄ[FSI] LEC
70 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等)
　 ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] 綜合警備保障[ALSOK] MKﾀｸｼｰ 船井電機
69 JTB 生保営業 大正製薬 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　 人材派遣・業務請負業界(ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ・ﾌﾙｷｬ別格) 日本電産
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界別格)
　 ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC ｺｱ 陸運業界(ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格)
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 人材業界
65 旅行代理店(HIS別格) 日本食研 USEN 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ ｾｺﾑ[SECOM]
64 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 SBR TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
63 ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ 印刷業界 SE(下流・下請・独立) FIT産業
62 OTC-MR 受験産業(塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲ｱｶ別格) MR(中堅以下)
61 京ｾﾗ ﾛｰﾑ 丸井 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ・大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
60 ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界 下位ﾘｰｽ業界

30 ：

家電量販店でやる仕事なんて大抵どこも細かいとこまでマニュアルが設定されてるぞ
まるで軍隊のようだとも言われてるし

31 ：

まさに社畜

32 ：

株式会社オフィス・マインは超優良企業です

33 ：

あー、PCコーナーでPC見てると寄ってくる連中ね
ゆっくり見たいんだからいちいち話し掛けてくんな

34 ：

ここしばらく仕事が忙しく、カネシと脂でドロドロだった血液もスッカリサラサラ。
これはいかんと会社帰りに少々遠回りし、かねてからの宿題店をこなす為松戸駅にて下車。
少々道にお迷ったものの、町の喧騒の遥か彼方におなじみのジローイエロ−を発見！
赤いマントを見た荒牛の如く、猪突猛進！最早周りの景色など見えません（爆）
ようやくたどり着いたお店にはなんと先客ゼロ！まさにアイアムロットレジェンド状態！
さっそく券売機にお金を投入。おや、本店とメニューの呼び名が微妙に違うのね？
やっぱり千葉くらい遠くなると、総帥の影響力も弱まるのかな？
とりあえず大盛りゆで卵入りの券を購入。パッと見インド人風の女性に渡します。この方が噂の松子さんかな？
さっそく「ヤサイマシマシニンチョモカラメアブラブラ」をコール！松子さん、ちょっと首をかしげていたけど大丈夫かね？
程なくして注文のブツが到着！
盛りはちょっと少なめだけど、香りは中々スパイシーで、思わずヨダレがじゅるり…。
さっそく金属製のれんげでスープをすくってパクリ。かなり粘性が強くまるでカレーのよう！
ちょっとカネシが弱めだがまぁブレの範囲か。これはこれで全然あり！
さらにビックリなのが麺。おなじみのゴワ麺だと思うが、外国米みたいな長さと大きさにコマ切りにされ
サフランで色付けされているみたいな色合い…
つーか見た目、食感、味的にはまさに「米」そっくりだったが、まぁブレの範囲内だろう。
さらに驚いたのがヤサイ。本日限定なのか、ニンジンとジャガイモが煮込まれて入っている。
最近野菜、高騰しているからねぇ。
またここの店ではテーブルにニンニクがサーブされていて、自分で好きなようにいれられる様になっている。
赤い甘酢？につけられたそれには、ニンニク以外にも大根や蕪なども一緒に漬け込まれており
見た目的には福神漬けそっくり。中々粋なサプライズだと思う。
全体的に多少のブレは感じたが、それ以上に二郎の基本を守りながら、それにとらわれず
様々な変化を見せてくれた店主の研究熱心な人柄がに感心。
大満足で店を出ると松戸駅南口へ。以上レポっす

