最近のSUMCOってどうよ！その11

1 ：2013/09/06 〜 最終レス ：2013/10/22

嫌なら辞めろ
おまえの代わりはいくらでもいる。
辞めろ辞めろ早く辞めろ！
だが、俺は辞めない。

SUMCO
http://www.sumcosi.com/

2 ：

いらんだろこのスレ

3 ：

おっさ−ん五億の黒字だって　Ｗ
一言頼んますよ！！　

4 ：

予想純利益100億が5億に下方修正とかひどすぎるなｗ
東証でオリンピックあげあげなのに下落率１位ｗ
さすが三星スマホに依存しすぎてるだけあって三星＆韓国経済落ち目＆世界嫌韓
の流れでだめになると予想していたが想像以上だった。

5 ：

１００→５　　どんな経営なんだんしょ？　次５→　−１００　か？　今年いっぱい持ちこたえられるかね？　リストラしかないっしょ！

6 ：

半年もしないうちにこんな下方修正だす会社なんかみたことないしねｗ
5億黒字予想というのもどんぶり勘定で、なんとか黒字にしておいて
見た目よくしておこうって感じにもみえるんだけどな。
三星はスマホが主な収益だが、これも落ち目になっているのに加え、
ウォン高、スワップ停止で韓国経済危機が追い打ちかけてくるから
予想はさらにひどくなりそうな気がする。

7 ：

この先更なる受注減少の中、○万里余力３００
G全体では何人余力あるんだ！？
詳しい方お願いします。
個人的所感ではリストラしかないのでは…

8 ：

閲覧できる過去ログ
「SUMCO」のスレッド検索 | ログ速
http://www.logsoku.com/search?q=SUMCO&bbs=industry

9 ：

>>7
アホか
赤字でリストラする金がないんだぞ！

10 ：

去りたい奴は退職金有るうちに去れ。
俺は伊万里市が助ける事を信じ残る。
大量失業者出すより補助の道選ぶだろう。
だから、潰れない。ボ−ナスも最低９０は有る

11 ：

会社がデカければデカい程何処か誰かが
面倒見てくれる。JALシャ−プルネサス
行政が恐れているのは、大量失業者だ。

12 ：

安倍内閣が正社員を簡単に解雇できるよう雇用改革してるでそ。
そのうち管理職だけ正社員で他は派遣の時代がくるって。
これはTPP絡みでアメリカと経団連の圧力がかかってるから必ずそうなるはず。

13 ：

現場派遣化か、いいねＷ

14 ：

早期の話　ＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

15 ：

つぶれないぜよ。

16 ：

20歳代→80%、30歳代→40%、40歳代→20%、50歳代→5%〜1%　ヘローワキング
就職確率　自分分析・・・厳しいぞ〜求人、補助金狙いブラックetc

17 ：

>>16
潰れないからそんな分析いらないゼヨ！！　だってよ。www

18 ：

データ改ざん基地外の戸◎

19 ：

改ざんなんて日常だろ
よくやるわ

20 ：

改ざんしてるの？

21 ：

金借りて大盤振る舞いしてこんな結果か？

22 ：

ボーナス80も出すからだ

23 ：

お前ら　頑張ってくれよ　株価半分になったじゃないか
抜本的合理化進めてるんだろ？　
シャープの方が優秀だぞ企業として本業のもうけを示す営業損益を、
従来予想の２倍に当たる３００億円前後の黒字（前年同期は１６８８億円の赤字）
に修正する。
１８日にも、約１５００億円規模の公募増資の実施などと合わせて発表し、
再建が進んでいることをアピールする。

24 ：

市と県が守るので絶対潰れないらしいよ

25 ：

なぜ高学歴のクラッシャー上司が評価されるのか？　20代“うつ”社員の量産ラインと化した職場の混迷
http://diamond.jp/articles/-/41429

26 ：

辞めて職無、後悔の毎日

27 ：

ゼヨ様に敬礼
素人童貞万歳　ゼヨ

28 ：

もうダメだよこの会社
資格取れたら速攻辞めるわ
あと1科目

29 ：

整体師の資格なのか，もし？
考え甘いよなもし

30 ：

>>28残ればボ−ナス年９０確実ぞなもし

31 ：

有利子負債かなり多いのにボーナスとか何考えてんの？

32 ：

甘い汁は残ったもので山分けだよ

33 ：

データ改ざん基地外の戸◎

34 ：

も〜いくつ寝るとおボ〜ナス〜　♪ｗ
出稼ぎ出しても一回手取り５０万だぜ
こんなおいしい会社他有るか？？！！
だからお前らもしがみ付いてるんだろが？？　違うか？？！！

