試用期間での退職 第33日目

1 ：2012/10/31 〜 最終レス ：2013/03/05

立てた
※前スレ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1343863991/

2 ：

>>1
乙

3 ：

試用期間終了まであと一ヶ月

4 ：

俺もあと一ヶ月だ
終了前に面談とかあるもんなのか？

5 ：

今日で終わった
面談とかなにも無く、終了後に上司にちょっとお話がって言って辞めてきた

6 ：

辞めたのか、辞めさせられたのか

7 ：

お話がって言って辞めてきたって言ってるやん
辞めさせられたならそんな言い方しないわ

8 ：

年を越したいと言う意味や感覚かわわかって来た。今年もあと二ヶ月？

9 ：

>>7
試用期間終了で即辞めれるもんなのか？
退職届出してから一ヶ月とかかかるんじゃないの？

10 ：

会社側が試用期間設けているんだからそれが一方的に企業側だけに適用される、
っていう道理もないよな
試用期間なんで私も判断させていただきます、ってのが筋じゃないか

11 ：

>>9
2ヶ月間の契約を結んでの試用期間だから、いったん契約切れたのさ
それでどちらかに延長する意思が無ければ当然契約成立せずで即日サヨウナラ

12 ：

>10
俺が以前住んでた国は、第一日目だけはそういう慣習だったよ。だから、次の日に連絡もなしに来ないことがよくあった。会社側も給料も払わなくていい。
それより、年金手帳とかないから、みんな転職し放題。日本だと転職5回すれば社会不適合者だが、それならその国は全員社会不適合者。

13 ：

>>11
契約だったか
俺は期間の定めないから試用期間終了しても継続なんだろうなあ

14 ：

前スレ最後のほうにアレルギー酷いとか悩んでる人いたが、俺も酷くなってきたんで転職
決意した
もともと気管支系弱いのに紙を扱う工場行った自分が悪いんだが

15 ：

>>14
それ俺だｗ　先月末付けで退職したよ
アレルギーを理由に話したら、すぐ納得してくれて助かったわ
耐性がつくものじゃないだけに無理なものは無理だよな

16 ：

仕事がないからつって辞めさせられたけど
自分が働かなくても世は事も無しと考えるとやるせなくなるな

17 ：

上司に注意されてキレて備品をバキバキに壊して怒りアピールする馬鹿とかがいる底辺工場で
働いていたけどリストラの時に真っ先にクビ切られてたなぁそいつ
俺は仕事は遅めだったけどミスは出さないでいたから評価されていてリストラ候補にはならんかったけど

18 ：

体壊して辞めてしまったが
今思えばそのまま頑張って死んだほうがマシだったな
今の職場の人間ホントつまらんヤツばっか

19 ：

簡単に辞められるお前らが羨ましい
先のこと考えると辞められない

20 ：

辞める人は簡単に辞めているんじゃないんだよ
どうにもならないくらいに追い詰められて辞めているんだよ

21 ：

先の事を考えて辞めるって場合もあるしね
職歴にしかならん、転職には役立たない仕事内容で、安月給で賞与も昇給もほとんどなし
そんな会社に何年も残って働くのは、先のこと考えて辞めないんじゃなくて、ただの思考停止だし

22 ：

出社二日目にいきなり休んだ人いたけど辞めるつもりなんだろうか…

23 ：

クソみたいな条件の会社に内定もらって22日から出社予定なんだけど
その日までにも他に就活して決まった場合は直前でも辞退していいんかな

24 ：

良くはない

25 ：

悪くもない

26 ：

>>23
2週間で決めるって急募じゃないときつくない？
そして急募もほとんどクソみたいな条件しかないっていう

27 ：

田舎なんで面接は一回きりなんです
書類送って一週間以内に連絡、そこから面接です
面接して一週間以内に合否連絡ってのが普通な地域ですね
だからギリギリ結果はわかるかと

28 ：

>>27
なるほど、2社くらい同時に受けてそれにかけるしかないね
ただ既に内定に返事してしまってるならそれなりの覚悟は必要だねー

29 ：

ある会社に営業で入社しましたが、面接で話をされた部署とは異なった所に
配属されるは、先輩から昇給はない・ボーナスもカットされるということを聞き、
1ヶ月で退職してしまったのですが、履歴書には記載しなければならないんですよね？
終わった。

