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【CSL】富士通コミュニケーションサービス11


1 :2012/09/06 〜 最終レス :2013/10/21
■■コーポレイトソフトウエアってどうなの■■
http://caramel.2ch.net/haken/kako/1000/10002/1000281135.html
コーポレイトソフトウエアってどうなのPART2
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1027943718/
コーポレイトソフトウェアってどうなの?PART3
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1057486349/
コーポレイトソフトウエア PART4
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1077811930/
コーポレイトソフトウエア PART5
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1101684592/
コーポレイトソフトウエア PART6
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1121910506/
コーポレイトソフトウエア PART7
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1138114056/

2 :
富士通コミュニケーションサービス PART1(旧コーポ)
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1156952793/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス PART2(旧コーポ)
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1183898195/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス3
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1204808337/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス4
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1218253905/l50
【CSL】富士通コミュニケーションサービス5
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1229251445/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス6
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1246578297/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス7
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1256555604/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス8
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1290987700/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス9
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1308755346/
【CSL】富士通コミュニケーションサービス10
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1322223844/
コーポレイトソフトウェア株式会社は、2006年8月1日付けをもって社名を
「富士通コミュニケーションサービス株式会社」へ変更いたしました。

3 :
おつ

4 :
高卒でも入社できますか?

5 :
名前書いたら入社可能

6 :
何言ってるんだ?

生年月日と住所もいるぞ。

7 :
偽装請負、偽装派遣、多重派遣の刑事Rの交渉について(犯罪者個人と和解金を交渉するケース)
@会社への通達
会社には「犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘を
さしましょう。
A話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。
犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論からRを継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。
B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、
「そこまで反省するなら、許してRを取り下げてもよいです。入金
が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷2は、数千万〜数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については
200〜500万円程度でしょう。
C和解時の念書
和解時には該当事案については、犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、R事案について第3者
(他社)と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の2倍程度に設定すると良いでしょう。

8 :
俺、一応大卒だけど、卒業証明書とか要求されなかったよ。
適当な大学を履歴書に書いても多分OK。東洋とか大東文化とか日大とか

9 :
俺、一応大卒だけど、卒業証明書とか要求されなかったよ。
適当な大学を履歴書に書いても多分OK。東洋とか大東文化とか日大とか

10 :
俺、一応大卒だけど、卒業証明書とか要求されなかったよ。
適当な大学を履歴書に書いても多分OK。東洋とか大東文化とか日大とか

11 :
なぜ3回も...

12 :
東京での勤務を希望ですが、突然北九州に転勤とかありますか?

13 :
あるよ
いきなり仙台池とかもある。

14 :
>>13
ひどいですね。

15 :
前スレまだあるんだしそっち使おうよ

16 :
コンビニのバイトの方がましに思えてこない?

17 :
>>12
仙台に飛ばされた後に北Qに飛ばされた人がいるよ

18 :
一般会社の主任級以上じゃないと他拠点に飛ばされることはまずないから安心しな。
その役につくには最低3年はかかる。

19 :
能力的に考えると
一般会社の主任=ここの部長
ぐらい?

20 :
住宅手当ありますか?

21 :
>>19
能力的に見れば比べ難いので無理。
地位的に見れば、一般の主任=リーダー、係長=SV

22 :
>>19
能力的に見れば、一般の主任=SV、係長=課長、課長=部長
地位的に見れば>>21だな。班長=BSって感じ

23 :
東京で働いていたらいきなり九州に行けといわれて辞めたよ。
入社3か月目の事だった。

24 :
北は慢性的な人不足。どんどん辞めていくぜ!

25 :
九州の人気に嫉妬

26 :
会社でHした事ある人いる?

