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テロップについて語ろう Part13 (656)
制作会社を語る6 (350)
  UHB・めんこいを永遠に見ないで下さい   (262)
とんねるずつまんない2 (924)

制作会社を語る6


1 :2012/07/28 〜 最終レス :2012/10/29
制作会社を語る5
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/tvsaloon/1329932534/

2 :
2get

3 :
3get

4 :
前スレ976の奴、みんな聞いてんだからさっさと
どこの制作会社なのか答えてくれ
まともなADやDが夜7時、8時で帰るってありえない
ADのうちは徹夜仕事もやってナンボ
窓際Pや学生バイトっつーオチじゃないだろうなw

5 :
スポーツ担当は今頃忙しいんだろうな

6 :
>>5
好きならやれると思うけどね
バラエティは何が楽しいのか
前にうちのPに聞いたら、おれはミーハーだから芸能人に会いたいんだよ、だからおまえらもミーハーになってやれって言ってたけど。
カンペ読むだけのMCや1hの尺の中で一言二言しか使えるコメント言わないやつに憧れでもあんのかな
しまいにゃ漢字読めないからルビつけてくれとかバカ丸出しのこというやつもいるし
ただかっこいいヒトとかきれいなヒトに会いたいだけじゃん
質のいい番組がそれでうまれるのかね

7 :
深刻な視聴率低下
それに伴う広告価値の低下
スポンサーのテレビ離れ
インターネットの普及でテレビは独占的なメディアではなくなった
今までがバブル状態だったテレビ業界
将来潰れる局が出てくるのは間違いない


8 :
映画をやりたければ、バラエティー番組にいちゃあいけない
バラエティーが悪いとは言わんが
求められる資質が違う

9 :
バラエティからPVに転職して充実しています。
ただ運転が必須みたいです。。
4年ペーパードライバーにいきなりハイエース運転しろ!って本当に勘弁して欲しい。。。
そんなの聞いてないよ。
ただでさえ運転大嫌いなのに。。

10 :
防音壁に特攻してこの業界の暗部をさらけ出してくれたまえ

11 :
嫌なら辞めればいいだけの話

12 :
ペーパードライバーがいきなりハイエースを運転するのは厳しいだろう
自分だったらワンボックスカーの運転が必須な時点で即辞めるが

13 :
>>9
自己って死ぬぞwwwwww
メシウマwwwwwwwww

14 :
【五輪】 "ネット・携帯端末>テレビ" 五輪放送時間、初めてテレビが下に…「新たな時代の到来」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1344389182/

15 :
また俺たちの給料が下がるな
局員様の高給もいつまで持つのか…

16 :
テレビ業界に上がり目はもう100%ないな

17 :
糞番組作ってもスポンサーからお金貰える今までがおかしかった
テレビ利権の崩壊
本当に才能がある人間しか生き残れない時代到来

18 :
制作会社の離職率って実際何%くらいなんだろう?

19 :
俺の経験上、新人ADは最初の1年で8割辞める
んで30手前の奴らが結婚やら将来のことが心配で結構辞める
1番悲惨なのがアラフォーのおっさんだよ
マジ取締役クラス以外の人達どうなるんだろうかw
これから仕事無くなるからヤバいっしょ
俺はもう辞めて、就職したけど勤務時間半分になるわ、給料増えるわで良かった
まあミーハーだった俺は芸能人と触れ合えて、いい経験になったわ

20 :
10代20代テレビ離れ 30%減少 インターネットの方が面白い 総務省

総務省が発表した「情報通信白書」には、
世代別の「テレビを見る」時間を過去と比較したデータがある。
若い世代のテレビ離れは一目瞭然。
10代では、2005年に1日平均106分だった視聴時間が、2010年には70分と、
わずか5年で3割以上も減少している。
同様に20代では、2005年に104分だったのが2010年には76分に激減。
10代 106分 → 70分
20代 104分 → 76分
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20111104-00000005-pseven-pol
テレビよりインターネット
メディア環境研究所は2010年6月23日、毎年2月に実施している
「メディア定点調査」の最新版「メディア定点調査・2010」の抜粋編を発表した。
「20代男性はテレビ以上にパソコンでネットに接続している」
「男性は10代から30代でテレビよりも、パソコンと携帯電話を合わせた
インターネットへの接続時間が長い」
グラフ
http://www.garbagenews.com/img10/gn-20100624-17l.gif
http://www.garbagenews.net/archives/1443170.html

