【主張】弁当男子の何が悪いのか--谷本真由美 [12/25]

1 ：2012/12/25 〜 最終レス ：2013/01/03

数日前から　「イクメン、弁当男子」は、なぜ出世できないか　という記事がバンバン
炎上しております。
はてなブックマークに生息しているはてぶ民も激怒、Togetterで日夜人様の独り言を
読んでいる暇な人々も今回は激怒しております。
この記事は
・今の若いものは草食
・今の若いものはガッツが無い
・オレの時代はもっと大変だった
という「団塊テンプレ」に沿って若い者の怒りのボタンを高橋名人真っ青な連打で
押しまくって盛大に自爆しているわけです。
日本の若い者は
・非正規雇用とか貧乏リーマンで銭がないので弁当男が多く
・お金がないので外食なんて無理で
・非正規雇用の人は正社員の輪の中になんて入れてもらえないし
・非正規雇用はいつ首になるかわかんないし
・就職は今の方が遥かに大変だし
・就職できても給料は上がらないばかりかカット
・安給料でサービス残業でブラック労働恒常化
・貧乏すぎて結婚すらできないし
・家なんて買えないからボロボロの実家に親と住んでいたりするし
・しかも高齢で痴呆の親を抱えていたりする
ということをお分かりでない様です。
この記事が最初から炎上マーケ狙いなのか、それとも、単に高齢ホイホイを狙った
だけなのかわかりませんが、若い者を怒らせてしまった、という以外に、とんでも
ないことを示唆しています。
それは、日本で良く名前が知られている会社のトップが、他の国では絶対に許されない
ことを、経済誌に堂々と掲載してしまっている、ということです。
まず、「男にはこういう仕事が向く、女にはこういう仕事が向く、従って何々は男には
向かない」と会社のトップが言ってしまうのは、先進国的常識では、自殺行為です。
なぜかと言いますと、イギリスや大陸欧州や北米では性差別に対する「罰則」が大変
厳しいからであります。企業の管理者が差別発言をしたり、差別行動をしたり、企業が
「構造的に差別をしている」「組織的に差別意識がある」と証拠付きで「証明」されて
しまいますと、会社に対して訴訟を起こされ、会社側は莫大な賠償金を払わねばなりません。
トップの発言だって証拠にならないとは言えません。差別は性差だけではなく、宗教、
障害、病気、年齢、性癖、趣味等々色々な物に対してでございます。
ですから、「それなりに常識と教育」がある企業の幹部や管理者は、この辺の発言に
「もの凄く」慎重であります。訴訟を起こされたら会社が大変なことになるばかりか、
自分のキャリアも終了です。そういうことをわかっていない人は、係長クラスにもなれません。
そもそも、「それなりの教育を受けている人」は、そういうことは言ったりやったりしては
いけない、公平ではない、卑怯なことであると理解しているのですが。(※続く)
◎ソース　http://wirelesswire.jp/london_wave/201212260731.html
◎関連スレ
【コラム】「イクメン、弁当男子」は、なぜ出世できないか--伊藤忠商事社長★2［12/12/21］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1356347859/

