【雇用】女性採用増を2万社に要請　厚労省[12/05/14]

1 ：12/05/15 〜 最終レス ：12/06/03

厚生労働省は１４日、各地の労働局などの職員が全国の企業を訪問し、
女性のさらなる幹部登用や採用拡大を要請することを柱とした女性の就労促進策をまとめた。
平成２７年度までに計２万１千社に派遣する。
　子育てと仕事の両立支援や女性の幹部登用などに積極的に取り組む企業の割合は大企業では増えているものの、
中堅、中小企業では依然低い。厚労省はこうした企業を中心に職員を派遣し、女性の登用が進んでいない企業に具体的な対策を提案したりする。
　このほか、中小企業による女性社員向けの合同研修会の実施や、企業の垣根を越えた女性社員のネットワークづくりを支援。
女性の管理職比率や採用規模を、株主や就職活動をする学生らに開示することも併せて促す。
同省は就労促進策を、政府が近く策定する日本再生戦略に盛り込みたい考えだ。
http://www.sankeibiz.jp/macro/news/120514/mca1205142330017-n1.htm

2 ：

あらあら余裕だな　2ゲット

3 ：

何これｗ

4 ：

男の雇用を安定させない限り結婚は増えないし子供も増えない

5 ：

労働基準局が仕事してサービス残業禁止や有給取得を徹底すれば雇用は増えるだろが

6 ：

もちろん、市役所の清掃課とか、土木工事、建築現場にも、女性採用を増やせって言うんだろうな ?

7 ：

本音は雇用どころか、お局さんを解雇したいんだろう。

8 ：

>>6
そんな3k底辺は男だろアホ

9 ：

これって，差別じゃん。

10 ：

>>6
幹部じゃないの？
現場監督とかは男にやらしときゃいいじゃんｗ

11 ：

よく分からないのだが女性の雇用を優先する必要性ってなんなの？
男女平等というお題目の為にやるならやめてほしい。
少子化で、労働者不足になるというなら女性の雇用より専業主婦を作れと

12 ：

男は市ねっていうことですね

13 ：

>>8
男女平等採用ってのはそういう事だ。

14 ：

現場に採用したいんですが、応募がありませんw

15 ：

未婚化、少子化を加速させて面白いか?
もう知らんぞ

16 ：

>>13
あくまで機会だろだろ。

17 ：

フランスが１００年前にやったことだな

18 ：

ほんとに一般的ニーズと真逆な事をするのが好きな政権ですこと。オホホ。
不景気で（適齢期）女性にダントツ人気　⇒　公務員（等）の専業主婦。
それに、こんだけ不景気でも女性を雇わないってのは、単に女性に適して
いない職場だと思うんだよね。そんな職場に女性を増加って、企業や社員に
どんだけバツゲーム？（まあ、当然そこまで考えて無いんだろな）

19 ：

またナマポが増えるんか

20 ：

女に無理に仕事させてもろくなことにならない。
マシな女から結婚して会社辞める。

21 ：

古くさい企業に無理矢理入れると特別扱いしてまともな仕事させないのよ
すると男の方に仕事が回ってくるわけ
しかも男だけでやってればうまく回ってたものを
女が人間関係壊していくわ男の働く環境が著しく悪くなるのよ
女が大半の職場とか作ってやりゃいいんだけど
中途半端に混ぜるとややこしくなるのよね

22 ：

外国人雇用に助成金なんてやめて
日本人優先で雇えって言えばいいじゃね？

23 ：

>>16
よその国は普通に女もやってる

24 ：

この国おかしいよな

25 ：

女性利権が裏で暗躍中

26 ：

女性にとって職場はあくまでいいを求めるか結婚までの遊ぶ金を
つくる所って考えの人多い、そんな気持ちの人を企業は雇いたくないだろう。
もし、女性を雇ったとして、男が職にあぶれてしまったら結婚相手も
少なくなるわけだし、より少子化が進み介護だの問題になってくる。
女性が共働きこそが最高の結婚生活だと思える文化じゃないとこんなの根付くはずない

27 ：

行政が巣箱作ったところで女はワガママだからそんなとこに入らない
そういう明らかな無駄金を使う施策はやめろ

28 ：

寿退職コースを認めればすべて解決

29 ：

専業主婦が一番人気あるのに

30 ：

その内ニート枠もできそうだな

31 ：

>中堅、中小企業では依然低い。
つまり、町工場で女性をもっと採用しろって事だ

32 ：

うざっ。
ペチャクチャ喋ってばかりで使えない。
お断りします。いりません。

33 ：

女性の採用増やせ。枠を作れ
女性は家族は養わないから子育ては税金で他人が負担しろ
厚生労働省よ
お前らな
なめてんのか？
お前らの無謀策は全部監視してんだぞ
ネット時代に国民に分からないとか思うなよｶｽ
後で全部責任とらせるぞ