30 ：

私は職務経験に当て嵌まるのが一年間だと言われた事があるから、それ未満は履歴書には書かないな。

31 ：

試用期間でも辞めるには１ヶ月前には言わないといけないみたいだけど１ヶ月何するんだろうか
即辞めれるとこもあるみたいだけど

32 ：

仕事がそこそこできるなら雑用関係をやらされる
できないなら即切るか、嫌がらせで1ヶ月休養扱いにする

33 ：

どうやって生きてくんだよ…って条件の募集出すの恥ずかしくねーのかな

34 ：

今日上司に会ったらハッキリズバッとやめることを伝える
前は辞めたいんですって言って有耶無耶になったから
辞めたいじゃなくて辞めますって

35 ：

お前ならできる。

36 ：

１年試用期間を過ごして、やっと正社員かと思ったら
更に半年試用期間が延長された。

37 ：

1年ってだけでも長いのに
会社に良いように使われてないかw

38 ：

>>36
ブラザー工業事件でググれ

39 ：

二ヶ月目途中で、先月辞めたけど
試用期間（実際は嘘求人で三ヶ月の契約社員更新ありだった）は
社保等全て無しだったんだけど、この場合は
会社から貰う書類は、源泉と離職票だけですか？
まー職歴からなかったことにするから離職票はいらないのかも
知れないけど・・・・
あと、最後の給料（先月途中までの）が２０日に入るはずなんだけど
この場合、給料は月給×退職日／３１＋通勤定期代
になるのかな？

40 ：

給料は月の日数/月給*在籍日数か、1ヶ月の通勤日/月給*勤務日数だな
定期代は、定期代と往復運賃*勤務日数の安い方だけ支給だろう
あと、離職票は失業手当をもらうときに必要なだけだからいらない

41 ：

>>31
ほとんどの場合は（特に中小）、辞意を伝えれば
社長も給与を抑えたいため、双方合意で即日退職
とかになるよ
>>39
その通りだと思うけど、小さい会社だと
ずさんな所あるから、ちゃんと給与明細は貰ったほうがいい
給与も請求すれば、会社は７日以内に支払わないといけない（労働基準法２３条）

42 ：

>>39
源泉だけでＯＫ
給与計算が心配なら、担当者に書面かＴＥＬ、面倒ならメールで
問い合わせ。
就業規則見てなくて分からないなら
給与日割り計算方法を給料日までに早めに問い合わせることだな

43 ：

４日や６日で辞めた場合でも源泉は必要と言うか出る？

44 ：

>>43
請求すれば、会社は出さないといけない義務がある
再発行含めて
確定申告するならもらっとき

45 ：

以前に一週間で辞めた会社は最低一ヶ月は勤めないと源泉は出せないって断られたな
確定申告の時はそれ言ったらじゃあ給与明細だけでもいいです、って言われたけど

46 ：

>>23
いいと思う。

47 ：

>>42
39です
昨日、infoにメール入れときました
源泉催促と、給与日割り計算式を就業規則
見させてもらってなく分からんから
入金日前に教えろと
ズサンそうな会社なんで、忘れないように
クギ刺すのも兼ねてね

48 ：

>>45
一ヶ月で退職したんだけど
源泉もらって確定申告しないといけないのか？
しないとどうなる？
何も会社から送ってこないが、給料日後なのかな？

49 ：

また振り出しに戻るの？２ヶ月とか続けたんなら勿体ない気がする
合わないと思ったのなら１週間くらいで辞めた方がよかったんでは？
そこで働きたいから入ったんじゃないんだ？

50 ：

>>49
アンカーくらい使いなよww
誰にレスしてるの？

51 ：

ちなみに参考までに
月途中退職の給与計算
http://coin.info-square.jp/archives/353

52 ：

>>39
それ正社員の試用期間じゃなくて
契約社員だよ
求人サイトかハロワかしらんけど訴えればよい
>>45
源泉徴収、離職票、雇用保険被保険者票、退職証明書などは
リクエストあれば会社は出さないといけないでしょう
どうしてもなら、労働基準監督署へＧｏ！

53 ：

>>41
給与も請求すれば、会社は７日以内に支払わないといけない（労働基準法２３条）
↑
これマジか！？
金欠だから、請求しとけばよかったorz
そうすりゃエア出勤も楽になったのに〜＞＜