35 ：

>>18-19
研修担当って長身で短髪の奴でしょ？
俺も内定貰って浮かれてたけど、お辞儀でリタイアしたわ

36 ：

糞会社潰れろ

37 ：

やっぱ個人ノルマあるの？

38 ：

ノルマ未達成なら減給・減休

39 ：

労働条件通知書よこせゴルァ！！！

40 ：

社長の話を聞くだけで相当なワンマンさらに個人的にだけど相当ねっちこそう
あの会社のおかげで二度と山○電気にいかない

41 ：

面接の時にギラギラと目を見開いて熱く語る社長に底知れぬ狂気を感じて俺は内定辞退した

42 ：

まいんちゃんにラブ注入したい

43 ：

また社員募集してるぞ
ttps://hs.en-japan.com/desc_2020137/

44 ：

我慢して鬼畜研修に耐えていた連中もついに辞めて、また人手が足りなくなったんだねｗ

45 ：

社員は使い捨てですぅ

46 ：

フロムエーにも求人載ってるな。
また30名以上の大量募集キタコレｗｗｗ

47 ：

確かに初日の研修は厳しいかも
ただ、女性社員やアルバイトも同じ研修を受けて勤務しているので、
その人次第だとも思う
それに2日目以降は普通の研修
筆記テストも、研修の最後でやるテストと同じ内容のものを、次の研修の最初でやるだけ
仮に満点取れなかったとしても、研修が終わってから再テストをする
きちんと勉強さえすれば誰でも受かると思う
自分は家庭の事情で辞めることになったけど、
休みもちゃんとあったし、変なノルマがあった訳でもない
給料も提示どおりだったし、先輩社員はボーナスもそれなりに貰ってた
有給とかも事前に申請さえすれば普通に取れてた
ただし、色々と細かいルールや査定項目などはあるので、人によっては厳しいと思うかもしれない

48 ：

バイトも社員も基本的に研修の内容は同じだけど
課題のクリア基準はバイトの方が明らかに甘いよ

49 ：

毎度毎度の大量募集が定着率の悪さを物語っている

50 ：

オフィスマイン？聞いたことねーわ

51 ：

社名通り地雷です

52 ：

上司の態度がデカくてムカつく！

53 ：

上下関係で言うと一般客と量販店とNTTが上にいてこの会社が最下層に位置するわけだから
そりゃ末端の社員に対する上司の態度はデカくもなるわ

54 ：

幹部の連中はみんな息が臭い
なんとかしてくれ

55 ：

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＼／￣￣￣￣￣＼／　 　　　／￣￣￣￣￣＼／　　　　　／＼
　 ＼＿＿＿＿＿／　　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　　　 　　 　 ＼　　え

56 ：

00秒　入る
05秒　ズボン下ろす
15秒　けつを便器に向ける
20秒　出始める
35秒　出終わる
40秒　紙を取る
45秒　拭く
60秒　拭き終わる
65秒　流しつつズボン履く
70秒　ドアを開けて外に出る
これが痔にならないウンコスケジュールだ！

57 ：

ちゃんと拭けよｗ

58 ：

面接のではどのような質問内容なのでしょうか。

59 ：

日本語でおｋ

60 ：

正直、受けてみましたが落ちました。
何が、社長の熱弁ですか。
かなり突っ込まれたし。

61 ：

ここの面接に落ちるってどんだけカスなんだよお前ｗ

62 ：

俺も面接の時、社長に長々と会社の理念みたいなの聞かされたわ〜
ほとんど聞き流してたけどなｗｗｗ

63 ：

うちの会社、高卒も専門卒もいるんだけど
大卒でたまに上下関係というか年功序列という言葉を
知らない奴が入ってくる。
例えば、先輩に
高卒　入社5年目（21歳）
専門卒　入社3年目（21歳）
がいた場合、必然的に序列は高卒＞専門卒＞大卒の新卒（22歳）
になるんだが、基地外の新卒は
いきなりこの高卒や専門卒の先輩にタメ口使ってくる。
「ねえ、○○君、ここどうすればいいの？」
「○○君、飯いこうぜ」
一回全員がぶちきれたんで、倉庫に呼び出してヤキ入れたんだが
「だって年齢同じぐらいだし、タメ口でいいっしょ。何硬い事言ってんの？」
とかほざいたんで、フルボコッにした。
おまえらにも言っておく。
「社会は入社順位が全て」だ。
例え年齢が18歳だろうと50歳だろうと、
入社順位が早いほうが偉い。
これを忘れんな。
そして1時間でも早く入社した人は先輩だから
敬語を使え。頭を下げろ。命令は絶対だ。