2 ：

>>1の続き
そして、そんな差別的なメッセージを発信するトップや幹部がいる会社には、そもそも
良い人が来てくれません。消費者や取引先きだって「え、あの会社ってそんな人がトップ
なの？」と首をかしげます。公平であること、正しいことは、会社のブランディングに
重要なのです。
次に、記事の中では「私生活を犠牲にするブラックな働き方が良い」と示唆されている点です。
そんな働き方を企業のトップが「良い」と示唆してしまうのは、あってはならないことです。
会社のブランドが落ちるばかりか、会社がちゃんと経営されているのかどうか、ガバナンス
（会社の様々な活動をコントロールする仕組み）はまともなのかどうか疑われてしまいます。
イギリスでも大陸欧州でも、企業の業績を見るには「従業員満足度」や「残業時間」「育児
休暇取得率」「退職率」「病欠率」「育児補助制度の充実度」「柔軟な働き方を用意して
いるかどうか」などを評価するのが当たり前です。
それらは会社の人事部などの業績指標になっており、日本の有名企業様の様に、授業員に
恒常的に無償残業させているなどとなったら「管理の仕組みがなってない。お前は無能」と
言われて散々しぼられてしまいます。酷い場合は首であります。
良い就労環境を用意できない会社は、授業員を不幸にすることが多く、不幸な従業員が多い
会社というのは、パフォーマンスが下がったり、従業員が非倫理的なことをやる可能性が
あるので（会社や職場に恨みを持つ）ビジネスのリスクが高くなるのです。疲弊している
従業員が多ければ、ミスや事故に繋がりますから、良い商品やサービスを提供できるわけ
ありません。良い仕事は、良い環境と十分な休息が無ければ産まれないのです。
良い就労サポート制度を充実させつつ、従業員様の健康を守り、満足度も高めながら、
良いパフォーマンスださなくちゃなりませんので、こっちの企業の経営者や管理職って
要求されることが多いわけです。プロの経営者や管理者じゃないと、その辺をうまーく
やるのが難しいんです。だから給料が高いのですが。
さらに、こういう「男と女で向き不向きが違う」という発言が公の場にでてしまうというのは、
この会社の広報やコンプライアンスに何か問題があるのかもしれません。普通は、広報やコン
プライアンスの方々が「これは言ってはいけない」「我が社としてはこういうメッセージを
出していくべきだ」というのを十分理解しています。国際ビジネスをやっている会社なのに、
そのような発言がでてしまうということは、広報やコンプライアンスの統治機能が機能して
いない、ということを示唆するのかもしれません。
また、「昼食を一緒に食べれれば仕事につながる」という発言も気になります。
「同じ場所にいて、食事や酒の付き合いをべったりしないと良い仕事はできないのではないか？」
と示唆しておられる様でありますが、対面でねっとりとした関係を作らなければ良い仕事が
できない、というのは随分時代遅れだなあ、という感じがします。(※続く)

3 ：

>>2の続き
今は世の中の動きが速いですし、優秀な人は遠隔地にいたり、外部の専門家だったりするので、
仮想チームを組んで、デジタル環境を生かしてバンバン仕事するのが当たり前なわけです。
物理的に一緒にご飯に言ったり飲みに行くのが無理なんですから仕方ありません。それに、
在宅勤務や週に２?３回しか会社に来ない人だって大勢います。
それで仕事に支障があるかというと、別に成果物がでれば良いのですから、特に問題がある
という訳ではありません。
例えばワタクシの友人など本人はアメリカ東部で働いていますが、上司は香港、シンガポール、
フロリダにいます。全員いる場所が違いますが同じチームで顧客への提案や営業をやっています。
欧州では大変良く知られている大規模な技術系企業です。
カルフォリニアにいる別の友人は上司には月に一回しか会いません。普段はチャットで交流
しています。そんな調子で仕事してもう10年以上になります。しかしここ、どっかのブラック
企業ではなくって、日本でも一般の人が名前を知っているあるソフトウェアです。
こういう働き方はちっとも珍しくないわけです。日本ではびっくりされてしまうけど。
多分日本が異常なんでしょう。先進国としては。
こういう「働き方の大変化」が起こっているにも関わらず「ねっとりつきあわないとダメだ」
と企業のトップが言ってしまう、というのは、どうなのかな、という感じな訳です。
それから、弁当男子だからダメだって、一体何が根拠なんでしょうか。自分で料理ができて
健康管理もできるなんて、素晴らしい人です。コンビニのお弁当よりも、手作りのお握りや
サンドイッチの方がうんと健康に良いはずです。仕事しかできない人と一緒に住みたいなんて
いう女性や男性やゲイやレズビアンっているんですかね。
そもそも、自分でお弁当つくって昼は公園で食べたり、職場や社外の人と食べたりするぐらいの
余裕がある量の仕事で会社がまわる様にするのが経営者の責任なんじゃないんでしょうか。
そういう会社じゃないと、様々な国から良い人は来ないんですよ。
◎谷本 真由美（たにもと・まゆみ）
NTTデータ経営研究所にてコンサルティング業務に従事後、イタリアに渡る。
ローマの国連食糧農業機関（FAO）にて情報通信官として勤務後、英国にて
情報通信コンサルティングに従事。現在ロンドン在住。
↑
※補足/谷本さんのTwitter=＠May_Roma
https://jp.twitter.com/May_Roma

