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2012年5月沖縄417: ボーナス幾ら位あった？ ７万円也(1000)
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ボーナス幾ら位あった？ ７万円也
- 1 ：08/02/03 ～ 最終レス ：10/12/08
- ボーナスある人無い人、色々ありますが、以下の内容でご記入ください。
総支給額・年齢・職種(業種)・役職等
※希望額・妄想額は不可
その他コメント（使い道や買いたい物などでも）
前スレ：ボーナス幾ら位あった？ ６万円也
http://okinawa.machi.to/bbs/read.cgi?BBS=okinawa&KEY=1178700429
（関連スレ）
年収いくら？in沖縄掲示板 ﾊﾟｰﾄ5
http://okinawa.machi.to/bbs/read.pl?BBS=okinawa&KEY=1159053830
（過去スレは>>2）
- 2 ：
- (過去スレ)
ボーナス幾ら位あった？ パート５
http://okinawa.machi.to/bbs/read.cgi?BBS=okinawa&KEY=1165463376
ボーナス幾ら位あった？ パート４
http://okinawa.machi.to/bbs/read.pl?BBS=okinawa&KEY=1135079825
ボーナス幾ら位あった？ パート３
http://mimizun.com:81/log/machi/okinawa/1103621855.html
ボーナス幾ら位あった？ パート２
http://mimizun.com:81/log/machi/okinawa/1085145381.html
ボーナス幾ら位あった？
http://mimizun.com:81/log/machi/okinawa/1008425160.html
- 3 ：
- 手取り11万･･･
やってらんねー
- 4 ：
- >3
( ﾟ∀ﾟ)人(ﾟ∀ﾟ )ﾅｶﾏｰ!
でも俺はボーナスすらない･･･
- 5 ：
- >>3-4 月11万で生活できるの？
- 6 ：
- >>5
オレも気になっていた。
- 7 ：
- おれもそんなもんだが親と一緒に住んでるから生活できてるよ。
わずかだけど毎月積み立て預金もしてる。
でも家賃や光熱費出る生活ならムリと思う。
- 8 ：
- ボーナスが11万なんだろ？
ないよりマシだよ
- 9 ：
- ボーナス年３回、トータル３ヵ月分。
手取りが１７～１８万だが、基本給が１２万だから、一回１０万位ってどんだけ～！いかほど～！
- 10 ：
- ないよりマシじゃないか？
- 11 ：
- １０万円硬貨で現金支給されたらたまらんだろうなｗｗ
タバコ買っただけでお釣り9万以上ｗｗｗｗｗ
- 12 ：
- 若い頃は給与や賞与を千円札で現金支給したりの
ジョークを楽しんだことがあった。
さすがに今はやらんｗ
- 13 ：
- www１０万円硬貨っておまけに日銀で鑑定しないと換金も出来ないらしいｗｗ
- 14 ：
- はやく6月ならないかなぁ～～
- 15 ：
- あるだけましだ おれは通勤費もない
- 16 ：
- サンエーってトータル平均6.1ヶ月分ってほんとう？
- 17 ：
- >>16
年間でしょう？
平均6.1ヶ月分って多いの？
元の基本給が大事だと思うが？
- 18 ：
- ＞＞16
公務員でも4.3ヶ月なのにスゲー
- 19 ：
- >>18
>>公務員でも4.3ヶ月なのにスゲー
公務員そんなに少なく無いでしょう
それとも夏だけで4.3ヶ月？
- 20 ：
- >>19
じゃあ～公務員はどのくらいもらっているイメージ？
県内年間4.3～4.4でしょ！
- 21 ：
- >>20
すまん良く判らないでレスした
ただ何間で4.3ヶ月って俺の所より少ないな～て思って
公務員って３月＆９月のボーナスも有るんじゃない？
- 22 ：
- サンエーは高いよ。
大卒の新卒で基本給が17万くらい。
沖縄の市町村の公務員も17万くらいだからボーナスで差がでるね。
- 23 ：
- >>何間→年間です