21 :
>19
入社1年目で8割がいなくなるってブラックじゃん・・
うちの会社はなんだかんだ言って残ってる
でもってアラフォーのジジババが一番デカイ顔してる
辞めてほしい奴にかぎって
いつまでも図太くのさばるんだよな

22 :
入社1年で退職者8割ってのはさすがに釣りでしょ?
いくらなんでも多すぎる

23 :
【国内】「報道ステ」制作プロ社長に貸金業違反疑惑!高級韓国クラブママらに高利貸し[08/09]
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1344557739/

24 :
>>22
要は根性ないだけだろ。

25 :
>>24
入ってみたら分かるよ、根性とかの時限じゃないから。
テレビ業界に残ってる人たちは、田舎から都内に出てきて後戻り出来ない人達ばっか。
先輩Dとかは
「テレビ業界に入って後悔してる。でも今更転職出来ない。お前ぐらいの歳だったら転職してる」
って言ってる。
結果、年間120日以上休める職が良い。

26 :
間違えた。
「時限」じゃなくて「次元」ね。

27 :
>>25
>結果、年間120日以上休める職が良い。
休みが少ないこと以外は納得のいく仕事内容かつ労働環境ってこと?
たとえ年間120日以上の休日があっても、辛くて苦しい仕事は世の中にたくさんある。

28 :
PVに転職してからテレビ以上に帰れなくなったし、テレビとやり方が違うから
余計空回りしている。
アシスタントが運転しないといけないけどペーパーな俺は、毎日怒られている。
ハイエースとかマジで運転したくない・・

29 :
マスゴミの腐敗度
TV売れない ← コンテンツの問題だが自分のことだからそこは触れない
音楽・本売れない ← 価格競争力のない再販制度が理由だが自分も対象だからそこは触れない
原発    ← 電力会社・原子力ムラからの広告で叩けない
パR ← パR業界(同上) & 朝鮮社員 & ニュースソースの警察天下り先
吉本    ← 芸人いないと番組作れないから叩けない
AKBCD  ← 歌手(同上) & 再販制度仲間
警察   ← ニュースソースで叩けない(あまりにひどい場合のみ仕方なく)
検察   ← (同上)
官僚   ← (同上) & 記者クラブ設置無料使用
その他  ← 利害関係ないから好きなだけ叩く。↑との違いに唖然w
同業   ← 叩かないどころか守るw

メディアには権力を監視する役割がある(キリッ)!
↑だそうですwww

30 :
>>19
いまなんの仕事してんの?
来年あたりから転職活動するから、参考までにおしえて

31 :
ドキュメンタリーヽ'ω`)

32 :
30歳とかになったら他の業界に転職しにくくなるよ。
AD時代の経験なんて面接で見てくれないから、若いうちにさっさと辞めな。

33 :
20年後にはこの業界は無くなっている!

34 :
>>31
じょーねつ?

35 :
フジテレビ凋落 「中途社員偉くなり制作の質低下」との指摘
テレビ朝日が4月から6月までの四半期で、開局以来初となる視聴率4冠(全日=6〜24時、ゴールデン=19〜22時、
プライム=19〜23時、プライム2=23〜25時)を達成。常連である日本テレビやフジテレビを押しのけての快挙である。
テレビ朝日の躍進ぶりに目を見張るものがある。一方、『楽しくなければテレビじゃない』と謳い、テレビ界を
長らくリードしてきたフジテレビの凋落ぶりも見逃せない。
 
昨年は7年ぶりに、視聴率三冠王(全日、ゴールデン、プライム)を日本テレビに奪われ、今年はこのまま行けば、
年間3位になってもおかしくない。なぜ、このような状況に陥っているのか? テレビ関係者が語る。
「『テレビ欄が一番端になったから』という噂を本気で信じる人もいるほどですが、それは関係ないでしょう。
ハッキリ言って、制作陣の質が低下しているのです。
 
これはどこの局も同じ傾向にありますが、制作に関わる社員が少ない。それに加えて、テレビ界と関係ない
業界から入社し、鍛え上げられていない中途社員が突然制作に入ってきて、いきなり偉い立場になるケースも
目立ちます。ADから順を踏んで昇格した人は面白くないだろうし、プロデューサーを任された中途社員だって、
ある意味被害者ですよ。
 
フジテレビの制作といえば、いまだに『101回目のプロポーズ』『東京ラブストーリー』を担当した大多亮氏や
『SMAP×SMAP』を立ち上げた荒井昭博氏といった、かつての名前の待望論が沸き上がる。それではダメ。もっと
新しい人材を育てないといけない。でも、局に育てようとする意思があるのか疑問」
 