4 ：

　
　　＿ﾉ乙(､ﾝ､)＿どうでもｲｲスレ発見！進んでレスｗ

5 ：

イクメン(笑)って何？
ヒモのことか？

6 ：

江戸時代のほうの若者がゆとりよりも人間らしい

7 ：

気持ちはよく分かるが、しかしこの激しい文体は顔真っ赤過ぎるだろうｗ
もっと落ち着いて書けなかったのだろうか

8 ：

>>1
はIT企業の特殊な労働形態がリテールでも普遍的に広がるとか思ってないだろうな、もしかして。

9 ：

正直、弁当作るの面倒だし
近所のコンビニでパンと飲み物買った方が
安くつくんじゃね？
そう思ってしまう俺であった

10 ：

まぁ商社みたいな古い体質の企業じゃIT系のような働き方は無理でしょ。

11 ：

弁当男子なんて名前つけるからだろ
そんなもん昔からおったわ

12 ：

広告屋の造語を真に受けるバカ社長なんてほっとけばいいのにｗ

13 ：

>>1
長いわ、３行で

14 ：

前に雑誌で弁当男子の特集やってて
すっげーよくできたキン肉マンのキャラ弁にワロタ
よく考えたらプラモが良くて弁当がダメってヘンだよな

15 ：

>>13
おれの
筋肉
ムッキムキ

16 ：

これを言ったのって伊藤忠社長だっけ？　
あの白痴売国奴・丹羽も伊藤忠社長だったんだよな

17 ：

>>13
社長はレイシスト
伊藤忠はブラック
欧米ではありえない

18 ：

もっともすぎる話だわ
伊藤忠商事はあたまおかしい

19 ：

>>7
クールに反論しなきゃいけないってのも２ちゃん脳だな
怒ってるなら顔真っ赤で抗議してもいいと思うよ

20 ：

団塊が元気で図々しいのはマザコンだから

21 ：

まあこういう会社があってもいいじゃないか。
「『10年間泥のように働け」』、『弁当男子は出世できない』でお馴染みの伊藤忠商事でございます。」
でいけよw

22 ：

三食自炊したら、舌がバカになるから、昼だけは外食

23 ：

関西系の企業は基本、こんなアホ会社ばっかじゃん。
裸踊り当たり前、みたいな。
伊藤忠なんてその最たる企業。

24 ：

男子とか言うなよ
普通に手弁当持参、とかでいいじゃん

25 ：

男塾みたいでいいじゃん
「男子たるもの〜〜」みたいな汗臭い会社があってもいい

26 ：

商社は景気いいもんな

27 ：

あずき＆マーガリンのコッペパン一個だ馬鹿やろう！

28 ：

>>24
我々の年齢ではどう考えても婦人会だから女子会とか呼ぶの辞めて欲しい
って妙齢の方が言ってて全く同感であった

29 ：

俺は家事全般を一手に引き受けるイクメンだが、はっきり言って出世コースなんぞより子供と長い時間過ごすほうが遥かに得。
出世じゃなんだとオダテられて長時間働いてる奴は女に騙されてんだよ。

30 ：

どうせ何しても男性がやりたいことしたら叩かれるんだからほうっておけば？

31 ：

谷本真由美、これほど見事な左右対称の名前って事は、・・・

32 ：

>>1
ツイッター炎上芸人のメイロマさんじゃないですか
メイロマってちきりんと並んで信者がウザい。
２人とも信者を自分のサイドビジネスに誘導しているし。
しかもこいつはすぐに発狂して罵詈雑言まき散らすし
とはいえ、こんな事を海外の大会社の社長が公の雑誌で書いたら
即刻責任問題で裁判沙汰ってのは確かに本当だな。
メイロマに同意するのは癪だが

33 ：

同意してくださる方が女性の中から出てきて嬉しい^^
改めて問う。
「テメーの食い物を、テメーで作って持っていって、何が悪いんだ？」
体育会系（笑）、指定校採用（笑）、リク面好感触（笑）のおまい、教えてくれ。

