マイナビ転職　Part31

1 ：2013/03/22 〜 最終レス ：2013/05/01

前スレ
マイナビ転職　Part30
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1350469684/
マイナビ転職（毎週火曜、金曜更新）
ttp://tenshoku.mynavi.jp/

2 ：

>>1おつ
前スレの続きだけど俺も今月面接交通費、宿泊費で四万ぐらい使ってる。
今夜も明日の面接の為夜行バス…

3 ：

スカウトｷﾀ━━━━ヽ(・∀・` )ﾉと思ったら、
日本瓦斯は大量に送りまくっているのか…残念無念。

4 ：

>>3
3年間配送だし
営業になったら泊りもあるし
去年からずっと募集かけてるし

5 ：

求人数の水増し用に自社の回転求人を載せまくるのは止めて欲しい。
検索に時間がかかるじゃないか。

6 ：

いちもつ

7 ：

ハロワ施設内でしか公開してない求人あるよ

8 ：

昨日面接行ったら、ただの人材派遣の斡旋だったww
正社員募集で、なんで他社の求人もってくんだ？
給料も派遣先が払うってww

9 ：

>>7
ハロワは国がやってるだけあって掲載料無料だからね
リクナビマイナビは高い
中小零細の殆どはそんな余力ないからハロワにだけ載せる

10 ：

ハローワークの求人って切実なのが少なくないよね・・・
これならバイト情報誌のほうが待遇が良いだろとか
その募集内容なら1.5倍か2倍の給料じゃないと誰も来ないだろとか

11 ：

ハロワで良さそうな案件を印刷してくる
　　　　　　　　　　↓
家でググったりして、求人の精査をする
　　　　　　　　　　↓
評判悪かったり、ブラックだったり、
年中募集掛けている空求人だったりで
無意味な1日に終わる。
　　　　　　　　　　↓
数日後、今日こそはと、また無意味なハロワに出向き・・・。
の繰り返しになる。

12 ：

面接の連絡が来てググったらブラックが判明して辞退ってケースが一番多いな。
てか、書類選考通るのブラックばっかだｗ

13 ：

っていうか、ホワイトな会社の求人って滅多にないでしょう？
せめてグレーゾーンなところにひっかかれば…

14 ：

マイナビとかって高い金はらってるだけに在職中の経験者エリートを求めてるって聞いたけど
金払って未経験者なんか採用するわけないでしょ

15 ：

人柄重視の所は、未経験やブランク有り、求職中の人でも面接に呼ぶよ。
そのぶん競争率は激しくなるけど。

16 ：

面接確約！
担当○○がお話しさせていただきます
・・・どこの営業系だろうか

17 ：

人柄重視＝面接する人の好みかどうかで判断

18 ：

雇用保険労災指導協会って公的機関ですか？

19 ：

公的ではないかな
経営者の代わりに社会保険の管理してもらって手数料もらうシステムだと思う
同業他社もいるみたいだからノルマとかあると思うよ

20 ：

>>18
公的ではないです。
過去に採用試験受けたことありますが、試験内容が思想的な感じで気持ち悪かった。
内容はググれば分かるので省略しますが。
あとは、社労士になる気があるかとか、
一人で東京に研修に行けるかとかのアンケートみたいなのがありました。
ここの代表のブログを読めばどんなところかは分かると思いますよ。

21 ：

事務組合系は独特なんで、右なら右、左なら左と言われるがままに向ける人じゃないと難しいと思う

22 ：

商工会議所で働くことになったんだけど何か雰囲気が独特で怖い

23 ：

>>18
そこ有名なブラックだよ

24 ：

マイナビスマホばんリニューアルつかいづらいよ

25 ：

>>23
kwsk

26 ：

>>22
めちゃめちゃうらやましい
どんなスペックなの？

27 ：

検索に引っかかる求人数が半分近くに減った。
４月上旬になればまた回復するんだろうか。

28 ：

>>27
次は夏ですね。

29 ：

リク●●トエージェントに焼肉屋を紹介されました(笑)
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-63.html
【新卒のCA】DODA、インテリジェンスの裏事情【過労死】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-70.html
【は?案件?】パソナキャリア【ねーよw】のまとめ
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-108.html
【良スレ】転職エージェントで働いてたけど何か質問ある？【2ch】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-143.html
【精子並】リクナビNEXTの高過ぎる競争率【の倍率】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-90.html
大手転職サイトの常連企業実態【無条件でDQN企業確定】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-91.html
ブラック企業・DQN企業の見抜き方（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-46.html
ばれない職歴詐称方法（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-10.html
戦略的に失業保険を多く長く貰う５ステップ
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-169.html
【楽勝】女性の事務職への転職
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-128.html
身近な転職する人の接し方
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-86.html