34 ：

＞子育てと仕事の両立
なんでわざわざそんなイバラの道を歩ませる？
あと女は深夜ダメ、力仕事できない、生理休暇で休むし来ても機嫌悪くて客からクレームとか使えねえんだよ

35 ：

厚生労働省HPから拾ってみたぞ
http://www.mhlw.go.jp/kouseiroudoushou/kanbumeibo/
大臣・次官・審議官　　　　　　男７　　女３
大臣官房　　　　　　　　　　　　男６１　女４
統計情報部　　　　　　　　　　 男１０　女２
医政局　　　　　　　　　　　　　 男２０　女１
健康局　　　　　　　　　　　　　 男１５　女１
医薬食品局　　　　　　　　　　 男８　　女１
食品安全部　　　　　　　　　　 男７　　女０
労働基準局　　　　　　　　　　 男１５　女１
安全衛生部　　　　　　　　　　 男１７　女１
労災補償部　　　　　　　　　　 男１１　女０
職業安定局　　　　　　　　　　 男１８　女１
派遣・有期労働対策部　　　 男８　　女２
高齢・障害者雇用対策部　　男８　　女０
職業能力開発局　　　　　　　男１２　女３
雇用均等・児童家庭局　　　 男１１　女５
社会・援護局　　　　　　　　　 男１２　女３
障害保健福祉部　　　　　　　男８　　女１
老健局　　　　　　　　　　　　　男８　　女１
保険局　　　　　　　　　　　　　男１６　女０
年金局　　　　　　　　　　　　　男１３　女３
政策統括官　　　　　　　　　　男１８　女０
中央労働委員会　　　　　　　男２１　女０
※　男女どちらにもある名前は女として計数
　
寝　言　は　寝　て　い　え

36 ：

え？少子化対策は？

37 ：

男が全員正社員になって、それでも労働力が不足するなら
女性を雇え。
日本の女性は年収がある程度になるとそれ以上を結婚相手に求める
私の年収６００万だから専業主夫欲しいな〜ってぐらいに意識改革しないと
男も女も不幸になるだけの政策だ

38 ：

マジで女なんかと働きたくない
迷惑だ

39 ：

>>35
明君は隗より始めろ、で、現政権は以下より始めろ、と言う落語なんです。

40 ：

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　_,. --ｰ- ､
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿_r'"ヘﾍlllllllllllllヽ、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヾミ,.,r-､､ミﾐllllr.､lllll|　） 　 |王|　　┴ ソ　　十/ 　|　| 　 | |　 （
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾊ t､､,.,t!rヽllll6）lll|　ヽ　ﾆ|ﾆ|ﾆ 　二 王　 /ﾚ､ 　ﾚ　|　 | |　（　
　　＿＿＿,.-----､ー───------　...＿_　　　　　　　　　　　`ヾj　　'~ リﾘjヽ|　　 ） ノ　ヽ 　 口 我　 Ｖン 　　ノ 　･･　（
（⌒　　　　_,.--‐ 　 ＼::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::￣ ` ｰ- ､..＿,.. -ｰ- ､..ゞｪﾆﾆ)／__L　　`V⌒Ｖ⌒ＷV⌒Y⌒ＶＶ⌒Ｗ⌒Y⌒`
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　　　　　　￣ `（(つ,r'"|::::::::::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;j;;;;;;＞;ﾞ!lllll＼し〜ん〜'フ-､　　
　　　　　　　　　 ￣＼ j;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;j;;／::::::;;;|lllllllllﾞ! んんy〜';;;;;;::|　
　　　　　　　　　　　　 ヽ＿,. --─一''" ￣ ﾞ ー- ､;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ﾉ;;;;ヽ::::::;;;;;|lllllllllﾚ'＼/lll|;;;;＼;;;!　　　
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヾ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ:;;;;;;;;;|llllllllllllll|ollll|;;;/;;;;||

41 ：

看護士介護士が引く手あまただろ
パートも女を優先的に採る仕事は多い
単にやる気がないだけだろ

42 ：

女性枠で楽勝でした

43 ：

>>35
まずは見本を示さないとな
全くやる気がないとしか

44 ：

まあ日本の男尊女卑の悪習を正すにはこれぐらいやらないとな

45 ：

女性専用枠を作れと大騒ぎして
男性専用枠は一切認めず
男女平等最高ですね！

46 ：

>>45
男はもともと優遇されてるからね

47 ：

こーゆーのは、まず、官僚とか公務員のお偉いさんとかに女性が沢山おって。。
ってなってからの話だと思う。吉宗や大奥が贅沢三昧してはたして享保の改革が
成功したかどうか。。。