34 ：

そりゃ弁当屋や飲食店は儲からないし、プロが１食あたり数十秒で作る料理を10分20分とかけて作るんだから非効率だよな。
経済第一を考えれば害悪だろ。

35 ：

例えるなら
殴ろうとしたら隣の女がマシンガン乱射してしまって
ちょっと・・・やめなよ・・・とか言いたくなっている

36 ：

どうやったら若者擁護しようとしてここまで外せるんだｗ
節約のために弁当作る男子なんてほとんどいないつの。

37 ：

伊藤忠の文章を英訳してばら撒いたほうが海外の議論を喚起しそうだな。

38 ：

>>31
お前は２ｃｈから少し遠ざかった方がいいｗ
現実社会に戻ってこれなくなるぞ

39 ：

関西の糸偏商社とか人間関係が仕事の基本だからな
グローバルスタンダードをあてはめちゃいけない
これ書いたおばさんが無知なだけ

40 ：

>>36
ほとんど趣味みたいなもんだよな
１人分だけの弁当作り（というか料理）なんて、それこそ主婦以上に
食材のやりくり上手いやつじゃないと、無駄ばっかで節約になんかならんわ。

41 ：

内容の是非はともかく、伊藤忠商事のトップが国内向けとはいえ経済誌でああいう事を言うのは
確かに頭がおかしい
競合関係にある外資企業から「伊藤忠商事は男尊女卑でブラック体質の前時代的企業だ。トップが
経済誌でそう答えている」なんて顧客に吹き込まれたらコンペにも影響するだろう
このジジイ、部下に背中から銃撃ってるよ

42 ：

働いてる間は会社に拘束されてんだから、社食でも無い限り食いに行くなんて無理だろ

43 ：

何が悪いって呼び方じゃね
弁当くらい普通に作って食うだけの事に名前つけるなよ
起床男子レベル

44 ：

男に家事させようとしてるのが見え見えなんだよ

45 ：

むしろ自分の弁当すらまともに作れないゴミみたいな女子に名前つけてやってくれ。

46 ：

>>41
社員はこの比じゃなく頭おかしいから無問題。
営業でR出すのが当たり前と思っている。

47 ：

伊藤忠ｗ
俺はたかだか年収1,400万だけど弁当男子やってるよ。
喫煙役員連中とメシに行くなんてまっぴら御免だ。
まーたしかに役員にはなれそうにないがなｗ

48 ：

イクメンや弁当男子を出世させない企業が有ったっていいじゃない
そういう基準をトップ自ら公表してるんだから問題は全くないよ
出世の基準を画一化させようとする考え方こそ危険だよ
…俺は伊藤忠みたいな会社で働きたくはないけどね

49 ：

がっつり正論で反論されててワロタｗｗ

50 ：

そうそう
悪くねぇよw
不良債権抱えて扶養義務どころか
それねぇだろってのを手にするよりはなwww

51 ：

>>2
>授業員
いいこと書いてるだけにこういう誤字は惜しいねえ

52 ：

>非正規雇用とか貧乏リーマンで銭がないので弁当男が多く
これを肯定してるんだから「弁当男子は出世できない」は正しいことになるじゃんｗ
>まず、「男にはこういう仕事が向く、女にはこういう仕事が向く、従って何々は男には
>向かない」と会社のトップが言ってしまうのは、先進国的常識では、自殺行為です。
例の伊藤忠の社長のエッセイの内容は、社会学でいうところの「性的役割」とは
関係ない内容。内向きな社員ひいては日本人が増えることへの危惧でしかない。
それに今どきは欧米でも企業経営で女性活用だの、投資商品で女性を登用してる
柔らかい発想力のある会社ファンドなんてのがあるんだが（笑）
あたまの悪い上に、昭和脳のフェミニスト女って感じだな、>>1の内容って。

53 ：

岡藤社長にも非はあると思うが、この反論が正論とも思えないがな。
欧米ではこうなんだと主張してるが、商社の商売相手は先進国だけではないし、
ねっとりとした人間関係や私生活を犠牲にして仕事に打ち込むことが絶対的に悪いことでもない。
岡藤社長が多様な価値観を否定した、などと批判しつつ実は自分自身で多様な価値観を否定しているようにしか俺には受け取れないがな。

54 ：

海外に元のコラムを訳して発信したら、伊藤忠ボイコットが起こらないかな

55 ：

この人のツイート、2chのレスみたい・・・一応女性だよね？
↓
撒き餌さんの料理は一言でいうとちん○料理！でもいいのよ！それが個性。あれはアートなの！！
東京都の施策。R推進ということか。
ない。オレはコミュ障 RT @___chozetsu___: @May_Roma 来年日本で講演会的なものをやる予定あったりしますか？
金払いに行きたいんですがw
Rにミミズク突っ込んでやる RT @atomjoker: @May_Roma ありがとうございます スゴく気持ちいいです
美味しいおかずご馳走様でした