64 ：

低学歴乙

65 ：

去年まで務めてたけど、
現場で実際にあんなキチガイじみた研修通りにお辞儀とかやってる奴なんていなかったよｗ

66 ：

■■2011ﾌﾞﾗｯｸ企業就職偏差値ﾗﾝｷﾝｸﾞ■■
殿堂【祝】SFCG ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ ﾛﾌﾟﾛ 武富士【倒産】
75 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ ｾﾞﾝｼｮｰ ｼｬｰﾌﾟ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社・ELBEC等) 丸八真綿
　 ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
72 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｱﾋﾞﾊﾞ 大塚商会 ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　 消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ 大東建託 東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ
71 楽天 ﾄｽﾃﾑ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
　 富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 富士ｿﾌﾄ[FSI] 日本IBM
70 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等)
　 ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] 綜合警備保障[ALSOK] MKﾀｸｼｰ 船井電機
69 JTB 生保営業 ﾄﾖﾀ 大正製薬 丸井 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　 人材派遣・業務請負業界(ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ・ﾌﾙｷｬ別格) 日本電産 ｾｺﾑ[SECOM]
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界・丸井別格)
　 ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ｺｱ 陸運業界(ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格)
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾛｰﾑ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) ｿﾆｰ
65 旅行代理店(HIS別格) 日本食研 USEN ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
64 ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 SBR 伊藤忠 TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
63 印刷業界 SE(下流・下請・独立) FIT産業
62 OTC-MR 受験産業(塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲ｱｶ別格) MR(中堅以下)
61 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ・大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
60 ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界 下位ﾘｰｽ業界 日本HP 電通 富士通

67 ：

糞会社

68 ：

業績どうなん？儲かってるの？

69 ：

業績好調につき活動範囲拡大中です

70 ：

宗教じみた会社

71 ：

ノルマは？

72 ：

アルバイトで応募を検討している３０代後半の者ですが、バイトでも職務経歴書が必要ですか？

73 ：

なんで30代後半でバイトなん？詰んでね？

74 ：

＜＜７２　前職、前々職を履歴書から消したいので今年いっぱいはバイトしようと。

75 ：

この会社はヤバい

76 ：

社員の質が糞

77 ：

　
　ヽ-ｭ‐｀ハ｀ｰ-く､_,r'　　　　　ﾉ｀ｰ-､　　　　　し　ば　ら　く　美　し　い　映　像　を
　j⌒´ ノo｡ﾟo}　　 ヽ　　 〈￣｀ヽ　　/⌒ヽ
ノ　 ／　 ∞ {　　ヽ丿　ﾉ-ヽ　　　}ﾉ_ノ　 　　　　　　ご　堪　能　下　さ　い
｀ｰ}　____ﾉ i　｀ｰ<ノ　 )｀ｰ　 >　 /ハ -‐ｧ´
　　　　｀ｰ､__ﾄ､ﾉ| |　 ト､_r'｀ｰ-< oﾟ8, o'　 　　　　　 ＿＿, - ､
　　　　_______　　| |　 ヽソ　　　/ ヽﾟ｡､ ヽ　　　.　 ／, ─── ､)
　 ／ ----- ヽ //　　 ＼ｰ- ' ___/　 }_/'　　　　//　 /　　　 ヽi　
　´￣￣￣￣｀//　　 ／／｀ヽ／, ハノ　　　 　　|_|　　　 ┃ ┃ |
/ゝ､　　_,.--‐ ､ﾆヽ / /　　　ゝ_/ ﾚ'　　　　　　 （　　　　　⊂⊃ ヽ
｀}　 ￣r´￣／/| ＼ヽl　 　 ＿ｃ―､＿ ＿ ＿_　>､　　 ＼＿_ノ ﾉ　　 ＿ ＿ ＿,―っ＿
　フ＞'　　　 / /　　! !　 　 三　　ﾂ　　　　　　´ ＼::::.　　　　ニ　,,ﾉ⌒ヽ　 　 　 ゞ　　三
o（ {　　　__,ノ ﾉ　　 | |　　　￣ ￣`――､＿＿ｨ　　　 ，　　ヽ　 ，　 )＿＿,-――'￣ ￣
｡ﾟく(　_ノハ　/__,,.　 | |　　　　　　　　　　　　　`i＾　　 ー　　 '`　ー '　ヽ
　ﾟo´　/／｀ｰ-‐'´　| |　　　　　　　　　　　　　l　　　　　　　　　　　　　 ヽ
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　　　　　　　　　　　　　　　　 （　　　　　　 ⌒　　　　 ヾ､.::;;;;;;::.ﾉ　　　 ⌒　　　　　　）
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼　　 　 　 　 　 ヽ　　　　　　　　　ノ 　 　 　 　 ／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼　　　ヽ､　 　 　 ヽ　■■　ノ　　　　 ,ﾉ　 ／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼　　　l`ｰ‐--―'`■■ｰ'`ｰ‐--―'､　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〉　 ｲ　　　　　　　■■　　　　　　 〉　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　::|　　　　　　　■■　　　　　　（_ヽ　＼､
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(｡ｍｎﾉ　　　　　　　　　　　　　　　　　｀ヽ､_ｎｍ