27 :
関西圏の話だが会社で売春、買春をしてるところならある取り指揮ってる893右翼団体それらと付き合ってるOL闇は凄い派遣会社が入ってる企業はブラック

28 :
まず日本語使おうや

29 :
危ない会社ですか?ここは

30 :
>>29
主婦や女が小遣い稼ぎにやるにはいいくらい。
ただし飲み会は上司に食われる覚悟すべし。
男は常に転職活動すべし。

31 :
> 男は常に転職活動すべし。
男の電話番に転職先があると思うか?
人生最大の汚点を履歴書に作ってしまったために
転職活動が激しく不利になってしまった。毎日が涙目。

32 :
>>31
じゃあさ、今まで何やってきたの?
職歴ここしかないわけ?それでアラサーなら終わってるが…

33 :
テレクラに転職すれば経験が活かせるよ。
振り込め詐欺とかも

34 :
ここの給料じゃ子供のミルク代も足りないよ。

35 :
ほら、聞こえてくるぜ上からの声が。
嫌なら辞めろ、嫌なら辞めろ。辞めたらまた募集するからってね。

36 :
人事の自転車操業ですな。

37 :
人事の自転車操業ですな。

38 :
人事の自転車操業ですな。

39 :
ID:OJlIq5+q0の自転車操業書き込み

40 :
ここでの経験は役に立たないから転職は難しいと言う人が多いけど、
だからこそ早く転職するべきだと思う。

41 :
役に立たないって思うが、結構糧にはなっている。
転職活動に対しては全く役にたってないが、学ぶことは多いと思う。
反面教師的な意味でも。

42 :
まあ、しゃべりは上達するかもね。

43 :
北Qでこの会社を選ぶ女性がいる自体が理解出来ないようなぁ
もう、10年ぐらい悪名をバラ撒いてるのに
風俗嬢以下の腐れRと自分で言ってるようなものだぞ


44 :
ソニーでかなりの人数就業中?

45 :




クレーマー気質  こんな人ばかり  自業自得

     



          http://www.youtube.com/watch?v=0tPbisA4q-c







46 :
風俗店のボーイ>ここの社員でOK?

47 :
〆《Fujitsu》不正行為横行中 
 【壱】自宅への社外発信横行中。添付コピー。
 【弐】携帯充電してるふりして電子データコピー。
 【参】ノートPCを持ち帰りHDごとコピー。      
 【四】顧客の悪口投稿。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【壱】自宅への社外発信横行中。添付コピー。メガリーク。 (社外発信申請は自宅への送信が目的)
    メイルサーバーに自宅送信証拠あり。
    顧客と会話しないなら社外発信資格は要らない筈
    顧客と会話する場合も、顧客のみへの発信でいいはず。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【弐】携帯充電してるふりして電子データコピー。ギガリーク。(個人のUSBメモリと会社のPC合体)
    細いケーブルで携帯を外付けDiskとして認識できるケープル活用。
    本物の充電用専用のケーブルから充電専用のシールを移して偽装完了。
    電気を盗む振りして電子情報盗んでいます。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【参】ノートPCを持ち帰りHDまるごとコピー。 テラリーク。(ノート希望はデータ盗むのが目的)
    ノートPC支給者はノートPCごと持ち帰っている。
    残業して人がいない時に持ち帰り
    (幹部社員も平気でもちかえり、居酒屋への寄付は氷山の一角)
    早く来てカギの掛かった棚にしまう。
    コピーされるデータ量も半端ではない。サーバ丸ごとコピー。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【四】顧客の悪口投稿。 ニフティーから顧客個人情報リーク。
    ニフティ−の顧客名簿とFVDの社員名簿の一致で完璧な証拠。
    大橋さんに怒られているとか、愛知県西部居住では状況証拠にすぎない。
    http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/network/1275128682/118
    118 :anonymous@ntaich070031.aich.nt.adsl.ppp.infoweb.ne.jp:
    2011/06/25(土) 17:01:48.99 ID:???

48 :
浮気で囲ってた女が他の男に惚れたからって
顔真っ赤にして男を辞めさせるとか言っちゃう馬鹿はしね
お前だよクソマネ。今日も平和です

49 :
違法派遣(偽装請負・多重派遣・事前面接等)についての刑事罰【R権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】
@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・多重出向(※中間搾取のある正社員出向も含む)
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書提出(※音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向(※中抜き業者がいる派遣・出向)
所謂、違法派遣事件においては労働者が自らの権利を守る法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。多重派遣を通じた中間搾取、事前面接など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、労務犯罪の主犯と管理者(派遣元・派遣先)には
慰謝料・和解金または懲役刑が科されることになります。
民事訴訟や労働関係諸局への通報の対極にあるのが書面(R状)による刑事R(※R先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側はRが受理された時点でR取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、R取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
Rの流れとしては、
刑事R⇒R受理⇒R取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒R取下げ
となります。Rの懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、Rする対象は
富士通コミュニケーションサービス 社長
富士通コミュニケーションサービス 営業・営業責任者・営業管理役員・取締役
富士通コミュニケーションサービス 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事R取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(R状は人数分提出する必要あり)