Rこのウジ虫。貴様は豚の腐った腸内菌以外。
納豆とカルピスとマヨネーズ攪拌したシェイクのんでろ。RT @atomjoker: @May_Roma すいません俺も罵ってください

56 ：

>>53
賄賂上等の途上国の営業とかじゃ、むしろ欧米の先進国なんか
例に出されても屁にもならんってのはあるな。
政府の要人に食い込むためならえげつないことやってんだろうし。

57 ：

カスゴミが勝手につくった造語を自分たちで勝手に否定
楽な商売だな

58 ：

>>53
私生活を犠牲にして手に入るのが伊藤忠程度の給料じゃぁねぇｗｗｗ
ってのが、一般認識にならない限り、社畜マンセーする社長はいなくならないでしょ。
男はこれでもいいんだけど、女がこのコースに進んで３０半ばで自分の限界が
見えて婚活・妊活はじめても遅いってのが最近の社会情勢かと。

59 ：

弁当男子は出世できない、ではなく、出世できない男子の一部が弁当を作らざるを得ないわけだな？

60 ：

>>1
＞それから、弁当男子だからダメだって、一体何が根拠なんでしょうか。
駄目なんじゃなくて、伊藤忠の人が言いたいことは「男が家事に目を向けすぎると出世できませんよ」ってことだよね。
反論するなら弁当男子がいいとか悪いとかじゃなくて「弁当男子だって出世できる！」って反論すればいいのに
フェミ的観点から弁当男子を擁護されても困るわ。

61 ：

>>55
メイロマさんは煽って炎上マーケティングが常套手段。
喧嘩上等のお下劣路線で有名になった

62 ：

出世をするために生きている人に言われても悔しくない。所詮、伊藤忠社長を剥いだら無価値の人間。

63 ：

>>43
起床男子にワロタ。いや、ほんと、あんたの言うとおり。
しかし、今の弁当男子やパワースポット女って本気すぎるからだよ。
ただ、弁当を作ってるだけなのに「ああ、俺はなんてロハスで
スローライフなんだ」と"自己実現の手段が弁当"だからね。
お手製弁当も社食も牛丼もあくまで個人が気分で選択する昼食でしかないんだが、
相対化できず弁当をさも価値があるかのような風潮に乗ってるだけだもん

64 ：

>>61
＞メイロマさんは煽って炎上マーケティングが常套手段。
あーそうなんだ、危うく釣られそうになるところだった
しかし、ツイートからフェミ臭がしてくるわ

65 ：

竹内力さんは，Vシネ出るまえに日の丸弁当だけで
撮影現場の搬入やってたってほんまでっか？
ただの弁当男子じゃなくて，日の丸弁当男子だったんすね

66 ：

まあ確かにグローバルというにはお粗末な社風と体質と経営者露呈ではあったな
他国を植民地としてとらえてると思われても仕方ないぐらいに時代遅れ
>>59
弁当男子は出世させない　が正しいんじゃね？経営者が直接言ってるわけだし

67 ：

出征ねえ

68 ：

顔真っ赤すぎｗ
もちょっと落ち着こうよ
団塊相手に怒るのってムダだよ

69 ：

いやだからサンマなんてしったこっちゃ無いんだって

70 ：

1980年代も草食系じゃないか！
http://www.youtube.com/watch?v=VC0d00lQSWQ
http://www.youtube.com/watch?v=q5lBF4Tn95k
http://www.youtube.com/watch?v=uoNlNsjAnpo
http://www.youtube.com/watch?v=ruQbvIAKHds
http://www.youtube.com/watch?v=HG-GJaz7lUo

71 ：

>>66
出世させないとは言ってないんじゃ？

72 ：

いきさきはサイパン島だろ

73 ：

>>66
毎日弁当を持って来て、昼どきにランチタイムが常にあるようなタイプは
炎熱商人には向かず結果が出ないということだから、出世しないでも、出世させないでも
さほど違いはない。
スポーツクラブで試合日に向けて順調に仕上げて来ない選手は、チェックされて
ハズされるのと同じ。調子をゲーム日に合わせてしあげて無いのなら
他にアップ順調な選手が大勢いるんだから外しても「出場させない」「出場できない」の
どっちの表現でも変わりないのと同じ