54 ：

４、１１、６日で辞めた（３社）。
給料明細は貰ったので、確定申告はこれでＯＫですよね？

55 ：

>>54
糞ワロタww

56 ：

郵便局でのバイトも確定申告しないとダメなのかな。
2万しかもらってないけど。

57 ：

４日で辞めたけど雇用保険に加入させられてた
余計な事しやがって

58 ：

可哀想。同情するぜ。

59 ：

4日はきついすね。
俺は、1ヶ月で退職しましたが、履歴書に書いてませんわ。
経理で入社したのに、いきなり営業に....
前職の営業が嫌で辞めたのに、意味ねえし。

60 ：

入って２ヶ月だが、上司に退職届出してきた
あと2日働かなくちゃいけないとか無理杉ﾜﾛｴﾅｲ

61 ：

>>60
そんなあなた様はバックレすれでお待ち申し上げております

62 ：

>>60
営業ならカラＡＰＯで直行直帰で
遊んでればよい
ジムなら知らんが

63 ：

各種社保未加入だったら、職歴に傷はつかない？
試用期間はアルバイトで社保なしとは知らず、辞めようかと思ってる
運良く他の結果が出そうだし

64 ：

空白がある時点で傷つくよ

65 ：

今月で２か月の試用期間終わるけど、明日にでも辞めたい
同じ時期に入社した人が３人いたのに、気がつけば自分１人とか
ホントに飛び込み営業怖い

66 ：

>>64
それはそうなんだけど、
試用期間アルバイトのこの職歴という意味で
社保入ってなくてまだ1週間ほどだったら履歴書に書かなくてもいいのかなって

67 ：

書きたくないなら書かなくてもいい
バレて聞かれたら、短期のバイトをやってましたとか言えばいい
ってか、それぐらいならググればいくらでも出てくるし、ちょっと考えれば分かると思うがなぁ

68 ：

今日、退職したいので少しお時間をくださいのメールを発射しておいた
今月頭から働いてて、何とか馴染もうと頑張ったが無理なもんは無理
お前の仕事には魂がはいってない！気合だ！とかうざすぎるしついてけない

69 ：

俺も今月頭から、初めての業界、初めての職種で働いてる。
このご時世の中、職場は雰囲気良く、人間関係もかなり良い感じだが、肝心の仕事がボロンボロンorz
業界職種に不慣れだけでなく、不向きっぽい。
正直辞めたい。
でも前いた職場や就活の記憶を思い出すと、とりあえず試用期間は粘ってみたいお
それでもダメだったら再就活上等だお！

70 ：

>>69
経理？
俺、経理にまわされたがもう無理だわ
頭悪い奴には複雑な仕訳わけわかんね

71 ：

営業車ないから車買えと。試用期間だよ？車のローンなんか組めるか！ドアホ！やめるわ！

72 ：

前の話だけど、１週間で辞めたことがある
清掃会社で汚い
パートのRだらけ
月1〜２日しか休みがない
社長の息子はえばり散らす
朝7時から19〜20時の勤務
この状況で逃げ出したんだけど、俺はヘタレなのか普通なのか時々
思う事がある。どうだろうか？

73 ：

>>70
いいナー経理裏山シス。。
俺は経理じゃないお
つか経理で応募したけど、採用直前になって話が変わって、経理で入れんかったorz
（枠外採用っす。まあ待遇いい企業で、経理は資格だけで実務未経験ではしようがないね）
今日はうっぷんがたまったから、原チャで２時間夜間爆走してきた＾＾
退職して、また郵便屋やりつつ就活＆爆走の生活に戻るの上等だぜー！
って感じで試用期間すごすお

74 ：

試用期間3ヶ月で切られそう。
能力不足の解雇になりそうです。
転職する際に、会社業績の悪化による解雇だと
捏造してもばれないですかね？

75 ：

>>72
俺も以前、食品会社を１０日で辞めたが、そこまでひどくなかったなｗ
ちなみにそこは、以下のような感じ。
食材安かろう悪かろうでやばい。
休みは日曜だけ。（土曜祝日は、約束と違って強制出勤。
社長独裁。
試用期間終わると、朝６時〜夜９時１０時