78 ：

うんこもれそう

79 ：

ｍｍｍ

80 ：

ここブログで社員紹介毎回してるけどそんな毎回紹介するほど社員はいってくるのか？
るのか？実際研修参加した人、３週間終えた人いる？
研修１日目で８割やめるって素ですか？そんなきついんですか？１日だけじゃなく２日目
なくそれ以降参加した人教えて。研修終了後はどんな感じ？

81 ：

労基法守れよ！

82 ：

サーセン

83 ：

久々の休みだぜ
もう辞めたいお。。。

84 ：

辞めろ辞めろ辞めちまえ

85 ：

音姉かわいすぎる

86 ：

正気の沙汰じゃない

87 ：

　

88 ：

だるい
出勤めんどくせ〜

89 ：

内定をもらいましたが評判がかなり悪いようで心配です。入社しない方がいいのでしょうか？

90 ：

会社の評判2chで聞いて信じるとか糞だろ
便所だぜここ

91 ：

クソ会社！潰れろ

92 ：

.　　/　/ /// ./　/　 /j　 / // 〃!|| | ||ll|　| |　ヽヽ ヽ　　　|　　 　 |　　　　 　 |, 　-──- 、　　　 ／
　　i 　l　l l ｌ　ｌl 　ｌ　/!.|　,! / | /ﾞ!ﾞ"ﾞ"ﾞ"ﾞll|　| |　 !�_ヾﾞr､,__.l　 ,. -‐''´￣｀ｰｧ'"´　　　　　　　 ヽ、／
　　l 　!. | | |　|l 　|　|| lｉ　|/| l| ! | 　　　 l! ! | |　 |ミﾐヾ,| .l7lｰ‐- ､　　　　　　　　　　　　　 　 __／
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　　　 ｌ　ｉ ｌ ｌ　ｌヽ, i´ !_i!ヽl　l　l! 　 __ ｀メﾉl !ｌ !　 |=､ﾆ/ ! l/ヽ＝= ､-‐'"´￣￣｀ヽ､　　　/　　　　　　　　/
　 　 　 　ヽヽ ヽ ヽ,ｒ＝ﾐ !　　　 ,. ==ミ、 ///　j l、 }彡r'､＼ ＼　l�_､￣｀丶､ 　　 ＼ /　　　　　　　　 |
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／,r‐,＝≧--‐'´__.',　　 　 ___　 　 　 ／ノ/　//´ヽj ＼￣￣二＞‐､-!!,＿　　 ＼ r'´　／ヽ l　 　 　 　 | l
／rﾁ'"´ _,ｨｬヶ'´rt‐＼.　　l'´ !　　　　／/／./　　/ 　 lヽ／'´￣　　| ヽ, 　｀ヽ、　＼‐'　　 } |　　 r　!　 lﾉ l
／_,.ｨ=彡／　　 l　! 　 ＼　ｰ' 　 　 　 ／ 　/　　/　　／／　　　 　 l､　ヽ,　 　 ＼　ヽヽ　 lﾉ 　 /　｣／　 ヽ
12月24日の午後9時から翌25日の午前3時までの6時間は
1年間で最もセクロスをする人の多い「性の6時間」です。
貴方の知り合いや友人ももれなくセクロスをしています。
普段はあどけない顔して世間話してるあの娘もセクロスをしています。
貴方が片想いしているあの綺麗な女性もセクロスをしています。
貴方にもし年頃の娘さんや姉・妹がいて、いま家にいないのでしたら間違いなくセクロスしてます。
貴方と別れたあの娘も貴方がその娘にやってきたことを別の男にやられています。
貴方の将来の恋人や結婚する相手は、いま違う男のいちもつでヒィヒィ言っています。