50 :
なかなかの方法だなぁ。
だが、手っ取り早く英雄になってしまう手もある。
英雄を生んだ企業は社会的に叩かれて多少はマシになると思うぞ。

51 :
犯罪者個人に対してR状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事Rは無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

R状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダーによる音声録音が適しています)

審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り

不起訴通知

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て) → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判  → 業者刑務所送り

不起訴通知

刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事R 

起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓                              
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意:Rが受理されない理由
●3年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去にR取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事Rは有効です。
労働基準監督所の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足なR状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事Rを不受理とするなら刑法 第193条(公務員職権濫用)で
担当官をRすると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事R(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事Rに踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

52 :
>>48
どこのプロジェクトだよ

53 :
ちんちんが痒い。性病かな?

54 :
違法派遣(事前面接、偽装請負、多重派遣)のR状(刑事R)の受理後の示談交渉について
@会社への通達
会社には「Rした犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。
A話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診(示談交渉)
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論からRを継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。
B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許してRを取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷2は、数千万〜数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については
200〜500万円程度でしょう。
C和解時の念書(同意書)
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、R事案について第3者
(他社)と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の2倍程度に設定すると良いでしょう。犯罪者側も
和解金を払った事実と事案について第3者に通謀しないように求めてきますが、内容が社会通念に
著しく反するような性質でなければ応じましょう。和解金が支払われるということは
双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります。

55 :
バイトはOKですか?

56 :
休憩時間には五月蝿いけどトイレはおK
ひたすらうんこをするのだ

57 :
みんな副業してるよ。

58 :
激安店の面接に落ちた肉便器の最後の職場
・・・・・なのに使い捨て
だから、便器女は体をはって生き残りを図る
あまりに悲しい底辺世界

59 :
もはやこの会社は風俗でOK?

60 :
日曜に芋煮会に来たOBはホームレスみたいな臭いがした
女は肉便器で男はホームレスでおっけ?


61 :

「肉便器コミュニケーションサービス」
(超)過激!オール★生★ ハードサービス激安店
◎全国展開するメーカー系列店だから安心のサービス!!!
/_/_/_/ 富士の麓通りで育ったマニア嬢を厳選 /_/_/_/
・入会金 / 無料 
・オプション / 無料
・詳しくはお電話にてお問い合せください。

62 :
29日午後11時10分過ぎ、北九州市小倉北区浅野2の国道199号で、若い女性3人が乗った
軽乗用車が約2メートル下の砂津川(水深約3メートル)に転落した。
市消防局の水難救助隊が3人を救助して病院に運んだが、いずれも意識不明の重体。
市消防局や福岡県警小倉北署によると、現場は3車線で、車は急カーブを曲がりきれずに転落したとみられる。
川沿いにはガードレールが設置されているが、転落した部分にはなかった。車には初心者マークが貼られていたという。
転落の様子を目撃した30歳代の男性は「目の前を車が川の方にまっすぐに進んで転落したので、慌てて
通報した」と話していた。
現場はJR小倉駅から東に約500メートル離れた同川の河口付近。同署で身元の確認を急ぐとともに、
事故原因を調べている。