フジテレビの勢いのある頃は、ちょっとしたテレビ通であれば、上記のような制作陣の名前を挙げることができた。
だが、最近では新しいクリエイターを耳にすることはほとんどないと言っていいだろう。フジテレビは、
再び活気を取り戻すことができるか。
http://getnews.jp/archives/242247

36 :
【テレビ】フジテレビが凋落 テレビ関係者「ハッキリ言って、制作陣の質が低下」
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1345026437/

37 :
テロップseだらけの番組なんか創ってはずかしくないのか

38 :
>>37
テロップやSEがある番組って恥ずかしいの? 
テロップSEない番組って、例えば??
バラエティなんかで、きちんとONが聞き取りにくい場所にテロップ入れるのは優しさだと思うけどな。
わーわー騒いでるだけでよく分からない番組よりよっぽどいいや。
コメントスーパーだけじゃなくて、情報テロップを入れるのも、的確な情報をより分かりやすくオンエアにのせるためだし。
SEが入ることで生まれる笑いもあるしね。
逆にドキュメンタリーなんかでは、絶妙のタイミングで音楽が入ることで、ジーンと心に響く場合もある。
テロップもSEも演出方法の1つであると同時に、あくまで補助的なものだし。
別にそれが入ったからって番組そのもののレベルが落ちるとは思えないんだけど……。
ちなみにその恥ずかしい番組って具体的になに??
どこがどう恥ずかしく感じるの??
今までにあったネタをなぞっただけのような企画や低レベルな笑いに恥ずかしいと思うことはあっても、テロップSEがあって恥ずかしいと思ったことはなかったわ。
元ADの無知な俺に教えてください。

39 :
音消しても内容が理解できるくらいにテロップが過剰ではないだろうか

40 :
わかりやす過ぎて白痴になりそうでもう見てられない。映画の字幕とどう違うんだよ

41 :
>>32
30過ぎのADって実際いるの?

42 :
やっぱり名が知れた番組を作れた方がいいよね

43 :
>>38
なんでもかんでもテロップとSEに頼り過ぎってことだろ
それにテロップないほうがちゃんと聞き取ろうとテレビにのめり込んでくれると思う
もちろん何言ってるかわかんねって意見も出るだろうけど

44 :
テレビつまんねぇ。
スポンサーも、よく金出すなwww

45 :
ドラマとか関わったことないけど、次回予告だけみれば内容がわかるような作りなんとかならんのかな

46 :
宗教、朝鮮、ドラッグ

47 :
あくまでイメージ

48 :
みんな定年までこの仕事続けるつもり?

49 :
>>25
DやADが普通に年間120日以上休める労働環境の制作会社もあるだろ

50 :
>>49
マジでどこだよそれ
そんなんあるなら移りたいわ

51 :
情報や報道担当ならだいたい週休2日だから、年間120日近く休めてるってことでしょ?

52 :
ADを辞めて、今は市役所で働いてるやつに言わせると
「これまでどんだけ非人間的な生活してたか痛感する」ってさ


53 :
労働基準監督署がちゃんと取り締まりしないからいつまで経っても労働環境改善しない
辞める人もちゃんと労基署にRして辞めてほしい
あと、ADが運転させられるのって違法じゃないのか?
俺の会社では事故起きたら大変だからやらんな。

54 :
>52
税金泥棒の公務員か。

55 :
エキスやめたけど本当に辞めてよかった

56 :
>>55
エキスって何?

57 :
>>55
大阪の制作会社

58 :
ネット広告>テレビ広告になる日もそう遠くないな。
もうテレビ業界は完全有料化するしか生き残る術はないんじゃないか?
本当に良いコンテンツ揃えられない局はどんどん潰れる。

59 :
>>53
激務自慢・寝てない自慢をしながらも合コンやRには行ってるんだもんな
総体的にもっとうまく時間を使えば、労働環境も改善できるはずなんだが

60 :
この業界の3大自慢
・激務自慢
・寝てない自慢
・タレントとの交友自慢

61 :
自慢してる暇があるなら、労働環境の改善に目を向ければいいのにね

62 :
フジテレビ「脳活アップデートQ!スマートモンキーズ!! 」
答えた数で日本人の猿度を決める
毎回アジアカップでキソンヨンのやった猿の踊りを出演者にやらせる
正解率が一番低いとニホンザルクラス
必ずバナナを食べさせる
http://livedoor.blogimg.jp/nurupox/imgs/b/c/bc3ee20f.jpg
http://livetests.info/hayabusa/livecx/img/20120827/1345997496-014116-001.jpg
http://livetests.info/hayabusa/livecx/img/20120827/1345997496-014116-007.jpg
総合演出 李闘士男
テレビディレクター・ドラマ演出家・映画監督 在日韓国人3世
大阪府大阪市西成区出身。有限会社リーライダーすの代表取締役社長
http://www.moviecollection.jp/_pimg.php/12019/NEWS2.jpg
http://www.cinemacafe.net/img/template/201005/100525_lee_main.jpg