93 ：

倒産秒読み

94 ：

現役社員出てこいやコラ！

95 ：

VIPをみたけどすげえなここｗ

96 ：

知る人ぞ知る悪徳企業

97 ：

なんやかんやで終わりはそう遠くない

98 ：

幹部どもの悪行の数々・・・おっとこんな時間に誰か来たようだ

99 ：

ヤマダ電機の社員はマジで糞

100 ：

でもそれ以下なのが、派遣とやってる事は変わらないのに正社員という名に踊らされてるここの社員連中w

101 ：

　　　　　　　　　　　　　　　　　 　ヽ　　ﾍ　ﾉレ,
　　　　　 　∧＿∧　　　　　 ヽ（。、::。.::・'゜・' ）〆
　　　　　　（´Д｀*.）　　　　／￣￣ヽ::。　）.。::　 θ）
　　　　　　　　i　i⌒＼＿_ノ　　　　 ﾉ::・'゜。'゜　）ゝ
　　　　　　　　ヽヽ ヽ　　　　／　／。、 ::。　）ヽ
　　　　　　　　　））　）-─／　／’ /Υ/　γ＼ヾ
　　　　　　　 　//　/　 //　 /　　// /＼　　　 ＼
　　　　　　　　（（__ﾉ　 //　/　　 (_(_,ﾉ　　）　　　　）
　　　　　　　　　　 　/／　ﾉ　　　　　　 ／ ／　／
　　　　　　　　　　 　|_|_／ 　 　 　 　／ ／　／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （　 （ 　<
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　＼ ＼　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(⌒_(⌒__ヽ

102 ：

にきびおいしいです
タッパーに540粒くらい貯まってます
ふたを開けると　にきびのすっぱいニオイがして
食欲をそそります
赤く腫れた大にきびを指で挟んで
ブチュ！って潰すと
赤黒い血と脂が混じったネバネバが飛び出します
すかさず指ですくって　白いにきびの芯に塗って
食べるよ
にきびヨーグルトににきびソース
やめられません　ﾊｧﾊｧ

103 ：

上司のパワハラがやばい
超体育会系の会社ッス

104 ：

はいはい、下っ端は黙って言うこと聞いてくださいね
無能のゴミクズはさっさと辞めちゃって結構ですよｗ

105 ：

キチガイなんだよここの研修は

106 ：

社長の目から狂気を感じる

107 ：

あと２・３年で潰れるべ

108 ：

この会社は上下関係がやたら厳しいんだよ。
成績悪かったりミス犯したりすれば、殴る蹴る捻る抓る毟るは当たり前。

109 ：

そんなん当たり前やろ甘ったれんな
悔しかったら出世して幹部に成り上がれやハゲ

110 ：

社畜さんチィーッス＾＾

111 ：

答えを知ってて問いかけた　どうして私を捨てるのと
う●こは小さく呟いて　そっと顔を覗かせた
肛門の『さよなら』と動いた唇に　『ありがとう』と口づけて
う●こは水面へ捨てられた
冷たい水の飛沫さえ　もう肛門には届かない
遠く見上げた肛門に　叶わぬ願いを押し殺し　う●こは崩れて沈みゆく
う●この流した涙は既に　それと判別できなかった
肛門は別れ際の口づけをためらいがちに拭いさり
ほのかな香りも温もりも　忘れる様にと言い聞かす
白い紙にう●この残した紅の跡　それは水面に舞い落ちた
朽ち果てたう●こを覆い隠す様に
肛門の最後の優しさに包まれて　う●こは静かに目を閉じた
そんな悲しい結末を　ち●こは静かに見つめてた
ふぐりの影から人知れず　うなだれながら見守った
こんな別れを見るたびに　ち●こは涙をこぼすのだ
やがて扉が閉ざされて　無情にう●こを連れさった
濁流にその身は脆くも崩れさり
う●こは別れを呟いた　届かないと知りながら
肛門は振り返らずに立ち去った　二度と会えぬと知りながら
また一つ　う●こが闇へと消え去った
今日もまた　光の届かぬ世界へと