35 ：

だんだんおかしな書き込みふえてきたね
末期状態かね〜　
半日　貿易相手先　営業　kan　世界中虫状態で　SUMもっ方向転換の
舵取りしないと　大事な従業員は皆　沈没：ＫＹ

36 ：

↑
ある課長補佐が最近家を建てた事知ってますか。？
早期で勇み足、失業保険も途絶え後悔されてる事
御悔やみ申し上げます。　旗振りなら高時給かも…

37 ：

この道はいつか来た道
いつまでも終わらない道
往けども往けども闇ばかり

38 ：

高齢による職が無い闇の道…

39 ：

仕事が無い、あるのはきつい、安い、短期のみ
退職金も後少し。
潰れると言われながらも
年二回の賞与を約束されたサムコ社員が勝ち組
ではなかろうか。
僻みから煽る輩がいるようだが、絶対潰れないと断言する。
出社するだけで(単純軽作業)将来、家を建てられる会社はそうはないぞ。

40 ：

>>39
確かに倒産倒産と言われ早何年っけ？　ボ−ナスもたっぷり有るし。(爆笑)

41 ：

冬季ボーナス0円。
解っているの？？

42 ：

派遣のおっさん、早期のじいさん、しがみつく社員、サムコの夜明けは近いぜよ。

43 ：

d

44 ：

>>41 　アホ　

45 ：

騒ぐな！！年間賞与はこれより下回ることは絶対ない。
　　　　　　　　　　　　　我、龍馬の生まれ変わり成り
　　　　　　　　　　　　　　　　　　ゼヨ　他言する事禁ず

46 ：

>>45
定期的にでてくるね。ゼヨって人（笑）

47 ：

野田行き片道切符をプレゼントして差し上げたい

48 ：

誰か教えて
３年前に２０００株を購入
いつのまにか下落の一途
売るべきなのか・・・買い足すべきなのか
一株５０００円の時に購入しました　途中買い足して現在一株２０００ほどになっています
これからも上がることを待ち望んで待つべきなのか・・・
売るべきなのか・・・・
買い足すべきなのか・・・・
現段階で２５０万円のマイナス表示です

49 ：

誰か教えて
（中略）
この会社に勤め続けてもよいのでしょうか．．．

50 ：

>>48
好きにすればいい
お前が得しようが損しようが関係ないのだから。

51 ：

>>48
現金に換え、宗教法人イエスの種へ全額寄付するがよいゼヨ。
定年まで毎日サ−ビス早出残業をやり通すゼヨ！！　

52 ：

助けて下さい
潰れる潰れると言われ早三年、心が持ちません
潰れる根拠を誰か具体的に説明できる方お願いします、
いつもの煽りの方はセンス無でダメです　

53 ：

>>52
簡単に潰れることはありません。財務面で考えても、早々に倒産はあり得ません。
ただ、今は相当な大手でも倒産する時代ですから、将来どうなるかなんて誰にも
判りませんが・・・
ただ、危機的な状況に至る道筋として、
1、給与カット
2、リストラ（早期退職勧奨）
3、社外応援と名付けたリストラ
4、今季も赤字を出す
5、子会社の整理縮小
今は3まで進んでいますから、4・5と来れば近いかもしれないですね。
ただし、潰れないにしても給与等の風当たりは相当厳しいものになる
でしょうから、覚悟は必要。
辞めて外に出ても、更に大変な状況が待ち受けているので、もっと覚悟
が必要。
要は、個人が会社に頼らないでも生きていける能力や技術を身に付ける
しか、これからの時代は厳しいのかもしれないですね。。。

54 ：

１ 極少
２　希望者のみ(上乗せたっぷり)
３　半年の交代制(給料が良い為進んで手を挙げる者すらいるw)
　　新車、新築祭り　絶賛継続中。

55 ：

サービス

56 ：

宮崎工場終了か？

57 ：

万年奴隷共聞け、来月から忙しくなる！　ボ−ナス年間１００万欲しかったらキ・バ・レ・ヤ！
絶対倒産は無い安心しろヤ

58 ：

スポット的な増産に喜ぶなんて、幸せな人ですね。

59 ：

>>57
アホ？

60 ：

海女ちゃんのリズム　♪

ぱらっぱぱぱぱぱぱらぱらぱっぱぱっぱぱやぱぱ
ぱらっぱぱぱぱぱぱらぱらぱっぱぱっぱぱやぱぱ
ぱらっぱぱぱぱぱぱらぱらぱっぱぱっぱぱやぱぱ
ぱ−ぱやぱぱぱぱや−　♪♫
倒産回避万歳！　無職早期者へ哀悼　