48 ：

会社でオープンさせてくれよ。
それなら倍増させてもいいじゃまいか

49 ：

盗電に「女子挺身隊」として福島原発に特攻する女たちを雇う様に、厚労省が
要請したって事？

50 ：

>>47
雌鳥が時を告げれば国は滅びる

51 ：

女は自分の体売って稼げ。
それがあなた方が生み出せる数少ない付加価値だ。

52 ：

>>37
150歩譲って女性枠を作るなら、その代わり子育て支援は一切なしだわな。
これなら違う形での男女平等に一応なるとは思う。

53 ：

＞幹部登用や採用拡大を要請することを柱とした女性の就労促進策をまとめた。
あったまおかしい

54 ：

少子化促進したいわけですね＾＾
男女共同参画や雇用機会均等法が、少子化の原因なんですけどｗｗｗｗｗｗｗ
中卒の俺ですらわかるのにｗｗｗｗｗｗ

55 ：

終身雇用を廃止せんと
女性の雇用は増えないって

56 ：

圧倒的に自殺者数が多い男と同じぐらいにならないと平等とはいえないよな

57 ：

>>1
＞地の労働局などの職員が全国の企業を訪問し、
＞女性のさらなる幹部登用や採用拡大を要請する
こんな下らない策で企業が動く訳がない
無駄な仕事だから止めろ

58 ：

むしろパソコンとお茶くみと夜のお相手が得意という
男子の雇用促進を

59 ：

てか女自身は働くことを望んでんの？
だとしたら馬鹿だけどどうなん
もしかしてTVドラマの見すぎで働くの楽しいとか思ってね

60 ：

もう今年の就活終わったし、俺の次の年から女の子増えるとか大歓迎

61 ：

日本のために、
女は、家事、手伝い、出産・育児が基本。
なぜ、それを、推進しない？

62 ：

プロメテウスは、やる前に理解した。エピメテウスは、やった後に理解した。
ゆえに、前者は予見の賢者と呼ばれ、後者は後悔の道化師と呼ばれる。

63 ：

>>61
専業主婦でも働く事でも
両方選択できる状況じゃないと
少子化がすすむ
欧米は子供がうまれ
日本や韓国みたいな専業主婦社会は
子供が生まれない

64 ：

この次の段階が、「婚外子」だろうなぁ。。。まあ、予想はつくけどね、で
ＥＵ（特にフランス）と同じ轍を歩ませたいと、こんな感じだろうね。
日本は日本風で行くのが最適なんだけどな。最適ルートだけはいつも禁じ手
なんざんすね。ま、日本の為にやる事じゃないから当然こうなるんザンショ。
いつも大義名分は美しいんだけど、その名分を掲げて、いつもわざと違う事を
する。日本の左はいつもこんな感じ。鳩さんが「抑止力知らなかった」？
菅さんが「スピーディー知らなかった」？
普通に考えれば、国のリーダーが「知らない」ってのは、うっかり過失じゃ
済まない重罪な筈なんだけどねぇ。。。
「わざと知らないフリをしてる」と考えた方が寧ろシックリ来るこの不思議。

65 ：

このあいだ、同僚の間でイタリア旅行の話をきっかけになぜか成り行きでミケランジェロの話になったのよ。
フィレンツェのダヴィデ像について、男女で話したわけ。
「何でアレ、あそこまでスッポンポンなの？」
「ヘアまでリアルだわな、アレって。」
「ルネサンスだろ？ミケランジェロは巨人ゴリアテを一撃でしとめたダヴィデの男性としての肉体美を表現したかったワケよ。」
といったやりとりの中で、急に30代後半の女社員が不機嫌になって、「それ、セクハラだから…」とボソッと言って立ち去った。
次の日、なぜかこの話に加わった男３人が総務部の「セクハラ調査委員会」で「尋問」のような高圧的な追求を2時間にわたってうけた。

66 ：

また、ﾌﾟﾙﾌﾟﾙばばぁの所業か。最悪だなこいつ。

67 ：

いやーメス様は優秀でいらっしゃるから
素晴らしいですね
国の力ないと就職できないのですね
この差別状態をほっておくわけにいきませんね
とりあえず福島の原発作業なんてどうですか？
メス様があまりいなくもっと雇用しないと差別になりますよ

68 ：

民主党政権では何をやっても売国にしか見えないし一切信用できんわ。

69 ：

負担増えるだけだな男性諸君
俺はどちらでもかまわないがホワイトだと大変だろうなあ

70 ：

厚労省ほどフェミニズムのイデオロギーで
税金の無駄使いを恥ずかしげもなく悪びれず
垂れ流す役所を知らない。
こんなことに人員を掛けるならリストラして
民間に税金を還付しろ。
こんな一昔前なら有り得ない「正義」を振りかざすなら
違法な雇用や、休日出勤やサービス残業の徹底的な取り調べをしろ。
厚労省は今すぐ解体した方が良い。彼らの正義は日本の伝統の、世界の歴史の
不正義、倫理の欠如に他ならない。
こんな馬鹿のことに充てる人員が税金で養われている不条理、公務員天国の象徴の
ような事案だ。