- 24 ：
- そろそろですね、ボーナス。
- 25 ：
- ボーナス半分は株券で欲しいさぁ♪選択制にしてくれないかねぇ。
- 26 ：
- 誰かオレにもボーナス出してくれｗ
- 27 ：
- >>26
役員下りたらもらえるよ＾＾
- 28 ：
- ｗｗｗ ヤダｗ
- 29 ：
- 勤続２０年最近は現物支給でしぶい５０個もらいました朝から晩までしぶい、枕までしぶい夢の中にもしぶい
ｼｰﾁｷﾝがほしい
- 30 ：
- 公務員は年間4.3～4.4ぐらいだと思います。
支給される時期は、6月と9月の2回です。
- 31 ：
- すみません。間違えました。6月と12月の2回です。
- 32 ：
- NHK
- 33 ：
- 今月はナスボーと退職金もらえる
仕事辞める訳じゃないよ （笑）
- 34 ：
- 自衛ジョー
- 35 ：
- \0
- 36 ：
- >>33
おまえかのことか。「天下り＋渡り」で暴利をむさぼっているのは。
- 37 ：
- >>33
役員就任か？オメｗ
- 38 ：
- 30歳の公務員って幾らもらうんですか？
自分は１５万円です。
- 39 ：
- 公務員と言ってもいろいろあるわけだが・・・
- 40 ：
- ＞＞38
４５万位はいくでしょ
- 41 ：
- >>40
ボーナス４５万って弊社の事務員並みｗｗ
- 42 ：
- 30歳だと手取り20万あるかないかじゃないですかね。
- 43 ：
- 俺なんか総手取りでボーナス４万くらいだぞ
- 44 ：
- そりゃ寸志だ。
- 45 ：
- 毎年退職金あるって聞いたけどホントかなぁ～
- 46 ：
- 役所の連中はボーナスは年４回あるよ
一時金と言う名目で通常のボーナスとは別に２回もらえます。
- 47 ：
- >46
まじ？何月と何月と何月と何月？
率はそれぞれいくらずつ？
- 48 ：
- >>46
私は役所職員ですが、無いですよ。
- 49 ：
- あると聞いた事あるね
年末調整金と言う名目で２回は多いと思うけど
ボーナスとは別に１回はもらえると親が言っていたのを聞いた。
本当かどうか不明だけど・・・・
青木雄二の本にも似たようなこと書いてあったなぁ
著書名は忘れたけど一時金と言う形で役所職員は
ボーナスを年４回貰っていると書いてあったが
沖縄と本土は違うのかもしれない
- 50 ：
- 年末調整は違うだろ。
昔は3月に0.5月分くらいのやつがあったらしい。
大分前になくなったが。
年間で4.175月分くらいだよ。
- 51 ：
- 年末調整って民間会社でもあるよね
もらった記憶ないけど、これってもしかして
- 52 ：
- >>51
弊社では決算賞与とよんでいる！
大体１ケ月分位出してます
過去に１０ケ月ってのも有ったなｗ
- 53 ：
- 追徴課税1000マソと、社長のマンション購入で
出ないんじゃないかと、その噂でもちきりです。
- 54 ：
- おいおい、年末調整って・・・
所得税の還付だろ。
追徴なら12月の所得税額が上がってるはずだし。
確定申告いらないサラリーマン（公務員含む）たちの年末調整。
住宅控除やらで30万以上還付される人もいる。
でも、手当てでもなんでもない。ただの還付。
それとも別の年末調整があるのか？？？
- 55 ：
- 儲かってる会社は普通に出してるでしょう
社員有っての会社だよ
- 56 ：
- 俺が前はたらいていた某有名会社では
還付の「か」の字もなかったよ
それどころか確定申告のときに会社が多めに俺から
税金を取り立てていることが発覚した１万円くらいだった
返してもらう事はできるらしいが手続きとか面倒なので
止めた。
- 57 ：
- だから、税金の還付だろ。
会社の業績とか関係あるか。
ちゃんと分かってるのか？？
毎月の支払いが少なかったら還付されるわけがない。
所得税は源泉徴収で毎月取られるが、実際の所得税の計算は年収で決めるから、
年末調整や確定調整であわせるんだよ。
扶養が増えたり減ったりとかもあるだろ。
毎月ピッタリの所得税ってのはありえないんだよ。
会社が多く取ったから還付じゃなくて、多く納付してた人は納めすぎてた分が、
還付されるってこと。
ま、還付されたときはボーナスの気分だけどね。