112 ：

クッキンアイドル

113 ：

地雷

114 ：

先輩社員にボコられることに怯える毎日だお

115 ：

　　　（ 　´・ω）　
　　γ/　 γ⌒ヽ　（´；ω；｀）　　ｳｯ…
　　/ |　　　、 　ｲ（⌒　　　　⌒ヽ
　 .l　|　　　 l 　　}　）ヽ ､_､_,　＼ ＼>>114
　 {　 |　　　 ｌ、　´⌒ヽ-'巛(　　/　/
　 .＼ |　　　　T ''' ――‐‐'＾　（､_ﾉ
　 　 　|　　　　| 　　／　／/　 /

116 ：

黒会社晒し上げ

117 ：

何この会社
有名なの？

118 ：

マイナーなビチグソ会社です

119 ：

確かに最初はキツイと思うけど…
それはほんとに最初だけだよ。
確かにルールも厳しかったが、いい先輩が沢山いる会社だった。
それに自分だけじゃなくみんな先輩や上司が好きだから、理不尽なルールでも頑張ってたなー。
何気に自分はマイン好きだったな。
あんなに真剣に仕事したのは初めてだったし、がむしゃらに頑張るってのも悪くないなって
思った。
あの会社で頑張れたから今の自分がいると思ってます。

120 ：

きめえｗ

121 ：

どいつもこいつもタバコくせえんだよな

122 ：

DQN上りが多いね

123 ：

なんか文句あんのかゴルァ

124 ：

新人いびりがひどい

125 ：

ｴｯﾋﾞﾊﾞｯﾃﾞｨﾑｰﾝｹﾞﾘｹﾞﾗｹﾞﾛｼﾞｮｯｾｲｶﾞｯﾂﾄﾞｩｿｰﾍﾞﾗﾍﾞﾘｰﾍﾞﾝ(ﾍﾞﾗﾍﾞﾘｰﾍﾞﾝ)ﾍﾞﾗﾍﾞﾘｰﾍﾞﾝﾖｯｾｰｲ(ﾌｩｰ)

126 ：

かわいい子いる？

127 ：

ちらほらいるよ
元ヤンみたいな股ゆるい奴ばっかだけどね

128 ：

くさそう

129 ：

くさい

130 ：

おい、あんま内部事情バラすと凹られっぞ

131 ：

KOEEEEEEEE

132 ：

宗教

133 ：

消えろ

134 ：

テメーがな

135 ：

底辺

136 ：

無職乙

137 ：

ここってかなりブラックだよね

138 ：

12月24日の午後9時から翌25日の午前3時までの6時間は
1年間で最もセクロスをする人の多い「性の6時間」です。
貴方の知り合いや友人ももれなくセクロスをしています。
普段はあどけない顔して世間話してるあの娘もセクロスをしています。
貴方が片想いしているあの綺麗な女性もセクロスをしています。
貴方にもし年頃の娘さんや姉・妹がいて、いま家にいないのでしたら間違いなくセクロスしてます。
貴方と別れたあの娘も貴方がその娘にやってきたことを別の男にやられています。
貴方の将来の恋人や結婚する相手は、いま違う男のいちもつでヒィヒィ言っています。