30 ：

>>29みたいなアフィ乞食が転職について語るなんて笑わせる

31 ：

高い金払ってるから即戦力にならない未経験者は採用しないって聞いたけど

32 ：

そりゃそうだわ。
何のための中途採用だ。
未経験なら理系大卒や難関資格保持で、直ぐに伸びると思わせれば採用するかもよ。

33 ：

中にいる社員はなんてこたない連中揃いなのになぁ。
中途だけハードルがバカ高くなって、なんかやらかしたらボロクソ叩かれる。。

34 ：

ほぼ全社員が中途で入っている会社で働いているが
みんな同じ様な境遇をたどってきているからか居心地がよい。
マイナビ転職経由で入社して、早いこと数ヶ月か。

35 ：

>>33
これ、ほんとそうだよな

36 ：

有限会社ぱっく○考房って会社が気になってる。
でも気になる点があって、去年の９月にも同じ企画営業で募集
かけてるんだけど、過去の求人ではテレアポやら、訪問営業やら
と仕事内容が掲載されてるのに、現在のマイナビでは一切その旨に
触れられてないんだよね…隠す（？）ってことはやっぱり
ブラックの可能性あるのかな

37 ：

ハロワの施設内ｐｃ検索の方が内容がマシだな
施設内だと優良非公開求人あるしね
足を運ぶ行動派の特権らしい

38 ：

いろいろ調べてブラックっぽかったとしてもとりあえず面接へは行くようにしてる。
こないだもそんな企業へ面接へ行った。
どうせ捨て駒だと思い、パソコン作成の履歴書＋使い回しの写真で面接をやってきたが
何と内定が出てしまった。
...辞退したけど

39 ：

捨て駒にする気で内定出したんじゃ？

40 ：

>>36
あなたの推測通りだと思うけど。
それでも気になるのなら時間の無駄を覚悟で応募して確認してみたら？

41 ：

>>40
ありがとう。やっぱりブラックそうですよね。結局気になって応募してみたら面接の案内が来たから、練習も兼ねて行ってみようと思う

42 ：

>>41
練習を兼ねてというと、なんだか場馴れのためみたいに聞こえるけど、
どうせなら、相手が隠しておきたいような言いづらい本音を上手く引き出すというのを目的にしたらいかが？

43 ：

ドモホルンリンクル内定来たけどどうしようかな

44 ：

>>43
YOU、迷わず行っちゃいなYO！
色々と噂はあるけど、入ってみないと分からないしね。

45 ：

日曜日に面接とかって激務な会社かな？

46 ：

>>42
ありがとう!!
なんかハードル上がった気がするけど、
そちらの考え方の方が前向きな感じがしていいね
頑張ってくるわ

47 ：

>>45
シフト制の休日の会社ならあり得るだろ

48 ：

>>47
応募職種の求人内容で完全週休二日制と書かれてるから
総務・人事だけシフト制だと考えられなかったのですが
完全週休2日制（土、日）・祝日・年末年始・年次有給休暇・慶弔休暇　年間休日125日（2011年度実績）

49 ：

>>48
今時点で働きながらの転職希望者のために、面接を日曜日にしてるんじゃないの？

50 ：

>>49
大手だとそういった気遣いがあるけど、
中小は平日に面接する時間がないほど忙しいから日曜にやるっていう感じじゃない？

51 ：

>>49
そうだといいのですが
>>50
自分もそのように考えてしまって
平日はかなり忙しくて面接する時間がないのかなと
いくつかの面接日提示されていて無理な人は日曜日でも可能ですとか記載だったら
それほど不安に思わなかったのですが
面接可能日の提案されたのが日曜日だけだったので