毎月の所得税が少ないほうがいいか、年末調整や確定申告で還付が多いほうが良いかって感じ。
- 58 ：
- 実は退職金制度があるのに、もらえなかったことがある。
あとで知ったわたしは、確認してみたところ
「忘れてました」って言ってた。
普通、忘れるハズがないでしょ。
- 59 ：
- 会社でも人間が運営しているから
忘れたり多めに税金取ったりすることはあるのでは？
実際に役所が多めに税金を取り立てていた事が後日
発覚した話は幾つかあるし
還付がどうのこうの言うのではなく人間だから
落ち度があるのは当たり前だと思うのだが・・・・
- 60 ：
- 就業規則のあるところは、離職から何ヶ月以内に支払うと書かれる場合があるぞ。
したら、きっちりせんといかんかもしれん。
なければ、払う義務があるのか無いのか・・・わからん。
そういう時は請求とか、金額とか聞かんといかんかもしれん。
就業規則見るようにしないと、損するど。
- 61 ：
- 中小企業のほとんどが退職金なんて払えない。
会社として積み立てをするのだが、
毎月のキャッシュフローでさえままならないのに
払える余力なんかあるはずもない（あっても雀の涙程度）
- 62 ：
- ま・実際はそうだろうなぁと思う。
バブルの頃の規則じゃ、やっていくの厳しいはずなぁ･･･。
- 63 ：
- >>61
まともな会社は退職金の準備位してるだろう普通
- 64 ：
- していないと思う。
そんなものを支払ったら会社がつぶれてしまう。
- 65 ：
- 助氏の会社も退職金制度は無いんですね？
- 66 ：
- >>していないと思う
まともな会社はって書いてるけど
自分の物差しで他所を語るな
自分で言ってなかった？
分かってはいたけど糞会社って事だ！
年収１千万とかって自慢する前にそこらへんをちゃんとするべきでは？
俺の所はちゃんと積み立ててる
退職金支払い規定も有る
入社３年目から積み立て開始
満３年勤めると退職金を貰う権利が発生する
好き嫌いで金額が変わる事は無い計算式は全員一緒
- 67 ：
- うちはないよ。
全ての法人が１０年後に存在しているかどうかわからんのに
積み立てなんてしてても意味がない。
退職金は「法的には賃金に該当」するんだから、毎月の給与に上乗せして払って
職員間で模合のような積み立てをさせた方がいろいろとメリットは大きい。
- 68 ：
- 退職金について経営者はコレを知らんといかん。
全国的な流れだ。
http://www2.ocn.ne.jp/~gunippan/joken/taisyokukin.html
- 69 ：
- 退職金は必ずもらえると信じている民間企業勤めの皆さん！
「退職金倒産」という言葉は知っていますか？
もしあなたの会社で退職金の前払い制度があるのなら
今のうちにもらって「自己責任で何かに投資」した方がいいですよ。
- 70 ：
- >>66
アンタも経営者ならちょっと聞きたいんだけど？
①退職給与引当金制度が廃止されたんだけど、ちゃんと償却して帳簿上に残ってるの？
②個別の月々の積立金と根拠となる計算利率は？
- 71 ：
- 66氏は経営者じゃないと思います
- 72 ：
- そっか・・・だから何もわからないんだなｗ
- 73 ：
- 賞与（ボーナス）も、そんなモンだと理解してください>>うちの従業員の皆様
- 74 ：
- まさにその通りです（経営者側の意見）
- 75 ：
- 経営者の理屈
自分とこの賃金は出来るだけ抑えたい。
（だけど消費者にはいっぱいお金を使ってもらい、内需を拡大してもらいたい。）
年金・退職金等事業者負担は撤廃。個人の自己責任で老後は生きろ。
（だけど消費者は貯蓄等せずお金をバンバン使ってもらいたい。）
弱肉強食こそ経済発展の要だ。
（だけど一般労働者にはバンバン消費してもらって内需を拡大してもらいたい。）
ってところかな。
- 76 ：
- 露骨だが一般論としてはその通り。
- 77 ：
- むしがよすぎる。
- 78 ：
- イヤなら辞めろってこと。
- 79 ：
- >>78
それはちがうでしょ！
嫌なら、一緒に会社盛り立てて退職金もガッポリ払える会社にしていきましょう！
っていうのがいい。
- 80 ：
- 橋下大阪府知事が、嫌なら辞めろ的な発言をしたらしいが