61 ：

織田ゆうじ　
どうにか黒字で乗り切り来期ボ−ナス　ウハウハ
残って良かった−−−−−−　

62 ：

>>60こんな奴が倒産して真っ先に自Rる典型人物　来年？

63 ：

>>54
社員が憎い

64 ：

　１、ＴＰＭをやめる
　２、担当○○をやめる
　３、ただ乗り社員を切る
　４、ＳＨ社にあやまる

65 ：

1,辞めた所で雀の涙
2,役職手当雀の涙・・解雇なら別だが (笑)
3,どう見極めるのか？
4,下手すれば損害金発生
　
以上、まさに机上の空論
十分過ぎる年収貰ってんじゃないのみんな
高級車に一戸建ギャンブルにランパブにデリヘル
憎まれてる事忘れないで

66 ：

　１、ＴＰＭと安環棒と福利厚生は今の会社の規模に見合ったものにする
　２、スズメの涙程度でも利益重視。担当○○さんバイバイ。
　３、全員に紙でも配ってただ乗り社員の名前を書かせればよい。みんな同僚のことはよく見ている
　４、ＳＨ社に誇らしい〇〇〇〇人賞を言い値で買い取ってもらう。ものすごく価値があるから一括が無理なら分割払いでもいいよ。

67 ：

今のままで駄目なの？
利益追求してまだまだ給料欲しいの？
更に元派遣に憎まれる事必至なんだけど？
絶対潰れない事前提での意見ですよ。

68 ：

有給とって、生野あたりにＳ松さんの埋蔵金でも探しに行こうかしら

69 ：

おまいらHPマニュアルレポート見ろよ　読めよ　頼むよ
株価上げてくれよ　750円くらいじゃ迷惑なんだよ、がんばってくれよ
資金引き上げるぞ。

70 ：

つ 佐賀のようかん

71 ：

盛り上がってますな〜
言いたいことバンバン書きこんでくれ〜
サムコ最高。

72 ：

>>53
事実、倒産すると思ってる社員なんか一人もいませんよ

73 ：

非常に危険なＴＫがいるのだけどどこに相談すればいいの
総務？保険所？黄色い救急車？

74 ：

>>73
どんな危険？

75 ：

言えるかうすのろ！

76 ：

実はおまえ自身だろ

77 ：

今日はA定食といくか…

78 ：

>>74
お邪魔していませんか？

79 ：

　　　煽り組様・・・
この頃社員組に論破されてちっとも
面白くないんだけどさ・・・
女子社員も観てる事忘れないでね。

80 ：

煽り煽られて何ぼのスレが
戻って来いよゼヨ野郎！！

81 ：

>>女子社員も観てる事忘れないでね
　 _ 　∩
(　ﾟ∀ﾟ)彡　おっぱい！おっぱい！
　⊂彡

82 ：

>>お釜社員もネッ
(#^.^#)　　ペニス　アナル

83 ：

来年はとうとうボ−ナスカットだってよ！！！

84 ：

来年ではなく、今年の冬からです。

85 ：

ボーナスカットまじ？

86 ：

心配するな、うじ虫共３%程だ

87 ：

馬鹿、０だよ、０！

88 ：

終

89 ：

辞めた人間が勝ち組になるのか…？

90 ：

入社するとこまちがったわ

91 ：

事態を静観せよ

92 ：

冷静に考えよ、年間支給なのに冬がゼロとなれば契約違反、訴えれば社員が勝つ
デマに流されるな

93 ：

末期がん

94 ：

ボーナスカットはマジで？勘弁してよ〜

95 ：

　 _ 　∩
(　ﾟ∀ﾟ)彡　おっぱい！おっぱい！
　⊂彡

96 ：

ボーナスカットとパイプカット、貴様ら
どちらを選ぶ？

97 ：

一旦、倒産して経営体質を改善せんことにはダメだろー
いっそ、SAMSUNGとかIntelの傘下に入れんかなぁー

98 ：

今年の冬季ボーナス０
本当らしいね。

99 ：

ほんまに０だった・・・。

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