52 ：

マイナビのエージェントってどうなの？

53 ：

>>51
今は新年度で忙しいってのもあるし。
面接で繁忙期を確認してみたら？
>>52
登録しただけで音沙汰なし。
若くてキャリアがある人なら使えるんじゃない？

54 ：

履歴書と面接応対の添削してもらった人いる？
結構力いれて作ったのにぼろぼろだった
やっぱ他人に添削してもらわないと主観じゃまずいよね

55 ：

>>54
他人に見てもらうのは大切だけど、
企業や見る人によって受け取り方が違うから、あくまで参考にする程度がいいよ。

56 ：

自分を信じろよ！
自分以外誰も結果に責任取ってくれないんだから

57 ：

リクナビの方がいいよね
書類通過も多いしね

58 ：

>>54
＞やっぱ他人に添削してもらわないと主観じゃまずいよね
どうしても主観になっちゃうし、まずい。
だから人に見てもらう必要があるのは確か。
でも>>55でもあって、
個人の好み・企業の好み千差万別でもあるし、
結局は、幾らでも何とでもいえちゃうんだよね。
１回に限定してるのも、２回３回と続くと、そのうち矛盾した事言いかねないからだろうね。
以前ダメといったのを今回言われた、みたいに。
「面接官」なんて言っても、
面接官資格取得者でもなんでもない、素人がやってる訳で。
こうと決まった法律やルールに従って動いてるわけでもなんでもない、
その人・その会社独自基準だからね。
まぁ、『常識』という名の、誰が考えたかも知れない、どう考えても効率の悪いだけの意味不明な固定観念はあるけどね。

59 ：

結局は個人の好みですな

60 ：

2年の正社員経験でメーカーの総務に転職したやつのブログ
http://refinement-art.sakura.ne.jp/job_tactics/index.html
ブラック企業ばかり勧めてくる人材紹介会社はさける
http://refinement-art.sakura.ne.jp/job_tactics/story04.html

61 ：

リクナビよりマイナビの方がサイレントお祈りが多い気がする

62 ：

パシフィックコンサルタンツって求人見る感じだとよく見えるけど
契約社員なんだよなぁ・・・
面接日の連絡待ちだけど
こういうところで働けたら楽しいだろうな

63 ：

パナソニックの事務職求人があったんですが、中小企業いくよか良いですかね？(´・ω・｀)

64 ：

さすがにあんな大規模でタチ悪いリストラかました企業に行きたいとは思えないわ
それでなくとも業績酷いし

65 ：

>>63
パナソニックの関連スレがいくつかあるじゃん
見てみれば？

66 ：

とりあえず決まったので頑張ってるぜ。
ただ、自宅から近い本社勤務の予定で採用になっているが、
自宅から50キロぐらい離れた支店でしばらく研修ってことで
支店での採用の辞令を頂いた。
交通費はまともに出るけれど、本社勤務にならないんじゃないかっていう不安が付き纏う。

67 ：

大阪のユ〇クエストオンライン
応募した人いる??

68 ：

ブラック臭いからほったらかしておいたスカウトがあるんだけど、
またそこからスカウトメールが来たんだよね
まぁ俺はスキル高いからなwww
欲しがるのも当然か

69 ：

今日の求人
ヒューマンリレーションネットワーク株式会社
興味ある求人なんだけど
勤務先が、募集企業のHPに営業所の記載が無いので
正社員雇用の特定派遣
で、派遣先の事務所がレンタルオフィスって
おもいっきり地雷かな？

70 ：

レンタルオフィスは今どき珍しくはないけど、
怪しいって感じたらやめといた方がいいかもよ

71 ：

ベンチャーはほとんどがレンタルオフィスだろ
そこ見てみたけど、受けるならPC販売や用品販売のノルマあるか聞いとけ
地雷臭いのは高齢者向けPC教室なのに、販売があることだ

72 ：

>>68
なんでスキル高いのに無職なの？

73 ：

最近のマイナビの求人ってどれも地雷にしか見えてこない…
同じような事記載されてるからか

74 ：

>>70,71
ありがとう。
googleストリートビューでみたら、
レンタルオフィスが入っている建物が、
古い雑居ビルすぎてなんかもうって感じで。
提案営業 = 販売って考えた方がいいかもしれませんね。
一応応募したので、もし面接までたどり着けたら、販売ノルマあるのか聞いてみます。

75 ：

今回も相変わらずか・・・

76 ：

エントリーシートの志望動機・自己PRが800文字って酷だよな。
普通に書いてりゃ全く収まらない。起承転結だから削れないし…
動機とPR分けろよなｗ
みんなどうしてんの？