63 :
創価R  
創価R
創価R
創価R
創価R  
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R  

64 :
>>59
合コンやR行く程暇な会社なんてあるのか?
そんな暇あったら寝てた方がいいだろ

65 :
>>64
合コンやRはみんな普通に行ってるよ
SNSやブログなんかで現役ADたちの日記をみると、
花火大会や旅行に繰り出してみたり、彼氏や彼女と遊園地デートしたり、
地元の友達の結婚式に参加したり、習い事したり、オフ会に参加して新しい友達作ったりと、
意外と普通にプライベートを楽しむ時間を持ててるからびっくりする

66 :
>>65
プライベートが充実してるADねぇw
じゃあそのSNSとブログのURLプリーズ


67 :
>>66
検索かければザクザク出てくるよ

68 :
>>67
俺もプライベート充実しまくってるADのSNSやらブログ見てみたいからURL貼ってくれ
そんなの見た事ないからさ
ザクザク出てくるんだろ?


69 :
>>65
それ偽ADだろ
俺なんてオフラインセンターの受付で他の制作会社の女くらいにしか会う機会が無いぞ
とっくに終電終わった夜中に何やってんだこの女はと勝手に心配するんだが、自分の事心配しろと我に返るorz

70 :
ADのプライベートは充実してるだとか、休みは週休2日はあるだとか、言ってる奴このスレに前から常駐してるけどさ
このスレで印象操作しても意味ねーぞw

71 :
>>70
プライベートの時間が皆無なほど働かされてるADなんて実際多くないでしょ

72 :
>>71
こんだけ入れ替わり激しい業界も珍しいんだが

73 :
オワコン

74 :
>>71
またお前かw
こんなとこで印象操作しても意味ないってw
検索したらザクザク出てくるはずのSNSとブログが今だに出てこないのが全てを物語ってるんじゃないか?
お前はこの業界に就職希望の学生かなにかか?
給料良くて〜休みも普通に取れて〜プライベートが充実してて〜先輩も優しくて〜
とか幻想抱かない方がいいぞ


75 :
マスコミの平均年収 フジ1510万、日テレ1425万、TBS1377万、テロ朝1303万、テレ東1287万
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1347018412/

76 :
同棲してる率は高い
同業者同士のパターンもあるし、相手が違う業界のコってパターンもある

77 :
うちの会社は社内Rが盛んだおw

78 :
激務で寝てないのが自慢なのに同棲やRにいそしむ暇はあるんだな

79 :
弁当ばっかで食生活狂ってるくせにタバコ吸いまくってるやつ未だにいるし
自殺してるようなもんだな
勝手に自Rるのはいいんだけど、編集中吸ってこっちまで巻き添え食うし最悪

80 :
一週間カップラーメンだけで食いつないでたりする奴もいるしな
この業界の短命説にもうなずける

81 :
眉ツバだな
先輩Dやプロデューサーが、「メシ食いに行くぞ」と声を掛けてくれるだろ?
俺がADだった頃はそんな先輩たちに感謝してるし、
自分が上になったら今度は先輩が俺にしてくれたように、自分も若手にメシおごったりしてる


82 :
【経済】 "テレビが売れない" 販売台数、壊滅的に…「五輪特需」生まれず★2
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1347368639/
お前らもっと危機感を持て

83 :
>>80
冬になると、会社に葬式の案内はがきがちらほら来るよ。
60くらいで死ぬ人多い。対岸の火事とは思えんから怖い。

84 :
┏━━━━━━━━━━━━━━━┓
┃┌───┐                    ┃
┃│.ワイプ.│        テロップ.   ┃ 
┃│ 画面 │        テロップ.   ┃ 
┃└───┘                    ┃  <ナレ:次の瞬間! と、そのとき!
┃  【YouTubeの動画垂れ流し】...   ┃
┃                        ┃ <SEを被せる(ど〜ん、どし〜ん
┃     流れるテロップ・・・・       ┃  どか〜ん、ぴろぴろぴろぴろ・)
┃                        ┃ 
┃       やたらとデカイ      ┃  
┃         テロップ         ┃ <SE:え〜
┗━━━━━━━━━━━━━━━┛       ナレ:このあと、○○にスタジオ騒然!(CMへ)
   /\     /\     /\
 SE:え〜  SE:あははは  SE:へぇ〜