大賛成だね
- 81 ：
- >>79
不景気の今は絵空事だな。
>>78
人の足元見やがって。
- 82 ：
- >>79
今後の世の中は退職金制度はなくなるよ。
なんで派遣社員ばかりが増えているかでわかるでしょ？
実際の積立不足や突然の退職による「ある日突然の退職金支払い」なんか
対応できると思っていること自体が経営を知らない証拠。
- 83 ：
- 私は経営者じゃないですよ。
>>82
私の会社も退職金制度なんて無いです。
ちなみにボーナスも5年ほど頂いてません
だからって、「何で？」っても思わない。
経営が行き詰っているのも、経理だからわかるから。
積み立てるにしても、無理だってことも。
退職金を払える体力のある会社が少ないのは分かっています。
でも、払える会社に盛り立てたいとは思わないの？
難しいのはわかるけど、やっぱり理想はそうであってほしい。
一会社員としての意見です。
嫌なら辞めろ。
代表者しか言えない言葉だけど、一番言ってはいけない言葉だと思う。
社員が働いているからそれないの収入があるんでしょう？
嫌だからってみんなが辞めていって、日替わりの社員で今と同じ利益を
生めるんですか？
生めるならしょうがない。 ごめんなさい。って感じです。
- 84 ：
- >>83
労働者と経営者は「考え方が対極的」なのが一般的だが、
私のところは職員全員が「経営者の意識」を持つように努めているので
あなたのような不満を言う人はいない。
- 85 ：
- 結局、「不景気の中心で中小企業が叫」んでも屁のツッパリ。
景気を良くしないと（個人消費を拡大しないと）意味がない。
景気を良くする（個人消費を拡大する）為には社会保障の切り捨てなど論外。
社会保障の再構築こそ必要。
- 86 ：
- >>85
その通り。
- 87 ：
- 毎日、スケベ三昧のお前に言われたくないわ
- 88 ：
- >>84
私の不満って？
会社には不満はありません。
>>83の不満は「嫌なら辞めろ」という助さんの意見に対してです。
- 89 ：
- トドジにひとつ「例」を教えような。
４０年勤め上げた人に１千万円の退職金を支払う為には
ちょい昔の年利５．５％としても月々６千円だ。
今の金利は０．７５％なのに積み立てなんて出来ると思うか？
しかも中途で退職する人にキャッシュフローのない中でどうやって工面するの？
職員に「頑張ってもらえるようにしような♪」なんて
ウソぶいた鼓舞なんかオレには言えない。
- 90 ：
- ここはもらう側のスレだ>>1を良く読め
もし払う側の論理を展開したいなら、新スレ立てるか、過去の類似スレを探して語れ
- 91 ：
- おまいら（親愛をこめて）何故こういう輩（ 助 ◆oBeOZwsznw ）を養ってるの？
こういう輩は早く
意見したいんなら雑談版へ
- 92 ：
- >>89
保険会社の退職金積み立てでいいんじゃないの？
で、業績が良かったら、経営者判断で色をつけるとか。
>>90
いや。ここで語ることが相応しい。
- 93 ：
- おれが結論いってやる
給与だの賞与だのの支払いでガタガタ言うくらいなら経営者やめちまえってことだ
- 94 ：
- 誰もガタガタ言ってない
最初から読め
- 95 ：
- >>93
給与だの賞与だのの支払いで思い悩むのが経営者だはずよ。
- 96 ：
- >>89
イマイチ咬み合って無い気がする。
けど、、いいや。
ごめんね。
- 97 ：
- >>96
なんで謝るか？
意見の交換だ。
- 98 ：
- >>92に言った>>93になんで文句言うか？>>助おちつけ、文読め
>>95
それが仕事だからな、貰う側が理屈こねるのはわかるが
経営者判断で色とかさ.....それだと個人的な好き嫌いがかなり反映されそうでオレはいやだな
つか資金繰りだの決済だのが面倒で、会社なんぞもう二度とやらねえｗ
- 99 ：
- おいｗ
皆落ち着けｗ 週末なって皆溜まってるのか？ｗ
スルー、するーじゃｗ ちなみにここ2年はボーナスないな・・・リーマンのオアシスが無い事は辛いぞ（泣）
- 100read 1read
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