77 ：

履歴書不要で面接確定のメール来たんだけど

78 ：

>>76
頑張って削る
1000文字くらいは書けるようにして欲しいよな

79 ：

削ると文章として美しくないよなｗ 企業側は文字数のこと知ってるのかな。

80 ：

そんなに多くて採用側が読むか？

81 ：

だからって短くて俺の何が解る？
クソ長くするつもりはないが、800何て短すぎだわ

82 ：

愛知工業大学機械工学科卒３０さいってどう？
今パートだけど今職探し中
すぐ見つかるかな？

83 ：

30になって学歴で判断出来ると思ってる時点でお察し

84 ：

株式会社メディパスってどうなのかな…
転職会議だとあんまり評判が良くないんだけど、仕事内容に興味があるんだよな

85 ：

「毎日」系企業が出す「エロ雑誌」が過激すぎる
週刊文春（７月３１日号）Ｐ１３７〜Ｐ１３８より抜粋
http://www.bunshun.co.jp/mag/shukanbunshun/
７月２０日、毎日新聞１面に「お詫び記事」が掲載された。毎日新聞が謝ったのは「ファーストフードで女子高生は性的狂乱状態」等々、
引用も憚られるような＜品性を欠く性的な話題＞で溢れ返っていた毎日の英文サイトコラム「waiwai」についてだった。
だが、その過激さにおいては「waiwai」を遥かに凌駕する雑誌を「毎日系企業」が発行しているから驚きだ。
「毎日新聞が出資する毎日コミュニケーションズの１００％子会社が過激なエロ雑誌を作っているんです」（毎日新聞関係者）
毎日コミュニケーションズ（以下、毎コミ）とは、毎日新聞の関連会社として設立され、同じパレスサイドビルに入居する企業。
毎日新聞社は同社株を９％保有する第３位の大株主で、非常勤監査役に菊池哲郎・毎日新聞常務が名を連ねている。
毎コミといえば、大塚愛を起用したＣＭが話題の就職情報サイト「マイナビ」が有名だ。リクルートの「リクナビ」と並び、
最近の就活生には欠かせないアイテムだという。
（中略）
就活情報ならぬ、「エロ情報」を発信しているのは、０１年に毎コミの１００％出資で設立されたＭＣプレス。
同社は『ＤＶＤヤッタネ！』や『ＤＶＤデラデラ』などヌード満載のＤＶＤ付きグラビア誌４誌を毎月、発行しているのだ。
しかも「就活生を脱がす企画もある」（前出・関係者）という。
早速、確認してみると、『ヤッタネ！』４月号で「就活生を狙え　今はいているパンツに穴を開けていいですか？inマ○ナビ」
という企画が掲載されていた。付録のＤＶＤではリクルートスーツ姿の女の子３人が、あられもない姿に。いくらなんでも、
これはちとヤリ過ぎでは・・・。

86 ：

>>84
興味があるんなら応募だけでもしてみれば？
面接とかで社風などもわかるかもしれないし
選考の段階でその後どうするか決めればいいと思うよ

87 ：

>>86
ありがとう、やっぱり気になるから応募してみるわ

88 ：

ジンリキ株式会社って、すごい会社名だな〜
ＨＰ見てもコンサルなのか、派遣なのか何やってるのかよくわからない会社だけど、
馬車馬のように働かされるのかな？

89 ：

リクナビに比べ、書類通過しやすいと思う
ブラックが多いのかもしれないが

90 ：

>>89
自分はリクのほうが通過率が遙かにいい
たぶん人による

91 ：

自宅警備から施設警備に昇格したけど、早く転職した方がいいと職場のおじちゃんから言われた
転職しろといってもどんな職に転職しようか
情報系は資格とか無くてもつけるのかな？
いちよ、やってみたい職なんだが

92 ：

やっぱ警備員に未来はないって？

93 ：

ってか、23で警備に来たから、定年退職のおっさん達は若いんだから警備なんてやっちゃダメだよと言って来る
未来が無いんじゃなくて、未来が終わりかけているおっさん達が働く場所らしい

94 ：

せやな

95 ：

月収が募集要項に書かれている額よりも10万以上低いってどういうことだ
足元見やがって
まぁ落ちたからいいけど

96 ：

ろくな求人がなかった

97 ：

東京都就業プログラム、職歴のない自分には魅力的だけど、地方民
には無理な話か。

98 ：

>>91
情報系ってＩＴ系を指してる?
ソフトも、ハードもベンダーの認定資格が一杯有るから
資格取得が趣味の人には良いんじゃ無いかと思うくらいだよ。
本屋に行って資格のコーナーに行けば何となく判るんじゃ無いかな。

99 ：

昨日、書類通過→面接日時の案内が届いていたから
メールで日程調整の返信をしたのに返事なし。
今日希望にしていたから、非常に残念…
朝一で電話して問いあわせて大丈夫ですよね

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