63 :
【中国問題】 中国世論 「レアアース規制で日本を苦しめろ」→でも日本は既に方針転換→中国業者「日本、もっとレアアース買って…」★

64 :
〆《Fujitsu》不正行為横行中 
 【壱】自宅への社外発信横行中。添付コピー。
 【弐】携帯充電してるふりして電子データコピー。
 【参】ノートPCを持ち帰りHDごとコピー。      
 【四】顧客の悪口投稿。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【壱】自宅への社外発信横行中。添付コピー。メガリーク。 (社外発信申請は自宅への送信が目的)
    メイルサーバーに自宅送信証拠あり。
    顧客と会話しないなら社外発信資格は要らない筈
    顧客と会話する場合も、顧客のみへの発信でいいはず。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【弐】携帯充電してるふりして電子データコピー。ギガリーク。(個人のUSBメモリと会社のPC合体)
    細いケーブルで携帯を外付けDiskとして認識できるケープル活用。
    本物の充電用専用のケーブルから充電専用のシールを移して偽装完了。
    電気を盗む振りして電子情報盗んでいます。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【参】ノートPCを持ち帰りHDまるごとコピー。 テラリーク。(ノート希望はデータ盗むのが目的)
    ノートPC支給者はノートPCごと持ち帰っている。
    残業して人がいない時に持ち帰り
    (幹部社員も平気でもちかえり、居酒屋への寄付は氷山の一角)
    早く来てカギの掛かった棚にしまう。
    コピーされるデータ量も半端ではない。サーバ丸ごとコピー。
-----------------------------------------------------------------------------------------
【四】顧客の悪口投稿。 ニフティーから顧客個人情報リーク。
    ニフティ−の顧客名簿とFVDの社員名簿の一致で完璧な証拠。
    大橋さんに怒られているとか、愛知県西部居住では状況証拠にすぎない。
    http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/network/1275128682/118
    118 :anonymous@ntaich070031.aich.nt.adsl.ppp.infoweb.ne.jp:
    2011/06/25(土) 17:01:48.99 ID:???

65 :
風俗店?

66 :
>>60
芋煮会て、どこでやったんだよwwww
松山?

67 :
ここの職場だと性病は労災になります?

68 :
なります。月に一回、産婦人科に無料で行けます。

69 :
情報窃盗
〆《Fujitsu》不正行為横行中 
 【壱】自宅への社外発信横行中。添付コピー。
 【弐】携帯充電してるふりして電子データコピー。
 【参】ノートPCを持ち帰りHDごとコピー。      
 【四】顧客の悪口投稿。

70 :
芋煮会(いもにかい)とは、日本の主に東北地方で行われる季節行事で、秋に河川敷などの野外にグループで集まり、
サトイモを使った鍋料理などを作って食べる行事である。
仙台?

71 :
仙台店は写真指名じゃないのか

72 :
>70
「田辺はもうあぼーん」と大屋と佐川が芋煮会で言いふらしてたよ

73 :
田○様の悪口を言わないで欲しい。すごく良い人ですから。

74 :
写真指名?風俗だね

75 :
>>72
O屋さん、ログでも他人の悪口書いてるもんね。
性格悪いねwあーこわい

76 :
在チョンB落人は性格が悪いという評判だな

77 :
偽装請負、偽装派遣、多重派遣の刑事Rの交渉について(犯罪者個人と和解金を交渉するケース)
@会社への通達
会社には「犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘を
さしましょう。
A話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。
犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論からRを継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。
B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、
「そこまで反省するなら、許してRを取り下げてもよいです。入金
が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷2は、数千万〜数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については
200〜500万円程度でしょう。
C和解時の念書
和解時には該当事案については、犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、R事案について第3者
(他社)と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の2倍程度に設定すると良いでしょう。

78 :
なろう なろう あすなろう 明日はカイエンに乗ろう

79 :
北朝鮮籍ですが社員になれますか?

80 :
エイズに感染した人は、誰にも気づかれないようにフェードアウトするか?

81 :
おいおまえらがO矢って言うから北Qに帰ってきたじゃないか。

82 :
北九州刑務所に移送が決定されたよ。

83 :
今も天皇図に「Wなべ稔雪」はいるの?通称ネンユキ 佐野史郎似

84 :
ゴムが経費でおりるのはソープとココぐらいか?