74 ：

>>58
>社畜マンセーする社長はいなくならないでしょ。
岡藤社長は社畜マンセーしてるわけではなくて、
若いうちは自分の弁当作る暇あったら、人間関係を作るなり、仕事の経験積むなりしろ。
ガツガツ行けと言いたかったと思うんだよね。
ただブラック礼賛や性差別と受け取られかねない表現は良くなかったと思うね。

75 ：

>1
長すぎる、こんなに長々と書かなくてもクソなのはわかってる

76 ：

お，俺の放射能米がくえんのかー
という社長のさけびスレッド

77 ：

谷本って誰かと思ったらmay_romaか　ツイッターで口汚く人を罵ることで有名な奴だぞ
言ってることはわかるがそれをいってる奴の人格がアレなのでどうでもいい

78 ：

こんな素人主婦の記事をあげるな。

79 ：

>>77
ざっと読んだだけで、ネットやテレビから仕入れた知識で書いてる感じが
したけど、やっぱりそういう類の人か。

80 ：

まあ伊藤忠商事に俺が雇われる可能性は
地球が滅亡するよりありえないから
無視して明日も弁当もってこ＾＾
人間関係？会社の名刺だけのつながりでしょ
仕事の経験？丁稚奉公じゃねえんだよ
馬鹿馬鹿しい

81 ：

>>80
まあ弁当作るかどうかは個人の自由だからな

82 ：

クラウド
食らうど
日の丸弁当食らうどこんぴゅーてぃんぐ

83 ：

L生越ー

84 ：

外食でもない、弁当男子でもない、本当の賢者は、
「デパ地下男子！！！」
コンビニより高いけど、品質は最高でっせ。

85 ：

>>2-90
悪くはないけど、同僚の女性社員(26歳)たちが｢気持ち悪い｣って言っていたから作らない。
反論ありますか？

86 ：

>>84
ぶるじょわ男子っていわねそれｗ

87 ：

>>85
うちの弟も前は弁当男子だったけど、同僚の人たち（20代後半）に気持ち悪いって言われてやめたな

88 ：

アップルのデーターベースソフトのステマか

89 ：

>>85　>>87
周りの目が気になるお年頃ですね^^

90 ：

妹に弁当作ってもらったら海苔でご飯の上に堂々と
「お兄ちゃんＬＯＶＥ」
って書かれてしまい、職場で次の日からロリコンシスコンと
呼ばれて大変だった。

91 ：

>>89
＞周りの目が気になるお年頃ですね^^
そうだよ。そして、弁当男子のスレを覗くあなたもね

92 ：

>>91　ん？弁当男子のスレなのここ？
弁当男子に否定的なシャチョーさんに否定的な意見に否定的な人のあつまりでしょ　^^?

93 ：

伊藤忠の社長が、
ネットでボロクソに言われる意見しか寄稿出来ないとか・・・
こんな寄稿が海外にばらまかれたら、
「女性差別」と受け取られて顧客を失いかねない。
それに引き換え、
お客に近いメーカー、
特に消費財やってる所の役員は発言も慎重且つ洒脱な人が多いし、
寄稿なんかもまともな事書くよ。

94 ：

フレキシビリティの無い会社
それは伊藤忠
ダメダメだった前の中国大使も元伊藤忠

95 ：

>>92
＞弁当男子に否定的なシャチョーさんに否定的な意見に否定的な人のあつまりでしょ　^^?
そんなスレだったの！？あなたを含め普通に賛否両論だと思うけど

96 ：

>>1
弁当男子はどうでも良いが、ここで論じられるべきは男女で分業するべきか否か。
夫婦共働きで弁当も作るとなると、男女とも長時間労働や出張は難しくなるが、
世帯として旧来の夫婦と比べてどちらが稼げるのか？という問題だ。
さらに子作りもとなると、そんなに考えなくても答えは出るのだがな……

97 ：

ネトウヨ男子よりはマシそうだけどなｗ

98 ：

伊藤忠なみの給料もらえたら弁当男子止められるな。

99 ：

>>97
不満と鬱屈を溜めてる人たちだから、会社では真面目に文句を
いわず働いているんじゃねえの？　その種の人たちって。
会社や学校のようなリアルで不満を大声で垂れてる奴は、
実はストレス無いからね。会社や学校という社会で不器用な人がなるのが
ネトウヨてイメージだな。
思うよりニートはいないって聞くしな。

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