76 ：

>>74
業績なんて決算みたらすぐバレるよ

77 ：

>>74
因みになんの仕事？前職とは違ったの？

78 ：

みんな何歳なの？
もうちょいまともな仕事ないのか・・・

79 ：

>74
無理があるな。

80 ：

>>74
その場でバレなくても、採用後の試用期間でバレるだろｗ

81 ：

僕は、30ちょい子ちゃん！

82 ：

>>74
おらも試用期間で切られそうかもwwでもおkっすwww

83 ：

おい入るときの約束といろいろちげーじゃねーかお！！
世の中バックレフラグに満ちてるな（＾ω＾）

84 ：

キツイ＆辛いは人によって感じ方が違う。
頑張った先に良い結果が見えているのなら逃げ出すのは良くない。
が、どうしても職場＆仕事は合わない時はある。
そんな時はすぐ辞めたほうがいいな。
1日で辞めよが3ヶ月で辞めようが一緒。
次ぎ行こうぜ次。

85 ：

今日寮付きの仕事辞めたんだが、明日には出て行けって言われた。
派遣より扱い悪くて驚いちまった。

86 ：

辞めたなら当たり前だろうに
何で辞めたヤツの宿代わりにされなきゃいけないのか分からん

87 ：

日本維新の会と太陽の党が合流する見通しとなった。
太陽が16日、維新が掲げる基本政策を大筋で受け入れた。
太陽の石原慎太郎共同代表が17日、大阪市で発表する予定だ。(時事通信)

88 ：

疲れた辞めたいバックれたい
いつもコロコロ条件かえられるし
だんだんキレR出てきた
明日は新米仲間と２人で飲むことになった
２人一気に辞めるきっかけになったりしてなｗ

89 ：

>>57
なんで？前の会社の被保険者証を提出してたのか？それしか考えられないんだが
それを提出せずに勝手に作られることなんてあり得ないだろ

90 ：

>>89
番号分からなくても名前、生年月日、前職社名、退職日で調べてもらってハロワで番号調べて手続きできるよ。
被保険者証紛失した人の手続きする時と同じ。

91 ：

有給無くて、健康保険も年金も無くて、毎日12時間以上働かされ、
社長が会社に犬連れてきて遊んで、会社の倉庫に
仕事に使わないバッティングマシンが置いてある会社は
変な会社ですか？

92 ：

>>85
お前ホント頭悪いな

93 ：

雇用保険手続きされていたら職歴書かなきゃいけなくなるのかな？被保険者証出るってことはそゆこと？

94 ：

因みに数日で俺もやめてて明細見ると雇用保険とかなんも引かれてない。

95 ：

書かずに今の会社入ったけど何も言われてないわ
中小だからかも知れんが

96 ：

俺は短期間なら書かないで面接の時に聞かれたら言うけどね
先月まで〜〜という仕事をしてましたって

97 ：

ある食品の店頭販売をしている企業で中途採用されて初出勤レポ
前日に本社と勤務店舗に挨拶に行った際に初出勤は11:00とお互いに確認し、当日10:30に店へ 到着するも「普通、1時間前に来るもんだ 」と店長お怒り
10:50「よく見てて」と基本的な接客の流れとレジ操作を見せる 「実戦が大事だから」と言い残してキッチンへ
11:00開店と同時にカウンターにオレ一人 初出勤から30分でまさかの実弾戦 。声出してねと言われ、暖房も加湿器も無い木枯らしが吹き込むカウンターで、いらっしゃいませ連呼スタート

98 ：

12:00ランチタイムなので来客増えて混乱。「さっきのオレをよく見てないから」と叱り、ヘルプに来てくれるかと思いきや「コイツ初日なんで、もう少々お待ち下さい」と言いオレの横で静観しながら笑顔を振りまく新しい形のヘルプを展開
14:30休憩1時間。店内にトイレが無いコトを知らされ、近くのコンビニや公園でトイレ巡りしてたら休憩時間は残り30分。初出勤と無理なプレイでぐったりしてたら「何で教えた事勉強してないの」
16:00根性が〜ヤル気が〜オレなんか〜と精神論を唱えだす。店長と業務の再確認をしようとしたら「よく見てないから」とキレて2度聞きは、するなとのこと。

99 ：

初出勤だから11:00〜21:00の勤務時間だったけど、慣れてきたらしたら11:00〜23:00みたい
でも、実際は仕込みとかあるから10:00〜24:00ぐらいで休憩は1回だけで1時間。トイレ無し、まかない無し、ヘルプ無し、教えた事の2度聞き無し
給与は週6で18。通勤時間も1時間なんで辛すぎる。というわけで、すんなり辞めれるか不安だが辞めてきます

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