85 :
今の2ちゃんねるの管理人は右翼団体とアダルトサイト運営しているヤクザな訳だよ
他の運営もそいつに小遣い貰ってる舎弟
心理学を応用したネット掲示板に依存してる人間は薬漬けにされたジャンキーと
何ら変わらない
今はほぼ全て運営による捏造情報の書き込みだよ
それに2ちゃんはリアルタイムに実名が判るシステムなってる
2ちゃんねるはそのアクセスログを右翼団体、マスコミやライターたちに
販売しているからアクセスする時は気を付けないとな。






86 :
>>85
じゃあその書き込みも捏造か…
↑これも捏造だ。

87 :
風俗店のスレだから別にいいんじゃね

88 :
>>87
うちのセンターにはないから羨ましいわ。

89 :
787 名前:てってーてき名無しさん[] 投稿日:2012/10/17(水) 19:16:03.97 ID:09r2H1S2
いちのへさん、その他チャンネル桜を糾弾してる皆さん。
数年に渡り2000人委員会に入り、この水島損死に献金していた親父が、やっと脱退してくれました。
ちょうど父はいのちへさんの一つ上で、私はいのちへさんの息子世代にあたります。
桜カルトに嵌った親父の言動や行動がおかしくなった様や、掴み合い怒鳴り合い、最後はぶん殴って辞めさせたこと。
上記の経緯をニコニコ大百科に詳しく書いたら、早速削除されたw
チャンネル桜の本性が出てていいね。
俺が異常だと思うなら削除せず、晒し者にしておけばいいのにw
いちのへさんのHPを見て、水島の異常性や犯罪性に確信を持てました。
不正資金の追求、頑張ってくださいね。
ttp://www.kouaniinkai.metro.tokyo.jp/teirei/teirei_120914.html
公安委員会も名指しで取り上げてくれていますw



90 :
妊娠した

91 :
高田達も自覚してないわけはないはずなんだけどなあ
「俺たちは選ばれし○○だ!」とは言ってないでしょ
「普通の市民」と名乗るくらいでw
でも、自分達は底辺という自覚はないように思える
ないというか、自覚することを拒絶しているというか
階級闘争っていう表現も、多分彼らの攻撃対象を特権階級と認定しての台詞だろうし
みんなあの言葉を重く受け止めすぎな気がする。多分そこまで深く考えてないよ

92 :
田舎の低偏差値の高卒で非正規雇用臨時職員だったド底辺の会長(笑)を「歴史学者」と讃えるゴミ発見。
で、その「歴史学者」様はどなたに師事したの?
さぞや高名な朝鮮史専門家に師事したんだろうね?
その道の一流の人物に師事したのであれば、たとえ高卒でも「歴史学者」を自称しても構わないけど。
え? まさかとは思うけど「ネットが師匠(キリッ」とか言わないよね?(笑)(笑)(笑)
早く豚会長の師匠の名前を教えて。さあ早く!

93 :
以下は法定内でのやり取り
メンバーの男性「裁判官は朝鮮人ですか?」
裁判官「お答えできません」
男性「竹島はどっちの領土か答えてください」
裁判官「・・・静粛に願います」
別の男性「神聖な法定の場で日本国民を守ると誓え」
裁判官「・・・静粛に」
突然、傍聴席のメンバー数人が大声で君が代を熱唱
→日の丸を振り回しながら、警備員に取り押さえられ強制的に退廷。
メンバーの女性「ここは日本ではないのですか」
裁判官「日本です、ですが強要容疑はロト製薬から・・・」
話を遮り、女性「だ・か・ら、反日女優をCMのに使う企業がいけないんです」と絶叫
そして、男性「天皇陛下ばんざーい」と絶叫、興奮により失禁したため退場
別の男性、相次ぐ退場に激怒し机を蹴飛ばし負傷、全治3週間の怪我。
最終的に、4名いた被告のうち3名が退場処分。
残りの1名は裁判官の話に耳を傾けつつ無罪を主張、閉廷。

94 :
日本人を使い捨てにするチョン企業スレにふさわしくなってきた

95 :
今日Hしました。ごめんなさい。

96 :
韓国人の俺は勝ち組

97 :
北QのチョンSVが使えなさすぎワロエナイ

98 :
この業界も同業他社が力を付けてきている
お前らも不満ばかり漏らさずにスキルを上げないと生き残れないぜ
ttp://www.bo-ku.com
ttp://www.deadball.biz/
ttp://www.boo-de-bah.com/


99 :
スキル(笑)
汚れの仕事が他社に回るだけだろ。
正社員じゃないから会社なんて潰れて結構。

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