85 :
TV局の身障者用トイレで某芸人が女性スタッフとやらかして問題になってるけど、
テレビ業界では似たようなことが日常茶飯事で今さら驚くことでもないよね
特に制作スタッフは総じて感覚が麻痺してるからコンプライアンスなんてなんのその
ディレクターが痴漢やわいせつ行為で捕まったりするニュースもよく見かけるし、
世間一般の倫理観からは到底かけ離れた世界に身を置いてるんだよな

86 :
マスゴミの腐敗度
TV売れない     ← コンテンツの問題だが自分のことだからそこは触れない
韓国      ← 韓流ドラマにスポンサー付くから放送したいんで批判できない
三井不動産 ← スポンサーだから浦安液状化問題批判できない
原発      ← 電力会社・原子力ムラからの広告で叩けない
パR   ← パR業界(同上) & 朝鮮社員 & ニュースソースの警察天下り先
吉本      ← 芸人いないと番組作れないから叩けない
AKBCD    ← 歌手(同上) & 再販制度仲間
警察      ← ニュースソースで叩けない (あまりにひどい場合のみ仕方なく)
検察      ← (同上) & 検察に都合の良い世論操作リーク記事
官僚      ← (同上) & 記者クラブ設置無料使用
音楽・本売れない ← 価格競争力のない再販制度が理由だが自分も対象だからそこは触れない
TV売れない     ← コンテンツの問題だが自分のことだからそこは触れない
その他  ← 利害関係ないから好きなだけ叩く。↑との違いに唖然w
同業    ← 叩かないどころか守るw

メディアには権力を監視する役割がある(キリッ)!
↑だそうですwww つうか、もう何もまともな批判記事書けないだろw

87 :
誰も見ない番組を徹夜して作ってるそこのおまえ!
おまえのこだわりは糞の役にもたたん!

88 :
もう我慢できない。辞める。
プライベートなしでずっと仕事だったら、生きている意味がない。
先輩ADが一番ムカつく。
Dからの支持を下のADに言ってるだけ。自分は何もしない。

89 :
「支持」じゃなくて「指示」だった

90 :
>>88
勤務表があればコピーし、労基署へGO!
勤務表が無ければ、自分で作りましょう。
残った者達のためにお願いします。

91 :
>>88
あと少し頑張ってチーフADやDになれば状況も変わると思うけど、
先に希望が持てなくて、もうどうにも無理そうだったら速攻見切りをつけた方がいい。
若ければ若いほど他業界への転職もしやすいからね。
時機を見誤ってウダウダ居続けると、うっかり三十路超えして身動きが取れなくなる。
30過ぎて異業種への転向なんてほぼ不可能。

92 :
24歳だからやり直せる。
辞める。
テレビが大嫌いになった。
大卒で番組制作会社とか、人生棒に振ってるよ。

93 :
>>92
どんな番組を担当してるの?

94 :
>>93
バラエティの特番。
番組制作はインターネットに頼りすぎ。
未来ないの丸分かりだから、我慢出来ずに退職届け出しました。
今月いっぱいでテレビ業界さようなら。

95 :
>>94
退職届はすんなり受け取ってもらえたの?
引き留められたりしなかった?
制作会社で働く30代40代の先輩達はもうやり直しのきかない年齢だけど、
この業界に居続けて将来に対する不安とかないのかな

96 :
>>95
>>94じゃないけど同じく24歳で辞めた。
体の調子が悪いからと病院行った。
朝の気だるさが数カ月続きますと言えばうつ病として認定される。
診断書持っていけば明日からでも休めるぞ

97 :
>>95
派遣ADとかじゃなく正社員ADだったから、ひきとめられた。
・1年に4日ぐらいしか休みない
・「何、ADが休むんだよ。明日出社してこれやっとけ」
・姉の結婚式に出たいって言ったら舌打ちされた
この3つで辞めるの決意した。
プライベートの時間があって最低限充実してないと、仕事も続かない。

98 :
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R
創価R

99 :
>>97
きょうだいの結婚式にさえ出られないような環境はしんどすぎるよね…(+_+)
プライベート無しで仕事漬けの日々が続くと気が触れそうになるわ
レギュラー番組につくよりは特番担当の方がゆとりがあるかと思ってたけど、そんなことないんだね
24歳ならまだ第二新卒として採用してくれる企業も多いから、
今度は労働環境の整った職場で公私ともに充実した日々を送るんだよ

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