71 ：

むしろ対人サービス業の会社に男性採用増を求めてみては

72 ：

性別関係なく職が無いときになぜ女の雇用だけ求める

73 ：

ぷるぷる自身で女は無能だということを体現してるのに
何やってんだ

74 ：

人事が現場に女性採用しようとかんがえてるとか言い出してたのはこれが原因か
まじで勘弁してくれよ

75 ：

>>16
お前ちゃんと意味わかってるか？

76 ：

【話題】 日本テレビ局員「優秀な女子アナは３０歳手前で寿退社。使えない年増の女子アナは仕事もないのに高給をもらって居座る」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1336948070/

77 ：

>>44
>まあ日本の男尊女卑の悪習を正すにはこれぐらいやらないとな
結果の平等で女が採用される日本は女尊男卑だろうにw
>国連「日本が女性差別の国とかウソ、アメリカとかアイスランドより格差がない」
　> 国連の発表は『国がどれだけ格差をなくす努力をしているか』（日本は12位）、
　> WEFの発表は『女性自身がどれだけ仕事を得る努力をしているか』（日本は101位）
　> という数値である
　> 日本人女性は過去にニューヨークタイムスで指摘されているように、
　> 「slacker」（怠け者）に過ぎないのかもしれません。
＞ttp://blog.livedoor.jp/meaningless88/archives/1486706.html

78 ：

この先、行き過ぎた女性社会進出は何をもたらすのだろう。
男女間対立の激化か？
　
否、子無しと子持ち(連れ)の全面戦争だ！
男たち、逃げてぇ〜！

79 ：

最近の若い女性の天狗度がすごいね
都会に近いほどその傾向が見られる

80 ：

これ以上無能はいらない

81 ：

おまえら騙されるなよ〜。陰謀でもなんでもなく事実としてどうなってるか。
子供を親から切り離してより多くの税金を課すのが目的だからな。
「ロックーの友は、９１１を事前に予告した」 アーロン・ルッソ (2 of 2)
http://www.youtube.com/watch?v=f0PDhMZf6Yc&feature=relmfu

82 ：

専業主夫が当たり前の時代にまた一歩近づいたな

83 ：

そういえば長妻さんは？

84 ：

強権で何でもできると思ってやがる

85 ：

ますます少子化が進むのでは？
鍵っ子が増えるのでは？
国をあげて、というのがﾜｶﾗﾝ。

86 ：

オンナ枠うぜー

87 ：

まあ、こんな呼びかけやっても企業は男性の方を優先採用しますよ、今まで通り。
表向きはそうは言わないけどw
勤続年数が長く、女と違って重い責任を背負う覚悟のある男性が優先的に
採用され、処遇でも優遇されるのは当たり前で、差別でも何でもないです。
女の社会進出を言い出してもう何年もなるけど、女の社会進出度では
日本は後進国で、しかもますますその度合いが下がっている
今回もまた実利を重視する企業は「そっと」その呼びかけを無視するだけでしょうねw

88 ：

理系のみ採用だと女採用が増えようがほぼ男しか入ってこない

89 ：

政令市勤務の公務員だが女はお荷物なだけ。
生理特別休暇で毎月２日休むうえに、１日の半分は席を外して遊んでいる。
男の半分も仕事しないで給料だけは一人前。
女が仕事しないのは厚生労働省もよくわかっているだろうに。

90 ：

キャリアウーマン増やしてどうすんだバーカｗｗｗ

91 ：

俺ら若い世代の男は何故こんなに虐められるか不明。
自分たちの世代に出来なかったことを下の世代に無理やり押しつけやがって。

92 ：

>>91
マジで今の現役と若者層はもっと怒っていいんだぞ？
何をそう卑屈になって耐え忍んでるの？マゾ？

93 ：

小宮山みたいな奴採用したくないし

94 ：

正社員の男、職場に女が増えて歓喜
新卒の男子学生、採用枠が減って涙目
といったところか？

95 ：

働く女性の増加＋職を無くす男性の増加＝未婚率の増加
官僚様はこの国をどうしたいのか

96 ：

日本刈り取り時代なのか今

97 ：

>>95
移民じゃないかなやはり
まだまだ外人増えても日本人の世襲やコネは変わらないし
2000万くらいまでは増やしても大丈夫だと思っているはず

98 ：

>>95
逆だろ。少子化対策で男性労働者の的として雇えってことだろ。
いくらこんなことしても給料安いままじゃ怖くて結婚まで踏み切れんよ。

99 ：

婆は働くな

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