139 ：

上司にメガネ壊されたンゴｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

140 ：

今年が勝負やね

141 ：

聞いたことない会社

142 ：

とりあえず新人社員に飲み会で一発芸やらせる感じの会社。

143 ：

ブラック臭プンプン

144 ：

地雷です

145 ：

ts

146 ：

いつも求人出てるよね

147 ：

すぐ辞めちゃうからね

148 ：

入社決まりました！
アラフォーになる前にフリーター卒業できてうれしいです

149 ：

去年ここ受けたけど面接終えて帰ってきたらすでに採用通知メールが届いてたわ

150 ：

余程のカスじゃない限り面接は通るだろうなｗ

151 ：

僕アルバイトォォォオオオ！！！

152 ：

テックは糞

153 ：

糞はテメーだろえｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

154 ：

スカトロプレイやめろ

155 ：

社畜になりたいってドMにしか向かなそうだな
典型的な従業員使い捨て企業と推測

156 ：

ここはヒラだと地獄だよ

157 ：

クズばっか

158 ：

ノルマきついってマジ？

159 ：

業績どうなん？

160 ：

※本投稿の拡散歓迎です。
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【R権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
�@職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
　■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
　■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
�A労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
　■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（R状）による刑事R（※R先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側はRが受理された時点でR取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、R取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
Rの流れとしては、
刑事R⇒R受理⇒R取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒R取下げ
となります。Rの懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、Rする対象は
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事R取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（R状は人数分提出する必要あり）

161 ：

穴兄弟多すぎ

162 ：

ここって結構違法スレスレのことばっかやってるよね

163 ：

しょっちゅう募集してる

164 ：

>>994
2月5日1時1分総奉納金額10円。
馬鹿ね。私に勝てるわけがない。

165 ：

きっついそろそろ限界やわ

166 ：

ブラック会社の様相
・残業するのが当たり前の社風
・休日返上当たり前
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後３年以内の離職率が高い
・離職率・平均勤続年数・社員数を出したがらない（ウソを言う）
・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしい
・誰でもできる仕事、もしくは体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる
・病気になる、倒れる、過労死する
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合がない、作ろうとした者を解雇する
・社員を人扱いしない
・社員の離婚が多い
・まっとうな給料や残業代を支払わない・物納で誤魔化すことがある
・経営者の私事に社員を駆り出す
・社員の吊るし上げ、イジメがある
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない
・社員同士の裏切り（告げ口、チクリ）をさせている
・社員の残業の記録を残さないので、労基署への証拠提出ができない
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・社員が「何かをこらえた」「何か理不尽を飲み込まされた」顔をしている
・経営者の愛人や腰巾着が権力を握って恐怖統治をしている
・理不尽だらけの会社
・経営者が、絶えず社員を疑っている（盗聴器、尾行、張り込み）
・ワンマン一族の横暴経営（横暴な裸の王様・情けない腰巾着がいる）
・経営者に「社員を使ってやってる」という傲慢な気持ちや態度がある
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする（ネットで解明されてきた）

167 ：

倒産はよ

168 ：

うるせーぞハゲ

169 ：

お疲れ様です。
数字が合わない。
まじうぜー

170 ：

　　　　　　　　　　　＿＿＿
　　　　　　　　　 .／　　　　＼
　　　　　　　　　 .|　^　　　^　|
　　　　　　　　　 | .>ﾉ(､_, )ヽ､.| ＜あまり私を怒らせない方がいい
　　　　　　　　　__! ! -=ﾆ=-　ﾉ!_＿　
　　　　／´￣￣ .|＼｀ﾆﾆ´／　　　 ｀ヽ
　　　｛　　　　　　.|__　￣￣ヾ　　　　　 }
　　　i;;',,, 　r---イ　　　 　／|,､_,,　 ,',;:',i
　 　.l;';',;,,　 }　　/;＼　 　 　/ ヽ /　,;,;;',;l
　　 .|;;',;, 　 }　./;;;,,　＼ 　 /　;;;;;;ヽ　,,;;','i
　　　i;',, 　 / /;;,',';;　　ﾉ--,　',',;;::',',ﾞi ,,';';i
　　　i;,';　 /./,',',';;"　/ 　　＼　',',',;;,'i ,;',i
　 ／　　/ i　､　　／　　　　ヽ　',;::'､|　 ＼
　ヽヽヽヾ丿　　〈　　　　　　　ヽ''　　{////
　　｀｀｀｀　ﾄ,　　 i　　　　　　　　|　､　i´´´
　　　　　　|',',;;　 }　　　　　　　　!　',',;;i
　　　　　　|,','､　/　　　　　　　　ヽ',',','|
　　　　　　!;;',　/　　　　　　　　　 !,',;,;'|

171 ：

課長の女好きには困った事です

172 ：

課長嫌い

173 ：

派遣先の社員にケツ蹴られた

174 ：2013/10/08

>>172
目がヤバい
ダーツの話しかしない